圖書館崗位職責

時間：2025-01-02 13:06:18 崗位職責我要投稿

圖書館崗位職責優(yōu)選[15篇]

　　在學習、工作、生活中，人們運用到崗位職責的場合不斷增多，制定崗位職責能夠有效的地防止因為職位分配不合理而導致部門之間或是員工之間出現(xiàn)工作推脫、責任推卸等現(xiàn)象發(fā)生。你所接觸過的崗位職責都是什么樣子的呢？下面是小編幫大家整理的圖書館崗位職責，希望能夠幫助到大家。

圖書館崗位職責優(yōu)選[15篇]

圖書館崗位職責1

　　1、全體工作人員要嚴格遵守應用技術學院圖書館管理的若干規(guī)定，圖書館職業(yè)道德規(guī)范、圖書館工作人員行為規(guī)范及圖書館關于工作紀律的若干規(guī)定。

　　2、堅持服務第一，讀者至上的工作作風，做到服務熱情、主動。

　　3、嚴格遵守開館時間，堅守工作崗位，認真執(zhí)行本室及本館的各項規(guī)章制度。

　　4、熟練掌握流通系統(tǒng)的計算機操作技術，認真辦理圖書借閱和還回手續(xù)，辦理圖書丟失賠償及超期罰款手續(xù)。操作過程中，認真檢查屏幕是否顯示，借、還是否成功，以免造成圖書丟失。

　　5、一切為讀者著想，提高利用率，降低錯借率，為滿足讀者需求，靈活掌握借閱方式。

　　6、加強教學參考書需求的調查研究，做好提前配備，主動提供。

　　7、經(jīng)常對讀者進行愛護圖書，遵守圖書館規(guī)章制度的宣傳，嚴格按照本館有關讀者讀者遺失圖書、損壞圖書、條碼丟失、損失磁條及借書預期的`規(guī)定辦理各種收費手續(xù)。

　　8、發(fā)現(xiàn)錯類、錯號、重號等問題，及時送到分編室糾正。

　　9、計算機借閱過程出現(xiàn)問題，工作人員應配合讀者認真檢查處理，避免圖書丟失。

　　10、嚴格遵守借閱制度，杜絕無證借書，以免造成借閱混亂。

　　11、經(jīng)常進行整架，保持架面清潔，不定期進行小倒架，保持架面松緊度。

　　12、熟悉館藏資源，積極為讀者提供咨詢服務。

　　13、積極做好書庫巡視，督促讀者遵守入庫規(guī)則，防止讀者撕毀或偷竊圖書。

　　14、根據(jù)咨詢、讀者意見以及借閱情況，積極向領導反饋意見。

　　15、負責藏書庫管理、借閱工作，掌握借閱動態(tài)、借閱規(guī)律，努力熟悉館藏，解答讀者咨詢工作。

　　16、認真交接新書，辦好交接手續(xù)，做好新書陳列工作。

　　17、認真檢查所還圖書是否有涂寫、折頁、或者其他損壞現(xiàn)象。

　　18、當天還回的圖書要及時上架，不得積壓，以免影響圖書的正常流通。

　　19、圖書上架嚴格按照分類號、檢索號排架。

　　20、加強圖書保管，發(fā)現(xiàn)圖書散裝、書標脫落，及時修補。

　　21、嚴格執(zhí)行罰款、損壞、丟失賠償制度，確保圖書完好。

　　22、做好書庫的防火、防盜、防潮等安全，以及書庫的地面、窗戶、書架的清潔工作。

　　23、按時完成領導交辦的其他工作。

圖書館崗位職責2

　　一、圖書館基本工作職責

　　1、貫徹執(zhí)行《普通高等學校圖書館規(guī)程》，根據(jù)學校發(fā)展規(guī)劃及教學、科研任務，制定本館長遠發(fā)展規(guī)劃、年度計劃，并組織實施各項建設工作。

　　2、協(xié)助有關部門招標采購本館的圖書資料，負責開展國內外書刊資料的交換、采集、加工、管理及利用工作；負責情報文獻的采集、管理、使用及電子文獻中心建設和管理。編制圖書經(jīng)費、設備經(jīng)費的需求和使用計劃。

　　3、進行圖書館管理現(xiàn)代化的研究，積極推進現(xiàn)代信息技術在圖書館的運用，逐步實現(xiàn)圖書館自動化、網(wǎng)絡化、數(shù)字化。

　　4、加強對校內外交流，開展館際協(xié)作，實行資源共享，逐步加大對社會開放的力度，統(tǒng)籌指導全校圖書情報資料工作，指導院（部）圖書分館、資料室業(yè)務工作，管理全校圖書財產帳目。

　　5、按照高素質、創(chuàng)新型人才要求，廣泛開展流通閱覽、參考咨詢、讀者輔導，尤其加強文獻資源二次開發(fā)利用和專題情報等多層次的信息服務工作；積極開展和參加校園文化建設工作。

　　6、對入學新生進行利用圖書館的教育，對高年級學生開展文獻檢索課的教學與輔導工作，對教師和研究生開展電子資源利用培訓工作，不間斷地培養(yǎng)師生的信息意識和有效利用文獻信息資源的技能。

　　7、抓好全館專業(yè)技術人員的業(yè)務培訓、思想政治工作和考核工作，經(jīng)常開展學術研究活動和群眾性集體活動，不斷提高本館人員的綜合素質、業(yè)務技能和服務水平。

　　8、積極開展學科和科研服務，不斷拓展和深化服務內容。

　　9、負責校圖書情報委員會日常工作。

　　10、完成校領導交辦的其它工作。

　�。ㄒ唬﹫D書館館長(副館長)崗位職責

　　1、認真執(zhí)行黨和國家的路線、方針、政策，貫徹《高等學校圖書館規(guī)程，在校黨委、校行政的領導下，主持圖書館工作。

　　2、根據(jù)學校的整體建設，制訂圖書館的發(fā)展規(guī)劃與工作計劃，并組織實施;擬訂經(jīng)費預算，掌握年度計劃與經(jīng)費開支:確定本館的機構設置;擬訂設備添購計劃等。

　　3、組織制訂全館各項規(guī)章制度、工作細則、崗位職責等，并組織貫徹執(zhí)行。保證圖書館各項業(yè)務工作正常運轉。

　　4、負責全館干部職工隊伍建設，合理調配人員，注重提高職工思想與業(yè)務素質，組織安排職工培訓與進修，協(xié)助職能部門做好職稱評定工作。

　　5、向圖書情報委員會提交工作總結，并擬訂圖書館工作計劃與規(guī)劃提交圖書情報委員會討論，對各學院資料室進行業(yè)務指導。

　　6、關心群眾的生活福利，積極創(chuàng)造條件，改善職工的工作和生活條件。

　　7、積極推進圖書館各項改革的進程，密切關注國內外圖書館事業(yè)的發(fā)展，積極采用先進技術和科學方法管理圖書館。

　　8、開展學術研究，使各項業(yè)務工作做到科學化、標準化、規(guī)范化，加快圖書館自動化、數(shù)字化、網(wǎng)絡化的建設步伐。

　　9、加強館際交流，在湖北省高校圖工委的業(yè)務指導下，改進各項館務工作。

　　10、副館長協(xié)助館長分管指定方面的工作。

　　二、各部門基本工作職責

　�。ㄒ唬┺k公室職責

　　1、協(xié)助館長組織全館活動，安排有關工作和會議，進行內外聯(lián)系，接待來訪參觀者。

　　2、在館長的主持下辦理有關人事方面的具體安排。建立完善的職工人事檔案。協(xié)助館長做好職工業(yè)務考核、轉正、定級和職稱評定等有關工作。

　　3、管理圖書館公章，辦理公文起草、收發(fā)、登記、傳遞。負責全館各項統(tǒng)計報表的填寫、上報工作，管理文書檔案。

　　4、協(xié)助館長管理全館設備、資產。負責全館辦公用品、業(yè)務用品的采購、發(fā)放工作。負責職工各種福利的發(fā)放工作。

　　5、負責圖書館宣傳工作，組織編輯館刊。

　　6、負責管理全館考勤，及時上報考勤統(tǒng)計表。

　　7、負責協(xié)調館內水電設備維護和修繕等方面的工作。

　　8、協(xié)調全館的治安、保衛(wèi)、清潔衛(wèi)生等工作。

　　9、負責電梯、噴泉、存包柜、自習室的管理。

　　10、負責接待日常借閱證的辦理和補證工作。

　　11、負責圖書館財務經(jīng)費本的管理，負責除圖書經(jīng)費以外的各種經(jīng)費的請款和報帳工作。

　　12、督促檢查全館工作計劃貫徹落實情況，掌握各部的工作情況。積極思考，為館長做好參謀與助手。

　　13、完成館領導交辦的其它工作。

　�。ǘ┫到y(tǒng)部職責

　　1、作好圖書館自動化發(fā)展規(guī)劃，按照圖書館的發(fā)展進程要求完成自動化建設。

　　2、負責圖書館網(wǎng)站、數(shù)字資源、管理系統(tǒng)、計算機及網(wǎng)絡設備的有序運行，保證圖書館24小時不間斷數(shù)據(jù)服務。

　　3、有計劃、有組織地對館內人員進行計算機培訓和提高。

　　4、輔導讀者利用圖書館數(shù)據(jù)資源。

　　5、了解國內外圖書館發(fā)展動態(tài)，調查研究、學習先進經(jīng)驗，為本部門的工作改進提供可行的方案及措施。

　　6、撰寫工作總結及學術論文，提高學術研究能力，提升信息服務水平。

　　7、完成館領導交辦的其它工作。

　　（三）采編部職責

　　1、根據(jù)學校的專業(yè)設置和教學科研的需要，進行文獻資源建設研究，提出文獻資源建設的建議，制訂相關工作細則和規(guī)范，編制年度經(jīng)費預算和工作計劃。

　　2、調查本校教學、科研、各學科特別是重點學科對文獻的需求情況，做好文獻需求信息的調查、分析、研究工作。掌握圖書、期刊的出版發(fā)行動態(tài)，積累有關資料、數(shù)據(jù)。

　　3、負責圖書的采購、驗收、登記、調撥、提存、剔舊、注銷、回溯。

　　4、負責圖書的分類、編目、加工、典藏，并負責制定相關的'工作細則。

　　5、負責報刊訂購、過刊建庫工作。

　　6、負責光盤等非書資料的鏡像數(shù)據(jù)庫建設和保存工作。

　　7、做好文獻的統(tǒng)計分析工作，按期上報有關統(tǒng)計數(shù)據(jù)。

　　8、及時地向讀者宣傳、報導已分編的中外文新書。

　　9、指導各院（部）資料室的業(yè)務工作。

　　10、完成館領導交給的其它工作。

　�。ㄋ模┝魍ú柯氊�

　　1、負責圖書館流通部書庫館藏文獻的流通和管理工作。

　　2、負責入庫新書的接收、分配、上架及書庫管理。

　　3、調查、統(tǒng)計文獻利用情況和讀者閱讀傾向。

　　4、指導與輔助讀者檢索和借閱圖書資料。

　　5、對讀者進行愛護圖書、遵守圖書館規(guī)章制度的宣傳教育，嚴格執(zhí)行本館有關規(guī)定。

　　6、進行圖書的宣傳、報導、介紹、推薦、咨詢等工作。

　　7、做好圖書剔舊、提存、注銷工作。

　　8、做好防火、防盜、防塵、防潮、防蟲蛀鼠咬等工作，發(fā)現(xiàn)圖書散裝，書標、條碼、磁條脫落、書頁損壞等應及時裝訂、修補。

　　9、統(tǒng)計各項業(yè)務工作數(shù)據(jù)及時反饋有關部門與領導。

　　10、做好各種設備及書庫的安全保衛(wèi)和清潔衛(wèi)生工作。

　　11、做好本部門勤工助學學生的管理。

　　12、完成館領導交辦的其它工作。

　�。ㄎ澹╅営[部職責

　　1、嚴格遵守校紀館規(guī)，熱情接待讀者館內閱覽，受理咨詢問題。

　　2、嚴格核對讀者借閱證或校園卡，做好讀者身份確認工作。

　　3、負責圖書管理工作，包括新書接收、上架和整理工作，對入室新書的宣傳報道，并有針對性地推薦圖書。

　　4、負責期刊管理工作，包括期刊、報紙的驗收、登記、分類整理、上架和保管等；負責過期報刊的下架、整理、送裝、加工、上架、閱覽等項工作。對缺刊及時匯總，報收發(fā)人員。

　　5、統(tǒng)計各項有關工作數(shù)據(jù)，及時反饋給有關部門與領導。

　　6、圍繞圖書館教育職能和情報職能，根據(jù)圖書館實際情況，有目的的開展系列研究工作。

　　7、結合國內外及校內的形勢對讀者進行導讀工作，保持與讀者的密切聯(lián)系，舉辦形式多樣的教育與輔導工作。

　　8、保持與各部聯(lián)系，協(xié)調做好圖書館的宣傳、業(yè)務推薦工作。

　　9、做好本部室的安全與衛(wèi)生工作，做好防火防盜工作。

　　10、做好本部門勤工助學學生的管理。

　　11、積極完成館領導交辦的其他工作。

　　（六）電閱-現(xiàn)刊職責

　　1、嚴格遵守考勤紀律，不得隨意離崗、調崗，有特殊情況，閱覽室管理員應向部主任請示解決。

　　2、準時上下班，做好上機前的準備工作和下班后的清理工作。

　　3、保證機房電腦可利用率達95%以上，維持機房秩序，保證上機教學的正常進行。

　　4、注意設備的維護與保養(yǎng)。利用非開放時間進行對閱覽室設備認真清點、檢查及維護，做好相應的記錄，并妥善保管。遇到無法解決的問題時，應及時上報負責人加以解決。

　　5、經(jīng)常巡查，及時發(fā)現(xiàn)問題，對讀者反映的機器問題應及時處理或上報，并做好記錄。對違紀讀者要進行批評教育，并做耐心細致的思想工作，不得爭吵；對利用設備和資源從事非法活動或有損他人合法權益的行為，必須及時報告有關單位嚴肅處理。

　　6、做好計算機應用和資源檢索的指導工作，引導讀者建立良好的上機閱覽習慣，不瀏覽不良網(wǎng)頁，協(xié)助上課老師作好實習課的指導工作。

　　7、按時上繳所收費用，帳目清楚，手續(xù)完備。

　　8、注意用電安全，注意節(jié)約用電。注意機房衛(wèi)生，每周至少一次打掃電腦桌和工作臺面，平時監(jiān)督學生不得將食物帶進機房。

　　9、做好本閱覽室的防火、防盜、防事故工作。維護機房的安全，不得將易燃、易爆品帶入機房。

　　10、完成館內布置的其他臨時性工作。

圖書館崗位職責3

　　1、嚴格遵守學校各項規(guī)章制度。

　　2、協(xié)助館長做好日常管理工作。

　　3、負責圖書館業(yè)務工作，負責各部門之間的業(yè)務協(xié)調，強化業(yè)務工作的過程控制與監(jiān)督，不斷提高圖書館全體館員的業(yè)務工作能力和水平。

　　4、負責圖書館網(wǎng)絡建設、維護與更新。

　　5、電子閱覽室電腦的.管理、臺帳資料的登記工作，按規(guī)定時間向師生開放。

　　6、對現(xiàn)有圖書資料分類、編號、登記、建卡，管理好圖書室、閱覽室、資料室所有財物。

　　7、對音響資料、電子資料妥善保管，執(zhí)行借還、賠賞制度。

　　8、負責新書的采購、審定工作。

　　9、對師生進行愛護書籍的教育，定期檢查，整理書報、雜志、資料、及時修理損壞的書籍、雜志、資料，月底、年終做好報紙、雜志、資料的整理、裝訂和保管工作。

　　10、認真做好防火、防盜、防塵、防蛀、防霉、防鼠、防濕工作。

　　11、定期向總務處匯報圖書、資料的管理情況。

　　12、完成學校及總務處布置的工作。

圖書館崗位職責4

　　1.熟悉館藏，負責圖書上架、整架、排架、倒架管理等。

　　2.負責書庫衛(wèi)生管理。

　　3.負責書庫作風建設。

　　4.收集讀者需求信息，征求讀者意見，及時解決讀者提出的問題。

　　5.定期進行圖書資源的利用情況、讀者閱讀情況及傾向的調查、分析。

　　6.負責各書庫工作人員臨時調班。

　　7.制定本部工作計劃，制訂和修改本部工作細則。

　　8.負責完成館領導臨時交辦的.其他工作。

圖書館崗位職責5

　　1、在學院黨委的領導下，負責全館的行政和業(yè)務工作，認真貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策，執(zhí)行學院的各項決定，完成學院交辦的工作任務。

　　2、負責制定圖書館的發(fā)展規(guī)劃、年度工作計劃、年度經(jīng)費預算、設備購置計劃、人員培訓計劃并組織實施。

　　3、根據(jù)學院的實際情況，從有利于科學管理和有利于讀者服務出發(fā)，確定本館的業(yè)務機構，確定各機構的職責范圍、工作任務以及具體的`業(yè)務要求。

　　4、布置、指導、督促、檢查各部門的工作，協(xié)調各部門的關系，充分發(fā)揮各部門的職能作用。

　　5、嚴于律已，秉公辦事，廉潔勤政，不謀私利。

　　6、加強職工隊伍建設。對新進人員要有素質要求，對原有人員要有計劃的安排政治學習、業(yè)務培訓和外出進修，努力提高工作人員的政治素質和業(yè)務素質。

　　7、始終不渝地狠抓藏書建設和讀者服務工作，用現(xiàn)代化手段提高辦館水平和服務質量。

　　8、加強職工的工作態(tài)度和勞動紀律教育，用一級抓一級的方式抓好職工考勤、量化管理和目標管理。

　　9、領導和組織館內外的學術交流活動，處理館際協(xié)作以及和兄弟館交往中的重要事務。

圖書館崗位職責6

　　館長的工作職責：

　　1．館長要努力提高圖書館的管理水平和工作水平，始終把握圖書館應為讀者提供良好服務這個中心，努力為教育教學工作服務，建立具有本館特色的科學的藏書體系。

　　2．合理安排好圖書館各部門環(huán)節(jié)的工作，并加以指導和檢查。積極協(xié)調人際關系，創(chuàng)造良好的社會心理氣氛，保持全館人員安定愉快的工作情緒，并增強他們的事業(yè)心和責任感。

　　3．負責圖書館每年工作計劃的制訂，并做好每年圖書館的工作總結。

　　4．負責向上級主管部門請示和匯報工作，填寫上級主管部門發(fā)下來的各種表格、資料，并負責向全館人員傳達上級主管部門布置的各項工作。

　　5．安排好上海市中小學生讀書指導委員會組織的各項活動。如：“讀書俱樂部”成員的發(fā)展，《讀書指導》雜志的發(fā)放，學生預訂書刊的登記，聯(lián)系，收付款，以及預訂書刊的發(fā)放工作，各種征文活動的組織輔導工作。

　　6．參加和組織館際協(xié)作活動，促進資源共享，并負責與外界聯(lián)系各種讀書活動。如走出去聽報告、參觀，請進來指導、作報告等。

　　7．負責寒、暑假及五一、國慶長假圖書館的開館工作。

　　8．負責每學期圖書館各項規(guī)章制度的修訂工作。

　　9．做好《中外學生文萃》特邀編輯工作。

　　10．組織與鼓勵圖書館成員積極參加圖書館系統(tǒng)的業(yè)務學習和進修，積極撰寫圖書館工作論文，提高自身的素質。

　　采編人員的工作職責：

　　1．根據(jù)學校中心工作以及教育、教學、教研工作需要，及時做好新書采購編目工作。采購新書和報刊以適合精神文明建設為綱，配合教師的備課、科學研究和進修提高等為主，盡量滿足他們的`需求，并能配合課外科技活動、小發(fā)明等創(chuàng)造活動、讀書與演講活動、寫作和各種競賽活動等的需要，以開發(fā)廣大中學生的創(chuàng)造力，用新的知識信息武裝和充實他們的頭腦，激發(fā)他們的創(chuàng)造熱情，為他們成長為優(yōu)秀人才奠定基礎。

　　2．每學年至少外出采購圖書8次，平時要翻閱新書預訂報，新書預訂單，必備書目等，并做好每年的報刊征訂發(fā)行工作。

　　3．訂單在發(fā)出前要查重(特別是貴重書)，外出采購時記不清楚的，要及時打電話回館查重，以盡量減少復本，節(jié)約圖書經(jīng)費。

　　4．遵循專業(yè)書可以有2—5本的復本，一般圖書基本保證無復本的原則，通過預訂和選購增添新書。

　　5．負責新書到館后的搬運，拆包，驗收，總括登記帳冊，蓋章，貼條形碼(包括條形碼的打印和切割)，報銷，按《中圖法》第四版進行分類，輸入電腦，打印帳頁，書與帳頁可向本館聲明掛失。在掛失前，借出之圖書，仍由領證人負責。在掛失后兩周內如無冒借情況出現(xiàn)，可申請補發(fā)借書證，并交納成本費2元。

　　學生使用他人借書證的，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，予以沒收，教育處理。 2.學生不得將書本、書包等帶入書庫，入庫后應保持安靜，保持館內整潔，不喧嘩，不亂吐痰，不亂扔雜物，不吃零食。 3.本館實行全開架借閱，學生每人限借書刊兩本，需當面與管理員辦理好借書手續(xù)后方可攜書出館。

　　借書期限均為一個月，可續(xù)借一次，當天歸回的圖書不能當天借閱，超期者停借。

　　4.愛護書刊，人人有責。借閱時發(fā)現(xiàn)書刊有缺頁或污損的情況，應及時說明，以明責任。后一讀者發(fā)現(xiàn)的情況，由前一讀者負責。否則，歸還時發(fā)現(xiàn)有問題就由該歸還者負責賠償。對遺失、損壞、隱匿書刊者，根據(jù)情節(jié)輕重教育，并按《賠償規(guī)則》賠償。

　　5.學生畢業(yè)或因故離校前，必須還清所借書刊，交回借書證，否則本館將提請教務處暫緩辦理該生畢業(yè)或離校手續(xù)。

圖書館崗位職責7

　　一、在校長、教導主任領導下負責本館工作。做好圖書館制度建設、常規(guī)管理、衛(wèi)生保潔、圖書館信息發(fā)布和館員的出勤登記工作。

　　二、主持圖書館工作，遵照學校指導確定任務，制定計劃和工作總結。

　　三、負責圖書、期刊的報廢、注銷工作。

　　四、經(jīng)常檢查圖書館各方面工作，并提出問題及改進措施。

　　五、根據(jù)采購計劃和原則，負責圖書采購工作，合理使用圖書經(jīng)費；采購中必須貫徹節(jié)約原則，與學校專業(yè)無關的圖書盡量少買；要了解本館藏書情況、讀者需求情況、書店供應情況和各地出版情況；經(jīng)常深入教研組、處室，了解各方面對圖書采購意見；嚴格遵守財務管理制度，賬目單據(jù)妥善保管，以備查收。

　　六、圖書驗收后，立刻進行加蓋圖章、分類、輸入等加工工作；新書加工完畢后移交書庫、資料室；每次清點圖書室監(jiān)督清點工作；憑證辦理注銷手續(xù)。

　　七、組織館內人員做好全校師生和各閱覽室的報紙、雜志的征訂、發(fā)行工作。組織館內人員認真做好全校師生的.課本、教參、磁帶、寒暑假作業(yè)的分發(fā)工作。

　　八、協(xié)助書庫管理員做好學生圖書借閱工作。配合教研組收集和積累必須的教學資料，主動向教師推薦、提供教學參考書籍和資料。

　　九、有計劃地開展組織學生課外讀物指導工作，主動配合教研組、年級組、團隊組織、課外興趣小組等開展讀書讀報、書評征文、讀書講座、故事會等活動。

　　十、完成領導交辦的其他臨時工作。

圖書館崗位職責8

　　（一）熟悉、掌握圖書館業(yè)務的基本理論、基本知識和基本技能，不斷提高管理水平和服務質量。

　�。ǘ槿郝毠ぷ鲩喿x指導，介紹各種類型、載體的'信息資料，做好書刊的宣傳介紹，為醫(yī)療、教學、科研、預防等工作主動提供參考資料，熱心幫助讀者查閱資料、選讀書刊、解答咨詢。

　�。ㄈ┬氯霂斓臅皶r登記，安編號排序上架，如手續(xù)不全不準外借。

　�。ㄋ模﹪栏駡�(zhí)行借書規(guī)則，借閱時要做好登記，認真執(zhí)行過期、損壞、遺失圖書罰款和賠償制度，手續(xù)完備，帳目清楚。

　�。ㄎ澹⿲χ匾�(jīng)典著作嚴加保管，除在室內查閱外，嚴禁外借。

　�。┢婆f圖書要及時修補，報刊、雜志要及時整理、裝訂，不得丟失，確保資料完整。

　�。ㄆ撸﹪栏駡�(zhí)行圖書的借閱、報損、賠償及帳目等管理制度，保證閱覽室的開放時間。

　�。ò耍﹫D書室要保持清潔，室內經(jīng)常開窗通風，霉季后注意檢查、翻曬圖書，防止圖書蛀壞。

　�。ň牛┴撠熖蕹f圖書下架，辦理本庫、室注銷手續(xù)，管理室內秩序，保持室內文明、安靜。

圖書館崗位職責9

　　(一)為學校的教學、科研和重點學科建設提供服務。

　　(二)負責文獻信息原文傳遞工作，為讀者提供聯(lián)機檢索服務。

　　(三)負責各種專題參考資料的搜集、整理和加工。

　　(四)開展一般性參考咨詢服務，解答讀者疑難問題，提供準確文獻依據(jù)。

　　(五)負責與省內外高等院校的情報信息單位的交流與合作。

　　(六)制定本館數(shù)字化資源建設方案，調整特色數(shù)據(jù)庫建設方針，及時有效地進行特色數(shù)據(jù)庫建設。

　　(七)負責成果查新、立項查新及其它檢索咨詢工作。

　　(八)負責館藏數(shù)據(jù)庫的使用培訓、推廣和宣傳工作。

　　(九)負責圖書館網(wǎng)站建設，開展網(wǎng)上參考咨詢服務。

　　(十)針對用戶的特定需求開展不同層次、多種類型的.個性化推薦服務。

　　(十一)承擔文獻檢索課教學工作。

　　(十二)完成館領導交辦的其它工作。

圖書館崗位職責10

　　1.制定采購計劃，科學合理采購圖書。

　　2.加強與院系聯(lián)系，向教師、學生讀者征求圖書采購意見。

　　3.參與書商的選定、招標。

　　4.有計劃地安排圖書編目加工工作。

　　5.負責新書推介。

　　6.負責讀者教育。

　　7.指導書庫精確排架。

　　8.制定本部工作計劃，制訂和修改本部工作細則。

　　9.負責完成館領導臨時交辦的其他工作。

圖書館崗位職責11

　　(一)負責圖書館計算機系統(tǒng)和網(wǎng)絡系統(tǒng)的安裝、調試、管理、維修和維護工作。

　　(二)負責圖書館自動化管理系統(tǒng)服務器與客戶端的維護工作。

　　(三)負責與計算機相關設備的維護工作。

　　(四)負責圖書館已購買的數(shù)字資源安裝和維護工作，并為數(shù)字圖書館建設搭建好硬件及軟件平臺。

　　(五)做好圖書館網(wǎng)站的建設與維護工作，配合學校網(wǎng)絡中心做好寬帶網(wǎng)的'維護工作。

　　(六)負責讀者及館員的計算機網(wǎng)絡知識應用培訓工作。

　　(七)做好適合現(xiàn)代化圖書館發(fā)展需要的軟件開發(fā)、研制、引進和應用工作，或提出需求由有關公司配合開發(fā)。

　　(八)制訂部門年度工作計劃，并跟蹤計算機及網(wǎng)絡技術發(fā)展的新動態(tài)，制訂圖書館計算機網(wǎng)絡系統(tǒng)發(fā)展規(guī)劃。開展圖書館現(xiàn)代化理論研究與技術開發(fā)工作。

　　(九)負責新生讀者數(shù)據(jù)的導入、借閱卡的辦理和畢業(yè)生離校手續(xù)的相關統(tǒng)計工作。

　　(十)負責圖書館報告廳的使用維護。

　　(十一)做好館領導交辦的其它工作。

圖書館崗位職責12

　　1、學校圖書管理員是教學或教學輔助人員，是為學校圖書文明窗口建設、學生讀書習慣和能力養(yǎng)成、教師教研進修提供支持和幫助的重要業(yè)務崗位。

　　2、圖書管理員應不斷進修提高，具備閱讀課教學指導能力，學習掌握數(shù)字圖書館、圖書數(shù)字化、圖書管理信息化等新知識和技能。具備中級職稱的圖書管理員應能培訓和指導初級職稱的圖書管理員的業(yè)務工作。具備高級職稱的圖書管理員，在具備中級職稱的基礎上，還應具備扎實的圖書情報學理論研究、課題研究、著書立說的能力和成果。圖書管理員均需參加上級業(yè)務主管部門組織的.專業(yè)培訓，并獲得上崗資格證書。

　　3、根據(jù)教學、教研、教改以及學生閱讀需要，根據(jù)教育部《中小學圖書館（室）規(guī)程（修訂）》要求，定期購入高性價比的書刊等文獻資料，組織、接受團體或個人的文獻捐贈、征集，努力提高藏書質量，保證館藏建設的持續(xù)性。主動與各部門、各教研組聯(lián)系，積極收集本校教師及學生的有關教學、教研、教改資料，形成具有本校特色的校本資料館藏。

　　4、應按本標準《圖書館（室）管理規(guī)則》進行科學管理，做到分類合理、著錄規(guī)范、編目清楚、排架有序、查找快捷。

　　5、牢固樹立“讀者第一”的服務觀念，按時開放、熱情服務，耐心解答讀者咨詢，及時向讀者宣傳、推薦圖書，主動協(xié)助師生查找所需文獻，指導師生進行文獻資料檢索和科研課題查新。配合學科教師做好學生讀書活動組織工作，并創(chuàng)造條件向社區(qū)開放。

　　6、學校教育技術中心(組)應定期對圖書管理員崗位履職情況進行考評，并按制度要求實行獎懲。