幼兒園骨干教師觀摩課活動總結

　　為促進教師的專業(yè)化成長，發(fā)揮骨干教師的引領和示范作用，9月21日我園組織了骨干教師觀摩學習活動。

　　在整個活動中，教師打破了老套的.教學方法，已轉變成有創(chuàng)意的組織形式和教學方法；教師還根據(jù)幼兒年齡特點以及利用游戲活動開展教學，上出了水平，上出了自信；展示了自己的能力。

　　通過觀摩課，教師們相互學習，相互交流，在評課中教師們各抒己見，大膽評議。老師們一致認為，本節(jié)課之所以成功，主要在于教師抓住了幼兒的年齡特點，選擇適合本班的教學內容，充分利用情景游戲形式來開展課程，即增加了趣味性，又降低了難度。

　　活動結束后，進行了及時有效的集體研討，首先， 由執(zhí)教者對自己活動進行反思。包括：反思活動涉及思路，反思研討與預設方案，相比有哪些調整，為什么要作調整，獲得哪些感悟，為什么，通過這次活動有哪些收獲；其次，教研組成員集體反思，評議；最后，教研組長對大家的討論，包括獲得的經(jīng)驗和存在的困惑，進行梳理歸納，提出新的問題。

【幼兒園骨干教師觀摩課活動總結】相關文章：

幼兒園大班語言觀摩課教案08-08

小學數(shù)學觀摩課學習總結（通用6篇）03-11

骨干教師學習總結12-15

幼兒園骨干教師國培個人學習總結-學習總結01-01

幼兒園骨干教師培訓總結范文（精選7篇）10-23

幼兒園市級骨干教師個人工作總結范文12-01

幼兒骨干教師培訓總結12-28

最新骨干教師培訓總結12-26

有關骨干教師培訓總結11-24

骨干教師年度考核總結12-28