關(guān)于行政人事崗位職責(zé)范文

發(fā)布時(shí)間:2017-11-09 編輯:曉玲

　　引導(dǎo)語(yǔ)：行政人事的崗位職責(zé)大家了解哪些？下面是小編整理的相關(guān)范文，歡迎大家閱讀！

　　1、目的：明確行政人事崗位職責(zé)，保證人員資質(zhì)、培訓(xùn)、健康等符合法規(guī)要求。

　　2、適用范圍：適用于行政人事崗位。

　　3、責(zé)任人：行政人事人員

　　4、內(nèi)容：

　　4.1學(xué)習(xí)貫徹相關(guān)人事法律法規(guī)，熟悉公司人力資源情況，保障公司用人需要。

　　4.2制定招聘、選拔程序和標(biāo)準(zhǔn)，組織從公司內(nèi)部、外部招募、選拔各類人員，保證人員資質(zhì)、經(jīng)驗(yàn)、能力等符合崗位要求，并做好后備干部及人才儲(chǔ)備工作。

　　4.3負(fù)責(zé)公司全員教育培訓(xùn)方案的設(shè)計(jì)、實(shí)施及培訓(xùn)費(fèi)用、效率的控制、監(jiān)督檢查工作。

　　4.4負(fù)責(zé)全員全過(guò)程人事關(guān)系管理，勞動(dòng)合同管理，辦理各種人事關(guān)系轉(zhuǎn)移，處理勞務(wù)糾紛，調(diào)解、化解矛盾沖突，促進(jìn)溝通渠道暢通。

　　4.5按照國(guó)家和公司相關(guān)規(guī)定為員工購(gòu)買社保、發(fā)放福利。

　　4.6做好上級(jí)各項(xiàng)政策文件的收發(fā)和貫徹落實(shí)工作，按時(shí)優(yōu)質(zhì)做好公司文件、總結(jié)資料的起草，及時(shí)做好重要會(huì)議的組織工作等。

　　4.7 負(fù)責(zé)員工健康管理，按人員健康管理制度組織員工體檢，體檢合格后方可上崗，并建立健康檔案。

　　4.8建立文書(shū)檔案、人事管理工作的完整檔案體系。并統(tǒng)一對(duì)公司辦公用品的管理。

　　4.9建立安全與消防運(yùn)作體系，及時(shí)跟蹤與整改，確保整個(gè)體系安全有效。加強(qiáng)安全檢查以及消防安全的教育工作。

　　4.10做好各類重要公關(guān)、大型接待和會(huì)務(wù)工作，調(diào)配會(huì)議安排，做好會(huì)議記錄。

　　4.11每天上下午各查看一次公司郵箱，并將相關(guān)信息落實(shí)到相關(guān)部門(mén)。

　　4.12負(fù)責(zé)報(bào)刊的訂購(gòu)工作。

　　4.13負(fù)責(zé)管理人員的考勤及請(qǐng)假管理，負(fù)責(zé)對(duì)門(mén)店考勤及請(qǐng)假制度的執(zhí)行考核。

　　4.14負(fù)責(zé)每年對(duì)門(mén)店的證照進(jìn)行年檢及相關(guān)的變更工作。

　　4.15積極配合行政各單位的工作。

　　4.16積極配合完成公司領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)交與的工作。

　　營(yíng)業(yè)員崗位職責(zé)

　　1、目的：明確營(yíng)業(yè)員崗位職責(zé)，保證藥品銷售符合法律法規(guī)要求，保證群眾用藥安全有效。

　　2、適用范圍：適用于營(yíng)業(yè)員崗位。

　　3、責(zé)任人：營(yíng)業(yè)員

　　4、內(nèi)容：

　　4.1營(yíng)業(yè)員具有高中以上文化程度，熟悉藥品知識(shí)，了解藥品性能，上崗前必須經(jīng)過(guò)專業(yè)崗前培訓(xùn)并考核合格取得上崗證書(shū)。

　　4.2認(rèn)真學(xué)習(xí)和貫徹執(zhí)行《中華人民共和國(guó)藥品管理法》、《藥品經(jīng)營(yíng)質(zhì)量管理規(guī)范》等相關(guān)法律、法規(guī)和政策。

　　4.3認(rèn)真執(zhí)行藥品陳列管理制度，在養(yǎng)護(hù)員的指導(dǎo)下，將藥品按藥品陳列管理制度進(jìn)行分類陳列，注意按藥品儲(chǔ)存條件要求分類陳列，做好溫濕度檢測(cè)記錄、避光、防潮等工作，保證陳列藥品質(zhì)量。陳列藥品做到分類準(zhǔn)確、擺放整齊，標(biāo)示清晰，價(jià)簽標(biāo)識(shí)與擺放準(zhǔn)確等，方便顧客選購(gòu)。

　　4.4認(rèn)真執(zhí)行處方藥品銷售管理制度，按規(guī)定和要求做好處方藥的配方、發(fā)藥工作。

　　4.5認(rèn)真執(zhí)行藥品銷售管理制度，按顧客需要正確引導(dǎo)貨位，銷售藥品以藥品使用說(shuō)明書(shū)為依據(jù)，正確介紹藥品的性能、用途、用法、用量、注意事項(xiàng)及禁忌癥，不夸大和誤導(dǎo)顧客。

　　4.6嚴(yán)格執(zhí)行公司《特殊管理的藥品和國(guó)家有專門(mén)管理要求的藥品管理制度》、《藥學(xué)服務(wù)管理制度》等相關(guān)制度。

　　4.7銷售近效期藥品時(shí)告知顧客藥品有效期，保證顧客用藥安全。

　　4.8開(kāi)具藥品銷售憑證，并做好處方藥銷售記錄、含特殊藥品復(fù)方制劑銷售記錄等。

　　4.9做好營(yíng)業(yè)場(chǎng)所、貨架、柜臺(tái)、計(jì)量器具、工具、藥品等的清潔衛(wèi)生，保持干凈、整潔、明亮。

　　4.10營(yíng)業(yè)中及時(shí)補(bǔ)充商品，保證陳列飽滿，及時(shí)規(guī)整擺放零亂的商品。做好顧客缺藥登記工作，并不定期給顧客反饋藥品到貨情況。

　　4.11配合養(yǎng)護(hù)員做好陳列檢查、溫濕度監(jiān)測(cè)調(diào)控和養(yǎng)護(hù)工作。

　　4.12發(fā)現(xiàn)質(zhì)量有疑問(wèn)的藥品，及時(shí)向質(zhì)量負(fù)責(zé)人反饋。

　　4.13收集和記錄顧客用藥后出現(xiàn)的不良反以及對(duì)藥品質(zhì)量的建議，及時(shí)向質(zhì)量負(fù)責(zé)人反映。

　　4.14個(gè)人衛(wèi)生、儀容儀表、禮儀服務(wù)符合公司相關(guān)規(guī)定。

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