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求人辦事好說話的口才技巧

時(shí)間:2023-06-20 19:56:56 賽賽 演講與口才 我要投稿
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求人辦事好說話的口才技巧

  求人時(shí)應(yīng)選擇適當(dāng)?shù)脑掝}以縮短與對(duì)方之間的距離,使自己逐漸被對(duì)方接受,隨后才將話題引向自己的意圖,這樣才是成功之道。以下是小編整理的求人辦事好說話的口才技巧,希望對(duì)大家有所幫助。

  求人辦事好說話的口才技巧

  世上沒有辦不成的事,只有不會(huì)辦事的人。一個(gè)會(huì)辦事的人,可以在紛繁復(fù)雜的環(huán)境中輕松自如地駕馭人生局面,凡事逢兇化吉,把不可能的事變?yōu)榭赡,最后達(dá)到自己的目的。其中的關(guān)鍵是看你用什么方法、用什么技巧、用什么手段。

  會(huì)辦事的人,做起事來順風(fēng)順?biāo),能夠把各種各樣的事情辦得盡善盡美;會(huì)辦事的人,人生和帶來總是一帆風(fēng)順,能夠取得偉大的成就。人活著就不可能無事,大事、小事、喜事、愁事、煩心事……這些”事事非非”是不以我們的意志為轉(zhuǎn)移的,我們必須面對(duì),必須解決。而想解決一些難辦的事,你還必須學(xué)會(huì)求助于人。那么,如何求人辦事呢?

  第一,過心理這一關(guān)

  既然不能不求人,倒不如理直氣壯去求人,求人也得求得瀟灑、舒坦,求人不必虛張聲勢(shì)、空話連篇,但是也不必灰溜溜、乞哀告憐、任人奚落。

  第二,選擇最佳路線和方法

  如今是專業(yè)分工明確,到處找人,未必能辦成事,一定要摸清情況,找準(zhǔn)能幫助你的人。

  第三,有耐心

  求助于別人,并不一定什么事都水到渠成,對(duì)方面露難色,態(tài)度冷淡甚至表示拒絕都是可能的,你千萬不要由此就覺得自己失了面子,受了侮辱,從而失去了耐心。

  第四,理解別人

  有些求人辦事的人,總認(rèn)為被求者一定神通廣大,辦什么事金口一開,大筆一揮就成。實(shí)際上情況并非如此。每個(gè)人都有自己的難處,你如果能分擔(dān)、理解這種難處,就不會(huì)感到求人辦事太難。

  第五,對(duì)別人的要求不要過高

  求人辦事千萬不要窮追猛打,一定要?jiǎng)e人做到什么地步,否則就覺得不夠意思。也就是說,求人辦事要知足,別人能辦多少就辦多少,不要勉強(qiáng)別人辦很難辦的事。例如,求人辦事應(yīng)從最簡(jiǎn)單的開始。如果你訂的目標(biāo)過高,使別人為難,最好求以其次;其次不成,就求再次。別人即使是舉手之勞,你也要十分珍惜。

  求人辦事好說話的口才技巧

  一、求人時(shí),語言一定要簡(jiǎn)明扼要

  不需要刻意雕琢言語、故意咬文嚼字,要盡量拋棄那些造作的、文謅謅的辭匯;而要有真意、不粉飾、少做作,表現(xiàn)樸素、自然,以平易近人的語言把話說得自然、通暢。

  世界著名演講藝術(shù)家弗爾特說:“你應(yīng)該時(shí)常說話,但不必說得太長(zhǎng),少敘述故事,除了真正貼切而簡(jiǎn)短之外, 不講為妙!备鶕(jù)語言學(xué)家的研究資料顯示:人們的話語在45秒之內(nèi)最易理解,最長(zhǎng)一分半鐘。因?yàn)橐环昼娭v的話約280字,45秒鐘講的話也有200個(gè)字。超過這個(gè)限度聽者就會(huì)感到冗長(zhǎng),超過兩分十秒就更難理解。簡(jiǎn)明扼要的表達(dá)能力是實(shí)現(xiàn)一語中的、妙語如珠、贏得他人側(cè)耳聆聽的基礎(chǔ)。同時(shí),還要忌諱說話含糊其詞。語言表達(dá)必須準(zhǔn)確,說話前要謹(jǐn)慎思考,避免過于犀利或不文雅的言語。

  二、除了簡(jiǎn)明扼要之外,還要注意“看人說話”

  說話是要有對(duì)象的,對(duì)牛彈琴,無論說得再精彩也是沒用的。只有根據(jù)實(shí)際情況,一點(diǎn)一滴地了解對(duì)方、熟悉對(duì)方,才能夠盡其所能地施展自己的言語魅力。這對(duì)于所熟悉的人是容易做到的,但對(duì)于初次見面的陌生人,你應(yīng)該做到:邊看邊說,察言觀色,巧妙應(yīng)答。

  那么,邊看邊說,要“看”人的什么呢?

  1、看面部表情

  一個(gè)人心靈的每—個(gè)活動(dòng)都表現(xiàn)在他的臉上,刻劃得很清晰、很明顯。有時(shí)對(duì)方口頭表示贊同,但他的眉頭卻不知不覺地緊皺了起來,或者他的嘴唇突然緊閉,而且嘴角向下撇。這些表情恰恰是內(nèi)心不愉快的流露,因此他口頭的贊同其實(shí)是言不由衷的。

  2、看身體表情

  幾乎每一種體態(tài)、每一種動(dòng)作都是一種特殊的語言,都在表現(xiàn)著一個(gè)人的內(nèi)心世界。假如談話的對(duì)象雙腳開立,雙臂交叉在胸前,這就表明此人懷有某種敵意,他在自我防衛(wèi);而當(dāng)他不僅雙臂交叉,而且雙拳緊握時(shí),那就是說他不只在自衛(wèi),而且要進(jìn)攻了。又如一個(gè)談話者常常攤開雙手,這表明此人是真誠(chéng)坦率的,對(duì)人毫無提防之心。

  3、看語言表情

  與人交談不但要看他說什么,而且還要看他怎么說。這就要從對(duì)方說話聲音的高低、強(qiáng)弱、快慢、腔調(diào)等等聽出他的言外之意、弦外之音。這是因?yàn)檎f話聲音的種種變化不但是表現(xiàn)一個(gè)人的性格,而且能夠表明一個(gè)人的情緒與心境。例如急性子的人說話節(jié)奏快、聲音響亮;慢性子的人說話節(jié)奏緩慢,聲音低沉、憂傷時(shí)語速慢、聲音低、節(jié)奏平緩;而興奮時(shí)則語速快、聲音高、節(jié)奏強(qiáng)烈……等等。

  “看人說話”主要是注意捕捉上述三種表情。從這些表情變化中便可隨時(shí)猜度對(duì)方的心理狀態(tài),透視對(duì)方的心理需要,然后隨時(shí)調(diào)整自己說話的內(nèi)容與方式,并透過巧妙機(jī)智的言語獲得預(yù)期的良好效果。

  三、掌握言語的藝術(shù)

  求人還要懂得利用語言達(dá)到感情的共鳴、思想的溝通,從而達(dá)到自己求人的目的。

  第一,找到共同的話題。

  面對(duì)初次交往的人,一開始最好避免開門見山地直述自己要達(dá)到的目的,迂回地談些其他事情,比如天氣、足球、服裝、電影……等等,從中找到共同興趣點(diǎn),然后才在共同感興趣的話題上不露痕跡地、自然地轉(zhuǎn)入到正題上去。這樣可以取得很好的效果。

  其次,學(xué)會(huì)由衷地贊美別人。誠(chéng)懇地與人交往,會(huì)發(fā)現(xiàn)每個(gè)人都有許多值得贊美的優(yōu)點(diǎn),只要真誠(chéng)地去贊美,會(huì)給對(duì)方一種激勵(lì),容易使雙方達(dá)到感情上的溝通;相反,滿口恭維、亂戴高帽或贊美不當(dāng)則會(huì)產(chǎn)生不好的效果。

  第二,尊重他人,真誠(chéng)交談。

  人類本性上最深的企圖之—,就是期望被人欽佩、贊美、尊重。常言道:“敬人者,人恒敬之!比巳硕枷Mo人留下良好的第一印象,贏得他人的理解和尊重。因此,求人成事時(shí)應(yīng)該懂得先藏美于后,以謙恭禮讓的姿態(tài)把講臺(tái)留給對(duì)方,這會(huì)制造融洽交談的氣氛,對(duì)方也自然會(huì)對(duì)你產(chǎn)生一種敬佩感,達(dá)到感情的共鳴,從而使自己的言語發(fā)揮動(dòng)人的美妙作用,以成功實(shí)現(xiàn)自己求人的愿望。

  第三,想掌握求人的言語藝術(shù),必須注意做到“開口十忌”。

  1、忌扯閑話。好對(duì)人評(píng)頭論足,蜚短流長(zhǎng),搬弄是非,令人生厭。

  2、忌輕率。喜歡輕易許諾,滿口應(yīng)承,貌似慷慨,卻難兌現(xiàn),不講信義。

  3、忌露鋒芒。炫耀自己,大言不慚,咄咄逼人,說話不留余地,使人難堪。

  4、忌庸俗。開口臟話,不雅的字眼滿嘴飛,話題格調(diào)低下,使人難以入耳。

  5、忌亂打聽。打聽這,打聽那,傳播小道消息,刺探別人隱私,必然自找沒趣。

  6、忌說大話。把土堆說成大山,把小溪說成大江,乍看似有“氣魄”,實(shí)則信口開河。

  7、忌虛偽。虛情假義,言不由衷,既不能推心置腹,更談不上肝膽相照,令人敬而遠(yuǎn)之。

  8、忌累贅。說話無主題,拉拉雜雜,顛來倒去,話鋒太多,“嗯嗯”、“啊啊”漫無重點(diǎn)。

  9、忌牽強(qiáng)附會(huì)。講話生拉硬扯,牽強(qiáng)附會(huì),不是“雄辯”而是詭辯,雜亂無章,讓人心煩。

  10、忌拐彎抹角。有話不直說,一味寒喧,言語吞吐,拐彎抹角,非但叫人難以揣摩,反而容易令人懷疑。

  求人辦事技巧

  一、三思而后言

  為了避免發(fā)出不當(dāng)?shù)呐u(píng),在你說任何話之前,都該先想想自己想說什么、該說什么。很多人往往心直口快,根本沒想到自己犀利的言詞可能對(duì)別人造成的傷害。因此說話不能不經(jīng)過大腦,在要說出口之前,先想想看”如果別人對(duì)我這樣說,我會(huì)作何感想?”、”我的批評(píng)是有害的、還是有益的?”。在很多的情況下,如果能多花一些時(shí)間,設(shè)身處地為他人著想,你就不會(huì)說錯(cuò)話,而引起他人的不悅了。

  二、挑對(duì)說話的時(shí)機(jī)

  這句話的意思主要是當(dāng)你要表達(dá)意見之前,都必須先確定,對(duì)方已經(jīng)準(zhǔn)備好,愿意聽你說話了。否則你只會(huì)浪費(fèi)力氣,對(duì)牛彈琴,白白錯(cuò)過了讓別人接受你意見的大好機(jī)會(huì)。既然我們得選擇良好的時(shí)機(jī),那什么時(shí)候開口才是最好的呢?其實(shí)要遇到最好的時(shí)機(jī)很困難,但是要遇到適于交談的時(shí)機(jī)卻不是難事。比如說:在公共場(chǎng)所,或有其它朋友、同事在場(chǎng)時(shí),應(yīng)避免談?wù)撋婕半[私或一些敏感的話題。還有當(dāng)對(duì)方感到煩躁時(shí),也盡量避免繼續(xù)談?wù)撓氯ァ?/p>

  三、聆聽他人的回饋

  一個(gè)人要和別人交談,不僅自己要懂得如何去說,也要懂得如何去聆聽。缺乏聆聽的技巧,往往會(huì)導(dǎo)致輕率的批評(píng)。一個(gè)人會(huì)任意的批評(píng)或發(fā)出不智的言論往往是因?yàn)樗还軇e人要說什么,只想主控整個(gè)對(duì)談的場(chǎng)面。如果你仔細(xì)聆聽別人對(duì)你意見的回饋或反應(yīng),就能確定對(duì)方有沒有在聽你說話,得知對(duì)方是否以了解你的觀點(diǎn)或感覺。而你也可以看出對(duì)方所關(guān)心、愿意討論的重點(diǎn)在哪里。

  四、了解別人的感覺

  如果能先試著了解對(duì)方的感覺,我們也就能比較巧妙的說出一些難以啟齒的話。比方說,如果你的父母親很擔(dān)心你的投資計(jì)畫不夠周全,你就不要對(duì)他們說:”你們?yōu)槭裁床荒苤还茏约旱氖虑,老是把我?dāng)成三歲小孩-那是我的錢,我愛怎么用就怎么用!”。這種充滿稚氣的典型防衛(wèi)性反應(yīng)無法增加父母親對(duì)你的信心。你應(yīng)該想想父母說這話時(shí)心中的感覺。也許他們只是想阻止你冒失的投資,以免你重蹈他們的覆轍。而也有可能是你父親對(duì)自己往后的財(cái)務(wù)狀況感到憂慮,卻又不知道如何告訴你。所以當(dāng)面對(duì)別人的批評(píng)或某些讓你不悅的行為,你只要能找出背后真正的原因或需求,就能夠用另外一種說詞去化解一場(chǎng)沖突。

  五、對(duì)事不對(duì)人

  舉例來說,你是否有朋友很難纏,老是讓你氣的半死?有些人就是愛抱怨、生性悲觀、拖拖拉拉、又老愛編一大堆借口。如果你朋友這些行為已經(jīng)威脅到你們之間的友誼,你就有權(quán)開口提醒他。此時(shí)最重要的是,你必須指明自己討厭他哪些行為,而不是一味的想改變他的個(gè)性。一個(gè)人要改變某些特定、確切的行為,要比改變個(gè)性容易多了。

  六、失言時(shí)立刻致歉

  勇于認(rèn)錯(cuò)是很重要的,所以一但當(dāng)你發(fā)現(xiàn)自己的言語傷害到他人的時(shí)候,千萬不要厚著臉皮不肯道歉。每個(gè)人偶爾都會(huì)說錯(cuò)話?墒亲约阂欢ㄒ煊X自己說了不該說的話,然后馬上設(shè)法更正。留意他人的言語或其它方面的反應(yīng),藉以判斷是否需要道歉。如果你確實(shí)說錯(cuò)話了,就必須立刻道歉,勇于承認(rèn)錯(cuò)誤,不要編一大堆借口,以免越描越黑。

  七、和別人溝通,不要和別人比賽

  有的人和人交談時(shí),時(shí)常把它看成是一種競(jìng)賽。一定要分出個(gè)高下。如果你常在他人的話里尋找漏洞,常為某些細(xì)節(jié)爭(zhēng)論不休,或常糾正他人的錯(cuò)誤,藉以想人炫耀自己的知識(shí)淵博、伶牙俐齒。這樣的你一定會(huì)讓人留下深刻的印象,不過那是不好的印象。這些人往往忽略了溝通的技巧,因?yàn)樗麄儼呀徽劗?dāng)成了辯論,而不是信息、想法與感覺彼此交換的過程。

  求人辦事說話技巧

  1.首先得過心理這一關(guān)。

  有些人礙于面子,在求人辦事的時(shí)候總是扭扭捏捏、吞吞吐吐。求人不必虛張聲勢(shì)、空話連篇,但是也不必灰溜溜,乞哀告伶,任人奚落。

  2.鋪路搭橋。

  求人辦事之前,要力爭(zhēng)替人辦些事。

  從前,有三個(gè)好朋友A、B、C.其中A手里有4顆糖,自己留了一顆,給了B兩顆糖,給了C一顆糖。這時(shí)候C就不高興了,心理嘀咕“為什么我就少一顆呢?”實(shí)際上,平時(shí)A受到了B太多的照顧,B對(duì)A的好是C無法想象的。

  城墻上的宣傳語說的好“人人為我,我為人人”.在職場(chǎng)上辦不了大事,辦小事,辦不了小事出點(diǎn)力、盡點(diǎn)心。人家有老人,你去看一看,陪人說說話,幫人搞搞衛(wèi)生。人家有婚喪嫁娶之事,你給人跑跑腿,張羅張羅,多出力,少說話。關(guān)系搞好了,處好了,求人辦事才好開口。

  3.選擇最佳路線和方法。

  好多網(wǎng)友多納悶為什么找人辦事就那么難,一個(gè)管事的人都沒有。所以你在尋求幫助之前一定要摸清情況,找準(zhǔn)能幫助你的人。你要辦的事,你的朋友可能幫不上忙,但你的朋友的朋友能,這時(shí)你可以繞道而行,曲線救國(guó)——通過你朋友的朋友來辦。所以有事需求人辦的時(shí)候,要多想想路子,探好辦事的途徑,找對(duì)辦事的人。你的關(guān)系網(wǎng),朋友的關(guān)系網(wǎng),朋友的朋友的關(guān)系網(wǎng),都可以成為你辦事的人際網(wǎng)。

  4.要理解別人。

  并不是每一個(gè)人都有一副熱心腸,求人辦事碰壁是常有的事。每個(gè)人都有自己的難處,您如果能分擔(dān)、理解這種難處,就不會(huì)感到求人辦事太難。當(dāng)今社會(huì)求人辦事,畢竟不是一件容易的事。你求的人,如果是直接管事的,而且自己說了算,可能還好辦些,如果他也得找人,或通過好幾人的手才能辦成,那辦起事來就有一定的難度了。所以,事情不一定你一求人家,人家就能給你辦成。所以一次不行,你就求兩次,兩次不行,你就求三次,好事多磨,事在人為。但要注意方法,不能讓人家生厭,說話更要小心謹(jǐn)慎。

  5.曲線救國(guó),情感投資。

  求人辦事,畢竟在給人增添麻煩,所以要懂得感激,懂得報(bào)答。周六、周日,人家方便的時(shí)候,請(qǐng)人吃頓飯,喝點(diǎn)小酒,吃點(diǎn)小菜,聊點(diǎn)小天,既能提醒人家抓緊時(shí)間辦事,又能拉近關(guān)系,增進(jìn)感情,表達(dá)自己的感激之情。求人辦事,這種感情的投入是不能少的。

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