時(shí)間型簡歷的缺陷

今天來為大家說說時(shí)間型簡歷的缺陷

時(shí)間型是最簡便也是使用最普遍的格式，按時(shí)間順序來寫簡歷，人事經(jīng)理很容就能了解到你在什么時(shí)候，在那里做過什么工作，當(dāng)你在原來從事的行業(yè)求職時(shí)，時(shí)間型簡歷是一種很好的簡歷方式。

時(shí)間型有兩個(gè)致命的缺點(diǎn)；

一、人事經(jīng)理往往對你前半部分的經(jīng)歷根本不感興趣，比如你小學(xué)曾經(jīng)是少先隊(duì)員，初中當(dāng)了半年生活委員等等，往往還沒有看到你最有意義的經(jīng)歷，人事經(jīng)理就把你的簡歷扔到一邊了。

二、有很多企業(yè)招人很直接，他們對你的經(jīng)歷一點(diǎn)興趣都沒有，他們只想了解你現(xiàn)在具備了什么樣的能力，他們懶得從你的經(jīng)歷中去發(fā)掘你的能力，只想看到結(jié)果。
 

【時(shí)間型簡歷的缺陷】相關(guān)文章：

面面觀簡歷缺陷03-08

專業(yè)型簡歷11-25

功能型簡歷11-25

目標(biāo)型簡歷定位03-02

資源型簡歷03-02

履歷型與圖譜型的個(gè)人簡歷格式02-27

創(chuàng)意型黑白簡歷封面12-28

素雅型黑白簡歷封面01-17

何時(shí)使用目標(biāo)型簡歷12-11

綜合型簡歷格式怎么寫01-18