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財務(wù)部負(fù)責(zé)人安全生產(chǎn)目標(biāo)責(zé)任書(通用10篇)
在生活中,大家逐漸認(rèn)識到責(zé)任書的重要性,責(zé)任書可以更好地明確我們的責(zé)任。想學(xué)習(xí)擬定責(zé)任書卻不知道該請教誰?以下是小編整理的財務(wù)部負(fù)責(zé)人安全生產(chǎn)目標(biāo)責(zé)任書,僅供參考,希望能夠幫助到大家。
財務(wù)部負(fù)責(zé)人安全生產(chǎn)目標(biāo)責(zé)任書 1
為加強(qiáng)本企業(yè)的安全環(huán)保管理工作,根據(jù)“誰主管,誰負(fù)責(zé)”的原則和“安全第一,環(huán)保優(yōu)先”的方針,層層落實(shí)安全環(huán)保責(zé)任制,切實(shí)加強(qiáng)安全消防、環(huán)境保護(hù)工作,減少各類事故的發(fā)生,特制定本目標(biāo)責(zé)任書。
一、年度安全環(huán)保目標(biāo)
1、年內(nèi)無特、重大安全責(zé)任事故、重大環(huán)境污染事故發(fā)生;
2、職工死亡率控制為零;
3、職業(yè)病發(fā)生率為零;
4、安全環(huán)保培訓(xùn)率100%;
5、本部門人員外出工作無交通事故;
6、火災(zāi)事故為零。
二、安全環(huán)保主體責(zé)任
1、組織實(shí)施本部門的職業(yè)健康、環(huán)境體系及安全標(biāo)準(zhǔn)化工作,對本部門員工安全生產(chǎn)責(zé)任制進(jìn)行月度考核;組織對本部門各級員工制定年度安全環(huán)保目標(biāo),每年度考核一次,并進(jìn)行相應(yīng)獎懲;
2、保證安全技術(shù)措施經(jīng)費(fèi)的落實(shí)并監(jiān)督其合理使用;
3、審查勞動保護(hù)用品、保健食品和防暑降溫飲料的經(jīng)費(fèi)支出及合理使用情況;
4、加強(qiáng)資金管理,嚴(yán)防現(xiàn)金、票據(jù)被盜、遺失,誤存、誤填造成資金流失;
5、審查公司內(nèi)部各項(xiàng)安全款項(xiàng)的'支出,認(rèn)真執(zhí)行國家和地方法律法規(guī);
6、加強(qiáng)對職工食堂的管理,炊事員、服務(wù)員及衛(wèi)生等情況是否符合有關(guān)規(guī)定。嚴(yán)禁食物中毒發(fā)生;
7、認(rèn)真執(zhí)行健康、安全與環(huán)保的法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn),把健康、安全與環(huán)境管理納入部門管理中;
8、安全環(huán)保工作做到有部署、有檢查、有總結(jié)并保證每月召開一次安全環(huán)保專題會議。
三、考核與獎懲辦法
財務(wù)部按照安全環(huán)保目標(biāo)責(zé)任書要求,認(rèn)真落實(shí)各項(xiàng)安全環(huán)保措施,年終向公司報告全面情況。安全環(huán)保部、公司安全生產(chǎn)委員會將對財務(wù)部20xx年度內(nèi)的安全環(huán)保工作進(jìn)行考核:
總分=安全環(huán)保目標(biāo)得分x60%+年終安全環(huán)保主體責(zé)任得分x40%
總分低于70分,公司總經(jīng)理、公司安全生產(chǎn)委員會對此部門予以處罰。
部門安全生產(chǎn)責(zé)任人:(簽字)
20xx年xx月xx日
財務(wù)部負(fù)責(zé)人安全生產(chǎn)目標(biāo)責(zé)任書 2
為進(jìn)一步落實(shí)安全生產(chǎn)責(zé)任制和強(qiáng)化目標(biāo)管理,確保公司20xx年度各項(xiàng)生產(chǎn)任務(wù)的完成和經(jīng)營目標(biāo)的實(shí)現(xiàn),根據(jù)《云南黃金礦業(yè)集團(tuán)股份有限公司安全管理暫行辦法》、《云南黃金礦業(yè)集團(tuán)股份有限公司安全生產(chǎn)目標(biāo)責(zé)任制管理考評辦法》的規(guī)定,簽訂本責(zé)任書。
一、管理目標(biāo)責(zé)任
1、認(rèn)真貫徹執(zhí)行國家、公司有關(guān)安全生產(chǎn)的規(guī)定、制度和指示,并落實(shí)到位。
2、建立健全崗位職責(zé)和財務(wù)管理制度、資金審批使用制度、微機(jī)管理使用制度。加強(qiáng)用電管理、確保安全用電。
3、搞好防盜和保密工作,采取必要措施,確保資產(chǎn)和現(xiàn)金安全。
4、落實(shí)好安全投入的.使用監(jiān)督及財務(wù)科目的專項(xiàng)管理。
二、控制指標(biāo)
1、本部員工不發(fā)生責(zé)任內(nèi)傷亡事故。
2、年內(nèi)不發(fā)生會計(jì)賬簿、資金被盜或丟失案件。
3、年內(nèi)不發(fā)生火災(zāi)事故。
4、年內(nèi)不發(fā)生其它事故。
三、保證措施
1、定期或不定期組織本部員工學(xué)習(xí)有關(guān)安全生產(chǎn)方針、政策,教育職工嚴(yán)格遵守各崗位職責(zé)和各項(xiàng)規(guī)章制度。
2、細(xì)化各項(xiàng)管理制度和操作規(guī)程,定期或不定期對單位進(jìn)行安全檢查,及時排除安全隱患。
3、嚴(yán)格按有關(guān)規(guī)定和要求進(jìn)行財務(wù)和資金管理,確保資金不丟失或被盜。
4、加強(qiáng)辦公室、憑證檔案室、資金保管室的安全防護(hù),確保資金安全及辦公設(shè)備安全。
四、獎懲
1、實(shí)現(xiàn)上述安全生產(chǎn)目標(biāo),按考評結(jié)果進(jìn)行獎勵,獎勵實(shí)行利益共享、風(fēng)險共擔(dān)分配模式,(部門)單位根據(jù)每個職工承擔(dān)的責(zé)任確定其獎金分配數(shù)額。
2、未實(shí)現(xiàn)上述安全生產(chǎn)目標(biāo),按同等獎勵數(shù)額進(jìn)行處罰。
3、雖完成分公司安全生產(chǎn)目標(biāo),但責(zé)任不落實(shí)或措施不力的,有規(guī)章制度不健全、不完善的,不予獎勵,同時限期整改。
五、其他
1、本安全目標(biāo)責(zé)任書一式兩份,公司負(fù)責(zé)人和責(zé)任人各執(zhí)一份。
2、本安全目標(biāo)責(zé)任書簽字之日起執(zhí)行。
部門安全生產(chǎn)責(zé)任人:(簽字)
20xx年xx月xx日
財務(wù)部負(fù)責(zé)人安全生產(chǎn)目標(biāo)責(zé)任書 3
一、財務(wù)部安全管理職責(zé)
1、堅(jiān)持貫徹執(zhí)行國家、省、市關(guān)于安全生產(chǎn)的法律、法規(guī)和方針、政策及文件精神;
2、根據(jù)公司安全生產(chǎn)方針和目標(biāo)以及經(jīng)營狀況,按比例提取安全生產(chǎn)投入經(jīng)費(fèi),并保證?顚S;
3、協(xié)助有關(guān)部門做好對公司內(nèi)部員工、外部業(yè)務(wù)往來單位以及擴(kuò)建、技改工程施工承包單位違反公司安全生產(chǎn)管理的各項(xiàng)罰款及賠付款手續(xù)的辦理,保證所處理的嗷嗷款項(xiàng)及時到位;
4、根據(jù)公司上年度的安全生產(chǎn)經(jīng)費(fèi)投入狀況和本年度的.經(jīng)營目標(biāo),結(jié)合公司安全生產(chǎn)經(jīng)營實(shí)際情況,制訂本年度的安全投入經(jīng)費(fèi)預(yù)算;
5、建立公司安全生產(chǎn)投入費(fèi)用專用賬戶,做好賬戶使用臺帳;
6、根據(jù)公司的安全生產(chǎn)投入經(jīng)費(fèi)預(yù)算,按照公司的相關(guān)財務(wù)管理制度嚴(yán)格審查安全生產(chǎn)投入費(fèi)用的實(shí)際使用情況,遵守專款專用的規(guī)定;
7、根據(jù)公司的相關(guān)財務(wù)管理制度做好現(xiàn)金及重要票據(jù)的安全管理工作;
8、積極參加公司組織的有關(guān)安全生產(chǎn)知識的培訓(xùn);以及公司應(yīng)急救援預(yù)案中各種突發(fā)事件應(yīng)對程序的演練、演習(xí)工作;
9、及時統(tǒng)計(jì)匯總各類財務(wù)數(shù)據(jù),并協(xié)助公司其他部門做好向上級行政主管部門申報有關(guān)材料中的財務(wù)數(shù)據(jù)的統(tǒng)計(jì)工作;
10、部門負(fù)責(zé)人要教育、引導(dǎo)本部門員工積極參與公司安全生產(chǎn)工作,多提有助于解決公司安全生產(chǎn)工作存在問題的可操作性建議;
11、公司安委會根據(jù)《安全管理制度》,結(jié)合本安全生產(chǎn)責(zé)任書的落實(shí)情況對本部門整體工作予以考核和獎懲。
二、目標(biāo)
1、安全費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)提取率100%,資金到位100%;
2、部門員工安全教育率100%;
3、財務(wù)資金賬簿檔案完好率100%;
4、輕傷事故發(fā)生率控制5‰以下/月、5%以下/年。
三、獎懲辦法
1、年內(nèi)公司將對以上目標(biāo)進(jìn)行考核,達(dá)到目標(biāo)要求的,進(jìn)行表彰獎勵,達(dá)不到目標(biāo)要求的,公司視情節(jié)給予處罰;
2、自覺履行法定義務(wù),完成年度目標(biāo),可評為安全生產(chǎn)工作先進(jìn)個人;
3、對未達(dá)標(biāo)的個人,實(shí)行一票否決,公司給予取消其評比先進(jìn)的資格;
4、對于玩忽職守,工作不負(fù)責(zé)任造成一定后果的人員,公司將根據(jù)情節(jié)輕重嚴(yán)肅處理,直至追究刑事責(zé)任。
總經(jīng)理簽字:
財務(wù)簽字:
日期:
日期:
財務(wù)部負(fù)責(zé)人安全生產(chǎn)目標(biāo)責(zé)任書 4
為貫徹國—家—安—全生產(chǎn)法律、法規(guī)和政策,落實(shí)“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”的安全生產(chǎn)方針,按照“誰主管、誰負(fù)責(zé)”的原則,不斷強(qiáng)化“沒有不可預(yù)防的事故”的安全理念,促進(jìn)安全生產(chǎn)保障能力持續(xù)增強(qiáng),提高項(xiàng)目部總體安全生產(chǎn)水平,確保項(xiàng)目部全年施工安全生產(chǎn),特制定《202年度財務(wù)部安全目標(biāo)責(zé)任書》。
一、安全生產(chǎn)目標(biāo)
防止資金流失、被盜、被搶事故發(fā)生,確保項(xiàng)目部財務(wù)安全。
二、安全生產(chǎn)工作要求
1、教育本部門職員提高安全責(zé)任意識。
2、嚴(yán)格遵守國家及各級政府、主管部門制定的安全生產(chǎn)法律、法規(guī)并自覺接受監(jiān)督。
3、財務(wù)部要做好財務(wù)帳簿、保險柜的管理工作,做好防火、防盜、防破壞工作,積極協(xié)助其它部門做好安全生產(chǎn)工作。
4嚴(yán)格執(zhí)行《安全投入保障制度》,確定安全費(fèi)用提取標(biāo)準(zhǔn),專項(xiàng)用于安全生產(chǎn),保證資金到位。
5、根據(jù)項(xiàng)目實(shí)際情況及安全技術(shù)措施經(jīng)費(fèi)的需要,按計(jì)劃及時提取安全技術(shù)措施經(jīng)費(fèi)、勞保保護(hù)經(jīng)費(fèi)及其它安全生產(chǎn)所需經(jīng)費(fèi),保證專款專用。
6、按照國家對勞動保護(hù)用品的有關(guān)規(guī)定,負(fù)責(zé)審查購置勞動用品的合法性,保證其符合標(biāo)準(zhǔn)。
7、協(xié)助安全主管部門辦理安全獎、罰款的手續(xù)。
8、按照安全生產(chǎn)的需要,制定安全設(shè)施的經(jīng)費(fèi)預(yù)算。
9、對審定的安全生產(chǎn)所需經(jīng)費(fèi),列入年度預(yù)算,落實(shí)資金并專項(xiàng)立賬使用,督促、檢查安全經(jīng)費(fèi)的使用情況。
10、負(fù)責(zé)安全生產(chǎn)獎、罰款的收付工作,保證獎罰兌現(xiàn)
三、責(zé)任形式
1、部門負(fù)責(zé)人和項(xiàng)目經(jīng)理簽訂本責(zé)任書
2、部門負(fù)責(zé)人向項(xiàng)目部繳納安全抵押金
四、考核辦法
年終,項(xiàng)目部安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組結(jié)合工程局安全生產(chǎn)考核目標(biāo)進(jìn)行考核。
五、獎懲辦法
1、參照《工程局安全責(zé)任考核獎勵制度》有關(guān)規(guī)定進(jìn)行獎罰。
2、對所繳納安全生產(chǎn)風(fēng)險抵押金按比例進(jìn)行獎罰。獎勵主體為部門第一責(zé)任人。
3、當(dāng)年不發(fā)生本部門范圍內(nèi)的.重大安全責(zé)任事故,以部門日常安全隱患整情況及安全控制情況的好壞,作為本部門評先的綜合依據(jù),被評為安全先進(jìn)部門的,項(xiàng)目部通報表彰,并進(jìn)行獎勵。
4、凡當(dāng)年發(fā)生本部門范圍內(nèi)的安全責(zé)任事故,依據(jù)項(xiàng)目部安全主管部門的處理意見對部門負(fù)責(zé)人實(shí)施處理,取消評選資格,記入年終目標(biāo)考核。
5、凡當(dāng)年發(fā)生本部門范圍內(nèi)的安全責(zé)任事故,部門負(fù)責(zé)人及部門職員的年終獎金將受到一定程度的影響。
6、在半年之內(nèi)不發(fā)生本部門范圍內(nèi)的安全責(zé)任事故,部門負(fù)責(zé)人將受到適當(dāng)?shù)莫剟睢?/p>
六、本責(zé)任書從20xx年1月1日起至20xx年12月31日止,期限一年
部門安全生產(chǎn)責(zé)任人:(簽字)
20xx年xx月xx日
財務(wù)部負(fù)責(zé)人安全生產(chǎn)目標(biāo)責(zé)任書 5
為貫徹落實(shí)“安全第一、預(yù)防為主”的方針,落實(shí)安全生產(chǎn)責(zé)任制,加強(qiáng)管理,防止和減少各類事故的發(fā)生,實(shí)現(xiàn)安全生產(chǎn),確保安全生產(chǎn)目標(biāo)完成,依照“管生產(chǎn)必須管安全”和“誰主管、誰負(fù)責(zé)”的原則,由成都港潤化工有限公司財務(wù)部安全生產(chǎn)責(zé)任人向公司安全生產(chǎn)第一責(zé)任人簽訂此責(zé)任書,對成都港潤化工有限公司財務(wù)部的安全生產(chǎn)工作全面負(fù)責(zé)。
一、部門安全生產(chǎn)責(zé)任人職責(zé)
。ㄒ唬┎块T負(fù)責(zé)人為本部門的安全生產(chǎn)責(zé)任人,對本部門的安全生產(chǎn)工作負(fù)全面的`責(zé)任,必須嚴(yán)格遵守公司各項(xiàng)安全生產(chǎn)管理制度,不發(fā)布與公司安全管理制度相抵觸的指令,嚴(yán)格履行本人的安全職責(zé),確保安全生產(chǎn)責(zé)任制在本部門全面落實(shí),并全力支持各項(xiàng)安全工作,確保本部門安全生產(chǎn)工作的順利開展。
。ǘ﹫(jiān)決貫徹執(zhí)行“誰主管、誰負(fù)責(zé)”的原則,層層落實(shí)安全生產(chǎn)責(zé)任制,明確安全生產(chǎn)工作的重點(diǎn),定崗定人,做到事事有人管,在安全生產(chǎn)工作中不留空白。
(三)貫徹執(zhí)行上級有關(guān)安全生產(chǎn)和勞動保護(hù)方針、政策和法規(guī),以及公司安全生產(chǎn)各項(xiàng)規(guī)章制度。
。ㄋ模┌寻踩a(chǎn)列入本部門工作議事日程,定期召開安全生產(chǎn)會議,召開本部門的工作會議時,首先匯報本部門的安全生產(chǎn)情況及安全問題落實(shí)情況。
。ㄎ澹﹫(jiān)決執(zhí)行生產(chǎn)與安全的“五同時”,積極發(fā)動員工參加安全活動,改善勞動條件,提出合理化建議。
。┙M織制定、修訂并監(jiān)督執(zhí)行公司的安全技術(shù)及操作規(guī)程,組織制訂本部門生產(chǎn)安全工作計(jì)劃,并組織實(shí)施。
(七)在公司安全部門的指導(dǎo)下健全本部門的安全管理體系,使之有效運(yùn)轉(zhuǎn)。
。ò耍┘訌(qiáng)安全教育與培訓(xùn),做好新員工的二、三級安全教育和在職員工的經(jīng)常性教育,定期組織考核,開展安全活動,不斷提高職工安全意識和對事故的應(yīng)變能力。
(九)定期組織安全檢查,落實(shí)隱患整改,保證設(shè)備、安全裝置、消防器材等到處于完好狀態(tài)。
。ㄊ┌l(fā)生事故,立即組織搶救。做好現(xiàn)場保護(hù),事后協(xié)助事故調(diào)查,按照“四不放”原則進(jìn)行調(diào)查分析,上報事故經(jīng)過及原因,對事故責(zé)任者提出處理意見。
(十一)在確保安全的前提下組織生產(chǎn),始終把安全工作放在首位,當(dāng)“安全與生產(chǎn)、效益”發(fā)生矛盾時,堅(jiān)持“安全第一”的原則。
。ㄊ┮陨碜鲃t,不違章指揮、不違章操作,為他人樹立榜樣,負(fù)有查禁違章的責(zé)任,對發(fā)現(xiàn)的各類違章現(xiàn)象要予以查處。
二、部門安全生產(chǎn)責(zé)任人在任職期內(nèi),安全生產(chǎn)工作必須達(dá)到如下要求:
(一)安全生產(chǎn)管理機(jī)構(gòu)健全,各級責(zé)任明確,層層有人管,級級有人抓,制度落實(shí)。
。ǘ⿲ι霞壍挠嘘P(guān)指示能貫徹落實(shí),有布置、有檢查、有紀(jì)錄、有整改結(jié)果報告,隱患整改率達(dá)到100%。
。ㄈ┠茇瀼芈鋵(shí)各項(xiàng)安全生產(chǎn)管理制度。
。ㄋ模┌匆(guī)定提取安全生產(chǎn)費(fèi)用,設(shè)立建立安全費(fèi)用臺帳,記錄費(fèi)用的提取和支出情況,確保安全生產(chǎn)資金?顚S。
。ㄎ澹┙M織防火安全宣傳教育和防火安全檢查,消除火險隱患。
。┌匆(guī)定每年組織員工進(jìn)行身體健康檢查,參檢率達(dá)100%。
。ㄆ撸┌l(fā)生事故按有關(guān)規(guī)定向公司有關(guān)部門申報、結(jié)案,期限不得超過一個月。
(八)制定各項(xiàng)有效措施,確保安全生產(chǎn)各項(xiàng)指標(biāo)的完成。
三、考核與獎懲
。ㄒ唬┆剟睿汗景踩瘑T會每季度對安全責(zé)任人進(jìn)行考核,全年均能履行安全生產(chǎn)職責(zé)的部門,沒有發(fā)生任何事故或成績優(yōu)異的,安全將安全獎及年終獎安全項(xiàng)按100%-130%發(fā)放。
。ǘ┨幜P:公司安全委員會每季度對安全責(zé)任人進(jìn)行考核,凡當(dāng)年出現(xiàn)安全事故的,按事故大小、情節(jié)輕重進(jìn)行處罰,安全獎及年終獎按情況進(jìn)行發(fā)放。
。ㄈ┛己耍壕唧w考核指標(biāo)和獎罰標(biāo)準(zhǔn)按公司《安全生產(chǎn)目標(biāo)管理》、《安全生產(chǎn)獎懲管理制度》的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
四、本責(zé)任書自簽字之日起執(zhí)行,有效期為一年。五、本責(zé)任書一式兩份,本部門與安全委員會各執(zhí)一份。
公司安全生產(chǎn)第一責(zé)任人:(簽字)
部門安全生產(chǎn)責(zé)任人:(簽字)
簽訂日期:20xx年xx月xx日
財務(wù)部負(fù)責(zé)人安全生產(chǎn)目標(biāo)責(zé)任書 6
一、 安全生產(chǎn)職責(zé):
1、認(rèn)真貫徹“安全第一,預(yù)防為主”的安全生產(chǎn)方針,深化安全生產(chǎn)的“雙基”工作。
2、嚴(yán)格遵守國家及各級政府、主管部門制定的安全生產(chǎn)法律、法規(guī)并自覺接受監(jiān)督。
3、財務(wù)部要做好財務(wù)帳簿、保險柜的管理工作,做好防火、防盜、防破壞工作,積極協(xié)助其它部門做好安全生產(chǎn)工作。
4、嚴(yán)格執(zhí)行已制定的《安全投入保障制度》,確定安全費(fèi)用提取標(biāo)準(zhǔn),專項(xiàng)用于安全生產(chǎn),保證資金到位。
5、加強(qiáng)對材料庫的管理工作,確保生產(chǎn)物資的安全與供應(yīng)。
6、做好應(yīng)急材料的供應(yīng)工作,對于緊急情況下的應(yīng)急物資,應(yīng)根據(jù)實(shí)際情況和需要從快進(jìn)行采購,確保應(yīng)急材料及時到位。
二、目標(biāo):
1、采購物資設(shè)備和產(chǎn)品驗(yàn)收合格率98%。
2、事故發(fā)生率為零。
3、萬元產(chǎn)值能源消耗近三年降低1%。
4、重大危險源按要求辨識率100%。
5、危險廢棄物按規(guī)定處置率100%。
三、獎懲辦法:
1、年內(nèi)公司將對以上目標(biāo)進(jìn)行考核,達(dá)到目標(biāo)要求的`,進(jìn)行表彰獎勵,達(dá)不到目標(biāo)要求的,公司視情節(jié)給予處罰。
2、自覺履行法定義務(wù),完成年度目標(biāo);本部門未發(fā)生安全事故;無重大安全隱患,一般隱患整改及時;可評為消防安全工作先進(jìn)集體。
3、對未達(dá)標(biāo)的部門及發(fā)生安全事故的部門和個人,實(shí)行一票否決,公司給予取消其評比先進(jìn)的資格。
4、對于玩忽職守,工作不負(fù)責(zé)任造成一定后果的人員,公司將根據(jù)情節(jié)輕重嚴(yán)肅處理,直至追究刑事責(zé)任。
5、因管理不力致使區(qū)域內(nèi)存在的重大安全隱患不能及時整改或造成重大安全事故的,對有關(guān)責(zé)任人員按照國務(wù)院《關(guān)于特大安全事故行政責(zé)任追究的規(guī)定》給予行政處分;構(gòu)成犯罪的,依法追究刑事責(zé)任。
責(zé)任部門簽字:
日期:
總經(jīng)理簽字:
日期:
財務(wù)部負(fù)責(zé)人安全生產(chǎn)目標(biāo)責(zé)任書 7
為認(rèn)真做好我公司20xx年的安全生產(chǎn)工作,確保我公司及全體職工的生命財產(chǎn)安全,根據(jù)《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》及其他有關(guān)安全生產(chǎn)的法律法規(guī)的要求,按照“一級監(jiān)督一級,一級對一級負(fù)責(zé)”的原則,公司與財務(wù)科簽訂如下安全目標(biāo)責(zé)任書。
一、工作目標(biāo)
1、重大人身傷亡事故為零。
2、重大火災(zāi)事故為零。
3、重大交通事故為零。
4、輕傷率小于3‰。
5、最大限度地減少一般事故,安全隱患的整改率達(dá)100%。
6、職工工作、生活環(huán)境符合國家法律、法規(guī)規(guī)定的各項(xiàng)工業(yè)衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)。
二、責(zé)任內(nèi)容
1、確保公司的安全技術(shù)措施項(xiàng)目經(jīng)費(fèi)和安全技術(shù)教育費(fèi)用的支出和合理使用。
2、在編制基本建設(shè)和工程費(fèi)用計(jì)劃的同時,編制安全技術(shù)措施費(fèi)用計(jì)劃,確保資金到位,監(jiān)督安全生產(chǎn)資金?顚S。
3、保證事故隱患治理費(fèi)用的資金到位。
4、確保公司資金預(yù)算安排的大修、技改和其它專項(xiàng)資金的按期到位,并監(jiān)督合理使用
5、對勞保用品、保健津貼、清涼飲料及防暑降溫設(shè)施經(jīng)費(fèi)進(jìn)行財務(wù)監(jiān)督和正確使用。
6、負(fù)責(zé)生產(chǎn)、施工設(shè)備的投保工作,做好保險范圍內(nèi)的事故損失的.申報和索賠工作。
7、完成公司安排的其他臨時性安全工作。
三、考核
如發(fā)生事故,按照公司事故管理規(guī)定、安全管理考核標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行考核;造成嚴(yán)重后果,構(gòu)成犯罪的,給予相應(yīng)的行政處分,并移交司法機(jī)關(guān)進(jìn)行處理。
四、附則
1、本責(zé)任書有效期限為一年,即:20xx年xx月xx日至20xx年xx月xx日。
2、本責(zé)任書期一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。
甲方(總經(jīng)理)簽字:
乙方(財務(wù)科長)簽字:
日期:
財務(wù)部負(fù)責(zé)人安全生產(chǎn)目標(biāo)責(zé)任書 8
一、職責(zé)
1、對公司負(fù)安全生產(chǎn)投入的主管領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任;
2、公司編制長遠(yuǎn)發(fā)展規(guī)劃和年度計(jì)劃時,負(fù)責(zé)編制安全生產(chǎn)投入的規(guī)劃和計(jì)劃;
3、保證安全技術(shù)措施經(jīng)費(fèi)、勞動保護(hù)用品、職業(yè)病危害作業(yè)人員體檢、崗位補(bǔ)助、防暑降溫,及安全獎勵費(fèi)用的'資金落實(shí),做到?顚S茫ㄆ诤怂。
二、目標(biāo)
1、重傷、死亡重大交通事故、火災(zāi)發(fā)生率為0;
2、輕傷事故每年控制在2起以內(nèi)(含2起);
3、事故隱患排查率98%、一般事故隱患治理率98%;
4、安全生產(chǎn)責(zé)任事故為0;
5、確保年度安全投入足額保障。
三、獎懲考核辦法
依據(jù)《安全生產(chǎn)責(zé)任制的制定、評審、修訂及考核管理制度》,每年12月30號對責(zé)任制落實(shí)情況和安全生產(chǎn)目標(biāo)完成情況進(jìn)行考核,考核采取打分制,考核結(jié)果經(jīng)過安全生產(chǎn)第一負(fù)責(zé)人認(rèn)可。
四、說明
主要負(fù)責(zé)人和總會計(jì)師簽訂安全生產(chǎn)責(zé)任書,總會計(jì)師逐條完成履職和目標(biāo),由總經(jīng)理年終進(jìn)行考核。
總會計(jì)師簽字:
主要負(fù)責(zé)人簽字:
20xx年xx月xx日
財務(wù)部負(fù)責(zé)人安全生產(chǎn)目標(biāo)責(zé)任書 9
一、財務(wù)管理
1.提高安全防范意識,增強(qiáng)責(zé)任心,確保學(xué)校財務(wù)安全。
2.加強(qiáng)印章、空白支票的保管和使用安全。空白支票與財務(wù)用章分開存放,嚴(yán)格按照財務(wù)規(guī)定存放現(xiàn)金。
3.到銀行取送款時,大宗款項(xiàng)必須三人以上專車接送,少量款項(xiàng)須兩人以上接送。使用安全包,取送款人員必須做到人不離款、款不離身,確保現(xiàn)金和人身安全。
4.確保學(xué)校財務(wù)賬目、票據(jù)保存規(guī)范,避免因存放不當(dāng)受潮損壞。
5.做好財務(wù)室防火、防盜工作,做到人離門鎖。
6.下班時關(guān)好水電門窗,確認(rèn)無安全隱患后方可下班。
7. 因人為不當(dāng)造成的`損失由財務(wù)人員承擔(dān)。
二、財產(chǎn)管理
1.全面負(fù)責(zé)、統(tǒng)一管理學(xué)校財產(chǎn),建立臺賬確保所保管物品的安全。
2.管理好學(xué)校倉庫,建立倉庫和財產(chǎn)管理制度。
3.加強(qiáng)倉庫消防安全,嚴(yán)禁火種入庫,嚴(yán)禁庫內(nèi)吸煙和使用各種電熱器具,定期檢查更換庫房的消防器材。對存放物品要留出頂、燈、墻、柱、堆等防火間距。
4.倉庫物品必須分類、有序、限額存放。做好防火、防盜和防潮工作。
5.一旦發(fā)生意外事故,積極采取救護(hù)措施,及時報告有關(guān)部門并保護(hù)好現(xiàn)場。
6.每天下班前對倉庫進(jìn)行安全檢查,并作記錄。下班時關(guān)好水電門窗,確認(rèn)無安全隱患后方可下班。
7、因人為管理不當(dāng)造成的財產(chǎn)損失一概由財產(chǎn)保管員承擔(dān)。
三、此責(zé)任書自簽字起有效。
學(xué)校(公章):
校長(簽字):
財務(wù)人員 (簽字):
20xx年xx月xx日
財務(wù)部負(fù)責(zé)人安全生產(chǎn)目標(biāo)責(zé)任書 10
為加強(qiáng)公司的安全管理工作,根據(jù)“誰主管,誰負(fù)責(zé)”的原則和認(rèn)真貫徹“安全第一,預(yù)防為主”的安全生產(chǎn)方針,強(qiáng)化安全生產(chǎn)責(zé)任制,以預(yù)防、杜絕各類事故的發(fā)生,保障國家、集體和個人的財產(chǎn)及生命安全,保障公司經(jīng)濟(jì)又好又快發(fā)展,依據(jù)相關(guān)安全生產(chǎn)法律法規(guī)要求,結(jié)合公司安全生產(chǎn)目標(biāo)責(zé)任的要求,特簽訂20xx部門安全生產(chǎn)目標(biāo)責(zé)任書。
一、安全管理責(zé)任內(nèi)容及責(zé)任目標(biāo)
1、貫徹落實(shí)國家關(guān)于安全生產(chǎn)的方針、政策、法律、法規(guī)和技術(shù)標(biāo)準(zhǔn),完成上級下達(dá)的各項(xiàng)安全生產(chǎn)工作任務(wù)。
2、落實(shí)企業(yè)安全工作“一崗雙責(zé)”,部門領(lǐng)導(dǎo)對部門安全工作全面負(fù)責(zé)、部門員工對各自職責(zé)范圍內(nèi)的安全生產(chǎn)工作負(fù)責(zé)。
3、定期對部門員工進(jìn)行安全保密教育,加強(qiáng)員工會計(jì)的職業(yè)道德素質(zhì),對公司的財務(wù)狀況保密。
4、新進(jìn)員工“三級安全教育”、加強(qiáng)員工的安全工作意識。
5、加強(qiáng)對資金管理制度,完善企業(yè)內(nèi)部控制管理體系。
6、保證辦公室防火措施,做到防患于未然。每月都要檢查辦公室的電路情況,避免應(yīng)疏忽而發(fā)生的火災(zāi)等。定期對會計(jì)檔案進(jìn)行整理,保證會計(jì)檔案的完整性。
7、外來實(shí)習(xí)人員的安全教育、安全監(jiān)管到位。
8、安全監(jiān)督員按規(guī)定每月組織一次安全大檢查,檢查內(nèi)容包括:不安全隱患,安全活動記錄,以及落實(shí)整改情況。
9、部門在布置工作的.同時,要根據(jù)公司的工作情況布置安全工作,并做好記錄。
10、根據(jù)國家、省和市相關(guān)規(guī)定及標(biāo)準(zhǔn),落實(shí)好公司安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)工作。
安全生產(chǎn)責(zé)任目標(biāo)值
1、各類事故主要控制指標(biāo)
。1)因工死亡事故為0;
。2)資金挪用風(fēng)險為0;
。3)憑證丟失事件為0;
(4)室內(nèi)安全隱患為0;
。5)職業(yè)病控制數(shù)為0。
2、工業(yè)衛(wèi)生指標(biāo)
接觸有害因素作業(yè)的員工健康體檢率達(dá)100%;
3、安全管理考核指標(biāo)
。1)全員(含相關(guān)方單位員工)安全教育率100%、新員工、臨時工、實(shí)習(xí)員工、轉(zhuǎn)崗人員三級安全教育率100%;建立健全安全培訓(xùn)檔案,做到一人一檔;
。2)事故隱患整改率達(dá)不低于98%,重大隱患整改率達(dá)100%;
。3)特種作業(yè)人員從業(yè)人員持證率達(dá)100%;
。4)貨物賠償率不超過1%;
。5)健全本單位安全生產(chǎn)事故應(yīng)急救援預(yù)案體系,建立應(yīng)急救援隊(duì)伍,配備足夠的應(yīng)急救援裝備和物質(zhì),定期開展應(yīng)急預(yù)案演練,不斷提高應(yīng)急處置能力;
。6)按規(guī)定及時如實(shí)報告安全生產(chǎn)事故及處理情況,按時報送安全生產(chǎn)統(tǒng)計(jì)報表、工作總結(jié)和活動匯報等材料;安全月報表準(zhǔn)時準(zhǔn)確率達(dá)100%;
。7)單位主要負(fù)責(zé)人、安全管理人員要經(jīng)培訓(xùn)取得安全管理資格證書
三、考核與獎懲
1、部門定期或不定期組織召開安全工作經(jīng)驗(yàn)交流會,加強(qiáng)員工的安全意識,提供員工的工作積極性,并對安全工作優(yōu)秀的員工予以表彰和獎勵。
2、定期進(jìn)行安全隱患排查,從小事做起,防患未然。定期對安全工作進(jìn)行考查。制定一整套安全規(guī)范制度。
部門所屬人員:
20xx年xx月xx日
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