供電所激勵管理改進途徑探索

摘要：隨著知識經濟時代的來臨，人力資源對于企業(yè)的生存和發(fā)展越來越重要，尤其是如何有效的進行人力資源激勵管理更是重中之重。以供電所為目標，以經典激勵理論為指導，結合當前我國供電所的激勵管理研究現(xiàn)狀，從薪酬、績效評估以及發(fā)展員工措施等方面提出了激勵管理措施。?
　　關鍵詞：激勵；管理；供電所；改進?

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