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縣醫(yī)院述職報(bào)告

時(shí)間:2022-07-08 09:17:58 述職報(bào)告 我要投稿

縣醫(yī)院述職報(bào)告

  20xx年醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)班子在縣委、政府和各級(jí)衛(wèi)生行政部門(mén)的正確領(lǐng)導(dǎo)下,積極探索、努力創(chuàng)新。一方面憑借晉升“二甲醫(yī)院”的有利機(jī)會(huì),持續(xù)完善內(nèi)部管理;另一方面嚴(yán)抓醫(yī)護(hù)服務(wù)質(zhì)量,加強(qiáng)基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè),提升醫(yī)院自身實(shí)力。同時(shí)利用62周年院慶的機(jī)會(huì),挖掘醫(yī)院傳統(tǒng)精神,引導(dǎo)形成醫(yī)院內(nèi)部文化;對(duì)內(nèi)增強(qiáng)職工凝聚力,對(duì)外提升醫(yī)院知名度。在全院職工的配合支持下,全年工作開(kāi)展順利,完成了年初制定的各項(xiàng)工作目標(biāo),實(shí)現(xiàn)了社會(huì)效益和經(jīng)濟(jì)效益雙豐收。下面我將醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)班子本年度工作情況做具體陳述,請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)和同志們?cè)u(píng)議。

縣醫(yī)院述職報(bào)告

  一、20xx年度各項(xiàng)工作目標(biāo)完成情況。

  20xx年,醫(yī)院全年經(jīng)濟(jì)收入3964萬(wàn),比上年增加了787萬(wàn);全年門(mén)診102773人次,比上年增加了2468人,日均門(mén)診283人次;入院人數(shù)10466人,比上年增加了1174人;出院人數(shù)10340人,比上年增加了1039人次;手術(shù)例數(shù) 3049 例,比上年增加了322例。治愈好轉(zhuǎn)率97.57%,搶救成功率:98.05 %;平均病床周轉(zhuǎn)35.96次,平均病床工作日310.94日,病床使用率 84.96 %,今年在床位逐步增加的情況下(床位增加了77張),使用率比上年提高了2.49%。住院患者滿(mǎn)意率94.7%,門(mén)診患者滿(mǎn)意率96.9%。

  二、全年工作開(kāi)展情況。

  第一項(xiàng):加強(qiáng)思想政治工作,牢抓醫(yī)德醫(yī)風(fēng)建設(shè)。

  今年醫(yī)院思想政治工作以學(xué)習(xí)大會(huì)精神和科學(xué)發(fā)展觀為基礎(chǔ),以院務(wù)公開(kāi)和防止商業(yè)賄賂為重點(diǎn),繼續(xù)鞏固和完善各項(xiàng)工作。

  為落實(shí)院務(wù)公開(kāi),醫(yī)院進(jìn)一步健全行政監(jiān)督體系;召開(kāi)了新一屆工會(huì)成立以來(lái)的第一屆職代會(huì),醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)班子就07年工作成效和08年工作安排向全體職工做了陳述,接受了職工代表的審議。通過(guò)本次職代會(huì),醫(yī)院形成了以職工代表為主體,工會(huì)、審計(jì)科為日常監(jiān)督部門(mén)的監(jiān)督審計(jì)體系,既落實(shí)了院務(wù)公開(kāi),又實(shí)現(xiàn)了對(duì)商業(yè)賄賂的監(jiān)督和防范。

  汶川大地震后,醫(yī)院職工紛紛主動(dòng)要求捐款,在院黨支部的組織下,我院職工共向?yàn)?zāi)區(qū)捐出了39445元。

  通過(guò)黨建工作的有力開(kāi)展,促進(jìn)了醫(yī)院各項(xiàng)工作的進(jìn)一步完善;提高了全院職工的政治素養(yǎng)和職業(yè)道德,受到廣大患者認(rèn)可。全年醫(yī)院收到錦旗牌匾26面,感謝信3封,登記在錄拒收紅包15例,金額4100元。

  第二項(xiàng):加強(qiáng)質(zhì)量管理,提高醫(yī)護(hù)水平。

  醫(yī)護(hù)質(zhì)量關(guān)系著醫(yī)院的根本,在晉升二甲醫(yī)院后,醫(yī)院嚴(yán)格按照二甲醫(yī)院的標(biāo)準(zhǔn)管理,進(jìn)一步健全科室設(shè)置。今年醫(yī)院成立了體檢中心、醫(yī)療糾紛管理辦公室,并整合各科門(mén)診,重新成立門(mén)診部。

  在日常管理中,醫(yī)院秉承強(qiáng)化管理,深化培訓(xùn)的管理理念,一手抓管理,一手抓培訓(xùn)。管理上按照《質(zhì)量安全管理評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)》,依托職能部門(mén)與科室間的二級(jí)質(zhì)量管理組織進(jìn)行管理;每月進(jìn)行質(zhì)量考核檢查,將檢查結(jié)果與效益掛鉤。

  培訓(xùn)上由醫(yī)務(wù)科、護(hù)理部、預(yù)保科實(shí)行考核培訓(xùn),全年醫(yī)務(wù)科組織業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)十余次,專(zhuān)家講課3次,年底組織三基考試,并首次將三基考試分為筆試和口試兩輪考核。護(hù)理部組織上崗考核和崗前培訓(xùn);并堅(jiān)持每月在院內(nèi)舉辦護(hù)理知識(shí)、專(zhuān)業(yè)技術(shù)培訓(xùn)。

  通過(guò)管理和培訓(xùn)的齊抓共管,今年醫(yī)院質(zhì)量管理工作及專(zhuān)業(yè)技術(shù)水平顯著提高;核心制度得到了有力執(zhí)行,出院病歷甲級(jí)率達(dá)到99%以上,醫(yī)務(wù)人員學(xué)習(xí)氣氛明顯改善,并積極引進(jìn)新技術(shù)、開(kāi)展新業(yè)務(wù)。

  今年開(kāi)展的新技術(shù)、新業(yè)務(wù);內(nèi)二科開(kāi)展了血液透析治療;外三科開(kāi)展了大隱靜脈高位結(jié)扎主干剝脫分支電凝術(shù);外二科獨(dú)立開(kāi)展了腦膜瘤切除術(shù);骨科開(kāi)展了撓動(dòng)脈與尺靜脈吻合術(shù),婦產(chǎn)科開(kāi)展了盆腔淋巴清掃術(shù),檢驗(yàn)科開(kāi)展了尿沉渣定量等多項(xiàng)新業(yè)務(wù)。此外醫(yī)院今年建立起了遠(yuǎn)程會(huì)診平臺(tái),與內(nèi)蒙附院進(jìn)行了平臺(tái)協(xié)作會(huì)診,全年實(shí)現(xiàn)了遠(yuǎn)程會(huì)診10余例。

  第三項(xiàng):強(qiáng)化醫(yī)療安全管理。

  醫(yī)療安全是醫(yī)院管理的重中之重。為加強(qiáng)醫(yī)療安全,今年醫(yī)院專(zhuān)門(mén)成立了醫(yī)療糾紛處理辦公室,作為處理醫(yī)療糾紛的專(zhuān)門(mén)機(jī)構(gòu)。通過(guò)強(qiáng)化醫(yī)務(wù)人員的醫(yī)療安全防范意識(shí),規(guī)范醫(yī)療護(hù)理操作程序,減少了醫(yī)療糾紛的發(fā)生。全年,醫(yī)院未發(fā)生重大醫(yī)療事故。

  第四項(xiàng):繼續(xù)加強(qiáng)人才培養(yǎng)和引進(jìn),構(gòu)建合理的人才梯隊(duì)。

  為加強(qiáng)院內(nèi)人才培養(yǎng),醫(yī)院采取內(nèi)引外聯(lián)的方式提高醫(yī)務(wù)人員業(yè)務(wù)水平,全年醫(yī)院邀請(qǐng)專(zhuān)家到院坐診、講課7人次,送出青年醫(yī)生及醫(yī)技骨干到區(qū)內(nèi)外知名醫(yī)院進(jìn)行長(zhǎng)、短期進(jìn)修學(xué)習(xí)18人次。特別是針對(duì)新開(kāi)展的血液透析等業(yè)務(wù)項(xiàng)目,不僅派出了醫(yī)療人員進(jìn)行培訓(xùn),還派出護(hù)理人員到區(qū)、市各級(jí)醫(yī)院學(xué)習(xí)培訓(xùn)。

  為保障醫(yī)療護(hù)理隊(duì)伍建設(shè)的可持續(xù)發(fā)展,醫(yī)院招聘了17名醫(yī)學(xué)類(lèi)本科生,考核錄用了14名護(hù)理人員充實(shí)到各個(gè)科室,進(jìn)一步充實(shí)科室專(zhuān)業(yè)技術(shù)力量,構(gòu)建合理的人才梯隊(duì)。

  第五項(xiàng):人事、分配方面的工作

  人事管理方面,醫(yī)院今年按照國(guó)家規(guī)定與臨時(shí)聘用職工簽訂了《勞動(dòng)合同》,并將全院聘用職工的個(gè)人材料統(tǒng)一整理,建立個(gè)人檔案。

  分配管理方面,醫(yī)院繼續(xù)實(shí)行近年來(lái)逐漸完善的定崗定薪分配方式,保持了傾向臨床一線(xiàn)的分配原則。

  第六項(xiàng):進(jìn)一步加強(qiáng)基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè),改善就診環(huán)境。

  醫(yī)院為改善醫(yī)療環(huán)境,去年投資1600萬(wàn)元建設(shè)了門(mén)診大樓。通過(guò)一年多的建設(shè)與裝修,大樓于今年7月20日正式投入使用;并為門(mén)診樓配套引進(jìn)了門(mén)診微機(jī)信息系統(tǒng),實(shí)現(xiàn)了門(mén)診、住院一體化信息管理。在門(mén)診樓投入使用的同時(shí),醫(yī)院開(kāi)通了地下停車(chē)場(chǎng),硬化并美化前后院;從而改善了患者就診環(huán)境。

  第七項(xiàng):醫(yī)院感染管理及傳染病防控工作。

  今年醫(yī)院控感管理工作效果良好,全年醫(yī)院感染病例26例,感染率為0.3%,遠(yuǎn)低于國(guó)家要求的8%的標(biāo)準(zhǔn),在全市年終通報(bào)中得到點(diǎn)名表?yè)P(yáng)。全年醫(yī)院共報(bào)告法定乙類(lèi)傳染病401例,丙類(lèi)傳染病93例,其他傳染病24例。四月份,手足口病疫情蔓延到我市,我院按照部署貯備藥品,安排病床,做好了各項(xiàng)應(yīng)對(duì)工作;共收治手足口病患者77例。

  10月14日,我院院慶當(dāng)天,同德中學(xué)學(xué)生食物中毒。醫(yī)院調(diào)動(dòng)全體醫(yī)務(wù)人員連夜加班;接收并救治了食物中毒的中學(xué)生263名,這些學(xué)生在我院的救治下全部痊愈出院。

  第八項(xiàng):藥品、財(cái)務(wù)和后勤等方面工作。

  今年醫(yī)院繼續(xù)實(shí)行藥品集中招標(biāo)采購(gòu)工作,保證藥品質(zhì)量和價(jià)格。財(cái)務(wù)科嚴(yán)格財(cái)經(jīng)紀(jì)律和有關(guān)規(guī)章制度,做到日清月結(jié)年總,帳物相符?倓(wù)科積極實(shí)現(xiàn)了物品采購(gòu)的全程審計(jì);并積極配合門(mén)診樓建設(shè),有力保障了醫(yī)院各項(xiàng)工作的順利開(kāi)展。

  三、領(lǐng)導(dǎo)班子自身建設(shè)情況 。

  加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子自身建設(shè)是我們各項(xiàng)工作取得進(jìn)步的前提。在過(guò)去的一年里,醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)班子積極提高自身政治素養(yǎng),加強(qiáng)自身建設(shè);落實(shí)民主集中制;堅(jiān)持醫(yī)院重大事項(xiàng)集體決策。

  班子成員認(rèn)真學(xué)習(xí)廉政建設(shè)的相關(guān)法規(guī)和制度,廉潔自律、敬業(yè)愛(ài)崗,帶領(lǐng)醫(yī)院不斷向前發(fā)展。

  一年來(lái),醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)班子在縣委政府和上級(jí)衛(wèi)生部門(mén)的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在全體干部職工的共同努力下,圓滿(mǎn)完成了上級(jí)布置的各項(xiàng)工作任務(wù)。但我們?cè)诠ぷ髦腥圆豢杀苊獾卮嬖谥蛔悖t(yī)院總體醫(yī)療技術(shù)水平和服務(wù)質(zhì)量仍需提高,內(nèi)部管理也需進(jìn)一步加強(qiáng),醫(yī)療糾紛仍有發(fā)生。我們將繼續(xù)努力,不斷進(jìn)步。希望領(lǐng)導(dǎo)和同志們能夠指出不足,我們將虛心聽(tīng)取,勇于改正。同時(shí)希望全院職工能一如既往地給我們支持和幫助。新的一年,我們醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)班子將再接再厲,以更飽滿(mǎn)的工作熱情和更加勤奮的工作精神,與大家一起推動(dòng)我縣衛(wèi)生事業(yè)不斷發(fā)展進(jìn)步!

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