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支持崗位職責(zé)

時(shí)間:2024-09-03 17:46:21 崗位職責(zé) 我要投稿

支持崗位職責(zé)(15篇)

  在現(xiàn)在社會(huì),大家逐漸認(rèn)識(shí)到崗位職責(zé)的重要性,制定崗位職責(zé)可以最大限度地實(shí)現(xiàn)勞動(dòng)用工的科學(xué)配置。制定崗位職責(zé)的注意事項(xiàng)有許多,你確定會(huì)寫(xiě)嗎?下面是小編整理的支持崗位職責(zé),歡迎閱讀與收藏。

支持崗位職責(zé)(15篇)

支持崗位職責(zé)1

  崗位職責(zé):

  —負(fù)責(zé)所在事業(yè)群組及事業(yè)部年度及季度滾動(dòng)財(cái)務(wù)預(yù)算,分析業(yè)務(wù)的主要驅(qū)動(dòng)指標(biāo),幫助業(yè)務(wù)設(shè)立和完成年度和季度任務(wù)

  —確保事業(yè)部重要業(yè)務(wù)戰(zhàn)略、指標(biāo)正確并完整體現(xiàn)在財(cái)務(wù)數(shù)字及相關(guān)分析中

  —作為業(yè)務(wù)伙伴,深入了解業(yè)務(wù)行業(yè)動(dòng)態(tài)及業(yè)務(wù)發(fā)展情況,確保提交準(zhǔn)確、及時(shí)的財(cái)務(wù)預(yù)測(cè),對(duì)業(yè)務(wù)運(yùn)營(yíng)的健康程度進(jìn)行評(píng)估,幫助業(yè)務(wù)達(dá)成合理的業(yè)務(wù)指標(biāo)

  —審批業(yè)務(wù)相關(guān)合作協(xié)議、合同,在關(guān)鍵對(duì)內(nèi)對(duì)外合作中提供準(zhǔn)確完整的`財(cái)務(wù)分析

  —參與到重要業(yè)務(wù)合作機(jī)會(huì)探討及執(zhí)行中,進(jìn)行財(cái)務(wù)機(jī)會(huì)與財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)分析

  —支持日常工作,及時(shí)發(fā)現(xiàn)并預(yù)防業(yè)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)

  —負(fù)責(zé)及時(shí)完成公司各項(xiàng)財(cái)務(wù)報(bào)告,不斷改進(jìn)和簡(jiǎn)化,配合財(cái)務(wù)系統(tǒng)的相關(guān)工作

  任職資格:

  —超過(guò)5年相關(guān)財(cái)務(wù)分析經(jīng)驗(yàn),有硬件業(yè)務(wù)財(cái)務(wù)分析背景優(yōu)先考慮

  —良好的溝通技巧,能夠與各個(gè)職能部門(mén)及業(yè)務(wù)部門(mén)通力協(xié)作

  —良好的商業(yè)敏感,能夠及時(shí)識(shí)別業(yè)務(wù)潛在機(jī)會(huì)與風(fēng)險(xiǎn)

  —良好的團(tuán)隊(duì)工作能力

支持崗位職責(zé)2

  職位職責(zé):

  1.負(fù)責(zé)通過(guò)電話(huà)、在線工具、郵件等多種渠道為DJI用戶(hù)提供行業(yè)級(jí)產(chǎn)品技術(shù)咨詢(xún)服務(wù);

  2.負(fù)責(zé)為用戶(hù)提供專(zhuān)業(yè)的技術(shù)解決方案,并能開(kāi)展技術(shù)知識(shí)輸出、培訓(xùn);

  3.負(fù)責(zé)收集和分析用戶(hù)聲音,優(yōu)化現(xiàn)有產(chǎn)品和服務(wù)流程;

  4.負(fù)責(zé)與用戶(hù)建立良好溝通關(guān)系,提升用戶(hù)滿(mǎn)意度;

  5.負(fù)責(zé)與其他的團(tuán)隊(duì)成員合作,共同完成部門(mén)目標(biāo)。

  任職要求:

  1.本科及以上學(xué)歷,理工類(lèi)相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先;

  2.具備良好的服務(wù)意識(shí),有意愿為用戶(hù)提供優(yōu)質(zhì)的服務(wù)解決方案;

  3.具備良好的邏輯能力和溝通技巧,可以將復(fù)雜問(wèn)題進(jìn)行簡(jiǎn)單化表達(dá);

  4.具備時(shí)間管理能力,夠同時(shí)處理多個(gè)任務(wù)、保持條理清楚和分清工作主次;

  5.具備技術(shù)故障診斷技能,熱衷學(xué)習(xí)和樂(lè)于迎接新的'挑戰(zhàn);

  6.具備嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ鲬B(tài)度,善于發(fā)現(xiàn)問(wèn)題并提出解決方案。

支持崗位職責(zé)3

  【崗位職責(zé)】

  1.桌面運(yùn)維:負(fù)責(zé)辦公電腦軟硬件、辦公設(shè)備、網(wǎng)絡(luò)設(shè)備的日常維護(hù)和檢修工作,及時(shí)檢查出問(wèn)題故障原因,并予以解決或提出替代方案;處理網(wǎng)絡(luò)故障和安全漏洞;與公司內(nèi)部各部門(mén)協(xié)調(diào),提供相關(guān)技術(shù)支持;

  2.通訊設(shè)備設(shè)施管理:負(fù)責(zé)公司電話(huà)系統(tǒng)維護(hù),合理分配分機(jī)號(hào)和總機(jī)號(hào)資源,進(jìn)行日常調(diào)號(hào)操作,保障電話(huà)系統(tǒng)在使用時(shí)的暢通;

  3.辦公賬號(hào)管理:企業(yè)OA/郵箱等賬戶(hù)的管理及日常維護(hù);

  4.設(shè)備資產(chǎn)的管理:日常辦公耗材、設(shè)備的采購(gòu)、分配及管理,負(fù)責(zé)辦公設(shè)備設(shè)施的日常維修維護(hù)工作;

  5.負(fù)責(zé)弱電系統(tǒng)工程的規(guī)劃、建設(shè)、維護(hù)及管理,包括:防盜、視頻監(jiān)控、門(mén)禁系統(tǒng)等。

  【任職要求】

  1.1年以上的網(wǎng)絡(luò)管理、桌面維護(hù)工作經(jīng)驗(yàn)

  2.大專(zhuān)及以上學(xué)歷,年齡25-35歲,計(jì)算機(jī)相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先,

  3.工作主動(dòng)性強(qiáng),有主動(dòng)發(fā)現(xiàn)和解決問(wèn)題的能力,具備良好的服務(wù)意識(shí);

  4.桌面維護(hù)工作經(jīng)驗(yàn),精通windows操作系統(tǒng),有豐富的局域網(wǎng)、計(jì)算機(jī)排錯(cuò)經(jīng)驗(yàn);

  5.熟悉路由器,交換機(jī)、防火墻的`網(wǎng)絡(luò)設(shè)備的設(shè)置與管理;

  6.具備計(jì)算機(jī)硬件的組裝和維修技能。

支持崗位職責(zé)4

  崗位職責(zé):

  1、定期完成量化的工作,并能獨(dú)立處理和解決所負(fù)責(zé)的任務(wù);

  2、編寫(xiě)測(cè)試計(jì)劃、設(shè)計(jì)測(cè)試方案、編制測(cè)試用例、總結(jié)測(cè)試報(bào)告。

  3、執(zhí)行測(cè)試用例,完成上級(jí)交代的測(cè)試任務(wù);

  4、跟蹤分析測(cè)試情況,解決測(cè)試過(guò)程遇到的問(wèn)題,配合開(kāi)發(fā)團(tuán)隊(duì)進(jìn)行軟件缺陷跟蹤;

  5、建立、維護(hù)測(cè)試工作的相關(guān)文檔。

  崗位要求:

  1、熟悉tcp/ip網(wǎng)絡(luò)知識(shí)、網(wǎng)絡(luò)基礎(chǔ)知識(shí)扎實(shí);

  2、熟悉軟件測(cè)試基本理論,掌握常用測(cè)試工具、軟件測(cè)試流程及其各項(xiàng)規(guī)范;

  3、了解軟件測(cè)試的思想和方法,較強(qiáng)的發(fā)現(xiàn)問(wèn)題,分析問(wèn)題、處理問(wèn)題的'能力;

  4、英語(yǔ)四級(jí),良好的英文閱讀能力,較強(qiáng)的語(yǔ)言表達(dá)能力和文檔撰寫(xiě)能力;

  5、有通訊產(chǎn)品、軟交換、ippbx、接入產(chǎn)品等相關(guān)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。

  5、有sip、h248、adsl、vdsl、igmp等相關(guān)測(cè)試經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。

支持崗位職責(zé)5

  職責(zé)描述:

  根據(jù)服務(wù)請(qǐng)求完成企業(yè)內(nèi)部關(guān)于操作系統(tǒng)、應(yīng)用軟件、郵件客戶(hù)端、打印系統(tǒng)、網(wǎng)絡(luò)、辦公設(shè)備等方面的安裝、管理、維護(hù);

  1.域環(huán)境下終端客戶(hù)it支持(電腦軟硬件,郵件客戶(hù)端);

  2.各類(lèi)it外設(shè),ip電話(huà)、打印機(jī)、掃描儀等簡(jiǎn)單維護(hù);

  3.用戶(hù)溝通協(xié)調(diào),保證系統(tǒng)正常運(yùn)行;

  4.協(xié)助解決用戶(hù)在使用系統(tǒng)過(guò)程中遇見(jiàn)的問(wèn)題,不能解決時(shí),聯(lián)系系統(tǒng)開(kāi)發(fā)人員解決;

  5.協(xié)助完成和系統(tǒng)相關(guān)的日常操作:如數(shù)據(jù)導(dǎo)入、導(dǎo)出等;

  6.協(xié)助完成各類(lèi)it項(xiàng)目。

  職位要求:

  1、大專(zhuān)及以上文化程度,對(duì)it行業(yè)有濃厚的`興趣;

  2、有it服務(wù)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮;

  3、具備良好的溝通能力和團(tuán)隊(duì)合作精神,工作積極主動(dòng);

  4、了解java web開(kāi)發(fā)、oracle數(shù)據(jù)庫(kù)者優(yōu)先考慮;

  5、熟悉excel、word操作;

  6、英語(yǔ)讀寫(xiě)良好,能看懂和回復(fù)英文郵件。

支持崗位職責(zé)6

  崗位職責(zé)

  1、各地市wlan建設(shè)項(xiàng)目的勘點(diǎn)工作。

  2、輸出工程建設(shè)方案

  3、對(duì)項(xiàng)目的方案、建設(shè)周期等事項(xiàng)進(jìn)行交流

  任職資格

  1、熟悉802、11n協(xié)議及相關(guān)的'無(wú)線知識(shí)

  2、能夠編寫(xiě)wlan建設(shè)方案

  3、了解wlan無(wú)線覆蓋工程建設(shè),有實(shí)際勘察和工程施工建設(shè)及驗(yàn)收經(jīng)驗(yàn)

  4、 Wlan相關(guān)行業(yè)1—2年工作經(jīng)驗(yàn)

支持崗位職責(zé)7

  1、負(fù)責(zé)后期的技術(shù)服務(wù);

  2、依據(jù)開(kāi)發(fā)計(jì)劃進(jìn)行設(shè)計(jì)開(kāi)發(fā)系統(tǒng),注重開(kāi)發(fā)質(zhì)量、編寫(xiě)代碼要求規(guī)范;

  3、參與軟件系統(tǒng)實(shí)施的技術(shù)支持;

  4、負(fù)責(zé)公司后臺(tái)接口的開(kāi)發(fā)與維護(hù),進(jìn)行后臺(tái)服務(wù)器端開(kāi)發(fā)和維護(hù);

  5、完成領(lǐng)導(dǎo)交付的其他任務(wù)。

  任職資格:

  1、通信、電子工程、自動(dòng)化、計(jì)算機(jī)等相關(guān)專(zhuān)業(yè),大專(zhuān)或以上學(xué)歷,

  2、了解各種計(jì)算機(jī)軟硬件,可獨(dú)立進(jìn)行安裝、調(diào)試及故障排除;

  3、了解局域網(wǎng)的維護(hù)及網(wǎng)絡(luò)安全知識(shí),可進(jìn)行局域網(wǎng)的搭建和網(wǎng)絡(luò)設(shè)備的'基本維護(hù)和故障處理;

  4、可對(duì)服務(wù)器進(jìn)行維護(hù)與管理工作有經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;

  5、有良好的專(zhuān)業(yè)英語(yǔ)讀寫(xiě)水平;工作主動(dòng)性強(qiáng),耐心細(xì)致,有責(zé)任心,具備團(tuán)隊(duì)合作精神。

  1.協(xié)助同事維護(hù)客戶(hù)關(guān)系

  2.負(fù)責(zé)軟件的錯(cuò)誤搜集和用戶(hù)意見(jiàn)反饋搜集

  3.協(xié)助開(kāi)發(fā)工程師進(jìn)行功能測(cè)試

  任職要求:

  1.做事有耐心、待人誠(chéng)懇、有責(zé)任心。

  2.性格活潑開(kāi)朗、熱情,具有良好的服務(wù)意識(shí)。

  3.具有良好的語(yǔ)言表達(dá)能力、溝通、協(xié)調(diào)、解決問(wèn)題的能力。

  1.協(xié)助同事維護(hù)客戶(hù)關(guān)系

  2.負(fù)責(zé)軟件的錯(cuò)誤搜集和用戶(hù)意見(jiàn)反饋搜集

  3.協(xié)助開(kāi)發(fā)工程師進(jìn)行功能測(cè)試

  任職要求:

  1.做事有耐心、待人誠(chéng)懇、有責(zé)任心。

  2.性格活潑開(kāi)朗、熱情,具有良好的服務(wù)意識(shí)。

  3.具有良好的語(yǔ)言表達(dá)能力、溝通、協(xié)調(diào)、解決問(wèn)題的能力。

  崗位職責(zé):

  1、base在售前服務(wù)部門(mén),負(fù)責(zé)招投標(biāo)文件的收集、管理

  2、配合銷(xiāo)售部門(mén)完成招投標(biāo)前期的資質(zhì)審核、協(xié)調(diào)、推進(jìn)招投標(biāo)流程

  3、其他部門(mén)內(nèi)部的

  崗位要求:

  1、本科以上學(xué)歷、助理類(lèi)或招投標(biāo)類(lèi)工作經(jīng)驗(yàn)1年以上

  2、處事靈活有主見(jiàn)、性格活潑、有耐心。

  3、會(huì)基礎(chǔ)的辦公軟件,有一定英文基礎(chǔ)。

支持崗位職責(zé)8

  崗位職責(zé):

  1、管理線上客服團(tuán)隊(duì),針對(duì)目前服務(wù)質(zhì)量存在的問(wèn)題,提出改進(jìn)建議,并且實(shí)施,有效提升服務(wù)質(zhì)量,提高客服的問(wèn)題解決能力及客戶(hù)滿(mǎn)意度;

  2、負(fù)責(zé)建立和維護(hù)外包客服的質(zhì)檢與培訓(xùn)流程及規(guī)范,不定期出差外包客服基地進(jìn)行監(jiān)督培訓(xùn)并對(duì)業(yè)務(wù)流程提出建議;

  3、針對(duì)線上和線下的銷(xiāo)售,制定并執(zhí)行培訓(xùn)計(jì)劃,推動(dòng)培訓(xùn)系統(tǒng)的完善和優(yōu)化,提升銷(xiāo)售轉(zhuǎn)化率,定期組織為客服人員實(shí)施培訓(xùn),提升工作技能;

  4、關(guān)注各個(gè)店鋪的'接待情況,根據(jù)每天不同店鋪的不同流量情況做好外包客服人員的調(diào)配,保證工作量的均?;

  5、監(jiān)督提升外包客服各項(xiàng)服務(wù)指標(biāo)并根據(jù)相關(guān)制度完成每月的KPI考核。

  6、為銷(xiāo)售業(yè)績(jī)的達(dá)成,提供銷(xiāo)售支持,配合銷(xiāo)售部門(mén)完成業(yè)績(jī)。

  7、提升和完善產(chǎn)品的售后服務(wù)流程。

  任職資格:

  1、專(zhuān)科及以上全日制統(tǒng)招學(xué)歷;

  2、具備較強(qiáng)的責(zé)任心,良好的溝通協(xié)調(diào)能力,2年以上銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì)管理,30以上年紀(jì);

  3、良好的溝通及語(yǔ)言表達(dá)能力,有獨(dú)立分析、思考解決問(wèn)題的能力;

  4、超強(qiáng)的親和力和溝通力,以及極強(qiáng)的說(shuō)服力和感召力,能熟練應(yīng)用word、PPT制作培訓(xùn)方案;

  5、能承受較強(qiáng)的工作壓力,有良好的學(xué)習(xí)能力;

  6、為人正直善良,踏實(shí)勤奮,有客戶(hù)服務(wù)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

支持崗位職責(zé)9

  職責(zé):

  1、對(duì)服務(wù)站多次維修無(wú)法解決的技術(shù)疑難故障提供現(xiàn)場(chǎng)技術(shù)援助支持工作;

  2、對(duì)市場(chǎng)出現(xiàn)的批量性、特殊性故障,及時(shí)現(xiàn)場(chǎng)調(diào)查、分析,明確故障原因,并做好信息反饋;

  3、組織和安排區(qū)域服務(wù)站現(xiàn)場(chǎng)技術(shù)培訓(xùn)交流以及參與現(xiàn)場(chǎng)技術(shù)考評(píng);

  4、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。

  任職要求:

  A、大專(zhuān)以上學(xué)歷;

  B、3年以上相關(guān)崗位工作經(jīng)驗(yàn);

  C、熟知新能源汽車(chē)構(gòu)造,具備新能源汽車(chē)故障診斷能力,具備一定的'汽車(chē)維修實(shí)操經(jīng)驗(yàn);

  D、能經(jīng)常出差,有駕駛執(zhí)照。

支持崗位職責(zé)10

  1、 為最終客戶(hù)及渠道客戶(hù)提供售前及售后的技術(shù)支持。

  2、 建立系統(tǒng)性的知識(shí)體系,在系統(tǒng)層面為客戶(hù)提供技術(shù)支持服務(wù)。

  3、 配合業(yè)務(wù)部門(mén)贏得客戶(hù)項(xiàng)目,在項(xiàng)目實(shí)施過(guò)程中提供一切技術(shù)支持。

  4、 發(fā)掘并分析客戶(hù)的顯性、隱形需求,從技術(shù)角度提供產(chǎn)品建議和方案。

  5、 協(xié)調(diào)內(nèi)部資源,配合項(xiàng)目進(jìn)度,確保產(chǎn)品順利上市。

  6、 同產(chǎn)品部門(mén)緊密合作,解決技術(shù)問(wèn)題。向公司市場(chǎng)提供反饋,協(xié)助定義新技術(shù),新產(chǎn)品方向。

  任職要求:

  1、 有硬件設(shè)計(jì),系帶設(shè)計(jì),驅(qū)動(dòng)開(kāi)發(fā),Touch/Fingerprint Sensor技術(shù),人機(jī)接口技術(shù)設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。

  2、 本科2年以上電子工程相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。

  3、 具備良好的`溝通技巧。

  4、 愿意接受挑戰(zhàn)和具備很好的自學(xué)能力。

  5、 優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)工作精神,正直誠(chéng)信,能夠獨(dú)立完成工作。

支持崗位職責(zé)11

  職責(zé)描述:

  1.對(duì)海外生產(chǎn)機(jī)器做現(xiàn)場(chǎng)指導(dǎo),與研發(fā)對(duì)接生產(chǎn)過(guò)程中的技術(shù)性問(wèn)題,跟進(jìn)并處理;

  2.產(chǎn)品前期設(shè)計(jì)時(shí),參與評(píng)估可生產(chǎn)制造性,推動(dòng)跟進(jìn)新產(chǎn)品導(dǎo)入所需要的生產(chǎn)使用設(shè)備;

  3.具備一定的技術(shù)分析能力,能夠與研發(fā)人員溝通技術(shù)性問(wèn)題;

  4.熟悉并跟進(jìn)海外ckd產(chǎn)的bom創(chuàng)建及商務(wù)訂單注意事項(xiàng)

  任職要求:

  1.英語(yǔ)聽(tīng)說(shuō)讀寫(xiě)流利,接受經(jīng)常海外出差;

  2.熟悉pos行業(yè)的.生產(chǎn)制造

  3.對(duì)smt,組裝的生產(chǎn)工藝熟悉

  4.具備溝通表達(dá)能力及組織協(xié)調(diào)能力

  5.邏輯思維清晰。

支持崗位職責(zé)12

  工作職責(zé)

  1、負(fù)責(zé)公司全國(guó)醫(yī)療衛(wèi)生行業(yè)的市場(chǎng)發(fā)展和業(yè)務(wù)拓展,覆蓋各省衛(wèi)計(jì)委,區(qū)域大型醫(yī)院,醫(yī)聯(lián)體和大型醫(yī)療集團(tuán)等;

  2、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品(智能診斷系統(tǒng))在各省衛(wèi)計(jì)委、大型醫(yī)院、醫(yī)聯(lián)體和醫(yī)療集團(tuán)等的銷(xiāo)售與牽頭實(shí)施;

  3、負(fù)責(zé)收集市場(chǎng)和行業(yè)信息,深入了解客戶(hù)需求,準(zhǔn)確、全面掌握所轄區(qū)域內(nèi)客戶(hù)項(xiàng)目信息;

  4、深刻掌握公司產(chǎn)品、解決方案知識(shí),有效傳遞給客戶(hù)和合作伙伴。挖掘并逐步引導(dǎo)客戶(hù)需求,負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的銷(xiāo)售及推廣。

  5、開(kāi)拓新市場(chǎng),發(fā)展新客戶(hù)與渠道合作伙伴,增加產(chǎn)品銷(xiāo)售范圍;

  6、負(fù)責(zé)與省級(jí)衛(wèi)健委的關(guān)系建立與維護(hù),專(zhuān)業(yè)行業(yè)展會(huì)協(xié)會(huì)的參與,重要政府政策的制訂參與;

  7、按要求完成工作匯報(bào)等公司各項(xiàng)其他任務(wù)。

  任職資格

  1、至少5年以上醫(yī)療信息化(HIS/PACS/LIS/電子病歷/HRP/移動(dòng)護(hù)理/醫(yī)院領(lǐng)域網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)集成)銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)。

  2、具備豐富的三級(jí)以上客戶(hù)資源,有區(qū)域衛(wèi)計(jì)委、社保等政府資源或核心大三甲醫(yī)院資源者優(yōu)先;

  3、較強(qiáng)的商務(wù)談判和獨(dú)立的市場(chǎng)開(kāi)拓能力,熟悉省級(jí)衛(wèi)健委、大型醫(yī)院、醫(yī)聯(lián)體和醫(yī)療集團(tuán);

  4、在醫(yī)學(xué)教育、遠(yuǎn)程醫(yī)療、區(qū)域醫(yī)療、醫(yī)療行業(yè)有客戶(hù)資源、良好的人脈關(guān)系;

  5、具有獨(dú)立工作能力,勇于接受工作挑戰(zhàn),能夠承擔(dān)目標(biāo)壓力。

  地點(diǎn):上海張江科技園工作職責(zé)

  1、負(fù)責(zé)公司全國(guó)醫(yī)療衛(wèi)生行業(yè)的市場(chǎng)發(fā)展和業(yè)務(wù)拓展,覆蓋各省衛(wèi)計(jì)委,區(qū)域大型醫(yī)院,醫(yī)聯(lián)體和大型醫(yī)療集團(tuán)等;

  2、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品(智能診斷系統(tǒng))在各省衛(wèi)計(jì)委、大型醫(yī)院、醫(yī)聯(lián)體和醫(yī)療集團(tuán)等的銷(xiāo)售與牽頭實(shí)施;

  3、負(fù)責(zé)收集市場(chǎng)和行業(yè)信息,深入了解客戶(hù)需求,準(zhǔn)確、全面掌握所轄區(qū)域內(nèi)客戶(hù)項(xiàng)目信息;

  4、深刻掌握公司產(chǎn)品、解決方案知識(shí),有效傳遞給客戶(hù)和合作伙伴。挖掘并逐步引導(dǎo)客戶(hù)需求,負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的銷(xiāo)售及推廣。

  5、開(kāi)拓新市場(chǎng),發(fā)展新客戶(hù)與渠道合作伙伴,增加產(chǎn)品銷(xiāo)售范圍;

  6、負(fù)責(zé)與省級(jí)衛(wèi)健委的關(guān)系建立與維護(hù),專(zhuān)業(yè)行業(yè)展會(huì)協(xié)會(huì)的.參與,重要政府政策的制訂參與;

  7、按要求完成工作匯報(bào)等公司各項(xiàng)其他任務(wù)。

  任職資格

  1、至少5年以上醫(yī)療信息化(HIS/PACS/LIS/電子病歷/HRP/移動(dòng)護(hù)理/醫(yī)院領(lǐng)域網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)集成)銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)。

  2、具備豐富的三級(jí)以上客戶(hù)資源,有區(qū)域衛(wèi)計(jì)委、社保等政府資源或核心大三甲醫(yī)院資源者優(yōu)先;

  3、較強(qiáng)的商務(wù)談判和獨(dú)立的市場(chǎng)開(kāi)拓能力,熟悉省級(jí)衛(wèi)健委、大型醫(yī)院、醫(yī)聯(lián)體和醫(yī)療集團(tuán);

  4、在醫(yī)學(xué)教育、遠(yuǎn)程醫(yī)療、區(qū)域醫(yī)療、醫(yī)療行業(yè)有客戶(hù)資源、良好的人脈關(guān)系;

  5、具有獨(dú)立工作能力,勇于接受工作挑戰(zhàn),能夠承擔(dān)目標(biāo)壓力。

  地點(diǎn):上海張江科技園

  售前商務(wù)支持崗位

支持崗位職責(zé)13

  職責(zé):

  1.負(fù)責(zé)分公司間業(yè)務(wù)溝通安排銜接工作;

  2.負(fù)責(zé)部門(mén)內(nèi)部相關(guān)業(yè)務(wù)通告的`編輯與發(fā)布;

  3.負(fù)責(zé)部門(mén)內(nèi)部管理制度管理與發(fā)布;

  4.負(fù)責(zé)每周根據(jù)技術(shù)提供的報(bào)表對(duì)業(yè)務(wù)臺(tái)賬進(jìn)行更新并提交領(lǐng)導(dǎo)審閱;

  5.負(fù)責(zé)每月對(duì)部門(mén)績(jī)效考評(píng)成績(jī)做匯總,并與人事做好對(duì)接工作;

  6.負(fù)責(zé)部門(mén)日常報(bào)告(包括日?qǐng)?bào)、周報(bào)、月報(bào)、拜訪反饋等)整理,匯總后提交領(lǐng)導(dǎo)審閱;

  7.負(fù)責(zé)每月月初進(jìn)行渠道商分潤(rùn)計(jì)算及與清算的數(shù)據(jù)核對(duì)工作;

  8.負(fù)責(zé)市場(chǎng)話(huà)術(shù)及文案整理、編寫(xiě);

  要求:

  1.本科及以上學(xué)歷,貿(mào)易類(lèi)相關(guān)專(zhuān)業(yè);

  2.一年以上貿(mào)易類(lèi)公司工作經(jīng)驗(yàn);

  3.具有一定溝通能力、人際交往能力、計(jì)劃與執(zhí)行能力;

  4.具備一定的文案編寫(xiě)能力;

  5.有一定的內(nèi)外貿(mào)相關(guān)專(zhuān)業(yè)知識(shí)或工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;

支持崗位職責(zé)14

  職責(zé)描述:

  1、負(fù)責(zé)終端公司采購(gòu)分析,定期對(duì)采購(gòu)數(shù)據(jù)進(jìn)行分析;

  2、負(fù)責(zé)終端公司供應(yīng)商管理、合同管理、庫(kù)存管理、業(yè)務(wù)成本、應(yīng)付管理、資產(chǎn)管理等財(cái)務(wù)支持工作;

  3、負(fù)責(zé)終端公司采購(gòu)端財(cái)務(wù)信息化建設(shè);

  4、負(fù)責(zé)終端公司采購(gòu)流程建設(shè)與審批;

  5、崗位要求的其他工作。

  任職要求:

  1、3年以上財(cái)務(wù)管理/財(cái)務(wù)支持方面工作經(jīng)驗(yàn),有相關(guān)行業(yè)背景者優(yōu)先;

  2、財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)類(lèi)/經(jīng)管類(lèi)本科及以上學(xué)歷;中級(jí)優(yōu)先,通過(guò)CPA會(huì)計(jì)、財(cái)務(wù)管理優(yōu)先;

  1、掌握管理會(huì)計(jì)的`基本理論和實(shí)踐經(jīng)驗(yàn),熟悉國(guó)家相關(guān)的經(jīng)濟(jì)法規(guī);

  2、能夠熟練運(yùn)用財(cái)務(wù)管理模型和方法,針對(duì)經(jīng)營(yíng)管理過(guò)程中的問(wèn)題提出指導(dǎo)意見(jiàn);

  3、具備較好文字功底和邏輯思維能力,推進(jìn)科技集團(tuán)制度建設(shè);

  4、對(duì)于業(yè)內(nèi)的財(cái)務(wù)系統(tǒng)有一定的了解,熟悉SAP系統(tǒng)的操作,推進(jìn)科技集團(tuán)的系統(tǒng)化建設(shè)。

支持崗位職責(zé)15

  日語(yǔ)技術(shù)支持工作內(nèi)容:

  負(fù)責(zé)支持銀行內(nèi)部日本地區(qū)內(nèi)部用戶(hù)。當(dāng)內(nèi)部員工遇到it相關(guān)問(wèn)題,通過(guò)郵件/電話(huà)/遠(yuǎn)程協(xié)助等方式解決。若不能解決,則上報(bào)給相關(guān)同事。

  工作要求:

  日語(yǔ)相關(guān)專(zhuān)業(yè),日語(yǔ)口語(yǔ)流利。溝通能力好,工作態(tài)度積極,學(xué)習(xí)能力強(qiáng)。

  本崗位同時(shí)招聘泰語(yǔ)/法語(yǔ)/英語(yǔ)方向,如感興趣請(qǐng)直接投遞。

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