經(jīng)驗的沉淀讓新生代創(chuàng)業(yè)者如虎添翼

　　有人說，創(chuàng)業(yè)就是一場求取真經(jīng)的旅程，你只有不斷摸爬滾打，接受一關又一關的考驗，才能到達彼岸。當然，過程中會滋生出一種很重要的元素，可以幫你快速提升戰(zhàn)斗力，那就是經(jīng)驗。有些經(jīng)驗靠自己吃透，有些經(jīng)驗靠前輩傳教，不管如何，能運用好經(jīng)驗的人，也能獲得更多的“走上靈山”的機會。

　　走的彎路成了糾正方向的羅盤

　　1987年出生的余森輝從浙江工商大學畢業(yè)后，在事業(yè)單位做了兩年上班族。但這個想法超多的年輕人并不滿足于安逸的生活。2013年，他創(chuàng)辦了暴風動漫有限公司，經(jīng)營范圍涵蓋了廣播電視節(jié)目、動漫設計、多媒體設計制作、軟件技術轉讓、動漫衍生產品研發(fā)銷售、廣告設計制作發(fā)布等。

　　盡管在4年后的2017年，公司的產值已經(jīng)做到了4500萬元，但余森輝坦言在創(chuàng)業(yè)初期，他們也有盲目擴張找不著北的時候�！氨热缥覀兺哆^動漫影視，前年兒童影視劇火的時候我們也馬上跟進了，但后來逐漸發(fā)現(xiàn)做這些最終還是要依托設計內容，也要有優(yōu)質的現(xiàn)金流。”

　　雄心勃勃可能是每個年輕創(chuàng)業(yè)者最初都有的狀態(tài)，但“什么都想嘗試”的代價也是很大的。最終，余森輝在走過的彎路中學會了如何調整產業(yè)結構，更加合理地布局公司戰(zhàn)線。如今，他把公司的主要目標鎖定在IP開發(fā)上，除了多部動畫作品登上央視外，重點培育的動漫衍生品項目“象鼻人”目前已在臺灣地區(qū)擁有25家品牌門店。今年，余森輝將把主要精力放在“象鼻人”周邊衍生品的國內銷售上，銷售總額爭取突破一億元。

　　“十年陳”老員工是公司的大寶貝

　　在百年電器有限公司每年的年終表彰大會上，都會有一個特別的環(huán)節(jié)：給“十年陳”老員工頒獎。如今，老員工在公司的占比已有三分之一，資格最老的從1993年公司成立時就開始一起打拼了。

　　在總經(jīng)理胡杭看來，這些老前輩都是公司的寶貝�！拔覀兏篙吥且淮�人身上，有做實業(yè)所需要的很多品質：穩(wěn)定踏實、吃苦耐勞、具有匠心。這種品質對我們年輕一代來說是很值得學習的。而且他們幾十年的‘江湖經(jīng)驗’也正好彌補我的短板�！边@個80后的年輕老總，自嘲當年從英國求學回來接手公司事務時，完全就是一個小白。而老一輩的經(jīng)驗和支持則成了她起步時的航標燈�！澳菚r候他們對我的幫助真的很重要，甚至在我‘搞砸’訂單的時候，也是經(jīng)驗老道的前輩們替我出面周旋�！焙�杭笑著說。

　　如今，當年的雛鷹已經(jīng)成為足以獨當一面的新秀，但胡杭依舊對身邊的老前輩尊崇有加。當然，她也在思考如何把這些經(jīng)驗、品質更好地傳承下去，培養(yǎng)新一代骨干�！�2018年，我的目標是把產值做到1.5億元，有前輩們的幫襯和后輩們的努力，一定沒問題�！�

　　技術經(jīng)驗的積累讓公司持續(xù)獲力

　　今年30歲的徐斌畢業(yè)于加拿大多倫多大學，盡管家里很早就有了自己的采石生意，但他并沒有一出校門就去繼承，而是在“社會大學”又繼續(xù)“深造”了三年。

　　“當時我選擇了進出口行業(yè)，因為這個領域接觸面廣、需要打交道的人和事非常多，所以能讓自己快速獲取各種經(jīng)驗，得到成長。”跑工廠、對接客戶，三年時間，讓這個生性內斂的男生學會了如何與人溝通交流、如何在商業(yè)談判中察言觀色，也完成了一個青澀的大學生向商人轉變的過程。

　　經(jīng)過這些經(jīng)驗的積累，再加上看好石料市場，2012年徐斌創(chuàng)立了寧波君匯礦業(yè)有限公司。而他累積經(jīng)驗的腳步并沒有停下來，公司成立之后，他又到江西理工大學培訓了兩年，專門學習安全工程和露天礦山開采。現(xiàn)在，公司在安全生產方面已經(jīng)拿到了省級標準的認定。

　　在未來，徐斌打算把公司的產業(yè)結構往新材料方向轉移�！叭绻�說公司初創(chuàng)靠的是我個人的積累，那么接下來的路就要靠團隊建設，借由高技術團隊的經(jīng)驗給企業(yè)帶來更大的發(fā)展。”

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