招聘會計崗位職責(zé)（通用24篇）

　　在社會一步步向前發(fā)展的今天，崗位職責(zé)對人們來說越來越重要，崗位職責(zé)包括崗位職務(wù)范圍、實現(xiàn)崗位目標(biāo)的責(zé)任、崗位環(huán)境、崗位任職資格及各個崗位之間的相互關(guān)系等。到底應(yīng)如何制定崗位職責(zé)呢？以下是小編精心整理的招聘會計崗位職責(zé)，僅供參考，大家一起來看看吧。

　　招聘會計崗位職責(zé) 篇1

　　崗位職責(zé):

　　1、申請票據(jù)，購買發(fā)票，準(zhǔn)備和報送會計報表，協(xié)助辦理稅務(wù)報表的申報;

　　2、現(xiàn)金及銀行收付處理，開立銀行賬戶。制作記帳憑證，銀行對帳，單據(jù)審核，開具與保管發(fā)票;

　　3、協(xié)助財會文件的準(zhǔn)備、歸檔和保管;

　　4、負(fù)責(zé)與銀行、稅務(wù)等部門的對外聯(lián)絡(luò);

　　5、協(xié)助經(jīng)理完成其他日常事務(wù)性工作。

　　任職資格:

　　1、財務(wù)，會計，經(jīng)濟等相關(guān)專業(yè)大專以上學(xué)歷，具有會計任職資格，可接受應(yīng)屆生;

　　2、熟悉現(xiàn)金管理和銀行結(jié)算，熟悉用友或其他財務(wù)軟件的操作;

　　3、具有較強的獨立學(xué)習(xí)和工作的能力，工作踏實，認(rèn)真細(xì)心，積極主動;

　　4、具有良好的`職業(yè)操守及團(tuán)隊合作精神，較強的溝通、理解和分析能力。

　　招聘會計崗位職責(zé) 篇2

　　1、結(jié)合會計準(zhǔn)則及國家法律法規(guī)，協(xié)助部門負(fù)責(zé)人跟進(jìn)部門各項財務(wù)管理工作;

　　2、負(fù)責(zé)財務(wù)動態(tài)管理工作，進(jìn)行項目前期利潤測算;中期動態(tài)管理的跟進(jìn)、分析和反饋;后期的'動態(tài)管理評價與分析;

　　3、負(fù)責(zé)財務(wù)分析工作，地產(chǎn)板塊報表合并，總體利潤分析及各項目利潤分析;

　　4、負(fù)責(zé)集團(tuán)考核費用的管理。進(jìn)行歸集、分配、分析、反饋;

　　5、負(fù)責(zé)控股對外投資幾家合伙企業(yè)的核算、稅收等業(yè)務(wù)處理。

　　6、各公司年度經(jīng)營指標(biāo)分析

　　招聘會計崗位職責(zé) 篇3

　　1、負(fù)責(zé)與跨境電商客戶&物流公司對賬、結(jié)算，公司進(jìn)銷存等內(nèi)部帳務(wù)處理工作;

　　2、輸出應(yīng)收&應(yīng)付數(shù)據(jù)，分析公司成本收益，提出分析報告;

　　3、按照要求及時編制各種財務(wù)報表;

　　4、發(fā)票開具，稅務(wù)辦理，賬務(wù)處理

　　5、協(xié)助上級完成其他財務(wù)相關(guān)工作

　　招聘會計崗位職責(zé) 篇4

　　1、獨立處理日常全盤賬務(wù)，并熟練處理稅務(wù)(所得稅、增值稅、營業(yè)稅)全盤賬務(wù)工作;

　　2、負(fù)責(zé)與門店核對月度回款、付款;與出納核對現(xiàn)金賬、銀行帳;

　　3、負(fù)責(zé)增值稅進(jìn)銷項發(fā)票管理、審核，以及公司服務(wù)業(yè)、工程類發(fā)票管理、購買及開具;

　　4、正確計算收入，費用，成本，正確計算和處理財務(wù)成果，具體負(fù)責(zé)編制公司月度，年度會計報表，年度會計決算及附注說明和利潤分配核算工作。

　　5、按照公司制度審核費用報銷單據(jù)，合理進(jìn)行費用控制及預(yù)算;

　　6、負(fù)責(zé)填制公司會計憑證，審核、保管各類會計憑證。

　　招聘會計崗位職責(zé) 篇5

　　1.檢查項目組(一級)復(fù)核是否按照規(guī)定已經(jīng)完成，內(nèi)容包括審計報告和審計底稿;

　　2.對項目組人員審計過程中發(fā)現(xiàn)的'問題進(jìn)行指導(dǎo)和幫助;

　　3.應(yīng)對和參加外部監(jiān)管部門組織的各類檢查;

　　4.積極與部門經(jīng)理溝通審計報告和底稿中出現(xiàn)的各類問題，并在以后的工作中得以改進(jìn)。

　　5.其他與質(zhì)量控制相關(guān)的工作;

　　招聘會計崗位職責(zé) 篇6

　　1、負(fù)責(zé)公司每月與往來客戶對賬確認(rèn)，并開票。

　　2、負(fù)責(zé)記錄公司全盤賬務(wù)。

　　3、負(fù)責(zé)各類單據(jù)的審核，入賬，定期進(jìn)行盤點。

　　4、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品進(jìn)、銷、存，并進(jìn)行成本結(jié)轉(zhuǎn)。

　　5、負(fù)責(zé)整理員工工資表及員工社保等。

　　6、負(fù)責(zé)審核員工報銷憑證及付款申請，控制成本。

　　7、負(fù)責(zé)收入，費用，成本確認(rèn)及賬務(wù)處理，編制全盤憑證，出各類財務(wù)報表并報稅。

　　8、負(fù)責(zé)對接工商、稅務(wù)等事宜。

　　招聘會計崗位職責(zé) 篇7

　　1、負(fù)責(zé)應(yīng)收賬款、應(yīng)付賬款日常核對工作及對帳資料歸集存檔;

　　2、負(fù)責(zé)日�？蛻艋乜畲呤展ぷ骷翱蛻艋乜畹膶徍舜_認(rèn)，編制收款會計憑證并登記應(yīng)收賬款明細(xì)賬;

　　3、定期提報周期回款計劃表、客戶回款計劃執(zhí)行情況及應(yīng)收賬款分析明細(xì)表;

　　4、負(fù)責(zé)日常各項收入核對及系統(tǒng)錄入進(jìn)行賬務(wù)處理;

　　5、負(fù)責(zé)開具及客戶返利核算工作;

　　6、負(fù)責(zé)分析應(yīng)付款項的`賬齡及償還情況，合理統(tǒng)籌付款資金安排;

　　7、協(xié)助總賬會計做好賬務(wù)統(tǒng)計與匯總及各類報表提報工作;

　　8、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù)。

　　招聘會計崗位職責(zé) 篇8

　　1、嚴(yán)格執(zhí)行國家財經(jīng)法律法規(guī)和公司制定的各項規(guī)章制度，做好會計核算工作，確保準(zhǔn)確、及時報送會計資料;

　　2、完成各項財務(wù)核算及會計業(yè)務(wù)，完成財務(wù)報表及財務(wù)分析報告;

　　3、完成公司各部門數(shù)據(jù)核算，并按時上交，編制記賬憑證，及時傳遞給審核人進(jìn)行審核，對審核有誤的憑證，及時更正;

　　4、按財務(wù)制度進(jìn)行資料統(tǒng)計;做到數(shù)字真實、計算準(zhǔn)確、內(nèi)容完整、報送及時;

　　5、按要求提供公司需要的'財務(wù)數(shù)據(jù)，保證數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性和一致性;

　　6、負(fù)責(zé)整理歸集會計資料，對會計資料及有關(guān)經(jīng)濟資料，應(yīng)按月進(jìn)行整理，裝訂，做到單據(jù)完整、易查。協(xié)助加強庫存管理;

　　7、協(xié)助上級做好財務(wù)工作，制定與會計核算有關(guān)的制度和流程;與有關(guān)部門工作的配合，完成部門內(nèi)交辦事項。

　　招聘會計崗位職責(zé) 篇9

　　崗位職責(zé)：

　　1、能獨立處理公司全盤帳務(wù)、編制會計報表;

　　2、做到賬務(wù)核算準(zhǔn)確，及時出具各種報表;

　　3、負(fù)責(zé)公司往來賬款的審核、確定;

　　4、負(fù)責(zé)增值稅發(fā)票購買、認(rèn)證、開具、納稅申報、匯算清繳等稅務(wù)工作以及銀行、稅務(wù)證照的辦理、變更、年檢工作、能獨立處理有關(guān)稅務(wù)方面各項問題;

　　5、領(lǐng)導(dǎo)交辦的`其他事務(wù)以及稅務(wù)有關(guān)的外勤工作。

　　任職要求：

　　1、會計專業(yè)大專以上學(xué)歷;

　　2、熟悉全盤賬務(wù)處理，2年及以上稅務(wù)會計工作經(jīng)驗，熟悉財稅相關(guān)法律法規(guī);

　　3、熟練運用辦公軟件，及Excel數(shù)據(jù)分析等，熟練使用財務(wù)軟件;

　　4、良好的學(xué)習(xí)能力、獨立工作能力;

　　5、工作細(xì)致，責(zé)任感強，團(tuán)隊精神。

　　招聘會計崗位職責(zé) 篇10

　　1、審核日常各類報銷入賬單據(jù)，審核記賬憑證，并據(jù)實登記各類明細(xì)賬;

　　2、每月定期完成財務(wù)系統(tǒng)各類財務(wù)核算模塊的'關(guān)賬確認(rèn)工作;

　　3、每月定期完成資產(chǎn)負(fù)債表、利潤表等財務(wù)月報編報工作;

　　4、根據(jù)公司管理要求編制各類管理會計報表，并進(jìn)行必要的財務(wù)報表分析，上報管理層及時了解公司經(jīng)營財務(wù)狀況;

　　5、負(fù)責(zé)匯總并裝訂記賬憑證、每月的財務(wù)報表、以及會計檔案的管理、歸檔工作。

　　招聘會計崗位職責(zé) 篇11

　　1、負(fù)責(zé)公司的憑證編制、納稅申報、會計檔案工作

　　2、定期核對往來款項、及時清算應(yīng)收應(yīng)付款

　　3、負(fù)責(zé)進(jìn)項發(fā)票認(rèn)證及公司出口退稅辦理

　　4、負(fù)責(zé)政府統(tǒng)計平臺資料填報

　　5、公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作事項

　　招聘會計崗位職責(zé) 篇12

　　1、按照國家會計法，在上級領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)、監(jiān)督下做好記帳工作。

　　2、在上級領(lǐng)導(dǎo)的監(jiān)督下進(jìn)行財務(wù)核算，計劃、控制工作，編制各種財務(wù)會計報表，組織公司日常會計核算工作，發(fā)現(xiàn)問題及時查實和向有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)匯報。

　　3、認(rèn)真執(zhí)行會計制度，按時做好記賬工作，如實全面地反映公司資金活動情況，做到手續(xù)完備，內(nèi)容真實，數(shù)據(jù)準(zhǔn)確，帳目清楚，按期結(jié)報。

　　4、負(fù)責(zé)公司費用、銷售成本及利潤的核算;

　　5、定期核對往來賬款，及時清算應(yīng)收應(yīng)付款;

　　6、負(fù)責(zé)各會計檔案資料的分類、保管，確保公司財務(wù)信息資料的`安全與完整;

　　7、完成公司領(lǐng)導(dǎo)交付的其他任務(wù)。

　　招聘會計崗位職責(zé) 篇13

　　1、負(fù)責(zé)公司的日常費用、發(fā)票報銷審核和員工工資計算統(tǒng)計;

　　2、負(fù)責(zé)公司與客戶之間的對賬，與供應(yīng)商和貨代間的往來對賬;

　　3、負(fù)責(zé)公司與工商、稅務(wù)等政府相關(guān)部門的`溝通協(xié)調(diào)，每月及時完成國地稅納稅申報以及配合檢查工作;

　　4、出口退稅及退稅單證資料登記備案;

　　5、對數(shù)字具有較強的敏感性，對公司的賬目有全盤賬的心態(tài)做好統(tǒng)籌和風(fēng)險管控;

　　6、登記各類明細(xì)賬。

　　招聘會計崗位職責(zé) 篇14

　　1、每月4號前根據(jù)車間工時核算出上月的工資，然后上報審核，確保每月10號前發(fā)放工資

　　2、每月人員社保的增減手續(xù)和網(wǎng)上個稅申報

　　3、發(fā)票的開具和認(rèn)證，做好統(tǒng)計

　　4、財務(wù)報銷單據(jù)的整理及附件匹配，每月憑證等資料的'裝訂

　　5、不涉及出納報銷外的其他銀行事務(wù)

　　6、領(lǐng)導(dǎo)安排的其他事務(wù)

　　招聘會計崗位職責(zé) 篇15

　　1.按月完成固定資產(chǎn)、低值易耗品、辦公用品消耗材料用品、五金交化商品等賬務(wù)日記賬、核對、結(jié)算等工作。

　　2.當(dāng)物資采購驗收入庫，經(jīng)倉庫保管員人賬簽字后，再登進(jìn)貨賬，并對發(fā)票進(jìn)行核對。

　　3.每月底，賬務(wù)人員應(yīng)結(jié)出進(jìn)貨、發(fā)貨數(shù)和結(jié)存數(shù)，每月5日前應(yīng)將物資消耗庫存量統(tǒng)計制表，上報財務(wù)科，做到賬賬相符。

　　4.按制度規(guī)定，提供物資供應(yīng)、儲備和消耗方面的賬務(wù)資料，以及各種收據(jù)，為加強醫(yī)院管理提供依據(jù)。

　　5.一切原始資料、原始憑證、報表，年終必須整理歸稍，以備查閱。

　　招聘會計崗位職責(zé) 篇16

　　崗位職責(zé):

　　1.產(chǎn)品及材料銷售收入、應(yīng)收賬款、預(yù)收賬款的核算，應(yīng)交稅費，薪酬相關(guān)業(yè)務(wù)的'核算

　　2.對物流發(fā)貨數(shù)量和銷售結(jié)算數(shù)量的差異進(jìn)行對比控制

　　3.對批量后產(chǎn)品核算表的維護(hù)和更改，核對結(jié)算價格與核算表價格的一致性

　　4. sap系統(tǒng)中客戶數(shù)據(jù)財務(wù)視圖的維護(hù)

　　5.研究稅務(wù)政策，落實政府給予的各項優(yōu)惠政策，配合各項稅務(wù)審計和檢查

　　6.指導(dǎo)監(jiān)督分公司納稅核算與納稅管理工作(僅限長春會計)

　　7.銷售、薪酬、稅費業(yè)務(wù)的報表編制與分析向雙方股東和政府有關(guān)部門報送納稅報表

　　8.對會計憑證進(jìn)行一級審核，編制銀行余額調(diào)節(jié)表，按月整理和裝訂會計憑證，財務(wù)檔案管理

　　9.各種稅務(wù)備案，年度關(guān)聯(lián)交易報表(僅長春會計)

　　10.匯總并審核分公司年度所得稅匯算申報資料及相關(guān)數(shù)據(jù)，統(tǒng)一進(jìn)行備案(僅長春會計)

　　招聘會計崗位職責(zé) 篇17

　　1、核對門店每日銷售金額，在ERP中完成銷售和收款的立賬。

　　2、完成采購的應(yīng)付立賬及成本系統(tǒng)中計算結(jié)轉(zhuǎn)成本。

　　3、編制費用憑證。

　　4、固定資產(chǎn)計提折舊及相關(guān)賬務(wù)處理。

　　5、ERP各模塊關(guān)賬。

　　6、制作財務(wù)報表。

　　7、完成稅務(wù)報表申報。

　　8、完成憑證整理裝訂歸檔工作。

　　招聘會計崗位職責(zé) 篇18

　　崗位職責(zé)：

　　1、公司總賬的.錄入；出具公司月報、年報。

　　2、國稅、地稅相關(guān)手續(xù)辦理；協(xié)調(diào)與稅務(wù)部門關(guān)系。

　　3、協(xié)助用友T6系統(tǒng)完善成本核算體系；

　　4、上級交辦的其他工作。

　　職位要求：

　　1、具備良好的道德水準(zhǔn)和誠信精神；

　　2、財務(wù)專業(yè)大專以上學(xué)歷，3年以上財務(wù)相關(guān)工作經(jīng)驗；

　　3、熟練操作財務(wù)軟件（用友T6）和辦公軟件；

　　4、有生產(chǎn)企業(yè)工作及出口業(yè)務(wù)的財務(wù)工作者優(yōu)先考慮。

　　備注：石家莊裕華、長安、橋西、開發(fā)區(qū)、鹿泉區(qū)均有班車接送。

　　招聘會計崗位職責(zé) 篇19

　　崗位職責(zé)：

　　1、組織集團(tuán)的會計核算和財務(wù)信息披露工作，具體負(fù)責(zé)集團(tuán)的會計核算及財務(wù)管理部工作。配合和協(xié)助其他部門開展工作；完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù)。

　　2、組織、協(xié)調(diào)集團(tuán)財務(wù)管理部的各崗位的'工作，具體解決會計核算中的各種問題、完善股份公司財務(wù)內(nèi)控流程及規(guī)范會計核算

　　3、對公司日常財務(wù)憑證、財務(wù)單據(jù)進(jìn)行審核，以符合財稅管理的合規(guī)性要求

　　4、參與重要合同的評審工作，審批會計檔案借調(diào)等，降低業(yè)務(wù)財務(wù)風(fēng)險；

　　5、組織實施每季度財務(wù)檢查，及時收集上報檢查情況

　　6、負(fù)責(zé)財務(wù)核算相關(guān)制度流程的擬定與定期更新，建立并完善公司財務(wù)管理體系

　　7、負(fù)責(zé)年度財務(wù)審計、稅務(wù)審計等專項審計工作

　　任職資格：

　　1、本科以上學(xué)歷，財經(jīng)類相關(guān)專業(yè)；

　　2、8年以上財務(wù)會計工作經(jīng)驗，其中3年以上同崗位工作經(jīng)驗；

　　3、具有良好的團(tuán)隊管理能力，優(yōu)秀的溝通談判能力，專業(yè)分析判斷能力。

　　招聘會計崗位職責(zé) 篇20

　　崗位職責(zé)

　　1.認(rèn)真執(zhí)行國家財經(jīng)法規(guī)、現(xiàn)金管理制度，遵守本單位的財務(wù)管理制度。

　　2.遵守財務(wù)人員職業(yè)道德，堅持實事求是、廉潔奉公的工作原則。

　　3.嚴(yán)格遵守機關(guān)《保密守則》，不得擅自泄露單位的財務(wù)信息。

　　4.直接收到的`現(xiàn)金款項，要在第一時間存入本單位的指定賬戶，不能挪用公款和私自外借。

　　5.支出報銷、借款時，要對原始單據(jù)進(jìn)行審核，符合報銷程序和管理制度、金額準(zhǔn)確后才能付款。

　　6.負(fù)責(zé)妥善保管現(xiàn)金、有關(guān)印章、空白支票和收據(jù)，做好有關(guān)單據(jù)、賬冊、報表等會計資料的整理、歸檔工作。

　　7.職工外出借款無論金額多少，都須主管領(lǐng)導(dǎo)簽字，批準(zhǔn)并用借款單借款。若無批準(zhǔn)借款，一律不借。

　　招聘會計崗位職責(zé) 篇21

　　一、按照公司財務(wù)報銷制度要求，監(jiān)督審核往來報銷單據(jù)，定期核對往來賬目；

　　二、負(fù)責(zé)公司日常憑證的錄入、財務(wù)報表編制及日常費用的.統(tǒng)計，向經(jīng)理匯報預(yù)算執(zhí)行情況；

　　三、負(fù)責(zé)按時編制整理會計憑證、會計報表以及相關(guān)資料；

　　四、負(fù)責(zé)公司內(nèi)部會計核算工作的執(zhí)行及日常檢查核對工作；

　　五、負(fù)責(zé)公司的稅務(wù)及納稅申報工作，發(fā)票開具申領(lǐng)及時抄報稅，溝通協(xié)調(diào)日常稅務(wù)問題；

　　六、完成上級領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。

　　招聘會計崗位職責(zé) 篇22

　　1、了解并掌握公司的業(yè)務(wù)流程，制定財務(wù)相關(guān)規(guī)范操作；

　　2、負(fù)責(zé)庫存、成本、收入核對，測算各項目利潤率，為管理層提供決策依據(jù)；

　　3、負(fù)責(zé)應(yīng)收、應(yīng)付款追蹤和管理

　　4、負(fù)責(zé)公司各項銀行往來業(yè)務(wù)及現(xiàn)金的日常管理，資金收付、報銷、對賬等具體工作。

　　5、管理銀行賬戶，及時與銀行對賬。

　　6、根據(jù)公司財務(wù)制度和有關(guān)規(guī)定及管理辦法與要求，進(jìn)行各項費用的審核報銷工作。

　　7、負(fù)責(zé)各項財務(wù)報表的'編制，稅務(wù)申報，工商年檢；

　　8、負(fù)責(zé)年度財務(wù)預(yù)算，財務(wù)決算的編制；

　　9、獨立處理和解決全套賬務(wù)流程，規(guī)劃公司稅負(fù)情況

　　10、根據(jù)要求提供財務(wù)月報、季報和年報。

　　11、發(fā)票的開具與購買、以及電子發(fā)票系統(tǒng)維護(hù)。

　　12、員工薪酬、績效的核算。

　　13、協(xié)助完成日常人事行政事務(wù)工作。

　　14、協(xié)助上級處理業(yè)務(wù)相關(guān)其他事宜

　　招聘會計崗位職責(zé) 篇23

　　崗位職責(zé)

　　1、負(fù)責(zé)月度會計報表的編制、審核、報送工作，確保數(shù)字真實、計算準(zhǔn)確、內(nèi)容完整、報送及時；

　　2、負(fù)責(zé)公司各項財務(wù)指標(biāo)的統(tǒng)計、匯總、傳遞工作，滿足公司內(nèi)外部的財務(wù)信息需求，確保數(shù)字準(zhǔn)確，報送及時；

　　3、負(fù)責(zé)接待財務(wù)系統(tǒng)審計事宜，接受財政、稅務(wù)、審計等部門的.檢查，如實提供檢查所需各項財務(wù)資料；

　　4、負(fù)責(zé)會計憑證的編制，確保原始憑證合法、合規(guī)，內(nèi)容真實，手續(xù)完備，數(shù)字正確；記賬憑證所列會計科目科學(xué)合理、準(zhǔn)確無誤；

　　5、負(fù)責(zé)工商年審所需填報資料報表的工作；

　　6、負(fù)責(zé)固定資產(chǎn)明細(xì)帳錄入ERP，管理固定資產(chǎn)明細(xì)賬；

　　7、負(fù)責(zé)經(jīng)貿(mào)、統(tǒng)計局等資料報表的填報工作；

　　8、完成上級安排的其它工作！

　　任職資格

　　1、財務(wù)、會計專業(yè)中專以上學(xué)歷，持有會計證；

　　2、有財務(wù)會計工作經(jīng)歷者優(yōu)先；

　　3、熟悉會計報表的處理，會計法規(guī)和稅法，熟練使用財務(wù)軟件；

　　4、良好的學(xué)習(xí)能力、獨立工作能力和財務(wù)分析能力；

　　5、工作細(xì)致，責(zé)任感強，良好的溝通能力、團(tuán)隊精神。

　　其它：面談、包吃住、單休

　　招聘會計崗位職責(zé) 篇24

　　工作職責(zé)：

　　1、在總經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下，貫徹執(zhí)行國家有關(guān)財經(jīng)法律、法規(guī)、規(guī)章、制度，負(fù)責(zé)財務(wù)部全面工作。

　　2、負(fù)責(zé)建立健全各項財務(wù)規(guī)章制度并組織加強公司日常的財務(wù)管理活動。

　　3、審核付款單據(jù)、財務(wù)憑證及報表，做好財務(wù)分析工作。

　　4、審核或參與重大合同、協(xié)議及其他重要經(jīng)濟文件的擬訂。

　　5、組織研究稅收籌劃工作，規(guī)避稅收風(fēng)險。

　　6、協(xié)調(diào)稅務(wù)、工商、銀行、審計機構(gòu)等外部關(guān)系。

　　7、組織制定資金管理辦法，負(fù)責(zé)公司資金的籌集、運用和日常資金平衡工作。

　　8、組織落實會計檔案的立卷、歸檔、保管、查閱和銷毀等管理工作。

　　9、出席公司的有關(guān)工作會議，落實會議精神。

　　10、完成上級交辦的其他工作。

　　任職條件：

　　1、年齡在28-45歲之間，男

　　2、要有8年以上財務(wù)相關(guān)工作經(jīng)驗，5年以上的財務(wù)管理經(jīng)驗。

　　3、具有全面的財務(wù)專業(yè)知識、財務(wù)處理及財務(wù)管理經(jīng)驗。精通國家財稅法律規(guī)范，具備優(yōu)秀的'職業(yè)判斷能力和豐富的財會項目分析處理經(jīng)驗。能管理財務(wù)團(tuán)隊、能建立財務(wù)管理體系。

　　4、為人正直、責(zé)任心強、作風(fēng)嚴(yán)謹(jǐn)、工作仔細(xì)認(rèn)真，能承受工作壓力。有較強的溝通協(xié)調(diào)能力。有良好的紀(jì)律性、團(tuán)隊合作以及開拓創(chuàng)新精神。

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