文秘與工商管理求職簡歷范文
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文秘與工商管理個人簡歷范文
簡歷編號: |
|
更新日期: |
2010-01-20 |
|
姓 名: |
|
國籍: |
中國 |
目前所在地: |
天津 |
民族: |
漢族 |
戶口所在地: |
天津 |
身材: |
161 cm 55 kg |
婚姻狀況: |
已婚 |
年齡: |
35 歲 |
培訓(xùn)認(rèn)證: |
|
誠信徽章: |
|
人才類型: |
普通求職 |
應(yīng)聘職位: |
行政/人事類:人事/行政/文秘管理、經(jīng)營/管理類、 |
工作年限: |
15 |
職稱: |
初級 |
求職類型: |
全職 |
可到職日期: |
隨時 |
月薪要求: |
2000--3500 |
希望工作地區(qū): |
天津 |
個人工作經(jīng)歷: |
公司名稱: |
天津恒茂建設(shè)監(jiān)理有限公司起止年月:2007-06 ~ 2010-01 |
公司性質(zhì): |
股份制企業(yè)所屬行業(yè):房地產(chǎn),建筑,安裝,裝潢 |
擔(dān)任職務(wù): |
人事管理 |
工作描述: |
主要負(fù)責(zé): 1、負(fù)責(zé)招聘、合同管理工作。 2、負(fù)責(zé)社保管理。 3、負(fù)責(zé)績效考核的跟蹤工作。 4、負(fù)責(zé)員工關(guān)系管理等工作。 5、負(fù)責(zé)本公司員工人事檔案的收集、整理、分類、歸檔、轉(zhuǎn)遞等工作。 |
離職原因: |
離家遠(yuǎn) |
|
公司名稱: |
天津珠鋼碼頭有限公司起止年月:2003-03 ~ 2007-05 |
公司性質(zhì): |
中外合資所屬行業(yè):交通運輸 |
擔(dān)任職務(wù): |
行政人事管理 |
工作描述: |
主要職責(zé): 人事管理事務(wù): (一)、1、人力資源規(guī)劃系統(tǒng);2 、招聘與配置系統(tǒng);3、培訓(xùn)與開發(fā)系統(tǒng);4、績效考核系統(tǒng);5、薪酬福利系統(tǒng);6、勞動關(guān)系系統(tǒng)。 (二)、負(fù)責(zé)員工關(guān)系維護(hù)及入離職手續(xù)辦理。 (三)、負(fù)責(zé)辦理社保、勞動年檢、勞動合同等人試工作。 (四)、負(fù)責(zé)薪資、福利管理和發(fā)放工作,處理其他有關(guān)工資、福利等問題。 (五)、定期匯總薪資方面的各類報表,并進(jìn)行薪資相關(guān)數(shù)據(jù)的分析。 (六)、擬定公司招聘流程、績效考核、薪酬福利、員工手冊等體系文件修正完善及實施。 (七)、熟悉人事檔案信息管理。 (八)、熟悉企業(yè)的招聘流程與各種招聘渠道。 (九)、熟悉人力資源管理的各模塊。 行政管理事務(wù): (一)、負(fù)責(zé)對公司的證照原件、文檔資料等歸檔保管的工作。 (二)、負(fù)責(zé)辦理公司證件年審的相關(guān)工作。 (三)、負(fù)責(zé)合同辦理和登記、印章管理、統(tǒng)計、公司會議材料等工作。 (四)、負(fù)責(zé)公司的文件的打印、發(fā)放對內(nèi)、外發(fā)文等工作。 |
離職原因: |
合同到期 |
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公司名稱: |
天津機(jī)械科學(xué)研究院起止年月:1994-01 ~ 2003-03 |
公司性質(zhì): |
國有企業(yè)所屬行業(yè):科研設(shè)計, 科技開發(fā) |
擔(dān)任職務(wù): |
計劃統(tǒng)計管理 |
工作描述: |
主要工作責(zé)職: 負(fù)責(zé)安排生產(chǎn)計劃和統(tǒng)計工作。 |
離職原因: |
想換新環(huán)境 |
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畢業(yè)院校: |
中央廣播電視大學(xué) |
最高學(xué)歷: |
大專 |
畢業(yè)日期: |
2007-07-01 |
所學(xué)專業(yè)一: |
行政管理 |
所學(xué)專業(yè)二: |
計算機(jī)應(yīng)用 |
受教育培訓(xùn)經(jīng)歷: |
起始年月 |
終止年月 |
學(xué)校(機(jī)構(gòu)) |
!I(yè) |
獲得證書 |
證書編號 |
1991-09 |
1994-07 |
梅州工業(yè)學(xué)校 |
計算機(jī)應(yīng)用 |
中專 |
697835199407661238 |
2004-09 |
2007-07 |
中央廣播電視大學(xué) |
行政管理 |
大專 |
511615200706223318 |
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外語: |
其他 一般 |
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國語水平: |
精通 |
粵語水平: |
精通 |
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