物流崗位職責(通用15篇)
隨著社會一步步向前發(fā)展，人們運用到崗位職責的場合不斷增多，崗位職責可以明確每個人工作職責是什么內(nèi)容，該承擔什么樣的工作、擔當什么樣的責任、如何更好的去做、什么是不該做的等等。擬起崗位職責來就毫無頭緒？下面是小編精心整理的物流崗位職責，歡迎大家借鑒與參考，希望對大家有所幫助。
物流崗位職責1
1、 制定計劃與流程管理：根據(jù)公司目標，收集公司內(nèi)部與客戶各方對物流效果的評價，負責物流管理工作計劃與費用預算的制定、審批與實施工作；通過制定及實施物流ＳＯＰ（標準操作規(guī)程），組織建立公司物流信息系統(tǒng)，優(yōu)化物料庫存控制、訂單處理、運輸及配送等物流管理和運作體系，提高物流轉(zhuǎn)運效率，減少資金占用，改進服務，降低物流成本，使公司物流環(huán)節(jié)具有競爭力；
2、物流網(wǎng)絡體系建設：組織建立公司貨物運輸體系，規(guī)劃公司的貨物調(diào)配與調(diào)度，評估和選擇物流承運商及運輸價格，運輸服務質(zhì)量，簽訂合作合同，降低運輸成本，提高貨物流轉(zhuǎn)效率，降低貨物運輸成本，降低貨物流轉(zhuǎn)過程的風險；
3、物流承運商管理：收集公司內(nèi)部與客戶各方對物流效果的評價反饋，執(zhí)行對第三方物流公司的考核工作，及時解除與不合格物流公司的合同，加強與優(yōu)秀第三方物流的合作，逐步提高物流效率，及時解決客戶的物流投訴，提高客戶對物流配送的滿意度；
4、倉儲管理：根據(jù)物料特性及物流發(fā)展狀況，組織建立公司倉儲、周轉(zhuǎn)等倉庫管理體系，制訂和完善各項倉庫管理流程和制度，保障貨物安全和按相應需求及時供應，降低庫存，降低貨物保管成本，提高公司貨物使用效率，降低貨物流轉(zhuǎn)過程的風險；
5、銷售與市場支持：就物流信息及時向銷售計劃部、客戶服務部、財務部與物流合作商進行反饋，掌握發(fā)貨與庫存的動態(tài)變化，協(xié)助銷售計劃部做好要貨計劃，增強生產(chǎn)部門的預見性，以利于及時安排生產(chǎn)作業(yè)計劃；支持銷售及相關市場活動，配合銷售策略的.變化、對客戶需求進行分析、優(yōu)化資源配置；
6、部門行政管理：根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略及價值導向，結合物流業(yè)務特點，協(xié)助經(jīng)理開展組織建設和人員培訓, 并進行日常監(jiān)督，檢查指導，績效考核等工作，實現(xiàn)人力資本的不斷增值。
任職條件
1、教育背景：物流管理、國際貿(mào)易、管理及經(jīng)濟類相關專業(yè)本科以上學歷。
2、經(jīng)驗：五年以上物流/采購相關職位工作經(jīng)驗，同等管理職位至少三年以上工作經(jīng)驗。
知識/技能：
1）具備豐富的物流管理專業(yè)知識，熟悉保稅倉儲、物流控制領域，熟悉海關進出口流程；
2）熟練使用電腦辦公軟件；
3）具有極強的敬業(yè)精神并具備良好的領導才能和良好的行業(yè)管理理念，具有良好的溝通與談判能
力；
4）工作作風嚴謹穩(wěn)健，具備強烈的創(chuàng)業(yè)精神和開拓意識；
5）精力充沛，團隊組織能力強，能承受較大工作壓力。
物流崗位職責2
崗位職責
1、采購訂單下達后，對供應商發(fā)貨情況進行跟蹤，了解發(fā)貨日期和物流承運商
2、供應商發(fā)貨后適時跟蹤物品在途信息，并對承運商進行跟催
3、了解倉庫驗收入庫狀況，并適時反饋
4、負責完成《物流發(fā)貨追蹤/反饋日報表》，對異常不能按時到達的情況要做好記錄并說明原因
5、物流費用的.預估及物流成本控制
6、根據(jù)運輸時間、貨物到達狀態(tài)對物流承運商進行考核，不合格的承運商要求供應商更換
7、上級領導安排的其他任務
物流崗位職責3
1、統(tǒng)籌規(guī)劃非洲物流、有效開發(fā)及優(yōu)化非洲市場物流渠道并串聯(lián)產(chǎn)品線；
2、對非洲區(qū)域的時效、異常負責；
3、具有獨立工作能力，良好的組織、協(xié)調(diào)、溝通能力、統(tǒng)籌能力；
4、金融、物流專業(yè)畢業(yè)者優(yōu)先；
5、可用英語簡單交流、過英語六級；
物流崗位職責4
崗位職責:
1、根據(jù)清單清點并驗收入庫物資,嚴格執(zhí)行入庫手續(xù);
2、對物料進行入庫管理,并進行存放、標識、登帳等,按倉庫規(guī)定收貨;
3、每筆物資入庫物資的電腦賬的處理、手寫單據(jù)和明細賬目的登記。
4、嚴格執(zhí)行物資的出庫手續(xù),根據(jù)領料單或發(fā)貨清單做好物資的發(fā)放工作,確保數(shù)量、規(guī)格型號正確;
5、做好與領料人員的交接,按倉庫規(guī)定發(fā)料;
6、每筆出庫物資的`電腦賬的處理、手寫單據(jù)和明細賬目的登記。
7、已領用的物資需退庫,應由領用部門(人)辦理退庫手續(xù),倉庫管理員按照《倉庫管理制度》辦理退庫手續(xù);
任職要求:
1、為人忠厚老實,踏實肯干
2、會用erp系統(tǒng)
3、服從領導安排
物流崗位職責5
崗位職責：
1、負責部門日常物流管理工作，包括：運輸、倉儲、配送、車輛管理等；
2、制定和執(zhí)行物流工作計劃，對物流工作規(guī)范進行總結和完善；
3、監(jiān)督實施物流體系職責與管理標準；
4、控制送貨和倉儲成本；
5、參與制定與控制部門物流運作預算；
6、制定物流解決方案，提升客戶滿意度；
7、定期匯總上報各項物流管理報表；
8、負責所在部門人員的考核、培訓工作。
崗位要求：
1、大專及以上學歷，管理類、物流類相關專業(yè)；
2、3年以上物流相關領域管理工作經(jīng)驗，有有零售行業(yè)、外資企業(yè)物流管理工作經(jīng)歷者優(yōu)先；
3、熟悉物流管理業(yè)務流程，有豐富的流程管理操作技能；
4、熟悉ERP及物流信息管理系統(tǒng)并有實施經(jīng)驗；
5、良好的'溝通及談判能力，團隊管理能力，獨立工作能力強，能承受較大工作壓力。
物流崗位職責6
物流部長崗位職責：
1、根據(jù)公司戰(zhàn)略規(guī)劃，建立、完善、整合公司供應鏈管理體系，建立科學、有效的內(nèi)控機制并推動落實；
2、建立健全公司計劃、倉儲等工作流程與規(guī)章制度；管理客戶需求/預測、計劃/庫存系統(tǒng)和物流系統(tǒng)，以確保準時交貨，提升客戶滿意度；
3、物流信息管理系統(tǒng)關鍵信息輸入、有效使用及流程改善；
4、實現(xiàn)強有力的生產(chǎn)控制和精益改善級調(diào)度，跟蹤計劃實現(xiàn)，物資運動和信息流的控制，管理庫存水平達到/超過預期的承諾，并實施持續(xù)改善；
5、監(jiān)督倉庫團隊支持制造/質(zhì)量的日常操作、維護接收/運輸/儲存，滿足可追溯性的'要求；
6、物流成本把控，產(chǎn)品包裝設計和優(yōu)化，審查和批準所有提交的原材料包裝解決方案供應商；
7、物流團隊搭建及人力資源管理。
物流崗位職責7
工作職責:
1.根據(jù)原材料采購計劃發(fā)出采購訂單，并管理訂單交付，確認是否能滿足生產(chǎn)；
2.在保障交付和生產(chǎn)的同時，控制和優(yōu)化庫存，并盡量降低呆滯料得產(chǎn)生；
3.定期評估供應商交付表現(xiàn)，推動持續(xù)改善。
任職資格:
1.大學本科及以上學歷，物流管理、國際貿(mào)易、電子、機械等專業(yè)；
2.英語CET-4級以上；
3.具有采購、物流等供應鏈方面的知識和技能；
4.具有較強的.成本意識，溝通技能和持續(xù)改善的能力；
5.對原材料產(chǎn)品有一定了解。
物流崗位職責8
崗位職責
1、商務方面:拓展市場,尋找、篩選海外銷售方;供應洽談,落實供銷細節(jié);
2、銷售跟單/生產(chǎn)計劃:負責接受國外訂單,轉(zhuǎn)化為生產(chǎn)訂單;
3、供應鏈:跟蹤市場預測,落實物料供應,掌握提前備料和供應安全之間的.平衡;供應風險管理,供應商管理,保證供應安全、協(xié)調(diào)生產(chǎn)、控制成本;新供應商尋找;
4、物流管理:訂單的運輸、倉儲管理,進出口單證操作和管理;
5、出口退稅:以出口退稅為核心,制作單證、開具票據(jù)并向國稅局申報;
6、成本維護:結合庫存管理掌握產(chǎn)品實際生產(chǎn)成本。
招聘要求:
1、本科及以上學歷,有同等崗位或者相關工作經(jīng)驗者優(yōu)先;
2、熟悉制藥行業(yè)商務流程及供應鏈管理,熟悉進出口業(yè)務;
3、具有三年以上商務或者供應鏈管理經(jīng)驗。崗位職責；
1、商務方面:拓展市場,尋找、篩選海外銷售方;供應洽談,落實供銷細節(jié);
2、銷售跟單/生產(chǎn)計劃:負責接受國外訂單,轉(zhuǎn)化為生產(chǎn)訂單;
3、供應鏈:跟蹤市場預測,落實物料供應,掌握提前備料和供應安全之間的平衡;供應風險管理,供應商管理,保證供應安全、協(xié)調(diào)生產(chǎn)、控制成本;新供應商尋找;
4、物流管理:訂單的運輸、倉儲管理,進出口單證操作和管理;
5、出口退稅:以出口退稅為核心,制作單證、開具票據(jù)并向國稅局申報;
6、成本維護:結合庫存管理掌握產(chǎn)品實際生產(chǎn)成本。
招聘要求:
1、本科及以上學歷,有同等崗位或者相關工作經(jīng)驗者優(yōu)先;
2、熟悉制藥行業(yè)商務流程及供應鏈管理,熟悉進出口業(yè)務;
3、具有三年以上商務或者供應鏈管理經(jīng)驗。
物流崗位職責9
崗位職責：
1） 負責組織采集貨品基本信息，如標準裝箱量、紙箱長寬高、技術參數(shù)等，并制定出入庫貨品檢驗規(guī)范；
2） 負責組織維護倉庫貨位數(shù)據(jù)，設置貨位安全庫存參數(shù)等；
3） 負責組織采集供應商與客戶基本信息；
4） 負責制定日常貨品補貨計劃、移位計劃，系統(tǒng)貨位庫存的數(shù)據(jù)維護；
5） 負責制定日常循環(huán)盤點計劃，負責數(shù)據(jù)錄入與核查、庫存調(diào)整，盤點總結等，保障ERP系統(tǒng)庫存的準確性；
6） 負責各類日常數(shù)據(jù)統(tǒng)計與分析，數(shù)據(jù)報表制定；
7） 負責組織實施收發(fā)貨出入庫數(shù)據(jù)核對，ERP系統(tǒng)出入庫帳務辦理；
8） 負責組織實施出入庫票據(jù)（入庫單/出庫配貨單/快遞單/箱嘜/訂單條碼）打印、派單、系統(tǒng)單據(jù)錄入與單據(jù)整理歸檔工作；
9） 負責組織實施退換貨管理，負責客戶次品退貨鑒定與生產(chǎn)采購退貨分類、帳務辦理、貨品上架等；
10） 負責組織實施客戶異常單據(jù)（攔截單，退貨單等）的查詢、倉庫作業(yè)協(xié)調(diào)等；負責訂單配發(fā)進度跟進與協(xié)調(diào)；
11） 負責組織采購、銷售發(fā)票的.核對與系統(tǒng)錄入；
12） 負責與銷售、財務等核對月度費用等帳務；
13） 負責組織倉庫消耗品（申購，儲存，發(fā)放）、相關辦公設備（如電腦，打印機，掃描槍等）維護；
14） 積極協(xié)助其它工作組工作及按上級要求完成其它工作任務。
任職要求：
教育背景：大專及以上文化程度
經(jīng)驗背景：3年以上工作經(jīng)驗，或2年以上同行業(yè)相關工作經(jīng)驗；
專業(yè)知識：物流管理、物流工程、供應鏈管理、企業(yè)管理等，熟悉倉庫與運輸作業(yè)流程；
技能要求：具備助理物流師以上職業(yè)資格優(yōu)先；熟悉ERP與金蝶財務系統(tǒng)操作，對數(shù)據(jù)敏感，熟練掌握WORD、EXCEL等辦公軟件；
個性與品質(zhì)：具備計劃分析與溝通協(xié)調(diào)能力，較強執(zhí)行力；為人誠信、踏實，具備較強的責任心與團隊合作意識。
物流崗位職責10
采購物流部經(jīng)理寧波富華閥門有限公司寧波富華閥門有限公司
1、大專及以上
2、熟悉采購業(yè)務管理；了解掌握體系建設；有一定的職業(yè)素養(yǎng)
3、熟悉企業(yè)信息數(shù)據(jù)應用軟件有豐富的.采購、管理技巧
4、物料的供應鏈開發(fā)；供應資源整合、優(yōu)化、開發(fā)、導入。
5、采購成本控制，交期管理；新供應商商務談判，簽定采購相關的合約。
6、有供應鏈管理能力。
7、有豐富的采購管理經(jīng)驗，熟悉采購、供應鏈管理、物流配送、倉庫管理等模塊采購流程，良好的溝通能力、談判能力和成本意識。
8、有良好的職責操守，和領導能力。
9、責任心強，抗壓能力強。
物流崗位職責11
職責描述:
1.外國公司英語工作環(huán)境;
2.負責物流系統(tǒng)的規(guī)劃,需求分析,設計;
3.理解公司現(xiàn)有業(yè)務,通過競品分析,知道用戶實際需求,從需求分析,原型設計,產(chǎn)品開發(fā),產(chǎn)品發(fā)布,運營整個流程跟進產(chǎn)品;
4.整個系統(tǒng)的架構師,協(xié)助開發(fā)團隊了解業(yè)務需求;
5.與研發(fā)團隊溝通項目的預期解決方案,與項目相關人員溝通項目進度;
6.擔任項目總體的管理工作,管理項目周期,從需求的評審和部署到研發(fā)并推廣等;
7.持續(xù)監(jiān)控及回顧已落地系統(tǒng)的運行情況;
8.完成上級交辦的工作。
任職要求:
1.至少5年產(chǎn)品經(jīng)理工作經(jīng)驗的';
2.必須具備api對接經(jīng)驗及掌握sql,具有開發(fā)經(jīng)驗者優(yōu)先;
3.具有倉庫物流管理系統(tǒng),運輸管理系統(tǒng)的產(chǎn)品設計經(jīng)驗;
4.具備較強的需求分析,產(chǎn)品構架與規(guī)劃能力
5.工作勤奮積極,有上進心,能自我激勵,能承受大的工作壓力;
6.具備能說服他人與讓他人信服的溝通和業(yè)務能力;
7.流利的英語讀,寫,說能力;
8.計算機相關專業(yè),大學本科及以上學歷;
9.熱衷電子商務;
物流崗位職責12
崗位職責：
1、根據(jù)銷售要求，向國外進行下單；
2、安排貨物的.國際運輸；
3、貨物到港后準備清關單據(jù)、海關申報、繳納稅款、貨物放行及入庫；
4、向國外進行付匯；
5、根據(jù)銷售要求，向國內(nèi)客戶進行發(fā)貨，陸運詢價及貨物的跟蹤反饋；
6、制作以及核對成本表、庫存表；
7、滿足財務、銷售、客戶的相關要求；
8、其他事宜。
任職要求：
1、性別：不限；
2、英語專業(yè)應屆畢業(yè)生也可；
3、辦公軟件EXCEL熟練，英語熟練，能和國外客戶保持良好的溝通聯(lián)系；
4、具有國際貿(mào)易、物流等相關行業(yè)的工作背景者優(yōu)先；
5、工作認真負責、熱情主動、誠實、穩(wěn)重、細心，不斷進取創(chuàng)新，具有團隊合作精神。
物流崗位職責13
1、在物流部經(jīng)理的領導下，對所屬倉儲設備、倉儲物資的管理、保管工作負責，任何個人未經(jīng)批準、許可，不得擅自損壞、占用倉儲設施和倉儲物資。負責物料、物品倉儲管理工作。
2、嚴格按6S管理要求，執(zhí)行公司物料部有關倉儲管理制度、規(guī)程、標準，開展倉儲管理、物資保管工作。
3、倉庫主管、保管人員應搞好購進物品的接收、入庫、保管、發(fā)放工作，并建立各類明細帳目，做到有帳有卡，帳、卡、物相符，不得有帳外物資，并做到準確、清晰，做到日清月結，保存完好。
3、應堅持原則，嚴格執(zhí)行倉儲管理制度，做到入庫按規(guī)定，出庫憑領單，有權拒絕不符合采購計劃、審批手續(xù)的物品入庫，有權拒絕不符合發(fā)貨、配送程序的物品、用品、工具的.領用。
4.、積極協(xié)助物流部經(jīng)理實施對倉庫的各項具體管理工作，認真執(zhí)行物流部、公司有關倉儲管理的規(guī)章制度，努力完成各類物品倉庫的管理、保管工作任務。
5、有權檢查采購物品質(zhì)量，有權拒絕不合格或質(zhì)量低劣的物品入庫。
6、努力學習物資保管專業(yè)知識和6S管理知識，認真搞好各類物資的保管工作，杜絕因保管不善造成的物品丟失、變質(zhì)、報廢、損失，出現(xiàn)問題應及時匯報。
7、嚴格執(zhí)行倉儲管理規(guī)定、制度，做好定期清倉、盤存工作，定期編制物品庫存報表，并根據(jù)儲備定額編制月物品申購計劃交物流部經(jīng)理統(tǒng)計上報。
8、保持庫區(qū)整潔，庫內(nèi)物品按規(guī)范分類、分批存放、堆碼，杜絕亂堆亂放現(xiàn)象。9、物品發(fā)放，應堅持先進先出原則，不得圖方便任意發(fā)放。
10、搞好倉儲設施、電器類、工具等的維護保養(yǎng)工作，定期檢查安全、消防器材，做好倉庫安全保衛(wèi)工作和安全防火工作。
11、完成物流部經(jīng)理分配的其他工作任務。
物流崗位職責14
1、物流倉儲/線路項目前期開發(fā)需求、分配管理
2、物流供應商招投標RFQ技術需求
3、物流運輸供應商合同/價格歸檔管理
4、物流運輸費用預算編制及控制
5、物流運費預提管理及付款審核與結算
6、周/月度運輸貨量線路預測管理及供應商溝通
7、物流費用，KPI分析報告
8、物流供應商績效考核數(shù)據(jù)管理及改善協(xié)調(diào)
9、物流供應商服務投訴受理與跟進
10、物流回單簽收管理
11、推進運輸調(diào)度管理系統(tǒng)開發(fā)與實施及應用
12、運輸調(diào)度管理及網(wǎng)絡優(yōu)化
13、寧德時代物流運輸保險理賠
14、國際運輸路線網(wǎng)絡需求管理
15、車輛調(diào)度統(tǒng)籌（含零擔、售后物流）
物流崗位職責15
上級主管：倉儲物流部經(jīng)理直接下屬：管理員主要職責：
1、每天負責辦公室衛(wèi)生的`管理，保持辦公室衛(wèi)生干凈整潔；
2、負責倉儲日常工作，做好客人的接待服務；
3、整理倉儲動態(tài)庫存表、核對發(fā)貨訂單、核對備貨單；
4、整理每日發(fā)貨，訂貨、入庫單據(jù)、欠貨單。匯總到倉儲物流日報表；
5、貨物的接收、清點、驗收質(zhì)量、登記入庫單并歸類建檔；
6、及時反饋信息、公布信息；
7、每天和輔具部溝通信息后及時把訂單傳遞給派單員；
8、核對各類訂單并照相留檔；
9、臨時性工作任務。
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