首先這次調稅，沒有涉及勞務費的免稅比率的問題!

　　勞務報酬所得應納稅額的計算

　　勞務報酬所得，每次收入不超過4 000元的，減除費用800元;4 000元以上的，減除20%的費用，其余額為應納稅所得額。

　　勞務報酬所得，適用比例稅率，稅率為20%。對個人一次取得勞務報酬，應納稅所得額超過2萬元至5萬元的部分，依照稅法規(guī)定計算應納稅額后再按照應納稅額加征五成;超過5萬元的部分，加征十成。

　　勞務報酬所得，屬于一次性收入的，以取得該項收入為一次;屬于同一項目連續(xù)性收入的，以一個月內取得的收入為一次。

　　勞務報酬所得應納稅額的適用稅率表參見表

　　勞務報酬所得適用稅率表

　　級數(shù) 應納稅所得額 稅率(%) 速算扣除數(shù)

　　1 不超過2萬元的 20 0

　　2 超過2萬元至5萬元的部分 30 2 000

　　3 超過5萬元的部分 40 7 000

　　勞務報酬應納稅額(4 000元以內)=(勞務報酬-800)×20%

　　勞務報酬應納稅額(超過4 000元)=勞務報酬 ×(1-20%)×稅率-速算扣除數(shù)

　　個人由于擔任董事職務所取得的董事費收入，屬于勞務報酬所得性質，按照勞務報酬所得項目征收個人所得稅。

　　工資、薪金所得是屬于非獨立個人勞務活動，即在機關、團體、學校、部隊、企事業(yè)單位及其他組織中任職、受雇而得到的報酬;勞務報酬所得則是個人獨立從事各種技藝、提供各項勞務取得的報酬。兩者的主要區(qū)別在于，前者存在雇傭與被雇傭關系，后者則不存在這種關系。