保安隊長崗位職責匯編15篇
在不斷進步的社會中,很多場合都離不了崗位職責,制定崗位職責有助于提高內(nèi)部競爭活力,提高工作效率。我敢肯定,大部分人都對制定崗位職責很是頭疼的,下面是小編精心整理的保安隊長崗位職責,僅供參考,大家一起來看看吧。
保安隊長崗位職責1
1.協(xié)助保安(分)隊長做好保安團隊的日常管理工作;
2.落實公司及上級制定的各項管理制度并帶頭執(zhí)行,對本班工作負責;
3.根據(jù)公司及客戶方管理規(guī)定,認真落實并完成本班的各項工作任務;
4.負責監(jiān)督和檢查各崗位工作,發(fā)現(xiàn)違規(guī)及時指正并報告上司,同時做好糾正預防措施;
5.完成上級和客戶臨時下達的`其他工作任務。
保安隊長崗位職責2
1、負責全隊的日常管理工作,堅決執(zhí)行上級領導的工作安排,帶領全隊人員各司其職各盡其責做好消防安全、保衛(wèi)工作。
2、熟悉崗位職責、任務、工作標準,掌握小區(qū)內(nèi)的保安工作規(guī)律及特點,加強重點崗位的安全防范。
3、嚴格執(zhí)行部門《獎懲考核制度》和多項規(guī)章制度的落實,負責對本隊員的考評、晉及、提拔、處罰等提出意見。
4、每月月底制訂下月的隊員例休表,以及軍事訓練計劃,帶領和督促隊員進行各項軍事訓練,保證隊員保持良好的身體素質(zhì)。
5、每周進行至少一次的隊會,準確傳達上級的工作安排,總結(jié)上月的工作經(jīng)驗和缺點,提出改進意見,并報上級領導審批。
6、帶領全隊人員配合公司的其它部門做好服務管理工作,糾正和處理班長不能處理的各類違章行為。
7、督導本隊員日常工作,對因管理不力做成的本隊員工作失誤和重大責任事故承擔連帶責任。
8、定期檢查消防物品,器材的放火安全情況,調(diào)換過時、失效的器材,發(fā)現(xiàn)隱患提出整改措施。每月進行一次消防培訓,每半年舉行一次消防演習。
9、處事公平公正,管理手段光明磊落、嚴格自律,虛心接受上級的.工作建議和意見并改進。
10、做好隊員宿舍內(nèi)務衛(wèi)生的管理工作,保持宿舍的良好秩序及衛(wèi)生環(huán)境。
11、負責各崗位交接班工作及質(zhì)量記錄的完整性,及時送管理處存檔。
12、認真完成上級交辦的其他任務。
保安隊長崗位職責3
1. 負責維護廠區(qū)內(nèi)治安秩序,預防和查處各類安全事故,做好安全保衛(wèi)工作;
2. 組織檢查火災隱患和其他不安全隱患,并監(jiān)督相關部門進行整改;
3. 負責定期檢查水泵系統(tǒng)、消防設備、滅火器材等安全設備;
4. 定期開展保安業(yè)務知識培訓、及保安技能訓練;
5. 負責廠區(qū)車輛的'進出、停放管理,確保園區(qū)及周邊各主要公共通道的暢通;
6. 應急突發(fā)事件處理突發(fā)事件的處理(如火災,偷盜,打架等)
保安隊長崗位職責4
1、維持校園秩序,確保校內(nèi)安全有序;
2、對崗位附近的公共設備設施、環(huán)境衛(wèi)生進行監(jiān)控;
3、按照應急預案及上級指示處理突發(fā)事件;
4、填寫并妥善保管相關記錄,做好交接班工作;
5、負責安全巡邏及安全保障工作;
6、負責保安團隊的`管理及標準流程的培訓。
保安隊長崗位職責5
1、在園區(qū)物業(yè)經(jīng)理的領導下進行工作,并接受公司的業(yè)務督導、培訓和技術指引,負責組織管理屬下管理隊伍的建設及其它各項工作。
2、全面負責管理部日常事務督導,做好經(jīng)常性的崗位巡查工作,及時發(fā)現(xiàn)問題并予以解決,確保管理隊伍每日工作質(zhì)量。
3、按照項目的工作要求,在公司綜合管理部的監(jiān)督、指導下,結(jié)合治安消防工作實際特點,制定各崗位管理員職責細則,督導下屬正確掌握各自工作標準并嚴格貫徹執(zhí)行。
4、負責管理員的思想、業(yè)務等方面培訓工作,提高管理員秩序防范意識。
5、協(xié)助園區(qū)所在地方公安派出所處理相關治安、消防等問題,并建立良好的.工作關系,工作中得到專業(yè)性指導。
6、掌握所屬園區(qū)內(nèi)消防、治安重點部位,負責對園區(qū)秩序隱患向上級提呈合理化整改建議。
7、負責主持管理部例會,傳達貫徹公司有關部門的指示,負責對管理員進行考評及違紀行為的處罰,帶領管理部與物業(yè)服務中心其它部門建立并保持良好關系。
8、負責管理部宿舍的內(nèi)務管理,關心管理員生活,掌握管理員思想動向,防止出現(xiàn)拉幫結(jié)派、債務糾紛等現(xiàn)象,確保管理隊伍的思想純潔性。
9、不斷提高個人思想和業(yè)務水平,對緊急事件或個人能力、權(quán)限不能解決的問題要立即報告。
10、認真做好管理部的考勤工作,詳細記載工作中所遇到并處理的各項情況,每月向公司綜合管理部全面匯報一次工作。
11、與商戶保持良好的關系,征求商戶對園區(qū)管理方面的意見及建議。
12、制訂園區(qū)突發(fā)事件的應急措施。
13、每周組織一次管理領班工作會議,每月組織一次管理部工作會議。
14、按時完成上級分派的其它工作任務。
15、遇突發(fā)事件或無法處理的問題及時上報公司分管領導。
保安隊長崗位職責6
1、負責維護公司治安秩序,預防和查處安全事故;做好安全保衛(wèi)工作;
2、根據(jù)公司實際情況,配備相應的保安人員,并對保安人員落實24小時值班制度的情況進行監(jiān)督和檢查;
3、保持與公司的管理溝通;
4、每天定時或不定時巡視管轄區(qū)域的'安全工作,并做好記錄;
5、完善門衛(wèi)崗位設施、設備、器材等的使用情況,保證其能在工作中達到預定的使用效果;
6、完成上級布置的各項任務。
保安隊長崗位職責7
1、在經(jīng)理領導下負責保安部的日常工作,負責保安部安全管理工作的布置安排,制定公司各項安全管理的.規(guī)章制度和保安工作計劃。
2、負責維護公司的治安秩序,確保員工人員和財物不受侵害。
3、負責對保安員的培訓,考勤和卡結(jié)。
4、保管好保安部公用物資。
5、主持班前會,指派各保安員工作,檢查儀容儀表,講評前一天值勤情況。
6、負責完成上級交待的其它事項。
保安隊長崗位職責8
1、全面負責醫(yī)院的'安保管理工作,根據(jù)行業(yè)及公司相關安全管理流程制度和規(guī)范落實工作,組織和督導現(xiàn)場保安員完成醫(yī)院公共秩序、安全維護的各項任務,確保醫(yī)院無安全事故發(fā)生。
2、負責保安招聘培訓績效排班和陪同院方領導檢查。
3、具備良好的領導能力、組織協(xié)調(diào)檢查、有表達能力及嚴密的紀律性。
4、完成上級領導交辦的其他工作
保安隊長崗位職責9
1、部門經(jīng)理的領導下,負責崗點的日常管理和勤務工作,安排和解決好本班隊員的工作和生活,帶領全班完成各項勤務工作任務;
2、嚴格執(zhí)行各項規(guī)章制度,遵守組織紀律,服從命令,聽從指揮,盡職盡責,確保班、崗點的安全;
3、定期組織召開班務會、表揚好人好事,批評和糾正不良行為,組織全班的政治和業(yè)務學習,認真開展崗位練兵活動,提高隊伍責質(zhì);
4、管理好寢室內(nèi)務衛(wèi)生,糾正隊員的警容風紀、禮節(jié)禮貌、行為舉止,提高服務質(zhì)量;
5、檢查保安服務范圍的安全設施和防范措施,向客戶單位提出書面整改建議;
6、做好隊員的`入離職異動管理、負責本班隊員的考勤、統(tǒng)計上報、關心和安排好隊員的工作和生活;
7、抓好隊員的政治、禮儀、業(yè)務學習,大力開展崗位練兵活動,提高隊員的綜合業(yè)務素質(zhì),強化保安班組人員對突發(fā)事件的預防和執(zhí)行能力;
8、積極開展公司全員防火、防盜、防破壞、防治安案件、防自然災害等系列工作;
9、加強本項目的勤務督察和夜查,嚴格獎懲兌現(xiàn);
10、完成領導交辦的其他工作任務。
保安隊長崗位職責10
1、負責園區(qū)內(nèi)安全防范、公共秩序維護、交通及停車場管理;
2、負責處理或協(xié)助物業(yè)服務中心處理業(yè)主投訴、回訪工作和信息反饋工作;
3、保護公司小區(qū)公共財產(chǎn)、車輛財產(chǎn)等安全;
4、負責處理和協(xié)調(diào)各種治安事件;
5、負責秩序隊伍的`管理與整治,督促隊員執(zhí)行公司各項管理制度;
6、根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略,負責制定本部門月度、年度工作計劃,并督促秩序員執(zhí)行;
7、負責做好隊員的思想工作,提高隊員工作的積極性;
8、負責秩序部內(nèi)部業(yè)務培訓,如消防安全知識,并組織實操學習;
9、定期組織秩序員常規(guī)性訓練,及突發(fā)事件處理預演;
10。領導交辦的其他工作。
保安隊長崗位職責11
1、負責對保安人員落實24小時值班制度的情況進行監(jiān)督和檢查;
2、密切保持與保安人員的.通訊聯(lián)絡,檢查各值班崗位人員的值勤情況;
3、負責園區(qū)內(nèi)外部進出人員、車輛管理;
5、每天定時或不定時巡視管轄區(qū)域的安全工作,保證園區(qū)車輛停放規(guī)范,園區(qū)道路通暢;
6、完善園區(qū)內(nèi)安全防范措施,安全崗位設施、設備、器材等的使用情況。
保安隊長崗位職責12
1負責對全體保安員的工作管理,做好交接班記錄。
2負責對公司廠區(qū)及宿舍的安全檢查
3認真做好保安員的質(zhì)量及思想教育工作,及時糾正保安員的.違紀行為
4應急突發(fā)事件的處理,并及時匯報上級
5定時、定期完成消防安全檢查
6完成對保安員的崗位培訓
7協(xié)調(diào)內(nèi)部成員關系,對工作提出改進建議
保安隊長崗位職責13
保安隊長由保安公司委派,一方面要接受保安公司的行政領導,協(xié)助保安公司對責任范圍保安隊伍做好各項管理工作;另一方面要接受客戶單位的監(jiān)督和具體指導,負責責任范圍整個區(qū)域內(nèi)的安全保衛(wèi)工作、基本職責:
1、負責對保安隊的管理,掌握全面情況,根據(jù)公司計劃和要求,結(jié)合實際情況安排落實各項工作,完成上級交給的保安服務任務。
2、經(jīng)常性與客戶進行溝通,爭求客戶對保安隊的意見和建議,以便于不斷的改進和完善,為客戶提供最優(yōu)質(zhì)的服務。
3、按計劃組織保安隊開展保安業(yè)務技能訓練,提高保安人員的專業(yè)技能和服務水平。組織召開隊務會,學習保安公司的有關規(guī)定和保安隊的各項規(guī)章制度。
4、對保安員進行法制教育、職業(yè)道德教育、愛崗敬業(yè)教育;開展評比活動,做到文明值勤,禮貌待人,樹立保安隊伍的形象。
5、對責任范圍公共區(qū)域進行安全巡視檢查,發(fā)現(xiàn)治安、消防等安全隱患及時處理或報項目經(jīng)理、客戶單位主管人員進行處理。
6、掌握保安人員的思想動態(tài),幫助他們解決工作、生活中遇到的問題,保持隊伍人員穩(wěn)定。
7、對責任范圍保安各崗位進行監(jiān)督檢查,發(fā)現(xiàn)違反工作紀律或不文明行為及時批評糾正,對嚴重違反管理制度和不服從管理的保安人員及時向項目經(jīng)理提出處理意見。
8、負責接報、解決責任范圍內(nèi)一般治安糾紛等事件的處理工作。重大突發(fā)問題、緊急事件及時上報、請示客戶單位部門主管人員、保安公司項目經(jīng)理。并做好詳細記錄。
9、統(tǒng)計隊員考勤,負責隊員工作評定,向公司提出對隊員的獎勵和處罰申請。負責保安隊保安執(zhí)勤器械等裝備的管理,做好資產(chǎn)統(tǒng)計。
10、負責本隊隊員的.調(diào)配,對違反規(guī)定的保安員進行處理,處罰考核不合格的保安員,對不稱職的保安員調(diào)整和提出辭退建議。
11、深入調(diào)查研究,定期總結(jié)工作,開展經(jīng)驗交流,及時向公司上級反映隊伍管理信息。
12、完成客戶單位臨時交辦的工作任務。
保安隊長崗位職責14
1.及時掌握項目現(xiàn)場情況.周邊環(huán)境根據(jù)項目的特點實行有針對性的安全,消防,保衛(wèi)預案,制定計劃作好開工前的各項安全防護措施.
2.健全項目施工隊伍的花名冊,安全技術交底及三級安全教育實施.留底建檔.
3.組織保安隊伍認真貫徹公司制定的安全保衛(wèi)管理規(guī)定,全面開展對現(xiàn)場安全,消防,保衛(wèi),文明施工全程監(jiān)管.掌握現(xiàn)場動態(tài),維護施工正常進行,積極完成領導交代的'任務,確保安全.
4.深入項目施工現(xiàn)場,及時掌握,了解施工過程中的安全生產(chǎn),發(fā)現(xiàn)違章作業(yè)或不安全隱患,立刻提出整改措施,杜絕安全事故的發(fā)生.
5.每月組織一次安全大檢查各施工隊長參加,每周一次自檢,互檢,保安隊長每日要帶領副隊長,領班對現(xiàn)場細檢查及時掌握現(xiàn)場對發(fā)現(xiàn)的問題及時處理,問題嚴重的及時制止并提出整改要求,監(jiān)管施工隊伍實施.并做好記錄會議上重點提出問題的嚴重性要各施工人員重視.以杜絕再次發(fā)生類次事件.
6.對工傷事故要作好現(xiàn)場保護和搶救工作,并且要及時上報領導,組織配合事故的調(diào)查,作好登記記錄,認真落實整改措施,吸取事故教訓.
7.合理組織安排保安隊員崗前工作,作好個人思想工作,認清本身職責,使保安隊伍能團結(jié)一致,充分發(fā)揮作用,適當組織隊列訓練和體能訓練,增強隊伍的素質(zhì).
8.認清職責以身作則做隊伍的前鋒要嚴格要求自己。
保安隊長崗位職責15
1,負責對保安隊的管理,掌握全面情況,根據(jù)公司計劃和要求,結(jié)合實際情況安排落實各項工作,完成上級交給的保安服務任務。
2,按計劃組織保安隊開展保安業(yè)務技能訓練,提高保安人員的`專業(yè)技能和服務水平。
3,認真做好考勤工作,制定每月排班表,監(jiān)督下屬出勤,做好在崗狀況交接班記錄的檢查,及時總結(jié)當月工作情況和計劃下月的工作目標。
4,對責任范圍公共區(qū)域進行安全巡視檢查,發(fā)現(xiàn)治安/消防等安全隱患及時處理或報總監(jiān)進行處理。
5,對責任范圍保安各崗位進行監(jiān)督檢查,發(fā)現(xiàn)違反工作紀律或不文明行為及時糾正,對嚴重違反管理制度和不服從管理的保安人員及時向總監(jiān)提出處理意見。
6,負責解決一般治安糾紛等事件,及時完成單位臨時交辦的工作任務。
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