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試用期轉(zhuǎn)正申請書

時間:2020-11-06 20:56:43 轉(zhuǎn)正申請書 我要投稿

試用期轉(zhuǎn)正申請書集錦5篇

  在當下這個社會中,申請書與我們的生活息息相關,正確運用轉(zhuǎn)正申請書可以達到事半功倍的效果。那么大家知道正規(guī)的轉(zhuǎn)正申請書怎么寫嗎?下面是小編幫大家整理的試用期轉(zhuǎn)正申請書6篇,歡迎閱讀與收藏。

試用期轉(zhuǎn)正申請書集錦5篇

試用期轉(zhuǎn)正申請書 篇1

尊敬的公司領導:

  您好!

  我是酒店管理中心員工xxx,于xxxx年x月xx日入職,任職xxxxxxxxx項目安裝工程師。從試用期開始至今,在酒店管理中心工作已有兩個月。通過試用期這段時間的工作和學習,在酒店管理中心領導及同事的幫助和支持下,我能夠很快適應公司環(huán)境進入工作狀態(tài),也熟悉了公司項目管理的程序和操作流程,F(xiàn)根據(jù)個人的工作表現(xiàn),結合酒店管理中心領導的意見,提出轉(zhuǎn)正申請,望成為公司的正式員工。

  在試用期工作期間,我負xxxxxxxxxx項目安裝標段的項目管理工作及協(xié)助土建項目管理工作,主要配

  合前期安裝招標整理工作,做好現(xiàn)場土建、安裝監(jiān)控質(zhì)量施工、進度施工及安全文明施工等環(huán)節(jié),監(jiān)督與管理施工項目部依據(jù)公司既定的項目管理目標,按相關規(guī)范、規(guī)程進行建筑施工的生產(chǎn),并提供業(yè)主方的協(xié)調(diào)和支持,F(xiàn)將工作情況簡要總結如下:

  5月中旬—7月13日,根據(jù)酒店項目與置業(yè)公司工程一部管理界限的劃分,酒店工程部主要是對酒店項目的實施進展進行跟進監(jiān)控。跟進監(jiān)控期間酒店項目主樓及裙房正處于地基處理和基礎施工階段,安裝機電、消防、游泳池等招標文件處于編制階段。在工程一部的支持下我對酒店項目的建設和施工的實際情況有了較全面系統(tǒng)的了解,并能夠迅速進入狀態(tài)投入到施工管理工作中。在工作中,我始終牢記自己的崗位職責,嚴格按照規(guī)范做好每個環(huán)節(jié)。堅持每天做施工管理日志,按月計劃整理對施工現(xiàn)場的巡檢報告,做好項目施工進程的動態(tài)資料,記錄項目施工管理的真實情況。對施工重要部位、關鍵工序,做到事先有計劃,參加隱蔽前檢查,事中有控制,作業(yè)過程旁站監(jiān)控,事后有總結,對完成質(zhì)量進行抽檢。始終圍繞安全、質(zhì)量、進度幾個重點開展工作。在安裝機電工程經(jīng)理指導下,對安裝機電、消防、游泳池等招標文件進行整理;在協(xié)助土建中,檢查基礎筏板鋼筋綁扎施工,發(fā)現(xiàn)主樓03#服務梯基坑北側(cè)基礎筏板底部鋼筋沒有按圖紙要求放坡,會致使北側(cè)7根樁頂空,失去設計承載的作用。在土建工程經(jīng)理與總工辦溝通后,以工程例會形式要求項目部按總工辦簽認的處理方案執(zhí)行,在砼澆筑前實施完畢,避免了工程質(zhì)量隱患和損失的進一步擴大等等。

  根據(jù)與工程一部交接面的劃定,自6月1日開始酒店工程部接手酒店項目的施工管理工作。土建與安裝部分前期工作量大、工作面多,我不僅要做好自己的本職工作,還要配合好相關專業(yè)的施工,另外還要做好與相關部門協(xié)調(diào)配合工作。

  經(jīng)過兩個月的試用期,我對公司和自己的崗位職責都有了一個更加全面地了解和認知,也更加有信心做好今后的本職工作。感謝公司為我提供了一個施展自己的空間,我作為一名升龍員工感到自豪。在此,我鄭重向公司領導提出轉(zhuǎn)正申請,懇請領導批準。

  謝謝

  申請人:xxxxxxxxx xxxx

  xxxx-xx-xx

試用期轉(zhuǎn)正申請書 篇2

尊敬的領導:

  我于20xx年3月6日成為公司的試用員工,到今天3個月試用期已滿,根據(jù)公司的規(guī)章制度,現(xiàn)申請轉(zhuǎn)為公司正式員工。從來公司的第一天開始,我就把自己融入到我們的這個團隊中,現(xiàn)將這三個月的工作情況總結如下:

  一、非常注意的向周圍的老同事學習,在工作中處處留意,多看,多思考,多學習,以較快的速度熟悉著公司的情況,較好的融入到了我們的這個團隊中。

  二、對工作認真負責,任勞任怨,與同事配合默契,平時刻苦鉆研,不斷創(chuàng)新,能夠在規(guī)定時間內(nèi)出色的完成任務,保證公司項目進度,做到讓客戶、領導、自己都滿意。

  三、協(xié)助領導帶新員工,雖然我自己還是一個來公司不久的尚在試用期的新員工,但在9-10月份,還是積極主動的協(xié)助領導帶新人,將自己知道的和在工作中應該著重注意的問題都教給新同事。

  總之,經(jīng)過三個月的試用期,我認為我能夠積極、主動、熟練的完成自己的工作,在工作中能夠發(fā)現(xiàn)問題,并積極全面的配合公司的要求來展開工作,與同事能夠很好的配合和協(xié)調(diào)。在以后的工作中我會一如繼往,對人:與人為善,對工作:力求完美,不斷的`提升自己的業(yè)務水平及綜合素質(zhì),以期為公司的發(fā)展盡自己的一份力量。

  此致

敬禮!

  申請人:

  申請日期:

試用期轉(zhuǎn)正申請書 篇3

  尊敬的公司領導:

  您好!

  我叫任占貴,于xx年7月19號入職,從試用期開始至今,在技術部工作已有三個月臨近,通過試用期這段時間和學習,在公司領導和同事的熱情幫助下,我在這段時間學到了許多專業(yè)知識,適應了公司的工作環(huán)境,也掌握了工作流程,在短期的工作中能夠很快地進色,為以后的工作鋪平了道路,根據(jù)個人的工作表現(xiàn)與對工作的了解,結合部門領導的意見,現(xiàn)提出轉(zhuǎn)請,希望能成為公司的正式員工。

  在試用期這段時間里,雖然勤奮的工作的工作讓我獲得了不少收獲,完成了幾項任務,但是在工作中我還是在所難免出現(xiàn)了一現(xiàn)小差錯和問題,幸好能有部門的領導及時給我指出問題的所在,改正了我的錯誤,才能讓我改進自己的不足。我深知自己距離一名優(yōu)秀的安裝技術工人,還存在一些差距,比如對每一個項目的好壞,僅僅是靠自己多年靠自學的一些知識是不夠的,還需要更多地參與與實踐。我清楚的認識到了自己的不足是好事,這樣可以讓自己有很明確的學習目標和奮斗方向。部門領導對我的人可是給我莫大的鼓勵,今后我一定要更加嚴格要求自己,努力學習專業(yè)知識,虛心的向領導請教,爭取早日成為公司的一名優(yōu)秀員工。我感激公司給我學習做人做事的態(tài)度和專業(yè)知識的機會,感激領導給我的幫助和寬容,我所能回報大家的只有努力工作不讓大家失望,把個人的發(fā)展融入公司的發(fā)展中去,為公司的發(fā)展貢獻自己的一份力量!經(jīng)過這三個月,我學到了很多,感悟了很多;看到公司迅速的發(fā)展,我深深的感到驕傲和自豪,也更加迫切的希望自己以一名正式員工的身份在這里工作,實現(xiàn)自己的奮斗目標,體現(xiàn)自己的人生價值,和公司共同進步。

  在此我提出轉(zhuǎn)正申請,懇求公司領導給我鍛煉自己,實現(xiàn)理想的機會,我會用謙虛的態(tài)度和飽滿的熱情做好我的本職工作,為公司創(chuàng)造價值,同公司展望美好未來!

  此致

敬禮!

  申請人:yjbys

  20xx年xx月xx日

試用期轉(zhuǎn)正申請書 篇4

  我于5月12號成為公司的試用員工,至今已近3個月,根據(jù)公司規(guī)章制度,現(xiàn)申請轉(zhuǎn)為公司正式員工。在這期間是我人生中彌足珍貴的經(jīng)歷,也給我留下了精彩而美好的回憶。使我能夠這么快的熟悉這一切,首先離不開領導對我的栽培和指導;同時也離不開同事對我無私的關懷和幫助。從內(nèi)心而言,我在這里感覺到公司的融洽工作氛圍,團結向上的企業(yè)文化。在崗實習期間,在領導和同事的耐心指導下,使我在較短的時間內(nèi)適應了公司的工作環(huán)璄,也熟悉了公司的整個操作流程。也為我有機會成為xx的一份子而驚喜萬分。

  在本部門的工作中,我一直嚴格要求自己,認真及時做好領導和客戶布置的每一項任務,同時嚴格要求下屬做好本職工作;利用自己在別的公司好的管理方法應用到工作中去,培訓下屬能及時反映問題及處理問題的能力。經(jīng)過近三個月,我現(xiàn)也能夠獨立處理本職工作,能對車間問題進行簡單分析處理,并與iqc工程師一起處理相關來料品質(zhì)問題,與生產(chǎn)主管溝通協(xié)調(diào)相關品質(zhì)問題的處理方法,糾正產(chǎn)線相關作業(yè)不當(人,機,料,法,環(huán))造成的品質(zhì)問題,把制程中存在的問題降低到最小。我在工作過程中充分做到認真,負責,主動的了解生產(chǎn)現(xiàn)場情況。

  和組長及巡檢的溝通,使我了解了她們內(nèi)心的真實想法和對工作和認識及看法;經(jīng)過一段時間的觀察讓我清楚了車間生產(chǎn)管理的不足。通過全面的了解,我認為員工整體品質(zhì)意識不強,巡檢工作力度不夠,主要原因我認為在于細節(jié)不夠完善。集中體現(xiàn)在以下幾個方面:1.產(chǎn)線制程返工較多。原因為產(chǎn)線員工的操作方法未按作業(yè)指導書作業(yè),工裝夾具沒有定期保養(yǎng)所致。2.巡檢對5s及儀器設備點檢督導力度不夠完善,5s造成生產(chǎn)現(xiàn)場物料混用,儀器設備未點檢造成品質(zhì)有所降低。在領導和同事們的細心關懷和指導下,通過自身的不懈努力,各方面均取得了一定的進步,現(xiàn)將我的工作情況作如下匯報。

  工作規(guī)劃: 1.及時有效處理客戶反饋信息,整理客戶不良統(tǒng)計資料,并進行處理,反饋至相關人員進行根源上的改善,杜絕不良的重復發(fā)生和流出,以減少客訴,提升的滿意度。

  2.完善客訴客退品質(zhì)處理流程,建立客戶技術資料檔案;加強與市場部門的溝通,及時了解客戶需求并保證客戶需求的滿足;及時完成公司的成品出貨檢驗工作,質(zhì)量信息的整改與匯報以及質(zhì)量例會的核實與跟蹤,并能及高效的完成上司下達的臨時任務。

  3.提高巡檢員的檢驗水平,實現(xiàn)巡檢員至少會兩個或多個崗位。提高全員的品質(zhì)意識,有針對性的對員工進行品質(zhì)意識教導。讓巡檢明確每天的工作重點,計劃,努力的方向。

  4.與生產(chǎn)一起分析影響質(zhì)量的關鍵因素,制定相關的改進措施。進本公司以來,看到公司迅速發(fā)展,我深深地感到驕傲和自豪,也更加迫切的希望以一名正式員工的身份在這里工作,實現(xiàn)自己的奮斗目標,體現(xiàn)自己的人生價值,和公司一起成長。

  在此我提出轉(zhuǎn)正申請,懇請領導給我繼續(xù)鍛煉自己實現(xiàn)理想的機會,我將更加勤奮的工作,刻苦的學習,努力提高文化素質(zhì)和各種工作技能,為公司創(chuàng)造價值,同公司一起發(fā)展與進步!

  此致

敬禮!

  申請人:

日期:

試用期轉(zhuǎn)正申請書 篇5

尊敬的人事部:

  我于二○XX年六月二十五日進入公司,根據(jù)公司的需要,目前擔任××x一職,負責總經(jīng)辦內(nèi)勤管理工作。

  本人工作認真、細心且具有較強的責任心和進取心,勤勉不懈,極富工作熱情;性格開朗,樂于與他人溝通,具有良好和熟練的溝通技巧,有很強的團隊協(xié)作能力;責任感強,確實完成領導交付的工作,和公司同事之間能夠通力合作,關系相處融洽而和睦,配合各部門負責人成功地完成各項工作;積極學習新知識、技能,注重自身發(fā)展和進步,平時利用下班時間通過培訓學習,來提高自己的綜合素質(zhì),目前正自學日語課程,計劃報考全國研究生碩士,以期將來能學以致用,同公司共同發(fā)展、進步。

  三個多月來,我在潘總、公司領導和同事們的熱心幫助及關愛下取得了一定的進步,綜合看來,我覺得自己還有以下的缺點和不足:一、思想上個人主義較強,隨意性較大,顯得不虛心與散漫,沒做到謙虛謹慎,尊重服從;二、有時候辦事不夠干練,言行舉止沒注重約束自己;三、工作主動性發(fā)揮的還是不夠,對工作的預見性和創(chuàng)造性不夠,離領導的要求還有一定的距離;四、業(yè)務知識方面特別是相關法律法規(guī)掌握的還不夠扎實等等。

  在今后的工作和學習中,我會進一步嚴格要求自己,虛心向其他領導、同事學習,我相信憑著自己高度的責任心和自信心,一定能夠改正這些缺點,爭取在各方面取得更大的進步。

  根據(jù)公司規(guī)章制度,試用人員在試用期滿三個月合格后,即可被錄用成為公司正式員工。因此,我特向潘總申希望能根據(jù)我的工作能力、態(tài)度及表現(xiàn)給出合格評價,使我按期轉(zhuǎn)為正式員工,并根據(jù)公司的薪金福利情況,從20xx年10月起,轉(zhuǎn)正工資調(diào)整為××××元/月。

  來到這里工作,我最大的收獲莫過于在敬業(yè)精神、思想境界,還是在業(yè)務素質(zhì)、工作能力上都得到了很大的進步與提高,也激勵我在工作中不斷前進與完善。我明白了企業(yè)的美好明天要靠大家的努力去創(chuàng)造,相信在全體員工的共同努力下,企業(yè)的美好明天更輝煌。在以后的工作中我將更加努力上進,希望上級領導批準轉(zhuǎn)正。

  此致

  敬禮

  申請人:××x

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