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環(huán)衛(wèi)管理人員工作計劃

時間:2023-03-26 14:27:27 員工管理 我要投稿
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環(huán)衛(wèi)管理人員工作計劃匯編5篇

  時間過得太快,讓人猝不及防,前方等待著我們的是新的機遇和挑戰(zhàn),是時候抽出時間寫寫計劃了。計劃怎么寫才不會流于形式呢?下面是小編為大家整理的環(huán)衛(wèi)管理人員工作計劃,僅供參考,希望能夠幫助到大家。

環(huán)衛(wèi)管理人員工作計劃匯編5篇

環(huán)衛(wèi)管理人員工作計劃1

  一、總體目標和要求:

  20xx年的總體目標和要求是:在20xx年環(huán)衛(wèi)管理工作的基礎上,鞏固和發(fā)展新環(huán)衛(wèi)建設成果,在新的、更高的起點上爭創(chuàng)“三個一流”即:一流的質量、一流的管理、一流的服務,進一步推進我市的綠、亮、新城建工程。

  二、主要工作任務

  (一)充分發(fā)揮道路保潔員的力量,全面提高道路清掃保潔質量水平

  各村道路保潔員,要對服務范圍內的所有主干道都必須堅持每天清掃,要高標準、高質量的完成道路保潔工作任務,時刻做到“一掃、兩保、四凈、四無”。一掃:每天早上八點以前對責任區(qū)范圍內清掃一遍;兩保:做到上午,下午兩次保潔;四凈、四無:道路清掃干凈(無拋灑雜物)、路肩清理干凈(無雜物、無雜草)、路坡清理干凈、路溝清理暢通(無建筑材料、無柴草、無生活垃圾)、綠化帶整潔有序干凈(無有色垃圾袋、樹枝、石塊等)、岔路口50米以內清潔干凈。確保我中心所有通道都干凈、整潔、暢通無阻。

  (二)充分調動社區(qū)保潔員隊伍,改善居民的生活環(huán)境

  人們的生活水平不斷提高,對自己的生活環(huán)境質量的要求也在不斷提升,為了讓村民能有一個健康、舒適的工作、生活、生產環(huán)境,這就要求我們的環(huán)衛(wèi)隊伍付出艱辛。社區(qū)保潔員一定要做到“一掃、兩保、五凈、五無”。一掃:每天早上八點以前對責任區(qū)范圍內清掃一遍;兩保:做到上午、下午兩次保潔;五凈:主街巷道(含綠化帶)凈,房前屋后凈,公共場所凈,沿村周圍凈,鄉(xiāng)村道路凈;五無:做到無雜草物、無果皮紙屑、無生活垃圾、無亂堆亂倒、無污水(積雪)。

  (三)招聘專職清運工,做好垃圾清運工作

  根據居民日益增長的對環(huán)境的要求,加強垃圾清運、整理工作,尤為重要,積極向上級領導匯報爭取今年新招聘數名專職垃圾清運員,并要求做好垃圾池的防臭、防蠅工作,要求專職清運人,每天定時清運池內垃圾,決不存留陳年垃圾,并將池內垃圾清運至指定垃圾場,進行黃土掩埋,進行無害化處理。

  (四)增強硬化設施建設

  我路段去年原有垃圾池個,由于我中心地處山區(qū),居民居住較分散,如按照300—500人建一垃圾池,不能滿足群眾的需求,造成垃圾亂堆亂倒,嚴重影響居民生活環(huán)境,針對此現狀,積極爭取新建4個垃圾池,以此來滿足人們的需求;另外將重新購置和填充一些環(huán)衛(wèi)工具,以便于環(huán)衛(wèi)工作有序開展;還將對橫水街主街道及休閑廣場周圍增設垃圾箱,讓村民們養(yǎng)成講究衛(wèi)生的良好習慣。

  (五)以節(jié)約和安全為重點目標,實現管理工作的精細化

  以勞動定額為重點,規(guī)范用工制度,避免工力浪費,合理開發(fā)利用人力資源。我中心決定今年面對全境內新招聘一批保潔員,重新簽訂保潔協議,并要求新聘保潔員寫出保證書,并對新聘保潔員加強安全教育和落實責任制,在強化預防措施的基礎上細化安全管理,建設平安環(huán)衛(wèi)。

  三、主要保障措施

 。ㄒ唬┘訌妼W習與培訓

  根據保潔隊伍結構的發(fā)展變化,分層次,有重點地組織學習,開展培訓,進一步提高隊伍素質和創(chuàng)新發(fā)展能力。堅持和完善年底年初對職工進行一次集中輪訓的培訓制度,開展工作目標,責任任務,規(guī)章制度等方面內容的綜合培訓。

 。ǘ├^續(xù)廣泛深入地開展創(chuàng)新活動

  學習與創(chuàng)新是環(huán)衛(wèi)事業(yè)持續(xù)發(fā)展的動力源泉,唯有創(chuàng)新,才能發(fā)展進步。要鞏固和完善已經取得的創(chuàng)新成果,認真總結經驗,圍繞提高工作效率,減輕勞動程度,改進管理方式等方面積極探索,大膽創(chuàng)新,建立鼓勵創(chuàng)新的`激勵機制。

 。ㄈ﹫猿忠匀藶楸,充分調動環(huán)衛(wèi)人員的積極性

  進一步完善環(huán)衛(wèi)體系,進一步弘揚環(huán)衛(wèi)人員吃苦耐勞的奉獻精神,確立環(huán)衛(wèi)的核心價值觀,增強隊伍的向心力,凝聚力和戰(zhàn)斗力。貫徹落實全心全意為人民服務的理念,加強民主管理和民主監(jiān)督,增強環(huán)衛(wèi)工人的責任感,發(fā)揮主力軍作用。

  總之,我將和同事們一道同心同德,開拓進取,奮勇爭先,促進環(huán)衛(wèi)事業(yè)又好又快的發(fā)展,在新的更高的起點上,以“三個一流”的優(yōu)異成績?yōu)槲沂械沫h(huán)衛(wèi)事業(yè)做出應有的貢獻。

環(huán)衛(wèi)管理人員工作計劃2

  一、提高道路清掃、保潔、垃圾轉運工作能力

  1、提高清掃保潔標準,全面改善衛(wèi)生質量。主要干道實行機掃作業(yè)為主,人掃作業(yè)為輔,為不影響市民的正常生產生活要求每天早上5點進行一次普掃作業(yè),環(huán)衛(wèi)工人確保每天十六個小時的一線保潔時間;次要干道以人力作業(yè)為主,機掃作業(yè)為輔,加大環(huán)衛(wèi)工人巡回保潔力度,確保責任區(qū)域內無成堆垃圾,路況允許的情況下,不定期使用清掃車輔助保潔;背街小巷只能人工作業(yè),力爭達到“四凈”(路面凈、路沿凈、門前凈、墻根凈)、四無(無垃圾堆、無磚石瓦塊、無雜草樹葉、無污泥積水)標準。

  2、解決好清掃工序和其他工序間的銜接問題。清掃工序和清運工序要做好銜接,垃圾箱、垃圾桶的垃圾被清運車運走后,要做到“車走地凈,車動蓋蓬”,還要達到垃圾容器里外凈的標準,杜絕二次污染問題。

  3、加快推動環(huán)衛(wèi)保潔工作聯動機制。號召全民動員、全社會參與,把改善城市衛(wèi)生環(huán)境工作當做一項日常任務來抓。逐步實現垃圾清掃無縫化覆蓋,加強對無清掃區(qū)域的管理,嚴格查處隨意丟垃圾等不文明行為,從根源上整治垃圾產生源頭。

  4、提高垃圾收集能力。因城市人口的.劇增,市區(qū)原有的垃圾收集站和垃圾壓縮站已無法滿足當下需求。xx大道、路、路、路、西站等多處垃圾壓縮站已竣工,即將投入使用。下一步xx街小巷推廣,加大垃圾收集密度。

  二、完善機制

  制定考核制度,嚴格考核紀律。20xx年繼續(xù)沿用環(huán)衛(wèi)處片區(qū)清掃百分制考核細則,將市區(qū)環(huán)境衛(wèi)生分為3個保潔區(qū)域,實行分管所長責任制,以強化環(huán)境衛(wèi)生管理為重點,層層明確責任,逐條逐項抓好落實;同時,對環(huán)衛(wèi)工人實行基本工資和獎金分離政策,獎優(yōu)罰劣,重獎工作踏實,責任心強的環(huán)衛(wèi)工人。對工作消極,保潔標準不達標的環(huán)衛(wèi)工人要予以辭退,從而提升整個環(huán)衛(wèi)保潔隊伍的工作積極性和保潔標準。

  三、將環(huán)衛(wèi)工作推向市場化運作

  我處為財政全額撥款,負責全城區(qū)300余萬平米的清掃保潔,環(huán)衛(wèi)一線800余人全是臨時工,普遍存在工齡高無法購買社會保險現象。這一現象的存增加了環(huán)衛(wèi)生產風險和生產成本,當下解決這一問題的方案便是將環(huán)衛(wèi)作業(yè)推向市場化。把環(huán)衛(wèi)事業(yè)轉變成政府引導與監(jiān)督、非政府組織參與和企業(yè)運營的企業(yè)行為,以實現社會效益、經濟效益和環(huán)保效率化。將過去的“直接作業(yè)服務”變?yōu)椤盎ㄥX購買服務”,提高城市環(huán)境衛(wèi)生作業(yè)服務和管理水平,促進環(huán)衛(wèi)行業(yè)健康發(fā)展。

  四、加強宣傳全城區(qū)形成良好氛圍

  采取全方位、多形式、多渠道、立體式的宣傳模式,通過設立環(huán)衛(wèi)宣傳專欄、派發(fā)環(huán)境保護資料、刊登文明宣傳專版,利用本土媒體廣泛宣傳環(huán)衛(wèi)工作,如自媒體、本土電臺、移動媒體等。完善和豐富環(huán)衛(wèi)信息公開工作,及時向上級匯報工作信息,提供咨詢等服務;確保讓更多的居民了解環(huán)衛(wèi)工作,積極倡導科學、文明、健康的生活方式和文明的衛(wèi)生行為。

環(huán)衛(wèi)管理人員工作計劃3

  20xx年,我們將在認真總結20xx年工作成績和經驗的基礎上,正確認識工作中存在的差距和困難,科學分析和把握當前環(huán)衛(wèi)工作面臨的形勢,增強責任感、使命感和緊迫感,切實發(fā)揮工作主動性,抓住機遇,乘勢而上,不斷開創(chuàng)環(huán)衛(wèi)工作新局面。

  總體思路:以抓穩(wěn)定促團結、抓安全促效益、抓管理促發(fā)展,繼續(xù)完善各項工作制度,改進工作作風,在工委的正確領導下,全面完成各項工作任務,為我區(qū)經濟社會的發(fā)展做出積極的貢獻。

  (一)做好環(huán)衛(wèi)隊伍穩(wěn)定工作,規(guī)范用人制度。

  逐步解決環(huán)衛(wèi)"非法用工"問題,呼吁全社會支持、理解環(huán)衛(wèi),市、區(qū)財政拿一點,環(huán)衛(wèi)所自籌一點,切實解決環(huán)衛(wèi)勞務用工合法化的問題,穩(wěn)定環(huán)衛(wèi)隊伍,盡快使環(huán)衛(wèi)工作步入正常的軌道。

 。ǘ┘哟蟓h(huán)衛(wèi)基礎設施的經費投入。

  隨著環(huán)衛(wèi)設施的逐漸老化,不少環(huán)衛(wèi)基礎設施已逐漸不能滿足城市發(fā)展的需要,影響了城市建設發(fā)展步伐,成為制約城建工作的薄弱環(huán)節(jié)。我所也準備逐步淘汰陳舊環(huán)衛(wèi)設備,增加環(huán)衛(wèi)配套設施,投資300萬元,添置密封式垃圾車、掃路車、灑水車、電動保潔車等,改善環(huán)衛(wèi)基礎設施現狀,降低一線職工的'勞動強度和勞動風險,完善環(huán)衛(wèi)基礎設施,我所也將多渠道的增加經費,拓展業(yè)務,增加經濟創(chuàng)收,向社會推出更多的便民有償服務內容,加快環(huán)衛(wèi)的社會化進程,使環(huán)衛(wèi)管理工作有充足經費做保障,為促進環(huán)衛(wèi)事業(yè)的可持續(xù)發(fā)展夯實牢固的基礎。

 。ㄈ┩晟茦I(yè)務管理

  一是進一步完善檢查考核機制,完善各項考核辦法,建立日、周、月考核制度。以制度來規(guī)范工人的勞動、工作紀律,一線保潔員應該在工作中根據制度和要求做到自查、自糾,由被動管理向主動管理轉變,使城市的環(huán)境衛(wèi)生水平得以提高。

  二是全面實行快速保潔,分時清掃,單班考核,從如何啟動快速保潔、減人增效,如何調配人員進行分時清掃,如何進行單班考核等方面入手,集思廣益,積極采取適應本所的方式方法,達到常態(tài)、長效管理的目的。

  三是改變垃圾收運方式,以邁皋橋、燕子磯為試點,購置小型垃圾收集車、定點定時收集,減輕工人勞動強度,降低消耗,提高工作效率。

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  隨著環(huán)衛(wèi)作業(yè)范圍的不斷擴大及車輛設備的不斷投入,我所繼續(xù)抓安全作業(yè)意識的培養(yǎng),在如何進一步調動駕駛員及一線保潔員的工作積極性方面下功夫,明年準備采取一系列相關的安全作業(yè)獎罰兌現配套措施,達到有效預防安全事故的發(fā)生。

  (五)引進管理人才。由于環(huán)衛(wèi)內部沒有形成可進可出暢通有效的用人渠道,由于改制懸而未決,我所多年未引進新人,人員年齡結構偏大,環(huán)衛(wèi)普遍缺乏發(fā)展后勁,我所也準備積極發(fā)展尋找部分業(yè)務技能強、理論水平高、管理能力專的環(huán)衛(wèi)勞務用工,充實環(huán)衛(wèi)管理隊伍,促進環(huán)衛(wèi)發(fā)展。

  (六)向市場要效益

  1、內部管理企業(yè)化。由于環(huán)衛(wèi)現有職工身份受到限制,內部無法進行有效有力的人事制度、工資制度改革,因此應建立起與單位發(fā)展制相適應的人事運行機制和工資管理機制,內部進行企業(yè)化管理,打破現有職工身份限制,實行管養(yǎng)分開,內部管理與外部作業(yè)相分離,考核與經濟掛鉤,不斷提高環(huán)衛(wèi)管理水平。

  2、外部管理市場化。一是進一步擴大服務領域,拓寬服務渠道,如:深入無物管小區(qū)及廠礦企業(yè)單位自管小區(qū),參與物管,提供優(yōu)質服務。二是以環(huán)衛(wèi)改制為契機,對現有經濟創(chuàng)收體系,結合環(huán)衛(wèi)實際,按市場化運作,積極參與社會競爭,提高綜合競爭實力,為下一步環(huán)衛(wèi)改制推向社會打下基礎。

環(huán)衛(wèi)管理人員工作計劃4

  一、指導思想

  以“三個代表”重要思想為指導,以新農村建設為龍頭,以衛(wèi)生、文化、形象為載體,以徹底改善農村環(huán)境衛(wèi)生為主線,動員廣大農民群眾和社會各方面的力量積極參與到環(huán)境衛(wèi)生整治當中,把農村的環(huán)境衛(wèi)生管理和農民群眾的衛(wèi)生意識納入到正確的軌道上來,樹立家家講衛(wèi)生,人人愛環(huán)境的良好風氣,為解店鎮(zhèn)經濟快速發(fā)展、社會和諧進步創(chuàng)造一個優(yōu)美的'環(huán)境。

  二、環(huán)境衛(wèi)生考核標準

  (一)各村通村路路間堅持常年維護,有專門的護路員,做到路面平整,路間無垃圾、無雜草、無雜物。

  (二)各村要有固定的垃圾堆放點,有條件的村要在重點區(qū)域設垃圾箱,定點、定時傾倒。

  (三)巷道衛(wèi)生要堅持清掃,對垃圾點垃圾及時進行清理、運輸。做到衛(wèi)生清理員工資由鎮(zhèn)政府統籌安排,每月到鎮(zhèn)政府領取。

  (四)居民在修建施工時用過的砂石、磚瓦、廢土等要及時自行清除,保證巷道暢通、整潔。

  (五)農民的柴垛、糞堆、秸稈等物品要定點存放,擺放整齊。

  (六)不準在巷道上晾曬、碾打,亂貼廣告,亂堆積雪。

  三、鎮(zhèn)村兩級職責

 。ㄒ唬╂(zhèn)黨委、鎮(zhèn)政府農村環(huán)境衛(wèi)生整治領導組職責

  1、鎮(zhèn)黨委、鎮(zhèn)政府成立農村環(huán)境衛(wèi)生整治工作領導組,由鎮(zhèn)黨委副書記、鎮(zhèn)長李東坡任組長,鎮(zhèn)黨委副書記武國、分管衛(wèi)生的副鎮(zhèn)長薛勇勤任副組長,吸收相關部門負責人為成員,全面加強本項工作的領導和指導。

  2、負責對全鎮(zhèn)農村環(huán)境衛(wèi)生整治工作制訂規(guī)劃,完善制度。對全鎮(zhèn)農村環(huán)境衛(wèi)生整治工作的目標任務、重點區(qū)域、主要措施、工作步驟、具體要求、組織領導、考評表彰等各方面、各階段的工作及時進行部署和安排。

  3、負責各村對各村環(huán)衛(wèi)人員的認定、培訓和監(jiān)督。

  4、負責定期對各村環(huán)境衛(wèi)生工作進行檢查監(jiān)督。

  5、負責全年農村環(huán)境衛(wèi)生整治工作的考核、評比、驗收、獎勵。

 。ǘ┐妩h支部、村委會職責

  1、負責部署和安排本村環(huán)境衛(wèi)生整治全面工作,貫徹和落實鎮(zhèn)黨委、鎮(zhèn)政府關于環(huán)境衛(wèi)生整治的有關精神和部署。

  2、負責制定和落實符合本村實際的衛(wèi)生制度,確定和劃分本村的衛(wèi)生責任區(qū),分解任務,責任到人。

  3、負責選拔和確定本村衛(wèi)生清理員。

  4、負責落實本村衛(wèi)生管理的各項費用。

  5、負責對本村衛(wèi)生清理員的教育和監(jiān)督。

 。ㄈ┬l(wèi)生清理員職責

  各村根據本村實際,確定3——5名專門的巷道衛(wèi)生清理員,衛(wèi)生清理員工資由鎮(zhèn)政府統籌安排,每月到鎮(zhèn)政府領取。

  1、衛(wèi)生清理員要具備樂于奉獻、勇于吃苦的服務精神,具有較高的素質。

  2、負責每天對巷道衛(wèi)生進行清掃,對垃圾點垃圾及時進行清理、運輸。

  3、負責對違犯本村衛(wèi)生制度的人和事進行監(jiān)督、及時制止,并將有關問題向村黨支部、村委會反映。

環(huán)衛(wèi)管理人員工作計劃5

  在即將來臨的20xx年,我們環(huán)衛(wèi)所總結經驗,查找不足,準備從以下幾個方面開展工作:

  一、積極籌措資金,加快環(huán)衛(wèi)基礎設施建設步伐

  為完善環(huán)衛(wèi)基礎設施建設,20xx年,我所將積極爭取上級政策扶持,多方籌措資金。一是建設生活垃圾壓縮式中轉站。我縣龍泉公園壓縮式中轉站建在主干道旁,設置位置不合理,安全隱患大。且設計規(guī)模偏小,設備已老化,難以處理日益增長的垃圾量,F急需新建一座標準較高、設計轉運垃圾量達200噸/日的生活垃圾壓縮式中轉站。該項目建成后能減少垃圾運輸成本,提高垃圾清運效率;二是改造2座露天垃圾中轉站,垃圾裸露在外,影響城市衛(wèi)生和景觀環(huán)境,危害周邊居民健康。添置2輛環(huán)衛(wèi)車,即1輛垃圾運輸車、1輛小型鏟車;三是完善生活垃圾衛(wèi)生填埋場工程后續(xù)建設。垃圾滲濾液處理站因資金問題尚未啟動,產生的垃圾滲濾液未經處理,直接排往遂川江,影響當地環(huán)境。且如不建設垃圾滲濾液處理站,將影響生活垃圾衛(wèi)生填埋場整個工程的驗收。

  二、提高清掃保潔質量,提升環(huán)境衛(wèi)生管理水平

  為進一步提高清掃保潔質量,提升城市環(huán)境衛(wèi)生管理水平,20xx年,我所將努力探索、研究、出臺一些既行之有效,又容易被民眾、商家接受的城市管理新舉措、新模式、新規(guī)章,使其規(guī)范化、制度化、常態(tài)化。同時,加大考勤考核力度,與年底績效工資掛鉤。明確考核標準,量化考核內容,及時兌現考核獎懲。

  三、進一步探索環(huán)衛(wèi)作業(yè)機械化

  目前,我縣清掃保潔作業(yè)主要靠電瓶保潔車人力保潔,主要因為機械化作業(yè)車輛較少,難以達到環(huán)衛(wèi)作業(yè)機械化要求。20xx年,我所將積極推進環(huán)衛(wèi)作業(yè)機械化水平,吸引更多的.環(huán)保企業(yè)投入到環(huán)衛(wèi)事業(yè)中,充分發(fā)揮清掃車、高壓清洗車、灑水車等機械化作業(yè)車輛的作用,既讓環(huán)衛(wèi)工人從繁重的傳統的作業(yè)方式中解脫出來,又提高了清掃保潔效率。

  四、創(chuàng)新環(huán)衛(wèi)費的征收管理

  目前,我縣機關、企事業(yè)單位、個體經營戶的環(huán)衛(wèi)費主要靠收費人員上門征收,不僅工作量大、工作效率低,而且收費成本高、征收難度大。要切實解決環(huán)衛(wèi)費征收難的問題,大幅提高環(huán)衛(wèi)費的收繳率,必須采取行之有效的措施。在現有委托建設局、城管局、交通局代收環(huán)衛(wèi)費的基礎上,創(chuàng)新收費方式。積極爭取環(huán)衛(wèi)費與水費、電費捆綁,由供水公司、供電公司代征代繳,推進環(huán)衛(wèi)費的征收管理,變上門征收為主動交費,做到應收盡收。