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行政員個人簡歷

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個人基本簡歷  
簡歷編號:   更新日期:  
姓  名: YJBY7S.com 國籍: 中國
目前所在地: 廣州 民族: 漢族
戶口所在地: 廣州 身材: 160 cm  kg
婚姻狀況: 已婚 年齡: 37 歲
培訓認證:   誠信徽章:  
 求職意向及工作經(jīng)歷
人才類型: 普通求職 
應聘職位: 行政/人事類:行政經(jīng)理、行政/人事類:人力資源經(jīng)理/主管、
工作年限: 14 職稱: 無職稱
求職類型: 全職 可到職日期: 隨時
月薪要求: 2000--3500 希望工作地區(qū): 廣州
個人工作經(jīng)歷:
公司名稱: 廣州戴橋貿(mào)易有限公司起止年月:2006-07 ~
公司性質: 所屬行業(yè):
擔任職務: 行政經(jīng)理 
工作描述: 1、計劃、組織、領導、控制行政相關工作;
2、安排屬下的日常行政工作;
3、定期向上級匯報行政相關的工作;
4、健立健全公司各項規(guī)章制度;
5、擬訂公司的薪酬制度;
6、負責公司員工的工薪評定工作;
7、建立對公司財務、辦公設備、文具的管理;
8、代表公司與國家主管部門聯(lián)絡、接洽;
9、跟進建立公司的投訴體系,對公司不公平及違規(guī)情況予于糾正處理;
10、組織策劃員工的的各項活動;
11、完善公司的文化宗旨, 打造、宣傳公司良好的組織文化;
12、對招聘選拔、適應期、試用期、轉正等各階段進行管理;
13、協(xié)調各部門的關系工作;
14、確保分公司、辦事處、倉庫的辦公設備、通信設備等的正常運作;
15、公司安排其他的任務; 
離職原因:  
 
公司名稱: 廣州奧大企業(yè)管理咨詢有限公司起止年月:2004-06 ~ 2006-07
公司性質: 所屬行業(yè):
擔任職務: 辦公室主任 
工作描述: 1.組織各部門定期進行績效考核。
2.緊緊圍繞公司全年的工作目標,當好參謀,提供優(yōu)質服務。
3.加強對全員工的培訓,建立一支高素質的管理隊伍,確保部門工作目標的實現(xiàn)。
4.做好表率作用,全面推行降本節(jié)支工作。
5.組織人事科制訂合理的人員招聘計劃、培訓制度、工資體系。
6.加強企業(yè)文化建設,做好員工的思想工作,穩(wěn)定人心控制人員流動。
7.對總務工作進行細分,全面提高后勤保障水平。 
離職原因:  
 
公司名稱: 廣州奧的斯電梯有限公司起止年月:1999-06 ~ 2004-04
公司性質: 中外合資所屬行業(yè):
擔任職務: 稅務會計 
工作描述: 1、完成每月報稅工作
2、核對每月開發(fā)票工作;
3、管理和分析分公司報稅工作; 
離職原因:  
 
公司名稱: 廣州人壽保險公司、中保人壽保險公司起止年月:1996-12 ~ 1998-12
公司性質: 所屬行業(yè):
擔任職務: 保險代理人 
工作描述:  
離職原因:  
 
公司名稱: 廣州遠成運輸公司起止年月:1994-05 ~ 1996-12
公司性質: 所屬行業(yè):
擔任職務: 會計 
工作描述:  
離職原因:  
 
公司名稱: 寧夏中寧縣舟塔衛(wèi)生院起止年月:1992-10 ~
公司性質: 所屬行業(yè):
擔任職務: 出納 
工作描述:  
離職原因:  
 
 教育背景
畢業(yè)院校: 陜西省工業(yè)管理干部學院
最高學歷: 大專 畢業(yè)日期: 1992-07-01
所學專業(yè)一: 財務系財會專業(yè) 所學專業(yè)二:  
受教育培訓經(jīng)歷:
起始年月 終止年月 學校(機構) !I(yè) 獲得證書 證書編號
1990-09 1992-07 陜西省工業(yè)管理干部學院 財務系財會專業(yè) 大專  
2005-05         人力資源管理師 人力資源管理師資格認證考試并通過  
 
 語言能力
外語: 英語 一般    
國語水平: 一般 粵語水平: 一般
 
 工作能力及其他專長
  1.能獨立熟練進行全盤帳務處理,核算。并能進行成本、物管監(jiān)控和數(shù)據(jù)分析,出具相關報告。熟悉稅務法規(guī)及工商、稅務、辦事程序,能獨立辦理相關事宜。
2.熟練掌握計算機基礎知識,并能熟練運用辦公室計算機應用與開發(fā),并具有較好的計算機網(wǎng)絡知識與技能。
3.從事行政工作以來,熟練公司行政制度制訂監(jiān)督執(zhí)行,崗位職責,業(yè)務流程制訂,人員招聘,組織管理,部門溝通,行政發(fā)文,員工培訓,績效考核,薪酬體系,企業(yè)文化建設,后勤管理能獨立完成行政經(jīng)理的工作職能。本人嚴格要求自己多學多做,對待工作認真負責。
4.在2005年4月參加企業(yè)人力資源管理人員的培訓。熟悉人力資源規(guī)劃、績效考評、新酬福利管理、勞動關系等知識。
 
 詳細個人自傳
    本人有十年的中、大型企業(yè)財務工作經(jīng)驗,能熟練辦公系統(tǒng)、財務軟件、ERP軟件使用與操作;具備財務專業(yè)技能和法律知識;有四年以上的行政和人力資源的工作經(jīng)驗;能組織人員招聘與面試和對業(yè)務人員實施績效考核;具備良好的團體合作精神,善于溝通與協(xié)調,組織能力與執(zhí)行力強,思維敏捷,學習能力強,有良好的服務精神與技巧,責任心強。真誠的希望貴單位能提供給我一個發(fā)揮才能、實現(xiàn)人生價值的機會。我愿意將個人價值放在與貴單位全體員工共同努力的工作中去實現(xiàn)。

現(xiàn)從事行業(yè):戶外運動行業(yè)
現(xiàn)從事職業(yè):管理類
現(xiàn)職位級別:高級職位(管理類)
期望薪水:3500元以上
期望從事行業(yè):不限
 
 個人聯(lián)系方式
通訊地址:  
聯(lián)系電話: 139XXXXXXXXXX 家庭電話:  
手  機: 139XXXXXXXXXX QQ號碼:  
電子郵件:   個人主頁:  

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