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人力行政專(zhuān)員word個(gè)人簡(jiǎn)歷

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人力行政專(zhuān)員word個(gè)人簡(jiǎn)歷模板

  人力行政專(zhuān)員需要熟悉國(guó)家勞動(dòng)法規(guī)和企業(yè)人力資源管理相關(guān)工作,下面yjbys小編為您介紹他的個(gè)人簡(jiǎn)歷模板。

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  人力行政專(zhuān)員個(gè)人簡(jiǎn)歷模板

  2005/03―現(xiàn)在 ***公司

  所屬行業(yè):通信/電信/網(wǎng)絡(luò)設(shè)備

  人力行政部人力行政專(zhuān)員

  主要職責(zé):

  1. 負(fù)責(zé)招聘、培訓(xùn)、員工薪酬?利、績(jī)效考核、勞動(dòng)關(guān)系、辦公行政方面等工作。任職期間擬定崗位職責(zé),制定招聘計(jì)劃,建立招聘、培訓(xùn)渠道;制訂區(qū)域薪酬制度及員工滿意度調(diào)查;

  2. 為員工辦理保險(xiǎn)、檔案轉(zhuǎn)移、接受和落戶等手續(xù);員工績(jī)效考核方案的設(shè)計(jì)與實(shí)施;勞動(dòng)關(guān)系處理及勞動(dòng)合同的管理事宜。

  3. 熟悉國(guó)家勞動(dòng)法規(guī)和企業(yè)人力資源管理相關(guān)工作;曾負(fù)責(zé)區(qū)域辦公設(shè)備的管理以及后勤采購(gòu)的管理工作;負(fù)責(zé)各區(qū)域企業(yè)文化及薪酬?利培訓(xùn),曾經(jīng)擔(dān)任過(guò)區(qū)域銷(xiāo)售產(chǎn)品及技巧培訓(xùn)工作。

  2003/01―2005/03: 聯(lián)想移動(dòng)通信科技有限公司

  所屬行業(yè):通信/電信/網(wǎng)絡(luò)設(shè)備

  銷(xiāo)售部西區(qū)信息主管

  主要職責(zé):

  1. 負(fù)責(zé)西北五省、西南四省及河南十個(gè)省份的信息工作,對(duì)大區(qū)、各省聯(lián)想手機(jī)銷(xiāo)量動(dòng)態(tài)數(shù)據(jù)進(jìn)行分析。包含大區(qū)銷(xiāo)量結(jié)構(gòu)、產(chǎn)品狀況、終端份額、及銷(xiāo)量結(jié)構(gòu)合理性進(jìn)行分析。

  2. 各省聯(lián)想手機(jī)推廣促銷(xiāo)信息,竟?fàn)帉?duì)手銷(xiāo)量、價(jià)格、運(yùn)作模式、推廣促銷(xiāo)信息收集分析,經(jīng)銷(xiāo)商檔案動(dòng)態(tài)數(shù)據(jù)庫(kù)建立。西區(qū)信息制度流程規(guī)范、工作流程模板制訂;

  3. 信息員隊(duì)伍管理、與各省信息員搭建信息團(tuán)隊(duì),對(duì)信息員日常工作進(jìn)行考核及日常管理;對(duì)各省信息員工作進(jìn)行指導(dǎo),建立信息培訓(xùn)體系,對(duì)各省信息員定時(shí)培訓(xùn)。

  2000/06―2002/12: 西安華禹文化傳播有限責(zé)任公司

  所屬行業(yè):互聯(lián)網(wǎng)/電子商務(wù)

  行政經(jīng)理助理/秘書(shū)

  主要職責(zé):

  1. 負(fù)責(zé)中國(guó)高校網(wǎng)網(wǎng)站主頁(yè)的.新聞內(nèi)容搜集與更新,對(duì)網(wǎng)絡(luò)上關(guān)于高考及教育類(lèi)新聞時(shí)行搜集采編。及時(shí)將排版好的信息發(fā)布與網(wǎng)絡(luò)上。

  2. 任職期間還負(fù)責(zé)公司稅務(wù)申報(bào)及相關(guān)工作,每月公司各項(xiàng)報(bào)表的填寫(xiě)與申報(bào),做好公司年檢手續(xù)的報(bào)備,順利完成企業(yè)年檢。

  3. 對(duì)公司各筆財(cái)務(wù)支出及進(jìn)帳進(jìn)行管理,與客戶核對(duì)應(yīng)收賬款,做到數(shù)字準(zhǔn)確,賬目清楚,結(jié)帳及時(shí)。

  教育培訓(xùn)

  2003/09―2007/07: 西安國(guó)際商務(wù)進(jìn)修學(xué)院人力資源管理本科

  1997/09―2000/01: 西安外事學(xué)院英語(yǔ)大專(zhuān)

  職業(yè)技能

  外語(yǔ): 英語(yǔ):良好

  自我評(píng)價(jià)

  7年工作經(jīng)驗(yàn),熟悉國(guó)家勞動(dòng)法規(guī)和企業(yè)人力資源管理相關(guān)工作。心態(tài)良好,進(jìn)入工作角色快,適應(yīng)力強(qiáng)。擅長(zhǎng)人事管理、行政管理、辦公軟件的應(yīng)用、培訓(xùn)、產(chǎn)品銷(xiāo)售分析等工作。

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