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安全生產(chǎn)目標管理責(zé)任書

時間:2022-09-15 06:26:31 責(zé)任書 我要投稿

2022年安全生產(chǎn)目標管理責(zé)任書(精選9篇)

  現(xiàn)如今,我們每個人都可能會接觸到責(zé)任書,簽訂責(zé)任書可以有效提升我們的自覺性和主動性。那么責(zé)任書的格式,你掌握了嗎?下面是小編幫大家整理的2022年安全生產(chǎn)目標管理責(zé)任書,歡迎閱讀與收藏。

2022年安全生產(chǎn)目標管理責(zé)任書(精選9篇)

  安全生產(chǎn)目標管理責(zé)任書 篇1

  一、安全生產(chǎn)職責(zé):

  1、認真貫徹國家“安全第一,預(yù)防為主,綜合治理”的安全生產(chǎn)方針;深化安全生產(chǎn)的“雙基”工作。

  2、認真貫徹中交二航局質(zhì)量、環(huán)境、職業(yè)安全健康“一體化”管理方針:誠信守法,科學(xué)管理,精心施工,顧客滿意,以人為本,預(yù)防為主,保護環(huán)境,追求卓越。

  3、嚴格遵守國家及各級政府、主管部門制定的安全生產(chǎn)法律、法規(guī)并自覺接受監(jiān)督。

  4、財務(wù)部要做好財務(wù)帳簿、保險柜的.管理工作,做好防火、防盜、防破壞工作,積極協(xié)助其它部門做好安全生產(chǎn)工作。

  5、嚴格執(zhí)行已制定的《安全生產(chǎn)費用保障制度》,確定安全費用提取標準,專項用于安全生產(chǎn),保證資金到位。

  6、加強對材料庫的管理工作,確保生產(chǎn)物資的安全與供應(yīng)。

  7、做好應(yīng)急材料的供應(yīng)工作,對于緊急情況下的應(yīng)急物資,應(yīng)根據(jù)實際情況和需要從快進行采購,確保應(yīng)急材料及時到位。

  二、目標:

  1、采購物資設(shè)備和產(chǎn)品驗收合格率98%。

  2、不發(fā)生區(qū)域事故。

  3、危險廢棄物按規(guī)定處置率100%。

  4、安全投入資金到位率100%

  三、 獎懲辦法:

  1、年內(nèi)項目部將對以上目標進行考核,達到目標要求的,進行表彰獎勵,達不到目標要求的,項目部視情節(jié)給予處罰。

  2、自覺履行法定義務(wù),完成年度目標;本部門未發(fā)生安全事故;無重大安全隱患,一般隱患整改及時;可評為安全工作先進集體。

  3、對未達標的部門及發(fā)生安全事故的部門和個人,實行一票否決,項目部給予取消其評比先進的資格。

  4、對于玩忽職守,工作不負責(zé)任造成一定后果的人員,項目部將根據(jù)情節(jié)輕重嚴肅處理,直至追究刑事責(zé)任。

  5、因管理不力致使區(qū)域內(nèi)存在的安全隱患不能及時整改或造成重大安全事故的,對有關(guān)責(zé)任人員按照國務(wù)院《關(guān)于特大安全事故行政責(zé)任追究的規(guī)定》給予行政處分;構(gòu)成犯罪的,上報司法機關(guān)依法追究其刑事責(zé)任。

  部門負責(zé)人簽字: 日期:

  安全生產(chǎn)目標管理責(zé)任書 篇2

  一、安全生產(chǎn)職責(zé):

  1、認真貫徹國家“安全第一,預(yù)防為主,綜合治理”的安全生產(chǎn)方針;深化安全生產(chǎn)的“雙基”工作。

  2、認真貫徹中交二航局質(zhì)量、環(huán)境、職業(yè)安全健康“一體化”管理方針:誠信守法,科學(xué)管理,精心施工,顧客滿意,以人為本,預(yù)防為主,保護環(huán)境,追求卓越。

  3、嚴格遵守國家及各級政府、主管部門制定的安全生產(chǎn)法律、法規(guī)并自覺接受監(jiān)督。

  4、組織制定項目勞務(wù)合同、安全生產(chǎn)協(xié)議、勞務(wù)分包合同等文本文書,保證合同、協(xié)議的內(nèi)容符合國家、行業(yè)相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定。

  5、及時組織簽訂勞務(wù)人員的勞務(wù)合同、勞務(wù)隊伍安全生產(chǎn)協(xié)議、勞務(wù)分包合同,并定期清理。

  6、發(fā)現(xiàn)未簽訂勞務(wù)合同的勞務(wù)隊伍進場施工,應(yīng)及時制止并報告,特殊情況可越級上報。

  二、目標:

  1、安全、環(huán)保、職業(yè)健康安全責(zé)任零事故。

  2、按計劃參加培訓(xùn)率達90%。

  3、安全生產(chǎn)投入率達100%。

  三、獎懲辦法:

  1、年內(nèi)項目部將對以上目標進行考核,達到目標要求的.,進行表彰獎勵,達不到目標要求的,項目部視情節(jié)給予處罰。

  2、自覺履行法定義務(wù),完成年度目標;本部門未發(fā)生安全事故;無重大安全隱患,一般隱患整改及時;可評為安全工作先進集體。

  4、對未達標的部門及發(fā)生安全事故的部門和個人,實行一票否決,項目部給予取消其評比先進的資格。

  5、對于玩忽職守,工作不負責(zé)任造成一定后果的人員,項目部將根據(jù)情節(jié)輕重嚴肅處理,直至追究刑事責(zé)任。

  6、因管理不力致使區(qū)域內(nèi)存在的重大安全隱患不能及時整改或造成重大安全事故的,對有關(guān)責(zé)任人員按照國務(wù)院《關(guān)于特大安全事故行政責(zé)任追究的規(guī)定》給予行政處分;構(gòu)成犯罪的,上報司法機關(guān)依法追究其刑事責(zé)任。

  部門負責(zé)人簽字:

  日期:

  安全生產(chǎn)目標管理責(zé)任書 篇3

  為貫徹執(zhí)行國家《建筑法》、《安全生產(chǎn)法》、《建設(shè)工程安全生產(chǎn)管理條例》和國務(wù)院《關(guān)于進一步加強安全生產(chǎn)工作的決定》等建筑安全生產(chǎn)法律法規(guī),以“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”的方針,切實實施責(zé)任制目標,以更有力的措施,更務(wù)實的作風(fēng),強化施工現(xiàn)場安全生產(chǎn)、文明施工的管理工作。為實現(xiàn)公司安全生產(chǎn)管理目標,層層落實責(zé)任目標。現(xiàn)與各項目部簽定20xx年度安全生產(chǎn)目標管理責(zé)任書,具體內(nèi)容如下:

  一、管理目標

  1、杜絕發(fā)生一般事故及以上的安全生產(chǎn)事故。杜絕重大機械事故、重大火災(zāi)事故與急性中毒事故。年輕傷事故頻率控制在3‰以內(nèi),年因工重傷、死亡事故率為零。

  2、積極推動項目部創(chuàng)建省、市文明示范工地。按照《建筑施工文明工地管理規(guī)定》和《建筑施工安全檢查標準》(JGJ59-20xx)的規(guī)定,推進建筑施工安全質(zhì)量標準化管理和文明施工標準化管理,文明施工達標率達100%。

  3、文明施工管理目標

  所轄范圍確保完成一個以上省級安全文明示范工地。

  二、措施和要求

  1、應(yīng)按照建設(shè)部《建筑施工企業(yè)安全生產(chǎn)管理機構(gòu)設(shè)置及專職安全生產(chǎn)人員配備辦法》的規(guī)定,項目部應(yīng)設(shè)立安全管理領(lǐng)導(dǎo)機構(gòu),工程總建筑面積超過1萬平方米以上,必須配備2~3人的.專職安全員,5萬平方米以上應(yīng)設(shè)立安全管理股。

  2、各項目經(jīng)理部要成立施工現(xiàn)場安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組,堅持執(zhí)行旬檢制度。每周例會必須同時進行安全生產(chǎn)分析研究解決施工現(xiàn)場安全生產(chǎn)工作中存在的問題,及時布置、落實各項安全管理工作。

  3、明確職責(zé),落實崗位安全生產(chǎn)責(zé)任制,明確項目經(jīng)理是本項目安全生產(chǎn)第一責(zé)任人的崗位責(zé)任體系,層層分解崗位安全生產(chǎn)責(zé)任,做到責(zé)任明確、措施得力、落實到人。

  4、嚴格執(zhí)行企業(yè)安全管理規(guī)章制度,按照建設(shè)部《建筑安裝工程安全文明施工措施費用管理辦法》,必須保證安全文明施工措施費用投入。完善安全防護設(shè)施和設(shè)備的投入,嚴格控制不合格的安全防護用品及被淘汰的機具設(shè)備進入施工現(xiàn)場。

  5、提高項目經(jīng)理部整體安全管理素質(zhì),項目經(jīng)理、專職安全員必須經(jīng)過安全培訓(xùn)考核,考核合格方可上崗任職。

  6、深入開展“關(guān)愛生命,關(guān)注安全”創(chuàng)建文明施工工地活動,堅持“以人為本”的原則,改善工人的勞動條件和生活及工地環(huán)境,消除環(huán)境污染,提高全體職工的安全文化理念和文明行為的意識。

  7、認真執(zhí)行工程建設(shè)安全生產(chǎn)強制性條文標準,每旬組織一次工地自檢,對存在的事故隱患執(zhí)行“三定、一落實”措施,加強控制腳手架、模板支撐、基坑圍護、起重機械傷害、高空墜落等事故的發(fā)生,狠抓“三寶、四口”、施工用電等安全防護措施。出現(xiàn)事故,要堅持“四不放過”的原則。認真執(zhí)行安全事故報告制度。

  8、深入開展施工現(xiàn)場安全達標活動,要采取有力的措施,保證安全達標目標的全面落實。對存在要采取切實有效防范措施。應(yīng)按公司所編制“施工現(xiàn)場安全防護與文明施工實施圖集”和“福建省建筑施工安全文明標準示范圖集”標準執(zhí)行。

  9、大力做好安全教育培訓(xùn)工作,以提高廣大職工的安全生產(chǎn)觀念,增強自我保護能力,遵守各項安全操作規(guī)程,嚴格執(zhí)行特種作業(yè)人員必須持證上崗的制度。

  10、應(yīng)建立生產(chǎn)安全應(yīng)急救援預(yù)案,并定期開展安全事故應(yīng)急預(yù)案演練。

  11、公司將對各項目經(jīng)理部安全生產(chǎn)目標管理的執(zhí)行和落實情況進行定期考核,年終組織考評,對完成管理目標達標的項目部給予通報表彰,獲得省級文明施工示范工地稱號將給予較大的經(jīng)濟獎勵。未能完成的給予通報批評,并按公司有關(guān)規(guī)定處以1000~10000元經(jīng)濟處罰。對于管理不力,造成傷亡事故的,將根據(jù)《建設(shè)工程安全生產(chǎn)管理條例》第62條、第64條、第66條的規(guī)定處理。

  12、本責(zé)任書為20xx年度安全生產(chǎn)目標管理責(zé)任書,作為年終組織考評的依據(jù)。

  本責(zé)任書經(jīng)公司蓋章、企業(yè)法人簽字及各項經(jīng)理部項目經(jīng)理簽字后即生效。

  公司蓋章:

  項目部:

  簽名:

  負責(zé)人:

  年 月 日

  安全生產(chǎn)目標管理責(zé)任書 篇4

  為加強安全生產(chǎn)工作的領(lǐng)導(dǎo),落實安全生產(chǎn)行政責(zé)任,強化安全生產(chǎn)目標治理,確保完成本年度的安全生產(chǎn)工作任務(wù),根據(jù)《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》和有關(guān)安全生產(chǎn)條例,20xx年你單位必須履行以下安全生產(chǎn)工作職責(zé)和完成以下安全生產(chǎn)目標任務(wù),并簽訂安全生產(chǎn)責(zé)任書,具體內(nèi)容為:

  一、工作職責(zé)

  (一)綜合治理

  1.加強對安全生產(chǎn)工作的領(lǐng)導(dǎo),依法履行安全生產(chǎn)監(jiān)督治理職責(zé)。主要領(lǐng)導(dǎo)或分管領(lǐng)導(dǎo)要親自審定年度安全生產(chǎn)工作計劃,主要領(lǐng)導(dǎo)要按要求參加市交通局召開的年度安全生產(chǎn)工作會議和季度防范重特大安全事故工作會議,研究防范重特大安全事故,協(xié)調(diào)、解決重大安全問題。

  2.負責(zé)下屬企業(yè)單位(以下簡稱企業(yè)單位)的安全生產(chǎn)工作,嚴格落實安全生產(chǎn)控制指標,層層簽訂安全生產(chǎn)目標治理責(zé)任狀,并嚴格考核,獎懲兌現(xiàn)。

  3.每季度至少組織1次安全生產(chǎn)專項大檢查,及時排查處理事故隱患。

  4.把安全生產(chǎn)中亟待解決的要害性技術(shù)列入科技開發(fā)計劃,年度科技開發(fā)項目要安排有安全科技開發(fā)項目。鼓勵和支持安全生產(chǎn)科學(xué)技術(shù)研究和安全生產(chǎn)先進技術(shù)的推廣應(yīng)用,促進企業(yè)的安全技術(shù)改造。

  5.建立完善高危企業(yè)風(fēng)險抵押金制度,確保事故搶險和善后處理所需資金。

  6.貫徹落實《安全生產(chǎn)約見警示、黃牌警誡暫行辦法》,對事故隱患不整改、年內(nèi)重復(fù)發(fā)生同類型一般事故、發(fā)生險肇事故、發(fā)生死亡事故和違法違規(guī)情節(jié)嚴重的生產(chǎn)經(jīng)營單位予以約見警示和給予黃牌警誡。

  7.落實安全生產(chǎn)一票否決制度。

  8.按時向安全生產(chǎn)工作領(lǐng)導(dǎo)小組報送季度安全生產(chǎn)大檢查總結(jié)、半年和全年履職報告、自檢自評考核情況以及有關(guān)安全生產(chǎn)專題會議貫徹落實情況等材料。

  (二)加強重特大事故隱患排查整改和重大危險源治理

  1.按照《重大安全生產(chǎn)事故隱患整治監(jiān)督治理辦法(試行)》規(guī)定和市確定的市、縣(市、區(qū))、鄉(xiāng)、村級20xx年度重點監(jiān)督整治的`重大事故隱患整改項目,制定有關(guān)項目的整改方案,落實整改責(zé)任,限期整改到位,及時消除事故隱患。對一時難以整改的重大事故隱患,要落實監(jiān)控責(zé)任,實施有效監(jiān)控,監(jiān)控率達100%。

  2.年內(nèi)完成重大危險源的申報登記建檔、安全評估、安全規(guī)章制度制定、應(yīng)急技術(shù)培訓(xùn)、警示標志設(shè)置、安全檢查、監(jiān)控制度建設(shè),進一步規(guī)范重大危險源的監(jiān)督治理。

  (三)加強安全生產(chǎn)專項整治工作

  深入開展安全生產(chǎn)專項整治。專項整治做到有組織、有計劃進行,各項整治做到工作內(nèi)容和目標明確,下達各項整治有具體實施方案,經(jīng)費保證,完成任務(wù)的情況有總結(jié)。經(jīng)過專項整治,生產(chǎn)經(jīng)營場所重大隱患得到有效治理。

  (四)加強基礎(chǔ)工作和強化源頭治理

  1.負責(zé)好企業(yè)單位的安全監(jiān)督檢查工作,指導(dǎo)企業(yè)單位嚴格執(zhí)行建設(shè)項目安全設(shè)施與主體工程三同時制度;認真組織開展企業(yè)安全隱患排查,并負責(zé)組織有關(guān)單位進行及時有效的整改。

  2.組織企業(yè)單位開展安全生產(chǎn)質(zhì)量標準化活動。

  (五)加強安監(jiān)機構(gòu)和隊伍建設(shè)

  負責(zé)督促企業(yè)單位進一步健全安全生產(chǎn)治理機構(gòu),配足安全生產(chǎn)治理人員。依法應(yīng)當設(shè)置安全治理機構(gòu)或配備專安全治理人員的企業(yè)要達到100%。

  (六)進一步加強安全生產(chǎn)行政執(zhí)法工作

  1.依照《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》和《安全生產(chǎn)條例》等法律法規(guī)的規(guī)定,進一步嚴格安全生產(chǎn)執(zhí)法工作,要與安監(jiān)部門周密部署開展聯(lián)合執(zhí)法,重點解決好本系統(tǒng)內(nèi)的違法生產(chǎn)經(jīng)營行為。

  2.加大執(zhí)法力度,依法打擊和取締非法生產(chǎn)經(jīng)營行為。

  3.轄區(qū)內(nèi)安全生產(chǎn)執(zhí)法落實到位,執(zhí)法中要做到公正執(zhí)法、嚴格執(zhí)法行政,執(zhí)法環(huán)境良好。

  (七)加強安全生產(chǎn)宣傳教育和培訓(xùn)工作

  1.組織企業(yè)單位進一步認真學(xué)習(xí)安全生產(chǎn)的法律法規(guī)和方針政策。

  2.按照國家、自治區(qū)、市以及市交通局的統(tǒng)一部署,深入扎實有效地開展安全生產(chǎn)月宣傳教育活動,各項活動的組織工作有序進行,上級布置的工作任務(wù)能按時完成,職工群眾的安全生產(chǎn)意識有所增強。

  3.企業(yè)單位的主要負責(zé)人和分管生產(chǎn)、安全治理的負責(zé)人100%經(jīng)過安全專業(yè)培訓(xùn),考核合格,并取得相關(guān)證照。

  4.企業(yè)單位的安全生產(chǎn)治理人員100%經(jīng)培訓(xùn)考試合格,做到持證上崗。

  5.企業(yè)單位特種作業(yè)人員100%經(jīng)培訓(xùn)考試合格,取得證書,持證上崗。同時督促企業(yè)要嚴格執(zhí)行全員安全生產(chǎn)培訓(xùn)考核和持證上崗制度。

  (八)加強應(yīng)急救援和事故治理工作

  1.加強企業(yè)單位應(yīng)急救援體系建設(shè),進一步完善各類重特大安全事故應(yīng)急救援預(yù)案,年內(nèi)至少組織一次演練,并根據(jù)演練情況不斷完善應(yīng)急救援預(yù)案。

  2.督促企業(yè)單位依法建立應(yīng)急救援組織,落實應(yīng)急救援人員,配置應(yīng)急救援器材和裝備,并落實救援預(yù)案涉及的救援責(zé)任單位和責(zé)任人,保證應(yīng)急救援啟動所必需的人力、物力和財力。

  3.企業(yè)單位發(fā)生重特大安全生產(chǎn)事故后,按國家和自治區(qū)、市事故治理的有關(guān)規(guī)定及時、準確上報市安全生產(chǎn)工作領(lǐng)導(dǎo)小組及上級有關(guān)部門,杜絕瞞報和遲報現(xiàn)象,并迅速組織、調(diào)查及善后處理工作。

  4.按照四不放過的原則,依法對安全生產(chǎn)事故進行調(diào)查處理,按時限結(jié)案率達到100%。

  二、控制目標

  有效預(yù)防傷亡事故,控制在年度總控制指標以內(nèi),力爭20xx年的安全生產(chǎn)比上年穩(wěn)定好轉(zhuǎn)。

  三、履職考核b

  (一)你單位履行安全生產(chǎn)工作職責(zé)的情況,作為你單位安全生產(chǎn)工作實績的考核內(nèi)容。

  (二)市組織督查和考核以本責(zé)任書規(guī)定的工作職責(zé)和控制目標為依據(jù)!犊己思殑t》另行下發(fā)。

  (三)安全生產(chǎn)履職考核評定辦法分為優(yōu)良、合格、不合格3個檔次?荚u分90分及90分以上為優(yōu)良,90分以下至70分(含70分)為合格,低于70分為不合格。

  (四)考核以季度自查、階段督查,年終考核的方式進行。市每季度組織督查組對你單位進行督查,次年1月中旬對你單位進行全面考評。

  (五)你單位要進一步完善企業(yè)單位安全生產(chǎn)考評辦法,嚴格檢查考核制度,做到獎懲兌現(xiàn).

  安全生產(chǎn)目標管理責(zé)任書 篇5

  為加強綜合安全管理,落實安全管理責(zé)任,強化工廠安全生產(chǎn)第一責(zé)任人的安全意識和法制責(zé)任觀念,有效控制較大及以上安全事故,預(yù)防和減少一般安全事故,保障公司生產(chǎn)經(jīng)營順利進行,集團公司根據(jù)《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》和《山東省安全生產(chǎn)條例》的有關(guān)規(guī)定,與各單位負責(zé)人簽訂XXXX年度安全生產(chǎn)目標管理責(zé)任書,具體內(nèi)容如下:

  一、安全控制目標:

  1、較大及以上安全事故為零;

  2、一般安全生產(chǎn)事故不超過2起;

  3、無刑事案件,一般治安案件不超過2起;

  4、員工安全生產(chǎn)責(zé)任書簽訂率100%;

  5、特種作業(yè)人員持證上崗率100%;

  6、外租、外包安全管理協(xié)議簽訂率100%;

  7、新進員工上崗前三級安全教育培訓(xùn)合格率100%;

  8、特種設(shè)備、壓力容器年檢、定檢合格率100%;

  9、安全事故隱患整改率100%;

  二、安全工作職責(zé):

  1.要加強對安全生產(chǎn)工作的領(lǐng)導(dǎo),依法履行安全生產(chǎn)監(jiān)督管理職責(zé)。要健全工廠安全生產(chǎn)管理機構(gòu),審定年度全生產(chǎn)工作計劃,明確安全防范重點區(qū)域和重點崗位。

  2.嚴格落實安全生產(chǎn)主體責(zé)任,層層組織簽訂安全生產(chǎn)目標管理責(zé)任狀并考核。

  3.對事故隱患不整改或發(fā)生安全事故的車間、部門或班組,嚴格落實責(zé)任追究制度。

  4.要按時向集團公司企管部報送安全生產(chǎn)專題會議、安全生產(chǎn)專項檢查和月度安全事故匯總等材料。

  5.要加強事故隱患排查和整改,按照安全生產(chǎn)事故隱患整治管理規(guī)定,制定有關(guān)項目的整改方案,落實整改責(zé)任,限期整改到位,及時消除事故隱患。對一時難以整改的重大事故隱患,要落實責(zé)任和措施,實施有效監(jiān)控。

  6.實行安全問題“一票否決”制,對于隱患整改多次不及時、弄虛作假、隱瞞事故的部門、車間或班組,年終取消評先資格,并根據(jù)責(zé)任追究制度對其直接主管給予嚴肅處理。

  7.對重大危險源要做好登記建檔、安全評估、應(yīng)急技術(shù)培訓(xùn)、警示標志設(shè)置、安全檢查及安全規(guī)章制度的制定和完善,同時要健全各級安全管理臺賬。

  8.加強安全生產(chǎn)宣傳教育和培訓(xùn)工作;

 、、組織各車間、部門認真學(xué)習(xí)并貫徹執(zhí)行安全生產(chǎn)的法律、法規(guī)和方針、政策。

 、啤凑諊、省市及集團公司的統(tǒng)一部署和要求,扎實有效的`開展“安全生產(chǎn)月”宣傳教育活動,有序組織各項安全活動,按時完成上級布置的工作任務(wù),有效增強干部員工的安全生產(chǎn)意識。

  ⑶、要嚴格執(zhí)行全員安全生產(chǎn)培訓(xùn)考核和持證上崗制度,確保各車間、部門的特種作業(yè)人員100%經(jīng)培訓(xùn)考試合格,持證上崗。

  10、加強應(yīng)急救援和事故處理工作:

 、拧⒁訌娷囬g、部門應(yīng)急救援體系建設(shè),進一步完善各類生產(chǎn)安全事故的應(yīng)急救援預(yù)案,應(yīng)急救援預(yù)案要分工明確、針對性強,每個預(yù)案年內(nèi)至少組織一次演練,并根據(jù)演練情況不斷完善。

 、啤⒁婪ń(yīng)急救援組織,落實應(yīng)急救援人員,配備救援器材和裝備,并落實救援預(yù)案涉及的救援責(zé)任部門和責(zé)任人,保證應(yīng)急救援啟動所必需的人力、物力和財力。

  ⑶、若單位發(fā)生安全生產(chǎn)事故,杜絕瞞報和遲報現(xiàn)象,按照安全生產(chǎn)事故“四不放過”的原則,依法對安全事故迅速組織調(diào)查并做好善后處理工作。

  三、安全獎懲考核:

  獎懲原則:依據(jù)誰主管、誰負責(zé)的原則,層層落實。

  1、年內(nèi)無較大及以上安全事故發(fā)生,且一般安全事故不超過2起的,按下列標準獎

  勵工廠:大型工廠(員工人數(shù)≥500人),獎金2.6萬元。

  2、年內(nèi)發(fā)生重、特大安全事故或累計發(fā)生2次(含2次)以上較大安全事故或3次

  (含3次)以上一般安全事故,取消事故單位及責(zé)任及責(zé)任部門年終先進評比資格及年終安全生產(chǎn)獎金。

  3、年內(nèi)工廠區(qū)域無刑事案件且一般治安案件不超過2起的,按下列標準獎勵工廠:

  大型工廠(員工人數(shù)≥500人),獎金5000元;

  4、工廠區(qū)域發(fā)生刑事案件的,取消責(zé)任單位年終先進評比資格,同時對責(zé)任單位按

  照5000元/起的標準罰款,并依法追究犯罪嫌疑人的刑事責(zé)任;一般治安案件超過2起的,每超一起罰款1000元。

  5、員工未簽訂安全生產(chǎn)責(zé)任書,-1分/人;特種作業(yè)人員無證上崗,-2分/人。

  6、工廠未與廠區(qū)內(nèi)外租、外包單位簽訂安全管理協(xié)議的,-5分。

  7、新進員工崗前未經(jīng)三級安全教育培訓(xùn)上崗的,-2分/人。

  8、特種設(shè)備、壓力容器未按規(guī)定年檢、定檢的-1/臺。

  9、安全事故隱患整改不及時的、不到位的,-1分/臺。

  本責(zé)任書一式兩份,XXX公司和單位(部門)主要責(zé)任人各執(zhí)一份。本責(zé)任書自簽訂之日起生效。

  公司總經(jīng)理:

  日期:

  公司廠長(部門):

  日期:

  安全生產(chǎn)目標管理責(zé)任書 篇6

  甲方(公司):

  乙方(項目經(jīng)理):

  為認真貫徹“安全第一、預(yù)防為主”的方針,做到施工安全管理工作的標準化與規(guī)范化,確保建設(shè)工程項目安全、優(yōu)質(zhì)、按期完成,同時為進一步明確有關(guān)各方面的安全職責(zé),進一步提高公司建設(shè)工程施工安全管理的整體水平,杜絕重大傷亡事故的發(fā)生,保障人身安全、保障公司信譽。根據(jù)《中華人民共和國建筑法》、《建設(shè)工程安全生產(chǎn)管理條例》等有關(guān)國家、省市法令法規(guī),特制訂本建設(shè)工程安全生產(chǎn)責(zé)任書。公司所有項目部必須與公司簽訂建設(shè)工程安全生產(chǎn)責(zé)任書作為安全生產(chǎn)管理的指導(dǎo)與檢查執(zhí)行依據(jù)。

  一、 責(zé)任

  1、認真貫徹執(zhí)行國家、省和市的安全生產(chǎn)方針、政策及法規(guī);

  2、項目經(jīng)理依法對所施工的工程安全生產(chǎn)工作全面負責(zé),是安全生產(chǎn)的第一負責(zé)人。項目部應(yīng)建立健全安全生產(chǎn)責(zé)任制度和安全教育培訓(xùn)制度,制定安全生產(chǎn)規(guī)章制度和操作規(guī)程,保證安全生產(chǎn)條件所需資金的投入,對所承擔(dān)的建設(shè)工程進行定期和專項安全檢查。

  3、項目部隊列入建設(shè)工程概算的安全作業(yè)環(huán)境及安全措施所需費用,應(yīng)用于施工安全中,不得挪作他用。

  4、項目部必須設(shè)立安全生產(chǎn)管理機構(gòu),配備專職安全生產(chǎn)管理人員不少于1人。

  5、項目部必須在施工現(xiàn)場建立消防安全責(zé)任制度,確定消防安全負責(zé)人,確定消防安全負責(zé)人,制定用火、用電、使用易燃易爆材料等各項消防安全管理制度和操作規(guī)程,設(shè)置消防水源、配備消防設(shè)施和滅火器材,并在施工現(xiàn)場入口設(shè)置明顯標志。

  6、實現(xiàn)目標管理,加大施工現(xiàn)場事故隱患力度,堅決遏制重特大安全施工發(fā)生,杜絕死亡事故發(fā)生。如發(fā)生安全事故了立即上報集團公司。

  7、工程開工前15日辦理安全開工備案手續(xù),將單位工程人員組織、安全文明施工投入、施工現(xiàn)場總平面圖等信息準確填寫,經(jīng)總工程師批準后方可開工。

  8、工程開工前15日內(nèi)辦理安全報監(jiān)手續(xù),同時與建設(shè)單位、監(jiān)理單位做好安全評估,簽訂防護用品費用預(yù)約。為辦理安全報監(jiān)的,不得開工。

  9、塔吊在使用之前必須向相關(guān)部門報檢,檢測合格后方可使用。

  10、公司工程部是集團公司建設(shè)工程安全的主管部門。負責(zé)集團公司建設(shè)工程安全管理工作。對分公司和項目部的安全生產(chǎn)和管理具有監(jiān)督、檢查的權(quán)利。

  11、其他未注明的責(zé)任詳見國家、省和市法令法規(guī)。

  二、安全管理目標承諾

  1、事故管理

  特大事故、重特大事故為零;一般事故死亡率、重傷率為零;重大事故隱患整改率95%以上,一般事故隱患整改率90%以上;事故及時結(jié)案率100%。

  2、安全管理

  (1)按照施工組織設(shè)計中采取的.安全措施和項目執(zhí)行率達到90%。

  (2)施工現(xiàn)場每月組織2次由分公司主管經(jīng)理或項目經(jīng)理組織的安全大檢查。

  (3)施工現(xiàn)場各級職能人員崗位責(zé)任制、目標責(zé)任書執(zhí)行率達到100%。

  (4)施工現(xiàn)場設(shè)專職安全員不少于1人。

  (5)施工現(xiàn)場塔吊報檢率達到100%,腳手架及高空防護作業(yè)工程、施工用電、施工機械及物料運輸提升設(shè)施驗收合格率達到100%。

  (6)施工現(xiàn)場各類機械、機電設(shè)備完好率達到100%。

  3、安全教育 工人前三級教育率達到95%,特種工人持證上崗率達到100%;施工管理人員安全培訓(xùn)率達到100%。

  三、獎懲

  1、按照公司安全生產(chǎn)管理考核辦法評分標準進行考核。獎罰執(zhí)行安全生產(chǎn)考核辦法。

  2、發(fā)生特大、重大傷亡事故,有分公司或項目部對傷害人進行經(jīng)濟補償,并給予項目經(jīng)理100000元罰款,情節(jié)嚴重的叫有關(guān)部門追究其刑事責(zé)任。

  3、發(fā)生經(jīng)濟損失事故,造成直接經(jīng)濟損失大于10萬元小于50萬元者,罰項目經(jīng)理10000元;直接經(jīng)濟損失在50~100萬元之間者,罰項目經(jīng)理50000元。

  4、發(fā)生傷亡事故不及時報告的,對項目經(jīng)理罰款5000元,隱瞞事故不報或者阻礙調(diào)查的,罰款XX0元。

  5、全年無事故,事故隱患整改率達到100%的單位,對取得省、市安全文明工程的項目,按照公司獎勵辦法進行獎勵。

  四、責(zé)任期限:

  項目部負責(zé)人簽字:

  項目經(jīng)理證號:

  代表簽字:

  項目經(jīng)理身份證號:

  日期: 年 月 日

  日期: 年 月 日

  安全生產(chǎn)目標管理責(zé)任書 篇7

  甲方:亳州工業(yè)學(xué)校

  乙方:安徽百裕制衣有限公司

  為了認真貫徹落實《安全生產(chǎn)法》、《消防法》和“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”的方針,全面加強基礎(chǔ)管理,進一步落實安全生產(chǎn)責(zé)任制,建立健全安全標準化管理體系,強化重大風(fēng)險的監(jiān)控措施,完善應(yīng)急救援預(yù)案和應(yīng)急保障體系建設(shè),亳州工業(yè)學(xué)校與安徽百裕制衣有限公司簽訂安全生產(chǎn)責(zé)任書。

  一、乙方應(yīng)遵守國家和上級有關(guān)安全生產(chǎn)的'法律、法規(guī),堅持“以人為本、安全發(fā)展”的安全生產(chǎn)管理理念,加強安全生產(chǎn)管理,對本公司的安全生產(chǎn)工作負主要責(zé)任。

  二、乙方應(yīng)制定并實施本公司的生產(chǎn)安全事故應(yīng)急救援預(yù)案,經(jīng)常進行安全隱患排查,及時消除安全生產(chǎn)隱患。

  三、乙方對生產(chǎn)、生活設(shè)施有妥善使用及維護之責(zé)任,對各種可能出現(xiàn)的故障和危險應(yīng)及時消除。

  四、乙方在須嚴格遵守《中華人民共和國消防條例》以及安全管理有關(guān)制度,積極配合甲方做好消防工作,嚴禁將所屬區(qū)域內(nèi)消防設(shè)施用作其它用途,并做好定期檢查及維護。

  五、乙方應(yīng)組織人員在所屬區(qū)域內(nèi)進行巡查,做好防火防盜工作。

  五、乙方對所屬區(qū)域進行裝修、改建,須事先向甲方提交裝修、改建設(shè)計方案,并經(jīng)甲方同意,同時須向有關(guān)部門申報同意。

  六、按照《消防法》《治安管理處罰法》《未成年人保護法》等相關(guān)法律、法規(guī)文本,乙方對職工應(yīng)進行必要的法律知識教育。

  七、乙方不得讓其員工干擾學(xué)校的正常教育教學(xué)秩序,不到學(xué)生的生活及學(xué)習(xí)區(qū)域內(nèi)隨意走動。

  八、乙方員工應(yīng)遵守學(xué)校的各項規(guī)章制度,并服從校方管理人員的管理。

  九、本責(zé)任書有效期為壹年。

  甲方(蓋章)乙方(蓋章)

  甲方法人代表(簽名)乙方法人代表(簽名)

  安全生產(chǎn)目標管理責(zé)任書 篇8

  為貫徹執(zhí)行“安全第一、預(yù)防為主,綜合治理”的方針,落實安全生產(chǎn)責(zé)任,切實防止重特大惡性事故,避免和減少各類事故的發(fā)生,根據(jù)《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》以及國務(wù)院、省、市人民政府有關(guān)加強安全生產(chǎn)工作、落實安全生產(chǎn)責(zé)任制的要求,確保經(jīng)貿(mào)局所屬國有企業(yè)、事業(yè)單位安全生產(chǎn)工作穩(wěn)定健康發(fā)展,決定與各直屬企事業(yè)單位簽訂20xx年度安全生產(chǎn)目標管理責(zé)任書:

  一、目標

  1、所屬的國有企業(yè)、事業(yè)單位不發(fā)生死亡、傷亡事故(含急性中毒死亡事故);

  2、劃定的考核范圍內(nèi)發(fā)生的事故死亡人數(shù)及財產(chǎn)損失數(shù)不超過控制指標;

  3、考核范圍內(nèi)安全生產(chǎn)管理工作考核在合格分以上。

  二、責(zé)任

  為實現(xiàn)上述目標,市經(jīng)貿(mào)局及所屬國有企業(yè)、事業(yè)單位必須認真履行下列職責(zé):

  市經(jīng)貿(mào)局職責(zé):

  1、認真貫徹國家、省、溫州市和樂清市有關(guān)安全生產(chǎn)工作方針、政策和法律、法規(guī),及時部署安全生產(chǎn)工作。

  2、組織開展安全生產(chǎn)大檢查,責(zé)成各直屬國有企業(yè)、事業(yè)單位整改事故隱患,協(xié)調(diào)解決安全生產(chǎn)中的一些重大問題,制定本局系統(tǒng)有關(guān)實施方案。

  3、責(zé)成各直屬國有企業(yè)、事業(yè)單位對安全生產(chǎn)工作及時進行指導(dǎo)、服務(wù)、督促、檢查。

  4、總結(jié)推廣直屬國有企業(yè)、事業(yè)單位安全生產(chǎn)管理工作經(jīng)驗。

  5、及時通報各直屬國有企業(yè)、事業(yè)單位安全生產(chǎn)工作情況。

  各直屬國有企業(yè)、事業(yè)單位職責(zé):

  1、健全安全生產(chǎn)工作機構(gòu)和管理網(wǎng)絡(luò),認真履行安全生產(chǎn)管理職責(zé),幫助和督促所屬單位、車間、班組建立和完善各項安全生產(chǎn)規(guī)章制度,落實安全生產(chǎn)責(zé)任制,逐級簽訂安全生產(chǎn)責(zé)任書,有完成責(zé)任書規(guī)定指標的有效措施。

  2、認真貫徹執(zhí)行上級政府和部門有關(guān)安全生產(chǎn)工作,并制定和貫徹落實措施。按時報送安全生產(chǎn)總結(jié)等有關(guān)材料。

  3、開展行之有效的安全生產(chǎn)宣傳教育活動和職業(yè)技能培訓(xùn)。積極組織干部參加有關(guān)安全知識培訓(xùn),提高干部職工的安全素質(zhì),增強全民安全意識。

  4、做好安全防范工作,健全安全生產(chǎn)保障體系,加強現(xiàn)場管理和監(jiān)督檢查,及時消除各種事故隱患。全年至少定期組織4次以上的'安全生產(chǎn)大檢查,并根據(jù)具體情況適時組織專項檢查,對事故隱患及時采取措施,督促整改。

  5、加強事故查處。對發(fā)生的事故要及時上報市經(jīng)貿(mào)局及有關(guān)部門,積極配合進行調(diào)查、處理。

  6、加強對易燃、易爆、易毒等化學(xué)危險品的企業(yè)安全管理,做好預(yù)警預(yù)案措施。

  7、國有企業(yè)要根據(jù)本企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營現(xiàn)狀,制訂相應(yīng)的責(zé)任制,予以落實。

  三、考核

  1、考核期為20xx年一月一日至20xx年十二月三十一日。

  2、各直屬國有企業(yè)、事業(yè)單位須分別在20xx年七月底和十二月底前,書面向經(jīng)貿(mào)局辦公室匯報安全生產(chǎn)管理目標責(zé)任書各項指標的落實完成情況及上半年度自查報告和年度總結(jié)。

  3、年終考核在各直屬國有企業(yè)、事業(yè)單位自查的基礎(chǔ)上,由市經(jīng)貿(mào)局對指標執(zhí)行情況和開展工作情況進行檢查、考評。

  4、本著“誰主管誰負責(zé)”的原則,責(zé)任書簽字人如工作變動,接任人為自然簽字人。

  四、獎罰辦法

  考核分事故指標和安全生產(chǎn)管理兩部分內(nèi)容,每一部分的考核分為100分,總分200分。

  考核分在140分以上(含本數(shù)),且每一部分考核分均在60分以上為合格;總分低于140分,或有一部分內(nèi)容考核低于60分的為不合格,發(fā)生重大事故及以上事故即認定為考核不合格。

  考核合格的,由責(zé)任書簽訂的單位安排一定的資金作為安全生產(chǎn)獎勵金,主要用于獎勵分管安全生產(chǎn)的領(lǐng)導(dǎo)和有關(guān)工作人員;考核不合格的,取消全部安全生產(chǎn)獎勵;發(fā)生重大事故或隱瞞事故不報及弄虛作假的,對其主要負責(zé)人和分管負責(zé)人作相應(yīng)經(jīng)濟處罰,并予以通報批評。

  責(zé)任人:

  日期:

  安全生產(chǎn)目標管理責(zé)任書 篇9

  為了認真貫徹落實《安全生產(chǎn)法》、《職業(yè)病防治法》和“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”的方針,全面加強基礎(chǔ)管理,進一步落實安全生產(chǎn)責(zé)任制,建立健全安全標準化管理體系,強化重大風(fēng)險的監(jiān)控措施,完善應(yīng)急救援預(yù)案和應(yīng)急保障體系建設(shè),確保公司生產(chǎn)經(jīng)營目標的全面實現(xiàn),按照“誰主管、誰負責(zé)”、“分級管理、分線負責(zé)”的原則,特與你簽訂《安全生產(chǎn)、職業(yè)健康、環(huán)境保護管理目標責(zé)任書》,其責(zé)任指標與考核獎懲辦法如下:

  一、考核要求

  1、人身傷害事故為零

  2、火災(zāi)、設(shè)備事故為零

  3、環(huán)境污染事故為零

  4、操作事故為零

  二、考核內(nèi)容

  1、認真學(xué)習(xí)安全生產(chǎn)法令、法規(guī),堅持“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”的方針,認真貫徹執(zhí)行公司安全生產(chǎn)規(guī)章制度,時刻督促檢查勞動紀律、工藝紀律的情況,對本大班的安全生產(chǎn)負直接責(zé)任。

  2、精心準備,統(tǒng)一調(diào)度,合理指揮,落實生產(chǎn)調(diào)度會上確定的安全生產(chǎn)措施,事故隱患整改措施,確保生產(chǎn)安全穩(wěn)定。

  3、遇到生產(chǎn)中異,F(xiàn)象,及時處理;危險緊急情況,先處理后匯報,嚴禁違章指揮。

  4、認真按規(guī)定進行巡回檢查,發(fā)生事故或發(fā)現(xiàn)事故苗子迅速組織排險搶救,并及時向生產(chǎn)部和公司領(lǐng)導(dǎo)報告。

  5、在匯報生產(chǎn)情況的'同時要匯報安全情況,參加各類事故的調(diào)查分析。

  6、認真做好交接班工作,如實填寫調(diào)度記錄。

  三、考核與獎懲

  1、本責(zé)任書由公司安委會辦公室負責(zé)組織進行檢查考核,公司設(shè)立專項安全生產(chǎn)獎勵基金,用于安全生產(chǎn)考核、安全生產(chǎn)競賽、三級危險點檢查等考核獎懲兌現(xiàn)。

  2、年度完成本責(zé)任書的各項考核指標,實現(xiàn)安全生產(chǎn)無事故、安全管理達標,給考核單位第一責(zé)任人、主管安全的領(lǐng)導(dǎo)和專職安全員進行獎勵。

  3、年度內(nèi)發(fā)生事故,完不成本責(zé)任書的各項考核指標,公司按《安全生產(chǎn)考核與獎懲制度》有關(guān)規(guī)定,給責(zé)任考核單位給予警告和經(jīng)濟處罰,發(fā)生重大事故,實行安全否決。

  生產(chǎn)部部長簽字:

  生產(chǎn)調(diào)度簽字:

  日期:

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