數(shù)據(jù)專員崗位職責(zé)

　　在不斷進(jìn)步的時(shí)代，崗位職責(zé)使用的頻率越來(lái)越高，崗位職責(zé)是指工作者具體工作的內(nèi)容、所負(fù)的責(zé)任，及達(dá)到上級(jí)要求的標(biāo)準(zhǔn)，完成上級(jí)交付的任務(wù)。我敢肯定，大部分人都對(duì)制定崗位職責(zé)很是頭疼的，以下是小編為大家收集的數(shù)據(jù)專員崗位職責(zé)，僅供參考，歡迎大家閱讀。

數(shù)據(jù)專員崗位職責(zé)1

　　1、協(xié)助負(fù)責(zé)營(yíng)銷部當(dāng)日簽單合同的.核查，并統(tǒng)計(jì)匯總上交總部進(jìn)行劃扣

　　2、協(xié)助整理各大區(qū)的簽單信息，統(tǒng)計(jì)各營(yíng)業(yè)部當(dāng)天的銷量及年化金額進(jìn)行上報(bào)

　　3、配合市場(chǎng)部提供市場(chǎng)活動(dòng)總結(jié)所用數(shù)據(jù)

　　4、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他臨時(shí)性工作

數(shù)據(jù)專員崗位職責(zé)2

　　1、負(fù)責(zé)客戶公司社保公積金數(shù)據(jù)派單、核對(duì)、數(shù)據(jù)報(bào)表制作及系統(tǒng)操作。

　　2、為客戶員工提供社保公積金及相關(guān)人事政策相關(guān)的咨詢服務(wù)及業(yè)務(wù)與辦理。

　　3、準(zhǔn)確理解客戶需求，與全國(guó)供應(yīng)商聯(lián)系協(xié)調(diào)處理社會(huì)公積金相關(guān)事宜。

數(shù)據(jù)專員崗位職責(zé)3

　　崗位職責(zé)：

　　1.負(fù)責(zé)天貓超市消費(fèi)者分析，包括消費(fèi)者畫(huà)像、購(gòu)物路徑等，根據(jù)數(shù)據(jù)輸出報(bào)告及提出執(zhí)行方向建議；

　　2.負(fù)責(zé)平臺(tái)貨品分析，根據(jù)數(shù)據(jù)及運(yùn)營(yíng)節(jié)奏輸出報(bào)告及執(zhí)行方向建議；

　　3.負(fù)責(zé)平臺(tái)競(jìng)品及同行業(yè)數(shù)據(jù)分析，發(fā)現(xiàn)機(jī)會(huì)及威脅；

　　4.負(fù)責(zé)平臺(tái)流量分析，分析流量組成結(jié)構(gòu)及優(yōu)化方向，提出優(yōu)化策略；

　　5、負(fù)責(zé)平臺(tái)數(shù)據(jù)監(jiān)控，及時(shí)發(fā)現(xiàn)問(wèn)題，支持業(yè)務(wù)運(yùn)營(yíng)優(yōu)化；

　　6、定期輸出需求數(shù)據(jù)分析報(bào)表；

　　任職要求：

　　1.全日制本科及以上學(xué)歷，統(tǒng)計(jì)學(xué)、電子商務(wù)等專業(yè)優(yōu)先，工作經(jīng)驗(yàn)1年以上；

　　2.有天貓旗艦店品牌數(shù)據(jù)分析經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)秀；熟悉天貓超市業(yè)務(wù)者優(yōu)先；

　　3.擁有較強(qiáng)的數(shù)據(jù)分析能力及思維邏輯能力，數(shù)據(jù)分析能支持業(yè)務(wù)策略制定；

　　4.敏銳的市場(chǎng)洞察力，具備互聯(lián)網(wǎng)思維；

　　6.統(tǒng)計(jì)學(xué)工具運(yùn)用熟練；熟悉使用sqlserverl，mysql，python，excel vba優(yōu)先。

　　備注：

　　1、有挑戰(zhàn)的'工作內(nèi)容以及暢通的晉升渠道；

　　2、導(dǎo)師體系培養(yǎng)機(jī)制；

　　3、有競(jìng)爭(zhēng)力的薪酬待遇以及獎(jiǎng)勵(lì)制度；

　　4、提供免費(fèi)住宿、餐補(bǔ)、勞保等；

　　5、提供全市范圍內(nèi)31路（31條不同路線，覆蓋全市范圍）接駁巴士，接送員工上下班，讓你遠(yuǎn)離擠地鐵、公交的心酸；

　　6、入職即購(gòu)買五險(xiǎn)一金，周末雙休

數(shù)據(jù)專員崗位職責(zé)4

　　崗位職責(zé)：

　　1.負(fù)責(zé)公司數(shù)據(jù)的收集、統(tǒng)計(jì)、定期報(bào)送及管理工作；

　　2.負(fù)責(zé)公司數(shù)據(jù)分析和挖掘根據(jù)業(yè)務(wù)需求，編制報(bào)表模型，并及時(shí)完成報(bào)表數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)及分析處理工作，為業(yè)務(wù)運(yùn)營(yíng)推廣提供數(shù)據(jù)支撐；

　　3、對(duì)市場(chǎng)政策與活動(dòng)的預(yù)調(diào)和評(píng)估，為部門的.市場(chǎng)營(yíng)銷工作提供決策依據(jù)，為市場(chǎng)促銷工作找到參考方向，為部門完成年度銷售計(jì)劃做好支撐工作。

　　4.完成公司領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。

　　任職要求：

　　1、本科以上學(xué)歷，數(shù)學(xué)、統(tǒng)計(jì)、通信、電子類相關(guān)專業(yè)背景；

　　2、有1-3年市場(chǎng)調(diào)研或大數(shù)據(jù)分析等工作經(jīng)驗(yàn)；

　　3、熟悉大數(shù)據(jù)架構(gòu)和大數(shù)據(jù)分析方法，熟練掌握常用大數(shù)據(jù)分析工具，精通數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)分析、數(shù)據(jù)挖掘理論和算法；

　　4、有良好的歸納、分析能力和嚴(yán)謹(jǐn)?shù)倪壿嫍l理性

數(shù)據(jù)專員崗位職責(zé)5

　　1.負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的促銷推廣、活動(dòng)會(huì)場(chǎng)布置、采購(gòu)日常禮品連接等活動(dòng)策劃與執(zhí)行;

　　2.按照部門年度規(guī)劃，協(xié)助上級(jí)制定活動(dòng)方案及執(zhí)行細(xì)案，提供最優(yōu)性價(jià)比的活動(dòng)執(zhí)行方式;

　　3.分析客戶群體、競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手、市場(chǎng)資源等現(xiàn)狀，提出合理建議;

　　4.細(xì)化活動(dòng)方案工作流程，嚴(yán)格按照時(shí)間節(jié)點(diǎn)和質(zhì)量要求完成工作，活動(dòng)現(xiàn)場(chǎng)的管理，解決突發(fā)問(wèn)題

　　5.負(fù)責(zé)活動(dòng)項(xiàng)目的.相關(guān)部門聯(lián)絡(luò)跟進(jìn)，場(chǎng)地勘察，物料準(zhǔn)備，周期規(guī)劃，提交活動(dòng)預(yù)算;

　　6對(duì)活動(dòng)總成本進(jìn)行前期報(bào)價(jià)比價(jià)、核算，活動(dòng)結(jié)束后整理分析，形成報(bào)告。

數(shù)據(jù)專員崗位職責(zé)6

　　1負(fù)責(zé)公司對(duì)外申報(bào)當(dāng)?shù)馗鞣N榮譽(yù)稱號(hào)，優(yōu)惠政策，以及申報(bào)其他相關(guān)事宜;

　　2公司注冊(cè)及各種資質(zhì)的辦理;

　　3負(fù)責(zé)公司的外聯(lián)工作，政府人員和外賓接待，會(huì)議安排，以及其他對(duì)外聯(lián)系工作;

　　4管理公司內(nèi)部相關(guān)資料、證件、印章等工作;

　　5負(fù)責(zé)工廠物流辦公室等物料、耗材的訂購(gòu)，單據(jù)的`報(bào)銷;

　　6領(lǐng)導(dǎo)交給的其他臨時(shí)性工作;

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　　崗位職責(zé)：

　　1、負(fù)責(zé)市場(chǎng)促銷、單店行銷、外賣業(yè)務(wù)以及會(huì)員系統(tǒng)等多方面的數(shù)據(jù)分析；

　　2、負(fù)責(zé)餐飲、快消品相關(guān)行業(yè)市場(chǎng)數(shù)據(jù)的收集與分析工作，定期完成數(shù)據(jù)分析報(bào)告；

　　3、能夠基于數(shù)據(jù)分析得到有價(jià)值的信息，從數(shù)據(jù)分析角度支撐運(yùn)營(yíng)決策，并對(duì)運(yùn)營(yíng)效果進(jìn)行評(píng)估分析工作。

　　任職資格：

　　1、大專及以上學(xué)歷，男女不限，年齡25-35歲，數(shù)學(xué)及統(tǒng)計(jì)學(xué)相關(guān)專業(yè)優(yōu)先；

　　2、2年及以上相關(guān)崗位工作經(jīng)驗(yàn)，具有連鎖餐飲及快消品行業(yè)市場(chǎng)數(shù)據(jù)分析工作經(jīng)歷優(yōu)先；

　　3、具有敏銳的市場(chǎng)洞察力，思維敏捷，具有發(fā)散性，良好的`邏輯分析能力及問(wèn)題解決能力；

　　4、良好的跨部門溝通及組織能力，積極發(fā)揚(yáng)團(tuán)隊(duì)合作精神。

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　　崗位職責(zé):

　　1、負(fù)責(zé)金融業(yè)務(wù)運(yùn)營(yíng)數(shù)據(jù)的.提取、數(shù)據(jù)分析等;

　　2、負(fù)責(zé)與區(qū)域運(yùn)營(yíng)團(tuán)隊(duì)的績(jī)效核算工作;

　　3、負(fù)責(zé)貸中部門資料、款項(xiàng)整理收集與統(tǒng)計(jì);

　　4、負(fù)責(zé)與財(cái)務(wù)部門對(duì)接,核對(duì)相關(guān)賬目,保證工作流程順利進(jìn)行;

　　任職資格:

　　1、2年及以上相關(guān)經(jīng)驗(yàn),有電商/互聯(lián)網(wǎng)/金融等行業(yè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮;

　　2、大專及以上學(xué)歷,計(jì)算機(jī)、統(tǒng)計(jì)學(xué)、數(shù)學(xué)、金融相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;

　　3、熟練使用excel,sql等;

　　4、具備較強(qiáng)的邏輯思維能力、溝通能力、快速學(xué)習(xí)能力,能夠有效整合團(tuán)隊(duì)資源推動(dòng)業(yè)務(wù)發(fā)展;

數(shù)據(jù)專員崗位職責(zé)9

　　崗位描述：

　　1、研究、評(píng)估市場(chǎng)信息，根據(jù)市場(chǎng)需求，調(diào)整市場(chǎng)經(jīng)營(yíng)策略并指導(dǎo)實(shí)施。

　　2、銷售數(shù)據(jù)分析，發(fā)現(xiàn)銷售課題、市場(chǎng)調(diào)研，用戶溝通，發(fā)現(xiàn)需求。

　　3、他社對(duì)抗、工事、老用戶等家中課題推進(jìn)。

　　人員要求：

　　1、大專及以上學(xué)歷、暖通專業(yè)優(yōu)先考慮。

　　2、一年以上市場(chǎng)策劃、企劃崗位工作經(jīng)驗(yàn)。

　　3、具備較高的市場(chǎng)敏銳度、數(shù)據(jù)分析能力和需求分析能力。

　　4、具有獨(dú)特的.創(chuàng)新和豐富的營(yíng)銷策劃能力，熟悉空調(diào)銷售市場(chǎng)者優(yōu)先。

　　5、較強(qiáng)的文字功底、溝通表達(dá)能力和邏輯思維能力。

數(shù)據(jù)專員崗位職責(zé)10

　　崗位職責(zé):

　　1.生物信息分析流程的`開(kāi)發(fā)、升級(jí)和維護(hù);

　　2.數(shù)據(jù)庫(kù)的開(kāi)發(fā)與維護(hù);

　　3.研發(fā)項(xiàng)目的生物信息技術(shù)支持。

　　任職要求:

　　1.大學(xué)本科及以上學(xué)歷，生物信息，數(shù)學(xué)，計(jì)算生物學(xué)等相關(guān)專業(yè);

　　2.能熟練使用perl/r/python/c語(yǔ)言，并且熟悉linux操作系統(tǒng)、數(shù)據(jù)結(jié)構(gòu)和常用算法;

　　3具有高通量測(cè)序信息分析項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)或編寫(xiě)過(guò)生物信息學(xué)相關(guān)軟件者優(yōu)先;

　　4.掌握matlab、r、perl、mysql的使用

　　5.能熟練編寫(xiě)軟件，熟悉軟件調(diào)試編譯原理，對(duì)實(shí)驗(yàn)設(shè)計(jì)和統(tǒng)計(jì)有深刻的理解

數(shù)據(jù)專員崗位職責(zé)11

　　職位描述：

　　崗位職責(zé)：

　　1、根據(jù)數(shù)據(jù)分析方案進(jìn)行數(shù)據(jù)分析，在既定時(shí)間內(nèi)提交給運(yùn)營(yíng)主管；

　　2、負(fù)責(zé)公司要求的數(shù)據(jù)抓取，學(xué)習(xí)對(duì)數(shù)據(jù)的分析；

　　3、監(jiān)控競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的相關(guān)數(shù)據(jù)以及公司自身的數(shù)據(jù)，每日從不同平臺(tái)抓�。�

　　4、每日將數(shù)據(jù)錄入到數(shù)據(jù)庫(kù)，數(shù)據(jù)的校驗(yàn)，數(shù)據(jù)庫(kù)的邏輯查錯(cuò)；

　　數(shù)據(jù)分析員任職要求：

　　1、本科以上學(xué)歷，統(tǒng)計(jì)學(xué)/金融學(xué)/財(cái)務(wù)專業(yè)/工商管理優(yōu)先考慮；

　　2、能熟練使用excle等統(tǒng)計(jì)軟件；

　　3、對(duì)電子商務(wù)有一定了解，有過(guò)做電商相關(guān)經(jīng)驗(yàn)更好；

　　4、嚴(yán)謹(jǐn)?shù)倪壿嬎季S能力、學(xué)習(xí)能力、言語(yǔ)表達(dá)能力；

　　工作態(tài)度：積極主動(dòng)、工作認(rèn)真、工作嚴(yán)謹(jǐn)，涉及過(guò)erp的優(yōu)先。

　　可以接受無(wú)工作經(jīng)驗(yàn)的應(yīng)屆畢業(yè)生，但要求必須是理科生，必須對(duì)電子商務(wù)有一點(diǎn)了解。邏輯思維強(qiáng)，對(duì)數(shù)據(jù)敏感，喜歡鉆研數(shù)據(jù)，有通過(guò)數(shù)據(jù)看本質(zhì)的'興趣愛(ài)好。公司的數(shù)據(jù)主管曾是浙大某界的理科第一名，相信他能帶出一個(gè)好徒弟。

數(shù)據(jù)專員崗位職責(zé)12

　　1、熟悉公司基本情況、了解部門制度與對(duì)應(yīng)崗位的'工作職責(zé)，掌握部門整體的工作流程;

　　3、完成公司對(duì)儲(chǔ)干個(gè)人成長(zhǎng)各階段的規(guī)劃目標(biāo);

　　4、能通過(guò)學(xué)習(xí)迅速勝任各崗位(市場(chǎng)支持崗、人力資源、商務(wù)、運(yùn)營(yíng)、風(fēng)控)工作;

　　5、為部門工作提供建設(shè)性的建議，協(xié)助直屬上級(jí)做好崗位工作及團(tuán)隊(duì)管理工作。

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　　崗位職責(zé):

　　1.深入了解公司業(yè)務(wù),負(fù)責(zé)微信公眾號(hào),公司商業(yè)網(wǎng)站等新媒體業(yè)務(wù)的日常運(yùn)營(yíng)及推廣,包括推廣活動(dòng)策劃、方案實(shí)施落地等;

　　2.負(fù)責(zé)對(duì)多個(gè)數(shù)據(jù)源進(jìn)行深度組合分析,挖掘,根據(jù)分析結(jié)果指導(dǎo)運(yùn)營(yíng)策略制定和實(shí)施

　　3.定期與各類平臺(tái)粉絲互動(dòng),提高粉絲關(guān)注度,根據(jù)關(guān)注粉絲的使用和咨詢習(xí)慣,精細(xì)制定粉絲畫(huà)像;

　　4.負(fù)責(zé)客戶服務(wù)部門新業(yè)務(wù)渠道的`拓展規(guī)劃和成熟業(yè)務(wù)的優(yōu)化管理;

　　崗位要求:

　　1.本科以上學(xué)歷(含本科),具備2年以上新媒體運(yùn)營(yíng)管理分析崗位經(jīng)驗(yàn);

　　2.對(duì)數(shù)據(jù)敏感,具有較強(qiáng)的數(shù)據(jù)洞察力,數(shù)據(jù)分析能力和邏輯思維能力;

　　3.熟悉1-2個(gè)常用的數(shù)據(jù)庫(kù)或數(shù)據(jù)分析工具,熟練操作使用各類新媒體運(yùn)營(yíng)工具

　　4.較強(qiáng)的客戶服務(wù)意識(shí)、團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)及工作責(zé)任心,優(yōu)秀的溝通協(xié)調(diào)、分析應(yīng)變及承壓能力

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　　崗位職責(zé):

　　1、主要工作:與業(yè)務(wù)人員對(duì)接,溝通回款預(yù)算及銷售預(yù)算情況并統(tǒng)計(jì)。

　　2、協(xié)助業(yè)務(wù)人員進(jìn)行日常銷售任務(wù)的辦理;

　　3、定期與客戶進(jìn)行有效溝通,了解我公司產(chǎn)品在客戶的庫(kù)存狀況;

　　4、定期電話回訪溝通客戶出貨事宜;

　　5、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。

　　崗位要求:

　　1.高中以上學(xué)歷,一年以上銷售支持或客服經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮;

　　2.熟練使用辦公軟件,普通話標(biāo)準(zhǔn);

　　3.具有較強(qiáng)的.溝通能力,抗壓能力,學(xué)習(xí)能力,思路清晰,具備較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)合作精神;

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　　崗位職責(zé)：

　　1、負(fù)責(zé)對(duì)呼叫系統(tǒng)數(shù)據(jù)進(jìn)行分析。

　　2、對(duì)優(yōu)秀員工行為進(jìn)行跟蹤分析以及必要訪談。

　　3、總結(jié)出優(yōu)秀員工的'工作方式方法。

　　4、在既定時(shí)間內(nèi)提交給部門主管。

　　5、設(shè)定書(shū)面問(wèn)卷、根據(jù)市場(chǎng)部需要更新行政助理各項(xiàng)統(tǒng)計(jì)報(bào)表。

　　任職要求：

　　1、本科以上學(xué)歷，數(shù)學(xué)、統(tǒng)計(jì)學(xué)等理工科專業(yè)優(yōu)先；

　　2、極強(qiáng)的數(shù)據(jù)分析和邏輯能力，有優(yōu)秀的數(shù)學(xué)或統(tǒng)計(jì)學(xué)知識(shí)背景；

　　3、嚴(yán)謹(jǐn)?shù)倪壿嬎季S能力、學(xué)習(xí)能力、言語(yǔ)表達(dá)能力、管理能力；

　　4、積極主動(dòng)、工作認(rèn)真、工作嚴(yán)謹(jǐn)。

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