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生產(chǎn)崗位職責(zé)

時(shí)間:2023-04-22 17:27:13 崗位職責(zé) 我要投稿

生產(chǎn)崗位職責(zé)(集錦15篇)

  在日常生活和工作中,崗位職責(zé)的使用頻率逐漸增多,明確崗位職責(zé)能讓員工知曉和掌握崗位職責(zé),能夠最大化的進(jìn)行勞動用工管理,科學(xué)的進(jìn)行人力配置,做到人盡其才、人崗匹配。我敢肯定,大部分人都對制定崗位職責(zé)很是頭疼的,以下是小編精心整理的生產(chǎn)崗位職責(zé),歡迎大家分享。

生產(chǎn)崗位職責(zé)(集錦15篇)

生產(chǎn)崗位職責(zé)1

  崗位描述:

  1.設(shè)備現(xiàn)場管理,負(fù)責(zé)設(shè)備日常維護(hù)pm、維修cm及自主維保am,協(xié)助工程師改善設(shè)備效率和設(shè)備性能,提高產(chǎn)品優(yōu)率;

  2.負(fù)責(zé)新設(shè)備的安裝,調(diào)試進(jìn)度跟進(jìn),協(xié)助工程師對新設(shè)備評估和驗(yàn)收;

  3.解決生產(chǎn)線日常品質(zhì)問題,確保產(chǎn)品品質(zhì)穩(wěn)定,制定項(xiàng)目進(jìn)度計(jì)劃并督促跟進(jìn),確保改進(jìn)項(xiàng)目順利實(shí)施;

  4.協(xié)助工程師完成對員工的技術(shù)培訓(xùn)及現(xiàn)場安全指導(dǎo);

  5.完成上級交辦的其他事項(xiàng);

  任職資格:

  1.大專以上,機(jī)械或電氣專業(yè)背景,有設(shè)備維護(hù)維修經(jīng)驗(yàn),可以獨(dú)立使用鉗工工具,具備切割,焊接經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先;

  2.對動力設(shè)備有相關(guān)經(jīng)驗(yàn),比如空壓機(jī)、空調(diào)等動力設(shè)備的維修經(jīng)驗(yàn)以及有粉料行業(yè)、機(jī)械加工、機(jī)械類工作經(jīng)驗(yàn)的'優(yōu)先;

  3.掌握autocad軟件,具有基礎(chǔ)的機(jī)械制圖經(jīng)驗(yàn),比如設(shè)備零件的繪制及其尺寸公差的掌握情況;

  4.具安全意識和責(zé)任意識;

生產(chǎn)崗位職責(zé)2

  1.完成生產(chǎn)訂單的相關(guān)報(bào)表資料,做生產(chǎn)和計(jì)劃表,訂單表

  2.跟蹤生產(chǎn)進(jìn)度,收集、統(tǒng)計(jì)生產(chǎn)日報(bào),完成數(shù)據(jù)錄入;

  3.負(fù)責(zé)各種生產(chǎn)報(bào)表的'數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)及分析,異常情況及時(shí)匯報(bào)

  4.協(xié)助上級領(lǐng)導(dǎo)完成生產(chǎn)任務(wù),上級交辦的其他相關(guān)工作等

生產(chǎn)崗位職責(zé)3

  一、總經(jīng)理安全生產(chǎn)職責(zé):

  1、建立健全并落實(shí)以安全生產(chǎn)責(zé)任制為核心的安全生產(chǎn)規(guī)章制度和操作規(guī)程;

  2、建立健全與本單位經(jīng)濟(jì)活動相適應(yīng)的安全生產(chǎn)管理機(jī)構(gòu),配備安全生產(chǎn)管理人員,按照有關(guān)規(guī)定足額提取安全生產(chǎn)費(fèi)用,落實(shí)安全生產(chǎn)經(jīng)費(fèi);

  3、督促、檢查本單位的安全生產(chǎn)工作,按照有關(guān)規(guī)定開展安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè),組織開展安全生產(chǎn)監(jiān)督檢查、安全隱患排查整治和安全宣傳教育培訓(xùn)工作;

  4、將安全生產(chǎn)工作與業(yè)務(wù)工作緊密結(jié)合,一起部署,一起落實(shí),一起檢查,一起考核;

  5、將安全設(shè)施投資納入建設(shè)項(xiàng)目概算,執(zhí)行新建、改建、擴(kuò)建工程項(xiàng)目的安全設(shè)施與主體工程同時(shí)設(shè)計(jì)、同時(shí)施工、同時(shí)投入生產(chǎn)和使用制度;

  6、負(fù)責(zé)配備符合國家標(biāo)準(zhǔn)或者行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)的勞動防護(hù)用品;

  7、制訂并實(shí)施生產(chǎn)安全事故應(yīng)急救援預(yù)案;

  8、發(fā)生生產(chǎn)安全事故后,應(yīng)當(dāng)趕赴現(xiàn)場,組織搶救,保護(hù)現(xiàn)場,做好善后工作,執(zhí)行事故處理決定。

  二、副總經(jīng)理安全生產(chǎn)職責(zé)(分管安全生產(chǎn)的副總經(jīng)理):

  1、負(fù)責(zé)安全生產(chǎn)日常監(jiān)督管理工作,督促落實(shí)安全生產(chǎn)責(zé)任制;

  2、監(jiān)督檢查安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)和安全隱患排查整治工作;

  3、監(jiān)督檢查單位負(fù)責(zé)人、管理人員和從業(yè)人員的安全生產(chǎn)宣傳教育培訓(xùn)工作;

  4、督促做好作業(yè)場所的勞動保護(hù)工作,預(yù)防和消除職業(yè)危害;

  5、發(fā)生生產(chǎn)安全事故后,應(yīng)當(dāng)趕赴現(xiàn)場,組織搶救,保護(hù)現(xiàn)場,做好善后工作,督促執(zhí)行事故處理決定。

  三、副總經(jīng)理安全生產(chǎn)職責(zé):

  1、負(fù)責(zé)分管物業(yè)管轄區(qū)域內(nèi)的安全生產(chǎn)監(jiān)督管理工作;

  2、定期檢查分管項(xiàng)目部、管理處對安全生產(chǎn)各項(xiàng)制度的執(zhí)行情況,及時(shí)糾正失職和違章行為;

  3、負(fù)責(zé)處理分管項(xiàng)目部、管理處安全、防火工作中存在的.重大問題;

  4、負(fù)責(zé)組織分管物業(yè)管轄區(qū)域內(nèi)的定期和不定期的安全、防火檢查,對查出的問題落實(shí)整改;

  5、負(fù)責(zé)組織分管物業(yè)管轄區(qū)域范圍內(nèi)重大事故的調(diào)查處理。

  四、安全生產(chǎn)辦公室安全生產(chǎn)職責(zé):

  1、認(rèn)真貫徹執(zhí)行國家和上級的安全生產(chǎn)的方針、政策、法律、法規(guī)和公司的各項(xiàng)規(guī)章制度,積極完成公司安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組布置的安全生產(chǎn)各項(xiàng)工作任務(wù)。

  2、在公司領(lǐng)導(dǎo)的組織下,對各項(xiàng)目部、管理處開展定期和不定期的專業(yè)性、季節(jié)性、重大活動前與節(jié)假日前的安全工作檢查,對檢查出的安全隱患督促相關(guān)單位及時(shí)整改,并給予必要的協(xié)調(diào)和指導(dǎo)幫助。糾正員工在工作中的違章指揮和違章作業(yè)行為,遇有危及安全生產(chǎn)的緊急情況,有權(quán)令其停止作業(yè),并立即報(bào)告公司領(lǐng)導(dǎo)。

  3、會同有關(guān)部門,對員工進(jìn)行安全知識教育和安全技能操作培訓(xùn),配合上級部門搞好特種作業(yè)人員的持證上崗工作,組織開展各種安全活動。

  4、參加上級單位對本公司的安全檢查和有關(guān)事故的調(diào)查、分析,對安全事故要查明原因,并提出防范整改措施。

  五、各部門、管理處負(fù)責(zé)人安全生產(chǎn)職責(zé):

  1、各部門、管理處負(fù)責(zé)人為該部門、管理處安全生產(chǎn)、消防安全的第一責(zé)任人,全面負(fù)責(zé)安全生產(chǎn)、消防安全工作。

  2、各部門、管理處負(fù)責(zé)人必須高度重視安全生產(chǎn)、消防安全,認(rèn)真貫徹執(zhí)行國家安全生產(chǎn)和消防安全的方針、政策、法令以及分管領(lǐng)導(dǎo)對安全工作的指示,把安全生產(chǎn)、消防安全納入部門工作重要議事日程,建立安全生產(chǎn)責(zé)任制,列入全年的工作計(jì)劃,并服從行業(yè)安全部門及公司安全生產(chǎn)辦公室的監(jiān)督、檢查、指導(dǎo)。

  3、各部門、管理處負(fù)責(zé)人根據(jù)實(shí)際情況制訂安全生產(chǎn)、消防安全應(yīng)急預(yù)案,組織義消搶險(xiǎn)隊(duì)員及員工學(xué)習(xí)搶險(xiǎn)、滅火、自救知識并組織演練,建立健全預(yù)警機(jī)制、責(zé)任追究制,逐級落實(shí)安全生產(chǎn)、消防安全工作責(zé)任制,按照“誰主管、誰負(fù)責(zé)”的原則,把安全工作做到每一個(gè)層面,責(zé)任落實(shí)到個(gè)人。若行業(yè)法律法規(guī)發(fā)生了改變或根據(jù)部門實(shí)際需求,需變更《應(yīng)急處置預(yù)案》的要上報(bào)公司安全生產(chǎn)辦公室。

  4、各部門、管理處負(fù)責(zé)人要組織人員定期和不定期的開展安全生產(chǎn)、消防安全巡視檢查,對查出的隱患必須做到落實(shí)人員,落實(shí)措施,限期整改,不留后患。

  5、各部門、管理處要有計(jì)劃地對部門、管理處員工進(jìn)行安全教育及培訓(xùn),提高員工的安全意識和自我保護(hù)意識,要將對員工安全生產(chǎn)意識的教育和培訓(xùn)納入各單位培訓(xùn)工作,對員工的教育培訓(xùn)每年不少于4次;要教育員工自覺遵紀(jì)守法,執(zhí)行安全生產(chǎn)、消防安全的各項(xiàng)規(guī)章制度,注重部門安全生產(chǎn)文化的建設(shè)。制定本部門及管理處切實(shí)可行的安全生產(chǎn)操作規(guī)程及制度,制作標(biāo)識標(biāo)牌、制度上墻。

  6、安全事故控制目標(biāo):

  杜絕群死群傷惡性事故;

  不發(fā)生一次直接損失1萬元以上的生產(chǎn)安全事故、機(jī)械事故、火災(zāi)事故、交通責(zé)任事故及其它事故;

  避免重傷事故,減少輕傷事故,重傷率不得超過1。5‰; ·因工輕傷事故負(fù)傷頻率不超過15‰。

  7、發(fā)生事故要盡快施救,采取有效措施,防止次生事故發(fā)生,按照《生產(chǎn)安全事故報(bào)告和調(diào)查處理?xiàng)l例》(國務(wù)院令493號)的規(guī)定,做到“四不放過”,對事故進(jìn)行認(rèn)真調(diào)查、分析,查明原因,分清責(zé)任,提出處理意見及預(yù)防措施,及時(shí)向公司安全生產(chǎn)辦公室及分管領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)。

  六、員工安全生產(chǎn)職責(zé):

  1、在所屬部門、管理處負(fù)責(zé)人的帶領(lǐng)下開展安全生產(chǎn)工作,對部門和屬地管理處負(fù)責(zé)。

  2、做好日常防火安全檢查、巡查工作,積極配合管理處對內(nèi)對外的消防安全宣傳教育,搞好群防群治工作。

  3、積極參與部門、管理處組織的安全生產(chǎn)知識培訓(xùn)教育,參與每半年組織實(shí)施的應(yīng)急救援演練。

  4、發(fā)現(xiàn)事故苗頭和安全隱患要及時(shí)消除和控制,能力范圍內(nèi)無法消除的要向直接上級報(bào)告,并采取積極有效措施,防止事故擴(kuò)大。

  5、認(rèn)真貫徹執(zhí)行安全規(guī)章制度,嚴(yán)格執(zhí)行崗位操作程序。

  6、認(rèn)真學(xué)習(xí)上級有關(guān)安全生產(chǎn)的指示,規(guī)定和安全規(guī)程,熟練掌握本崗位操作規(guī)程。

  7、上崗操作時(shí)必須按規(guī)定穿戴好勞動保護(hù)用品,正確使用和妥善保管各種防護(hù)用品和消防器材。

  8、上班要集中精力搞好安全生產(chǎn),平穩(wěn)操作,嚴(yán)格遵守勞動紀(jì)律和工作流程,認(rèn)真做好各種記錄,不得串崗、脫崗、嚴(yán)禁在崗位上睡覺、打鬧和做其它違反紀(jì)律的事情,對他人違章操作有責(zé)任加以勸阻和制止。

生產(chǎn)崗位職責(zé)4

  1、在項(xiàng)目經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下,制定落實(shí)項(xiàng)目質(zhì)量控制和安全防范措施;

  2、組織安全教育、安全技術(shù)交底以及安全措施的培訓(xùn)等;

  3、配合項(xiàng)目技術(shù)負(fù)責(zé)人做好對施工技術(shù)交底中質(zhì)量要求落實(shí),主持做好分部、分項(xiàng)、檢驗(yàn)批的驗(yàn)收工作,把質(zhì)量過程管理落到實(shí)處。

  4、做好質(zhì)量安全監(jiān)督檢查,發(fā)現(xiàn)和排除質(zhì)量安全隱患,對工程重點(diǎn)部位要制定書面保證措施;

  5、做好項(xiàng)目安全防護(hù)、文明施工等工作,爭創(chuàng)安全文明達(dá)標(biāo)工地;

  6、熟悉優(yōu)質(zhì)工程和魯班獎(jiǎng)工程的質(zhì)量要求和質(zhì)量檢查要點(diǎn),實(shí)現(xiàn)合同和公司要求的'質(zhì)量目標(biāo)

  7、配合項(xiàng)目經(jīng)理工程對乙方支付和對甲的竣工結(jié)算、工程款回收工作

生產(chǎn)崗位職責(zé)5

  1、處理生產(chǎn)部日常事務(wù)及來客接待工作;

  2、負(fù)責(zé)生產(chǎn)部文字的打印,產(chǎn)品水洗標(biāo)的打印;以及公司文件的簽收、存檔:

  3、負(fù)責(zé)生產(chǎn)部與其它部門之間文件的傳遞、工作聯(lián)系等;

  4、負(fù)責(zé)生產(chǎn)部員工的'考勤匯總,負(fù)責(zé)生產(chǎn)部的會議記錄。

  5、完成生產(chǎn)部經(jīng)理臨時(shí)交辦的工作。

生產(chǎn)崗位職責(zé)6

  (1)根據(jù)公司總體戰(zhàn)略目標(biāo),負(fù)責(zé)制定具體工作規(guī)劃及年度預(yù)算計(jì)劃,并負(fù)責(zé)推進(jìn)實(shí)施;

  (2)負(fù)責(zé)全面統(tǒng)籌、組織、協(xié)調(diào)整個(gè)生產(chǎn)運(yùn)營管理工作,確保達(dá)到產(chǎn)量和質(zhì)量,滿足客戶要求;

  (3)負(fù)責(zé)生產(chǎn)、設(shè)備、質(zhì)量,供應(yīng)鏈,技術(shù),工藝,人事等相關(guān)部門的運(yùn)營管理,提升生產(chǎn)產(chǎn)能及效率,降低生產(chǎn)成本,優(yōu)化生產(chǎn)人力;

  (4)負(fù)責(zé)組織制定、修訂勞動定額、生產(chǎn)消耗定額,對勞動定額、生產(chǎn)消耗定額指標(biāo)及費(fèi)用進(jìn)行分析、控制;

  (5)負(fù)責(zé)嚴(yán)格按照技術(shù)工藝標(biāo)準(zhǔn)、質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn),加強(qiáng)生產(chǎn)過程控制,確保產(chǎn)品質(zhì)量達(dá)到要求,降低不良品率;

  (6)負(fù)責(zé)生產(chǎn)整體運(yùn)營管理,整合梳理并規(guī)范生產(chǎn)管理流程與體系;全面執(zhí)行和檢查落實(shí)公司做出的各項(xiàng)戰(zhàn)略決策;

  (7)負(fù)責(zé)生產(chǎn)技術(shù)工藝、設(shè)備的合理化改善,提高生產(chǎn)效能,并組織相關(guān)人員實(shí)施、跟進(jìn);

  (8)負(fù)責(zé)打造積極高效的人員團(tuán)隊(duì),提高團(tuán)隊(duì)工作能力、工作效率,培養(yǎng)團(tuán)隊(duì)各道工序骨干力量并不斷提高團(tuán)隊(duì)?wèi)?zhàn)斗力。

  任職資格

  (1)教育背景:本科及以上學(xué)歷,理工類專業(yè);

  (2)工作經(jīng)驗(yàn):在富士康擔(dān)任1萬人以上工廠總經(jīng)理3年以上;或者3年以上1GW太陽能電池制造管理總經(jīng)理經(jīng)驗(yàn);

  (3)技能與素質(zhì):

  1)精通現(xiàn)代制造管理的業(yè)務(wù)流程及知識;有管理過生產(chǎn)、設(shè)備、供應(yīng)鏈、質(zhì)量,技術(shù),工藝,人事,行政等相關(guān)部門。

  2)具備大型生產(chǎn)制造行業(yè)節(jié)能降本、質(zhì)量管理、推行精益生產(chǎn)化、工藝流程及管理流程優(yōu)化的豐富經(jīng)驗(yàn)。

  3)具備較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,善于激勵(lì)整個(gè)團(tuán)隊(duì)共同協(xié)作并達(dá)成公司戰(zhàn)略目標(biāo)。

  4)具備較強(qiáng)的領(lǐng)導(dǎo)魄力、成本控制能力、溝通談判能力和抗壓力。

  5)具有強(qiáng)烈的`事業(yè)心、進(jìn)取心,性格成熟穩(wěn)重、誠實(shí)正直,以結(jié)果為導(dǎo)向。

  (1)根據(jù)公司總體戰(zhàn)略目標(biāo),負(fù)責(zé)制定具體工作規(guī)劃及年度預(yù)算計(jì)劃,并負(fù)責(zé)推進(jìn)實(shí)施;

  (2)負(fù)責(zé)全面統(tǒng)籌、組織、協(xié)調(diào)整個(gè)生產(chǎn)運(yùn)營管理工作,確保達(dá)到產(chǎn)量和質(zhì)量,滿足客戶要求;

  (3)負(fù)責(zé)生產(chǎn)、設(shè)備、質(zhì)量,供應(yīng)鏈,技術(shù),工藝,人事等相關(guān)部門的運(yùn)營管理,提升生產(chǎn)產(chǎn)能及效率,降低生產(chǎn)成本,優(yōu)化生產(chǎn)人力;

  (4)負(fù)責(zé)組織制定、修訂勞動定額、生產(chǎn)消耗定額,對勞動定額、生產(chǎn)消耗定額指標(biāo)及費(fèi)用進(jìn)行分析、控制;

  (5)負(fù)責(zé)嚴(yán)格按照技術(shù)工藝標(biāo)準(zhǔn)、質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn),加強(qiáng)生產(chǎn)過程控制,確保產(chǎn)品質(zhì)量達(dá)到要求,降低不良品率;

  (6)負(fù)責(zé)生產(chǎn)整體運(yùn)營管理,整合梳理并規(guī)范生產(chǎn)管理流程與體系;全面執(zhí)行和檢查落實(shí)公司做出的各項(xiàng)戰(zhàn)略決策;

  (7)負(fù)責(zé)生產(chǎn)技術(shù)工藝、設(shè)備的合理化改善,提高生產(chǎn)效能,并組織相關(guān)人員實(shí)施、跟進(jìn);

  (8)負(fù)責(zé)打造積極高效的人員團(tuán)隊(duì),提高團(tuán)隊(duì)工作能力、工作效率,培養(yǎng)團(tuán)隊(duì)各道工序骨干力量并不斷提高團(tuán)隊(duì)?wèi)?zhàn)斗力。

  .任職資格

  (1)教育背景:本科及以上學(xué)歷,理工類專業(yè);

  (2)工作經(jīng)驗(yàn):在富士康擔(dān)任1萬人以上工廠總經(jīng)理3年以上;或者3年以上1GW太陽能電池制造管理總經(jīng)理經(jīng)驗(yàn);

  (3)技能與素質(zhì):

  1)精通現(xiàn)代制造管理的業(yè)務(wù)流程及知識;有管理過生產(chǎn)、設(shè)備、供應(yīng)鏈、質(zhì)量,技術(shù),工藝,人事,行政等相關(guān)部門。

  2)具備大型生產(chǎn)制造行業(yè)節(jié)能降本、質(zhì)量管理、推行精益生產(chǎn)化、工藝流程及管理流程優(yōu)化的豐富經(jīng)驗(yàn)。

  3)具備較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,善于激勵(lì)整個(gè)團(tuán)隊(duì)共同協(xié)作并達(dá)成公司戰(zhàn)略目標(biāo)。

  4)具備較強(qiáng)的領(lǐng)導(dǎo)魄力、成本控制能力、溝通談判能力和抗壓力。

  5)具有強(qiáng)烈的事業(yè)心、進(jìn)取心,性格成熟穩(wěn)重、誠實(shí)正直,以結(jié)果為導(dǎo)向。

生產(chǎn)崗位職責(zé)7

  崗位職責(zé):

  1.協(xié)助項(xiàng)目經(jīng)理全面履行施工合同;

  2.編制施工現(xiàn)場的進(jìn)度計(jì)劃,組織編制周生產(chǎn)計(jì)劃及材料需用計(jì)劃并監(jiān)督執(zhí)行;

  3.參與施工圖自審、會審,學(xué)習(xí)掌握和貫徹工程施工中的各項(xiàng)規(guī)章、規(guī)范和標(biāo)準(zhǔn),并嚴(yán)格按照施工圖相關(guān)規(guī)范和施工組織設(shè)計(jì)的計(jì)劃要求組織施工;

  4.做好對作業(yè)班組的技術(shù)、質(zhì)量、安全交底工作,做好檢驗(yàn)與督促;

  5.做好施工日記記錄工作,及時(shí)搜集和整理本工程的技術(shù)資料和竣工驗(yàn)收資料;

  6.負(fù)責(zé)對施工現(xiàn)場存在的質(zhì)量、安全、文明施工等方面的`事故隱患和問題進(jìn)行檢驗(yàn)和整頓。

  崗位要求:

  1.本科及以上學(xué)歷,建筑類相關(guān)專業(yè);

  2.有三年以上幕墻經(jīng)驗(yàn)以及全面的現(xiàn)場安裝工作管理經(jīng)驗(yàn);

  3.熟悉日常辦公軟件的操作及建筑CAD制圖;

  4.善于溝通,能獨(dú)立妥善處理施工現(xiàn)場遇到的各類常見問題 ;

  5.具有一定的施工現(xiàn)場管理經(jīng)驗(yàn),責(zé)任心強(qiáng),有團(tuán)隊(duì)精神;

  6.通過一級建造師考試或注冊者優(yōu)先考慮。

生產(chǎn)崗位職責(zé)8

  崗位職責(zé)

  1、負(fù)責(zé)車間生產(chǎn)、質(zhì)量、安全及設(shè)備管理,確保各項(xiàng)指標(biāo)的完成。

  2、負(fù)責(zé)車間員工的日常管理,做好車間6s管理,確保安全文明生產(chǎn);

  3、熟悉工藝文件及操作規(guī)程,完善和制定本車間的`制度文件。

  4、做好與相關(guān)部門的橫向溝通,定期主持本部門工作會議,及時(shí)解決工作中出現(xiàn)的各類問題。

  5、重點(diǎn)要能規(guī)范車間整體生產(chǎn)流程,合理調(diào)配人手,提高生產(chǎn)效益。

  崗位要求

  1、高中以上學(xué)歷,熟悉電腦操作,3年以上流水線生產(chǎn)現(xiàn)場管理和質(zhì)量控制的工作經(jīng)驗(yàn)。

  2、有發(fā)現(xiàn)問題和解決問題的能力,有較好的應(yīng)變能力。

  3、較強(qiáng)的人員管理能力。

生產(chǎn)崗位職責(zé)9

  1、在生產(chǎn)主管的領(lǐng)導(dǎo)下開展工作。嚴(yán)格遵守,認(rèn)真貫徹落實(shí)公司各項(xiàng)方針政策和規(guī)章制度。

  2、對本班組的生產(chǎn)效率,品質(zhì)負(fù)責(zé),擔(dān)任本工班組消防,安全生產(chǎn),資產(chǎn)管理,文件資料管理責(zé)任人。

  3、負(fù)責(zé)本班組生產(chǎn)運(yùn)作,品質(zhì)控制,診斷,改善。

  4、負(fù)責(zé)轄內(nèi)員工的管理

  5、確保每日生產(chǎn)安全進(jìn)行。定期檢查車間消防設(shè)施狀況,確保其各種性能達(dá)標(biāo),符合消防要求。

  6、品質(zhì)管理,督導(dǎo)轄內(nèi)員工嚴(yán)格遵守各項(xiàng)品質(zhì)管理規(guī)程,工藝,作業(yè)標(biāo)準(zhǔn),制止,糾正員工不當(dāng)作業(yè)或其他違規(guī)違紀(jì)行為,確保當(dāng)班生產(chǎn)產(chǎn)品/作業(yè)質(zhì)量符合標(biāo)準(zhǔn)。

  7、設(shè)備管理,確保正常,符合規(guī)程,規(guī)范及管理要求。監(jiān)督操作員對機(jī)器,設(shè)備的.維護(hù),保養(yǎng),檢修。

  8、完成本班組當(dāng)班生產(chǎn)記錄及工作報(bào)表等的填報(bào),整理工作。

  9、根據(jù)生產(chǎn)計(jì)劃和生產(chǎn)需要,向上級提出需要解決的關(guān)鍵問題,并跟進(jìn)其完成情況。

  10、不斷總結(jié)生產(chǎn)中的經(jīng)驗(yàn),提高勞動生產(chǎn)率和產(chǎn)品質(zhì)量。

  11、服從工作安排,完成上級臨時(shí)布置的各項(xiàng)任務(wù)以及個(gè)人KPI。

生產(chǎn)崗位職責(zé)10

  崗位職責(zé):

  1.與客戶高層進(jìn)行深度溝通,準(zhǔn)確把握客戶需求,針對客戶需求完成項(xiàng)目建議書、項(xiàng)目方案撰寫;

  2.按照公司阿米巴經(jīng)營理念及工具為客戶提供系統(tǒng)的經(jīng)營管理解決方案及現(xiàn)場實(shí)踐輔導(dǎo);

  3.牽頭管理技術(shù)與產(chǎn)品研發(fā),組織團(tuán)隊(duì)進(jìn)行專項(xiàng)課題研究;

  4.培養(yǎng)團(tuán)隊(duì)后備隊(duì)伍,定向擔(dān)任成員導(dǎo)師,協(xié)助團(tuán)隊(duì)成員提高專業(yè)能力;

  5.協(xié)助公司持續(xù)不斷地在各專業(yè)領(lǐng)域及咨詢領(lǐng)域進(jìn)行知識創(chuàng)新。

  任職要求:

  1.35-45歲之間,3年以上機(jī)加/電子行業(yè)內(nèi)大型企業(yè)負(fù)責(zé)tqm、tpm工作或負(fù)責(zé)管理咨詢公司項(xiàng)目現(xiàn)場持續(xù)改善工作。;

  2.大專及以上學(xué)歷,有項(xiàng)目領(lǐng)導(dǎo)經(jīng)驗(yàn)、擔(dān)任過項(xiàng)目負(fù)責(zé)人優(yōu)先;

  3.能獨(dú)立承擔(dān)或領(lǐng)導(dǎo)項(xiàng)目組成員完成項(xiàng)目各項(xiàng)工作任務(wù),并有效維護(hù)客戶關(guān)系;

  4.熱愛管理咨詢行業(yè)、事業(yè)心強(qiáng),具有強(qiáng)烈的學(xué)習(xí)和創(chuàng)新愿望;

  5.能隨項(xiàng)目經(jīng)常性全國性出差,具備一定的'抗壓能力。

  工資結(jié)構(gòu):

  基礎(chǔ)薪+項(xiàng)目提成+年終獎(jiǎng)等(基礎(chǔ)薪12萬+)

生產(chǎn)崗位職責(zé)11

  1、在公司領(lǐng)導(dǎo)直接領(lǐng)導(dǎo)下,負(fù)責(zé)貫徹執(zhí)行國家有關(guān)安全生產(chǎn)方針、政策及相關(guān)法律、法規(guī);

  2、根據(jù)上級及公司領(lǐng)導(dǎo)的要求,結(jié)合本公司安全生產(chǎn)情況,負(fù)責(zé)制定或修改本公司安全生產(chǎn)、勞動保護(hù)等方面的'有關(guān)規(guī)定,并負(fù)責(zé)執(zhí)行;

  3、修改和審核公司各崗位安全操作規(guī)程,并負(fù)責(zé)檢查、核查各車間、部門執(zhí)行情況;

  4、協(xié)助安委會主任研究制定預(yù)防職業(yè)病的有關(guān)措施,維護(hù)員工的人身安全和身體健康;

  5、負(fù)責(zé)公司內(nèi)的安全宣傳教育工作,并利用各種形式對員工進(jìn)行安全教育;

  6、堅(jiān)持每天的安全生產(chǎn)檢查,發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)處理,并下達(dá)隱患整改通知單,督促車間、部門及時(shí)整改,對于較大的事故隱患及時(shí)向公司領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào);

  7、根據(jù)國家有關(guān)勞動保護(hù)的正常、法律、法規(guī)編寫各崗位勞動用品發(fā)放標(biāo)準(zhǔn),叫公司領(lǐng)導(dǎo)審批后執(zhí)行;

  8、負(fù)責(zé)編制勞保用品發(fā)放計(jì)劃,并對特出勞保用品的采購提出質(zhì)量要求,對樣品進(jìn)行檢驗(yàn),保證符合勞動保護(hù)要求;

  9、負(fù)責(zé)新進(jìn)員工、改換工種員工的三級安全教育工作,建立員工三級安全教育檔案。

生產(chǎn)崗位職責(zé)12

  1、 根據(jù)計(jì)劃和資源,合理分配生產(chǎn)任務(wù)。(機(jī)臺、物料)

  2、 跟進(jìn)生產(chǎn)計(jì)劃的落實(shí),發(fā)現(xiàn)偏差及時(shí)糾正。

  3、 對產(chǎn)品質(zhì)量的監(jiān)控,及時(shí)處理品質(zhì)異常。

  4、 確保生產(chǎn)物料的合理使用,嚴(yán)格控制損耗,杜絕浪費(fèi)。

  5、 定期對下屬進(jìn)行班組長的'培訓(xùn),提高團(tuán)隊(duì)的管理水平。

  6、 跟進(jìn)車間6S管理工作。

  7、 負(fù)責(zé)處理車間日常事務(wù)性工作。

生產(chǎn)崗位職責(zé)13

  1、負(fù)責(zé)明確設(shè)備的質(zhì)量和貨期要求,并作出具體裝配工藝計(jì)劃,努力達(dá)成要求。

  2、負(fù)責(zé)設(shè)備的`試裝,裝配、調(diào)試和自檢。

  3、負(fù)責(zé)提出并解決裝配過程中的技術(shù)問題。

  4、負(fù)責(zé)設(shè)備的包裝和送貨。

  5、負(fù)責(zé)設(shè)備的售后及售后服務(wù)紀(jì)錄。

  6、負(fù)責(zé)做好項(xiàng)目的各項(xiàng)記錄工作。

  7、完成領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)交辦的其他任務(wù)和全部工作區(qū)域的5S工作。

  8、與電氣技師一起完成設(shè)備的機(jī)械裝配任務(wù)。

  任職要求:

  1、機(jī)電相關(guān)專業(yè),大專以上學(xué)歷;

  2、 5年以上機(jī)電設(shè)備裝配工作經(jīng)驗(yàn);

  3、能看懂機(jī)械或電氣圖紙,精通機(jī)械或電氣裝配技術(shù);

  4、有駕照和工匠精神、能吃苦耐勞;

  5、能操作各種機(jī)床者或有駕照優(yōu)先。

生產(chǎn)崗位職責(zé)14

  1、脫水工負(fù)責(zé)脫水相關(guān)設(shè)備、儀器、工具、信號及通訊設(shè)施的使用和保養(yǎng),保持設(shè)備完好。

  2、嚴(yán)格遵守廠制定的各項(xiàng)規(guī)章制度,遵守勞動紀(jì)律,堅(jiān)持八小時(shí)工作制度,執(zhí)行現(xiàn)場交接班制度。

  3、嚴(yán)格執(zhí)行技術(shù)操作規(guī)程,不違章作業(yè),注意設(shè)備及人身安全,做到不安全不生產(chǎn)。

  4、熟悉設(shè)備性能,做到應(yīng)知應(yīng)會,工作時(shí)間精力集中,經(jīng)常檢查設(shè)備運(yùn)轉(zhuǎn)情況,完成當(dāng)班生產(chǎn)任務(wù)。

  5、保持崗位衛(wèi)生清潔,照明良好,消防器材完好。

  6、上崗時(shí)按規(guī)定穿好工作服、戴好勞保用品。

  7、具有環(huán)保和節(jié)能意識,熟知并能夠正確辨識本崗位的危險(xiǎn)源與環(huán)境因素以及控制措施。

  8、認(rèn)真填寫崗位記錄,做到清楚完整。

  責(zé)任追究:

  1、違反《煤礦安全規(guī)程》、《煤礦技術(shù)操作規(guī)程》規(guī)定,不正規(guī)操作,罰20元。

  2、不經(jīng)過培訓(xùn)不得上崗,否則罰款50元。不持證上崗,罰20元。

  3、不熟悉設(shè)備性能及構(gòu)造原理不得操作,并扣20元。

  4、對分管范圍內(nèi)衛(wèi)生不及時(shí)清理及不按規(guī)定防塵的`。罰20元

  5、不按規(guī)定現(xiàn)場交接班,出現(xiàn)空崗及早脫崗現(xiàn)象。罰20元

  6、不按煤流方向啟、停車罰20元。

  7、試運(yùn)轉(zhuǎn)中發(fā)現(xiàn)問題不處理,處理時(shí)未斷電一次罰50元。

  8、運(yùn)轉(zhuǎn)中發(fā)現(xiàn)異常情況不進(jìn)行妥善處理一次罰20元。?

  9、因脫崗、巡崗不利、違章作業(yè)、違章指揮造成的設(shè)備事故、生產(chǎn)事故按《洗選廠生產(chǎn)管理》中的有關(guān)條款執(zhí)行。

生產(chǎn)崗位職責(zé)15

  職責(zé)描述:

  安全和5S嚴(yán)格遵守公司的各項(xiàng)規(guī)章制度;

  嚴(yán)格佩戴勞動防護(hù)用具,遵守安全作業(yè)規(guī)范,完成生產(chǎn)任務(wù);

  執(zhí)行作業(yè)場所5S管理,保證場地整潔,通道無阻,文明生產(chǎn);

  嚴(yán)格執(zhí)行各種特種作業(yè)持證上崗。

  日常工作服從工作分配,明確生產(chǎn)任務(wù),積極完成工作;

  工件在裝配場所排放整齊,標(biāo)識清楚;

  嚴(yán)格按照圖紙及工藝指導(dǎo)書進(jìn)行裝配,保證零件無磕碰,無銹蝕;

  實(shí)時(shí)進(jìn)行自檢、互檢、首件交檢,確保工作質(zhì)量;

  及時(shí)反饋生產(chǎn)過程中發(fā)現(xiàn)的問題,積極參與質(zhì)量、事故分析,提出合理化建議;

  檢查當(dāng)日生產(chǎn)進(jìn)度,清點(diǎn)零部件,保管好工具和圖紙,認(rèn)證準(zhǔn)確填寫各種原始記錄,清掃工作場地。

  勞保用品及工具管理佩戴勞防用品,保持工作服整潔;

  使用完成后及時(shí)清理個(gè)人及公用工具及生產(chǎn)設(shè)備,并妥善保管。

  其他工作收集、保管、歸檔本崗位業(yè)務(wù)范圍內(nèi)相關(guān)的文件資料;

  完成上級交辦的.其他事務(wù)。

  任職要求:

  專業(yè)學(xué)歷技校及以上

  工作經(jīng)驗(yàn)3年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)

  知識/證書鉗工證

  能力/技能熟悉機(jī)械裝配,能夠熟練使用各種工具設(shè)備

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