高級財務(wù)崗位職責(zé)

　　在社會一步步向前發(fā)展的今天，各種崗位職責(zé)頻頻出現(xiàn)，崗位職責(zé)是一個具象化的工作描述，可將其歸類于不同職位類型范疇。想必許多人都在為如何制定崗位職責(zé)而煩惱吧，下面是小編精心整理的高級財務(wù)崗位職責(zé)，僅供參考，大家一起來看看吧。

高級財務(wù)崗位職責(zé)1

　　1、統(tǒng)籌管理集團(tuán)及子公司會計核算及財務(wù)事務(wù)處理

　　2、負(fù)責(zé)稅務(wù)管理工作，提了稅收籌劃方案及推進(jìn)實施

　　3、復(fù)雜財務(wù)事務(wù)的溝通與推進(jìn)

　　4、各類財務(wù)需求的及時響應(yīng)

　　5、負(fù)責(zé)各類審計事項、外部機(jī)構(gòu)需求的溝通對接工作

高級財務(wù)崗位職責(zé)2

　　1、定期編制各種財務(wù)報表、審閱財務(wù)分析報告，為公司領(lǐng)導(dǎo)決策提供依據(jù);

　　2、審核各類憑證、報表，確保會計信息的真實、準(zhǔn)確、完整;

　　3、建立財務(wù)相關(guān)制度及流程，并監(jiān)督各項制度流程的實施，提高財務(wù)管理的職能;

　　4、負(fù)責(zé)與財政、稅務(wù)、銀行等相關(guān)部門及會計師事務(wù)所等中介機(jī)構(gòu)建立并保持良好的關(guān)系;

　　5、負(fù)責(zé)資金管理，合理安排資金運用，確保滿足經(jīng)濟(jì)活動的資金需求;

　　6、指導(dǎo)、規(guī)范直接下屬人員的財務(wù)工作，督促其完成工作計劃，并進(jìn)行績效考核，提升部門工作效率;

高級財務(wù)崗位職責(zé)3

　　1、負(fù)責(zé)制定、完善會計核算、財務(wù)管理、資金管理、計劃預(yù)算和內(nèi)部控制等相關(guān)制度，貫徹執(zhí)行國家的各項法律法規(guī);

　　2、負(fù)責(zé)協(xié)助公司領(lǐng)導(dǎo)層對公司的經(jīng)營問題作出決策;

　　3、負(fù)責(zé)對公司會計核算的準(zhǔn)確性、及時性進(jìn)行審核;

　　4、負(fù)責(zé)對公司的大額費用支出、資本性支出進(jìn)行審核;

　　5、負(fù)責(zé)各種財務(wù)合同的審定;

　　6、負(fù)責(zé)公司資金計劃的審核、融資安排及資金運用;

　　7、負(fù)責(zé)對公司的計劃及預(yù)算編制進(jìn)行審核;

　　8、負(fù)責(zé)與財務(wù)部相關(guān)的外部檢查及交流協(xié)調(diào)工作;

　　9、負(fù)責(zé)財務(wù)部人員的日常管理和績效考評，并提出任免建議，保證對部門員工的有效管理與合理激勵;

　　10、負(fù)責(zé)公司安排的其他工作;

高級財務(wù)崗位職責(zé)4

　　1、負(fù)責(zé)幫助新業(yè)務(wù)團(tuán)隊搭建財務(wù)模型，拉動業(yè)務(wù)增長;

　　2、結(jié)合財務(wù)模型，負(fù)責(zé)集團(tuán)各業(yè)務(wù)部門運營數(shù)據(jù)、關(guān)鍵指標(biāo)的分析工作，對分析中發(fā)現(xiàn)的問題，進(jìn)行跟蹤;

　　3、根據(jù)集團(tuán)戰(zhàn)略與業(yè)務(wù)發(fā)展趨勢，參與建設(shè)數(shù)據(jù)追蹤，分析銷售渠道、市場投放收益等成本降低的方式;

　　4、及時根據(jù)架構(gòu)變動，梳理、匯總業(yè)務(wù)流程，建立數(shù)據(jù)埋點、日常追蹤機(jī)制，及時發(fā)現(xiàn)業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)的變化趨勢;

　　5、對于經(jīng)營中存在的問題點，困難點、給出數(shù)據(jù)支持，分析報告與建議;

　　6、推進(jìn)集團(tuán)數(shù)據(jù)報表可視化項目，為管理層提供高效準(zhǔn)確的分析報告。

高級財務(wù)崗位職責(zé)5

　　1.負(fù)責(zé)鼎捷智能制造項目中erp產(chǎn)品財務(wù)段上線實施；

　　2.按照實施計劃，負(fù)責(zé)實施過程標(biāo)準(zhǔn)系統(tǒng)功能的教育訓(xùn)練、咨詢、偵錯、維護(hù)工作；

　　3.針對客戶需求和行業(yè)特點，按照項目經(jīng)理的建議和指導(dǎo)，在實施過程中準(zhǔn)確把握客戶需求并加以實現(xiàn)；

　　4.按照客戶要求協(xié)助進(jìn)行現(xiàn)場培訓(xùn)和指導(dǎo)，進(jìn)行實施文檔的編寫，完成項目實施進(jìn)度報告，實施總結(jié)等；

　　5.與客戶方保持良好的合作，確保項目進(jìn)度與質(zhì)量。

高級財務(wù)崗位職責(zé)6

　　1、根據(jù)公司確定的重點投資方向和投資標(biāo)準(zhǔn),關(guān)注有關(guān)的市場和行業(yè)動態(tài)、項目動態(tài),建立行業(yè)的信息資料,發(fā)現(xiàn)潛在投資機(jī)會;

　　2、負(fù)責(zé)投資(或擬投資)項目的行業(yè)分析、政策跟蹤以及投資策略、投資模式研究;

　　3、完成投資項目的盡職調(diào)查、財務(wù)分析、項目談判和投融資方案設(shè)計等前期工作,把握項目進(jìn)展,制定項目可行性報告,股權(quán)結(jié)構(gòu)分析執(zhí)行項目計劃;

　　4、科學(xué)評估擬投資項目的預(yù)期收益、風(fēng)險規(guī)避措施,對已投資項目的實施、運營和退出過程中各類風(fēng)險進(jìn)行監(jiān)控和評估,定期出具風(fēng)險監(jiān)控、評估報告;

　　5.負(fù)責(zé)與資本市場各相關(guān)主體例如信托、銀行、券商、律師事務(wù)所、會計師事務(wù)所以及政府有關(guān)部門的關(guān)系拓展及維護(hù)工作。

高級財務(wù)崗位職責(zé)7

　　1、負(fù)責(zé)與各業(yè)務(wù)板塊財務(wù)信息化及項目財務(wù)就財務(wù)信息化相關(guān)事項進(jìn)行溝通與對接；

　　2、負(fù)責(zé)財務(wù)相關(guān)流程的實施、監(jiān)督和反饋；

　　3、根據(jù)公司的發(fā)展，及時發(fā)現(xiàn)和解決財務(wù)信息化管理中的問題，配合財務(wù)部完善相關(guān)財務(wù)流程和制度，提高系統(tǒng)效率；

　　5、負(fù)責(zé)財務(wù)共享平臺搭建及數(shù)據(jù)梳理；

　　6、負(fù)責(zé)sap系統(tǒng)、資金系統(tǒng)等財務(wù)相關(guān)系統(tǒng)的建設(shè)與運維支持；

　　8、其他涉及財務(wù)信息化管理、內(nèi)部控制等各種臨時性工作。

高級財務(wù)崗位職責(zé)8

　　1.預(yù)算管理:負(fù)責(zé)組織、協(xié)調(diào)、編制公司定期預(yù)算,并對各項預(yù)算目標(biāo)進(jìn)行核定、調(diào)整、分解、下達(dá);負(fù)責(zé)監(jiān)控各部門預(yù)算執(zhí)行情況,并及時反饋;

　　2.負(fù)責(zé)公司預(yù)算分析與考核;

　　3.財務(wù)分析:跟蹤分析公司財務(wù)狀況與經(jīng)營成果,定期匯報,為決策提供財務(wù)信息支持;

　　4.業(yè)務(wù)投放:負(fù)責(zé)核定投放項目的收益水平,評估業(yè)務(wù)稅務(wù)風(fēng)險;

　　5.參與業(yè)務(wù)產(chǎn)品設(shè)計,提出財務(wù)、稅收建議,制定財稅方案;

　　6對標(biāo)管理:負(fù)責(zé)公司對標(biāo)管理,編寫對標(biāo)報告;

　　7完善財務(wù)制度:完善財務(wù)規(guī)章制度及各項財務(wù)管理辦法;

　　8其他相關(guān)工作。

高級財務(wù)崗位職責(zé)9

　　1、熟悉公司經(jīng)營活動情況、資金動態(tài)、營業(yè)收入和費用開支的資料并進(jìn)行分析、提出建議，定期向財務(wù)經(jīng)理及總裁室報告;

　　2、負(fù)責(zé)相關(guān)報表的編制，確保提報的月度內(nèi)部所需相關(guān)報表數(shù)據(jù)指標(biāo)準(zhǔn)確無誤，對外統(tǒng)計局、稅務(wù)、銀行、工商、等相關(guān)報表及時且無風(fēng)險;

　　3、負(fù)責(zé)稅務(wù)處理，進(jìn)行規(guī)范開票、抄報稅。及時合理籌劃進(jìn)項稅票的認(rèn)證工作。合理納稅申報，規(guī)避稅務(wù)風(fēng)險，確保公司在較低的稅負(fù)壓力下與稅務(wù)保持良好的關(guān)系;

　　4、負(fù)責(zé)公司現(xiàn)有資產(chǎn)的管理工作，各項財產(chǎn)的登記、核對、抽查的調(diào)撥，按規(guī)定計算折舊費用;

　　5、負(fù)責(zé)財務(wù)檔案的及時裝訂、歸檔工作，收入有關(guān)單據(jù)審核及帳務(wù)處理。依據(jù)實際發(fā)生的`業(yè)務(wù)，負(fù)責(zé)原始憑證的審核，會計憑證的編制、審核、記賬及結(jié)賬;

　　6、配合綜合行政部門參與績效工作開展，根據(jù)公司各部門對財務(wù)數(shù)據(jù)的要求及時準(zhǔn)確的提供相關(guān)財務(wù)數(shù)據(jù)、指標(biāo)，確保數(shù)據(jù)準(zhǔn)確無誤;

　　7、完成上級交辦的其他工作任務(wù)。

高級財務(wù)崗位職責(zé)10

　　1.協(xié)助審核上報的相關(guān)稅務(wù)報表,編制稅務(wù)報告,制作涉稅文書;

　　2.協(xié)助高新技術(shù)企業(yè)、軟件企業(yè)以及研發(fā)加計扣除的申請認(rèn)定、復(fù)審、年審;

　　3.協(xié)助完成年度審計以及年度所得稅匯算清繳工作;

　　4.負(fù)責(zé)與稅務(wù)局溝通,維護(hù)公司與相應(yīng)稅務(wù)機(jī)關(guān)的日常關(guān)系;

　　5.協(xié)助搜集和分析國家、地方稅務(wù)政策,為公司各部門提供稅務(wù)建議;

　　6.協(xié)助完成涉及主體的代扣代繳事項申報、合同備案登記、對外支付備案登記;

　　7.協(xié)助涉及主體的的增值稅發(fā)票領(lǐng)購和登記、已抄報稅證明單的開具、發(fā)票的增量和升版、發(fā)票認(rèn)證管理等合規(guī)性管理;

　　8.協(xié)助完成其他稅務(wù)工作。

高級財務(wù)崗位職責(zé)11

　　1.根據(jù)業(yè)務(wù)發(fā)展需求完成付款的審批,在合同和付款環(huán)節(jié)有效控制相關(guān)風(fēng)險。

　　2.負(fù)責(zé)審核應(yīng)收、應(yīng)付賬款等往來對賬及結(jié)算工作,確保準(zhǔn)確無誤。

　　3.嚴(yán)格按照公司的財務(wù)制度標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行各種報銷審核,并對其真實性、合法性、完整性作出判斷,嚴(yán)格執(zhí)行公司的財務(wù)內(nèi)控制度,并根據(jù)最新情況及時修訂報銷制度。

　　4.日常財務(wù)核算工作,包括憑證錄入、賬簿核對、月結(jié)等工作;了解業(yè)務(wù)及背景,分析報表和賬務(wù)中業(yè)務(wù)的變化及波動原因。

　　5.負(fù)責(zé)公司出口環(huán)節(jié)相關(guān)財務(wù)稅務(wù)事宜:出口退稅資格認(rèn)定,退稅賬戶的建立以及每月出口退稅申報等。

　　6.負(fù)責(zé)庫存管理及盤點:在管理會計方面有深刻理解,對存貨核算及管理、成本核算、財務(wù)風(fēng)控方面能夠提出完整的解決方案。

高級財務(wù)崗位職責(zé)12

　　1.根據(jù)集團(tuán)戰(zhàn)略要求,編制集團(tuán)財務(wù)預(yù)算;將集團(tuán)戰(zhàn)略目標(biāo)進(jìn)行合理分解。進(jìn)行集團(tuán)業(yè)績管理工作。

　　2.對集團(tuán)重大戰(zhàn)略舉措、行業(yè)布局,提供財務(wù)決策支持。

　　3.對創(chuàng)新型融資工具提供財務(wù)支持,對銀行等外部金融機(jī)構(gòu)的財務(wù)數(shù)據(jù)需求提供解釋和支持。

　　4.編制集團(tuán)層面戰(zhàn)略財務(wù)分析報告。

　　5.集團(tuán)財務(wù)數(shù)據(jù)歸口管理。

　　6.對集團(tuán)重大疑難財務(wù)問題進(jìn)行分析研究,并提供財務(wù)解決方案。

　　7.跟進(jìn)國內(nèi)和國際會計準(zhǔn)則動態(tài),對于與集團(tuán)相關(guān)的重大會計準(zhǔn)則進(jìn)行研究。

高級財務(wù)崗位職責(zé)13

　　1、建立健全公司內(nèi)部審計各項制度、審計工作流程;

　　2、根據(jù)公司要求組織實施項目審計工作，對審計發(fā)現(xiàn)的問題提出改進(jìn)建議并監(jiān)督審計整改落實:

　　2.1根據(jù)公司要求，確定項目審計方向，收集相關(guān)信息，制定審計方案;

　　2.2開展審計活動;

　　2.3整理調(diào)查文件，提出改進(jìn)建議，編制審計底稿并出具審計報告;

　　2.4跟進(jìn)建議執(zhí)行情況;

　　3、評價公司內(nèi)部控制的有效性，及時糾正內(nèi)部控制方面存在的問題與漏洞:

　　3.1在公司內(nèi)部控制相關(guān)制度的制定階段，應(yīng)相關(guān)部門提出的要求，為其提供咨詢服務(wù)，評價相關(guān)制度在內(nèi)部控制程序上是否存在風(fēng)險;

　　3.2在各項審計工作過程中關(guān)注、評估審計范圍內(nèi)公司內(nèi)部控制的有效性，提出改進(jìn)建議;

　　4、開展反舞弊調(diào)查:

　　4.1協(xié)助建立健全反舞弊機(jī)制。確定反舞弊的重點領(lǐng)域、關(guān)鍵環(huán)節(jié)和主要內(nèi)容，設(shè)置反舞弊舉報通道;

　　4.2在內(nèi)部審計各項過程中關(guān)注可能存在的舞弊行為;

　　4.3在發(fā)現(xiàn)舞弊行為信號時，對舞弊行為發(fā)生的可能性及影響的重大性進(jìn)行評估;

　　4.4報告可能發(fā)生的舞弊行為，依據(jù)上級要求對可能存在的舞弊行為開展專項調(diào)查;

　　4.5調(diào)查結(jié)束后對舞弊行為發(fā)生的原因進(jìn)行分析，并針對不同的原因提供不同建議方案;

　　5、完成董事會和管理層委托的其他特別工作事項:

　　5.1根據(jù)具體事項出具初步工作方案;

　　5.2開展調(diào)查;

　　5.3整理調(diào)查文件，編制審計底稿并出具審計報告。

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