用人單位聘用外國人，須填寫《聘用外國人就業(yè)申請(qǐng)表》，向與勞動(dòng)行政主管部門同級(jí)的行業(yè)主管部門提出申請(qǐng)，并提供下列有效文件：

　　一、擬聘用的外國人履歷證明；
　　二、聘用意向書；
　　三、擬聘用外國人原因的報(bào)告；
　　四、擬聘用的外國人從事該項(xiàng)工作的資格證明；
　　五、擬聘用的外國人健康狀況證明；
　　六、法律、法規(guī)規(guī)定的其他文件。

　　行業(yè)主管部門應(yīng)按照《外國人在中國就業(yè)管理規(guī)定》第六條、第七條以及有關(guān)法律、法規(guī)的規(guī)定進(jìn)行審批。

　　外國人在中國就業(yè)的條件：

　　一、年滿18周歲，身體健康；
　　二、具有從事其工作所必須的專業(yè)技能和相關(guān)的工作經(jīng)歷；
　　三、無犯罪記錄；
　　四、有確定的聘用單位；