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分析當(dāng)前經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)與必要性

時(shí)間:2024-07-03 00:01:02 會(huì)計(jì)畢業(yè)論文 我要投稿
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分析當(dāng)前經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)與必要性

  現(xiàn)行的《關(guān)于內(nèi)部審計(jì)工作的規(guī)定》沒(méi)有達(dá)到一定的法律層級(jí),指導(dǎo)性和可操作性均表現(xiàn)不足。內(nèi)部審計(jì)法律不足,就無(wú)法使審計(jì)人員獲得到足夠的法律依據(jù),審計(jì)結(jié)論也缺失足夠的權(quán)威性和準(zhǔn)確性。(二)微觀層面存在的問(wèn)題①內(nèi)部審計(jì)結(jié)構(gòu)設(shè)置不合理。內(nèi)部審計(jì)是具有獨(dú)立性的機(jī)構(gòu),但在實(shí)際操作中由于得不到足夠重視,往往依附于財(cái)務(wù)部門而損失了客觀獨(dú)立性,限制了審計(jì)工作的作用發(fā)揮。②規(guī)章的制定與落實(shí)不一致。事業(yè)單位的內(nèi)部審計(jì)發(fā)展不平衡,一些事業(yè)單位根本沒(méi)有建立相應(yīng)的規(guī)章,審計(jì)工作完全是依照個(gè)人的經(jīng)驗(yàn)來(lái)實(shí)施;而一些事業(yè)單位雖然有章可循,但在工作中并未全部履行,久而久之變成了應(yīng)付上級(jí)的擺設(shè)。③經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)質(zhì)量無(wú)法保障。當(dāng)前,大多事業(yè)單位還未實(shí)施全面的質(zhì)量控制制度,使得經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)的質(zhì)量無(wú)法得到保障。

分析當(dāng)前經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)與必要性

  宏觀層面的對(duì)策1.加大法制建設(shè)法律社會(huì)強(qiáng)調(diào)依法行事,有了法才能規(guī)范和約束相應(yīng)的行為。經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)作為審計(jì)的重要內(nèi)容,同樣需要法律的支持。①建立與《審計(jì)法》《注冊(cè)會(huì)計(jì)師法》相同級(jí)別的內(nèi)部審計(jì)法規(guī),形成與國(guó)家審計(jì)、社會(huì)審計(jì)三足鼎立的局勢(shì),實(shí)現(xiàn)優(yōu)勢(shì)互補(bǔ)。②經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)的主體、客體、目標(biāo)比較特殊,所以制定專項(xiàng)的審計(jì)準(zhǔn)則十分必要。③在新準(zhǔn)則未實(shí)施前應(yīng)該根據(jù)經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)的發(fā)展、實(shí)踐、經(jīng)驗(yàn)總結(jié)新的統(tǒng)一的暫行辦法。2.加大宣傳力度,增強(qiáng)公眾責(zé)任意識(shí)全面的認(rèn)知是順利開(kāi)展經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)的基礎(chǔ)。①單位負(fù)責(zé)人要高度重視起來(lái),通過(guò)與相關(guān)部門的積極協(xié)調(diào)和合作,為經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)工作提供良好的工作環(huán)境。②對(duì)于負(fù)責(zé)人的選聘,一定要將經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)的考核環(huán)節(jié)納入到干部任用依據(jù)中。③要求內(nèi)部審計(jì)人員積極參與經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)工作,通過(guò)向相關(guān)人員宣傳達(dá)到溝通暢通的效果。

  微觀層面的對(duì)策①建立內(nèi)部審計(jì)規(guī)范。對(duì)事業(yè)單位的內(nèi)部審計(jì)工作進(jìn)行統(tǒng)一整改,建立健全適合本單位的審計(jì)規(guī)范。對(duì)于有條件的高校、醫(yī)院等還可以建立具有本單位特色的審計(jì)規(guī)范,當(dāng)然規(guī)范應(yīng)建立在符合國(guó)家相關(guān)法律條文的基礎(chǔ)之上。②落實(shí)審計(jì)人員的考核評(píng)價(jià)。由被審計(jì)機(jī)構(gòu)、組織部門及領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行打分評(píng)價(jià),而對(duì)審計(jì)人員考核的重心應(yīng)放在審計(jì)質(zhì)量上而不是審計(jì)數(shù)量上。③建立責(zé)任追究制度,通過(guò)對(duì)重大違規(guī)或責(zé)任事故追究,形成必要的威懾力。④實(shí)施項(xiàng)目管理,做到經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)經(jīng)常化。通過(guò)項(xiàng)目管理,對(duì)經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)工作進(jìn)行統(tǒng)籌、科學(xué)的安排,爭(zhēng)取做到數(shù)量與質(zhì)量?jī)蓚(gè)統(tǒng)一。另外,審計(jì)任務(wù)與審計(jì)時(shí)間出現(xiàn)了矛盾,所以實(shí)施項(xiàng)目管理有利于該矛盾的協(xié)調(diào)。⑤建立質(zhì)量控制制度。要合適地分配審計(jì)人員,爭(zhēng)取做到各盡其長(zhǎng);審計(jì)方法要因地制宜,采用合適的方法;除三級(jí)復(fù)核外,要明確審計(jì)取證的范圍、方法及責(zé)任;審計(jì)取證要側(cè)重于重要事項(xiàng),審計(jì)人員對(duì)取證承擔(dān)責(zé)任。⑥完善事業(yè)單位內(nèi)部控制。內(nèi)部控制越有效,審計(jì)的風(fēng)險(xiǎn)越低,對(duì)此要完善內(nèi)部會(huì)計(jì)控制,規(guī)范會(huì)計(jì)賬目;合理設(shè)置審計(jì)機(jī)構(gòu),盡早實(shí)現(xiàn)審計(jì)信息化;落實(shí)固定資產(chǎn)管理制度,實(shí)現(xiàn)國(guó)有資產(chǎn)的保值與增值。總之,經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)開(kāi)展對(duì)于保護(hù)國(guó)有資產(chǎn)和廣大人民利益、促進(jìn)黨風(fēng)廉政建設(shè)上具有不可替代的作用。

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