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采購經(jīng)理崗位職責(zé)

時間:2024-07-17 09:43:02 崗位職責(zé) 我要投稿

【推薦】采購經(jīng)理崗位職責(zé)

  在社會一步步向前發(fā)展的今天,越來越多地方需要用到崗位職責(zé),崗位職責(zé)可以明確每個人工作職責(zé)是什么內(nèi)容,該承擔(dān)什么樣的工作、擔(dān)當(dāng)什么樣的責(zé)任、如何更好的去做、什么是不該做的等等。一般崗位職責(zé)是怎么制定的呢?下面是小編為大家整理的采購經(jīng)理崗位職責(zé),希望對大家有所幫助。

【推薦】采購經(jīng)理崗位職責(zé)

采購經(jīng)理崗位職責(zé)1

  1、負(fù)責(zé)所屬品牌的廠家對接,了解品牌的產(chǎn)品線以及產(chǎn)品定位和生命周期;

  2、機型政策的'談判,給公司爭取更多的利潤;

  3、做好新品從進貨到清庫的節(jié)奏,保證公司的良性庫存;

  4、日常門店的產(chǎn)品對接,出樣演示機以及特殊售后的處理;

  5、新品資源機的引進,給門店銷售做到更多的優(yōu)勢;

  6、采購部與區(qū)域門店的日常數(shù)據(jù)郵件往來對接,數(shù)據(jù)整理,合同歸檔,備案,所有訂單的整理。

采購經(jīng)理崗位職責(zé)2

  ●主持采購部全面工作,提出物資采購計劃,報總經(jīng)理批準(zhǔn)后組織實施,確保各項采購任務(wù)完成。

  ●調(diào)查研究各部門物資需求及消耗情況,熟悉各種物資的供應(yīng)渠道和市場變化情況,供需心中有數(shù)。指導(dǎo)并監(jiān)督下屬開展業(yè)務(wù),不斷提高業(yè)務(wù)技能,確保公司物資的正常采購量。

  ●審核年度各部呈報的采購計劃,統(tǒng)籌策劃和確定采購內(nèi)容。減少不必要的開支,以有效的資金,保證最大的物資供應(yīng)。

  ●要熟悉和掌握公司所需各類物資的名稱、型號、規(guī)格、單價、用途和產(chǎn)地。檢查購進物資是否符合質(zhì)量要求,對公司的物資采購和質(zhì)量要求負(fù)有領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。

  ●監(jiān)督參與大批量商品訂貨的業(yè)務(wù)洽談,檢查合同的執(zhí)行和落實情況。

  ●按計劃完成各類物資的采購任務(wù),并在預(yù)算內(nèi)盡量減少開支。

  ●認(rèn)真監(jiān)督檢查各采購員的采購進程及價格控制。

  ●在部門經(jīng)理例會上,定期匯報采購落實結(jié)果。

  ●每月初將上月的'全部采購任務(wù)完成及未完成情況逐項列出報表,呈總經(jīng)理及財務(wù)部經(jīng)理,以便于上級領(lǐng)導(dǎo)掌握全公司的采購項目。

  ●督導(dǎo)采購人員在從事采購業(yè)務(wù)活動中,要遵紀(jì)守法,講信譽,不索賄,不受賄,與供貨單位建立良好的關(guān)系,在平等互利的原則下開展業(yè)務(wù)往來。

  ●負(fù)責(zé)部屬人員的思想、業(yè)務(wù)培訓(xùn),開展職業(yè)道德、外事紀(jì)律、法制觀念的教育,使所有員工適應(yīng)市場經(jīng)濟的快速發(fā)展。

  …………

采購經(jīng)理崗位職責(zé)3

  1、全面負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品外加工生產(chǎn)及包材等采購工作,制定公司采購計劃;

  2、負(fù)責(zé)主導(dǎo)執(zhí)行公司產(chǎn)品生產(chǎn)計劃、發(fā)貨、及倉儲版塊的工作;

  3、負(fù)責(zé)產(chǎn)品調(diào)撥入倉、發(fā)貨,以及快遞貨物的.管理,并能合理控制物流及快遞費用;

  4、帶領(lǐng)團隊,全面控制原物料達料狀況及庫存,提升庫存周轉(zhuǎn),降低原物料/半成品/成品庫存;

  5、編制供應(yīng)商開發(fā)計劃、規(guī)劃采購預(yù)算,控制采購成本,并組織實施;

  6、統(tǒng)籌協(xié)調(diào)市場/電商/線下銷售/財務(wù)等部門,解決生產(chǎn)出貨異常,依據(jù)訂單要求完成生產(chǎn)入庫。

  7、負(fù)責(zé)應(yīng)付款的審查工作;

  8、建設(shè)和維護供應(yīng)商管理體系。

采購經(jīng)理崗位職責(zé)4

  一、主持采購部全面工作,并執(zhí)行公司采購戰(zhàn)略、方針以及制度。

  二、領(lǐng)導(dǎo)采購部按部門職責(zé)及時完成采購任務(wù),保證生產(chǎn)運營的正常運行。

  三、制定并維護本部門相關(guān)制度,并監(jiān)督執(zhí)行。

  四、掌握公司所需各類產(chǎn)品的性能要求等信息,及時調(diào)查市場行情,監(jiān)督采購工作做到貨比三家,降低采購成本。

  五、參與供應(yīng)商的`選擇、考察、認(rèn)證、考核工作,建立完整的供應(yīng)商管理體系,定期更新合格供應(yīng)商名錄。

  六、指導(dǎo)、監(jiān)督或參與重大原輔材料或大型成套設(shè)備的采購業(yè)務(wù)洽談及招標(biāo)工作。

  七、負(fù)責(zé)本部門人力資源管理工作,負(fù)責(zé)員工的引進、辭退、培訓(xùn)、崗位設(shè)置、職責(zé)、績效考核,等日常管理工作。

  八、在部門經(jīng)理例會上,定期匯報采購落實結(jié)果。

  九、定期參加周例會,向公司領(lǐng)導(dǎo)匯報采購部工作,提交采購周、月的計劃或報告。

  十、負(fù)責(zé)和協(xié)助本部門與財務(wù)部、倉儲、生產(chǎn)部等部門及領(lǐng)導(dǎo)的協(xié)調(diào)溝通工作。

  十一、督促采購人員在從事采購作業(yè)過程中,遵紀(jì)守法,不索賄受賄,與供應(yīng)商保持廉潔良好的關(guān)系,建立平等互利的供需環(huán)境。.

  十二、負(fù)責(zé)采購部報銷、請款、價格、合同以及其他類文件的審核。

  十三、完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

采購經(jīng)理崗位職責(zé)5

  1、監(jiān)管所有采購決定,指導(dǎo)各采購開展工作,并完成毛利、銷售額和庫存控制等任務(wù)指標(biāo);

  2、負(fù)責(zé)制定銷售計劃和毛利預(yù)算,對公司毛利、銷售額預(yù)算全面負(fù)責(zé);

  3、負(fù)責(zé)超市整體促銷活動計劃的制訂和監(jiān)督落實,策劃年度、季度、月度采購促銷方案;

  4、督促落實每期促銷活動,審核促銷品項和價格,制訂新商品引進計劃和舊商品汰換計劃并監(jiān)督落實;

  5、負(fù)責(zé)DM采購計劃的組織和跟進,價格審核等工作;

  6、負(fù)責(zé)促銷活動結(jié)束后的`評估總結(jié);

  7、發(fā)展和維護與供應(yīng)商的業(yè)務(wù)關(guān)系,引進優(yōu)質(zhì)新供應(yīng)商汰換不合格供應(yīng)商,建立檔案;

  8、監(jiān)督采購過程中退換貨工作、補償事宜,確保公司利益;

  9、加強與營運部門溝通,及時解決工作中存在的問題;

  10、組織供貨合同評審,簽訂供貨合同,實施采購活動,并對合同執(zhí)行情況進行監(jiān)督;

  11、其他采購相關(guān)工作。

  任職資格:

  1、大專及以上學(xué)歷,三年以上零售業(yè)采購管理工作經(jīng)驗;

  2、具備良好的職業(yè)道德操守,談判、議價和表達能力,高度的工作熱情及良好的團隊合作精神;

  3、熟悉國家相關(guān)法律法規(guī)及行業(yè)特點,熟悉物資采購程序;

  4、熟練使用辦公應(yīng)用軟件。

采購經(jīng)理崗位職責(zé)6

  1、負(fù)責(zé)多渠道選擇供應(yīng)商。

  2、負(fù)責(zé)供應(yīng)商資格審核,確認(rèn)合格供應(yīng)商,編制合格供應(yīng)商目錄。

  3、代表公司與供應(yīng)商簽訂供貨合同。

  4、負(fù)責(zé)合同評審采購物料進庫日期的確認(rèn)。

  5、負(fù)責(zé)向供應(yīng)商發(fā)送采購訂單,并追蹤采購訂單的履行情況。

  6、對物料按期采購入庫負(fù)全部責(zé)任。

  7、負(fù)責(zé)向財務(wù)部門及時提供供應(yīng)商應(yīng)付款項的準(zhǔn)確數(shù)據(jù)并負(fù)責(zé)對賬。

  8、負(fù)責(zé)對本部門員工進行公司規(guī)章制度的宣傳、落實、執(zhí)行工作。

  9、負(fù)責(zé)對本部門員工進行思想教育工作。

  10、負(fù)責(zé)依據(jù)物料需求對供應(yīng)商的合作方式、誠信資格、產(chǎn)品價格、付款方式等方面進行裁定,并向采購員提出選擇供應(yīng)商的.要求條件。

  11、負(fù)責(zé)對已建立供應(yīng)商關(guān)系及匯集供應(yīng)市場情報。

  12、負(fù)責(zé)按照公司各部門物料請購和報銷流程做到服務(wù)、執(zhí)行與監(jiān)督,并且要及時高效地落實到位。

  13、負(fù)責(zé)安排采購員必須支持生產(chǎn)副總的計劃統(tǒng)籌執(zhí)行,對異常現(xiàn)象,要求下屬及時反饋和匯報至生產(chǎn)副總。

  14、負(fù)責(zé)要求采購員對供應(yīng)商的考評機制多同供應(yīng)商互動、創(chuàng)新并嚴(yán)格正常地執(zhí)行。

  15、完成上級領(lǐng)導(dǎo)臨時交辦的任務(wù)。

采購經(jīng)理崗位職責(zé)7

  有大中型超市行業(yè)采購經(jīng)理,熟悉電商采購工作流程及相關(guān)工作;

  1,執(zhí)行采購戰(zhàn)略,制定并完善采購部門的,經(jīng)采購總監(jiān)審批后執(zhí)行;

  2,根據(jù)企業(yè)經(jīng)營狀況,制訂采購計劃與并做好采購預(yù)算,以滿足經(jīng)營需要,降低庫存成本;

  3,監(jiān)督并參與大批量訂貨業(yè)務(wù)的洽談工作,監(jiān)督采購合同的'執(zhí)行和落實情況;

  4,參與開發(fā)、選擇、處理與供應(yīng)商,建立供應(yīng)商制度,對不合格供應(yīng)商進行處理;

  5,負(fù)責(zé)采購進度控制,指導(dǎo)監(jiān)督跟單、催貨工作,進行采購交期管理,確保采購及時;

采購經(jīng)理崗位職責(zé)8

  崗位職責(zé)

  1、負(fù)責(zé)新產(chǎn)品的OEM開發(fā),提供信息及建議。

  2、負(fù)責(zé)OEM工廠的開發(fā)評估,參與OEM工廠的審核。

  3、負(fù)責(zé)OEM產(chǎn)品的.各項成本的分析、評估、談判。

  4、負(fù)責(zé)OEM合同及條款的擬定,評估和談判。

  5、負(fù)責(zé)OEM工廠的訂單跟進,生產(chǎn),品質(zhì)及其他異常的溝通和管理。

  6、負(fù)責(zé)公司內(nèi)部OEM項目生產(chǎn),品控,技術(shù),市場等相關(guān)部門協(xié)調(diào)。

  7、制定并完善OEM相關(guān)制度流程。

  任職資格

  1、采購或者食品專業(yè)本科及以上學(xué)歷,30-40歲,×××。

  2、3年以上速凍食品行業(yè)委托加工管理經(jīng)驗,對速凍食品行業(yè)的原料,生產(chǎn),工藝,品控有一定了解。

  3、供應(yīng)商資源豐富,能深刻理解產(chǎn)品的需求。

  4、良好的談判、溝通協(xié)調(diào)、表達能力、獨立工作能力,善于解決問題,能適應(yīng)經(jīng)常出差。

  5、工作地點:深圳南山,六天工作制。

采購經(jīng)理崗位職責(zé)9

  崗位職責(zé):

  1、 負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品體系規(guī)劃;

  2、 負(fù)責(zé)公司爆品的打造;

  3、 在保證公司貨品供應(yīng)及時的同時保證庫存最小化;

  任職資格:

  1、本科及以上學(xué)歷,40周歲以下;

  2、前期做過買手/具備產(chǎn)品經(jīng)理思維,有電商產(chǎn)品供應(yīng)鏈管理經(jīng)驗;

  3、具良好的.溝通協(xié)調(diào)能力,積極樂觀,具有主動意識,整合貨源有方法有技巧。

采購經(jīng)理崗位職責(zé)10

  1、 嚴(yán)格按照公司規(guī)定的報價原則進行對外報價。

  2、 凡與經(jīng)銷產(chǎn)品相關(guān)的廠家代理資質(zhì)、培訓(xùn)計劃、促銷政策、獎勵、返點、廠家資源的`掌握、價格體系更新等必須做到了如指掌,落實到人。

  3、 要積極主動配合業(yè)務(wù)部門做好每個項目方案,并與業(yè)務(wù)部門達成共識。

  4、 采購要嚴(yán)格按流程執(zhí)行并每做到貨比三家,控制降低采購成本,對供應(yīng)商進行管理及考評,每年按一定比例更新供應(yīng)商(形成表單)。

  5、 承擔(dān)所負(fù)責(zé)區(qū)域產(chǎn)品項目的標(biāo)書制作、現(xiàn)場答議、評委協(xié)調(diào)等與投標(biāo)有關(guān)一切事宜,對于臨時應(yīng)急在客戶部不能給予支持的前提下,必須與用戶進行深層感情溝通后再進行投標(biāo)。

  6、 協(xié)助經(jīng)理搞好供貨渠道建設(shè)。

  7、 嚴(yán)格執(zhí)行合同管理規(guī)定,要按時簽訂,不得延誤,并在第一時間將合同傳遞給與項目相關(guān)的人員。

  8、 負(fù)責(zé)客戶部項目執(zhí)行中與技術(shù)部、財務(wù)部的協(xié)調(diào)及結(jié)算信息的傳遞。

  9、 綜合調(diào)配公司庫存資源,訂貨時必須要了解當(dāng)前庫存情況,在有庫存的情況下要以先出庫存為主。

  10、參加本部門員工業(yè)務(wù)培訓(xùn)。

  11、樹立索福公司的專業(yè)形象,保證索福公司的名譽不受到侵害。

采購經(jīng)理崗位職責(zé)11

  1.建立并完善公司的采購制度及相關(guān)的采購管理辦法,優(yōu)化采購的工作標(biāo)準(zhǔn)和流程,規(guī)范公司的采購行為;

  2.建立采購計劃體系,和采購預(yù)算制度,審核年度采購計劃、采購預(yù)算,控制采購成本,減少不必要的開支;

  3.采購戰(zhàn)略的規(guī)劃和監(jiān)督執(zhí)行,提供采購項目的'整體解決方案;

  4.新供應(yīng)商的開發(fā)、合作談判,組織對供應(yīng)商進行評估、認(rèn)證、管控及考核;

  5.主持大宗采購的業(yè)務(wù)洽談和招標(biāo)工作;

  6.相關(guān)采購流程培訓(xùn)和采購風(fēng)險控制;

  7.完成上級領(lǐng)導(dǎo)交代的各項工作。

采購經(jīng)理崗位職責(zé)12

  工作職責(zé):

  1、協(xié)助部門經(jīng)理開展部門管理及外部溝通協(xié)調(diào)工作;

  2、組織開展采購日常管理工作;

  3、建立健全公司采購管理制度,做好公司采購項目的監(jiān)督執(zhí)行;

  4、負(fù)責(zé)收集采購需求,編制采購計劃,對采購方式提出建議,組織采購專員完成公司各項采購工作;

  5、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)跟進采購緊急或異常的訂單;

  6、與各需求部門保持溝通,做好采購實施過程管控及信息反饋;

  7、負(fù)責(zé)組織持續(xù)優(yōu)化供應(yīng)鏈,按照實際情況對供應(yīng)商數(shù)量進行擴充和整合;

  8、及時了解市場行情,組織與供應(yīng)商談判談判和引進更有競爭力的'新供應(yīng)商。

  任職要求:

  1、本科及以上學(xué)歷,物資供應(yīng)管理、物流管理等相關(guān)專業(yè);

  2、從事采購相關(guān)工作5年以上;

  3、工作積極、具有責(zé)任心、具備較強的團隊管理能力,有一定的采購詢價、比價及合同談判能力;

  4、掌握政府采購和企業(yè)采購全流程,熟悉國家、珠海市采購相關(guān)法律法規(guī)。

采購經(jīng)理崗位職責(zé)13

  任職資格

  1、大專以上學(xué)歷。

  2、熟悉公司各項規(guī)章制度。

  3、熟悉公司業(yè)務(wù)流程及其補充規(guī)定。

  4、熟悉商場各類商品的分類、陳列及存貯位置,了解商品基本特性,具備較豐富的商品知識。

  5、熟悉公司電腦業(yè)務(wù)系統(tǒng)并能夠熟練操作。

  6、在采購部工作半年以上,熟悉采購部各崗位運作程序及相互關(guān)系。

  7、具有良好的`溝通與協(xié)調(diào)能力。

  崗位職責(zé)

  1、跟蹤商品的送、退貨情況。

  2、收集分店關(guān)于貨源方面信息并向采購部相關(guān)人員反饋。

  3、按采購部要求,指導(dǎo)分店商品的陳列與調(diào)整。

  4、例行巡查商場商品陳列及庫存情況。

  5、及時處理分店與采購部之間的相關(guān)單據(jù)。

采購經(jīng)理崗位職責(zé)14

  一、目的:

  明確崗位職責(zé),確保公司藥品采購渠道和采購品種的合法性。

  二、制定依據(jù):

  1、《中華人民共和國藥品管理法》

  2、《藥品經(jīng)營質(zhì)量管理規(guī)范》

  3、ISO9001

  三、管理者:

  采購部經(jīng)理、副經(jīng)理

  四、職責(zé)內(nèi)容:

  1、加強對藥品采購人員的.質(zhì)量意識教育,堅持“質(zhì)量

采購經(jīng)理崗位職責(zé)15

  職責(zé)描述:

  1、采購流程符合13485質(zhì)量管理體系。

  2.編制采購計劃,確保各部門所需物資按月度采購計劃要求完成;

  3、負(fù)責(zé)采購合同的簽定、負(fù)責(zé)建立并完善采購合同檔案;

  4、負(fù)責(zé)建立采購生產(chǎn)物資樣品檔案;

  5、負(fù)責(zé)完善所有的采購記錄及信息;

  6、負(fù)責(zé)不合格物料與供應(yīng)商的溝通與處置;

  7、調(diào)查供應(yīng)商的'供貨水平、產(chǎn)品質(zhì)量狀況、價格水平、生產(chǎn)技術(shù)水平、財務(wù)狀況、信用狀況和管理水平等;

  8.負(fù)責(zé)根據(jù)供應(yīng)商的供配能力和交貨期,調(diào)整采購配額和撤消供方資格的申請;

  9.負(fù)責(zé)按要求實施降本計劃;

  10.負(fù)責(zé)倉庫管理。

  11.完成公司交辦的其它工作任務(wù)。

  任職要求:

  1.2年以上采購管理工作經(jīng)驗,熟悉erp系統(tǒng)及醫(yī)療器械行業(yè)者優(yōu)先。

  2.責(zé)任心,較強的溝通協(xié)調(diào)能力、統(tǒng)籌規(guī)劃能力及執(zhí)行能力;

  3.熟練使用excel、powerpoint等辦公軟件。

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