企業(yè)求職簡歷模板
我們求職應(yīng)聘的時候一般需要求職簡歷,那么,下面是小編給大家整理收集的企業(yè)求職簡歷模板,供大家閱讀參考。
企業(yè)求職簡歷模板1
姓 名: 方女士 性 別: 女
婚姻狀況: 已婚 民 族: 漢族
戶 籍: 湖北-黃岡 年 齡: 26
現(xiàn)所在地: 廣東-東莞 身 高: 160cm
希望地區(qū): 廣東-東莞
希望崗位: 行政/人事類-人事經(jīng)理/主管
尋求職位: 人事主管、 人事專員
待遇要求: 可面議 要求提供住宿
最快到崗: 隨時到崗
教育經(jīng)歷
xxx-09 ~ xxx-07 黃岡市水利電力學(xué)校 計算機及其應(yīng)用 中專
培訓(xùn)經(jīng)歷
xxx-10 ~ xxx-11 東莞拓源企業(yè)管理咨詢有限公司 ISO9001:xxx內(nèi)審員資格培訓(xùn) 內(nèi)審員資格證
xxx-08 ~ xxx-09 深圳深思源企業(yè)管理顧問有限公司 招聘、面試與甄選技巧
xxx-11 ~ xxx-12 東莞智通培訓(xùn) 勞動合同法
工作經(jīng)驗至今5年4月工作經(jīng)驗,曾在3家公司工作
***公司名稱 (xxx-01 ~ 至今)
公司性質(zhì): 外資企業(yè) 行業(yè)類別: 電子、微電子技術(shù)、集成電路
擔(dān)任職位: 人事主管 崗位類別: 人事經(jīng)理/主管
工作描述: 主要負責(zé):
1、全面主導(dǎo)人事招聘、面試甄選、職工入職、教育培訓(xùn)、績效考核、考勤核算及員工異動管理;
2、草擬、修改、完善人力資源規(guī)章制度、組織架構(gòu)的設(shè)計、崗位說明書的編寫
3、薪酬福利設(shè)計與改造、績效考核體系之建立與管理、合理化建議及資訊支持;
4、制定人力資源規(guī)劃,參與人員的提升、調(diào)遷、獎懲和辭退;
5、督促檢查公司各項指令、制度的執(zhí)行及落實情況,審核并控制各部辦公及事務(wù)費用;
6、社保、工傷、合同、住房公積金年審辦理及外聯(lián);
7、全廠職工薪資及行政事務(wù)文件的審核;
8、部門工作規(guī)劃及部屬的培訓(xùn)與考核;
9、員工關(guān)系的管理及突發(fā)事件處理;
10、年度培訓(xùn)計劃的制定、培訓(xùn)大綱的編寫、員工的入職培訓(xùn);
***公司名稱 (xxx-02 ~ xxx-12)
公司性質(zhì): 外資企業(yè) 行業(yè)類別: 電子、微電子技術(shù)、集成電路
擔(dān)任職位: 人事組長 崗位類別: 人事助理/文員
工作描述: 主要負責(zé) :
1、按照各部門的招聘要求,進行簡歷篩選及初試人員的約見和選拔工作;
2、負責(zé)辦理員工入職、離職、轉(zhuǎn)正、調(diào)崗的相關(guān)工作;
3、建立及維護人事檔案,及時更新員工的個人信息和資料;
4、負責(zé)公司員工勞動合同的簽訂和日常管理工作;
5、協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)編寫、修改和推行實施各類人事規(guī)章制度;
6、辦理保險業(yè)務(wù),并制作每月的工資表;
***公司名稱 (xxx-03 ~ xxx-12)
公司性質(zhì): 私營企業(yè) 行業(yè)類別: 電子、微電子技術(shù)、集成電路
擔(dān)任職位: 人事 崗位類別: 人事助理/文員
工作描述: 主要負責(zé) :1、人員招聘、、員工入職、離職、轉(zhuǎn)正、調(diào)崗的相關(guān)工作;
2、建立人事檔案,及時更新員工的個人信息和資料;
3、勞動合同的簽訂和日常管理工作;
專業(yè)職稱:
計算機水平: 高級
計算機詳細技能: 能夠熟練運用Office辦公軟件
技能專長:
1、受過勞動法規(guī)、財務(wù)會計知識和管理能力等方面的培訓(xùn)
2、對人力資源管理事務(wù)性的工作有嫻熟的處理技巧,熟悉人事工作流程;
3、熟悉國家、地區(qū)及企業(yè)關(guān)于合同管理、薪金制度、用人機制、保險福利待遇和培訓(xùn)方針;
4、對人及組織變化敏感,具備較強的計劃、控制、執(zhí)行及協(xié)調(diào)能力,作風(fēng)嚴謹務(wù)實;
5、良好的心理素質(zhì),能適應(yīng)煩瑣的工作及承受一定的工作壓力
語言能力
普通話: 流利 粵語:
英語水平:
英語: 一般
求職意向
發(fā)展方向: 人力資源管理
其他要求:
自我評價:
樂于與人溝通,擅于進行社交活動,具一定的組織策劃能力,有很強的.團隊合作精神和集體榮譽感,在工作中學(xué)習(xí)并不斷尋求上進。多年人事工作讓我深刻體會到了,人力資源管理工作對于企業(yè)發(fā)展的重要性。內(nèi)部工作的開展、員工關(guān)系的管理,以及對外的溝通協(xié)調(diào),讓我在完成工作的同時,也更好地鍛煉了自己,加強了實戰(zhàn)經(jīng)驗及溝通能力。
企業(yè)求職簡歷模板2
性 別: 女
婚姻狀況: 已婚 民 族: 漢族
戶 籍: 廣東-東莞 年 齡: 38
現(xiàn)所在地: 廣東-東莞 身 高: 157cm
希望地區(qū): 廣東-東莞
希望崗位: 財務(wù)/審(統(tǒng))計類-會計
尋求職位: 會計、 出納
待遇要求: 3000元/月 可面議
最快到崗: 01個月之內(nèi)
教育經(jīng)歷
xxxx09 ~ 1xxx-07 廣東礦冶技術(shù)學(xué)院 儀器儀表 中專
培訓(xùn)經(jīng)歷
xxx-08 ~ xxx-12 東莞市石龍職校 會計專業(yè) 會計從業(yè)資格證書
工作經(jīng)驗至今12年4月工作經(jīng)驗,曾在34家公司工作
***公司名稱 (xxx-03 ~ 至今)
公司性質(zhì): 私營企業(yè) 行業(yè)類別: 汽車、摩托車及零配件
擔(dān)任職位: 會計 崗位類別: 會計
工作描述:
1:按時將內(nèi)帳的收入,支出,成本及費用,以及應(yīng)收應(yīng)付等憑證錄入財務(wù)專用軟件,外帳及時錄入金蝶財務(wù)軟件,依次審核,過帳,結(jié)帳。
2:核對售前車輛,附件以及售后配件,材料進銷存數(shù)量。
3:核對應(yīng)收應(yīng)付等往來數(shù)。
4:依時開具增值稅發(fā)票,機動車專用發(fā)票給客戶。
5:每月底和出納做好現(xiàn)金,銀行存款的解款對帳工作,審核出納的收入,支出單據(jù)。
6:每月底和倉庫做好帳面余額和倉庫余額的對帳工作,做到帳實相符。
7:為了保證成本的真實性,必須月底做好待攤,預(yù)提等科目的工作。
8:月頭及時準(zhǔn)確的向公司領(lǐng)導(dǎo)提供經(jīng)營財務(wù)報表,分析經(jīng)營財務(wù)狀況。
9:熟練操作電子報稅系統(tǒng),個人所得稅,仿偽開票,網(wǎng)上抄稅,清卡,認證發(fā)票,核銷,購買發(fā)票等一系列工作。
內(nèi)賬全盤帳一人獨立操作完成,做好一般納稅人外帳的資料整理全盤外帳的工作。
離職原因: 尋求更大的發(fā)展
***公司名稱 (xxx-02 ~ xxx-02)
公司性質(zhì): 私營企業(yè) 行業(yè)類別: 電子、微電子技術(shù)、集成電路
擔(dān)任職位: 會計 崗位類別: 會計
工作描述: 從事會計內(nèi)帳的流程工作:(1)按時將各項收入,支出,費用及成本審核入賬。
(2)做好工人工資的統(tǒng)計制表工作。
(3)按時做好發(fā)票的認證,核銷,購買管理工作
內(nèi)賬一人全盤操作完成
離職原因: 尋求更大的發(fā)展
***公司名稱 (xxx-01 ~ xxx-01)
公司性質(zhì): 民營企業(yè) 行業(yè)類別: 能源、礦產(chǎn)
擔(dān)任職位: 崗位類別: 統(tǒng)計員
工作描述:
1:統(tǒng)計車間工人每日工時,配合財務(wù)算出員工工人工資
2:車間領(lǐng)用材料,登記統(tǒng)計出入材料數(shù)
3:協(xié)助車間主任做好員工出勤考核工作,以及員工每月考核表考核
4:協(xié)助車間主任做好每月工作報告總結(jié)的工作
離職原因: 尋求更大的發(fā)展
技能專長
專業(yè)職稱:
計算機水平: 中級
計算機詳細技能: 熟練WORD,EXCEL,金蝶及財務(wù)專用軟件。
技能專長: 熟練操作電子報稅系統(tǒng),網(wǎng)上報個人所得稅,金碟財務(wù)軟件,防偽稅控開票,網(wǎng)上抄報稅,清卡,以及網(wǎng)上認證發(fā)票,網(wǎng)上核銷發(fā)票,去稅所購買發(fā)票等
語言能力
普通話: 流利 粵語: 流利
英語水平:
英語: 一般
求職意向
發(fā)展方向:
一,好的企業(yè)不僅需要嚴格的管理,更需要健全的財務(wù)制度
二,貴公司實力雄厚,是個人發(fā)展的好平臺
三,無論從興趣還是所學(xué)專業(yè)來考慮,都要與此職位相適應(yīng)。
其他要求:
自我評價:
本人工作認真,踏實肯干,嚴謹務(wù)實,對工作有良好的計劃性和紀(jì)律性。勤于學(xué)習(xí),善于溝通協(xié)調(diào),工作責(zé)任心強。經(jīng)過多年的扎實學(xué)習(xí)和實踐工作,已具有一定的工作能力和解決問題的能力。性格是動靜皆宜。
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