[精品]教科研管理制度

　　在我們平凡的日常里，制度對(duì)人們來(lái)說(shuō)越來(lái)越重要，制度就是在人類(lèi)社會(huì)當(dāng)中人們行為的準(zhǔn)則。擬定制度需要注意哪些問(wèn)題呢？下面是小編為大家收集的教科研管理制度，希望能夠幫助到大家。

教科研管理制度1

　　一、切實(shí)加強(qiáng)對(duì)教育科研的組織和領(lǐng)導(dǎo)工作

　　學(xué)校成立教育科研領(lǐng)導(dǎo)小組，負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)全校的教育科研工作，由教務(wù)處具體負(fù)責(zé)全校教育科研的組織、管理和指導(dǎo)工作；按學(xué)科設(shè)立教研組，作為教科研的基層組織，具體落實(shí)教科研工作；教研組內(nèi)按年級(jí)設(shè)立備課組。

　　二、大力實(shí)施“教科研‘八個(gè)一’工程”

　　教科研工作是學(xué)校整體工作的必要組成部分，是提升學(xué)校層次、實(shí)現(xiàn)學(xué)校辦學(xué)目標(biāo)的重要保證。為此，特制定如下暫行規(guī)定：

　�。ㄒ唬┓苍谖倚９ぷ鞯娜�體教職工都有權(quán)利和義務(wù)開(kāi)展教科研工作。

　　1、全體教職工有義務(wù)研究本職工作以及與本職工作相關(guān)的規(guī)律、現(xiàn)象和問(wèn)題。

　　2、每位工作人員有義務(wù)接受學(xué)校委托的研究任務(wù)。

　　3、每位工作人員有權(quán)利向?qū)W校申報(bào)各級(jí)各類(lèi)力所能及的課題研究，并用研究成果指導(dǎo)學(xué)校具體工作。

　　4、每位工作人員有權(quán)利就合理的研究項(xiàng)目向?qū)W校申請(qǐng)經(jīng)費(fèi)以及必要條件的支持。

　　5、教科研能力是骨干老師的必備條件，教科研成績(jī)是教師晉級(jí)職評(píng)的主要條件之一。

　　6、教科研成績(jī)是年度評(píng)優(yōu)的基本條件之一。

　　7、我校中高級(jí)職稱的教師必須有與自己本職工作相關(guān)的研究項(xiàng)目。

　　（二）備課上課是每位教師重要的工作職責(zé)，同時(shí)具有豐富的教科研內(nèi)涵，每位教師必須認(rèn)真對(duì)待，仔細(xì)鉆研。

　　1、備課須體現(xiàn)教學(xué)思路，有明確的教法、學(xué)法選擇和安排，重難點(diǎn)突破手段確切有實(shí)效。

　　2、上課時(shí)講究循循善誘、平等民主和機(jī)智靈活，要體現(xiàn)日趨完善的“名師”追求。

　　3、課后要經(jīng)常撰寫(xiě)教后心得體會(huì)，以備研究和提高。

　　（三）聽(tīng)課評(píng)課是教師提高業(yè)務(wù)知識(shí)技能的重要途徑，是教科研活動(dòng)中重要內(nèi)容，各位教師必須針對(duì)自身特點(diǎn)，認(rèn)真完成聽(tīng)課評(píng)課任務(wù)。

　　1、實(shí)行推門(mén)聽(tīng)課制，每位行政干部、當(dāng)年分配的新教師每周聽(tīng)課不得少于兩節(jié)；每位教師每周聽(tīng)課不得少于一節(jié)。

　　2、每次聽(tīng)課，必須按聽(tīng)課要求，及時(shí)填寫(xiě)評(píng)價(jià)表，以備本人借鑒和提高。（由教研組長(zhǎng)或備課組長(zhǎng)到教務(wù)處領(lǐng)取表格）

　　3、交流評(píng)課意見(jiàn)時(shí)，參加者必須根據(jù)聽(tīng)課感受和評(píng)課要求，中肯提出看法。

　　4、學(xué)校行政性聽(tīng)課屬管理行為，上課教師應(yīng)主動(dòng)征求意見(jiàn)，改進(jìn)工作。

　　5、堅(jiān)持“全員參與，重點(diǎn)突破原則”，工作五年內(nèi)的教師每學(xué)期必須舉行一次公開(kāi)課（由教研組長(zhǎng)到教務(wù)處登記）

　　6、示范課、公開(kāi)課、試驗(yàn)課是教學(xué)實(shí)踐研究的重要內(nèi)容，每位教師（尤其是青年教師）都要積極參與聽(tīng)課和評(píng)課活動(dòng)。為了達(dá)到預(yù)期效果，上課教師不得弄虛作假，要實(shí)事求是，在真實(shí)過(guò)程中探求授課藝術(shù)。

　�。ㄋ模╆P(guān)于課題研究。申請(qǐng)各級(jí)各類(lèi)課題研究是我校教職工的權(quán)利和義務(wù)。課題申報(bào)立項(xiàng)后，必須進(jìn)入真實(shí)研究過(guò)程，盡最大努力在規(guī)定期限內(nèi)結(jié)題。

　　1、課題申報(bào)過(guò)程：教職工個(gè)人申報(bào)課題，必須首先上報(bào)校教務(wù)處，由學(xué)校教務(wù)處審核后交行政會(huì)議研究決定是否上報(bào)。

　　2、課題申報(bào)立項(xiàng)后，必須按課題要求，細(xì)致規(guī)劃操作方案，按期進(jìn)入實(shí)施過(guò)程。

　　3、在課題研究實(shí)施過(guò)程中，學(xué)校根據(jù)實(shí)際需要，給予經(jīng)費(fèi)和必要條件的'支持，保證課題研究的正常進(jìn)行。

　　經(jīng)費(fèi)支持內(nèi)容：

　�。�1）、研究項(xiàng)目資料費(fèi)（摘錄、謄印、復(fù)制、翻譯、電子計(jì)算機(jī)使用、必要資料購(gòu)買(mǎi)等）；

　�。�2）、調(diào)研差旅費(fèi)；

　�。�3）、小型會(huì)議；

　�。�4）、某些有重要學(xué)術(shù)價(jià)值研究成果的出版補(bǔ)助費(fèi)。

　　4、課題研究必須如期交付階段性研究報(bào)告和原始調(diào)查材料，征求立項(xiàng)部門(mén)的意見(jiàn)。

　　5、課題研究要按規(guī)劃結(jié)題，如果不能按時(shí)結(jié)題，需提出書(shū)面報(bào)告，說(shuō)明延期原因，報(bào)立項(xiàng)部門(mén)審核備案。

　　6、凡課題研究出色，受到有關(guān)部門(mén)表彰和獎(jiǎng)勵(lì)，學(xué)校根據(jù)有關(guān)規(guī)定給予表彰和獎(jiǎng)勵(lì)。

　�。ㄎ澹┳珜�(xiě)教育教學(xué)論文是對(duì)我校教師綜合素質(zhì)的基本要求之一。

　　1、每位教師每學(xué)年至少撰寫(xiě)1－2篇教育教學(xué)論文（包括調(diào)查、理論評(píng)述、經(jīng)驗(yàn)總結(jié)、教育構(gòu)想等）。

　　2、由各級(jí)教育行政部門(mén)發(fā)起（或發(fā)文）的征文活動(dòng)，各位教師要積極響應(yīng)，踴躍參與。

　　3、教職工公開(kāi)發(fā)表教育教學(xué)論文，學(xué)校按級(jí)別給予一定獎(jiǎng)勵(lì)。

　�。�六）教研組、備課組是教科研活動(dòng)中非常有效的組織結(jié)構(gòu)，必須充分發(fā)揮其職能。

　　1、每學(xué)年將對(duì)教研組、備課組進(jìn)行考核活動(dòng)。凡在開(kāi)展課題研究、發(fā)表論文、征文獲獎(jiǎng)以及教案評(píng)比等方面的組，學(xué)校給予一定獎(jiǎng)勵(lì)。

　　2、對(duì)教科研工作中開(kāi)展不力的有關(guān)教研組和備課組，要限期提出改進(jìn)方案。

　　三、采取有效措施，促進(jìn)教科研工作扎實(shí)有序地進(jìn)行

　　（一）學(xué)校教務(wù)處不定期下發(fā)《教科研信息》，提供教科研信息和外地動(dòng)態(tài)，保證校內(nèi)、外信息渠道的暢通。

　�。ǘ�）每學(xué)期學(xué)校檢查每人教科研落實(shí)情況，所有情況記入本人業(yè)務(wù)檔案。

　�。ㄈ�）學(xué)校不定期編寫(xiě)一本學(xué)年度教科研成果（如課題研究計(jì)劃、研究案例、研究札記、研究論文等）專集，發(fā)至全校。

　　（四）學(xué)校鼓勵(lì)老師獨(dú)自創(chuàng)立的教育教學(xué)科研課題。

　　（五）加強(qiáng)教科研成績(jī)?cè)诮處熆己�、評(píng)優(yōu)、職務(wù)評(píng)聘等方面的權(quán)重，對(duì)在教科研活動(dòng)中表現(xiàn)優(yōu)秀教科研人員和教科研成果，予以表彰和獎(jiǎng)勵(lì)。

教科研管理制度2

　　一、目的、意義

　　1、為保證我校教育科研工作的有效開(kāi)展，促進(jìn)教師業(yè)務(wù)素質(zhì)的提高，制定本管理辦法。

　　2、有利于接受學(xué)校行政的直接領(lǐng)導(dǎo)，接受上級(jí)教研部門(mén)的業(yè)務(wù)管理和指導(dǎo)。

　　3、“立足實(shí)踐，服務(wù)教學(xué)”推動(dòng)和開(kāi)展本校的教育科研工作，有利于推進(jìn)素質(zhì)教育，有利于提高辦學(xué)質(zhì)量，有利于推動(dòng)教育事業(yè)的發(fā)展，為學(xué)校教育科研工作提供保障。

　　二、組織機(jī)構(gòu)及工作職責(zé)

　�。ㄒ唬┙M織機(jī)構(gòu)：

　　教科室主任: xx

　　副主任：xx

　　成 員：xx

　　（二）工作職責(zé):

　　1.學(xué)校教科室工作職責(zé)

　�。�1）搞好本校教育科研課題管理。學(xué)校教科室應(yīng)參照省、市、縣教育科研課題管理辦法制定出本校的教育科研管理辦法。使本�？蒲姓n題工作落實(shí)，任務(wù)明確，保證課題順利實(shí)施

　�。�2）學(xué)校教科室應(yīng)大力營(yíng)造學(xué)校的科研氛圍，在全校教職工中樹(shù)立“科研興教，科研興校”的意識(shí)。同時(shí)，通過(guò)教育科研活動(dòng)提高教育教學(xué)業(yè)務(wù)素質(zhì)。

　　(3)吸收、運(yùn)用、推廣優(yōu)秀教育科研成果并盡快轉(zhuǎn)化為教育效益。

　　(4)具體管理本校課題的研究全過(guò)程，指導(dǎo)本校課題承擔(dān)者有效的展開(kāi)工作，并為研究工作的良好運(yùn)作創(chuàng)造必要的條件。

　�、賹W(xué)校教科室應(yīng)指導(dǎo)教師選好科研課題，并定期公布選題指南。

　�、趯W(xué)校教科室應(yīng)指導(dǎo)課題組制定課題研究方案、開(kāi)展課題研究工作，以利本校各課題的有效運(yùn)行。

　　③指導(dǎo)并協(xié)助課題組做好課題的階段總結(jié)、結(jié)題總結(jié)和成果總結(jié)。

　　④每年年終對(duì)工作總結(jié)、專題論文、教改成果作出評(píng)審，決定等級(jí)并頒獎(jiǎng)。對(duì)優(yōu)秀論文、總結(jié)、教改科研成果編撰成冊(cè)，作為資料與省內(nèi)外兄弟學(xué)校交流。

　　⑤對(duì)有重大實(shí)踐意義及理論意義的課題（項(xiàng)目），教科室除幫助完善外，還應(yīng)呈報(bào)省市教委，推薦為普教科研資助金項(xiàng)目。

　　(5)組織本校教育理論的學(xué)習(xí)、培訓(xùn)工作，提高教師的教育科學(xué)研究水平。

　　2.教科室主任工作職責(zé)

　　(1)在主管校長(zhǎng)的領(lǐng)導(dǎo)下，構(gòu)思并制訂學(xué)校教科室工作的總體規(guī)劃,制定學(xué)�？蒲泄ぷ饔�(jì)劃及課題管理辦法，并指導(dǎo)實(shí)施, 總結(jié)教科研工作經(jīng)驗(yàn),保證學(xué)校教育科研工作有序進(jìn)行。

　　(2)組織本校教育科研課題的立項(xiàng)、實(shí)施、階段審議、結(jié)題驗(yàn)收及評(píng)獎(jiǎng)，具體管理本校課題研究全過(guò)程。

　　(3)指導(dǎo)課題承擔(dān)者有效地開(kāi)展課題研究，經(jīng)常深入課題組，指導(dǎo)實(shí)驗(yàn)開(kāi)課、聽(tīng)課、評(píng)課工作，和課題組教師一起研究實(shí)驗(yàn)情況，幫助他們及時(shí)總結(jié)。為研究工作的良好運(yùn)作創(chuàng)造必要條件。

　　(4)組織學(xué)校教師學(xué)習(xí)新的教育理論，開(kāi)展現(xiàn)代教育技術(shù)培訓(xùn)工作，組織各課題組的教科研課題的研討和各類(lèi)專題講座。提高教師的教育科學(xué)研究水平。

　　(5)接受上級(jí)部門(mén)下達(dá)的`研究任務(wù)，協(xié)助省、市、縣級(jí)課題在本校的實(shí)施和管理。

　　(6)不斷完善教科室規(guī)章制度,制訂教科研方面的有關(guān)規(guī)章制度并組織實(shí)施和考核,負(fù)責(zé)對(duì)課題結(jié)題的檢測(cè)、評(píng)估、鑒定工作，努力推廣實(shí)驗(yàn)經(jīng)驗(yàn)

　　(7)積極協(xié)助教導(dǎo)處做好有關(guān)工作

　　3.教科室成員工作職責(zé)

　　教科室成員在教科室主任的領(lǐng)導(dǎo)下，組織和開(kāi)展學(xué)校的教研、科研工作。

　　（1）科研方面

　�、僮珜�(xiě)學(xué)校的科研工作計(jì)劃和總結(jié)。在每學(xué)期開(kāi)學(xué)一周內(nèi)，將一學(xué)期的詳細(xì)工作計(jì)劃訂出，學(xué)期末寫(xiě)出工作總結(jié)。

　　②做好科研課題的管理工作。對(duì)每個(gè)課題的研究過(guò)程要建立檔案，跟蹤管理，按時(shí)督促參與課題研究的教師，撰寫(xiě)階段總結(jié)和結(jié)題報(bào)告，并存入檔案中。定期召開(kāi)課題研究負(fù)責(zé)人會(huì)議，做好課題研究的指導(dǎo)工作。

　�、勖繉W(xué)期要搞好科研論文的撰寫(xiě)、評(píng)審、上報(bào)工作，積極協(xié)助上級(jí)領(lǐng)部門(mén)，搞好課題研究成果的鑒定、驗(yàn)收工作，對(duì)有實(shí)用價(jià)值的成果，及時(shí)進(jìn)行推廣。

　�、芨愫脤W(xué)校科研材料的撰寫(xiě)工作。

　�、菔占�各方面的教學(xué)科研信息。定期搞好學(xué)�！敖糖椤薄ⅰ皩W(xué)情”調(diào)查，及時(shí)收集內(nèi)部的信息，采用“走出去、請(qǐng)進(jìn)來(lái)”的辦法，搜集外部的教學(xué)科研信息，及時(shí)為學(xué)校和老師提供教學(xué)科研信息。

　�、拮龊脤W(xué)校教學(xué)科研材料的整理上報(bào)工作。

　�。�2）教研方面

　　①按照學(xué)校的教學(xué)研究計(jì)劃，及時(shí)為教導(dǎo)處提供教研材料。

　�、诩訌�(qiáng)對(duì)集體備課的檢查和調(diào)研。堅(jiān)持做到周周檢查不間斷，同時(shí)做到每期不少于三次的集體備課調(diào)研，并對(duì)檢查和調(diào)研情況作好記錄，及時(shí)反饋。

　�、郯才藕贸Ｒ�(guī)檢查工作。對(duì)教師的備課簿、學(xué)案、聽(tīng)課記錄、理論學(xué)習(xí)筆記、作業(yè)及批改、集體備課記錄、單元檢測(cè)及分析、備課組的活動(dòng)記錄等，做到不定時(shí)抽查和定時(shí)檢查相結(jié)合，每次檢查都要做好記錄，存入檔案。

　�、馨凑战虒�(dǎo)處的要求安排好校級(jí)示范課、公開(kāi)課、研討課的聽(tīng)評(píng)，并記錄存檔。

　�、菝繉W(xué)期期末，做好教學(xué)科研活動(dòng)的總結(jié)，寫(xiě)好教學(xué)科研活動(dòng)的書(shū)面材料。

　　三、科研工作的組織

　　1、結(jié)合我校教育工作實(shí)際，在上一級(jí)教育教研部門(mén)的管理和指導(dǎo)下，進(jìn)行遠(yuǎn)期、中期教育科研規(guī)劃，制定我校學(xué)期、學(xué)年科研工作計(jì)劃。

　　2、制定本校《教科室、教育科研課題管理辦法》。落實(shí)科研課題工作，保證教科室工作及各級(jí)科研課題順利實(shí)施。

　　3、大力宣傳，營(yíng)造學(xué)校的科研氣氛，樹(shù)立“科研興教，科研興�！钡囊庾R(shí)，通過(guò)教育科研活動(dòng)，提高教師業(yè)務(wù)素質(zhì)，為我校“創(chuàng)建全國(guó)名�！钡恼�體辦學(xué)目標(biāo)服務(wù)。

　　四、科研課題的管理

　　1、成立各學(xué)科課題組。

　�。�1）凡向?qū)W校及上一級(jí)科研部門(mén)申請(qǐng)課題研究個(gè)人、集體均應(yīng)成立課題組。（個(gè)人或集體可單獨(dú)研究）

　�。�2）課題組成員1-5人，可分為“主研者”和“參研者”兩類(lèi)。（個(gè)人研究為主研者）主研者必備條件；

　�、倏傮w學(xué)術(shù)思想與研究方案或重要?jiǎng)?chuàng)新點(diǎn)的提出者、研制者；

　�、谥匾�科學(xué)現(xiàn)象、規(guī)律或改革方案的發(fā)現(xiàn)、闡明或制定者；

　�、坳P(guān)鍵性學(xué)術(shù)疑難問(wèn)題或?qū)嶒?yàn)、技術(shù)難點(diǎn)的主要解決者；

　　④新的教育、教學(xué)方法的操作者，在本班或本年級(jí)探索具有創(chuàng)新、開(kāi)拓意識(shí)的工作者、實(shí)踐者。

　　（3）各課題組組長(zhǎng)或副組長(zhǎng)應(yīng)是主研者之一。

　　（4）課題組組長(zhǎng)（或個(gè)人研究者）職責(zé)是：

　�、俪袚�(dān)并參與課題的主要研究任務(wù)；

　�、趨f(xié)調(diào)課題組成員力量，保障課題研究計(jì)劃順利實(shí)施；

　�、奂訌�(qiáng)上下聯(lián)系；

　�、苡�(jì)劃決定研究工作日程，有效使用課題研究經(jīng)費(fèi)。

　�。�5）課題組（或個(gè)人研究者）可以根據(jù)需要聘請(qǐng)研究工作顧問(wèn)或指導(dǎo)者。

　　2、課題申報(bào)立項(xiàng)

　　（1）校級(jí)課題立項(xiàng)

　　① 學(xué)校教科室每學(xué)年根據(jù)上一級(jí)教育教學(xué)動(dòng)態(tài)，結(jié)合本校特點(diǎn)，公布本學(xué)年課題研究參考，供各學(xué)科教師選用。

　�、谡n題組（或個(gè)人研究者）向?qū)W校教科室提交書(shū)面申請(qǐng)，并填寫(xiě)《仁海小學(xué)教育科研課題申請(qǐng)書(shū)》。

　　③學(xué)校教科室對(duì)課題進(jìn)行初審后提交學(xué)校行政審批后即為校級(jí)課題。

　�。�2）縣（市、�。┘�(jí)課題立項(xiàng)由學(xué)校教科室在校級(jí)課題基礎(chǔ)上擇優(yōu)選了，按縣（市、�。┘�(jí)課題申報(bào)材料要求組檔、申報(bào)，待縣（市、�。┝㈨�(xiàng)審查通過(guò)。

　　3、課題開(kāi)題

　�。�1）校級(jí)課題開(kāi)題

　　課題開(kāi)題要認(rèn)真對(duì)待，并由學(xué)校教科室與課題組共同完成。課題組要認(rèn)真修改和完善課題方案，材料、步驟為：

　�、佟度屎Ｐ�學(xué)教育科研課題申請(qǐng)書(shū)》（材料）

　�、谡n題開(kāi)題立項(xiàng)通知（材料）

　�、壅n題開(kāi)題的背景材料（最初設(shè)想）。（材料）

　�、苷n題論證（包含課題方案）。（材料）

　�、菡n題研究工作計(jì)劃。（材料）

　�、耷捌诠ぷ餍〗Y(jié)。（材料）

　�。ㄗⅲ翰牧息倮锖�②③④⑤；個(gè)人研究者可不備材料⑥。）

　�。�2）學(xué)校教科室應(yīng)作好材料的存檔，并用簡(jiǎn)報(bào)的形式報(bào)上級(jí)主管部門(mén)。

　　4、課題實(shí)施、報(bào)告登記、管理措施。

　　（1）課題實(shí)施：

　　課題組在組長(zhǎng)（個(gè)人研究者）組織下按課題研究計(jì)劃開(kāi)展活動(dòng)，分析得失，作好登記。

　�。�2）報(bào)告登記：

　　學(xué)校教科室將不同層次的科研課題進(jìn)行認(rèn)真登記。①申請(qǐng)書(shū)、立項(xiàng)通知、開(kāi)題報(bào)告、課題方案、工作計(jì)劃。②階段研究報(bào)告登記（此表由課題組填寫(xiě)）。③結(jié)題報(bào)告登記。以上內(nèi)容一式兩份。

　�。�3）結(jié)題管理

　　學(xué)校課題的結(jié)題，應(yīng)向?qū)W校教科室提交：①結(jié)題申請(qǐng)報(bào)告一份。②課題研究報(bào)告（主要技術(shù)資料）、論文或?qū)］椤?/p>

　　市級(jí)以上課題的結(jié)題，按市級(jí)結(jié)題管理辦法實(shí)施。

　　（4）檔案管理

　　校級(jí)課題的檔案，應(yīng)含以下一些內(nèi)容：

　�、僬n題申請(qǐng)書(shū)、課題開(kāi)題立項(xiàng)通知，課題開(kāi)題的背景材料（最初設(shè)想，課題方案，課題研究工作計(jì)劃，前期工作小結(jié)。）

　�、谘芯侩A段的各種原始記錄，經(jīng)驗(yàn)總結(jié)、論文等材料。

　�、劭偨Y(jié)階段的研究報(bào)告、經(jīng)驗(yàn)總結(jié)、論文等材料。

　�、艹晒�獲獎(jiǎng)材料。

　　課題檔案要定期檢查，確保材料完整、準(zhǔn)確、系統(tǒng)，格式統(tǒng)一，工整清晰、規(guī)范，便于保存和查閱。

　　學(xué)校教科室負(fù)責(zé)向上一級(jí)管理部門(mén)呈交各檔案。（見(jiàn)《什教管》）

教科研管理制度3

　　教育科研工作是學(xué)校工作的一個(gè)重要方面，為了確保我�？蒲泄ぷ鞯恼�常開(kāi)展，努力創(chuàng)建教育科研特色學(xué)校，使教育科研工作規(guī)范化，制度化，特制定本制度。

　　一、學(xué)�？蒲蓄I(lǐng)導(dǎo)管理制度

　　（一）學(xué)校成立以校長(zhǎng)為組長(zhǎng)的科研工作領(lǐng)導(dǎo)小組，校長(zhǎng)任組長(zhǎng)，具體工作由主管教學(xué)的教導(dǎo)主任負(fù)責(zé)。

　　1、科研工作領(lǐng)導(dǎo)小組的職能

　�。�1）從宏觀上指導(dǎo)、審議學(xué)�？蒲泄ぷ�，以發(fā)展的眼光制定學(xué)�？蒲械臎Q策和規(guī)劃。

　�。�2）審議每學(xué)年學(xué)校科研工作計(jì)劃，統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)學(xué)�？蒲泄ぷ鳌�

　　2、科研工作領(lǐng)導(dǎo)小組的職責(zé)

　�。�1）按學(xué)校工作的要求和安排，擬定每學(xué)期教育科研工作計(jì)劃和學(xué)校長(zhǎng)遠(yuǎn)教科研工作規(guī)劃。

　�。�2）負(fù)責(zé)上級(jí)有關(guān)問(wèn)題和校級(jí)重點(diǎn)課題研究的落實(shí)、管理、督導(dǎo)和服務(wù)，搞好學(xué)校科研課題成果驗(yàn)收及鑒定的組織工作。

　�。�3）負(fù)責(zé)擬定學(xué)校科研的中心課題，做好中心課題的論證，研究及總結(jié)工作。

　�。�4）指導(dǎo)各科研子課題（特別是校本課題）的立項(xiàng)、活動(dòng)等工作。

　　（5）組織教師開(kāi)展教育理論和科研方法學(xué)習(xí)、培訓(xùn)活動(dòng)，不斷提高老師的教育科研意識(shí)和水平。

　�。�6）認(rèn)真做好課題研究的檢查工作，每學(xué)期對(duì)立項(xiàng)課題進(jìn)行一次跟蹤調(diào)查，作好記錄和總結(jié)。

　　二、課題申報(bào)制度

　　（一）課題申報(bào)

　　1、開(kāi)展課題研究的教師需向教科組提出申請(qǐng)，填寫(xiě)課題研究申報(bào)表（一式兩份）

　　2、課題申請(qǐng)一般在每學(xué)期初進(jìn)行，研究時(shí)間一般定為一年。（重大課題研究除外）。

　�。ǘ�）課題立項(xiàng)

　　1、課題研究申請(qǐng)表經(jīng)科研組審核同意后，即為校級(jí)立項(xiàng)課題，對(duì)校級(jí)課題中的優(yōu)秀課題上報(bào)縣教科組。

　　2、被批準(zhǔn)為校級(jí)立項(xiàng)課題的教師，需在批準(zhǔn)之日起，兩周內(nèi)向科研室上交課題研究具體實(shí)驗(yàn)方案。

　　3、對(duì)批準(zhǔn)申報(bào)市級(jí)以上立項(xiàng)課題的教師，在批準(zhǔn)之日兩周內(nèi)需交課題研究具體實(shí)施方案一式三份。

　　4、課題研究具體實(shí)施方案一般應(yīng)下列內(nèi)容：

　　（1）課題研究的現(xiàn)實(shí)背景及意義；

　�。�2）國(guó)內(nèi)外同類(lèi)課題的研究；

　　（3）課題研究的內(nèi)容及預(yù)期目標(biāo)；

　　（4）如研究已有一定基礎(chǔ)，可寫(xiě)上初期研究成果或“研究的操作措施及做法”；

　�。�5）課題研究的步驟及人員分工；

　�。�6）課題研究的條件分析（含已取得的與本課題有關(guān)的研究成果）。

　　三、課題管理制度

　�。ㄒ唬┙處煶袚�(dān)課題制度

　　1、每位老師根據(jù)學(xué)校的教育教學(xué)特色研究方向確定一下校級(jí)及以上課題進(jìn)行一至三年的研究，研究的'課題開(kāi)題時(shí)有一份實(shí)施方案，結(jié)題時(shí)有一份實(shí)驗(yàn)報(bào)告。

　　2、每學(xué)期初寫(xiě)好課題計(jì)劃，期末寫(xiě)好課題階段性總結(jié)。

　　3、每學(xué)期在課題實(shí)施過(guò)程中上好一節(jié)匯演課，寫(xiě)好精心設(shè)計(jì)的教學(xué)設(shè)計(jì)1篇。

　�。ǘ�）課題組組長(zhǎng)管理制度

　　1、每位課題負(fù)責(zé)人（課題組長(zhǎng)）負(fù)責(zé)寫(xiě)好課題申報(bào)表、課題方案、中期報(bào)告和實(shí)驗(yàn)報(bào)告。

　　2、每位課題組長(zhǎng)在課題實(shí)施過(guò)程中，不得隨意更改和中斷課題研究。如有特殊情況需要更改的，必須由課題承擔(dān)人書(shū)面說(shuō)明理由，經(jīng)科研領(lǐng)導(dǎo)同意方可。

　　3、每位課題組長(zhǎng)負(fù)責(zé)人每月開(kāi)展一次活動(dòng)，每次活動(dòng)定時(shí)間、定主講人、定討論題，進(jìn)行課題研究的交流、研討等，并督促教師做好研究的原始記錄，注意做好課題成果的搜集工作。

　　4、每位課題組長(zhǎng)負(fù)責(zé)填寫(xiě)好課題結(jié)題申報(bào)表。

　　四、教科研考核制度

　�。ㄒ唬┙處煹慕炭蒲泄ぷ髀男星闆r列入一線教師考核，作為年終考核的依據(jù)。

　�。ǘ�）校先進(jìn)科研教師評(píng)選，每天學(xué)期開(kāi)展一次評(píng)選先進(jìn)個(gè)人和先進(jìn)教研組活動(dòng)。

　　（三）每?jī)赡杲M織申報(bào)一次科研先進(jìn)個(gè)人。

　　（四）每學(xué)期由科研組對(duì)每位教師的榮譽(yù)情況進(jìn)行匯總，并以分值計(jì)算，列入考核范疇。

教科研管理制度4

　　一、課題分為國(guó)家級(jí)、自治區(qū)級(jí)、地市級(jí)和校級(jí)四個(gè)級(jí)別。

　　二、根據(jù)學(xué)校教育教學(xué)工作的實(shí)際和未來(lái)發(fā)展的需要，及時(shí)申報(bào)補(bǔ)報(bào)國(guó)家、自治區(qū)、市級(jí)教科研課題，同期開(kāi)展的'市級(jí)以上課題不少于3項(xiàng)。

　　三、每學(xué)期（年）初，各教研組要根據(jù)學(xué)科教學(xué)活動(dòng)，確定本學(xué)科的學(xué)期（年）教科研課題，并詳細(xì)填寫(xiě)《應(yīng)城一中教科研課題立項(xiàng)申請(qǐng)表》。

　　四、市級(jí)及以上課題的研究工作由教科研室負(fù)責(zé)組織實(shí)施，每學(xué)期期末形成階段性研究成果，并向校長(zhǎng)辦公會(huì)進(jìn)行匯報(bào)。

　　五、各教研組開(kāi)展的校級(jí)課題，在教科研室指導(dǎo)下，由各課題主持人具體組織實(shí)施。課題的實(shí)施過(guò)程需有詳細(xì)文字記錄，每學(xué)期學(xué)校統(tǒng)一安排由各課題組進(jìn)行一次中期匯報(bào)，并提交文字性資料，課題結(jié)題時(shí)，學(xué)校統(tǒng)一安排，各課題組進(jìn)行結(jié)題答辯驗(yàn)收。

　　六、課題完成情況作為優(yōu)秀教研組、先進(jìn)教師評(píng)選及年度考核的重要參考依據(jù)。

　　七、教科研室負(fù)責(zé)教科研課題檔案資料的收集、整理工作。

　　八、學(xué)校根據(jù)申報(bào)課題、等級(jí)、質(zhì)量及研究日期，對(duì)沒(méi)有課題經(jīng)費(fèi)資助的課題給予必要的經(jīng)費(fèi)資助，所有課題經(jīng)費(fèi)主要用于購(gòu)置課題研究必須的資料、“材料”、印刷品等費(fèi)用，并對(duì)課題研究者的研究成果給予適當(dāng)?shù)莫?jiǎng)勵(lì)。

教科研管理制度5

　　一、教科研資料是指本校在教育教學(xué)及教科研過(guò)程中產(chǎn)生和形成的各類(lèi)經(jīng)驗(yàn)和成果材料，以及上級(jí)單位針對(duì)本校教科研工作而頒發(fā)的獎(jiǎng)狀、獎(jiǎng)杯、獎(jiǎng)牌、證書(shū)、錦旗等。

　　二、本校各部門(mén)和教師在工作中產(chǎn)生和形成的.成果資料是學(xué)校集體智慧的結(jié)晶，實(shí)行科研處集中收集整理，資源共享。

　　三、教科研資料的歸檔范圍：

　　1.本校有關(guān)教科研的各級(jí)各類(lèi)集體榮譽(yù)。

　　2.本校教師研究的課題資料及相關(guān)證書(shū)復(fù)印件。

　　3.本校教師參加各級(jí)各類(lèi)講課比賽獲得的證書(shū)復(fù)印件。

　　4.本校教師獲得的教科研榮譽(yù)證書(shū)。

　　5.本校講評(píng)課資料及各種交流培訓(xùn)活動(dòng)資料。

　　6.我校開(kāi)展的主題教研活動(dòng)資料。

　　7.我校出版的《教育科研報(bào)》資料。

　　四、教科研資料的整理、保管及利用

　　1.教科研資料分類(lèi)整理，再按不同年度分別歸檔。

　　2.本校的集體資料由科研處分類(lèi)統(tǒng)一保管。

　　五、借閱利用

　　因工作需要借閱教科研資料，需履行借閱登記手續(xù)，用后及時(shí)歸還。查閱時(shí)不得污損、卷折、批注和涂改。

教科研管理制度6

　　為了促進(jìn)本校體育教科研工作的發(fā)展，提高體育教師的教育科研水平和研究的實(shí)效性，加快學(xué)校體育組發(fā)展的步伐，特制訂教科研工作管理辦法。

　　一、組織領(lǐng)導(dǎo)

　�。ㄒ唬┕ぷ黝I(lǐng)導(dǎo)小組：

　　為了提高體育教科研工作的實(shí)效性，學(xué)校成立以校長(zhǎng)為組長(zhǎng)，副校長(zhǎng)、教務(wù)處、教科室主任為副組長(zhǎng)，每學(xué)年選擇確定的校教科研工作積極分子為成員的工作領(lǐng)導(dǎo)小組，對(duì)學(xué)習(xí)體育的教科研工作進(jìn)行指導(dǎo)、監(jiān)督、檢查、鑒定和推廣工作。

　　（二）主要職責(zé)：

　　1.認(rèn)真制訂和實(shí)施學(xué)校體育的教科研工作計(jì)劃。

　　2.收集國(guó)內(nèi)外體育類(lèi)教科研、教學(xué)管理工作的情報(bào)，為學(xué)校體育決策提供信息和依據(jù)，為體育教師提供必要的的教科研資料，使他們及時(shí)了解體育相關(guān)科研動(dòng)態(tài)，為提高科研水平打下良好的基礎(chǔ)。

　　3.積極開(kāi)展體育教育科研和教改研究，成立對(duì)體育教育教學(xué)有較大現(xiàn)實(shí)意義的課題組，組織課題組相關(guān)體育教師認(rèn)真開(kāi)展教科研活動(dòng)。

　　4.收集教科研成果并歸入檔案。為體育教師外出學(xué)習(xí)、考核、職稱評(píng)定、推薦骨干教師、學(xué)科帶頭人、高級(jí)教師等提供準(zhǔn)確翔實(shí)的事實(shí)材料，為學(xué)校對(duì)體育教師作出客觀、公正的評(píng)價(jià)提供依據(jù)。

　　5.組織體育教師學(xué)習(xí)國(guó)內(nèi)外先進(jìn)的教育教學(xué)理論、研究方法，交流教育教學(xué)經(jīng)驗(yàn)。

　　6.引導(dǎo)體育教師努力探索現(xiàn)代化教育教學(xué)模式，按照規(guī)律進(jìn)行教學(xué)，努力提高教學(xué)質(zhì)量和改革效率。主要做法如下：

　�。�1）舉辦科研講座；

　�。�2）組織專題學(xué)習(xí)、討論；

　�。�3）開(kāi)展教學(xué)觀摩活動(dòng)；

　�。�4）組織論文和研究報(bào)告；

　�。�5）評(píng)選優(yōu)秀論文和研究報(bào)告；

　　（6）交流教科研成果，并向上一級(jí)推薦優(yōu)秀論文等。

　　二、組織管理

　　1 學(xué)校體育教科研工作由教科室統(tǒng)一管理。

　　2 體育教師可以以課題組或個(gè)人形式申報(bào)課題，申報(bào)時(shí)須提交《學(xué)校教育科研課題申報(bào)表》或《課題研究方案》。

　　3 校級(jí)課題由學(xué)校教科室審核立項(xiàng)，市級(jí)或市級(jí)以上課題由學(xué)校教科室審核，經(jīng)校長(zhǎng)批準(zhǔn)后向上級(jí)教科研部門(mén)推薦。

　　4 立項(xiàng)的課題必須及時(shí)建立課題檔案，檔案資料包括：課題申請(qǐng)表、課題方案、學(xué)期研究活動(dòng)計(jì)劃、理論學(xué)習(xí)資料、課題研究活動(dòng)情況記載、研究課教案、階段性總結(jié)、經(jīng)驗(yàn)論文或研究報(bào)告、獲獎(jiǎng)證書(shū)等。

　　5 課題組要有計(jì)劃地開(kāi)展研究，每學(xué)期初要認(rèn)真制訂“學(xué)期研究活動(dòng)計(jì)劃”，每月至少閱讀摘記與研究的課題相關(guān)的文章2篇；每學(xué)期課題組活動(dòng)不少于3次，由課題組負(fù)責(zé)人組織開(kāi)展，并及時(shí)填寫(xiě)“課題研究活動(dòng)情況記載”。

　　6 課題組成員在平時(shí)的'教育教學(xué)中要努力體現(xiàn)課題精神，每學(xué)期課題組至少上一節(jié)公開(kāi)研究課。

　　7 課題組要注重經(jīng)驗(yàn)總結(jié)，課題組成員每學(xué)期至少撰寫(xiě)一篇經(jīng)驗(yàn)論文，課題組每學(xué)期進(jìn)行一次書(shū)面工作總結(jié)。

　　8 課題組成員變動(dòng)，由本人提出申請(qǐng)，課題組長(zhǎng)同意，校級(jí)課題報(bào)教科室批準(zhǔn)，市級(jí)以上課題經(jīng)教科室同意后報(bào)上級(jí)主管部門(mén)批準(zhǔn)。

　　9 教科室按學(xué)期對(duì)課題組及成員進(jìn)行考核，不能正常開(kāi)展研究的，終止該課題研究，不能履行課題研究義務(wù)的成員，不得享受課題研究成果及相關(guān)待遇。

　　10 課題結(jié)題由課題負(fù)責(zé)人提出申請(qǐng)，校級(jí)課題由學(xué)校教育科研工作領(lǐng)導(dǎo)小組對(duì)課題進(jìn)行鑒定。市級(jí)以上課題，由上級(jí)教科研部門(mén)鑒定。結(jié)題的課題組由學(xué)校按規(guī)定發(fā)放相應(yīng)獎(jiǎng)勵(lì)。

　　三、過(guò)程管理

　　以課題的形式進(jìn)行體育教育科研活動(dòng)是教育科研的主要形式。因此必須做好課題的過(guò)程管理。

　　1.選題：

　�。�1）選題必須有價(jià)值；

　�。�2）選題必須有科學(xué)的現(xiàn)實(shí)性；

　�。�3）選題必須具體明確；

　�。�4）選題要新穎且有獨(dú)創(chuàng)性；

　�。�5）選題要有可行性；

　　2.申報(bào)：每項(xiàng)課題的承擔(dān)者首先要向教科室申報(bào)所研究的課題，然后由教科室對(duì)各項(xiàng)課題進(jìn)行審批、認(rèn)定。

　　3.審批：教科室根據(jù)上交的課題，逐一審批，避免課題的大而空、重復(fù)性、無(wú)創(chuàng)新、難完成等問(wèn)題。

　　4.對(duì)已確定下來(lái)的國(guó)家、省、市和校級(jí)課題，課題承擔(dān)人要寫(xiě)出開(kāi)題報(bào)告。開(kāi)題報(bào)告的內(nèi)容有：

　�。�1）課題名稱。（2）本課題研究的目的、意義。（3）研究的目標(biāo)和主要內(nèi)容。（4）本課題國(guó)內(nèi)、外研究 現(xiàn)狀，預(yù)計(jì)有哪些突破。（5）完成本課題條件分析：包括人員結(jié)構(gòu)、資料準(zhǔn)備和科研手段等。（6）課題研究計(jì)劃（計(jì)劃要具體，能操作，有日程安排）以及審批部門(mén)要求填寫(xiě)的其它內(nèi)容。

　　5.檢查：各課題組要及時(shí)收集與本課題相關(guān)的材料，召開(kāi)課題組成員會(huì)議，依據(jù)論證報(bào)告定期上交階段性總結(jié)，教科室負(fù)責(zé)檢查督促工作。

　　6.鑒定：課題工作完成后，學(xué)校組織鑒定。

　　四、成果管理

　　課題成果管理包括成果回收、成果鑒定與成果推廣三大方面。

　　1、成果回收及時(shí)收集體育教師的科研成果；及時(shí)裝訂體育教師的論文集；編撰《體育科研通訊》；

　　2、成果鑒定

　　對(duì)于學(xué)校的體育重點(diǎn)課題注意成果回收與推廣的同時(shí)，加大投入，確保實(shí)驗(yàn)課題的順利進(jìn)行；對(duì)于學(xué)校的重點(diǎn)課題及時(shí)組織相關(guān)人員進(jìn)行階段性分析，邀請(qǐng)顧問(wèn)組成員參與研究，討論決定下一步工作；對(duì)于學(xué)校重點(diǎn)課題結(jié)題，及時(shí)做好總結(jié)工作，并邀請(qǐng)有關(guān)部門(mén)人員進(jìn)行鑒定。

　　3、成果推廣

　　成果印發(fā)給各體育教師參考；推薦上級(jí)刊物發(fā)表；納入學(xué)校就科研總成果，豐富。

教科研管理制度7

　　一、科研課題必須認(rèn)真分析、研究國(guó)內(nèi)外研究現(xiàn)狀和課題研究的可行性分析后，方可立項(xiàng)。

　　二、各課題必須有明確的研究目的和研究方向，課題組成員間必須有明確的分工。

　　三、各課題教必須制訂明確的切實(shí)可行的研究計(jì)劃，至少每月召開(kāi)一次本課題組成員會(huì)議，總結(jié)分析上段工作，研究布置下一步工作。

　　四、各課題組負(fù)責(zé)人至少要兩個(gè)月向教科室匯報(bào)一次課題研究的進(jìn)展情況。

　　五、課題在研究結(jié)題后，及時(shí)上報(bào)結(jié)題材料，力爭(zhēng)通過(guò)成果鑒定，要充分做好成果的'推廣工作，對(duì)不能按期結(jié)題的課題，要提出延期要求，經(jīng)批準(zhǔn)后方可繼續(xù)研究。

　　六、學(xué)校對(duì)各課題組在政策上、財(cái)力適當(dāng)照顧，對(duì)通過(guò)鑒定的課題組，將給予表彰獎(jiǎng)勵(lì)。

　　七、對(duì)于不能正常開(kāi)展活動(dòng)的課題組，學(xué)校提出整改意見(jiàn)，整改無(wú)效的，取消其課題的立項(xiàng)。

教科研管理制度8

　　為了進(jìn)一步規(guī)范和加強(qiáng)教育科研工作，為了更好地加強(qiáng)教育科研規(guī)章制度的建設(shè)，提高學(xué)校教育科研工作的實(shí)效性和整體水平，調(diào)動(dòng)廣大教師從事教育科研工作的積極性，根據(jù)《臨沂市教育科研工作考核和量化評(píng)估細(xì)則》，園樸小學(xué)領(lǐng)導(dǎo)小組制訂了《園樸小學(xué)教科研工作管理?xiàng)l例》：

　　一、指導(dǎo)思想

　　在教育與教學(xué)中積極開(kāi)展科學(xué)研究，通過(guò)具體的課題研究和實(shí)驗(yàn)項(xiàng)目，讓全體師生參與學(xué)校辦學(xué)實(shí)驗(yàn)和改革研究，不斷反思現(xiàn)狀，梳理思想，不斷創(chuàng)生新思想、新課題，讓教育科學(xué)研究真正成為園樸小學(xué)、教師、學(xué)生快速發(fā)展的生長(zhǎng)點(diǎn)。加強(qiáng)教育科研管理，使教育科研工作科學(xué)有序、規(guī)范并卓有成效地進(jìn)行。

　　二、教育科研管理的內(nèi)容

　　1、具體負(fù)責(zé)學(xué)校各年級(jí)組教育科研課題的立項(xiàng)、實(shí)施過(guò)程和結(jié)題，總結(jié)交流推廣。

　　2、協(xié)助聘請(qǐng)課題指導(dǎo)老師。

　　3、開(kāi)展教師教育科研能力的培訓(xùn)，提高教師的教育科研水平。

　　4、負(fù)責(zé)每年的教師論文評(píng)審交流的事務(wù)工作。

　　5、申請(qǐng)并參與管理科研經(jīng)費(fèi)、教育科研人員的津貼及研究實(shí)驗(yàn)費(fèi)用。

　　6、收集教育科研情報(bào)，向教職工提供教育科研信息。

　　三、科研課題的管理

　　1、課題的申報(bào)與立項(xiàng)管理

　�、偕陥�(bào)立項(xiàng)的科研課題應(yīng)具有先進(jìn)性、科學(xué)性和實(shí)用性。

　　②申請(qǐng)立項(xiàng)的集體或個(gè)人。每學(xué)期開(kāi)學(xué)后的第一個(gè)月內(nèi)向教科研處遞交《項(xiàng)目申請(qǐng)書(shū)》。

　　③申請(qǐng)立項(xiàng)后由教科研領(lǐng)導(dǎo)小組進(jìn)行評(píng)審，經(jīng)批準(zhǔn)后方可立項(xiàng)。

　�、芊蚕蛏霞�(jí)部門(mén)已申報(bào)立項(xiàng)的'教育科研項(xiàng)目必須在教科研處登記備案，學(xué)校支持各種研究和實(shí)驗(yàn)。

　　2、科研課題的過(guò)程管理

　�、僬n題立項(xiàng)后，應(yīng)寫(xiě)出課題實(shí)施方案。

　�、诮M織課題實(shí)施階段(學(xué)期、學(xué)年)檢查評(píng)議，及時(shí)總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題矯正偏向，控制無(wú)關(guān)變量，保證實(shí)驗(yàn)研究正常開(kāi)展。

　�、壅n題組及成員每學(xué)期末、學(xué)年末應(yīng)寫(xiě)出階段總結(jié)并組織交流。

　�、軝z查各課題組階段實(shí)驗(yàn)及調(diào)查資料、數(shù)據(jù)、論文、總結(jié)等資料的收集、管理情況，為課題評(píng)審做準(zhǔn)備。

　�、萁M織與課題內(nèi)容相關(guān)的調(diào)查研究，學(xué)習(xí)考察與資料研究等。

　�、扌＜�(jí)課題一般由教科研工作室進(jìn)行常規(guī)管理并組織實(shí)施。

　　3、成果管理

　�、俳逃�研究的成果形式一般應(yīng)體現(xiàn)為兩部分：一是教育實(shí)踐效果的變化;二是文字總結(jié)。文字總結(jié)的成果形式為：論文、論著、經(jīng)驗(yàn)總結(jié)、研究報(bào)告、調(diào)查報(bào)告、個(gè)案研究、教育科研文章等。

　�、趦�(yōu)秀的教育科研成果應(yīng)具有一定的學(xué)術(shù)性、先進(jìn)性、創(chuàng)新性和實(shí)效性。

　�、鄹鶕�(jù)立項(xiàng)等級(jí)，組織不同層次的專家、同行、領(lǐng)導(dǎo)對(duì)課題進(jìn)行評(píng)審。

　　④未完成的課題的可申請(qǐng)延緩結(jié)題和評(píng)審。

　　⑤對(duì)通過(guò)評(píng)審的課題應(yīng)進(jìn)行登記，并發(fā)給證書(shū)。相關(guān)成果及資料存人教師業(yè)務(wù)檔案。

　�、扪芯砍晒�經(jīng)評(píng)審委員會(huì)評(píng)審，按等級(jí)頒獎(jiǎng)。

　�、呓M織科研成果的推廣：

　　學(xué)校每學(xué)年在論文評(píng)比的基礎(chǔ)上出版一期《靜聽(tīng)花開(kāi)》，利用輿論工具宣傳先進(jìn)的研究成果;每年教師節(jié)上表彰獲得論文獎(jiǎng)的教師;

　　四、教育教學(xué)論文評(píng)選

　　1、原則：科學(xué)性、實(shí)踐性、先進(jìn)性;公開(kāi)、公正、學(xué)術(shù)平等。

　　2、每年六月底，由科研工作室處負(fù)責(zé)收集教師的教育教學(xué)論文，并開(kāi)展初選工作。

　　3、經(jīng)初選獲得通過(guò)的教師論文，由教科研工作室送教科研中心，參加教科研中心組織的論文評(píng)選評(píng)審。學(xué)校網(wǎng)站公布教師獲獎(jiǎng)名單，并在教師節(jié)表彰獲獎(jiǎng)的教師。

　　五、教育教學(xué)科研成果獎(jiǎng)勵(lì)

　　科研成果是指科研報(bào)告、教學(xué)論文及專業(yè)論文、調(diào)查報(bào)告、論著、教材等。

　　1、有各級(jí)教科研組織的論文評(píng)選活動(dòng)中，一、二、三等獎(jiǎng)給予一定的物質(zhì)及精神獎(jiǎng)勵(lì);不累計(jì)，以最高獎(jiǎng)獎(jiǎng)勵(lì)。

　　2、在市級(jí)以上刊物上發(fā)表署有校名的論文、關(guān)于教育教學(xué)的文章，學(xué)校頒發(fā)同等稿酬。

　　3、在教學(xué)校網(wǎng)站發(fā)表論文、文章、信息者，學(xué)校給予一定的口頭表?yè)P(yáng)。

　　4、教師的教育科研成果將作為學(xué)校學(xué)期、學(xué)年的考核、評(píng)比內(nèi)容之一。

　　六、教師的培訓(xùn)與提高

　　1、每學(xué)年組織1-2次教育科研知識(shí)講座，普及教育科研知識(shí)，或請(qǐng)專家介紹現(xiàn)代教育動(dòng)態(tài)和發(fā)展趨勢(shì)。

　　2、定期向教師發(fā)放科研學(xué)習(xí)資料以及教育教學(xué)研究成果資料。

　　七、科研經(jīng)費(fèi)的管理

　　1、科研經(jīng)費(fèi)的來(lái)源

　　上級(jí)審批單位撥款，學(xué)校劃拔或外單位資助。

　　2、科研經(jīng)費(fèi)的使用：

　�、倏蒲腥藛T津貼：按立項(xiàng)級(jí)別及過(guò)程管理程序的考核情況分項(xiàng)補(bǔ)貼。

　�、谄刚�(qǐng)的課題指導(dǎo)每學(xué)期發(fā)給一定的津貼。

　�、鄯步處熯f交市級(jí)及以上學(xué)科學(xué)術(shù)研究會(huì)的論文，其評(píng)審費(fèi)由學(xué)校負(fù)擔(dān)。

　�、芸蒲腥藛T的實(shí)驗(yàn)費(fèi)用(如資料、照片等)、考察費(fèi)用等，由校長(zhǎng)審批報(bào)銷(xiāo)。

教科研管理制度9

　　第一條辦學(xué)依據(jù)

　　（一）依據(jù)《義務(wù)教育法》、《____省中小學(xué)管理規(guī)范》，從事學(xué)校教育教學(xué)管理。

　�。ǘ�）按照國(guó)家或省級(jí)教育行政部門(mén)發(fā)布的課程計(jì)劃開(kāi)全課程、開(kāi)足課時(shí)。積極開(kāi)設(shè)學(xué)校活動(dòng)課程、校本課程。

　�。ㄈ�）依據(jù)《中小學(xué)管理規(guī)程》，進(jìn)行學(xué)校教育教學(xué)管理活動(dòng)，充分發(fā)揮國(guó)家課程、地方課程、學(xué)校課程三級(jí)課程整體功能，對(duì)學(xué)生進(jìn)行德、智、體、美、勞等全面教育，促進(jìn)學(xué)生全面而富有個(gè)性的發(fā)展，全面提高教育質(zhì)量，不斷提高教學(xué)水平。

　　第二條學(xué)校的德育工作

　�。ㄒ唬�將學(xué)校德育擺在首位，德育副校長(zhǎng)負(fù)責(zé)，政教處組織實(shí)施，班主任為骨干隊(duì)伍，教職工全員參與，教書(shū)育人，管理育人，服務(wù)育人和環(huán)境育人。

　�。ǘ�）切實(shí)發(fā)揮德育對(duì)學(xué)生成長(zhǎng)和學(xué)校工作的導(dǎo)向、動(dòng)力和保證作用。實(shí)施德育緊密同學(xué)科教學(xué)結(jié)合，通過(guò)學(xué)校、班級(jí)工作和各種教育活動(dòng)，結(jié)合團(tuán)隊(duì)教育、家庭教育和社會(huì)教育等途徑，發(fā)揮各自作用，形成合力，形成良好的育人環(huán)境，完成德育任務(wù)。

　　（三）對(duì)學(xué)生進(jìn)行良好的心理健康教育。成立心理咨詢室，開(kāi)展心理咨詢與教育活動(dòng)，減輕學(xué)生的心理壓力與心理負(fù)擔(dān)，培養(yǎng)健全的人格與健康的心理。

　�。ㄋ模┘訌�(qiáng)安全工作，開(kāi)展安全教育，保障師生安全。

　　第三條學(xué)校教學(xué)工作

　�。ㄒ唬�實(shí)施國(guó)家或省級(jí)教育行政部門(mén)頒布的課程計(jì)劃、教學(xué)大綱、課程標(biāo)準(zhǔn)，使用經(jīng)國(guó)家或國(guó)家授權(quán)的省級(jí)教材審定機(jī)構(gòu)審定的教材。

　�。ǘ�）學(xué)校的基本教學(xué)語(yǔ)言文字為漢語(yǔ)言文字，推廣使用普通話和規(guī)范文字。

　　（三）學(xué)校教學(xué)面向全體學(xué)生，因材施教，發(fā)揮學(xué)生的主體作用和教師的主導(dǎo)作用，重視基礎(chǔ)知識(shí)教學(xué)和基本技能訓(xùn)練，激發(fā)學(xué)習(xí)興趣，培養(yǎng)正確的學(xué)習(xí)方法，學(xué)習(xí)習(xí)慣，注重創(chuàng)新能力的培養(yǎng)。

　�。ㄋ模﹫�(jiān)持以教學(xué)為中心，教學(xué)副校長(zhǎng)具體負(fù)責(zé)，教務(wù)處、教科室組織實(shí)施，教研組長(zhǎng)、備課組長(zhǎng)具體落實(shí)，抓好教學(xué)質(zhì)量管理，通過(guò)對(duì)教學(xué)、課外活動(dòng)等過(guò)程管理，全面提高教育教學(xué)質(zhì)量。

　　（五）建立全面評(píng)價(jià)教學(xué)質(zhì)量的科學(xué)標(biāo)準(zhǔn)，按國(guó)家有關(guān)規(guī)定舉行考試和考查，通過(guò)各種形式測(cè)評(píng)教學(xué)質(zhì)量。

　�。�六）各年級(jí)、各班必須服從學(xué)校的統(tǒng)一指揮，不得擅自變動(dòng)課程、擅自停課或放假，不得亂辦班、亂補(bǔ)課。

　�。ㄆ撸�學(xué)校對(duì)各年級(jí)、各班、各科一視同仁，鼓勵(lì)教師團(tuán)結(jié)協(xié)作，鼓勵(lì)班級(jí)、年級(jí)間的公平競(jìng)爭(zhēng)。

　�。ò耍┕膭�(lì)教師創(chuàng)造性地開(kāi)展教育教學(xué)工作，組織教師參加校本培訓(xùn)和外出學(xué)術(shù)交流、到友好學(xué)校掛職鍛煉或短期訪問(wèn)學(xué)習(xí)及參加區(qū)教育局組織的支教活動(dòng)，也鼓勵(lì)骨干教師參加各種形式的提高培訓(xùn)。通過(guò)學(xué)習(xí)培訓(xùn)，讓教師形成自己的教學(xué)特色與教學(xué)藝術(shù)，建立新型平等的`師生關(guān)系。

　　第四條學(xué)校藝體衛(wèi)科技工作

　　（一）嚴(yán)格執(zhí)行《學(xué)校體育工作條例》，通過(guò)體育課及其他形式的體育活動(dòng)促進(jìn)學(xué)生身心健康成長(zhǎng)，保證學(xué)生每天體育活動(dòng)不少于1小時(shí)。

　　（二）確定學(xué)校傳統(tǒng)體育項(xiàng)目和活動(dòng)，組建學(xué)校運(yùn)動(dòng)隊(duì)。

　　（三）嚴(yán)格執(zhí)行《學(xué)校藝術(shù)工作條例》，通過(guò)藝術(shù)教育，熏陶學(xué)生，組建學(xué)校藝術(shù)隊(duì)

　�。ㄋ模┙M織學(xué)校藝體特長(zhǎng)生培養(yǎng)訓(xùn)練。

　�。ㄎ澹﹪�(yán)格執(zhí)行《學(xué)校衛(wèi)生工作條例》，對(duì)學(xué)生進(jìn)行健康教育，培養(yǎng)學(xué)生良好的衛(wèi)生習(xí)慣，改善學(xué)校環(huán)境衛(wèi)生條件、教學(xué)衛(wèi)生條件和住宿衛(wèi)生條件，加強(qiáng)對(duì)傳染病、常見(jiàn)病、食物中毒的預(yù)防和治療，并切實(shí)做好學(xué)生查體相關(guān)工作，有效提高學(xué)生的健康水平。

　�。�六）學(xué)校重視科技教育，將科技教育納入學(xué)校課程體系，定期開(kāi)展培訓(xùn)，并積極參加上級(jí)主管部門(mén)組織的各種比賽及活動(dòng)，努力提升學(xué)生的科技素養(yǎng)及創(chuàng)新精神。

　　第五條教科研工作

　　（一）認(rèn)真做好教學(xué)研究和教育科研工作。

　�。ǘ�）有計(jì)劃、有步驟地開(kāi)展各級(jí)課題的開(kāi)題、實(shí)驗(yàn)和結(jié)題工作。

　�。ㄈ�）組織教師積極參與教學(xué)改革和教育科研，努力探索出一條適合學(xué)校實(shí)際的教科研之路。

　　（四）要求人人年有課題，個(gè)個(gè)有反思，經(jīng)常有交流。

　�。ㄎ澹�學(xué)校做到市級(jí)以上課題不斷，校級(jí)課題量不限，既要重視課題的研究與結(jié)題驗(yàn)收，更要重視課題的推廣與應(yīng)用。

教科研管理制度10

　　幼兒園教科研制度

　　1、教職工要積極參加全園性的'教學(xué)觀摩研討活動(dòng)和年段經(jīng)常性教學(xué)研究活動(dòng)，鼓勵(lì)教師開(kāi)拓創(chuàng)新，觀摩后由園教研組或年段教研組組織觀摩、研討、反思，并作為教師業(yè)務(wù)考核內(nèi)容。

　　2、圍繞園課題，全體教師要積極參加課題研究活動(dòng)和園本培訓(xùn)活動(dòng)，每班教師根據(jù)本班幼兒實(shí)際情況，選擇研究子課題，擬定研究計(jì)劃，并撰寫(xiě)教研成果（經(jīng)驗(yàn)總結(jié)、案例、反思、論文等），不斷提高教研能力。

　　3、每月組織兩次課題研究研討會(huì)和兩次年段專題研討例會(huì)，每月開(kāi)展2-3次實(shí)踐觀摩研討活動(dòng)，每月一次課題研究案例評(píng)選。

　　4、對(duì)區(qū)級(jí)、市級(jí)、省級(jí)、國(guó)家級(jí)刊物上發(fā)表或區(qū)級(jí)以上交流的經(jīng)驗(yàn)論文、教育活動(dòng)設(shè)計(jì)，給予獎(jiǎng)勵(lì)，并納入教師績(jī)效考評(píng)。

　　5、帶教教師每月指導(dǎo)新教師、掛教教師兩個(gè)半日的教育活動(dòng)，新教師、掛教教師要及時(shí)做好備課、修改教案、反思等文字材料，并且期末要作為個(gè)人成長(zhǎng)材料存檔。

教科研管理制度11

　　xx區(qū)職業(yè)技術(shù)學(xué)校教務(wù)處負(fù)責(zé)教師研究課題的申報(bào)組織、結(jié)題鑒定工作。課題日常管理委托各課題組（教研組）實(shí)施。

　　1、各課題組（教研組）組長(zhǎng)要按照申報(bào)辦法及程序，組織好課題組（教研組）成員的教師個(gè)人研究課題申報(bào)工作，對(duì)所申報(bào)的課題進(jìn)行設(shè)計(jì)和論證方面的指導(dǎo)、咨詢服務(wù)。教師的研究課題申報(bào)學(xué)校教科室備案后應(yīng)及時(shí)督促課題承擔(dān)者落實(shí)研究實(shí)施計(jì)劃，扎實(shí)開(kāi)展課題研究工作。

　　2、關(guān)注過(guò)程管理。學(xué)校教科室實(shí)行聯(lián)系課題制度、動(dòng)態(tài)服務(wù)制度。教科室對(duì)一些有研究基礎(chǔ)、有可能出優(yōu)秀成果的課題進(jìn)行重點(diǎn)跟蹤管理，在整個(gè)研究過(guò)程中，至少有一次面對(duì)面的交流。教科室要對(duì)部分重點(diǎn)課題進(jìn)行中期評(píng)估。

　　3、課題研究任務(wù)完成后，由課題承擔(dān)者將有關(guān)結(jié)題成果資料送學(xué)校教科室。結(jié)題材料主要是課題研究報(bào)告1份或者3000字以上的研究論文1篇和與課題緊密相關(guān)的教學(xué)設(shè)計(jì)和教后感各1份。學(xué)校教科室組織有關(guān)科研骨干集中審閱各課題的結(jié)題材料，組織評(píng)審。

　　4、學(xué)校對(duì)教師課題研究有成效的教師進(jìn)行表彰、獎(jiǎng)勵(lì)，并將優(yōu)秀成果（論文、案例、隨筆、敘事……）推薦到全國(guó)、省、市、區(qū)參加評(píng)獎(jiǎng)或推薦投稿給雜志社。

　　課題組長(zhǎng)職責(zé)

　　課題組長(zhǎng)是課題組的核心成員，是課題研究的直接組織者、管理者，是課題研究的帶頭人。應(yīng)履行以下職責(zé)：

　　一、組織課題組成員設(shè)計(jì)實(shí)驗(yàn)方案，撰寫(xiě)開(kāi)題報(bào)告，并組織開(kāi)題會(huì)。

　　二、組織帶領(lǐng)實(shí)驗(yàn)教師一起參與課題研究，對(duì)課題研究的進(jìn)程了如指掌。并和實(shí)驗(yàn)教師一起總結(jié)、反思研究過(guò)程中的得失，調(diào)整研究的'策略，和實(shí)驗(yàn)教師一起共同努力，不斷將課題研究引向深層次。

　　三、課題組長(zhǎng)應(yīng)密切配合學(xué)校主管科研領(lǐng)導(dǎo)的工作。如為學(xué)校組織召開(kāi)開(kāi)題會(huì)、階段總結(jié)會(huì)、制定學(xué)�？蒲泄ぷ饔�(jì)劃等獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策。

　　四、每學(xué)期期末要組織實(shí)驗(yàn)教師對(duì)半年來(lái)的課題研究工作進(jìn)行階段總結(jié)并形成報(bào)告。五、對(duì)實(shí)驗(yàn)研究過(guò)程中出現(xiàn)的各種問(wèn)題應(yīng)及時(shí)向?qū)W校主管科研工作的領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)，以利于解決。

　　教師研究課題申報(bào)辦法（試行）

　　xx區(qū)職業(yè)技術(shù)學(xué)校教師研究課題是由教務(wù)處審定批準(zhǔn)、備案的教師研究課題。

　　1、對(duì)象：我校所有在編專任教師。

　　2、課題申報(bào)由教師個(gè)人自主申報(bào)，課題申報(bào)者即為課題研究者，課題申報(bào)者是研究主體，同時(shí)也是責(zé)任主體、利益主體。根據(jù)課題研究的需要，也可以適當(dāng)吸收部分教師參與協(xié)作研究。

　　3、申報(bào)者申報(bào)承擔(dān)研究課題的內(nèi)容可以是參與學(xué)校總課題的三級(jí)子課題研究，可以是市級(jí)教師個(gè)人專項(xiàng)課題的研究，也可以是校級(jí)教師本人所從事的專業(yè)學(xué)科范疇的小課題、小問(wèn)題的研究。因此研究的方向和內(nèi)容具備以下幾個(gè)特點(diǎn)：

　�、偃�局性。符合學(xué)校總課題的研究要求和方向。

　�、趯W(xué)科性。符合自己專業(yè)發(fā)展的趨向。

　　③針對(duì)性。就是指關(guān)注當(dāng)前新課改中的學(xué)科課堂教學(xué)中重點(diǎn)、難點(diǎn)和熱點(diǎn)，選題小，一個(gè)問(wèn)題，一種現(xiàn)象，一個(gè)學(xué)生，一種方法，一次活動(dòng)均可以作為針對(duì)性研究的內(nèi)容。

　�、軇�(chuàng)新性。能以現(xiàn)代教育理論為指導(dǎo)，用新的視野、新的思路在日常教育教學(xué)中找到新的研究切入口、突破口，進(jìn)行創(chuàng)新的探索實(shí)踐。

　�、輰�(shí)踐性。課題的研究重點(diǎn)是在教育教學(xué)實(shí)踐層面上的研究，具有較強(qiáng)的可操作性。

　　4、課題研究時(shí)限一般為一年。教師研究課題是每學(xué)期申報(bào)的教務(wù)處備案課題，充分體現(xiàn)了它的“短、平、快”特色。每學(xué)期第一個(gè)月申報(bào)立項(xiàng)，最后一個(gè)月結(jié)題。

　　5、申報(bào)程序按照個(gè)人——課題組（教研組）——學(xué)校三級(jí)逐級(jí)向上申報(bào)，按照下列程序進(jìn)行：

　　①教師首先確定本人的研究?jī)?nèi)容（課題題目），填寫(xiě)《xx區(qū)職業(yè)技術(shù)學(xué)校教師研究課題申報(bào)書(shū)》報(bào)所在課題組（教研組）。

　�、诟髡n題組（教研組）匯總、審閱，報(bào)學(xué)校教務(wù)處備案。

　�、鄄糠謨�(yōu)秀課題將送貴陽(yáng)市教科所，申報(bào)貴陽(yáng)市市教師專項(xiàng)課題。

教科研管理制度12

　　第一條為了進(jìn)一步加強(qiáng)我院教育科研經(jīng)費(fèi)的管理，結(jié)合我院財(cái)務(wù)管理制度和科研經(jīng)費(fèi)的實(shí)際需要情況，制訂《淮海技師學(xué)院教育科研經(jīng)費(fèi)管理制度》。

　　第二條教育科研經(jīng)費(fèi)是開(kāi)展教育科學(xué)研究的一項(xiàng)基本保證。加強(qiáng)科研經(jīng)費(fèi)管理，其目的在于用教育科研經(jīng)費(fèi)最小的消耗，獲得最大的辦學(xué)效益。

　　第三條教育科研經(jīng)費(fèi)是指通過(guò)各種渠道獲得的，用于開(kāi)展教育科研活動(dòng)的經(jīng)費(fèi)。它包括科研事業(yè)費(fèi)(含人員經(jīng)費(fèi)、公用經(jīng)費(fèi)和專項(xiàng)經(jīng)費(fèi)等)和科研基本建設(shè)費(fèi)(包括設(shè)備購(gòu)置)等。

　　第四條教育科研經(jīng)費(fèi)按課題的級(jí)別和規(guī)模確定。教育科研經(jīng)費(fèi)管理采用分期撥款，單獨(dú)建賬，專款專用，節(jié)余留用，超支不補(bǔ)的辦法。第五條學(xué)院教研室在實(shí)施經(jīng)費(fèi)管理的時(shí)候，要認(rèn)真做好決算和各項(xiàng)開(kāi)支的分析工作，保證教育科研經(jīng)費(fèi)的�？顚Ｓ�，提高教育科研經(jīng)費(fèi)的使用價(jià)值和教育效益。

　　第六條學(xué)術(shù)活動(dòng)經(jīng)費(fèi)

　　學(xué)術(shù)活動(dòng)包括參加上級(jí)教育行政部門(mén)、上級(jí)教育科研部門(mén)會(huì)議和課題組工作會(huì)議；組織召開(kāi)學(xué)術(shù)研討會(huì)、專家講學(xué)和座談會(huì)；訂閱和采購(gòu)教育科研書(shū)刊、雜志和圖書(shū)資料等。此項(xiàng)經(jīng)費(fèi)約占教育科研經(jīng)費(fèi)的30%。

　　1、類(lèi)別

　�、贂�(huì)務(wù)費(fèi)；②旅差費(fèi)；③資料費(fèi)；④講學(xué)費(fèi)；

　　2、條件

　�、偕霞�(jí)教育行政部門(mén)和教育科研部門(mén)通過(guò)文本、電子郵件和電話通知召開(kāi)的.會(huì)議；

　　②學(xué)院教育科研領(lǐng)導(dǎo)小組研究通過(guò)的學(xué)院獨(dú)立主持的課題和參與上級(jí)部門(mén)的子課題會(huì)議；

　　③學(xué)院組織召開(kāi)的專家講學(xué)、學(xué)術(shù)研討、專題座談等會(huì)議； ④上級(jí)教育行政部門(mén)和教育科研部門(mén)要求訂閱的書(shū)刊、雜志等資料；

　�、輰W(xué)院組織召開(kāi)本院教師學(xué)術(shù)報(bào)告會(huì)。

　　3、規(guī)定

　　①參加上級(jí)教育行政部門(mén)和教育科研部門(mén)的會(huì)議，旅差費(fèi)按宿遷市財(cái)政局出差規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。

　　②參加的課題組工作會(huì)議，旅差費(fèi)按宿遷市財(cái)政局出差規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。會(huì)務(wù)費(fèi)和資料費(fèi)要在出差前請(qǐng)示主管副院長(zhǎng)、院長(zhǎng)批準(zhǔn)，出差后回院報(bào)銷(xiāo)。

　　③教育科研工作需要圖書(shū)資料每年1000元。

　　4、程序

　　①上級(jí)教育行政部門(mén)會(huì)議、教育科研部門(mén)會(huì)議和課題組會(huì)議由接到通知的部門(mén)或個(gè)人，將會(huì)議通知送交主管副院長(zhǎng)審核；學(xué)院組織專家講學(xué)、座談會(huì)、研討會(huì)由活動(dòng)主辦部門(mén)提交活動(dòng)方案和經(jīng)費(fèi)預(yù)算給主管副院長(zhǎng)審核；

　　②活動(dòng)負(fù)責(zé)人將主管副院長(zhǎng)簽字、院長(zhǎng)簽字的會(huì)議通知、活動(dòng)方案

　　送交后勤副院長(zhǎng)審批；

　�、酆笄诟痹洪L(zhǎng)審批簽字后，到學(xué)院財(cái)務(wù)室借款。

　　④會(huì)議和活動(dòng)結(jié)束后，填寫(xiě)票據(jù)到財(cái)務(wù)室報(bào)銷(xiāo)。

　　第七條課題研究經(jīng)費(fèi)

　　課題研究包括學(xué)院獨(dú)立主持的各級(jí)各類(lèi)科研課題；學(xué)院參與上級(jí)部門(mén)的子課題。經(jīng)費(fèi)約占科研經(jīng)費(fèi)的40%

　　1、類(lèi)別

　�、賴�(guó)家重點(diǎn)課題；②部重點(diǎn)課題；③國(guó)家規(guī)劃重點(diǎn)課題；④?chē)?guó)家規(guī)劃一般課題；⑤省重點(diǎn)課題；⑥省規(guī)劃重點(diǎn)課題；⑦省規(guī)劃一般課題；

　　⑧市規(guī)劃重點(diǎn)課題；⑨市規(guī)劃一般課題

　　2、條件

　�、俦仨毷且�(guī)定類(lèi)別中的立項(xiàng)科研課題。

　　②課題主持人必須屬學(xué)院工作在職在編人員。

　　③科研課題研究過(guò)程科學(xué)，管理規(guī)范�？蒲姓n題申請(qǐng)書(shū)、立項(xiàng)證書(shū)、開(kāi)題報(bào)告、實(shí)施方案、年度工作計(jì)劃、年度工作總結(jié)、階段活動(dòng)方案、階段活動(dòng)總結(jié)、研究成果、結(jié)題申請(qǐng)、結(jié)題證書(shū)等研究資料詳實(shí)。

　　3、規(guī)定

　�、賴�(guó)家重點(diǎn)課題：5000元

　�、诓恐攸c(diǎn)課題：4800元

　�、蹏�(guó)家規(guī)劃重點(diǎn)課題：4000元

　　④?chē)?guó)家規(guī)劃一般課題：3800元

　�、菔≈攸c(diǎn)課題：3000元

　�、奘∫�(guī)劃重點(diǎn)課題：2800元

　�、呤∫�(guī)劃一般課題；20xx元

　　⑧市規(guī)劃重點(diǎn)課題：1800元

　�、崾幸�(guī)劃一般課題：1000元

　　說(shuō)明：①子課題等同于下一級(jí)別課題

　�、诖隧�(xiàng)經(jīng)費(fèi)為整個(gè)課題經(jīng)費(fèi)

　　4、程序

　�、僬n題結(jié)題后，課題主持人向教研室提交課題經(jīng)費(fèi)申請(qǐng)，并附《課題申請(qǐng)書(shū)》、《立項(xiàng)證書(shū)》、《開(kāi)題報(bào)告》、《實(shí)施方案》、《年度工作計(jì)劃》、《年度工作總結(jié)》、《階段活動(dòng)方案》、《階段活動(dòng)總結(jié)》、《研究成果》、《結(jié)題申請(qǐng)》、《結(jié)題證書(shū)》。

　　②由教研室召集學(xué)院學(xué)術(shù)委員會(huì)成員組成《教育科研獎(jiǎng)勵(lì)專家組》對(duì)所有申請(qǐng)項(xiàng)目進(jìn)行評(píng)審；

　�、墼u(píng)審結(jié)果上報(bào)主管院長(zhǎng)進(jìn)行審核；

　　④審核意見(jiàn)上報(bào)院長(zhǎng)審批

　�、輰徟�通過(guò)后，在學(xué)期末召開(kāi)全校大會(huì)，對(duì)教育科研成果進(jìn)行表彰獎(jiǎng)勵(lì)。

　　第八條教育科研培訓(xùn)經(jīng)費(fèi)

　　教育科研培訓(xùn)主要包括：教育科研骨干教師培訓(xùn)、課題負(fù)責(zé)人培訓(xùn)、本校青年教師培訓(xùn)和名師培訓(xùn)。此項(xiàng)經(jīng)費(fèi)約占教育經(jīng)費(fèi)的10%。

　　1、類(lèi)別

　�、倏蒲泄歉膳嘤�(xùn)：國(guó)家級(jí)科研骨干；省級(jí)科研骨干；市級(jí)科研骨干；

　�、谡n題負(fù)責(zé)人培訓(xùn)；

　�、劢谈膶ｍ�(xiàng)培訓(xùn)；

　　④教師校本培訓(xùn)。

　　2、條件

　�、賹W(xué)院在職在編教師；

　�、谏霞�(jí)教育行政部門(mén)、上級(jí)教育科研部門(mén)組織的科研骨干培訓(xùn)；

　�、凵霞�(jí)教育科研部門(mén)組織的課題負(fù)責(zé)人培訓(xùn)；

　�、鼙拘＝M織的校本青年教師培訓(xùn)、校本名師培訓(xùn)。

　　3、規(guī)定

　�、俳處焸�(gè)人報(bào)名參加的市級(jí)教育科研骨干培訓(xùn)費(fèi)用自理；

　�、诮�(jīng)過(guò)有關(guān)部門(mén)考核通過(guò)參加省級(jí)教育科研骨干培訓(xùn)費(fèi)用由學(xué)院實(shí)報(bào)實(shí)銷(xiāo)；

　�、蹖W(xué)院課題組召開(kāi)的科研課題負(fù)責(zé)人培訓(xùn)會(huì)議費(fèi)用由學(xué)院實(shí)報(bào)實(shí)銷(xiāo)；個(gè)人申報(bào)的立項(xiàng)課題組培訓(xùn)費(fèi)用自理；

　�、軐W(xué)院組織的青年教師培訓(xùn)、名師培訓(xùn)費(fèi)用由學(xué)院負(fù)責(zé)。

　　4、程序

　　①上級(jí)教育行政部門(mén)、教育科研部門(mén)和課題組培訓(xùn)由接到通知的部門(mén)或個(gè)人，將會(huì)議通知送交主管副院長(zhǎng)審核；主管副院長(zhǎng)審核后提交院長(zhǎng)辦公會(huì)，院長(zhǎng)審批通過(guò)后執(zhí)行；

　�、趨⒓优嘤�(xùn)人員將主管副院長(zhǎng)簽字、院長(zhǎng)簽字的會(huì)議通知送交后勤副院長(zhǎng)審批；

　�、酆笄诟痹洪L(zhǎng)審批簽字后，到學(xué)院財(cái)務(wù)室借款；

　　④會(huì)議和活動(dòng)結(jié)束后，填寫(xiě)票據(jù)到財(cái)務(wù)室報(bào)銷(xiāo)。

　　第九條科研成果獎(jiǎng)勵(lì)經(jīng)費(fèi)

　　科研成果獎(jiǎng)勵(lì)旨在鼓勵(lì)廣大教師積極參與教育科研活動(dòng)，提高教育科研水平，提高學(xué)院教育質(zhì)量，促進(jìn)學(xué)院發(fā)展�？蒲谐晒�獎(jiǎng)勵(lì)經(jīng)費(fèi)約占教育科研經(jīng)費(fèi)的20%。

　　1、類(lèi)別

　　①發(fā)表論文；出版著作（音像作品）、發(fā)行教材（音像教材）；③獲獎(jiǎng)?wù)撐�；④獲獎(jiǎng)?wù)n件、教具和教案；⑤獲獎(jiǎng)優(yōu)質(zhì)課；⑥應(yīng)用軟件。

　　2、條件

　　①發(fā)表論文、出版著作（音像作品）、發(fā)行教材（音像教材）必須由國(guó)家、省、市出版單位正式出版發(fā)行。

　�、讷@獎(jiǎng)?wù)撐�、獲獎(jiǎng)優(yōu)質(zhì)課、獲獎(jiǎng)?wù)n件、獲獎(jiǎng)教案必須由教育行政部門(mén)（教育部、教育廳、教育局）、教育科研部門(mén)（中央教科院、省教科院、岳陽(yáng)市教科院）和其他教育部門(mén)（中央電教館、省電教館、岳陽(yáng)市教育技術(shù)中心）組織的正式評(píng)選活動(dòng)。

　�、蹜�(yīng)用軟件必須有教育行政部門(mén)（教育部、教育廳、教育局、學(xué)院）推廣使用文件。

　　3、規(guī)定

　�、侔l(fā)表論文：

　　國(guó)家級(jí)刊物：1000元；

　　省級(jí)刊物：600元；

　　市級(jí)刊物：200元；

　�、讷@獎(jiǎng)?wù)撐模?/p>

　　國(guó)家級(jí)：一等獎(jiǎng)每篇1000元，二等獎(jiǎng)每篇800元，三等獎(jiǎng)每篇600元；省級(jí)：一等獎(jiǎng)每篇600元，二等獎(jiǎng)每篇400元，三等獎(jiǎng)每篇200元；市級(jí)：一等獎(jiǎng)每篇300元，二等獎(jiǎng)每篇200元，三等獎(jiǎng)每篇100元；校級(jí)：一等獎(jiǎng)每篇200元，二等獎(jiǎng)每篇100元，三等獎(jiǎng)每篇50元。

　�、鄢霭嬷�作、教材

　　國(guó)家級(jí)：1000元；

　　省級(jí)：800元；

　　市級(jí)：500元。

　　④課件、教具和教案

　　國(guó)家級(jí)：一等獎(jiǎng)每篇1000元，二等獎(jiǎng)每篇800元，三等獎(jiǎng)每篇600元；省級(jí)：一等獎(jiǎng)每篇600元，二等獎(jiǎng)每篇400元，三等獎(jiǎng)每篇200元；市級(jí)：一等獎(jiǎng)每篇300元，二等獎(jiǎng)每篇200元，三等獎(jiǎng)每篇100元；校級(jí)：一等獎(jiǎng)每篇200元，二等獎(jiǎng)每篇100元，三等獎(jiǎng)每篇50元。

　　⑤優(yōu)質(zhì)課：

　　國(guó)家級(jí)：一等獎(jiǎng)每篇1000元，二等獎(jiǎng)每篇800元，三等獎(jiǎng)每篇600元；省級(jí)：一等獎(jiǎng)每篇600元，二等獎(jiǎng)每篇400元，三等獎(jiǎng)每篇200元；市級(jí)：一等獎(jiǎng)每篇300元，二等獎(jiǎng)每篇200元，三等獎(jiǎng)每篇100元；校級(jí)：一等獎(jiǎng)每篇200元，二等獎(jiǎng)每篇100元，三等獎(jiǎng)每篇50元。

　�、迲�(yīng)用軟件

　　國(guó)家級(jí)：5000元；

　　省級(jí)：3000元；

　　市級(jí)：20xx元；

　　校級(jí)：1000元。

　　4、程序

　�、儆勺髡呦蚪萄惺姨峤唤逃�科研獎(jiǎng)勵(lì)申請(qǐng)，并附作品原件、證書(shū)原件；

　　②由教研室召集學(xué)院學(xué)術(shù)委員會(huì)成員組成《教育科研獎(jiǎng)勵(lì)專家組》對(duì)所有申請(qǐng)項(xiàng)目進(jìn)行評(píng)審；

　　③評(píng)審結(jié)果上報(bào)主管院長(zhǎng)進(jìn)行審核；

　�、軐徍艘庖�(jiàn)上報(bào)院長(zhǎng)審批；

　　⑤審批通過(guò)后，在學(xué)期末召開(kāi)全校大會(huì)，對(duì)教育科研成果進(jìn)行表彰獎(jiǎng)勵(lì)。

　　第十條每年年底，教研室根據(jù)本年度科研經(jīng)費(fèi)的實(shí)際開(kāi)支情況做好年度總結(jié)，形成總結(jié)報(bào)告，報(bào)送院領(lǐng)導(dǎo)及有關(guān)部門(mén)，并按照政務(wù)公開(kāi)的有關(guān)規(guī)定和要求進(jìn)行公開(kāi)。

　　第十一條經(jīng)批準(zhǔn)延期完成的項(xiàng)目，延長(zhǎng)期內(nèi)可繼續(xù)使用課題研究經(jīng)費(fèi)。無(wú)故不參加項(xiàng)目年檢或超過(guò)結(jié)題時(shí)間且未結(jié)題的項(xiàng)目，中止科研經(jīng)費(fèi)的使用。

　　第十二條各級(jí)各類(lèi)科研項(xiàng)目因故中止未能完成的，已經(jīng)開(kāi)支的研究經(jīng)費(fèi)由教研室依據(jù)相關(guān)項(xiàng)目的管理辦法和項(xiàng)目承擔(dān)部門(mén)、單位的意見(jiàn)提出處理意見(jiàn)，報(bào)送校領(lǐng)導(dǎo)研究處理。

　　第十三條本暫行辦法由教研室負(fù)責(zé)解釋。

教科研管理制度13

　　一、課題申報(bào)管理：

　　1、為了鼓勵(lì)教師申報(bào)課題，可以以各種形式申報(bào)課題：年級(jí)組、教科研、備課組、自由組合小組、跨學(xué)科組、師徒、個(gè)人等。

　　2、擬申報(bào)課題的課題組或個(gè)人，在教科室填寫(xiě)課題申報(bào)表，兩周內(nèi)擬好方案，經(jīng)過(guò)論證方能立案。

　　3、對(duì)有價(jià)值的課題將推薦申報(bào)校級(jí)以上課題。

　　4、各教研組、年級(jí)組要積極支持教師做好課題申報(bào)工作。

　　二、課題審批管理：

　　1、教科室及時(shí)組織方案審定，提出修改意見(jiàn)，實(shí)驗(yàn)教師及時(shí)修改，確保在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)完成任務(wù)。

　　2、教科室審定的課題申請(qǐng)將予以立項(xiàng)，加蓋學(xué)校公章，一試兩份，由課題申請(qǐng)方和學(xué)校教科室各保留一份。

　　3、教師在其他部門(mén)參加課題研究的要把相應(yīng)的材料送交教科室備案。

　　三、課題研究管理：

　　1、在課題獲準(zhǔn)立項(xiàng)后，實(shí)驗(yàn)教師在兩周內(nèi)撰寫(xiě)課題研究方案，并送教科室一份，以備存檔。

　　2、實(shí)驗(yàn)教師要積極參加課題會(huì)議，因故不能參加的要請(qǐng)假，事后要主動(dòng)了解會(huì)議內(nèi)容。

　　3、課題組實(shí)驗(yàn)教師要按照方案中的`進(jìn)度實(shí)驗(yàn)，公開(kāi)范圍由小到大，做好資料收集、活動(dòng)記錄、留存工作。

　　4、實(shí)驗(yàn)教師的研究過(guò)程中，應(yīng)及時(shí)做好教科研論文的撰寫(xiě)工作，撰寫(xiě)調(diào)查報(bào)告、個(gè)案、研究報(bào)告等，并上交教科室存檔。

　　四、題成果管理：

　　1、課題研究進(jìn)入到結(jié)題階段，應(yīng)填寫(xiě)結(jié)題申請(qǐng)書(shū)，并做好結(jié)題的準(zhǔn)備。

　　2、按照上級(jí)教科研主管部門(mén)規(guī)定的形式組織結(jié)題活動(dòng)，由立項(xiàng)管理部門(mén)進(jìn)行鑒定。

　　3、及時(shí)交納研究的調(diào)查報(bào)告、研究報(bào)告、個(gè)案等。

　　4、及時(shí)記錄相關(guān)表格。

　　五、課題經(jīng)費(fèi)管理：

　　合理安排經(jīng)費(fèi)，收支帳目要清楚。

教科研管理制度14

　　為進(jìn)一步加強(qiáng)學(xué)校學(xué)術(shù)建設(shè),調(diào)動(dòng)全校教職工開(kāi)展教科研工作的積極性,促進(jìn)學(xué)校各項(xiàng)工作可持續(xù)發(fā)展,現(xiàn)制定《z職工醫(yī)科大學(xué)z衛(wèi)生學(xué)校教科研管理及獎(jiǎng)勵(lì)辦法》,內(nèi)容如下:

　　一、教科研管理

　　(一)教職工申報(bào)教科研項(xiàng)目,須向教育研究室提交申請(qǐng)報(bào)告,經(jīng)校學(xué)術(shù)委員會(huì)批準(zhǔn)后申請(qǐng)各級(jí)課題。未經(jīng)學(xué)校批準(zhǔn)申請(qǐng)的教科研項(xiàng)目不納入本辦法管理。

　　(二)教職工申報(bào)各級(jí)課題,在立項(xiàng)審批后,須將一份《申報(bào)評(píng)審表》原件及《立項(xiàng)通知書(shū)》復(fù)印件報(bào)教育研究室備案;課題立項(xiàng)后三個(gè)月內(nèi)將《開(kāi)題報(bào)告》復(fù)印件報(bào)教育研究室備案;結(jié)題時(shí)將《結(jié)題報(bào)告》及《結(jié)題證書(shū)》復(fù)印件報(bào)教育研究室備案。

　　(三)經(jīng)費(fèi)管理:

　　1.凡獲得立項(xiàng)部門(mén)資助經(jīng)費(fèi)的教科研項(xiàng)目(不含子課題項(xiàng)目),學(xué)校匹配與資助經(jīng)費(fèi)等額的研究經(jīng)費(fèi)。

　　2.自籌經(jīng)費(fèi)項(xiàng)目實(shí)報(bào)實(shí)銷(xiāo)。項(xiàng)目負(fù)責(zé)人須提前向?qū)W術(shù)委員會(huì)提出經(jīng)費(fèi)使用申請(qǐng),經(jīng)批準(zhǔn)后方可使用。

　　3.教科研經(jīng)費(fèi)由學(xué)校財(cái)務(wù)處統(tǒng)一管理。凡立項(xiàng)教科研項(xiàng)目結(jié)題后,教職工將《結(jié)題證書(shū)》和有效票據(jù)報(bào)學(xué)術(shù)委員會(huì)審核,審核后到財(cái)務(wù)處報(bào)銷(xiāo);未按期結(jié)題的教科研項(xiàng)目學(xué)校不予報(bào)銷(xiāo)。

　　二、教科研獎(jiǎng)勵(lì)

　　(一)教科研立項(xiàng)獎(jiǎng)

　　凡教職工申請(qǐng)的教科研項(xiàng)目經(jīng)相關(guān)部門(mén)正式批準(zhǔn)立項(xiàng)后,學(xué)校給予獎(jiǎng)勵(lì)(不含各級(jí)子課題項(xiàng)目)。教科研立項(xiàng)以立項(xiàng)批準(zhǔn)文件為準(zhǔn),獎(jiǎng)勵(lì)對(duì)象為項(xiàng)目組,由項(xiàng)目負(fù)責(zé)人進(jìn)行分配。教科研項(xiàng)目未按期結(jié)題,立項(xiàng)獎(jiǎng)將被追回。

　　具體獎(jiǎng)勵(lì)辦法如下:

　　1.獲立項(xiàng)部門(mén)資助經(jīng)費(fèi)教科研項(xiàng)目獎(jiǎng)勵(lì)辦法:

　　國(guó)家級(jí)項(xiàng)目按資助經(jīng)費(fèi)的15%獎(jiǎng)勵(lì)項(xiàng)目組;省(部)級(jí)項(xiàng)目按資助經(jīng)費(fèi)的10%獎(jiǎng)勵(lì)項(xiàng)目組;市級(jí)項(xiàng)目按資助經(jīng)費(fèi)的7%獎(jiǎng)勵(lì)項(xiàng)目組。

　　2.自籌經(jīng)費(fèi)教科研項(xiàng)目獎(jiǎng)勵(lì)辦法:

　　按國(guó)家級(jí)、省(部)級(jí)、市級(jí)分別為給予項(xiàng)目組1200元、800元、500元的獎(jiǎng)勵(lì)。

　　(二)教科研成果獎(jiǎng)

　　凡已結(jié)題的教科研項(xiàng)目被相關(guān)部門(mén)評(píng)定為優(yōu)秀教科研成果的,學(xué)校給予獎(jiǎng)勵(lì)。教科研成果以成果證書(shū)為準(zhǔn),獎(jiǎng)勵(lì)對(duì)象為項(xiàng)目組。

　　等級(jí) 層次 一等獎(jiǎng) 二等獎(jiǎng) 三等獎(jiǎng)

　　國(guó)家級(jí) 5000 4000 3500

　　省級(jí) 3500 2500 20xx

　　市級(jí) 20xx 1000 500

　　注:1.兩人共同承擔(dān)的項(xiàng)目:主持人占80%,第二承擔(dān)人占20%。

　　2.三人共同承擔(dān)的項(xiàng)目:主持人占70%,第二承擔(dān)人占20%,第三承擔(dān)人占10%。

　　3.三人以上共同承擔(dān)的項(xiàng)目:主持人占60%,其他承擔(dān)人具體比例由項(xiàng)目負(fù)責(zé)人分配。

　　4.以上排名以合同為依據(jù),無(wú)合同書(shū)的以申請(qǐng)書(shū)為準(zhǔn)。

　　5.申報(bào)成員與實(shí)際實(shí)施者有變動(dòng)時(shí),由項(xiàng)目負(fù)責(zé)人進(jìn)行分配。

　　(三)教材、教輔資料編寫(xiě)?yīng)?/p>

　　編寫(xiě)公開(kāi)出版的規(guī)劃教材、教輔資料,學(xué)校給予獎(jiǎng)勵(lì)。

　　1.全國(guó)規(guī)劃教材

　　全國(guó)規(guī)劃教材指全國(guó)�？埔�(guī)劃教材和全國(guó)中專規(guī)劃教材。獎(jiǎng)勵(lì)對(duì)象限于主編和副主編,以公開(kāi)出版為準(zhǔn)。

　　教材等級(jí) 獎(jiǎng)勵(lì)標(biāo)準(zhǔn)(元/萬(wàn)字) 最高額度(元)

　　全國(guó)�？埔�(guī)劃教材 200 3000

　　全國(guó)中專規(guī)劃教材 150 20xx

　　2.公開(kāi)出版的教輔資料

　　公開(kāi)出版的教輔資料指規(guī)劃教材以外的'各種教材、講義、習(xí)題集等。獎(jiǎng)勵(lì)對(duì)象為編寫(xiě)組,由主編進(jìn)行分配,以公開(kāi)出版為準(zhǔn)。

　　獎(jiǎng)勵(lì)標(biāo)準(zhǔn):80元/萬(wàn)字;最高額度:1500元。

　　(四)獎(jiǎng)勵(lì)實(shí)施

　　1.凡符合上述獎(jiǎng)勵(lì)條件者,于每年3月申報(bào)人填寫(xiě)《z職工醫(yī)科大學(xué)z衛(wèi)生學(xué)校教科研獎(jiǎng)勵(lì)申請(qǐng)表》,向校學(xué)術(shù)委員會(huì)提供上年度教科研立項(xiàng)、成果原件和有關(guān)材料,校學(xué)術(shù)委員會(huì)審核后報(bào)學(xué)校批準(zhǔn)實(shí)施。

　　2.申報(bào)人務(wù)必做好教科研材料歸檔工作。

　　3.同一題材或同一內(nèi)容的教科研成果,以最高獎(jiǎng)勵(lì)標(biāo)準(zhǔn)獎(jiǎng)勵(lì)一次,不重復(fù)獎(jiǎng)勵(lì)。已實(shí)施獎(jiǎng)勵(lì)的項(xiàng)目再次獲得更高級(jí)別獎(jiǎng)勵(lì)時(shí),只發(fā)給差額部分獎(jiǎng)金。

　　三、本辦法適用范圍為全校在職教職工。

　　四、納入本辦法管理及獎(jiǎng)勵(lì)的教科研項(xiàng)目系指在各級(jí)政府行政部門(mén)及主管教科研工作的事業(yè)單位立項(xiàng)及評(píng)定的教科研項(xiàng)目。

　　五、納入本辦法管理及獎(jiǎng)勵(lì)的教科研項(xiàng)目主持人須為學(xué)校在職教職工,且項(xiàng)目?jī)?nèi)容與學(xué)校教育教學(xué)、醫(yī)療、管理等工作密切相關(guān)。

　　六、要堅(jiān)決杜絕教科研工作中的侵權(quán)或剽竊等學(xué)術(shù)不端行為。如發(fā)現(xiàn)此類(lèi)現(xiàn)象,除追回本人已報(bào)銷(xiāo)的費(fèi)用或(和)發(fā)放的資金外,五年內(nèi)學(xué)校不予報(bào)銷(xiāo)教科研費(fèi)用或(和)不予教科研獎(jiǎng)勵(lì),并視情節(jié)輕重,對(duì)直接責(zé)任人給予通報(bào)批評(píng)、行政處分或追究其它責(zé)任。

　　七、本辦法解釋權(quán)歸校學(xué)術(shù)委員會(huì)。

教科研管理制度15

　　百豪幼兒園教科研制度

　　一、根據(jù)《規(guī)程》精神及本園實(shí)際制定教科研專題，并本著“普遍問(wèn)題集體討論，重點(diǎn)問(wèn)題小組討論，個(gè)別問(wèn)題及時(shí)研討”的原則，有目的、有計(jì)劃地開(kāi)展教科研活動(dòng)。

　　二、年級(jí)教研組根據(jù)本年齡班幼兒特點(diǎn)和實(shí)際水平，每年確定一個(gè)科研專題，并積極開(kāi)展教育實(shí)踐，年底要寫(xiě)出論文或經(jīng)驗(yàn)總結(jié)。

　　三、課題教研組根據(jù)本課題實(shí)施情況，每年確定階段計(jì)劃，并積極開(kāi)展實(shí)踐研究，年底要寫(xiě)出階段性總結(jié)。。

　　四、教務(wù)處、各教研組定期有針對(duì)性地舉辦教育理論專題講座，提高教師的理論水平和教科研能力，并保證充足的教科研活動(dòng)時(shí)間。

　　五、及時(shí)推廣和交流教研試點(diǎn)觀摩活動(dòng)中的.經(jīng)驗(yàn)，以點(diǎn)帶面，推動(dòng)全園的教育工作不斷上新臺(tái)階。對(duì)于在省、地、市、交流的具有一定水平和實(shí)踐價(jià)值的論文或教科研成果給予獎(jiǎng)勵(lì)。

　　六、教師必須積極承擔(dān)教研任務(wù)，對(duì)于勇于承擔(dān)教研試點(diǎn)及觀摩活動(dòng)并且效果顯著的給予適當(dāng)?shù)莫?jiǎng)勵(lì)。

　　七、主管領(lǐng)導(dǎo)在教研活動(dòng)前必須熟悉、了解、研究?jī)?nèi)容，做好充分準(zhǔn)備，保證教研活動(dòng)的目的性和有效性。

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