公司空調使用管理制度范本

　　在當今社會生活中，我們都跟制度有著直接或間接的聯系，制度是要求大家共同遵守的辦事規(guī)程或行動準則。想必許多人都在為如何制定制度而煩惱吧，以下是小編為大家收集的公司空調使用管理制度范本，歡迎閱讀與收藏。

　　公司空調使用管理制度1

　　一、 空調的使用

　　1、空調作為辦公設施，僅限于辦公期間使用，不允許在非辦公時間使用空調。

　　2、使用空調時，應先關閉門窗，如需通風換氣要先關閉空調。下班要提前15分鐘關閉空調，堅決杜絕開窗使用空調現象。

　　3、辦公室在夏季室內最高氣溫達到30℃以上，方可開啟空調制冷，制冷溫度設置不應低于26℃，其余時間(晚間、陰雨天等)不得開啟空調;冬季室外氣溫達到0℃以下的，方可開啟空調制熱，室內溫度不得高于18℃。

　　4、辦公室人員離開辦公室，應即刻關閉空調，嚴禁室內無人情況下開啟空調。

　　5、夏季雷雨天氣應立即關閉空調，切斷電源，以免遭受雷擊。

　　6、為了保持空氣清新及個人和他人的健康，不得在辦公室開空調期間吸煙。

　　二、 空調的責任管理

　　1、空調使用實行“專人負責制”，由部門指定現場責任人全權管理，并承擔相應的責任。有關責任人和員工應根據本制度規(guī)定使用、管理好空調，切實保障空調能發(fā)揮應有的`作用，并避免能源浪費。

　　2、空調的清潔由各部門自行負責，維修、保養(yǎng)工作由行政部門負責。

　　3、 空調一旦出現故障，有關現場責任人應及時向公司行政部報告，由公司行政部統(tǒng)一聯系維修。

　　三、 空調使用注意事項

　　1、全體員工必須增強節(jié)約用電，安全用電意識。任何人不得隨意開啟空調外殼，不得私自拆裝空調開關，也不得在空調線路上亂接線。更不得讓部門以外其他任何人員進入辦公區(qū)域開啟空調(專職維修人員除外)。

　　2、空調需要按照使用說明規(guī)定進行操作，如發(fā)生故障應及時向行政部門報修，不得自行拆卸，否則責任自負。

　　3、空調使用中不得隨意改變風葉方向，因為人為因素造成空調設備或遙控器損壞的，所發(fā)生的維修費用由損壞人承擔。

　　四、違規(guī)責任

　　1、 凡違反上述“空調使用”開啟空調的(特殊情況事先經批準的除外)，給與現場責任人罰款30元/次。

　　2、凡發(fā)現辦公室(區(qū)域)人員已下班離開工作場所，空調仍開放的，給與現場責任人罰款30元/次。

　　3、 凡發(fā)現私自拆裝空調、挪動空調、開啟空調外殼等情況的，給與違規(guī)操作者罰款50元/次，若無人承認違規(guī)操作的，由現場責任人承擔監(jiān)督管理不力責任。

　　4、凡空調遙控器保管不當，導致違反本制度規(guī)定開啟空調的，除按上述對應條款處罰外，同時給與遙控器保管人罰款30元/次。

　　5、凡空調遙控器造成丟失或損壞的，由遙控器保管人照價賠償，賠償金額直接從工資中扣除。

　　6、 如涉及使用不當或者故意損壞，由使用部門或故意損壞者負責修理或賠償的責任，行政部將視設備損壞情況會同設備保養(yǎng)部對故意損壞者做出相應的處理，并處以罰款。

　　7、凡違反本制度規(guī)定的，由行政部就處理情況通告全公司，罰款金額從當月工資中扣除。

　　公司空調使用管理制度2

　　為貫徹勤儉節(jié)約、節(jié)能減排、安全使用原則，更好地為員工提供良好的辦公環(huán)境，切實加強辦公室用電管理，確保安全運行，現制定集團辦公室空調使用管理規(guī)定，請全體員工遵照執(zhí)行。

　　一、科學使用 夏季室內溫度高于32攝氏度方可開啟制冷系統(tǒng)，冬季室內溫度低于5攝氏度方可開啟制熱系統(tǒng)(按照辦公室內懸掛的溫度計所顯示的溫度值為準)�？照{等辦公電器設備作為辦公設施，僅用于各辦公室在辦公期間使用，節(jié)假日、雙休日、晚上非工作加班不得開啟。

　　二、合理調控 為做到節(jié)能降耗，夏季室內空調溫度設置不得低于26攝氏度(≥26℃);冬季室內空調溫度設置不得高于20攝氏度(≤20℃);以免空調長時間工作，造成壓縮機發(fā)熱、發(fā)燙，影響正常使用，根據溫差科學定時。

　　三、空調運行 使用空調時，應先關閉門窗，堅決杜絕開門窗使用空調現象。如需通風換氣要先關閉空調，實行機停人走。下班要提前15分鐘關閉空調，最后離開辦公室的人員負責關機，嚴禁開啟無人空調。

　　四、夏季雷雨天氣 應立即關閉空調，切斷電源，以免遭受雷擊。遇上節(jié)假日，公司將統(tǒng)一切斷電源。

　　五、實行專人負責制 集團行政管理部物業(yè)班負責辦公室空調管理，空調開啟過程中若出現跳閘及異味等情況時，應立即關上空調并通知集團行政部解決，以防意外事故發(fā)生。

　　六、會議室空調 由行政部安排專人負責開關與管理，其他人員不得自行使用。

　　七、未經批準配發(fā) 不得私自將電器帶入辦公室使用(如電風扇、取暖器、電吹風等)，如發(fā)現將追究相關人員的相應責任。

　　八、為了本人和他人的健康，嚴禁在空調開啟的辦公室內吸煙。

　　九、違規(guī)責任

　　1.凡違反上述“空調使用條件”開啟空調的(特殊情況事先經批準的除外)，給與現場責任人罰款50元/次。

　　2.凡發(fā)現辦公室人員已下班離開工作場所，空調仍開放的，最后離開辦公室的人員和部門領導作為第一責任人和第二責任人，將分別交納100和50元的違規(guī)使用費。

　　3. 如涉及使用不當或者故意損壞，由使用單位/部門或故意損壞者負責修理或承擔賠償責任。

　　本規(guī)定自通知之日起執(zhí)行。

【公司空調使用管理制度范本】相關文章：

公司配備手機使用管理制度范本（精選5篇）12-28

公司車輛使用管理辦法范本08-14

公司預算管理制度范本08-18

公司保安管理制度范本11-01

空調清潔劑使用方法07-25

孩子手機使用管理制度范本（通用5篇）12-29

公司食堂員工管理制度范本12-14

公司食堂用餐管理制度范本12-14

建筑公司項目管理制度范本12-21

招標公司項目管理制度范本12-23