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企業(yè)職員工作疏忽檢討書(shū)
在學(xué)習(xí)、工作或生活中出現(xiàn)了問(wèn)題或過(guò)錯(cuò)后，為了避免再犯，我們要認(rèn)真地反思檢討，寫(xiě)檢討書(shū)的時(shí)候一定要有承認(rèn)錯(cuò)誤的意識(shí)。檢討書(shū)的注意事項(xiàng)有許多，你確定會(huì)寫(xiě)嗎？下面是小編整理的企業(yè)職員工作疏忽檢討書(shū)，供大家參考借鑒，希望可以幫助到有需要的朋友。
尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：
您好！
身為職員卻因?yàn)楣ぷ魇韬鼋o企業(yè)帶來(lái)?yè)p失實(shí)在是令人感到愧疚，尤其是領(lǐng)導(dǎo)事先強(qiáng)調(diào)過(guò)這方面問(wèn)題的情況下依舊出現(xiàn)了疏忽之處，不得不說(shuō)自己這種沒(méi)將領(lǐng)導(dǎo)話語(yǔ)放在心上的行為實(shí)在是對(duì)當(dāng)前工作的不尊重，畢竟因?yàn)閭�(gè)人的疏忽使得集體的利益受損也讓我的內(nèi)心感到非常不好受，因此我寫(xiě)下了這份企業(yè)職員工作疏忽檢討書(shū)來(lái)好好地反省自己。
經(jīng)過(guò)初步的反省讓我意識(shí)到工作疏忽是職業(yè)道德缺失的結(jié)果，也是這段時(shí)間自己在工作中的態(tài)度存在嚴(yán)重問(wèn)題的一種表現(xiàn)，但凡對(duì)當(dāng)前的工作有所重視的話都不會(huì)因?yàn)楹?jiǎn)單的疏忽而該企業(yè)發(fā)展帶來(lái)相應(yīng)的損失，畢竟自我踏入職場(chǎng)以來(lái)還從未見(jiàn)過(guò)其他同事在工作中出現(xiàn)疏忽或怠慢的地方，不得不說(shuō)自己因?yàn)楣ぷ魇韬鲩_(kāi)的這個(gè)先例并不是一件值得光彩的事情，只不過(guò)領(lǐng)導(dǎo)的批評(píng)以及工作中因?yàn)槭韬龀霈F(xiàn)的一系列問(wèn)題都讓我不得不慎重對(duì)待，即便是為了今后的工作能夠有著更好的發(fā)展也應(yīng)該檢討自身問(wèn)題所在并將其解決掉。
仔細(xì)思考一番便能夠認(rèn)識(shí)到對(duì)工作的不重視將會(huì)帶來(lái)比疏忽更嚴(yán)重的后果，至少這樣一種工作態(tài)度想要在職場(chǎng)上有所表現(xiàn)的話還是比較困難的，因此出于對(duì)自身負(fù)責(zé)任的態(tài)度也應(yīng)該在痛定思痛中想辦法解決工作疏忽引發(fā)的問(wèn)題，而且我也需要向領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行道歉并進(jìn)行深刻的檢討才能挽回對(duì)方的信任，否則的話若想在工作中有所成就卻拿不出應(yīng)有的表現(xiàn)怎能令人感到滿意，所以說(shuō)自己這次工作中的疏忽也是自身在職場(chǎng)上的思想存在一定問(wèn)題的表現(xiàn)。
在今后的工作中我應(yīng)該將這次疏忽造成的損失當(dāng)成教訓(xùn)記在心底，否則的話總是以這樣的態(tài)度對(duì)待工作而不去反思又怎能承擔(dān)起屬于自己的責(zé)任呢？即便是作為一名企業(yè)職員也需要在工作中對(duì)得起自己的良心才行，更不用說(shuō)在發(fā)生工作疏忽的事情以前領(lǐng)導(dǎo)和同事們對(duì)自己是多么地信任，而此刻辜負(fù)了他們信任的自己若不能夠進(jìn)行彌補(bǔ)的話又有何顏面在職場(chǎng)中面對(duì)大家呢？所以面對(duì)工作中已經(jīng)出現(xiàn)的疏忽應(yīng)該懷抱悔過(guò)之心來(lái)看待問(wèn)題才能夠懂得相應(yīng)的后果。
經(jīng)歷了工作疏忽的事情以后也讓最近有所懈怠的自己變得鄭重起來(lái)，我得在這段時(shí)間里努力進(jìn)行工作才能讓領(lǐng)導(dǎo)和同事看到自己悔過(guò)的決心，而且為了不讓他們徹底對(duì)自己失望也需要保證自己不會(huì)再出現(xiàn)工作疏忽的狀況了。
此致
敬禮！
檢討人：xxx
20xx年xx月xx日
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