對(duì)于求職者來說，簡歷就像門面，能讓招聘者了解求職者的相關(guān)情況，所以打造一份適合自己的簡歷是很有必要的，今天我們就一起來看看如何制作一份合適的簡歷吧!

　　計(jì)算機(jī)應(yīng)用數(shù)學(xué)個(gè)人簡歷模板

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　　延伸閱讀：

　　職場中你需要培養(yǎng)的習(xí)慣

　　1、取得成就的習(xí)慣-當(dāng)別人問你做了什么時(shí)，無論是在一個(gè)會(huì)議或求職上，合上你的稿子和簡歷，簡單描述我們的工作職責(zé)，這樣回答是很自然的。雖然這是安全的，我們處于舒適區(qū)內(nèi)，但用你取得的成就而不是簡單的描述來回答卻是更有效的。努力描述你所工作項(xiàng)目的成效和結(jié)果，而不是僅僅列出你工作的職責(zé)。

　　2、談判的習(xí)慣-當(dāng)談判時(shí)間到了時(shí)，我們經(jīng)�？窟呑�。例如，我們等待雇主發(fā)起一場升職會(huì)話，在績效評(píng)估時(shí)，總是抱著樂觀的想法。它結(jié)束時(shí)，我們就松了口氣。但習(xí)慣不需要依靠其他人的提示開始循環(huán)。當(dāng)你積極主動(dòng)時(shí)，你可以自己創(chuàng)造提示和常規(guī)來收獲更深層次的獎(jiǎng)勵(lì)。

　　3、溝通的習(xí)慣-當(dāng)與人互動(dòng)時(shí)，許多人都關(guān)注自己手頭的任務(wù)，而不是后退一步，真正去了解別人的觀點(diǎn)。當(dāng)你專注于任務(wù)而不是跟你講話的人時(shí)，你的項(xiàng)目可能會(huì)完成，但你錯(cuò)過了一個(gè)為你的事業(yè)建立強(qiáng)大交際圈的機(jī)會(huì)。

　　工作時(shí)的好習(xí)慣跟在家的好習(xí)慣是一樣重要的。當(dāng)你能用那些積極主動(dòng)的習(xí)慣代替壞習(xí)慣時(shí)，你就為一個(gè)成功和有價(jià)值的職業(yè)生涯奠定了基礎(chǔ)。