安保員工宿舍管理制度

　　在當(dāng)下社會，我們每個(gè)人都可能會接觸到制度，制度具有合理性和合法性分配功能。那么制度的格式，你掌握了嗎？下面是小編為大家收集的安保員工宿舍管理制度，僅供參考，歡迎大家閱讀。

　　員工宿舍是公司按照工作需要為員工配備的，公司視需要安排員工統(tǒng)一入住，為包管良好的宿舍秩序，使員工擁有一個(gè)安全、詳和、舒適、安好的生活、休息環(huán)境，按照我處的實(shí)際情況及宿舍所處的特殊周邊環(huán)境，制定本規(guī)定，各部門及入住員工必需遵守。

　　一、員工入住相關(guān)規(guī)定

　　宿舍的調(diào)配由辦理處統(tǒng)一負(fù)責(zé)，員工入住需先到辦公室辦理物品領(lǐng)用及入住手續(xù)。入住具體規(guī)定如下：

　　1、宿舍內(nèi)床位位置不成隨意搬動。

　　2、每間房每月的水、電費(fèi)、煤氣費(fèi)由員工自付，房租、辦理費(fèi)由辦理處負(fù)責(zé)。

　　3、實(shí)行宿舍長負(fù)責(zé)制，由宿舍長安排房間內(nèi)衛(wèi)生的清理，房間設(shè)施的檢查，日常維修的申報(bào)，入職人員床位安排，離職人員物品清點(diǎn)等。原則上，宿舍長由安保領(lǐng)班兼任。

　　4、宿舍長有變更時(shí)，部門需與辦理處辦理交接及繼任宿舍長的確認(rèn)手續(xù)。

　　5、公司配備的設(shè)施，由宿舍長進(jìn)行監(jiān)管。入住后由辦理處進(jìn)行清點(diǎn)后與宿舍長進(jìn)行確認(rèn)，并一式兩份，辦理處存檔一份，宿舍張貼一份。

　　6、公司配備的設(shè)施設(shè)備，屬于公司財(cái)產(chǎn)，未經(jīng)辦理處主任批準(zhǔn)，不準(zhǔn)私自搬離宿舍，不然以偷竊論處。

　　7、宿舍內(nèi)的所有設(shè)施設(shè)備，故意破壞的按照《獎懲規(guī)定》處理，非故意損壞的責(zé)任人照價(jià)補(bǔ)償，自然損壞及時(shí)報(bào)工程部維修。

　　二、宿舍規(guī)定及要求

　　為樹立公司形象，規(guī)范全體員工之行為，全體員工須互相尊重、互相愛護(hù)、遵守社會公德，嚴(yán)禁檢點(diǎn)本身的行為，樹立主人翁精神，創(chuàng)造一個(gè)良好的生活秩序及環(huán)境。對全體員工在宿舍內(nèi)的行為作出以下規(guī)定：

　　1、嚴(yán)禁在宿舍內(nèi)大聲喧嘩、練習(xí)樂器、播放大功率音響，影響他人休息。

　　2、嚴(yán)禁在宿舍公共場合坦胸露懷、穿短褲衩等有損公司形象之不雅觀行為。

　　3、嚴(yán)禁在宿舍內(nèi)聚眾賭博和從事一切違法行為。

　　4、嚴(yán)禁在宿舍酗酒、打架鬧事和其他影響團(tuán)結(jié)的行為。

　　5、未經(jīng)批準(zhǔn)，不得私自更換床位、房間。

　　6、嚴(yán)禁未經(jīng)請示，私自留宿外來人員（尤其是異性）。

　　三、宿舍值班制度

　　一、宿舍長負(fù)責(zé)制

　　辦理處指定宿舍長，負(fù)責(zé)安排宿舍衛(wèi)生值日，監(jiān)督值日員的日常工作，按規(guī)定分類擺放物品，自覺打掃宿舍衛(wèi)生，做好室內(nèi)保潔，并得以保持。各班領(lǐng)班具體實(shí)施本班宿舍辦理事宜。宿舍長具體工作如下：

　　1、將每周值日的工作情況及需要解決的實(shí)際問題向主管報(bào)告請示。

　　2、將本宿舍成員的合理化建議及需報(bào)修的內(nèi)容報(bào)告請示主管（宿舍內(nèi)報(bào)修所需費(fèi)用，由宿舍成員支付或確定當(dāng)事人承擔(dān)）。

　　3、及時(shí)將留宿人員和離職人員上報(bào)。

　　4、檢查安全隱患，防患于未然，做好預(yù)防工作。

　　5、負(fù)責(zé)各宿舍有關(guān)維修、協(xié)調(diào)處理事項(xiàng)的登記、上報(bào)；

　　6、負(fù)責(zé)監(jiān)督各員工的日常行為規(guī)范，保障宿舍的清潔衛(wèi)生。

　　7、負(fù)責(zé)公司宿舍的安全，不按時(shí)地對宿舍進(jìn)行檢查，及時(shí)發(fā)現(xiàn)不假外出、超時(shí)不歸等情況，采取及時(shí)有效的辦法。

　　8、按期組織舍員進(jìn)行衛(wèi)生大掃除，做好宿舍除“四害”（蚊子、蒼蠅、老鼠、蟑螂）工作。

　　二、宿舍值班員制度

　　宿舍值班員由辦理處、部門安排當(dāng)日休息人員擔(dān)任，一般由各班領(lǐng)班、副領(lǐng)班輪流擔(dān)任，各班在休息日明確宿舍值班員，值班員當(dāng)日值班時(shí)間為清晨6：30—次日06：30，值班員不成以請假外出，如確需外出需安排好接替人，交接好相關(guān)工作。主要負(fù)責(zé)以下工作：

　　1、負(fù)責(zé)確認(rèn)宿舍外出人員是否履行請假手續(xù)，憑經(jīng)批準(zhǔn)的《請假條》放行，宿舍值班員須在請假條上簽名，無請假條不予放行，外出人員銷假確認(rèn)；

　　2、負(fù)責(zé)監(jiān)督各員工的日常行為規(guī)范，保障公共區(qū)域的清潔衛(wèi)生。

　　3、負(fù)責(zé)公司宿舍的安全，不按時(shí)地對各房間進(jìn)行檢查，檢查有無異常氣味及聲響、門鎖是否有損，有無未經(jīng)批準(zhǔn)之留宿人員，及時(shí)發(fā)現(xiàn)情況，及時(shí)向上級報(bào)告請示，按照上級指示，采取有效的辦法。

　　4、如須緊急集合，由安保主管以上人員發(fā)出指令，宿舍值班員負(fù)責(zé)實(shí)施。

　　5、如發(fā)現(xiàn)宿舍內(nèi)的不假外出、衛(wèi)生較差、未辦理留宿手續(xù)留宿等違機(jī)違規(guī)情況將追究當(dāng)日宿舍值班員責(zé)任。

　　三、衛(wèi)生值日員

　　全體隊(duì)員輪流值日，當(dāng)日休息的領(lǐng)班負(fù)責(zé)安排，衛(wèi)生值日員負(fù)責(zé)當(dāng)天的宿舍衛(wèi)生打掃和保潔，按宿舍內(nèi)統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn)擺放物品，及時(shí)清理，打掃室內(nèi)衛(wèi)生，提醒各員工按要求整理個(gè)人床鋪、物品，力求達(dá)到整齊劃一。

　　四、宿舍物品的辦理

　　一、公司配發(fā)物品的辦理

　　公司配發(fā)的物品由宿舍長負(fù)責(zé)保管，員工不得私自拆換、占用、損壞，如有丟失、損壞，須照價(jià)補(bǔ)償，故意損壞物品的，按照情節(jié)的輕重，視其認(rèn)識態(tài)度，給予相應(yīng)處理。

　　二、個(gè)人物品的辦理

　　個(gè)人物品須按規(guī)定安排，不許亂掛、亂放，貴重物品和證件等（如現(xiàn)金、貴重飾品及其他物品）本身妥善保管，如有丟失，責(zé)任自負(fù)。

　　關(guān)于物品的辦理，關(guān)鍵要做到定人、定位、定物、分類辦理體制，確保公私財(cái)物無損壞、無丟失。

　　三、離職人員物品辦理

　　離職人員搬出宿舍時(shí)，全體人員必需在場，確認(rèn)均系個(gè)人物品，給予放行，報(bào)告請示主管，將情況反饋辦公室，予以結(jié)算工資。

　　五、人員的辦理

　　公司內(nèi)部員工須嚴(yán)格按照宿舍辦理規(guī)定及要求執(zhí)行，其他人員辦理如下：

　　一、來訪人員

　　員工的親朋好友來訪，需注意場合，把握好時(shí)間，不要影響他人正常休息。

　　二、外來人員留宿

　　宿舍內(nèi)不允許留宿外來人員，如員工直系親屬來訪或其他特殊情況下，需提前書面申請，呈報(bào)主管，待批示后方可按要求時(shí)限留宿，此期間該宿舍的安全由該員工全權(quán)負(fù)責(zé)。

　　三、請銷假規(guī)定

　　員工外出必需請假，不假外出、超時(shí)不歸將視情況按照制度做相關(guān)處理，請假人數(shù)每班控制在40%以內(nèi)，病假需出具正規(guī)病院病歷及收費(fèi)發(fā)票、醫(yī)生建議休息單等憑證。

　　四、離職人員的辦理

　　辭職或解聘人員在辦理離職手續(xù)后，一日之內(nèi)必需離開宿舍（辭職或解聘人員頒布發(fā)表后，應(yīng)張貼于告示欄，知會全體員工）。

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