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南寧失業(yè)金多少錢一個(gè)月
失業(yè)保險(xiǎn)的保障功能體現(xiàn)為生活保障功能，即失業(yè)保險(xiǎn)機(jī)構(gòu)通過向符合條件的失業(yè)者支付失業(yè)保險(xiǎn)金，保障失業(yè)者的基本生活，維持勞動(dòng)力的再生產(chǎn)。以下是小編為大家整理的南寧失業(yè)金多少錢一個(gè)月相關(guān)內(nèi)容，僅供參考，希望能夠幫助大家。
南寧失業(yè)金多少錢一個(gè)月
符合條件的失業(yè)人員，從申領(lǐng)之月起按月發(fā)放失業(yè)補(bǔ)助金，發(fā)放時(shí)間最長(zhǎng)不超過6個(gè)月。
失業(yè)補(bǔ)助金標(biāo)準(zhǔn)為：參加失業(yè)保險(xiǎn)累計(jì)5年以下的，每月發(fā)放300元；參加失業(yè)保險(xiǎn)累計(jì)5年以上（含5年）的，每月發(fā)放400元。
舉個(gè)例子：小張之前在南寧某企業(yè)工作，5月辭職，他參加失業(yè)保險(xiǎn)年限累計(jì)達(dá)到5年以上，如果小張這個(gè)月申領(lǐng)失業(yè)補(bǔ)助金，最多能領(lǐng)到400元×6個(gè)月=2400元（其6—9月失業(yè)補(bǔ)助金差額由社保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)一次性補(bǔ)發(fā)）。
其他事項(xiàng)：
�。ㄒ唬┦I(yè)人員在領(lǐng)取失業(yè)補(bǔ)助金期間按照有關(guān)規(guī)定享受價(jià)格臨時(shí)補(bǔ)貼，但不得同時(shí)享受失業(yè)保險(xiǎn)金、失業(yè)保險(xiǎn)代繳基本醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi)、失業(yè)保險(xiǎn)喪葬補(bǔ)助金和撫恤金。
�。ǘ�2020年7月9日起至2020年12月31日前申請(qǐng)失業(yè)補(bǔ)助金并經(jīng)審核符合條件的失業(yè)人員，如其在2020年3月至6月期間符合領(lǐng)取失業(yè)補(bǔ)助金條件的，一次性補(bǔ)發(fā)其2020年3月至6月期間對(duì)應(yīng)可享受月份的失業(yè)補(bǔ)助金和價(jià)格臨時(shí)補(bǔ)貼，并隨其申領(lǐng)之月的失業(yè)補(bǔ)助金一同發(fā)放。
拓展內(nèi)容：
1、具備下列條件的失業(yè)人員，可以領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金，并同時(shí)按規(guī)定享受其他各項(xiàng)失業(yè)保險(xiǎn)待遇：
�。�1）按照規(guī)定參加失業(yè)保險(xiǎn)，所在單位和本人已按照規(guī)定履行繳費(fèi)義務(wù)滿1年的；
（2）非因本人意愿中斷就業(yè)的；
（3）已依法定程序辦理失業(yè)登記的；
�。�4）有求職要求，愿意接受職業(yè)培訓(xùn)、職業(yè)介紹的。
2、勞動(dòng)者非因本人意愿中斷就業(yè)具體包括下列情形：
�。�1）終止勞動(dòng)合同的；
�。�2）被用人單位解除勞動(dòng)合同的；
�。�3）因用人單位不按規(guī)定提供勞動(dòng)條件，提出解除勞動(dòng)合同的；
�。�4）因用人單位以暴力、脅迫或者限制人身自由等手段強(qiáng)迫勞動(dòng)，提出解除勞動(dòng)合同的；
（5）因用人單位克扣、拖欠工資，或者不按規(guī)定支付延長(zhǎng)工作時(shí)間勞動(dòng)報(bào)酬，提出解除勞動(dòng)合同的；
�。�6）因用人單位低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)或者集體合同約定的工資標(biāo)準(zhǔn)支付工資，提出解除勞動(dòng)合同的；
（7）因用人單位扣押身份、資質(zhì)、資歷等證件，提出解除勞動(dòng)合同的；
�。�8）因用人單位未依法繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)，提出解除勞動(dòng)合同的；
�。�9）法律、法規(guī)另有規(guī)定的。
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