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社區(qū)第一書記述職報告

時間:2022-08-08 13:29:15 述職報告 我要投稿
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2017社區(qū)第一書記述職報告范文

  社區(qū)第一書記要對社區(qū)的群眾負(fù)責(zé),以下是關(guān)于社區(qū)第一書記述職報告范文,希望對大家有幫助!

2017社區(qū)第一書記述職報告范文

  去年以來,在區(qū)委的正確領(lǐng)導(dǎo)下,我認(rèn)真履行基層黨建工作職責(zé),以提升服務(wù)能力,增強(qiáng)服務(wù)功能,打造“幸福社區(qū)”為宗旨,扎實有效地推動了社區(qū)黨建工作,F(xiàn)述職如下:

  一、 立足社區(qū)實情,求真務(wù)實、社區(qū)各項工作上臺階

  (一)扎實開展黨建工作。

  1、深入學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀活動,做到了社區(qū)支部黨員學(xué)習(xí)全覆蓋。開展“大走訪、大調(diào)研、大服務(wù)”活動,傾聽社情民意,對反映的18個問題進(jìn)行梳理整改,17 個已經(jīng)整改到位。2、加強(qiáng)黨員教育管理。堅持“三會一課”制度,定期學(xué)習(xí),組織黨員開好組織會,學(xué)習(xí)黨的政策方針,今年還組織了新黨章的專題學(xué)習(xí),并且進(jìn)行了考試,通過強(qiáng)化教育,有效的提高了社區(qū)黨員的綜合素質(zhì),黨員都能遵紀(jì)守法,熱心社區(qū)公益事業(yè),黨員的模范作用發(fā)揮好。3探索黨員發(fā)展新途徑,在黨員發(fā)展上既嚴(yán)格把關(guān),又注意不斷吸收新鮮血液,壯大黨員干部隊伍,社區(qū)支部每年都發(fā)展了新黨員。4、積極開展社區(qū)黨組織活動,社區(qū)黨支部每年都不拘形式的開展各種活動,組織黨員開展“周五衛(wèi)生日”活動,組織社區(qū)老黨員到社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心每年進(jìn)行一次體檢,融洽社區(qū)支部黨員和社區(qū)干部的關(guān)系,增強(qiáng)了社區(qū)黨員的對社區(qū)黨支部的凝聚力和向心力。

  (二)深入開展社區(qū)環(huán)境綜合治理

  xx 社區(qū)地處市中心老城區(qū),基礎(chǔ)設(shè)施陳舊,流動人口多,衛(wèi)生問題多,整治難度大,我們主要采取了以下幾項工作措施:。1、抓好日常清掃工作的長效管理,我們對清掃員既嚴(yán)格要求又非常關(guān)心,獎懲分明,讓清掃員在社區(qū)工作安心,工作舒心。2對攤擔(dān)外擺,亂擺亂放現(xiàn)象嚴(yán)格實行門前三包,社區(qū)工作人員分路段包干負(fù)責(zé)。社區(qū)牛皮癬有專人清理,做到日清日鏟。3、抓重點難點突破,以前xx市場后面,臟亂差嚴(yán)重,居民也有一定反應(yīng),后來我們社區(qū)和市場管理部門做了一次徹底的清理清洗,并且對幾個亂堆亂扔的商戶進(jìn)行了批評,同時社區(qū)的城管專干定點遵守半個月,現(xiàn)在商販都養(yǎng)成了衛(wèi)生好習(xí)慣,自備垃圾容器。4、營造良好的文明衛(wèi)生氛圍,我們定期對社區(qū)院子進(jìn)行雜物清理活動,動員社區(qū)居民參加,社區(qū)居民評價我們是“大掃除”現(xiàn)在參加我們“大掃除”的居民越來越多。

  (三)全力維護(hù)社區(qū)穩(wěn)定和諧

  1、加強(qiáng)安全監(jiān)管。安全是一切工作的前提,社區(qū)在晶珠商業(yè)廣場戶外顯示屏上常年有安全生產(chǎn)的公益性廣告標(biāo)語,提高社區(qū)居民的安全意識,社區(qū)有安全信息員,每月進(jìn)行兩次的安全隱患排查,每月都向街道報送安全隱患報表,對幼兒園,煙花炮竹銷售點,燃?xì)庹、賓館、特種行業(yè)等進(jìn)行重點排查,尤其是xx市場進(jìn)行了重點整改,成效良好。2、加強(qiáng)信訪維穩(wěn)。對社區(qū)的軍轉(zhuǎn)干部、萬福陵園客戶、刑滿釋放人員等常年穩(wěn)控,掌握他們的思想動態(tài)和生活狀態(tài)3、及時調(diào)解各類矛盾糾紛,疏導(dǎo)群眾情緒,盡量把矛盾化解在社區(qū)、化解在萌芽狀態(tài)。

  (四)大力強(qiáng)化社區(qū)服務(wù)

  關(guān)注民生,服務(wù)居民是社區(qū)工作的宗旨,1、熱心做好社區(qū)勞動保障工作,為社區(qū)居民辦理醫(yī)保320人,社保46人,退休人員登記367人。2、認(rèn)真做好弱勢群體的幫扶工作。做好低保和社會救助工作,低保做到應(yīng)保盡保,實行動態(tài)管理。3、認(rèn)真做好廉租房的相關(guān)工作,社區(qū)目前享受廉租房補(bǔ)貼的43人,4、做好人口計生工作,加強(qiáng)對已婚育齡婦女的計生服務(wù),流動人口管理到位、社區(qū)計生的VS系統(tǒng)資料健全,做到底子清情況明。

  二、加強(qiáng)學(xué)習(xí),不斷提升自身綜合素質(zhì),全面提高為群眾服務(wù)的水平

  社會的不斷進(jìn)步,社區(qū)的工作越來越重要,對社區(qū)工作人員的要求越來越高,尤其是對社區(qū)的負(fù)責(zé)人,整體素質(zhì)要求非常高,社區(qū)工作直接給人民群眾打交道,在很多工作中代表著黨和政府的形象,我深感自身責(zé)任重大,堅持學(xué)習(xí),與時俱進(jìn),時刻以黨員干部的標(biāo)準(zhǔn)要求自己,立足社區(qū)實情,加強(qiáng)政治學(xué)習(xí),和社區(qū)工作業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),切實提高新形勢下開展社區(qū)工作的能力和水平。

  三、存在的不足和問題

  一是理論素質(zhì)有待提高,平常在社區(qū)工作忙于事務(wù)性工作比較多,理論學(xué)習(xí)比較少,以后在這方面要加強(qiáng),利用各種機(jī)會不拘形式的加強(qiáng)政策理論學(xué)習(xí),深刻把握好黨和政府的政治路線和方針政策,二是社區(qū)工作中缺乏創(chuàng)新意識,在以往的工作中按部就班完成工作多,自己獨立思考創(chuàng)新工作少,在以后的工作要根據(jù)社區(qū)實情和本社區(qū)資源優(yōu)勢,除完成上級安排的各項工作外,在有些工作方面開展創(chuàng)新。

  在過去的一年里,我?guī)ьI(lǐng)社區(qū)一班人在街道黨工委、辦事處的領(lǐng)導(dǎo)下,堅持“以人為本、服務(wù)基層”的工作原則,深入學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀,求真務(wù)實,扎實工作,較好的完成了各項工作任務(wù)。

  一、履職工作特色和亮點

  一是履行工作職責(zé),落實主體責(zé)任。把社區(qū)黨建工作放在第一位,建立黨建聯(lián)系點,落實黨員約談、幫扶等制度,深入社區(qū)黨員家庭調(diào)研走訪65次。實行聯(lián)建聯(lián)管辦法,合理設(shè)置了黨支部、樓棟黨小組,黨員中心戶,建立了與黨委相呼應(yīng)的“四位一體”黨建工作管理模式,推動了基層黨建工作有效開展。

  二是強(qiáng)化為民服務(wù),轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)。結(jié)合群眾路線教育實踐活動,走訪黨員、居民100余戶,通過各種方式共征求對社區(qū)班子及成員的意見和建議86條,梳理歸納出涉及民生問題的意見53條,作風(fēng)建設(shè)的意見7條。開展“入戶聽訴”、“一表訴求”、“共駐共建”、“三百三聯(lián)”等活動,堅持立言立行、立行立改,切實轉(zhuǎn)變社區(qū)工作作風(fēng)。

  三是打造特色黨建,培育社區(qū)亮點。堅持“強(qiáng)核心,建網(wǎng)格、全覆蓋、促文明、為群眾”的工作新思路,提出“我們是一家人”的服務(wù)口號,打造“139”黨建工作法,重點做好服務(wù)群眾“最后一公里”工作,從內(nèi)容、方式、特色三個方面推出遠(yuǎn)程服務(wù)、大爺大媽服務(wù)、健康服務(wù)、技能服務(wù)、上門服務(wù)、就業(yè)服務(wù)、一鍵通服務(wù)等系列服務(wù),目前已接待居民1000余人次,提升了服務(wù)質(zhì)量。20xx年,xx社區(qū)榮獲了中央關(guān)工委授予的“先進(jìn)集體”和“全國和諧社區(qū)”稱號。

  二、存在的主要問題及原因

  一是黨建工作抓的不緊。我對社區(qū)黨建工作重視不夠,只滿足于開會傳達(dá)精神,存在落實過程中不愿督促、不愿指導(dǎo)、不愿處理問題。主觀思想里存在“虛、實”之分,簡單地以政績成效決定黨建工作優(yōu)劣的標(biāo)準(zhǔn),以“硬件建設(shè)”代替開展活動,以“制度上墻”體現(xiàn)工作成效。特別是對黨建工作的難點、熱點問題,研究不夠、辦法不多,致使黨建工作上不了臺階。

  二是黨建工作氛圍不濃。由于缺少必要的宣傳和引導(dǎo),教育管理缺位,致使社區(qū)黨建工作的開展缺乏必要的思想保障和基礎(chǔ)。許多下崗黨員、離退休黨員和私營企業(yè)黨員不愿意把黨組織關(guān)系轉(zhuǎn)到社區(qū),導(dǎo)致社區(qū)黨員少,整體素質(zhì)不高,社區(qū)黨組織活動難以有效開展。社區(qū)成員單位對社區(qū)共駐共建的理念和應(yīng)承擔(dān)的義務(wù)認(rèn)識不夠,對社區(qū)黨建認(rèn)識不足,參與意識淡薄,缺乏理解支持,沒有形成全社會都來重視社區(qū)黨建工作的氛圍。

  三是黨員教育管理不夠。平時下任務(wù)多、提要求多、要成果多,具體深入指導(dǎo)少,教育引導(dǎo)工作不能堅持經(jīng)常。部分黨員干部從事黨建工作積極性不高,對黨員的教育管理手段比較落后,缺乏力度。致使黨員參與活動的愿望不強(qiáng),作用發(fā)揮不好。

  四是黨員隊伍和黨建工作后備力量不足。在發(fā)展后備力量的問題上,投入的精力不夠。社區(qū)黨員中60歲以上黨員占70%,教育吸收年輕黨員工作沒有形成常態(tài)。在社區(qū)黨建工作中,黨務(wù)干部普遍存在老齡化的現(xiàn)象,文化水平偏低、思想素質(zhì)不高、后備力量儲備不夠,存在青黃不接的局面。

  五是黨建工作創(chuàng)新不夠。對新形勢下的黨建工作缺少必要創(chuàng)新,黨組織開展活動方法單一陳舊,不能適應(yīng)新形勢下社區(qū)建設(shè)和管理的需要。找不到有效的形式和載體,開展活動僅僅滿足于傳達(dá)文件和組織學(xué)習(xí),缺乏針對性和靈活性。工作方式很難對黨員產(chǎn)生吸引力,社區(qū)黨組織的領(lǐng)導(dǎo)核心作用沒有得到好的發(fā)揮。

  產(chǎn)生以上問題的原因主要有:一是重視不足,認(rèn)識上存在誤區(qū)。認(rèn)為黨建工作是“虛無縹緲”的,落實制度是“務(wù)虛”的,存在著黨務(wù)工作“談起來重要,抓起來次要,忙起來不要”的錯誤傾向,開展組織生活“凡事從簡”,敷衍了事。在工作中,過多地強(qiáng)調(diào)業(yè)務(wù)工作,忽視黨組織建設(shè),把業(yè)務(wù)工作與黨建工作割裂開來,從而形成了黨建工作與業(yè)務(wù)工作“兩層皮”現(xiàn)象,沒有從根本上搞清黨建工作與業(yè)務(wù)工作之間的關(guān)系,存在“虛實論”、“主副論”。二是黨建工作活力不足。由于平時和干部、群眾的交流欠缺,收集到的意見、建議也比較少,使社區(qū)黨建日常工作的協(xié)調(diào)、組織和監(jiān)督難以落實。除了讀報紙聽報告、繳納黨費外,教育內(nèi)容枯燥,方式方法單一,缺乏生機(jī)和活力。三是解決問題辦法不多。日常忙于事務(wù)性工作,對開展黨建工作有畏難情緒,破解難題的辦法不多,決心和力度不大。四是對黨員監(jiān)督管理不到位。一方面對黨員管理制度放松要求,執(zhí)行不嚴(yán),批評與自我批評等工作制度執(zhí)行不到位,開展不經(jīng)常。另一方面對不履行職責(zé)和存在問題的黨員僅僅停留在批評教育等思想引導(dǎo)工作,對那些經(jīng)教育不改的人員束手無策。五是基層黨支部人才匱乏。我作為社區(qū)黨建的“第一責(zé)任人”,由于社區(qū)日常事務(wù)繁多,在發(fā)展后備力量的問題上,投入的精力不夠。在社區(qū)網(wǎng)格黨支部書記普遍存在老齡化、文化水平偏低、思想素質(zhì)不高等情況,年長的黨員干部具有豐富的工作經(jīng)驗,但是體力和精力上已經(jīng)開始出現(xiàn)衰退,年輕的黨員干部嚴(yán)重缺乏,出現(xiàn)青黃不接的局面。

  三、下步工作思路和主要措施

  一是強(qiáng)化主體責(zé)任落實。進(jìn)一步強(qiáng)化社區(qū)黨委在轄區(qū)內(nèi)的領(lǐng)導(dǎo)核心作用,完善社區(qū)黨建的組織體系。進(jìn)一步延伸黨建工作平臺,把區(qū)域內(nèi)的企事業(yè)和社區(qū)緊密聯(lián)系起來,擴(kuò)大社區(qū)黨建工作的覆蓋面和影響力。同時,建立健全的社區(qū)黨建領(lǐng)導(dǎo)目標(biāo)責(zé)任制。樹立領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任意識,在思想上重視黨建,能力上適應(yīng)黨建,精力上保證黨建,政績上突出黨建。讓社區(qū)的黨建管理機(jī)制得到完善,推動基層黨組織設(shè)置從“有形覆蓋”向“有效覆蓋”轉(zhuǎn)變。

  二是營造黨建工作氛圍。進(jìn)一步加強(qiáng)對社區(qū)黨建工作的重要性和必要性的認(rèn)識,強(qiáng)化“四種意識”,即:黨委的核心意識;社區(qū)成員和駐社區(qū)單位主人意識;全民的共建意識;社區(qū)人員的服務(wù)意識。及時了解和掌握群眾的思想情緒,有針對性地做好宣傳教育工作,讓黨建工作深入人心。突出“中心”,兼顧“重心”,把業(yè)務(wù)工作和黨建工作一起布置,一起動員、一起督促、一起檢查、一起總結(jié)、共同提高,從而使基層黨組織在日常工作和生活中有聲音、有活動、有形象、有作用。

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