報(bào)紙編輯英文簡歷模板
好的英文簡歷才能為找工作者帶來面試機(jī)遇，求職者不僅要在自身的工作能力展現(xiàn)上下功夫，同時(shí)，英文簡歷格式以及求職簡歷的寫法，都是需要重點(diǎn)關(guān)注的簡歷內(nèi)容。以下是報(bào)紙編輯英文簡歷模板，歡迎閱讀!
報(bào)紙編輯英文簡歷模板
No.67, Lane123 Job Road,, Job District, Shanghai
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(+86) 13xxxxxxxxx
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YJBYS@.com
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CAREER OBJECTIVE
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An entry-level position on a newspaper editorial staff.
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Bachelor of Arts in English
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UNIVERSITY OF CALIFORNIA
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LOS ANGELES
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Expected June 2014
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Independent Research Project: Wrote a 40 page report on Latino influences on mainstreampopular American culture. Researched current periodicals covering cultural, educational,economic and social issues.
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Proficient in Microsoft Word, PowerPoint, Adobe Photoshop, Web Design, and Blogging.
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Bilingual Spanish/English (oral and written translation); Conversational Japanese.
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PACIFIC TIES
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UCLA
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2010 - 2013
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Authored articles targeting Asian American issues for special interest newspaper.
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Researched community issues and interviewed prominent community leaders.
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Program Coordinator/Editor
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ASIAN EDUCATION PROJECT
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UCLA
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2009 - 2011
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Compiled and edited a 20 page training manual for volunteers.
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Expanded program to include five additional elementary schools.
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Recruited and trained volunteers to work with at-risk elementary school children.
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SANDS FURNITURE
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Santa Monica, California
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2011 - Present
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Created ad copy and developed other promotional materials.
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Composed a wide variety of business correspondence.
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Joined firm as sales associate; rapidly promoted to assistant manager.
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THOMAS TEMPORARIES, INC.
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Sherman Oaks, California
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2008 - 2010
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Enhanced administrative skills and became proficient in the use of computers.
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Received four offers for permanent employment based on excellent performance.
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壓力面試應(yīng)對(duì)技巧
一、事先了解
首先，你得知道你即將面對(duì)的是壓力面試。這一句不是廢話，了解你將要面臨的情況才能做得更好。如果我們已經(jīng)知道接下來是要進(jìn)行壓力面的話，那就成功一半了。
二、常用手段
一般來說，壓力面主要是由面試官營造的一種緊張氣氛讓你頭腦反應(yīng)不過來，從而造成自我緊張。他們通常用如下方式來使人緊張：
抓你簡歷上的漏洞，不斷的追問，一個(gè)個(gè)出其不意的問題讓人不及反應(yīng);
揪住你說的每一句話，如果有少許的前后矛盾的話，也是面試官的切入點(diǎn);
通常他們會(huì)緊緊把握節(jié)奏，不容你有思考的時(shí)間，一句話說完，馬上會(huì)接下去;
似是而非的質(zhì)疑點(diǎn)，會(huì)讓你試著解釋，但又說會(huì)對(duì)結(jié)局影響不大。
就我經(jīng)驗(yàn)只想到這些了，有機(jī)會(huì)再補(bǔ)充。
三、慢字決
在面對(duì)這樣迫人的面試時(shí)，我們只要做到一個(gè)字：
慢
只有慢下來，才能跳出面試官控制的那個(gè)節(jié)奏，回到自己的'節(jié)奏;
只有慢下來，才能清楚的想問題，不至于被人奇著鼻子走;
只有慢下來，才能做到從容不迫，做到前后一致。
通常來說，我們并不能Hold得住整個(gè)場(chǎng)面，并不能把整個(gè)節(jié)奏放慢，但只要我們?cè)诨卮饐栴}前有意識(shí)的停頓，思路就可能回來。一定要做得放慢自己的語速，盡管你平時(shí)是個(gè)急性子，是個(gè)語速非�？斓娜耍�(dāng)在那個(gè)時(shí)候也有有意的把語速放慢，個(gè)人覺得在平時(shí)說話語速上再慢個(gè)三分之一就行了。
當(dāng)你表現(xiàn)得不急不躁時(shí)，反而給人的感覺是你很有料，很沉穩(wěn)。
四、誠實(shí)又有原則
無論哪一輪面試，誠實(shí)是必然的。個(gè)人認(rèn)為在個(gè)人履歷方面的作假十分不必要，也很給自圓其說的。萬一哪天你成了唐駿那個(gè)人知名職業(yè)經(jīng)理人呢，萬一又冒出另一個(gè)“方同學(xué)”呢?
其次是有原則，當(dāng)聊到一些比較邊緣但又不影響大局的問題時(shí)，我們可以禮貌地拒絕回答。特別是那些為了營造緊張氛圍而問的問題，個(gè)人覺得完全可以拒絕回答。而且對(duì)方也是可以了解的，并不會(huì)在那個(gè)問題直糾結(jié)。
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