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醫(yī)院后勤科長(zhǎng)崗位職責(zé)（精選16篇）
在生活中，崗位職責(zé)的使用頻率逐漸增多，制定崗位職責(zé)可以最大限度地實(shí)現(xiàn)勞動(dòng)用工的科學(xué)配置。到底應(yīng)如何制定崗位職責(zé)呢？以下是小編為大家整理的醫(yī)院后勤科長(zhǎng)崗位職責(zé)，希望對(duì)大家有所幫助。
醫(yī)院后勤科長(zhǎng)崗位職責(zé) 1
一、在院長(zhǎng)和分管院長(zhǎng)的領(lǐng)導(dǎo)下，具體組織和實(shí)施全院的各項(xiàng)后勤保障工作。
二、認(rèn)真履行職責(zé)，嚴(yán)格按章辦事，確保生產(chǎn)安全。滿足服務(wù)對(duì)象的需求，促進(jìn)醫(yī)療工作的開展。
三、負(fù)責(zé)制訂后勤保障工作計(jì)劃及管理制度，報(bào)請(qǐng)?jiān)翰繉徟蠼M織實(shí)施，并定期進(jìn)行檢查和總結(jié)；每月有計(jì)劃和總結(jié)，并做到周有安排，日有重點(diǎn)，做好工作日志。
四、負(fù)責(zé)醫(yī)療設(shè)備的管理，編制年度采購(gòu)計(jì)劃，報(bào)院部審批，并對(duì)計(jì)劃組織實(shí)施。
五、負(fù)責(zé)全院的基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)，控制資金、質(zhì)量、進(jìn)度，管理好施工現(xiàn)場(chǎng)。
六、積極推進(jìn)后勤服務(wù)社會(huì)化，做好后勤服務(wù)社會(huì)化項(xiàng)目的`監(jiān)督管理工作。
七、定期對(duì)各項(xiàng)后勤保障工作進(jìn)行檢查考核，及時(shí)征求服務(wù)對(duì)象的意見，每月一次滿意度調(diào)查。加強(qiáng)同后勤工作人員溝通，了解他們的一些想法和做法；每月對(duì)班組長(zhǎng)進(jìn)行一次考核。
八、定期組織安全檢查和消防安全檢查，每月一次，并做好記錄。檢查發(fā)現(xiàn)的問題及時(shí)向院領(lǐng)導(dǎo)和有關(guān)部門匯報(bào)。
九、加強(qiáng)資產(chǎn)管理，配合開展成本核算，做好庫(kù)房和固定資產(chǎn)管理工作。
十、組織業(yè)務(wù)培訓(xùn)，每季不少于一次，加強(qiáng)業(yè)務(wù)考核，每半年不少于一次。
十一、對(duì)外部顧客的滿意度從綜合辦了解到非滿意情況后，進(jìn)行分析整改并記錄。
十二、對(duì)內(nèi)部顧客的非滿意情況進(jìn)行面對(duì)面的交流、分析、整改、跟蹤、閉合并進(jìn)行記錄。
醫(yī)院后勤科長(zhǎng)崗位職責(zé) 2
一、在院部的領(lǐng)導(dǎo)下負(fù)責(zé)全院的后勤綜合管理，提高自身意識(shí)。牢記后勤圍著臨床轉(zhuǎn)的原則。積極組動(dòng)安排本部門相關(guān)人員到各科室做好服務(wù)工作。
二、負(fù)責(zé)本部門員工的政治思想教育，傳達(dá)院辦的各項(xiàng)任務(wù)，有計(jì)劃的安排員工的業(yè)務(wù)培訓(xùn)，提高員工的思想認(rèn)識(shí)和服務(wù)技能。
三、根據(jù)院辦的計(jì)劃，負(fù)責(zé)全院房屋的新建、改建、修繕工作。
四、負(fù)責(zé)醫(yī)院的綠化、美化和基建工作，管好醫(yī)院的病房，辦公用房，輔助用房和生活用房，創(chuàng)設(shè)一個(gè)優(yōu)美的醫(yī)療辦公環(huán)境。
五、負(fù)責(zé)醫(yī)院財(cái)產(chǎn)的管理，督促有關(guān)工作人員嚴(yán)格執(zhí)行設(shè)備物資的購(gòu)置、造冊(cè)、使用、保管以及損耗的規(guī)章制度。
六、負(fù)責(zé)合理安排醫(yī)院的物品發(fā)放。本著節(jié)省的'原則做到物盡所能。
七、負(fù)責(zé)對(duì)醫(yī)院的食堂、洗衣房、配電、氧氣、污水、空調(diào)、電梯、影印、保潔等班組實(shí)行綜合目標(biāo)管理。做好與各班組負(fù)責(zé)人的協(xié)調(diào)工作。
八、負(fù)責(zé)管理院內(nèi)水電設(shè)施設(shè)備的維修。
九、配合人事部門負(fù)責(zé)臨時(shí)工、勤雜工等后勤從業(yè)人員的選聘和管理。
十、承辦領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
醫(yī)院后勤科長(zhǎng)崗位職責(zé) 3
一、在分管副院長(zhǎng)領(lǐng)導(dǎo)下，根據(jù)相關(guān)法律、法規(guī)、政策和制度，結(jié)合實(shí)際情況制定相應(yīng)的管理制度并組織，保證醫(yī)院后勤設(shè)備使用及基礎(chǔ)設(shè)施的安全和有效。
二、組織編制實(shí)施后勤物資供應(yīng)及基礎(chǔ)設(shè)施修繕、院容整頓的計(jì)劃工作，保證醫(yī)療、教學(xué)、科研、預(yù)防工作的'順利進(jìn)行。
三、組織對(duì)醫(yī)院基礎(chǔ)設(shè)施及后勤設(shè)備的驗(yàn)收、保管、建檔、調(diào)劑、報(bào)廢、統(tǒng)計(jì)等工作，檢查督促執(zhí)行情況，研究工作中存在的問題，總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，改進(jìn)提高。
四、負(fù)責(zé)教育后勤職工樹立后勤工作為醫(yī)療一線服務(wù)的思想，堅(jiān)持下送、下收、下修，不斷改善服務(wù)態(tài)度提高服務(wù)質(zhì)量，開展考核、檢查、評(píng)比和獎(jiǎng)懲等工作。
五、協(xié)同人事部門做好后勤設(shè)備管理人員和工程技術(shù)人員的培訓(xùn)、調(diào)配考核定職晉升和聘任工作，組織后勤人員學(xué)習(xí)專業(yè)知識(shí)，提高業(yè)務(wù)水平。
六、協(xié)助有關(guān)部門處理醫(yī)院發(fā)生的突發(fā)事件及公共衛(wèi)生事件。
七、組織本科人員做好進(jìn)修、實(shí)習(xí)人員的生活住宿安排。
八、協(xié)助基建搞好醫(yī)院的基本建設(shè)等工作。
醫(yī)院后勤科長(zhǎng)崗位職責(zé) 4
1、負(fù)責(zé)總務(wù)后勤籌備、管理工作（餐廳、安全、保潔、優(yōu)化辦公環(huán)境等）；并按規(guī)定組織實(shí)施，督促相關(guān)部門和人員認(rèn)真貫徹和執(zhí)行；
2、負(fù)責(zé)建立并完善后勤管理規(guī)章制度，檢查并落實(shí)制度執(zhí)行，優(yōu)化后勤各項(xiàng)業(yè)務(wù)流程，提升服務(wù)效率和質(zhì)量；
3、負(fù)責(zé)對(duì)醫(yī)院所有環(huán)境的清潔衛(wèi)生工作，并做好保潔員工作完成情況的檢查和指導(dǎo)；
4、負(fù)責(zé)醫(yī)院保安、消防安全工作的監(jiān)督和管理，定期檢查和組織落實(shí)保安的'日常工作，指導(dǎo)安保人員提高安全防范意識(shí)，定期檢測(cè)消防設(shè)備的維保，并建立臺(tái)帳，定期督促保安做好污水處理等工作。
5、負(fù)責(zé)醫(yī)院車輛的運(yùn)行管理，包括駕駛員的工作安排和費(fèi)用報(bào)銷，及車輛保養(yǎng)、年檢和維修管理，做好駕駛員的出車記錄等。
6、負(fù)責(zé)醫(yī)院后勤物資的采購(gòu)管理，非醫(yī)療固定資產(chǎn)的報(bào)損的登記和處置工作。
7、協(xié)助上級(jí)執(zhí)行各項(xiàng)行政、后勤事務(wù)的安排及執(zhí)行；
8、完成上級(jí)交給的其它事務(wù)性工作。
醫(yī)院后勤科長(zhǎng)崗位職責(zé) 5
在學(xué)院的領(lǐng)導(dǎo)下負(fù)責(zé)學(xué)院后勤保障、安全保衛(wèi)工作，其主要職責(zé)是：
1、認(rèn)真貫徹落實(shí)學(xué)生公寓各項(xiàng)管理制度，安排學(xué)生住宿、調(diào)配，掌握住宿人員的自然情況和思想情況，熱心為學(xué)生提供服務(wù)。
2、全面掌握公寓樓內(nèi)的`設(shè)施、設(shè)備情況，搞好公共物品的配備管理、維修工作。做好對(duì)公寓樓內(nèi)的衛(wèi)生、安全工作監(jiān)督、檢查。
3、負(fù)責(zé)校園食堂、服務(wù)中心的工作規(guī)劃、建設(shè)、維修、指導(dǎo)、協(xié)調(diào)、檢查、監(jiān)督，經(jīng)費(fèi)核撥、結(jié)算等工作。
4、負(fù)責(zé)學(xué)院超市、公寓、食堂、教室物資的管理與維護(hù)。
5、負(fù)責(zé)學(xué)院的水、電、暖管理。
6、完成院領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
醫(yī)院后勤科長(zhǎng)崗位職責(zé) 6
1、在院長(zhǎng)領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)全院的后勤工作。教育職工樹立后勤工作為醫(yī)療第一線服務(wù)的思想，不斷改善服務(wù)態(tài)度，提高服務(wù)質(zhì)量。
2、負(fù)責(zé)基礎(chǔ)設(shè)施的管理檢查維修。
3、負(fù)責(zé)安全、保衛(wèi)、環(huán)境衛(wèi)生、污水處理、生活垃圾和醫(yī)療垃圾收集、存放、運(yùn)輸?shù)裙芾砉ぷ鳌?/p>
4、負(fù)責(zé)水、電、水暖、木工維修保養(yǎng)的管理工作。經(jīng)常向主管領(lǐng)導(dǎo)提出醫(yī)院改造維修環(huán)境的美化等方面的建議。
5、負(fù)責(zé)物資供應(yīng)，低質(zhì)消耗品、氧氣、辦公用品及生活用品等采購(gòu)、供應(yīng)工作管理。
6、負(fù)責(zé)總務(wù)庫(kù)保管各類物品發(fā)放的.管理工作。
7、協(xié)助各科雇傭力工，搬運(yùn)設(shè)備等工作。檢查更夫的值班、值宿情況。
8、檢查保潔員工作及各科室的環(huán)境衛(wèi)生工作。
9、經(jīng)常深入科室了解各部門的相關(guān)需求，根據(jù)人力、物力、財(cái)力的可能，制定工作計(jì)劃，檢查督促執(zhí)行情況，研究工作中存在的問題，改進(jìn)工作，保障供應(yīng)。
10、組織后勤人員學(xué)習(xí)后勤業(yè)務(wù)，提高業(yè)務(wù)水平。
醫(yī)院后勤科長(zhǎng)崗位職責(zé) 7
1、在總務(wù)科主任的領(lǐng)導(dǎo)下負(fù)責(zé)全院辦公用品、醫(yī)療表格、網(wǎng)絡(luò)用品、財(cái)務(wù)收據(jù)、標(biāo)識(shí)勞動(dòng)、生活、水暖、電氣、基建維修材料等物品的微機(jī)入庫(kù)和微機(jī)出庫(kù)及科室的日常工作。按時(shí)優(yōu)質(zhì)完成主任布置的工作任務(wù)。
2、物品微機(jī)出庫(kù)，應(yīng)嚴(yán)格按照出入庫(kù)管理制度即時(shí)辦理相關(guān)手續(xù)，并有相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)的審批和請(qǐng)領(lǐng)人員簽字，方可微機(jī)出庫(kù)。
3、根據(jù)倉(cāng)庫(kù)庫(kù)存情況，及時(shí)向相關(guān)采購(gòu)領(lǐng)導(dǎo)提供將要短缺物品，以便相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)制定合理采購(gòu)計(jì)劃，保證臨床供給。
4、負(fù)責(zé)每月末對(duì)總務(wù)庫(kù)內(nèi)的'辦公用品、醫(yī)療表格、網(wǎng)絡(luò)用品、財(cái)務(wù)收據(jù)、標(biāo)識(shí)、勞動(dòng)、生活、水暖、電氣、基建維修材料進(jìn)行記賬，打印上報(bào)。
5、負(fù)責(zé)公共區(qū)域設(shè)施、物資的管理工作。
6、深入科室，調(diào)查了解臨床一線的需要，聽取意見，不斷改進(jìn)工作。
7、負(fù)責(zé)公寓入住人員的登記，交費(fèi)和宣教等管理工作。
8、協(xié)助主任做好水、電、氣能源、節(jié)能減排、環(huán)境衛(wèi)生及四防安全管理工作。
9、負(fù)責(zé)院內(nèi)飛鴿傳書的接收和發(fā)放及完成一些文字書寫及打字工作。
10、協(xié)助主任做好會(huì)議、來訪、來電、來信、接待、通知與處理等工作。
醫(yī)院后勤科長(zhǎng)崗位職責(zé) 8
1、堅(jiān)持“以病人為中心”的宗旨，做好后勤為臨床一線服務(wù)的保障工作。
2、負(fù)責(zé)醫(yī)院中心供氧和內(nèi)部發(fā)電機(jī)組的輸電工作，保證醫(yī)院用氧、用電安全和正常運(yùn)轉(zhuǎn)。
3、負(fù)責(zé)全院后勤保障各項(xiàng)設(shè)備的維修與保養(yǎng)，并在制度上強(qiáng)化維修、保養(yǎng)工作的預(yù)防性檢查。
4、全面負(fù)責(zé)醫(yī)院環(huán)境保護(hù)、太平間管理、污水處理等工作，保證醫(yī)院環(huán)保工作達(dá)標(biāo)。
5、建立健全科學(xué)、規(guī)范的后勤物流管理制度，及時(shí)制定采購(gòu)計(jì)劃和倉(cāng)儲(chǔ)、供應(yīng)登記制度以及實(shí)物管理，開源節(jié)流，增收節(jié)支。
6、切實(shí)做好全院物業(yè)、食堂、綠化、被服洗滌等后勤社會(huì)化服務(wù)工作的落實(shí)、監(jiān)督與檢查工作，為醫(yī)院提供優(yōu)質(zhì)的后勤保障服務(wù)。
7、全面負(fù)責(zé)全院各類房屋、各類家俱以及其他固定資產(chǎn)的管理，使之規(guī)范化、制度化。
8、全面負(fù)責(zé)管理醫(yī)院基本建設(shè)項(xiàng)目，使之達(dá)到醫(yī)院的.目標(biāo)和國(guó)家有關(guān)標(biāo)準(zhǔn)。
9、根據(jù)醫(yī)院建設(shè)需要，組織醫(yī)院基本建設(shè)總體規(guī)劃的可行性編制項(xiàng)目研究報(bào)告，組織評(píng)估機(jī)構(gòu)對(duì)醫(yī)院擬投資的基建項(xiàng)目成本進(jìn)行評(píng)估并提交評(píng)估報(bào)告，組織相關(guān)機(jī)構(gòu)對(duì)醫(yī)院基本建設(shè)項(xiàng)目的論證、會(huì)審、驗(yàn)收等工作的實(shí)施。
10、組織基建項(xiàng)目招標(biāo)和審計(jì)工作的實(shí)施，參與選擇定購(gòu)基建項(xiàng)目相關(guān)設(shè)備和物品，并按己批準(zhǔn)的預(yù)算投資總額控制建設(shè)項(xiàng)目。
11、負(fù)責(zé)收集整理醫(yī)院基本建設(shè)的有關(guān)數(shù)據(jù)資料，建立相關(guān)的管理標(biāo)準(zhǔn)及技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)，設(shè)立基建檔案并按檔案管理要求妥善保管。
12、上級(jí)指派的其它工作任務(wù)。
醫(yī)院后勤科長(zhǎng)崗位職責(zé) 9
后勤管理科是負(fù)責(zé)醫(yī)院后勤保障工作的職能部門，具體職能是房產(chǎn)、基建、設(shè)備維修、資產(chǎn)管理、物業(yè)管理和綠化環(huán)保。具體負(fù)責(zé)的工作如下：
1、負(fù)責(zé)動(dòng)力、設(shè)備、基建、房產(chǎn)、維修的運(yùn)轉(zhuǎn)和使用，使其經(jīng)常處于最佳狀態(tài);負(fù)責(zé)每日巡視制度，及時(shí)的解決一線水、電、暖、設(shè)備出現(xiàn)的問題，保證醫(yī)療工作正常運(yùn)轉(zhuǎn)。
2、完善和制定明確的崗位職責(zé)和安全操作規(guī)程及技術(shù)標(biāo)準(zhǔn);負(fù)責(zé)職工的'調(diào)配、技術(shù)培訓(xùn)和考核工作;檢查監(jiān)督各班組的正常工作，推行服務(wù)到位、維修到位、設(shè)備保養(yǎng)到位的制度。
3、加強(qiáng)國(guó)有資產(chǎn)的管理，嚴(yán)格報(bào)廢、更新手續(xù)，充分提高設(shè)備的使用率和完好率。
4、配合醫(yī)院成本核算，做好全院的水、電、設(shè)備等審核、登記、統(tǒng)計(jì)工作，努力降低成本，為醫(yī)院節(jié)約資金。
5、全面掌握醫(yī)院的房產(chǎn)、地產(chǎn)情況，按照醫(yī)院的規(guī)劃做好基建項(xiàng)目的立項(xiàng)、論證項(xiàng)目標(biāo)書、審報(bào)等有關(guān)工作，并組織和參加院內(nèi)基建項(xiàng)目的招投標(biāo)和實(shí)施工作。
6、搞好與社會(huì)各相關(guān)部門及周邊單位的關(guān)系。
7、加強(qiáng)學(xué)院的衛(wèi)生管理，搞好綠化、美化，做好環(huán)保、排污、修繕管理工作;負(fù)責(zé)醫(yī)療垃圾的處理工作。
8、負(fù)責(zé)家屬院物業(yè)、配電室、空壓機(jī)房、機(jī)修室、總機(jī)和洗衣房等的管理工作。
9、完成院領(lǐng)導(dǎo)安排的其它工作和任務(wù)先勤治文科是擔(dān)負(fù)醫(yī)院先勤保證農(nóng)做的職能部合，細(xì)細(xì)職能是房產(chǎn)、基修、設(shè)備維修、資產(chǎn)治理、物業(yè)治理戰(zhàn)綠化環(huán)保。
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一、在院長(zhǎng)領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)后勤整體工作。
二、制定后勤工作計(jì)劃，組織實(shí)施，經(jīng)常監(jiān)督檢查，定期總結(jié)匯報(bào)。
三、負(fù)責(zé)后勤年，季、月；工作統(tǒng)籌安排及報(bào)表的審核工作。
四、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)與臨床醫(yī)技各部門的工作。
五、負(fù)責(zé)醫(yī)院設(shè)備維修管理、零小基建、院容整頓、交通運(yùn)輸、消防，節(jié)約能源工作，保安的.管理工作。
六、負(fù)責(zé)與政府部門的協(xié)調(diào)工作。
七、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的臨時(shí)性工作。
醫(yī)院后勤科長(zhǎng)崗位職責(zé) 11
為了更好的為全院服務(wù)，做好全院的后勤保障工作（包括：水、電、暖、保安、保潔、綠化等），制定以下制度、職責(zé)。
一、在院長(zhǎng)的直接領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)全院后勤的`管理和供應(yīng)保障工作的安
二、牢固樹立面向臨床、面向病人、面向老人、面向客人、面向職工
三、負(fù)責(zé)整頓院容、院貌、綠化美化事宜，搞好環(huán)境衛(wèi)生、醫(yī)院污水排放、污物焚化工作。
四、以“優(yōu)質(zhì)服務(wù)、病人、顧客第一、防病治病、便民利民”為宗旨，以加強(qiáng)管理、強(qiáng)化服務(wù)、嚴(yán)格紀(jì)律、理順關(guān)系為工作方針，切實(shí)做好后勤保障工作，為醫(yī)、教、研、防任務(wù)的完成，為醫(yī)院的改革開放提
五、加強(qiáng)班組管理，認(rèn)真履行職責(zé)，堅(jiān)持下送下收、下修制度，不
六、加強(qiáng)后勤工作的計(jì)劃性，各種后勤物資的采購(gòu)供應(yīng)，必須做到月有計(jì)劃、周有安排，提高物資利用率，發(fā)揮物資最好的經(jīng)濟(jì)效益。
七、改進(jìn)工作作風(fēng)和工作方法，經(jīng)常深入科室，了解醫(yī)療及各部門的需要和后勤保障中的問題，根據(jù)人力、物力的可能，制定工作計(jì)
醫(yī)院后勤科長(zhǎng)崗位職責(zé) 12
(一)分管全院的醫(yī)療、護(hù)理、醫(yī)技等科室工作。
(二)督促檢查醫(yī)療制度、醫(yī)護(hù)常規(guī)和技術(shù)操作規(guī)程的執(zhí)行情況。
(三)深入科室，了解和檢查診斷、治療和護(hù)理情況，必要時(shí)領(lǐng)導(dǎo)重危病人的會(huì)診、搶救工作，定期分析醫(yī)療指標(biāo)，采取措施，不斷提高醫(yī)療護(hù)理質(zhì)量。
(四)負(fù)責(zé)醫(yī)療業(yè)務(wù)信息及病案統(tǒng)計(jì)工作。
(五)負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)全院的.醫(yī)療科學(xué)研究工作，組織全院醫(yī)務(wù)人員學(xué)習(xí)、提高醫(yī)療技術(shù)水平。
(六)組織檢查本院門診和住院病人的轉(zhuǎn)診、會(huì)診、疫情報(bào)告及醫(yī)療預(yù)防和衛(wèi)生宣教工作。
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1、遵守國(guó)家政府政策法規(guī)，遵守公司規(guī)章制度；
2、愛護(hù)公司財(cái)物，保障物資安全；杜絕各類事故，保證自身安全。經(jīng)常檢查消防器材，保持消防器材經(jīng)常處于完好狀態(tài)；
3、協(xié)助倉(cāng)庫(kù)管理員編制材料采購(gòu)計(jì)劃，采購(gòu)?fù)素�，做到不缺貨、不�?kù)存積壓。
4、必須熟悉各種材料的材質(zhì)、規(guī)格及貨架位置，能夠迅速發(fā)貨，并知道一部分材料的用途
5、辦公區(qū)域辦公用具的送修與購(gòu)買。
6、全力配合倉(cāng)庫(kù)管理員進(jìn)行材料管理，協(xié)助入庫(kù)，材料上貨架。
7、負(fù)責(zé)提貨，發(fā)貨收貨、以及退貨返廠。在外出期間必須調(diào)配好時(shí)間，不與發(fā)貨時(shí)間沖突，分清輕重緩急。按照事情主次進(jìn)行合理安排。其中發(fā)貨和退貨要及時(shí)跟蹤貨主貨物是否收到，未收到是什么原因，及時(shí)給予處理。
8、協(xié)助倉(cāng)庫(kù)管理員合理利用存儲(chǔ)空間，材料分門別類，陳列整齊，做到過目見數(shù)，通道順暢；倉(cāng)庫(kù)地面、墻面、門窗干凈整潔，材料架和材料表面無塵垢。
9、工作態(tài)度端正，待人和氣，處事方法得當(dāng)，樹立公司良好的對(duì)（內(nèi)）外形象，同時(shí)保證公司的.利益與名譽(yù)不受到侵害；
10、加強(qiáng)學(xué)習(xí)，定期參加部門培訓(xùn)，不斷提升自身的業(yè)務(wù)水平；
11、完成上級(jí)安排的其他工作。
醫(yī)院后勤科長(zhǎng)崗位職責(zé) 14
1、在院長(zhǎng)的領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)后勤安全生產(chǎn)管理，及時(shí)傳達(dá)上級(jí)關(guān)于安全生產(chǎn)的文件精神，認(rèn)真落實(shí)院長(zhǎng)交給的安全生產(chǎn)工作，同時(shí)開展安全生產(chǎn)管理工作，安排、落實(shí)、檢查、整改安全工作。
2、建立安全小組，制定安全生產(chǎn)規(guī)章制度，建立配電室、管理小組、鍋爐、電梯、倉(cāng)庫(kù)、食堂的安全生產(chǎn)操作規(guī)程，落實(shí)安全生產(chǎn)責(zé)任制。
3、負(fù)責(zé)后勤部門的.安全教育，提高全科人員的安全意識(shí)，組織特殊工種人員參加安全生產(chǎn)培訓(xùn)班。
4、加強(qiáng)隊(duì)伍安全生產(chǎn)管理
5、團(tuán)隊(duì)建立安全生產(chǎn)操作規(guī)程，打印安裝鏡框上墻。
6、規(guī)范工作場(chǎng)所管理，按照安全生產(chǎn)規(guī)范管理環(huán)境、工作場(chǎng)所、設(shè)備、設(shè)施等工作范圍。
7、堅(jiān)持崗位責(zé)任制，遵守安全生產(chǎn)操作規(guī)程，特殊工種人員持崗，著裝勞動(dòng)保護(hù)用品。
8、堅(jiān)持安全生產(chǎn)日檢，發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)整改。
9、加強(qiáng)特種設(shè)備管理，加強(qiáng)配電、鍋爐、電梯設(shè)備管理，定期檢查、維護(hù)、年檢。
10、倉(cāng)庫(kù)安全管理，建立安全責(zé)任人，制定倉(cāng)庫(kù)安全生產(chǎn)措施，做好倉(cāng)庫(kù)防火、防盜、防雨、防電、防腐工作。
11、食堂安全管理，食堂取得食品安全許可證，食堂與醫(yī)院簽訂安全生產(chǎn)承諾，食堂建立安全生產(chǎn)操作程序，確保食堂健康、食品安全，預(yù)防傳染病和中毒事件，接受后勤部門的監(jiān)督管理和安全部門的安全檢查。
12、安全生產(chǎn)應(yīng)急預(yù)案，建立鍋爐爆炸、電梯事故安全生產(chǎn)預(yù)案，熟悉預(yù)案的職責(zé)、任務(wù)和程序，處理突發(fā)事故和救援工作。
13、事故處理與報(bào)告。
醫(yī)院后勤科長(zhǎng)崗位職責(zé) 15
一、在后勤保障科領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)受理全院所有設(shè)備、設(shè)施的維保工作信息登記和任務(wù)的合理分配，并將接到的維保工作信息及時(shí)錄入電子工單。
二、熟練掌握后勤應(yīng)急處理中心的工作制度和流程，及時(shí)完成各項(xiàng)任務(wù)。
三、在得知相關(guān)維保任務(wù)由工程師處理結(jié)束后要及時(shí)進(jìn)行追蹤回訪，并將回訪信息及時(shí)錄入電子工單，如在回訪時(shí)遇到報(bào)修部門工作人員的.負(fù)面投訴時(shí)，要將投訴信息如實(shí)錄入電子工單并將該投訴信息及時(shí)向相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)，便于領(lǐng)導(dǎo)及時(shí)處理。
四、負(fù)責(zé)每天手寫工單與電子工單的核對(duì)，確認(rèn)無誤后點(diǎn)交到工單完成模式，便于領(lǐng)導(dǎo)及時(shí)審閱。
五、對(duì)當(dāng)天17:00前沒有完成的工單要及時(shí)向相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)，匯報(bào)時(shí)說明沒有完成的原因。
六、遇有任務(wù)分配困難時(shí)，要及時(shí)向班組長(zhǎng)或分管科長(zhǎng)報(bào)告，請(qǐng)求指導(dǎo)。根據(jù)指導(dǎo)再次進(jìn)行合理分配任務(wù)。
七、保持"6119"和"6232"電話24小時(shí)暢通，接打電話時(shí)規(guī)范、文明用語(yǔ)，態(tài)度親切，不得頂撞客戶或與客戶發(fā)生爭(zhēng)執(zhí)。
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1、在后勤保障部主任的領(lǐng)導(dǎo)下負(fù)責(zé)全院被服、辦公用品、醫(yī)療表格、勞動(dòng)、生活、取暖、電氣、基建維修材料等物資的保管工作。
2、對(duì)庫(kù)存物資要定期盤倉(cāng)，建立賬本，做到賬物相符，入庫(kù)物資要驗(yàn)收入賬，細(xì)心保管，防止積壓浪費(fèi)、霉?fàn)�、損壞、變質(zhì)、盜竊等。
3、做好防火、防爆工作，在庫(kù)房?jī)?nèi)禁止吸煙。
4、經(jīng)常深入科室了解需要、使用情況，實(shí)行送貨上門，并做到計(jì)劃供應(yīng)，滿足需要。
5、勤儉節(jié)約，修舊利廢，物盡其用。
6、根據(jù)物資儲(chǔ)存定額，編制物資月度采購(gòu)計(jì)劃（每月25日前編制完成）。
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