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工作成果總結(jié)
總結(jié)是對取得的成績、存在的問題及得到的經(jīng)驗和教訓(xùn)等方面情況進(jìn)行評價與描述的一種書面材料，它可以有效鍛煉我們的語言組織能力，快快來寫一份總結(jié)吧。那么我們該怎么去寫總結(jié)呢？下面是小編為大家收集的工作成果總結(jié)，希望能夠幫助到大家。
工作成果總結(jié)1
�。ㄒ唬┳龊每剌z保學(xué)工作。
1、實行局機關(guān)班子成員、股室負(fù)責(zé)人包鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）、中心校包片、校長包村、教師包組的網(wǎng)格化分包責(zé)任制，明確分工，壓實控輟保學(xué)責(zé)任。組織學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)、教師深入到村發(fā)動學(xué)生回校、動員未回校學(xué)生返校就讀，并做好會議、動員、家訪等相關(guān)記錄。落實流失學(xué)生登記管理制度，只要發(fā)現(xiàn)有學(xué)生輟學(xué)，就有學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)、教師負(fù)責(zé)采取措施動員返校。確保所有學(xué)生能按時入學(xué)，提高在校生鞏固率。
2、對于重度殘障兒童少年開展“送教上門”工作，專門建立學(xué)生檔案。本年度開展送教上門共※人次，每生每次不少于三十分鐘。送教內(nèi)容：一是學(xué)業(yè)知識，二是康復(fù)訓(xùn)練，三是送溫暖服務(wù)等。
�。ǘ┝x務(wù)教育薄弱環(huán)節(jié)改善與能力提升。
繼續(xù)實施義務(wù)教育薄弱環(huán)節(jié)改善與能力提升計劃。20xx年改擴建義務(wù)教育學(xué)�！�；改擴建公辦幼兒園※所（城區(qū)※所，鄉(xiāng)鎮(zhèn)※所）；改擴建農(nóng)村教師周轉(zhuǎn)宿舍※套，新學(xué)年已全部投入使用。
�。ㄈ└鲗W(xué)段資助政策。
實施全面覆蓋建檔立卡脫貧家庭學(xué)生保障和資助政策，確保不讓一個建檔立卡脫貧家庭學(xué)生失學(xué)。
1、學(xué)前教育。20xx年春季學(xué)期，我縣共有※名建檔立卡脫貧家庭兒童享受學(xué)前教育資助，發(fā)放總金額※萬元，其中保教費※萬元，生活補助費※萬元；
2、義務(wù)教育。20xx年春季學(xué)期，我縣義務(wù)教育階段共有※人享受生活補助（含建檔立卡脫貧家庭學(xué)生），補助金額※萬元；
3、學(xué)生營養(yǎng)改善計劃落實。20xx年春季學(xué)期，為※名建檔立卡家庭義務(wù)教育階段學(xué)生（在農(nóng)村義務(wù)教育階段學(xué)校就讀，已經(jīng)享受免費營養(yǎng)餐的學(xué)生除外）發(fā)放營養(yǎng)改善計劃補助金額※萬元；
4、普通高中教育。20xx年春季學(xué)期，免除了※名建檔立卡、農(nóng)村低保、特困救助對象等家庭學(xué)生普通高中的學(xué)費和住宿費，總金額※萬元；對※名經(jīng)濟困難家庭學(xué)生，按照每生每年※元的`標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放國家助學(xué)金，總金額※萬元。
5、按照省定標(biāo)準(zhǔn)，20xx年春季學(xué)期，中職學(xué)生免學(xué)費※人，總金額※萬元；享受中職助學(xué)金※人，總金額※萬元。
6、及時審核發(fā)放生源地助學(xué)貸款。生源地信用助學(xué)貸款今年7月15日開始辦理，截至※月※日，20xx年度生源地信用助學(xué)貸款工作圓滿收官，共簽訂生源地貸款合同※份，簽約貸款金額約※萬元。
工作成果總結(jié)2
一、課題研究及提出的緣由：
1、為了培養(yǎng)學(xué)生發(fā)現(xiàn)問題的能力，給學(xué)生提供充分的合作探究機會，使他們親身經(jīng)歷合作探究的過程，體驗學(xué)習(xí)科學(xué)課的興趣，增長合作探究的能力，并能應(yīng)用于日常生活，形成尊重事實，善于質(zhì)疑的科學(xué)態(tài)度。
2、當(dāng)前小學(xué)科學(xué)課堂教學(xué)存在的主要弊端，是我們的小學(xué)科學(xué)課堂一直受傳統(tǒng)教學(xué)方法的影響，過于重視結(jié)果，忽視了過程與方法的教學(xué)，忽視了情感、態(tài)度與價值觀的培養(yǎng)，忽視了學(xué)生合作探究能力的培養(yǎng)。課堂教學(xué)以教師為中心的現(xiàn)象極為嚴(yán)重。一種“我教你學(xué)、我問你答、我講你背”灌輸式教學(xué)占據(jù)整個課堂。
3、新課題所要解決的問題針對以上弊端，構(gòu)建一種主動發(fā)現(xiàn)問題，合作探究，實際應(yīng)用的教學(xué)模式，其基本精神是以當(dāng)前國內(nèi)外的科學(xué)理論為指導(dǎo)，立足于小學(xué)科學(xué)學(xué)習(xí)的操作框架。試圖以小學(xué)科學(xué)課堂教學(xué)為突破口，著力解決以下三個問題一是建構(gòu)以培養(yǎng)學(xué)生學(xué)習(xí)為主體的學(xué)習(xí)體系；二是建構(gòu)以培養(yǎng)合作探究能力為核心的課堂教學(xué)模式；三是探究和驗證小學(xué)生進(jìn)行科學(xué)探究的有效形式和方法。
二、設(shè)置課題研究目標(biāo)
1、構(gòu)建一個新型的科學(xué)課程管理體系。確立現(xiàn)代課程觀念，努力適應(yīng)課程功能的轉(zhuǎn)變和課程內(nèi)容的調(diào)整，探究具有學(xué)校特色的科學(xué)課程
管理機制。
2、建立一支新型的課堂教學(xué)教師隊伍。培養(yǎng)一支具有新理念、把握新課程標(biāo)準(zhǔn)，具有一定開發(fā)能力，創(chuàng)造行實驗課程的師資隊伍。
3、探索一套新型的課堂教學(xué)模式。優(yōu)化教學(xué)過程、教學(xué)策略，開創(chuàng)生動活潑、民主開放、科學(xué)高效的探索式的.課堂教學(xué)模式。
4、完善一套新型的能提高每個學(xué)生的科學(xué)素養(yǎng)的小學(xué)科學(xué)教育評價體系，為每一位學(xué)生都得到應(yīng)有的創(chuàng)造條件。
三、落實課題研究三個階段
第一階段：20xx年月20xx年3月，準(zhǔn)備階段：組織研究小組；開展學(xué)習(xí)活動，學(xué)習(xí)新的課改理論，了解新的課改理論設(shè)計調(diào)查問題，對學(xué)生進(jìn)行閱卷調(diào)查；通過深入分析，設(shè)計合理的課題研究方案。
第二階段：20xx年4月20xx年0月，實施階段：創(chuàng)造性實施課題研究方案，并初步取得成效；課題組完成中期報告，并在反思中修改課題實施研究方案。
第三階段：20xx年月20xx年2月，總結(jié)提高階段：按新方案實施深入的研究，形成一支擺脫“事務(wù)型”，跳出“業(yè)務(wù)型”，跨上“科技型”、“學(xué)者型”的，忠于實踐，又超越實踐的教師隊伍，歸納出各種成功的學(xué)習(xí)模式，收集課題研究成果；完成課題實驗研究總結(jié)。
四、課題研究的效果
1、課堂教學(xué)氣氛的變化：
課堂探究合作的氛圍逐漸養(yǎng)成，科學(xué)課、科學(xué)教師、科學(xué)家在學(xué)生中的權(quán)重增大。課堂上學(xué)生能主動參與到觀察實踐活動中來，合作探究意識逐漸增強，寬松和諧的環(huán)境氛圍逐漸形成，學(xué)生樂學(xué)、愛學(xué)“科學(xué)”的情緒逐漸養(yǎng)成。隨之而來的是學(xué)生對科學(xué)、科學(xué)教師的興趣逐漸增強，向往將來成為科學(xué)家的學(xué)生增多了。
2、教學(xué)成果顯著：
在研究中發(fā)現(xiàn)，學(xué)生科學(xué)探究意識，探究能力明顯增強，持續(xù)的科學(xué)觀察記錄的興趣也提高很快。如我校四年級的車榮生同學(xué)，以前在老師中是一名學(xué)習(xí)成績一般，遇到造句，作文就喊怕的同學(xué)，但是參加科學(xué)實踐活動以來，黃秋葵的觀察日記，就寫了三千多字；從4月25日，發(fā)現(xiàn)5棵已發(fā)芽的黃秋葵起，開始寫觀察日記，到9月26日，果實收獲，黃秋菊落葉，歷時5個月，寫了34篇觀察日記；這份出自車榮生同學(xué)之手的厚厚的觀察日記，令所有的任課老師大跌眼鏡，紛紛表示：要重新認(rèn)識這群孩子。
3、對相關(guān)學(xué)科的影響：
帶動了學(xué)生相關(guān)學(xué)科的進(jìn)步。利用小學(xué)“科學(xué)”學(xué)科教學(xué)，在進(jìn)行學(xué)生科學(xué)與人文素養(yǎng)的培養(yǎng)中，我們常聽到語文或數(shù)學(xué)教師常談：“某某同學(xué)近來進(jìn)步真快”的言語，而所提高的同學(xué)往往是數(shù)月對“科學(xué)”產(chǎn)生濃厚興趣，科學(xué)知識、能力、情感態(tài)度發(fā)展較快的同學(xué)。由此，我們隨機抽取部分四年級學(xué)生的上學(xué)期的語文、數(shù)學(xué)、科學(xué)期末成績，進(jìn)行語文與科學(xué)、數(shù)學(xué)與科學(xué)的相關(guān)性檢驗，發(fā)現(xiàn)學(xué)生，“科學(xué)”學(xué)習(xí)同語文、數(shù)學(xué)學(xué)習(xí)都成正相關(guān)關(guān)系，語文與科學(xué)的相關(guān)關(guān)系更為顯著。
工作成果總結(jié)3
一個學(xué)年已經(jīng)結(jié)束，回顧本學(xué)年工作中的點點滴滴，我覺得用“忙碌”兩個字來形容我們美術(shù)教研組是最恰當(dāng)不過了，但是雖然忙碌，我們組內(nèi)的每位老師都認(rèn)真工作，對交代的工作不馬虎，能高質(zhì)量完成，本學(xué)年，我們美術(shù)教研組根據(jù)學(xué)校總體安排，在校領(lǐng)導(dǎo)和同事們的幫助下，我們美術(shù)組明確工作目標(biāo)，積極進(jìn)取，團結(jié)協(xié)作，教研氛圍濃厚，順利地完成了各項教學(xué)教研任務(wù)，現(xiàn)總結(jié)如下：
一、營造和諧、團結(jié)型團隊
我們整個美術(shù)組由四名專職教師與若干名兼職教師組成，兼職教師過多是我們美術(shù)組存在的現(xiàn)實問題，但是如何減少兼職教師教學(xué)的困難，我們動足了腦筋。采取的措施如下：為每個年級配備一名專職教師，使年級中有主心骨，課題引領(lǐng)；定期召開教研活動，聽取各老師教學(xué)中存在的困惑，然后商討解決；集體備課，快速使兼職教師進(jìn)入角色；整理共享教學(xué)資源庫，充實兼職教師的課堂。工作中，我們發(fā)揚團結(jié)協(xié)作的精神，營造和諧、團結(jié)型團隊；打造學(xué)習(xí)、教研型集體；創(chuàng)建平凡、本色型團體。在生活中，大家和睦相處。在這個“家”中，我們每個人坦誠相待，經(jīng)常交流自己的快樂與煩惱，相互的傾聽使我們能夠互相交心，當(dāng)組里的老師有困難，有問題，大家總是傾其所能關(guān)心幫助。在教學(xué)中我們各展其能，互幫互助。每次聽課后大家都誠懇地提出自己的不同意見，可以說是毫無保留，不僅看到課堂上的生成與亮點，更注重課堂上值得改進(jìn)的地方。這樣，一人上課，大家受益，在互評互助中大大提高了課堂教學(xué)效率。
在雜務(wù)工作中我們既有分工又有合作。
二、打造學(xué)習(xí)、教研型集體
本學(xué)期我們繼續(xù)參與校主課題中子課題的研究，繼續(xù)學(xué)習(xí)課題思想，我們美術(shù)組主要以“小學(xué)美術(shù)課堂中注重兒童創(chuàng)造能力的培養(yǎng)”為切入口，以在美術(shù)學(xué)習(xí)中培養(yǎng)學(xué)生的想象力，促進(jìn)美術(shù)創(chuàng)造力，提高學(xué)生審美能力為育人目標(biāo)。以針對各個階段的學(xué)生，采取不同的媒體應(yīng)用策略，以達(dá)到不同的成效。在美術(shù)學(xué)習(xí)的過程中，培養(yǎng)學(xué)生健康的審美情趣，形成高雅的審美觀。提高學(xué)生的美術(shù)素質(zhì)與創(chuàng)造能力，激發(fā)學(xué)生的創(chuàng)作欲望更新美術(shù)教師的教育理念，提高現(xiàn)代教育媒體的應(yīng)用能力，達(dá)成有效教學(xué)為過程性目標(biāo)。本學(xué)期我組胡秀珠老師、孔繼萍老師和鄧啟福老師以及我分別在鎮(zhèn)內(nèi)執(zhí)教了《車》、《鳥的紋樣》，《我設(shè)計的環(huán)境小設(shè)施》《海洋生物》反復(fù)試教，反復(fù)磨合與重建，取得了教好的效果。一學(xué)期中，我們在具體的工作之后都做好記載工作，其中包括“教科研課題研究活動情況登記表”、“美術(shù)教研組活動記錄”、“各類活動的過程性資料（教案、評課、反思、重建等）”，及時做好歸類存檔，上傳工作。
三、團結(jié)協(xié)作、開展活動本學(xué)期根據(jù)學(xué)校的計劃，開展了“慶六一、繪校園”的活動，我們組積極參與，組織了學(xué)生參加，根據(jù)上交來的作品，我們認(rèn)真評選，誕生了一批優(yōu)秀的小畫家們。
除了我們美術(shù)組本職的工作，我們還協(xié)助其他學(xué)科組或老師完成如下工作：
1、協(xié)助音樂組課本劇活動制作舞臺道具；
2、協(xié)助學(xué)校完成“我讀書，我快樂”系列活動的'宣傳海報，本學(xué)期我校開展了一系列的活動�！版�(zhèn)美術(shù)研訓(xùn)活動課”、“六一兒童節(jié)繪畫比賽”、“期末興趣組展示”等等活動。同時，作為中心校，很多任務(wù)多而且急，其中自然涉及到很多的美術(shù)宣傳工作，包括許多的墻報宣傳、校報宣傳，校門口櫥窗、等任務(wù)，對于學(xué)校布置的每項任務(wù)，我們都以最大的熱情把它完成好。
四、師徒結(jié)對，共同提高
學(xué)校開展青藍(lán)工程共進(jìn)組推進(jìn)與師徒結(jié)對儀式，明確了師徒互動過程中的權(quán)利、義務(wù)和責(zé)任，美術(shù)組產(chǎn)生三對師徒。我們在工作中彼此學(xué)習(xí)，彼此督促，共同提高。在總結(jié)工作的同時，我們也發(fā)現(xiàn)一些問題，如：作為美術(shù)教師，我們應(yīng)該克服學(xué)校課務(wù)繁重、那雜務(wù)多的特點，在課余時間認(rèn)真鉆研繪畫技能，相互切磋，使教師的繪畫能力不斷得到提高�！安晃穭诳嗖拍苓_(dá)到理想的頂峰”，為了給學(xué)校這個大家庭添一塊磚加一片瓦，也為了能實現(xiàn)自己更高的追求目標(biāo)，今后我們將以此為起點，努力工作，相信我們美術(shù)教研組會逐漸成熟起來。
工作成果總結(jié)4
繁忙而有序的一學(xué)期教學(xué)工作即將結(jié)束，回顧一學(xué)期的工作，在收獲與缺憾中追求完美，在經(jīng)驗與教訓(xùn)中追求完善，在得與失中走向更加成熟。
我在本學(xué)期深入學(xué)習(xí)教學(xué)理念，根據(jù)每一個單元教學(xué)內(nèi)容和學(xué)生的實際情況，我進(jìn)行了不同模式的摸索，時時刻刻都是用新教學(xué)理念武裝自己，徹底更新觀念，打破常規(guī)教學(xué)，走新路。在學(xué)校和本組的集體學(xué)習(xí)中，對新教學(xué)有了全面的了解，做到了與時俱進(jìn)，更新觀念，切實做到了在實際教學(xué)中更新觀念，走出一條有自己特色的教學(xué)之路。
一。對職高生數(shù)學(xué)教學(xué)的看法
1。認(rèn)真重視數(shù)學(xué)概念的掌握
數(shù)學(xué)概念是數(shù)學(xué)基礎(chǔ)知識，是學(xué)生必須牢固而又熟練掌握的內(nèi)容之一。它也是高考數(shù)學(xué)科所重點考查的重點內(nèi)容。對于重要的數(shù)學(xué)概念，考生尤其需要正確理解和熟練掌握，達(dá)到運用自如的程度。從這幾年的職業(yè)高考來看，有相當(dāng)多的考生對掌握不牢，對一些概念內(nèi)容的理解只浮于表面，甚至殘缺不全，因而在解題中往往無從下手或者導(dǎo)致各種錯誤。
2。掌握公式定理
數(shù)學(xué)中的定理、公式是數(shù)學(xué)的基礎(chǔ)知識，學(xué)生必須認(rèn)真對待，熟練掌握。對于重要定理、重要公式尤其如此。要使學(xué)生懂得正確理解，熟練掌握定理、公式，并能正確靈活運用定理公式去解題，往往會化繁為間、化難為易，達(dá)到事半功倍的目的。
3。認(rèn)真抓基本運算的訓(xùn)練
運算的快速、準(zhǔn)確是職業(yè)高考的考查的.內(nèi)容之一，同時見于職業(yè)班學(xué)生計算能力差，更應(yīng)該多練習(xí)，在選好的練習(xí)題的前提之下，要多練習(xí)，提高運算能力、以練取勝。
4。重點抓解提技巧
基于上述見解，下面簡單談?wù)勎业木唧w做法。講到方法，這是一個很具體很靈活懂得問題，它對不同基礎(chǔ)的學(xué)生而采用的手段。我的教學(xué)特點是“高、難、細(xì)。
二。對職高生數(shù)學(xué)教學(xué)的具體做法
1。數(shù)學(xué)特點：高、難、細(xì)
高：用職業(yè)高考的高度、高考的題目所達(dá)到的水平進(jìn)行教學(xué)。每講一個概念、定理、公式，每講一道例題或布置作業(yè)，都站在或盡量站在高考的高度來要求。難：教學(xué)的起點較高，例題和布置練習(xí)，不論低、中、高檔題，都要求有一定思考性，即有一定的難度。力求多選一些重點突出難點適當(dāng)，知識覆蓋較大的題目。
細(xì)：要做到高與難，細(xì)就顯得尤其重要和突出。教學(xué)要扎實，狠抓三基。要不惜花力氣教好每個概念、定理、公式。掌握每節(jié)知識的內(nèi)在聯(lián)系和各種題型的基本解法，對重要概念、定理、公式一定要弄懂其內(nèi)涵和外延，只有細(xì)，才可能達(dá)到高和難。
2。教學(xué)手段是“傷其十指，不如斷其一指
總結(jié)一學(xué)期的教學(xué)工作，有收獲的快樂，也有不足的缺憾，本人力爭在今后的工作中繼續(xù)努力，取他人之長補己之短，力求在本職工作中日臻完善，更上一層樓。
工作成果總結(jié)5
隨著教育教學(xué)改革的不斷深入，學(xué)校教科研成果也不斷涌現(xiàn)。學(xué)校在加強教科研建設(shè)，提高教師教育教學(xué)水平的同時，需要引進(jìn)外面的一些適合于本校實際的教科研成果，也需要將本校教師的教科研成果予以推廣應(yīng)用，來營造學(xué)校教科研氛圍，提高教師教科研水平，提升學(xué)�！翱蒲信d校”的品位�，F(xiàn)將我校教科研成果推廣情況介紹如下：
一、從本校實際出發(fā)，因地制宜做好教科研成果推廣工作。
1、召開教師課題或論文成果學(xué)習(xí)研討會。
教師課題或論文成果學(xué)習(xí)研討會，每學(xué)期開一次。研討會的舉行，采取分組學(xué)習(xí)方式（如分文理科組），在研討會上，先讓獲得課題或論文成果獎的教師介紹自己的教科研成果，要求著重介紹自己的有效的.經(jīng)驗做法和取得的成果，介紹時不照論文原稿讀，而輔之以講解，并有時間限制，然后圍繞著學(xué)校教師的教科研成果交流學(xué)習(xí)的體會，分組展開研討，著重談自己對教科研成果的體會，說說哪些做法值得自己借鑒，哪些做法值得商榷，提出進(jìn)一步深入研究的做法、建議。研討時有記錄人做好研討情況匯總，并由代表在全體教師大會上作匯報。這種做法能提高教師的參與程度，使教科研成果深入人心，使教科研成果在學(xué)校得以有效推廣應(yīng)用。
2、借助校本培訓(xùn)的有效方式推廣成果。
�。�1）校級教研制度化，校際教研經(jīng)常化。
學(xué)校專門制訂了校本教研的制度和計劃，提倡教師相互聽課，共同探討教育思想和教學(xué)規(guī)律，研究改進(jìn)教學(xué)方法，努力提高課堂教學(xué)效果。
�。�2）繼續(xù)實行備課組每周一次、教研組兩周一次的教研活動制度。
要求：每個組根據(jù)組內(nèi)教師的空課時間合理安排，可以分時段；每次活動要有專題、有記錄、有實效。LOCAlhoSt方法：推行教法研究、問題會診、案例分析、實踐反思、觀摩討論等，并積極倡導(dǎo)即時交流、即時研討和即時反思。
（3）實施“藍(lán)青工程”，重視青年教師的培養(yǎng)，提高教師隊伍整體素質(zhì)。
學(xué)校以新課程改革為契機，以師資培訓(xùn)為突破口，對青年教師提出了“三年成型，六年成才，九年成名”的奮斗目標(biāo)，每個學(xué)年都為教齡未滿三年的新教師舉行隆重的新老教師結(jié)對儀式。平時通過聽課、學(xué)習(xí)、交流、指導(dǎo)，促進(jìn)新老教師共同提高。期末，學(xué)校組織首席教師從課堂教學(xué)、聽課、匯報課、教學(xué)成績、獲獎及特色等方面對其進(jìn)行全面考核。
3、每年召開一次教科研成果推廣現(xiàn)場會。
我校把召開教科研成果推廣現(xiàn)場會作為學(xué)校教科研工作的重要組成部分，每學(xué)年召開一次，由教科室直接負(fù)責(zé)。對于在推廣會上交流、推廣的課題成果和獲獎發(fā)表的論文，學(xué)校教科研領(lǐng)導(dǎo)小組認(rèn)真篩選。做到先布置，認(rèn)真準(zhǔn)備，印好交流材料，人手一冊。同時，學(xué)校還舉行課題成果匯報課。就是讓取得教科研成果的教師上成果實踐課（指與課堂教學(xué)聯(lián)系密切的成果），一般把上課放在開會之前進(jìn)行，那些能充分體現(xiàn)教師教科研成效，又能結(jié)合課堂教學(xué)得以展示的課題實踐課，是教科研成果推廣最有效的見證。
4、創(chuàng)辦�？⑿麄鳈�，宣傳推廣教科研成果。
�？托麄鳈谑峭茝V學(xué)校教科研成果的主陣地，是學(xué)校教科研建設(shè)的重要內(nèi)容。
目前我校正著手創(chuàng)辦�？瑑�(nèi)容包括：
一些固定欄目：
�。�1）學(xué)校教科研活動信息報道；
�。�2）教師課題研究過程中相關(guān)論文選登；
�。�3）教師在報刊上發(fā)表或在上一級論文評比中獲獎的論文選登；
�。�4）本校師生作品選。
一些不固定欄目：
（1）外校先進(jìn)的教育教學(xué)經(jīng)驗和教科研成果選登；
�。�2）上級教育政策法規(guī)或?qū)W校規(guī)章制度選登；
�。�3）教育教學(xué)熱點問題探討等。
二、加強對外合作交流，讓教科研成果走出校門。
1、與西苑中學(xué)實行連鎖辦學(xué)。在教學(xué)上，兩校規(guī)定各備課組每兩周進(jìn)行一次教學(xué)交流。公開課，兩校教師互聽互評；新教師匯報課，由兩校的評委一起聽課、打分、評課。這一嶄新的辦學(xué)模式，實現(xiàn)了名校帶新校、兩校優(yōu)勢互補、攜手共進(jìn)的發(fā)展目標(biāo)，開創(chuàng)了金華教育領(lǐng)域的先河。近兩年的連鎖辦學(xué)，使南苑中學(xué)的教育教學(xué)穩(wěn)步朝著“更高、更快、更強、更實”的方向發(fā)展，使西苑中學(xué)快速步入正軌，校園環(huán)境建設(shè)、教育教學(xué)管理方面都取得了本質(zhì)性的變化。
2、經(jīng)常與上級教科研部門保持聯(lián)系，爭取教科研工作的指導(dǎo)。積極參加教研片區(qū)活動，認(rèn)真承擔(dān)活動任務(wù)。如婺城區(qū)、金東區(qū)、開發(fā)區(qū)的語文、數(shù)學(xué)、自然、英語等學(xué)科教研活動，多次爭取到我校舉行。從教育教學(xué)管理、教科研開展、優(yōu)質(zhì)課展示等方面起到積極的示范作用。如年2月，金華教育學(xué)院政史專業(yè)學(xué)生在我校實習(xí)；10月，浙師大課程與教學(xué)研究學(xué)會會員來校進(jìn)行教學(xué)研討；11月，徐霞老師到金華四中參加新教材課型展示暨經(jīng)驗介紹活動；12月，金玉石校長應(yīng)邀參加省教育學(xué)會“適應(yīng)新時代、創(chuàng)建特色學(xué)�！毖杏憰�，并在會上作典型發(fā)言；同月，金華教育學(xué)院校長提高班45位校長來校參觀學(xué)習(xí)，等。
3、與兄弟學(xué)校教科室經(jīng)常聯(lián)系，加強信息溝通和工作交流。如年3月，金華江南五校課改研討活動在我校舉行。不定期請有關(guān)專家、領(lǐng)導(dǎo)、名師來我校舉辦教科研講座，進(jìn)行教育實驗工作指導(dǎo)。同時經(jīng)常走出去或者通過網(wǎng)絡(luò)，學(xué)習(xí)人家的教科研經(jīng)驗，以促進(jìn)我校教育科研工作向著正規(guī)、科學(xué)、深入的方向健康發(fā)展。
4、通過報刊發(fā)表論文，推廣成果。
通過報刊發(fā)表論文，推廣教科研成果是我校教科研建設(shè)的重要一環(huán)。教師將成果寫成論文，通過投稿，發(fā)表到省市或國家級刊物上，教科研成果推廣范圍廣，其價值也逐級升高。近年來，我校教師在各級各類報刊雜志發(fā)表論文已達(dá)近百篇。
5、充分利用學(xué)校網(wǎng)站上的教科研主頁進(jìn)行學(xué)習(xí)指導(dǎo)和交流，運用現(xiàn)代信息技術(shù)對我校的教科研工作起到宣傳推廣的積極作用。
工作成果總結(jié)6
做一名孜孜追求，敬業(yè)愛生的老師，把教書育人作為天職是我愿意。我深知，教師這一事業(yè)的最高境界是“春風(fēng)化雨，潤物無聲”，因此在自己的工作崗位上，始終默默耕耘，兢兢業(yè)業(yè)，追求著教學(xué)和教育的進(jìn)步與完善。在班主任工作方面，形成了自己鮮明的特色和風(fēng)格。在擔(dān)任三（1）班班主任工作以來，以自己的踏實勤奮，以自己強烈的責(zé)任心贏得了學(xué)生和家長的肯定與好評，也取得了一些成績。
下面，我就從以下四個方面進(jìn)行總結(jié)：
一、 班級情況：
我班有32位學(xué)生，其中女生15位，男生17位。后進(jìn)生有7位，總體上學(xué)習(xí)困難的有近一半的學(xué)生。沒有特長，所以搞活動很吃力，很難組織。
二、班級特色：
班級特色引導(dǎo)自我管理，根本上在于培養(yǎng)自我管理的能力。而這些能力的培養(yǎng)是圍繞班級行規(guī)教育，是要將"捕魚"的本領(lǐng)傳授給學(xué)生，不是直接將"魚"給他們，即通常所說的"授之漁"，而不是"授之魚"。培養(yǎng)自我管理的能力，必須要有一定的'途徑，在目前的小學(xué)教育中，正式的課堂教學(xué)一般不包含培養(yǎng)自我管理能力的要求，于是，豐富多彩的課外活動就成了培養(yǎng)自我管理能力的重要渠道。首先要制訂嚴(yán)密的活動計劃，其次要充分調(diào)動學(xué)生活動的積極性，教師只能給予學(xué)生一定指導(dǎo)，而不能一手包辦整個活動，而且還應(yīng)該盡量使每一位學(xué)生都得到鍛煉的機會。最后要重視對活動結(jié)果的評價。強調(diào)其活動的深遠(yuǎn)意義，致使其長期發(fā)揮效力。
特色之一：明確行規(guī)教育的目的，通過八項評比
我認(rèn)為，成人比成材更重要，要培養(yǎng)對社會有用的人，要讓學(xué)生成為建設(shè)祖國的棟梁，必須要有強烈的社會責(zé)任感，積極向上的團隊合作精神，豐富的文化科學(xué)知識以及健康的身體和心理。
我為每位學(xué)生制作精美的獎牌卡貼上照片，印上八項評比的內(nèi)容：廣播操、眼保健操、作業(yè)、衛(wèi)生、禮儀、午餐等有老師、班干部、小當(dāng)家、同學(xué)每周評一次。通過的同學(xué)可獲得一枚獎?wù)�，貼在自己的獎牌上。學(xué)期結(jié)束比一比誰獲得的獎?wù)伦疃唷?/p>
特色之二：有較強的組織紀(jì)律性
1、規(guī)范早讀，午休的紀(jì)律
2、早讀：在老師來之前，自覺讀書，由課代表負(fù)責(zé)。
3、午餐及午休：分時間段安排學(xué)生復(fù)習(xí)功課，寫作業(yè)，休息。開始的時候要求要到位，處理要嚴(yán)，等學(xué)生養(yǎng)成了好習(xí)慣就可以放手讓小當(dāng)家、指定的學(xué)生負(fù)責(zé)。
特色之三：手拉手結(jié)對活動
每位同學(xué)與其他同學(xué)結(jié)對，每個學(xué)習(xí)小組最多不超過4人，比一比誰哪一小組進(jìn)步大。
特色之四：你追我趕起進(jìn)步
用五種不同的旗幟表示不同的分?jǐn)?shù)段，讓學(xué)生了解自己目前學(xué)習(xí)的一個狀況，更好迎接期末區(qū)調(diào)研。
三、特色工作成效：
班級的一系列特色活動就是要扎實有效地加強一個學(xué)生的常規(guī)訓(xùn)練這一目的展開的。良好的常規(guī)是進(jìn)行正常的學(xué)習(xí)和生活的保障，一個學(xué)生調(diào)皮搗蛋、不合常規(guī)的舉動往往會使一堂好課留下遺憾，使整個集體活動宣告失敗，甚至使全班努力爭取的榮譽付諸東流，直接影響到班集體的利益。整個班集體隨時表現(xiàn)出"活而不亂，嚴(yán)而不死"的良好班風(fēng)班貌。
四、班級取得的成績：
集體獎項：
學(xué)�！懊褡逍交鸫鷤鳌崩收b比賽三等獎
學(xué)校體育月“廣播操比賽”五年級組第一名
個人獎項：
寫字比賽 6人次獲 一~三等獎
學(xué)校體育月男子組200米跑一等獎——許悅清
學(xué)校體育月200接力米跑二等獎
學(xué)校體育月男子組200米跑三等獎——王緯
學(xué)校體育月女子組200米跑二等獎——劉雯
學(xué)校體育月女子組立定跳遠(yuǎn)一等獎——尹玲
學(xué)校體育月女子組立定跳遠(yuǎn)三等獎——李慈忠
學(xué)校體育月女子組投擲比賽一等獎——潘依晨
當(dāng)班主任很累，事情很多，很操心，有的時候還會很心煩，這都是免不了的，但是，當(dāng)你走上講臺，看到那一雙雙求知的眼睛，當(dāng)你看到你的學(xué)生在你教育下有了很大的改變，當(dāng)你被學(xué)生圍著快樂的談笑，當(dāng)學(xué)生把你當(dāng)成最好的朋友，當(dāng)家長打電話來告訴你，孩子變了，變得懂事聽話了…… 那快樂是從心里往外涌的。
工作成果總結(jié)7
一、工作概述
主要是根據(jù)上級部門或主管的指令對物流組裝進(jìn)行組織、安排、管理，以達(dá)到按時、按點的完成相關(guān)的工作任務(wù)。
二、本月工作內(nèi)容
的組裝、發(fā)貨任務(wù)。
三、本月存在的問題
由于所轄的工作區(qū)域廣闊并不具備獨立性導(dǎo)致‘5s’管理困難。非本崗位職責(zé)的問題比較頭疼：smc各種板材的生產(chǎn)供應(yīng)問題、smc模具保管生產(chǎn)問題、倉庫物資供應(yīng)問題、smc框架設(shè)計問題等等搞得我管也不是，說也不是，真是左右為難。
四、本月工作心得
管理業(yè)務(wù)水平有待提高，要戒急戒燥，學(xué)會忍耐，不要得罪他人，做好自己的分內(nèi)之事，學(xué)會眼不見心不煩，嘴不多，腳不閑，保持跟同事和睦相處。學(xué)會等待，時間不是我一個人的，是整個生產(chǎn)流程中各管理人員的客戶服務(wù)意識決定的。整個生產(chǎn)流程缺少信息整合和統(tǒng)籌安排，導(dǎo)致生產(chǎn)協(xié)調(diào)和生產(chǎn)環(huán)節(jié)嚴(yán)重脫離定單型的管理目標(biāo)。求數(shù)量而沒有真正的控制生產(chǎn)環(huán)節(jié)的控制點，生產(chǎn)物流的控制也僅僅是盲目的流入最后的組裝工序——問題的'沉積、返工、推遲發(fā)貨等�，F(xiàn)場管理也僅僅體現(xiàn)于電話，組織的分工脫離于減少運輸?shù)目偞螖?shù)和總距離以及工序的時間間隔性。生產(chǎn)制造企業(yè)的生產(chǎn)產(chǎn)品的多樣性和單一性，分散性等決定現(xiàn)場管理計劃的變動性。管理人員的決斷性和果斷性，做人就不要做事，做事就不要做人。老板花錢清理來不是讓你來制造問題的而是來解決問題的。也不是整天將老板作為自己的當(dāng)箭牌：“有什么意見就去找老總，這是老總下的指令�！苯Y(jié)果上道工序的生產(chǎn)問題都沒有解決，而要下道工序完成生產(chǎn)任務(wù)，而且用“老總”來實現(xiàn)自己無能的“雄心”。沒有調(diào)查，就不要下指令。有本事將自己的生產(chǎn)和計劃搞好，不要讓我們做一些返工的工作。
五、本月建議
1、計劃的實施控制必須加強，生產(chǎn)產(chǎn)品與所需物料必須核實。生產(chǎn)管理和協(xié)調(diào)者加強對定單所需物料的正確認(rèn)識，提高協(xié)調(diào)的針對性和可靠性。
2、注意減少不必要的加班和組織浪費。
3、生產(chǎn)協(xié)調(diào)不是看生產(chǎn)者表面的現(xiàn)象而是看生產(chǎn)工作的實際內(nèi)容和效果，分清重要緊急，重要不緊急，次要緊急，不重要緊急、不重要不緊急的生產(chǎn)先后順序，成套性生產(chǎn)和生產(chǎn)計劃的靈活性以及現(xiàn)場管理的核實性。
4、熟悉工序管理的基本原則：生產(chǎn)的配套性和時間性，物資供應(yīng)配送的時間性。
工作成果總結(jié)8
一、工藝背景
近年來因傳統(tǒng)的施工管理方法已不能滿足建設(shè)安全質(zhì)量要求，各施工單位對軟基處理施工質(zhì)量重視度不足，現(xiàn)場施工僅靠作業(yè)隊伍施工經(jīng)驗，施工過程僅靠人員現(xiàn)場盯控，導(dǎo)致軟基處理施工質(zhì)量成為路基施工質(zhì)量的難題。
為滿足路基軟基施工質(zhì)量和信息數(shù)字化要求，結(jié)合現(xiàn)場螺紋樁、CFG樁的施工情況，引用數(shù)字化監(jiān)測系統(tǒng)，全面監(jiān)控、指導(dǎo)現(xiàn)場施工。提高了施工質(zhì)量，降低了施工成本。
二、工藝原理
工藝原理主要是在軟基處理施工管理過程中，根據(jù)傾角傳感器、北斗定位系統(tǒng)、電流傳感器等設(shè)備所采集的數(shù)據(jù)統(tǒng)一收集到集中控制箱，進(jìn)而發(fā)送到中控顯示屏，形成各項監(jiān)控數(shù)據(jù)。
主要為數(shù)據(jù)采集、施工參數(shù)展示、數(shù)字化施工管理三個部分。
施工系統(tǒng)示意圖
三、工藝流程
前期數(shù)據(jù)統(tǒng)計、錄入→監(jiān)測系統(tǒng)安裝、調(diào)試→樁機就位→調(diào)整垂直度→鉆孔（實時監(jiān)測垂直度、樁長、電流值）→達(dá)到設(shè)計深度→拔管澆筑砼（控制混凝土方量）→形成后臺數(shù)據(jù)→移機（一個循環(huán)結(jié)束）。
�。�1）前期數(shù)據(jù)統(tǒng)計、錄入
將施工段落、樁基樁號、坐標(biāo)、樁長、樁徑等相關(guān)設(shè)計數(shù)據(jù)進(jìn)行統(tǒng)計并錄入系統(tǒng)。
�。�2）監(jiān)測系統(tǒng)安裝、調(diào)試
1）基站安裝，為TCF900系統(tǒng)提供差分信號，實現(xiàn)厘米級差分定位。
基站
2）終端安裝，終端部分由TCF900主控箱、FS200泵車數(shù)據(jù)采集傳感器、AS101雙軸傾斜傳感器、北斗高精度定位天線、電流互感器及駕駛室分裝平板（選配）組成。
傾斜傳感器北斗定位
電流傳感器顯示屏
穩(wěn)壓器FS200泵車數(shù)據(jù)采集傳感器
3）客戶端安裝、連接
平臺通過對底層數(shù)據(jù)進(jìn)行接收、數(shù)據(jù)實時統(tǒng)計并分析，并通過B/S架構(gòu)處理、展示，管理人員在手機或電腦客戶端下載軟件并登陸，實現(xiàn)施工的遠(yuǎn)程管理。
（3）鉆機就位
設(shè)備安裝、調(diào)試完成后，鉆機即可根據(jù)提前錄入系統(tǒng)的信息，通過北斗定位系統(tǒng)形成的數(shù)據(jù)引導(dǎo)進(jìn)行樁基定位，并控制樁位偏差。
鉆機就位
�。�4）調(diào)整垂直度
通過傾角傳感器所收集的數(shù)據(jù)，傳送至中控顯示屏，形成數(shù)據(jù)進(jìn)而控制樁基傾斜度。
�。�5）鉆孔
樁位及垂直度調(diào)好后，即可開始鉆孔，若不符合規(guī)范時，提示不具備施工條件。鉆孔過程中實時觀測中控顯示屏，及時掌控鉆進(jìn)深度、垂直度、電流值等相關(guān)情況。以保證終孔后各項指標(biāo)滿足設(shè)計及規(guī)范要求。
施工顯示屏
�。�6）混凝土灌注及拔管
成樁符合設(shè)計要求后，開始混合料灌注，灌注砼之前，應(yīng)檢查管路是否順暢穩(wěn)固，地泵泵送時通過FS200泵車數(shù)據(jù)采集傳感器計算出泵送混凝土方量及混凝土泵送速率，從而控制拔管速度。直至泵送至高出設(shè)計高程50cm。
（7）數(shù)據(jù)傳送
施工完成后通過無線傳輸技術(shù)將施工過程相關(guān)數(shù)據(jù)傳送至后臺系統(tǒng)。建設(shè)單位、監(jiān)理單位、施工單位通過接入后臺的web系統(tǒng)，及時跟蹤施工過程及任務(wù)完成情況。
后臺系統(tǒng)數(shù)據(jù)查詢
后臺系統(tǒng)施工進(jìn)度展示
四、成果的先進(jìn)性（優(yōu)特點）及產(chǎn)生效益
通過精心組織，本工法在高速鐵路路基樁基工程中提高了工作效率，節(jié)約人工與時間，控制施工成本。我部路基樁基共計8920顆，計劃工期5個月，每天可節(jié)約施工人員6名，管理人員節(jié)約3人�？晒�(jié)約1377工時，取得直接經(jīng)濟效益1377*300=413100元。
通過對路基樁基施工工法，優(yōu)化了樁基施工工藝，較常規(guī)工藝根據(jù)作業(yè)人員施工經(jīng)驗，施工全程通過人員進(jìn)行現(xiàn)場把控，有效地避免了軟基樁基樁長不足、電流不足、易斷樁、易偏位等常見問題的'出現(xiàn)。實現(xiàn)了從施工源頭、過程中實時的、全過程的監(jiān)測。在保證安全?質(zhì)量的前提下，優(yōu)質(zhì)高效的完成了樁基施工。
工作成果總結(jié)9
一、虛心學(xué)習(xí)，努力工作，圓滿完成任務(wù)！
二、心系本職工作，認(rèn)真履行職責(zé)，突出工作重點，落實管理目標(biāo)責(zé)任制。
三、主要經(jīng)驗和收獲個人工作成果總結(jié)。
四、加強檢查，及時整改，在工作中正確認(rèn)識自己。
五、聽取員工的意見
六、存在的'不足
七、下步的打算
結(jié)尾
工作成果總結(jié)10
時光荏苒，20xx年已接近尾聲，過去的一年在領(lǐng)導(dǎo)和同事們的悉心關(guān)懷和耐心指導(dǎo)下，通過自身的不懈努力，在工作上取得了一定的成績，但也存在了很多不足的地方。
工作方面，認(rèn)真完成領(lǐng)導(dǎo)安排的各項任務(wù)，并將檔案資料做成電子資料存檔。并努力學(xué)習(xí)安全資料的制作，希望能更好的完成年終安全資料的匯編。金宇資質(zhì)齊備之后，積極參與招投標(biāo)，在與同事的努力下，完成一次中標(biāo)任務(wù)。同時，每月每季度都準(zhǔn)時的完成建工局要求的報表，為金宇能升為二級企業(yè)而努力。此外，已按公司要求，完成論文一篇、QC成果一篇。
學(xué)習(xí)方面，參加了多次培訓(xùn)和考試。
5月份，參加了由江蘇省住房和城鄉(xiāng)建設(shè)廳組織的資料員考試，并順利通過。達(dá)到了集團總部要求的七大員雙證要求。
6月份，參加了建筑業(yè)統(tǒng)計員考試，并順利通過。8月份，參加了江蘇省安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化管理資料培訓(xùn)。9月份，參加了住宅工程質(zhì)量分戶驗收培訓(xùn)，培訓(xùn)中對新標(biāo)準(zhǔn)、新要求有了全面的認(rèn)識。
10月份，參加了安全員繼續(xù)教育。11月份，參加了建筑業(yè)統(tǒng)計培訓(xùn)。
學(xué)習(xí)的過程是一個充實的過程，考試和培訓(xùn)是將自己所學(xué)的'知識系統(tǒng)化、全面化的過程。新的一年我計劃參加江蘇省造價員中級考試。
在領(lǐng)導(dǎo)及同事們的幫助指導(dǎo)下，通過自身的努力，個人的工作能力、工作方法和與他人的溝通能力上都得到進(jìn)一步提高。同時也存在著很多的不足之處。很多事情的處理上不夠獨立，經(jīng)驗不夠，工作上還不夠積極主動，學(xué)習(xí)上還缺乏一點吃苦精神。
在做好本職工作的同時，我將從以下幾個方面來提升自己的個人能力：思想上嚴(yán)格要求自己，嚴(yán)格遵守公司的各項規(guī)章制度，時刻以公司利益為重。工作不論大小，認(rèn)真對待，盡自己的最大努力去完成每一項任務(wù)，不斷積累工作經(jīng)驗。同時注重與領(lǐng)導(dǎo)、同事之間的交流，同大家一起創(chuàng)造融洽、積極向上的工作氛圍。
工作成果總結(jié)11
在過去的五個月中，在工程服務(wù)部領(lǐng)導(dǎo)的帶領(lǐng)下，經(jīng)過了和同事的共同奮斗，經(jīng)過了自己的積極努力，做了以下工作。
我非常熱愛本職工作，能夠嚴(yán)以律己，遵守工程部的各項制度，保持對工作負(fù)責(zé)的工作態(tài)度,謙遜學(xué)習(xí)，積極進(jìn)取，不斷提高自己的技術(shù)水平，力爭把領(lǐng)導(dǎo)分配的每一項任務(wù)做的最好。
在金立永磁安裝實戰(zhàn)的工作中，通過對設(shè)備各管路接口、整流柜和控制柜接線放線的安裝，加深了我對設(shè)備工藝流程和線路供配電的理解。也培養(yǎng)了我看懂電器接線原理圖、管路連接安裝圖紙的能力。同時也學(xué)習(xí)到了設(shè)備零配件認(rèn)知的技巧。安裝過程的每個環(huán)節(jié)都做到了仔細(xì)認(rèn)真。發(fā)現(xiàn)堿液過濾器安裝錯誤及時提出并正確安裝。雖然指導(dǎo)工作順利的完成，但是通過工作發(fā)現(xiàn)了在控制柜里PLC型號配置和配件詳細(xì)名稱、功能作用的理解不夠深刻。今后重點看些技術(shù)圖紙，工作時間之余到物資保障部認(rèn)知配件。不懂的問題及時向同事和領(lǐng)導(dǎo)請教。
在車間對沙特設(shè)備試驗調(diào)試時，對電廠CNDQ-10制氫設(shè)備的.開機順序，PID參數(shù)設(shè)定，都有了一定的了解。同時也對整流的工作原理由淺入深的理解。試車之前確定直通氣缸是90度，三通180度。直通球閥調(diào)制關(guān)閉狀態(tài)。喬丹的氣動薄膜調(diào)節(jié)閥應(yīng)對其做初始化調(diào)整，調(diào)試過程中像設(shè)備達(dá)不到系統(tǒng)壓力，實際液位與上位機不符，電泵損壞故障時有發(fā)生，應(yīng)根據(jù)實際情況正確地排查。
下月重點放在調(diào)試階段的學(xué)習(xí)。培養(yǎng)自己查找故障的能力。將現(xiàn)場發(fā)現(xiàn)的問題反饋給領(lǐng)導(dǎo)，多請教。在以后的工作中彌補不足，發(fā)奮把工作做的更好。
工作成果總結(jié)12
XXXX 年就快結(jié)束，回首XXXX年的工作，有碩果累累的喜悅，有與同事協(xié)同攻關(guān)的艱辛，也有遇到困難和挫折時惆悵，時光過得飛快，不知不覺中，充滿希望的 XXXX年就伴隨著新年伊始即將臨近�？梢哉f，XXXX年是公司推進(jìn)行業(yè)改革、拓展市場、持續(xù)發(fā)展的關(guān)鍵年。現(xiàn)就本年度重要工作情況總結(jié)如下：
一、虛心學(xué)習(xí)，努力工作，圓滿完成任務(wù)！
�。ㄒ唬┰赬XXX年里，我自覺加強學(xué)習(xí)，虛心求教釋惑，不斷理清工作思路，總結(jié)工作方法，一方面，干中學(xué)、學(xué)中干，不斷掌握方法積累經(jīng)驗。我注重以工作任務(wù)為牽引，依托工作崗位學(xué)習(xí)提高，通過觀察、摸索、查閱資料和實踐鍛煉，較快地完成任務(wù)。另一方面，問書本、問同事，不斷豐富知識掌握技巧。在各級領(lǐng)導(dǎo)和同事的幫助指導(dǎo)下，不斷進(jìn)步，逐漸摸清了工作中的基本情況，找到了切入點，把握住了工作重點和難點。
�。ǘ┰赬XXX年工程維修主要有：衛(wèi)生間后墻貼瓷磚，天花修補，二棟宿舍走廊護(hù)欄及宿舍陽臺護(hù)欄的維修，還有各類大小維修已達(dá)幾千件之多！個人工作成果總結(jié)。個人工作成果總結(jié)。
（三）愛崗敬業(yè)、扎實工作、不怕困難、勇挑重?fù)?dān)，熱情服務(wù)，在本職崗位上發(fā)揮出應(yīng)有的作用
二、心系本職工作，認(rèn)真履行職責(zé)，突出工作重點，落實管理目標(biāo)責(zé)任制。
�。ㄒ唬XXX年上半年，公司已制定了完善的規(guī)程及考勤制度20xx年下半年，行政部組織召開了XXXX年的工作安排布置會議年底實行工作目標(biāo)完成情況考評，將考評結(jié)果列入各部門管理人員的年終績效。在工作目標(biāo)落實過程中宿舍管理完善工作制度，有力地促進(jìn)了管理水平的整體提升。
（二）對清潔工每周不定期檢查評分，對好的獎勵，差的處罰。
�。ㄈ┳龊霉潭ㄙY產(chǎn)管理工作要求負(fù)責(zé)宿舍固定資產(chǎn)管理，
對固定資產(chǎn)的監(jiān)督、管理、維修和使用維護(hù)。
�。ㄋ模┘訌娊M織領(lǐng)導(dǎo)，切實落實消防工作責(zé)任制，為全面貫徹落實“預(yù)防為主、防消結(jié)合”的方針，公司消防安全工作在上級領(lǐng)導(dǎo)下，建立了消防安全檢查制度，從而推動消防安全各項工作有效的開展。
三、主要經(jīng)驗和收獲
在安防工作這兩年來，完成了一些工作，取得了一定成績，總結(jié)起來有以下幾個方面的經(jīng)驗和收獲：
�。ㄒ唬┲挥袛[正自己的位置，下功夫熟悉基本業(yè)務(wù)，才能更好適應(yīng)工作崗位。
�。ǘ┲挥兄鲃尤谌爰w，處理好各方面的關(guān)系，才能在新的環(huán)境中保持好的工作狀態(tài)。
�。ㄈ┲挥袌猿衷瓌t落實制度，認(rèn)真統(tǒng)計盤點，才能履行好用品的申購與領(lǐng)用。
�。ㄋ模┲挥袠淞⒎⻊�(wù)意識，加強溝通協(xié)調(diào)，才能把分內(nèi)的工作做好。
�。ㄎ澹┮訌娕c員工的交流，要與員工做好溝通，解決員工工作上的情緒問題，要與員工進(jìn)行思想交流。
四、加強檢查，及時整改，在工作中正確認(rèn)識自己。
（一）開展常規(guī)檢查。把安全教育工作作為重點檢查內(nèi)容之一。冬季公司對電線和宿舍區(qū)進(jìn)行防火安全檢查。
�。ǘ┙�(jīng)過這樣緊張有序的一年，我感覺自己工作技能上了一個新臺階，做每一項工作都有了明確的計劃和步驟，行動有了方向，工作有了目標(biāo)，心中真正有了底！基本做到了忙而不亂，緊而不散，條理清楚，事事分明，從根本上擺脫了剛參加工作時只顧埋頭苦干，不知總結(jié)經(jīng)驗的現(xiàn)象。就這樣，我從無限繁忙中走進(jìn)這一年，又從無限輕松中走出這一年 ，還有，在工作的同時，我還明白了為人處事的道理，也明白了，一個良好的`心態(tài)、一份對工作的熱誠及其相形之下
的責(zé)任心是如何重要
�。ㄈ┛偨Y(jié)下來：在這一年的工作中接觸到了許多新事物、產(chǎn)生了許多新問題，也學(xué)習(xí)到了許多新知識、新經(jīng)驗，使自己在思想認(rèn)識和工作能力上有了新的提高和進(jìn)一步的完善。在日常的工作中，我時刻要求自己從實際出發(fā)，堅持高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求，力求做到業(yè)務(wù)素質(zhì)和道德素質(zhì)雙提高。
五、聽取員工的意見
要定期召開工作會議，兼聽下面員工的意見，敢于薦舉賢才，總結(jié)工作成績與問題，及時采取對策！
六、存在的不足
總的來看，還存在不足的地方，還存在一些亟待我們解決的問題，主要表現(xiàn)在以下幾個方面：
1對新的東西學(xué)習(xí)不夠，工作上往往憑經(jīng)驗辦事，憑以往的工作套路處理問題，表現(xiàn)出工作上的大膽創(chuàng)新不夠。
2本部有個別員工，驕傲情緒較高，工作上我行我素，自已為是，公司的制度公開不遵守，在同事之間挑撥是非，嘲諷，冷語，這些情
工作成果總結(jié)13
一、工作概述
主要是根據(jù)上級部門或主管的指令對物流組裝進(jìn)行組織、安排、管理，以達(dá)到按時、按點的完成相關(guān)的工作任務(wù)。
二、本月工作內(nèi)容
的組裝、發(fā)貨任務(wù)。
三、本月存在的問題
由于所轄的工作區(qū)域廣闊并不具備獨立性導(dǎo)致‘5s’管理困難。非本崗位職責(zé)的問題比較頭疼：smc各種板材的生產(chǎn)供應(yīng)問題、smc模具保管生產(chǎn)問題、倉庫物資供應(yīng)問題、smc框架設(shè)計問題等等搞得我管也不是，說也不是，真是左右為難。
四、本月工作心得
管理業(yè)務(wù)水平有待提高，要戒急戒燥，學(xué)會忍耐，不要得罪他人，做好自己的分內(nèi)之事，學(xué)會眼不見心不煩，嘴不多，腳不閑，保持跟同事和睦相處。學(xué)會等待，時間不是我一個人的，是整個生產(chǎn)流程中各管理人員的客戶服務(wù)意識決定的。整個生產(chǎn)流程缺少信息整合和統(tǒng)籌安排，導(dǎo)致生產(chǎn)協(xié)調(diào)和生產(chǎn)環(huán)節(jié)嚴(yán)重脫離定單型的管理目標(biāo)。求數(shù)量而沒有真正的控制生產(chǎn)環(huán)節(jié)的控制點，生產(chǎn)物流的控制也僅僅是盲目的流入最后的組裝工序——問題的沉積、返工、推遲發(fā)貨等�，F(xiàn)場管理也僅僅體現(xiàn)于電話，組織的分工脫離于減少運輸?shù)目偞螖?shù)和總距離以及工序的時間間隔性。生產(chǎn)制造企業(yè)的生產(chǎn)產(chǎn)品的多樣性和單一性，分散性等決定現(xiàn)場管理計劃的變動性。管理人員的決斷性和果斷性，做人就不要做事，做事就不要做人。老板花錢清理來不是讓你來制造問題的而是來解決問題的。也不是整天將老板作為自己的當(dāng)箭牌：“有什么意見就去找老總，這是老總下的指令。”結(jié)果上道工序的生產(chǎn)問題都沒有解決，而要下道工序完成生產(chǎn)任務(wù)，而且用“老總”來實現(xiàn)自己無能的“雄心”。沒有調(diào)查，就不要下指令。有本事將自己的生產(chǎn)和計劃搞好，不要讓我們做一些返工的'工作。
五、本月建議
1、計劃的實施控制必須加強，生產(chǎn)產(chǎn)品與所需物料必須核實。生產(chǎn)管理和協(xié)調(diào)者加強對定單所需物料的正確認(rèn)識，提高協(xié)調(diào)的針對性和可靠性。
2、注意減少不必要的加班和組織浪費。
3、生產(chǎn)協(xié)調(diào)不是看生產(chǎn)者表面的現(xiàn)象而是看生產(chǎn)工作的實際內(nèi)容和效果，分清重要緊急，重要不緊急，次要緊急，不重要緊急、不重要不緊急的生產(chǎn)先后順序，成套性生產(chǎn)和生產(chǎn)計劃的靈活性以及現(xiàn)場管理的核實性。
4、熟悉工序管理的基本原則：生產(chǎn)的配套性和時間性，物資供應(yīng)配送的時間性。
工作成果總結(jié)14
隨著基礎(chǔ)教育課程的推進(jìn)，學(xué)校教師的專業(yè)化發(fā)展與缺乏專業(yè)指導(dǎo)的矛盾日益突出，教師專業(yè)素質(zhì)的提高，僅靠專家的指導(dǎo)遠(yuǎn)遠(yuǎn)不能適應(yīng)形式的發(fā)展，大規(guī)模送教師外出學(xué)習(xí)也不現(xiàn)實。因此，學(xué)校必須探索出與學(xué)校發(fā)展，教師專業(yè)成長相適應(yīng)的校本研修模式尤為重要�；仡櫼粚W(xué)期的工作，我校立足實際，采用靈活有效的研修方式，在加強校本研修上取得了點滴成果，現(xiàn)總結(jié)如下：
一、建立了完善的管理機制。
1、完善組織機構(gòu)。
學(xué)校成立了校本研修領(lǐng)導(dǎo)小組，成立了以校長為第一責(zé)任人、教研室主任為具體負(fù)責(zé)人，各教研組為實施者，每位教師為實際參與者的研修網(wǎng)絡(luò)，定期召開全體教師參加的研修工作會議，落實相關(guān)的研修事宜。
2、規(guī)范管理制度。
一是建立研修檔案資料。與研修考評制度相結(jié)合，為教師考核提供依據(jù)。我們將每學(xué)期研修活動資料裝訂存放，便于審核和管理。
二是嚴(yán)格研修項目實施。我們以《平定四中小學(xué)教師教研工作考核細(xì)則》為依據(jù)，認(rèn)真檢查教師的研修過程，對教師的常規(guī)教研、網(wǎng)絡(luò)教研、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)、課題研究等作了嚴(yán)格的記錄及考評，認(rèn)真記錄每次研修內(nèi)容，并及時總結(jié)，以提高研修效率。
二、校本研修形式多樣。
1、積極開展高效課堂的評優(yōu)活動。
課堂是教育教學(xué)研究的基地，教學(xué)研究的重心要置于具體的課堂教學(xué)情境中。所以，本學(xué)期，我們以省級課題“構(gòu)建自主高效的課堂教學(xué)策略之研究”為抓手，以“日常課堂教學(xué)研究”為載體，組織全體教師進(jìn)行公開課、評優(yōu)課等。三月份組織了“多媒體與學(xué)科教學(xué)整合課堂教學(xué)公開賽”，四月份進(jìn)行了“校際聯(lián)合體課堂教學(xué)公開賽”，五月份開展了“課題研究優(yōu)質(zhì)課”評比。這些活動，大大激發(fā)了教師的興趣，有效地調(diào)動了教師參與培訓(xùn)的積極性和自覺性。
2、理論與實踐相結(jié)合。
研修中，我們注重理論與實踐的結(jié)合， 用理論指導(dǎo)實踐，用實踐證明理論。
圍繞高效活動，利用每周一次的研修活動時間搞好教學(xué)研究，按“理論學(xué)習(xí)、問題探討、實踐探究、反思提升”為基本形式圍繞研修主題開展活動。全體教師在一次次的校本研修中，在一次次的自發(fā)學(xué)習(xí)中，在一次次的課堂實際中，有效地探討高效課堂新模式，課堂教學(xué)效果越來越好。
3、課題驅(qū)動。
通過課題研究，吸引更多教師加入到課題研究隊伍，形成本校辦學(xué)特色，促進(jìn)教師行為改進(jìn)。
4、外出培訓(xùn)。
本學(xué)期，我校共派出7人到省城太原參與各學(xué)科培訓(xùn)。參訓(xùn)教師回校后針對我校實際情況，組織全體教師進(jìn)行校級培訓(xùn)，為大家提供交流的契機，引導(dǎo)教師獲得有益信息，達(dá)到資源共享。
5、現(xiàn)代教育信息技術(shù)與學(xué)科整合。
充分利用“班班通”教學(xué)設(shè)備，組織專業(yè)人員對教師進(jìn)行提升教育技術(shù)能力培訓(xùn)，指導(dǎo)教師充分應(yīng)用網(wǎng)上資源和多媒體教學(xué)平臺為學(xué)校教育教學(xué)服務(wù)，使教師在教學(xué)過程中摸索經(jīng)驗，交流方法，不斷提高。
6、教學(xué)研討。
教師的工作是教學(xué)，校本研修的目的是為了促進(jìn)教學(xué)，因此，我們創(chuàng)設(shè)機會讓他們進(jìn)行實踐。為了提高教師們運用課程資源的能力，我們開展了多種形式的實踐研修活動：推出學(xué)科帶頭人引領(lǐng)課，讓教師們學(xué)習(xí)；采用教研組公開課，讓教師們探索；通過教師個人研討課，讓教師們實踐,教師能有針對性地，根據(jù)其自身發(fā)展需要，圍繞各自目標(biāo)進(jìn)行研究，滿足了不同成長階段教師的發(fā)展需求。
三、特色與成效
1、本學(xué)期共上交論文和教學(xué)設(shè)計93篇。
2、王彥紅老師被中國中小學(xué)教育學(xué)會評為“全國百佳學(xué)術(shù)學(xué)科帶頭人”，董志華老師縣英語優(yōu)質(zhì)課賽講中或優(yōu)秀獎，劉河林老師在平定縣組織的學(xué)生演講比賽中獲優(yōu)秀輔導(dǎo)員。
3、大力開展師生寫字活動，被山西省教育學(xué)會評為“書法教育先進(jìn)集體。”
4、發(fā)揮教師的興趣愛好和個性特長，打破了以往教師各自為戰(zhàn)的局面，通過年級組集體備課方式，讓教師在互動、互補、合作的教學(xué)活動中，不斷提高自己
的教學(xué)能力，使教師不斷走向成熟。
5、以課例為載體，提高研修實效。如數(shù)學(xué)教研組開展了以“自主、合作、探究”為專題的研討活動，提高了校本研修的實效性。
6、實行多元聯(lián)動式研修，促進(jìn)中老年教師迅速適應(yīng)新課改理念。對青年教師實行“結(jié)對制”培養(yǎng)方式，充分發(fā)揮骨干教師示范作用，指導(dǎo)青年教師盡快適應(yīng)角色轉(zhuǎn)換和環(huán)境要求，學(xué)校還引導(dǎo)教師自行組成“學(xué)習(xí)伙伴”，營造“人人有學(xué)習(xí)之所，處處是學(xué)習(xí)之地”的濃厚學(xué)習(xí)氛圍。
7、本學(xué)期3月份學(xué)校被批為山西省《“傳承國學(xué)精華 整合課程資源 弘揚民族精神”研究》子課題研究實驗校。學(xué)校經(jīng)過上學(xué)期的摸索、實踐，從學(xué)校實際情況出發(fā)，將《國學(xué)誦讀》作為學(xué)校的校本課程，學(xué)校組織教師開發(fā)編寫了校本教材《國學(xué)經(jīng)典誦讀讀本》，按計劃在班內(nèi)組織學(xué)生開展學(xué)習(xí)，將習(xí)慣養(yǎng)成與誦讀活動巧妙結(jié)合，以誦讀習(xí)慣的培養(yǎng)，促進(jìn)良好習(xí)慣的養(yǎng)成。
我校校本研修機制完善落實，校本研修活動扎實開展，校本研修形式豐富靈活，使我校逐步形成人人愛研修、大家共研修的學(xué)習(xí)局面，教師綜合素質(zhì)有了顯著的提高，促進(jìn)了教師專業(yè)化發(fā)展，帶動了課堂教學(xué)水平的提高，促進(jìn)學(xué)生整體素質(zhì)的發(fā)展。
四、問題與思考
1、在教師研修過程中，重復(fù)強化 “灌輸式”的研修活動，制約著教師的主觀能動性的發(fā)展。在研修過程中， “研修者主講，被研修者旁聽”的研修方式，易使研修者失去學(xué)習(xí)的.興趣。那么，如何使校本研修逐步走上規(guī)范化、常態(tài)化，以什么樣的形式展開探索。
2、結(jié)合我校課題研修成果，各學(xué)科中老年教師分布不均衡，成員科研水平及參與研修的熱情程度不同，易使各學(xué)科教師研修效果參差不齊。在具體實踐研究的過程中，對個別經(jīng)驗不足的研究主題，還需加強各學(xué)科教師之間的互動交流和創(chuàng)新。
為了使校本研修工作真正能促進(jìn)教師專業(yè)化發(fā)展，促進(jìn)學(xué)校教育教學(xué)工作的開展，我們繼續(xù)提高教師的整體素質(zhì)，不斷開發(fā)校本研修內(nèi)容，創(chuàng)新校本研修形式，把校本研修真正落到實處，促進(jìn)教師業(yè)務(wù)水平的提高。我們提出如下校本研修理念：充分利用教師現(xiàn)有經(jīng)驗，改進(jìn)教研教法， “在研究中工作，在工作中
研究，以研究推動工作，用研究成果指導(dǎo)工作”；在研修方式上走“校本化專業(yè)發(fā)展”之路，學(xué)校是教師專業(yè)化發(fā)展的最佳場所和平臺；研修策略上采用“科研先導(dǎo)、課題帶動”。確定如下研修原則：終身教育，按需施訓(xùn)，主動參與，交流提高，實現(xiàn)教師個體發(fā)展與學(xué)校發(fā)展的統(tǒng)一。
五、采用了靈活的研修形式
本項研修，針對不同的研修模塊，我們采用了靈活、有效的研修方式，效果良好。
1、集中培訓(xùn)與教師自訓(xùn)自練相結(jié)合，集中培訓(xùn)由學(xué)校統(tǒng)一安排，分組進(jìn)行。由學(xué)校組織，各教研組專門從實踐等方面進(jìn)行面授輔導(dǎo)。
自訓(xùn)自練則采用教師自主學(xué)習(xí)，教研組分組研討，學(xué)校組織教師進(jìn)行教學(xué)觀摩、課題研究，主題報告等形式，從而激發(fā)了教師的興趣，有效地調(diào)動了教師參加培訓(xùn)的積極性和自覺性。
2、理論與實踐相結(jié)合
研修中，我們注重理論與實踐的結(jié)合，用理論指導(dǎo)實踐，用實踐證明理論，圍繞“課程資源開發(fā)”，由大規(guī)模的集中培訓(xùn)，到小組內(nèi)的討論交流，再到與同事間的共同切磋。全校老師在一次次的校本研修中，在一次次的自發(fā)學(xué)習(xí)中，在一次次的課堂實際中，體會并學(xué)習(xí)合理、有效地開發(fā)課程資源，課堂教學(xué)效果越來越好。
3、課題驅(qū)動
我校的課題研究與校本研修緊密結(jié)合，相互促進(jìn)。在學(xué)校課題《對農(nóng)村小學(xué)生進(jìn)行學(xué)校與家庭教育相結(jié)合的研究》的牽引下，教師們邊研修，邊提高，邊研究，邊出成效。
4、教學(xué)研討
教師的工作是教學(xué)，校本研修的目的是為了促進(jìn)教學(xué)，因此，我們創(chuàng)設(shè)機會讓他們進(jìn)行實踐。為了提高教師們運用課程資源的能力，我們開展了多種形式的實踐研修活動：推出學(xué)科帶頭人引領(lǐng)課，讓教師們學(xué)習(xí)；采用教研組公開課，讓教師們探索；通過教師個人研討課，讓教師們實踐教師能有針對性地，根據(jù)其自身發(fā)展需要，圍繞各自目標(biāo)進(jìn)行研究，滿足了不同成長階段教師的發(fā)展需求。
六、收獲了良好的研修成果
有效的校本研修促進(jìn)了課程與教學(xué)改革向縱深發(fā)展，提高了教師的專業(yè)化發(fā)展水平，也推進(jìn)了學(xué)校的可持續(xù)發(fā)展。在研修中，我們開發(fā)各種培訓(xùn)資源，努力實現(xiàn)校本研修資源的優(yōu)化組合。
通過本項目的研修，我校收獲頗豐。
1、課題研究：《對農(nóng)村小學(xué)生進(jìn)行學(xué)校與家庭教育相結(jié)合的研究》穩(wěn)步推進(jìn)，取得了一定
2、課堂教學(xué)：喬鳳霞、張桂花老師參加縣青年教師作課比賽獲一等獎。
今后，我們將繼續(xù)根植于這塊沃土，不斷地去激發(fā)和喚醒教師研究和發(fā)展的欲望，使校本研修成為教師發(fā)展的最佳選擇。
工作成果總結(jié)15
根據(jù)XX省測繪局、XX省國家保密局《關(guān)于開展涉密測繪成果保密檢查的通知》X測信字[XXXX]X號的文件精神，我公司結(jié)合實際情況，徹底對本公司的涉密測繪成果保密制度開展了自查，現(xiàn)將自查情況匯報如下：
一 公司概況
XX市XXXX測繪有限責(zé)任公司于XXXX年X月XX五日經(jīng)XX省測繪局審批，取得丁級測繪資質(zhì)，資質(zhì)編號XXXXXXXX.公司成立以來，擁有相關(guān)技術(shù)人員8人，其中，高級工程師1人，工程師3人，工程測量員4人，并有2人經(jīng)國家測繪局人事司、國家測繪局測繪成果管理司組織的涉密測繪成果管理人員崗位培訓(xùn)與考試，取得了《涉密測繪成果管理人員崗位培訓(xùn)證書》。
二 建立長效保密機制，加強人員保密意識。我公司成立至今，就把測繪成果管理工作做為一項重要的工作來抓，建立了《測繪成果保密制度》，嚴(yán)格貫徹執(zhí)行國家保密法則，遵守保密紀(jì)律，明確保密職責(zé)，維護(hù)測繪成果的安全性。定期進(jìn)行繪成果資料清查工作，發(fā)現(xiàn)問題及時整改。
1、 實行“管、用”分離制度。指定專人管理測繪成果檔案，建立了完整的測繪成果出、入庫制度，每張測繪成果圖出、入庫領(lǐng)取人必須簽字方可提取圖件.設(shè)立了單獨
的制圖檔案室，由專人對制圖檔案室進(jìn)行管理。
2、實行匯簽制度。為了提高測繪成果的準(zhǔn)確性和安全性，每個測繪成果圖件都附有《測繪成果報告書》，并且由單位負(fù)責(zé)人、技術(shù)負(fù)責(zé)人和項目負(fù)責(zé)人三級匯簽后加蓋公司公章后方可出庫。
3、建立應(yīng)急響應(yīng)機制。制定了初步的應(yīng)急預(yù)案，并隨著信息化程度的深入，結(jié)合我公司實際情況，處于不斷地完善階段。
二 針對XX省測繪局、XX省國家保密局《關(guān)于開展涉密測繪成果保密檢查的通知》，公司還成立了自查小組，嚴(yán)格依據(jù)《通知》的精神進(jìn)行自查的同時，還進(jìn)行了互查，逐一對工作中可能出現(xiàn)的'問題進(jìn)行檢查。通過自查，我們也存在一些不足，同時結(jié)合我公司實際情況，今后將在以下幾個方面進(jìn)行整改：
1、保密安全意識相對薄弱。我公司將要繼續(xù)加強人員的保密安全教育，提高測繪成果管理工作的主動性和自覺性。
2、不斷完善測繪成果管理，尤其是涉密測繪成果的管理與使用。
通過本次自查，我公司的測繪成果管理獲得了一定程度的提高，特別是涉密測繪成果保密工作。
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