體系工程師崗位職責(zé)

　　在我們平凡的日常里，大家逐漸認(rèn)識(shí)到崗位職責(zé)的重要性，制定崗位職責(zé)有助于提高內(nèi)部競(jìng)爭(zhēng)活力，提高工作效率。那么制定崗位職責(zé)真的很難嗎？下面是小編整理的體系工程師崗位職責(zé)，希望能夠幫助到大家。

體系工程師崗位職責(zé)1

　　1、組織建立和完善質(zhì)量管理體系。

　　2、推進(jìn)業(yè)務(wù)流程標(biāo)準(zhǔn)化，識(shí)別體系改進(jìn)的機(jī)會(huì)，指導(dǎo)并參與體系文件的制訂。

　　3、組織開(kāi)展質(zhì)量體系的`宣貫，開(kāi)展各開(kāi)發(fā)項(xiàng)目前期的交流與指導(dǎo)。

　　4、組織開(kāi)展質(zhì)量體系的實(shí)施監(jiān)督，推進(jìn)質(zhì)量體系日常自查、專(zhuān)項(xiàng)審查、綜合內(nèi)審以及體系認(rèn)證審核。

　　5、組織落實(shí)糾正預(yù)防措施及有關(guān)獎(jiǎng)懲措施的實(shí)施。

　　6、其他相關(guān)工作。

體系工程師崗位職責(zé)2

　　1、負(fù)責(zé)本監(jiān)理合同段的測(cè)量工作，對(duì)高級(jí)駐地監(jiān)理工程師（項(xiàng)目總監(jiān)）負(fù)責(zé)。

　　2、審查承包人對(duì)基準(zhǔn)控制點(diǎn)的復(fù)測(cè)及加密控制點(diǎn)的布設(shè)、測(cè)量結(jié)果，并主持監(jiān)理復(fù)測(cè)工作；督促承包人定期對(duì)控制點(diǎn)進(jìn)行復(fù)測(cè)。

　　3、主持對(duì)承包人恢復(fù)定線(xiàn)及重大構(gòu)造物或控制工程施工放樣的抽檢測(cè)量工作；指導(dǎo)駐地監(jiān)理人員對(duì)承包人一般性工程施工放樣的抽檢測(cè)量工作。

　　4、按時(shí)檢定測(cè)量?jī)x器，對(duì)承包人測(cè)量?jī)x器的精度，測(cè)量人員的工作能力進(jìn)行控制。

　　5、審查承包人對(duì)原地形、地貌的復(fù)測(cè)結(jié)果，組織監(jiān)理復(fù)測(cè)工作，檢查認(rèn)定原地面線(xiàn)、路基填前地面線(xiàn)、路基填挖分界線(xiàn)和挖方工程中土石分界線(xiàn)。

　　6、組織檢測(cè)承包人工程施工的.位置、中線(xiàn)、高程、寬度、坡度和幾何尺寸，審查承包人檢測(cè)記錄。

　　7、配合合同工程師復(fù)核因工程變更引起工程數(shù)量變動(dòng)所需進(jìn)行的測(cè)量工作。

　　8、組織對(duì)承包人中間交工工程驗(yàn)收中的測(cè)量工作，配合計(jì)量工程師做好交工工程的計(jì)量工作，檢查認(rèn)定承包人實(shí)際完成的變更工程的數(shù)量。

　　9、承擔(dān)工程交工驗(yàn)收中的測(cè)量工作，審查承包人交工測(cè)量報(bào)告，組織復(fù)核測(cè)量。

　　10、做好測(cè)量有關(guān)資料的歸檔工作。

　　11、完成高級(jí)駐地監(jiān)理工程師（項(xiàng)目總監(jiān)）布置的其它工作。

體系工程師崗位職責(zé)3

　　◆質(zhì)量管理體系的建立、完善與改進(jìn);

　　◆質(zhì)量管理體系內(nèi)部審核工作的計(jì)劃與組織、體系不合格項(xiàng)的.跟蹤驗(yàn)證;

　　◆質(zhì)量管理體系認(rèn)證及產(chǎn)品質(zhì)量(3c)認(rèn)證;

　　◆各種質(zhì)量競(jìng)賽、質(zhì)量宣傳活動(dòng)策劃方案制定、項(xiàng)目落實(shí)、驗(yàn)收、評(píng)價(jià)。

體系工程師崗位職責(zé)4

　　1、客戶(hù)驗(yàn)廠的準(zhǔn)備、實(shí)施,不合格問(wèn)題點(diǎn)改善的跟進(jìn)、不合格改善的回復(fù);

　　2、第三方驗(yàn)廠,包括安規(guī)驗(yàn)廠、體系驗(yàn)廠的準(zhǔn)備、實(shí)施,不合格問(wèn)題點(diǎn)改善的.跟進(jìn)、不合格改善的回復(fù);

　　3、內(nèi)審(網(wǎng)格化稽查)的準(zhǔn)備、實(shí)施、不合格問(wèn)題點(diǎn)改善的跟進(jìn);

　　4、體系改善(專(zhuān))項(xiàng)目的推動(dòng)、實(shí)施和改進(jìn);

　　5、參與流程改善項(xiàng)目和流程稽核。

體系工程師崗位職責(zé)5

　　1、負(fù)責(zé)公司的質(zhì)量體系工作,組織、建立、健全公司質(zhì)量保證體系,確保體系正常有效運(yùn)行;

　　2、組織編制公司年度質(zhì)量工作計(jì)劃和內(nèi)部審核計(jì)劃,并組織實(shí)施質(zhì)量工作計(jì)劃和公司內(nèi)部審核;

　　3、負(fù)責(zé)公司各項(xiàng)質(zhì)量管理制度、質(zhì)量方針、質(zhì)量目標(biāo)的`制定;

　　4、負(fù)責(zé)全公司各項(xiàng)質(zhì)量指標(biāo)實(shí)施、控制與考核,組織做好質(zhì)量分析和質(zhì)量改進(jìn);

　　5、組織編制公司年度過(guò)程審核和產(chǎn)品審核計(jì)劃,并組織實(shí)施其審核;

　　6、組織公司產(chǎn)品質(zhì)量預(yù)防、質(zhì)量控制、質(zhì)量協(xié)調(diào)和質(zhì)量考核等工作;

　　7、完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其它工作。

體系工程師崗位職責(zé)6

　　1、負(fù)責(zé)公司的質(zhì)量體系建立、優(yōu)化和實(shí)施,確保其適宜性、充分性和有效性;

　　2、負(fù)責(zé)推動(dòng)各新建工廠質(zhì)量體系的`落實(shí),并建立監(jiān)控系統(tǒng);

　　3、負(fù)責(zé)質(zhì)量體系的培訓(xùn)、指導(dǎo);

　　4、負(fù)責(zé)質(zhì)量指標(biāo)策劃及管理;負(fù)責(zé)內(nèi)外部審核實(shí)施及問(wèn)題整改。

體系工程師崗位職責(zé)7

　　1、醫(yī)療器械質(zhì)量管理體系和產(chǎn)品認(rèn)證的咨詢(xún)輔導(dǎo);

　　2、根據(jù)客戶(hù)需求進(jìn)行有效溝通并提供專(zhuān)業(yè)的咨詢(xún)服務(wù);

　　3、負(fù)責(zé)撰寫(xiě)質(zhì)量管理體系文件,保證咨詢(xún)服務(wù)的'質(zhì)量;

　　4、負(fù)責(zé)對(duì)客戶(hù)進(jìn)行培訓(xùn)和指導(dǎo),并提出合理的建議和報(bào)告;

　　5、負(fù)責(zé)和公司內(nèi)部及客戶(hù)相關(guān)部門(mén)進(jìn)行具體項(xiàng)目的溝通,保證咨詢(xún)項(xiàng)目的順利進(jìn)行。

體系工程師崗位職責(zé)8

　　按計(jì)劃實(shí)施工廠qos內(nèi)部審核，識(shí)別并推進(jìn)qos在工廠的有效實(shí)施;

　　支持公司級(jí)外部審核，包括iso/ts16949外審、3c外審等，協(xié)助外審員順利完成對(duì)工廠各部門(mén)的.審核，并見(jiàn)證其審核結(jié)果;

　　按計(jì)劃完成高風(fēng)險(xiǎn)供應(yīng)商審核，識(shí)別供應(yīng)商體系改進(jìn)機(jī)會(huì);

　　跟蹤工廠內(nèi)審和供應(yīng)商審核的所有不符合項(xiàng)的糾正/預(yù)防措施，驗(yàn)證其有效性并關(guān)閉;

　　按計(jì)劃實(shí)施質(zhì)量相關(guān)培訓(xùn);發(fā)起每日質(zhì)量早會(huì)，維護(hù)早會(huì)問(wèn)題跟蹤表;負(fù)責(zé)pic room、sticker room和qcm表的日常維護(hù);

　　管理層指派的其它事項(xiàng)。

體系工程師崗位職責(zé)9

　　1、參與公司質(zhì)量保證體系的建立、負(fù)責(zé)質(zhì)量保證體系運(yùn)行、維護(hù)、監(jiān)控及完善，使該體系能滿(mǎn)足客戶(hù)的審核要求;

　　2、熟悉iso9001、ts16949質(zhì)量管理體系;

　　3、維護(hù)公司的質(zhì)量手冊(cè)與程序文件，并對(duì)文件的執(zhí)行進(jìn)行監(jiān)督與修訂意見(jiàn)。

　　4、組織編制并執(zhí)行公司內(nèi)部的各種類(lèi)型的`評(píng)審計(jì)劃，包括體系評(píng)審、過(guò)程評(píng)審、新品開(kāi)發(fā)的評(píng)審等。

　　5、對(duì)公司質(zhì)量保證體系與質(zhì)量控制文件在工廠的編制與運(yùn)行進(jìn)行指導(dǎo)、監(jiān)督。

　　6、參與對(duì)公司工廠的重大質(zhì)量事故與客戶(hù)投訴的分析與整改活動(dòng)并跟蹤落實(shí)的結(jié)果。

　　7、先進(jìn)質(zhì)量工具在工廠的推廣和應(yīng)用。

　　8、檢查廠區(qū)質(zhì)量部門(mén)的工作質(zhì)量與不合格產(chǎn)品的處理、糾正措施的實(shí)施情況。

　　9、熟練運(yùn)用各種統(tǒng)計(jì)工具(如:控制圖、cpk、qcc、柏拉圖、apqp流程等)進(jìn)行質(zhì)量分析與改進(jìn)

體系工程師崗位職責(zé)10

　　1、質(zhì)量保障:協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)公司質(zhì)量管理體系運(yùn)行、維護(hù)和改進(jìn)，推進(jìn)公司和各部門(mén)質(zhì)量目標(biāo)的實(shí)現(xiàn);

　　2、認(rèn)證審核:協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)質(zhì)量管理體系的認(rèn)證審核工作，接受上級(jí)監(jiān)管部門(mén)的日常監(jiān)督管理及公告機(jī)構(gòu)的'認(rèn)證審核;

　　3、質(zhì)量改進(jìn):協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)監(jiān)控產(chǎn)品實(shí)現(xiàn)全過(guò)程，通過(guò)收集整理質(zhì)量信息，對(duì)產(chǎn)品實(shí)現(xiàn)過(guò)程中發(fā)生的質(zhì)量問(wèn)題進(jìn)行調(diào)查分析提出改進(jìn)意見(jiàn)，采取糾正和預(yù)防措施，進(jìn)行質(zhì)量改進(jìn);

　　4、質(zhì)量跟蹤:協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)監(jiān)測(cè)產(chǎn)品質(zhì)量反饋，監(jiān)測(cè)投訴、不良事件等信息，并跟進(jìn)由此引發(fā)的系列措施;

　　5、提高員工質(zhì)量意識(shí):協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)在公司范圍內(nèi)進(jìn)行質(zhì)量管理體系的培訓(xùn)和指導(dǎo)，提高員工的質(zhì)量管理意識(shí);

　　6、 注冊(cè)相關(guān):協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)配合相關(guān)部門(mén)完成國(guó)內(nèi)和國(guó)際注冊(cè)相關(guān)資料的準(zhǔn)備工作;

　　7、領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。

體系工程師崗位職責(zé)11

　　1、組織質(zhì)量管理體系文件的編寫(xiě)、更新。

　　2、質(zhì)量管理體系的運(yùn)行狀況監(jiān)督，質(zhì)量文化的宣傳。

　　3、關(guān)注質(zhì)量管理體系標(biāo)準(zhǔn)的.升級(jí)換版，并適時(shí)導(dǎo)入公司的質(zhì)量管理體系;

　　4、關(guān)注新的質(zhì)量管理體系相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)，并根據(jù)公司需要，適時(shí)開(kāi)展認(rèn)證工作。

　　5、質(zhì)量管理體系的建立、認(rèn)證:制定質(zhì)量管理體系建立的計(jì)劃，認(rèn)證計(jì)劃的制定，認(rèn)證/咨詢(xún)公司的聯(lián)絡(luò)及相關(guān)事宜的處理。

　　6、年度質(zhì)量管理體系內(nèi)審:內(nèi)審計(jì)劃的制定，實(shí)施，編制內(nèi)審檢查表，不符合項(xiàng)整改措施實(shí)施狀況的跟蹤驗(yàn)證，協(xié)助質(zhì)量管理體系的管理評(píng)審。

體系工程師崗位職責(zé)12

　　1、負(fù)責(zé)建立質(zhì)量手冊(cè)、程序文件和第三層次文件；按照質(zhì)量體系程序文件要求，配合相關(guān)部門(mén)對(duì)每一個(gè)產(chǎn)品合格率的檢査與標(biāo)識(shí)的核對(duì)。

　　2、指導(dǎo)和督促各部門(mén)工作嚴(yán)格按質(zhì)量體系運(yùn)行，對(duì)產(chǎn)品質(zhì)量出現(xiàn)波動(dòng)時(shí)，及時(shí)組織相關(guān)人員進(jìn)行評(píng)審，落實(shí)糾正和預(yù)防措施。

　　3、加強(qiáng)與客戶(hù)關(guān)系的協(xié)調(diào)，溝通和反饋質(zhì)量信息，確�？蛻�(hù)對(duì)產(chǎn)品評(píng)審和質(zhì)量問(wèn)題的妥

　　4、及時(shí)組織內(nèi)部質(zhì)量體系審核：對(duì)本部門(mén)的文件、原始資料和記錄齊全歸檔處于受控狀態(tài)，符合質(zhì)量體系運(yùn)行與顧客的'要求。

　　5、參與供應(yīng)商(包括外協(xié)件)的評(píng)審，確保原材料、外協(xié)件的質(zhì)量。

　　6、嚴(yán)格實(shí)施質(zhì)量控制流程，對(duì)購(gòu)進(jìn)的原料、輔助料、備件、半成品、成品等進(jìn)行檢驗(yàn)，做好檢驗(yàn)狀態(tài)標(biāo)識(shí)。

　　7、督促員工按工藝生產(chǎn)，消除質(zhì)量事故，確保產(chǎn)品質(zhì)量。

　　8、做好質(zhì)量體系及新進(jìn)人員的培訓(xùn)，提高業(yè)務(wù)素質(zhì)和構(gòu)建團(tuán)隊(duì)的能力。

體系工程師崗位職責(zé)13

　　1、 根據(jù)公司ts體系要求，組織編制工廠ts的管理細(xì)則并進(jìn)行發(fā)布

　　2、 配合公司qehs部完成工廠的'質(zhì)量體系審核;

　　3、 編制并組織實(shí)施工廠過(guò)程審核和產(chǎn)品審核計(jì)劃;

　　4、 配合顧客對(duì)工廠進(jìn)行二方審核;

　　5、 配合有資質(zhì)的認(rèn)證機(jī)構(gòu)的三方審核

　　6、 監(jiān)督、跟蹤審核不符合項(xiàng)整改;

　　7、 協(xié)助工廠行政管理部制定質(zhì)量體系年度管理評(píng)審計(jì)劃;

　　8、 匯總不符合項(xiàng)

　　9、對(duì)新產(chǎn)品、過(guò)程提供質(zhì)量技術(shù)支持

　　10、參與質(zhì)量分析、編制質(zhì)量控制計(jì)劃，設(shè)計(jì)質(zhì)量控制卡，確定質(zhì)量控制點(diǎn);

　　11、協(xié)調(diào)相關(guān)部門(mén)對(duì)質(zhì)量問(wèn)題進(jìn)行分析，并監(jiān)督改善措施的執(zhí)行情況和效果;、

　　12、持續(xù)監(jiān)控所有質(zhì)量目標(biāo)的進(jìn)展，履行必要的改進(jìn)措施;

　　13、負(fù)責(zé)產(chǎn)品相關(guān)質(zhì)量文件和記錄的維護(hù)和控制。

體系工程師崗位職責(zé)14

　　1、協(xié)助管理者代表對(duì)公司管理體系進(jìn)行維護(hù)和優(yōu)化，監(jiān)督體系有效執(zhí)行。

　　2、運(yùn)行體系的審核及實(shí)際運(yùn)行狀況和現(xiàn)場(chǎng)控制能力的`評(píng)估和監(jiān)督等。

　　3、參與組織各部門(mén)進(jìn)行管理體系的培訓(xùn)。

　　4、公司內(nèi)部體系文件編寫(xiě)、匯檔、管理、控制、優(yōu)化等。

　　5、負(fù)責(zé)產(chǎn)品注冊(cè)質(zhì)量體系現(xiàn)場(chǎng)審核等。

體系工程師崗位職責(zé)15

　　1、維護(hù)ts16949質(zhì)量管理體系。

　　2、參與制定、修改企業(yè)質(zhì)量管理文件。

　　3、制定公司內(nèi)審、管理評(píng)審計(jì)劃。

　　4、全面稽核公司的質(zhì)量管理體系,提出體系中存在的問(wèn)題點(diǎn),并跟進(jìn)確認(rèn)改善效果。

　　5、協(xié)同其它部門(mén)對(duì)供應(yīng)商、外協(xié)廠商進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)評(píng)估。

　　6、協(xié)同其它部門(mén)監(jiān)督生產(chǎn)車(chē)間規(guī)范生產(chǎn),檢查生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)人、機(jī)、物、料、法等各環(huán)節(jié)是否得到有效控制。

體系工程師崗位職責(zé)16

　　1、 負(fù)責(zé)日常質(zhì)量和環(huán)境體系運(yùn)行的檢查工作及跟蹤、驗(yàn)證糾正或預(yù)防措施。

　　2、 負(fù)責(zé)搜集、整理總經(jīng)理辦公會(huì)質(zhì)量和環(huán)境資料,跟蹤會(huì)議決議。

　　3、 負(fù)責(zé)組織、實(shí)施公司的質(zhì)量和環(huán)境體系內(nèi)部審核,跟蹤、驗(yàn)證不合格項(xiàng)的整改。

　　4、負(fù)責(zé)組織、實(shí)施質(zhì)量和環(huán)境管理體系文件的學(xué)習(xí)、培訓(xùn)工作。

　　5、負(fù)責(zé)內(nèi)部和外部顧客投訴的調(diào)查、處理,跟蹤、驗(yàn)證糾正措施。

　　6、負(fù)責(zé)公司和部門(mén)文件的管理,外部文件(法律、法規(guī))的識(shí)別、管理。

　　7、負(fù)責(zé)收集、整理質(zhì)量和環(huán)境管理體系管理評(píng)審所需的`資料,跟蹤、驗(yàn)證糾正或預(yù)防措施。

　　8、負(fù)責(zé)接待質(zhì)量和環(huán)境管理體系外部審核。

　　9、負(fù)責(zé)質(zhì)量技術(shù)監(jiān)督局、質(zhì)量協(xié)會(huì)的接口工作以及組織申報(bào)相關(guān)資料。

　　10、負(fù)責(zé)本部門(mén)環(huán)境因素的識(shí)別、評(píng)價(jià)及控制以及辦公區(qū)域通用環(huán)境因素的識(shí)別、評(píng)價(jià)。

　　11、負(fù)責(zé)組織oa內(nèi)部門(mén)流程的策劃、制定、修訂及增減的管理。

　　12、負(fù)責(zé)工作改善建議的整理,組織評(píng)定、歸檔保存。

　　13、負(fù)責(zé)環(huán)境事故的調(diào)查處理。

體系工程師崗位職責(zé)17

　　1、負(fù)責(zé)工廠質(zhì)量管理體系的有效性、符合性和持續(xù)性。

　　2、負(fù)責(zé)公司管理制度的策劃、建立和維護(hù)。

　　3、制定審核計(jì)劃進(jìn)行產(chǎn)品審核、過(guò)程審核、內(nèi)部審核。

　　4、負(fù)責(zé)定期組織現(xiàn)場(chǎng)審核，對(duì)審核問(wèn)題點(diǎn)的`改善與追蹤，改正措施有效的驗(yàn)證。

　　5、負(fù)責(zé)體系文件的修改完善，培訓(xùn)，推行。

　　6、對(duì)員工進(jìn)行體系知識(shí)，質(zhì)量意識(shí)的培訓(xùn)。

體系工程師崗位職責(zé)18

　　1、負(fù)責(zé)體系策劃與培訓(xùn)、過(guò)程識(shí)別與文件編制、試運(yùn)行與評(píng)審改進(jìn)、體系認(rèn)證與體系維護(hù)。

　　2、負(fù)責(zé)體系內(nèi)部評(píng)審、外部評(píng)審、企業(yè)管理評(píng)審等工作。

　　3、負(fù)責(zé)計(jì)量器具管理、3c認(rèn)證、生產(chǎn)一致性審核、過(guò)程審核、生產(chǎn)準(zhǔn)入審核等工作。

　　4、負(fù)責(zé)質(zhì)量制度流程文件管控、質(zhì)量文件資料的管理等工作。

　　5、完成上級(jí)交辦的其他工作

體系工程師崗位職責(zé)19

　　1、負(fù)責(zé)實(shí)驗(yàn)室質(zhì)量管理體系的日常運(yùn)行，包括文件管理、記錄管理;

　　2、負(fù)責(zé)實(shí)驗(yàn)室現(xiàn)場(chǎng)的監(jiān)督檢查和各類(lèi)計(jì)劃跟蹤確認(rèn);

　　3、負(fù)責(zé)檢測(cè)設(shè)備的臺(tái)賬和檔案管理，包括新設(shè)備驗(yàn)收、建檔、設(shè)備計(jì)量、設(shè)備標(biāo)識(shí)等;

　　4、負(fù)責(zé)實(shí)驗(yàn)室檢測(cè)標(biāo)準(zhǔn)、認(rèn)證標(biāo)準(zhǔn)及產(chǎn)品標(biāo)準(zhǔn)的更新、確認(rèn)、輸入等;

　　5、負(fù)責(zé)實(shí)驗(yàn)室檢測(cè)報(bào)告的合規(guī)性審核;

　　6、協(xié)助內(nèi)部審核計(jì)劃、培訓(xùn)計(jì)劃、管理評(píng)審計(jì)劃的實(shí)施以及對(duì)內(nèi)審不符合項(xiàng)整改的`跟進(jìn)等;

　　7、協(xié)助外部評(píng)審相關(guān)材料的準(zhǔn)備和評(píng)審應(yīng)對(duì)工作;

　　8、其他相關(guān)工作。

體系工程師崗位職責(zé)20

　　崗位職責(zé):

　　* 組織編寫(xiě)質(zhì)量管理體系的有關(guān)文件;

　　* 對(duì)質(zhì)量管理體系文件、記錄的控制情況實(shí)施監(jiān)督和檢查;

　　* 對(duì)質(zhì)量管理體系策劃的.實(shí)施效果進(jìn)行監(jiān)督檢查;

　　* 制定管理評(píng)審的計(jì)劃,收集并提供管理評(píng)審所需要的資料,負(fù)責(zé)對(duì)評(píng)審后的糾正、預(yù)防和改進(jìn)措施進(jìn)行跟蹤和驗(yàn)證;

　　* 編制內(nèi)部審核計(jì)劃,組織內(nèi)部審核人員按計(jì)劃要求進(jìn)行審核,并對(duì)糾正措施實(shí)施效果進(jìn)行跟蹤和驗(yàn)證;

　　* 質(zhì)量記錄的整理、歸檔;

　　* 監(jiān)督檢查生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)工作情況,履行質(zhì)量保證工作的糾正與預(yù)防;

　　* 對(duì)不合格品的控制,處理偏差及質(zhì)量投訴。

　　任職資格:

　　* 大學(xué)本科及以上學(xué)歷,生物等相關(guān)專(zhuān)業(yè);

　　* 2年以上醫(yī)療器械質(zhì)量保證工作經(jīng)驗(yàn);

　　* 工作認(rèn)真負(fù)責(zé)、善于發(fā)現(xiàn)和解決問(wèn)題,具有較好的組織協(xié)調(diào)能力、溝通能力、抗壓能力以及團(tuán)隊(duì)合作精神;

　　* 熟悉iso13485、生產(chǎn)實(shí)施細(xì)則等國(guó)家醫(yī)療器械相關(guān)法律法規(guī)者優(yōu)先,具有iso13485內(nèi)審員資格者優(yōu)先。

體系工程師崗位職責(zé)21

　　1、組織體系內(nèi)審、管理評(píng)審并復(fù)核跟進(jìn)，保證評(píng)審決策能夠順利實(shí)施；

　　2、組織對(duì)體系文件的維護(hù)和持續(xù)改進(jìn)，保證體系正常運(yùn)行；

　　3、對(duì)各職能部門(mén)體系運(yùn)行狀況進(jìn)行監(jiān)督并定期向管理者代表匯報(bào)，確保體系運(yùn)行落實(shí)到實(shí)處；

　　4、負(fù)責(zé)第二方、第三方對(duì)公司審核、認(rèn)證過(guò)程的聯(lián)絡(luò)、溝通、接洽安排，對(duì)相關(guān)方審核結(jié)果負(fù)責(zé)；

　　5、對(duì)文件控制體系進(jìn)行完善，確保公司文件得到有效控制和管理。

體系工程師崗位職責(zé)22

　　1、 負(fù)責(zé)在相關(guān)部門(mén)支持下建立維護(hù)質(zhì)量體系文件(質(zhì)量手冊(cè)、程序文件、指導(dǎo)書(shū)、記錄等);

　　2、 負(fù)責(zé)完成公司內(nèi)審、過(guò)程審核、產(chǎn)品審核等;

　　3、 負(fù)責(zé)不斷優(yōu)化質(zhì)量管理流程，確保公司內(nèi)質(zhì)量體系運(yùn)行有效;

　　4、 負(fù)責(zé)公司內(nèi)部質(zhì)量管理體系的管理、培訓(xùn)等工作;

　　5、 負(fù)責(zé)協(xié)助相關(guān)部門(mén)對(duì)體系日常運(yùn)作、對(duì)不符合項(xiàng)目制定相應(yīng)的`糾正預(yù)防措施，并驗(yàn)收;

　　6、 負(fù)責(zé)質(zhì)量管理體系相關(guān)數(shù)據(jù)的收集、匯總及上報(bào)管理‘

　　7、 負(fù)責(zé)完成領(lǐng)導(dǎo)安排的各項(xiàng)相關(guān)工作;

體系工程師崗位職責(zé)23

　　1、編制質(zhì)量管理體系文件并進(jìn)行宣貫、培訓(xùn);編制生產(chǎn)一致性控制計(jì)劃及執(zhí)行報(bào)告;主導(dǎo)整車(chē)3c;

　　2、對(duì)公司其他部門(mén)編制的體系文件進(jìn)行系統(tǒng)性、協(xié)調(diào)性審核;

　　3、實(shí)施內(nèi)審、外審、管理評(píng)審;監(jiān)督各個(gè)過(guò)程體系運(yùn)行情況，針對(duì)審核中發(fā)現(xiàn)問(wèn)題的立項(xiàng)整改(糾錯(cuò)、糾偏)(包括實(shí)物和過(guò)程管理);關(guān)鍵、特殊過(guò)程的.質(zhì)量控制情況監(jiān)督抽查與整改推動(dòng)(即過(guò)程績(jī)效);

　　4、質(zhì)量目標(biāo)策劃制定及達(dá)成情況統(tǒng)計(jì)、分析與整改推動(dòng);

　　5、質(zhì)量體系事宜的聯(lián)絡(luò)與溝通;

　　6、質(zhì)量管理體系文件歸口管理。

體系工程師崗位職責(zé)24

　　1、質(zhì)量管理體系的建立、改進(jìn)和維護(hù);

　　2、負(fù)責(zé)質(zhì)量管理體系策劃、編制、修訂和完善,并進(jìn)行培訓(xùn)指導(dǎo);

　　3、負(fù)責(zé)內(nèi)部審核和管理評(píng)審,編制體系報(bào)告并做好整改效果驗(yàn)證;

　　4、負(fù)責(zé)第三方認(rèn)證審核指導(dǎo)審核準(zhǔn)備及審核安排;

　　5、負(fù)責(zé)體系監(jiān)督、檢查部門(mén)管理體系運(yùn)行情況,開(kāi)展過(guò)程審核;

　　6、各部門(mén)質(zhì)量體系管理工作業(yè)務(wù)指導(dǎo);

　　7、質(zhì)量/環(huán)境體系相關(guān)資料完善,歸檔。

體系工程師崗位職責(zé)25

　　1、體系的策劃、推行、維護(hù)、改進(jìn)及體系推行過(guò)程中的監(jiān)督管理

　　2、組織實(shí)施公司內(nèi)外部體系、過(guò)程和產(chǎn)品審核

　　3、負(fù)責(zé)組織體系文件的.編制及修訂

　　4、負(fù)責(zé)公司體系文件的管理

　　5、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作

體系工程師崗位職責(zé)26

　　1、協(xié)助管理者代表制定質(zhì)量方針和目標(biāo)，建立健全高于iso要求的公司級(jí)文件化質(zhì)量體系;

　　2、負(fù)責(zé)制定質(zhì)量體系文件控制計(jì)劃，及相應(yīng)文檔的編寫(xiě)、修訂等工作，并督導(dǎo)實(shí)施;

　　3、建立和健全內(nèi)外部質(zhì)量信息反饋和處理系統(tǒng)，嚴(yán)格處理與質(zhì)量體系標(biāo)準(zhǔn)不一致事項(xiàng)和不合格品的控制;

　　4、負(fù)責(zé)對(duì)各個(gè)部門(mén)體系運(yùn)行的有效性，實(shí)時(shí)進(jìn)行監(jiān)控;

　　5、內(nèi)審與管理評(píng)審的'組織與協(xié)調(diào)，配合外審工作;

　　6、通過(guò)不斷實(shí)施的流程優(yōu)化，使公司體系持續(xù)改進(jìn)。

體系工程師崗位職責(zé)27

　　1、按iso9000/ts16949管理標(biāo)準(zhǔn)和模式建立、維護(hù)并持續(xù)改進(jìn)公司的質(zhì)量管理體系;

　　2、組織實(shí)施工廠iso9000內(nèi)部審核，核查問(wèn)題，跟進(jìn)協(xié)調(diào)和落實(shí)糾正預(yù)防措施，推動(dòng)質(zhì)量管理體系持續(xù)改進(jìn);

　　3、組織實(shí)施與iso9000相關(guān)的質(zhì)量意識(shí)、質(zhì)量管理理論和實(shí)踐等方面的.廠內(nèi)培訓(xùn)與教育;

　　4、起草，修訂和定期回顧質(zhì)量管理體系相關(guān)文件;

　　5、參與工廠其它qa事務(wù)處理，包括偏差管理，變更控制，供應(yīng)商質(zhì)量管理，客戶(hù)投訴處理等。

　　

體系工程師崗位職責(zé)28

　　1)負(fù)責(zé)公司質(zhì)量、環(huán)境管理等各類(lèi)體系運(yùn)行、監(jiān)督、持續(xù)改進(jìn);

　　2)負(fù)責(zé)實(shí)施公司質(zhì)量、環(huán)境管理體系及流程管理的`審核;

　　3)負(fù)責(zé)組織過(guò)程審核和產(chǎn)品審核;

　　4)負(fù)責(zé)公司的體系文件管理，實(shí)現(xiàn)公司文件管理的標(biāo)準(zhǔn)化;

　　5) 配合完成第二方(顧客)、第三方(認(rèn)證公司)審核準(zhǔn)備和陪同/組織審核工作;

　　6) 負(fù)責(zé)跟蹤驗(yàn)證內(nèi)、外部審核不符合項(xiàng)的糾正/預(yù)防措施的制定和驗(yàn)證;

　　7)負(fù)責(zé)監(jiān)督健康、安全生產(chǎn)監(jiān)督及異常糾正。

體系工程師崗位職責(zé)29

　　1、負(fù)責(zé)本監(jiān)理合同段的全面監(jiān)理工作，向總公司及業(yè)主負(fù)責(zé)。

　　2、主持編制本監(jiān)理合同段的《監(jiān)理規(guī)劃》，制定詳細(xì)工作計(jì)劃。

　　3、組織審核施工圖紙，組織監(jiān)理人員熟悉合同文件和設(shè)計(jì)文件。

　　4、主持第一次工地會(huì)議及每月的工作例會(huì)、現(xiàn)場(chǎng)協(xié)調(diào)會(huì)議。

　　5、審查并批準(zhǔn)承包商的分項(xiàng)工程開(kāi)工報(bào)告，審查其施工組織設(shè)計(jì)、總施工計(jì)劃。

　　6、審查承包商的材料來(lái)源、施工人員、裝備進(jìn)場(chǎng)情況，對(duì)其施工技術(shù)水平進(jìn)行評(píng)估。

　　7、審查變更設(shè)計(jì)方案，提出審查意見(jiàn)后報(bào)業(yè)主。

　　8、明確質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)，確定質(zhì)量公差，經(jīng)常巡視工地，解決施工中的重大技術(shù)問(wèn)題，處理影響工程質(zhì)量的問(wèn)題，確定試驗(yàn)路段、試驗(yàn)項(xiàng)目，審查承包商提出的特殊工藝與技術(shù)措施，向承包商發(fā)出質(zhì)量控制的`指示。

　　9、簽發(fā)《中間交工證書(shū)》及《中間計(jì)量表》，組織合同管理。

　　10、主持編報(bào)監(jiān)理月報(bào)及其它監(jiān)理文件。

　　11完成合同規(guī)定的或總公司及業(yè)主交辦的其它工作。

體系工程師崗位職責(zé)30

　　1、對(duì)來(lái)料進(jìn)行檢驗(yàn)，包括抽樣留樣、及時(shí)完成檢驗(yàn)狀態(tài)標(biāo)識(shí);

　　2、erp檢驗(yàn)報(bào)告制作、報(bào)告?zhèn)鬟f不合格信息和特采信息;

　　3、協(xié)助經(jīng)理制作、整理、存放各類(lèi)體系認(rèn)證的`資料;

　　4、整理質(zhì)保書(shū)等文字性的工作;

　　5、質(zhì)檢部人員文具等申領(lǐng)、發(fā)放;

　　6、其他臨時(shí)性的工作、

　　任職要求:

　　1、一年以上工作經(jīng)驗(yàn)，工作認(rèn)真負(fù)責(zé)、細(xì)心;

　　2、熟悉erp系統(tǒng)操作流程、熟悉工廠生產(chǎn)流程;

　　3、具備iso文管知識(shí)，料號(hào)管理等;

　　4、熟悉電子和結(jié)構(gòu)物料的檢驗(yàn)。

體系工程師崗位職責(zé)31

　　1、協(xié)助管理者代表制定質(zhì)量方針和目標(biāo)，建立健全文件化的體系。

　　2、負(fù)責(zé)組織制定質(zhì)量手冊(cè)，管理標(biāo)準(zhǔn)和技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)等質(zhì)量保證體系文件。

　　3、負(fù)責(zé)本單位質(zhì)量保證體系個(gè)系統(tǒng)的`指導(dǎo)和協(xié)調(diào)工作，對(duì)各系統(tǒng)的工作按照手冊(cè)的規(guī)定進(jìn)行監(jiān)督和檢查。

　　4、嚴(yán)格處理與質(zhì)量體系標(biāo)準(zhǔn)不一致事項(xiàng)和不合格品的控制，建立和健全內(nèi)外部質(zhì)量信息反饋和處理系統(tǒng)。

　　5、定期組織質(zhì)量審核并協(xié)助管理者代表進(jìn)行管理評(píng)審工作。

　　6、定期組織且實(shí)施公司質(zhì)量?jī)?nèi)審。

　　7、負(fù)責(zé)協(xié)助各個(gè)部門(mén)領(lǐng)導(dǎo)組織、實(shí)施體系文件學(xué)習(xí)、培訓(xùn)工作。

　　8、負(fù)責(zé)協(xié)助各個(gè)部門(mén)領(lǐng)導(dǎo)對(duì)質(zhì)量管理體系文件進(jìn)行修訂。

　　9、負(fù)責(zé)對(duì)各個(gè)部門(mén)體系運(yùn)行的有效性實(shí)時(shí)進(jìn)行監(jiān)控。

　　10、負(fù)責(zé)對(duì)部門(mén)質(zhì)量管理體系運(yùn)行有關(guān)數(shù)據(jù)的統(tǒng)計(jì)、分析與反饋負(fù)責(zé)對(duì)內(nèi)審、管理評(píng)審不合格項(xiàng)的跟蹤驗(yàn)證工作。

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