醫(yī)院后勤職工思想分析

　　醫(yī)院后勤職工思想政治工作對醫(yī)院后勤發(fā)展以及整個醫(yī)院的發(fā)展都起著至關重要的作用。在新形勢下,醫(yī)院后勤基層黨組織如何根據(jù)新的工作特點、工作任務,結合后勤職工思想實際,提高對職工思想政治教育工作的針對性、靈活性,是醫(yī)院后勤管理工作的一個重要課題,同時也將對醫(yī)院的又好又快發(fā)展產(chǎn)生深遠影響。本文就此淺談幾點看法:

　　一、以“一盤棋”思想加以統(tǒng)領,注重發(fā)揮職工的主觀能動性

　　我院后勤工作根據(jù)工作性質的不同設10個專業(yè)班組,共有職工50多人,思想的統(tǒng)一是每項工作有效完成的基礎�！耙槐P棋”思想就是要求大家在做事的時候,能夠站在醫(yī)院的角度,堅持“病人至上、質量為本、誠信務實、求效創(chuàng)新”的服務宗旨和“文化立院、誠信立院、科技興院、質量強院”的辦院方針,以醫(yī)院的利益為重,從對醫(yī)院的整體影響出發(fā),選擇正確的方法、措施、步驟、行為,為“打造健康航空母艦、創(chuàng)建一流區(qū)域名院”的醫(yī)院美好愿景而不斷奮斗。我們后勤每一位職工應不斷提高分析、觀察事物的能力,提高對形勢的認知、把握能力,從大局出發(fā),明白應該做什么,應該怎樣做,這樣做對醫(yī)院影響是什么。正確認識醫(yī)院利益、科室利益、班組利益、個人利益的關系,當上述相關利益發(fā)生沖突時,以大局為重,舍后保前。

　　在“一盤棋”思想的統(tǒng)領下,要注重發(fā)揮后勤職工的主觀能動性。每一位職工都是醫(yī)院后勤改革的參與者,都是醫(yī)院后勤發(fā)展的推動者,都是每一項具體工作得以順利完成的把控者。一段時期內(nèi),我們后勤職工的主觀能動性由于年齡偏大、知識水平較低等問題得不到充分發(fā)揮,隨著產(chǎn)生懈怠情緒和推諉現(xiàn)象的形成,對工作產(chǎn)生一定的影響。我們積極的通過個別座談以及集體討論的形式,直面問題、解決矛盾、消除顧慮;通過內(nèi)部合理調整班組成員,調整工資獎金分配方案,優(yōu)化了班組成員年齡結構和知識結構,調動起職工的積極性、主動性,同時積極創(chuàng)造條件鼓勵、合理引導后勤職工學習新知識、新技術,增加職工攻堅克難的信心和勇氣,職工們的思想覺悟和主觀能動性得到很大的提升。

　　二、發(fā)揮好黨支部表率作用以及黨員模范先鋒作用,增強后勤隊伍的戰(zhàn)斗力

　　我們醫(yī)院后勤黨支部共有黨員12名,這些黨員都是后勤各個崗位上的技術能手,同時大多是班組的負責人,他們黨員作用發(fā)揮的好壞,直接影響到班組中的每個成員,影響到后勤職工的向心力和后勤隊伍的戰(zhàn)斗力,也直接影響到班組利益、科室利益以及工作的成效。我認為我們黨員應做好以下幾點,切實發(fā)揮好黨員先鋒模范作用:

　　1、堅定信念,明確目標,愛崗敬業(yè),帶頭執(zhí)行上級各項政策,勇于開拓,埋頭苦干,臟活累活搶著干,努力創(chuàng)造一流的工作業(yè)績。在遇到困難時,不悲觀失望,不怨天尤人,而是同其他后勤職工一起,迎難而上,群策群力,積極克服困難和挫折。

　　2、誠心誠意為人民謀利益,吃苦在前,享受在后,克己奉公,多做貢獻。醫(yī)院后勤擔負著服務患者、服務臨床一線、服務醫(yī)院廣大職工群眾的重要任務,水電暖供應、各種設備設施的維修、各種基本建設工程都直接關系到職工群眾的切身利益以及醫(yī)院各項工作的正常運行,意義重大;所以后勤職工尤其是后勤黨員應始終堅持黨的全心全意為人民服務的根本宗旨,一切以人民利益作為每個黨員的最高準繩。聆聽群眾的困難和心聲,積極幫助解決。在對待利益問題上,后勤黨員應堅持醫(yī)院利益和職工群眾利益高于一切,個人利益服從醫(yī)院和廣大職工群眾的利益,吃苦在前,享受在后,更不能損壞群眾的利益。在新時期,黨員和黨的干部更應注意關心群眾疾苦,維護好群眾利益,反對損壞群眾合法權益的行為,這也是保持共產(chǎn)黨員先進性的重要方面。

　　三、密切聯(lián)系群眾,充分發(fā)揮黨內(nèi)監(jiān)督和群眾監(jiān)督作用,切實保證各項職責履行到位

　　全心全意為人民服務,密切聯(lián)系群眾是我們黨區(qū)別與其他政黨的一個顯著標志。群眾路線是我們根本路線,也是我們根本的領導作風和工作方法。醫(yī)院后勤工作與廣大職工群眾密切相關,如水電報修,房產(chǎn)基建、水電氣暖供應等等,都直接關系到正常生產(chǎn)生活,干好了便民利民,干不好擾民煩民,也牽扯到醫(yī)院的穩(wěn)定。所以要堅持“以人為本”理念,細心聆聽群眾心聲,想群眾之所想,急群眾之所急,全心全意服務,文明禮貌用語,做到“真誠、細致、熱情、周到”。同時充分發(fā)揮黨內(nèi)監(jiān)督和群眾監(jiān)督作用,強化監(jiān)督意識,增強自覺性。黨員干部要始終保持人民公仆的本色,一言一行都必須接受黨和人民的監(jiān)督,這是由我們黨的性質所決定的,也是加強黨的先進性建設所迫切需要的;在具體的工作中,監(jiān)督能夠對提高服務質量、改善服務態(tài)度起到極其重要作用,我們始終把服務回訪制度作為后勤管理的一項重要制度,把回訪制度與監(jiān)督作用有效結合起來,把回訪制度與工作績效有效結合起來,切實保證各項職責履行到位,“海納百川,有容乃大;壁立千仞,無欲則剛。作為黨員更應從黨的先進性建設的戰(zhàn)略高度提高對黨內(nèi)監(jiān)督重要性認識,切實履行監(jiān)督職責,自覺接受黨內(nèi)外的監(jiān)督。正確對待群眾批評,虛心聽取群眾意見和建議,及時改進作風。增強黨員參與監(jiān)督的責任意識。要提倡一種自覺的有效的監(jiān)督,對不良傾向和不正之風敢于揭露,敢于提出批評。這樣,才能使被監(jiān)督者有所觸動,對自己的行為有所制約,從而正確地行使手中的權力,更好地履行自己的職責;要廣開言路,聽民聲、察民意、知民情,依靠人民群眾的智慧,不斷加強和改進各項工作。對涉及群眾切身利益的政策和事項,要增加透明度,使人民群眾更好地實施監(jiān)督,我們也能更好的做好后勤服務,為醫(yī)院后勤發(fā)展做出應有的貢獻。

　　四、以科技為主,提高職工創(chuàng)新能力,提升職工整體素質

　　隨著醫(yī)院的不斷發(fā)展,各種先進的設施設備不斷增加,更加優(yōu)美的建筑、綠化環(huán)境不斷呈現(xiàn),醫(yī)院于2005年近三萬平方米的十六層門診外科樓投入使用,樓內(nèi)部的設備和設施都比較先進,大樓地下室設集中制冷站和6KV變電所,室內(nèi)設中央空調、醫(yī)用供氧吸引設備帶、消防噴淋、自動排風系統(tǒng)等設施,這些都是我們職工原來沒有接觸過的,面臨新問題,如何才能更好的把這些先進的設備設施維護保養(yǎng)好,如何才能及時維修好各種損壞的設施設備,保證大樓各系統(tǒng)的正常運行,成為我們經(jīng)常思考的問題。通過不斷的思索、學習、實踐,我們認為只有提高科技意識,不斷學習科技知識,提高職工的創(chuàng)新能力,增強科技素質,適應時代發(fā)展產(chǎn)物帶給我們的新標準、新要求,才能更好適應新情況、處理新問題。我們把依靠科技進步和提高勞動者綜合素質緊密結合起來,把提高職工的創(chuàng)新能力和節(jié)水、節(jié)電以及節(jié)約其他各種資源結合起來,把培養(yǎng)職工創(chuàng)新能力和提高日常維修、維護、保養(yǎng)各種設施設備水平結合起來;全員參與,通過技術比武、崗位練兵等多種形式,提高職工技能水平,增強全員科學意識,提高職工素質,積極動員和吸收科技力量投身于醫(yī)院后勤工作主戰(zhàn)場;同時醫(yī)院也更加重視,加大投入,注重技術創(chuàng)新,注重節(jié)能減排,08年拆掉、重新建起了污水處理站,使醫(yī)院污水排放完全達到國家南水北調標準;采用請進來、走出去的方式,不斷促進職工學習新技術、新工藝、新方法,適應新標準、新要求,每年都安排院外的高級技術人員來院針對設備設施維護存在的問題的整改維修以及維護工作,現(xiàn)場指導操作,后勤安排人員進行學習掌握,業(yè)務能力和水平得到不斷提高。

　　五、堅持以人為本理念,做好后勤職工的思想工作,提高后勤職工凝聚力

　　1、尊重理解人

　　對待每一位職工要一視同仁,理解他們的處境和個性特點,承認人與人之間的性格差異,在工作中需要得到他人尊重和理解,首先建立在相互理解的基礎上。做思想工作要以誠相待,以理服人,以情感人,教育和感化人,并將此作為思想政治工作的基本原則落實到實際工作和生活中。

　　2、關心體貼人

　　思想政治工作者要經(jīng)常深入基層,貼近職工,后勤工作經(jīng)常與臟臭打交道,工作強度較大,要理解職工們的苦處,待人真誠、寬厚,在他們遇到困難挫折時,應盡量在精神和物質上給予安慰幫助,替他們分憂解難。要解決好職工關心的切身利益問題,得到他們的信任和支持;要克服居高臨下的教育方式,在講道理的同時要付出真心真意,讓群眾感到自然親切可信,使其放下抵觸和抵抗情緒,從而達到教育感化的目的。

　　3、發(fā)現(xiàn)放大優(yōu)點,及時給予鼓舞和獎勵也是思想政治工作的有效方式

　　及時發(fā)現(xiàn)他人的優(yōu)點和長處,給予肯定和贊許,會使其增強必勝信心。要將精神激勵和物質激勵相結合,要遵守改善分配制度,在實施物質獎勵時巧妙運用精神激勵和鼓舞的杠桿作用,開發(fā)智力、激發(fā)潛能,培養(yǎng)人的創(chuàng)造精神,更大程度實現(xiàn)自我價值,為醫(yī)院后勤發(fā)展做出貢獻。

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