現場經理崗位職責集合15篇
在不斷進步的社會中，很多地方都會使用到崗位職責，崗位職責是指一個崗位所需要去完成的工作內容以及應當承擔的責任范圍，職責是職務與責任的統(tǒng)一，由授權范圍和相應的責任兩部分組成。制定崗位職責需要注意哪些問題呢？下面是小編為大家收集的現場經理崗位職責，希望對大家有所幫助。
現場經理崗位職責1
一、崗位責任
1、負責完成公司下達的各項指標。
2、分析各單位銷售情況，掌握銷售動態(tài)及時提出銷售方案。
3、及時與供應商協調處理滯銷品、淘汰商品和破損商品。
4、及時與財務部協調處理報損商品。
5、嚴格執(zhí)行超市管理員作業(yè)流程。
6、落實促銷方案的門店執(zhí)行情況。
7、受理顧客投訴事宜。
8、協助實施月底盤點工作。
9、負責商品的入庫，確保數量準確。
10、負責商品變價作業(yè)、調撥作業(yè)、報損作業(yè)的方案制訂報部門經理審核。
11、負責盤點設置、數據錄入、盤點贏虧分析及庫存調整。
12、負責為經理、財務提供各種電腦信息資料。
二、工作內容
1、月底 制訂超市訂貨，超市盤點等各項工作。
2、月初負責商品的收貨、驗貨進倉、銷售數據的錄入。
3、完成貨品進倉等工序后，2天內做好付款申請單交公司審批。
4、每周四到各部門巡查超市商品的銷售、庫存情況，指導貨品陳列及衛(wèi)生狀況。使商品充足，排面整齊美觀。
5、清查、更換變價商品的'標簽。
6、檢查商品的保質期。
7、負責營銷方案的初定交部門經理審批。
8、負責店內氣氛的營造。
9、協助現場前臺開票、收款工作，協助辦卡、預付款充值、客戶資料變更等相關工作。
三、業(yè)務操作流程
（一）接貨驗收規(guī)定
1、各部門主管或倉管是接貨驗收負責人。
2、按訂單明細驗收。
3、檢驗商品的質量，質量不合格嚴禁接貨。
4、檢驗商品的保質期，一般超過1/3保質期限不予接貨。
5、檢驗商品實際送貨數量，如有贈品按贈品管理制度執(zhí)行。
6、檢驗商品的條形碼。
7、訂單或配貨單驗收完畢后，驗收人簽字負責。
8、驗收人配合錄入人員所錄入商品品名、數量與配貨單是否相符。
9、驗收錄入完畢后，驗貨人將所接商品入庫位，貼條碼，上架陳列。
（二）補貨上架作業(yè)流程
1、事先根據商品陳列表，做好商品陳列定位化工作。
2、先將原有商品取下，清潔貨架及原有商品，接著將準備補充的新貨放置貨架的后段，再將原貨放在前段。
3、整理商品排面，以呈現商品的豐富感。
（三）內部調撥流程
內部調撥是指部門與部門間商品轉移；
1、 由調出部門填寫商品調撥單（品名、編碼、數量、金額）；
2、 由主管審批通過，并由錄入人員簽字其中一聯轉交財務部作帳務處理；
3、 調撥單經部門經理審批后，主管應無條件服從，并予以積極配合，調撥費用由超市管理員制單后交財務付款報銷。
4、 調貨部門將調撥單送電腦室錄入并做庫存變動。
（四）財務手續(xù)傳遞流程
1、 供貨商根據買手的要求送來貨，部門主管根據其發(fā)貨票驗收商品的件數、規(guī)格、質量等，無誤后，在其送貨單上簽字，并及時轉交超市管理員，發(fā)現問題不予驗收。
2、 超市管理員根據審核無誤后制作配貨單,配貨單上商品總額須與付款額一致，如價格等與協議要求不符合，要與供應商溝通及時解決。
6、 超市管理員收到主管驗收的送貨單后，審核、錄入電腦數據，必須在2天內完成。
7、 超市管理員在完成數據錄入后，根據財務要求制作付款申請單交采購副總及財務審核，必須在2天內完成。
8、 付款申請單審核完成后出納員應及時辦理付款并報銷相關手續(xù)交相關部門簽名審核，必須在一周內完成。
（五）有關其它手續(xù)的制作：
1、變價、調撥的手續(xù)制作，由部門主管負責錄入電腦打印出相關單據交超市管理員簽名審核后呈采購副總審批方可執(zhí)行。
2、變價、調撥相關單據審批后2天內交超市管理員執(zhí)行，主管應無條件服從，并予以積極配合打包交公司司機負責配送。必須2天內完成。
3、以上規(guī)定，在執(zhí)行過程中如有不妥隨時反映。
（六）商品變價工作流程
1、變價分為進價的變化和售價的變化。
2、不管何種變化必須填寫變價單。
3、變價單在進價變化時，由采購提出，采購經理審核簽字，由超市管理員承辦。
4、營業(yè)部門可在市調基礎上向采購部提出售價建議，在業(yè)務會上討論并由采購經理決定售價變化與否。
5、變價單在采購經理字審核后，交超市管理員。
6、超市管理員錄入變價單后在變價單上簽字并保留變價單歸檔，以備查詢。
（七）盤點工作流程
圖片已關閉顯示，點此查看
（八）報損流程
1.報損原則上一月一次；
2.主管填寫報損商品申請單（必須注明詳細原因）；
3.門店匯總報損單由超市管理員確認后報采購經理審批；
4.審批后送超市管理員錄入并轉交財務；
5.財務部依據報損單作帳務處理。
現場經理崗位職責2
職責描述:
1、項目前期:
(1)參與采購環(huán)節(jié),了解室內裝飾材料的相關要求,例如木門、櫥柜、潔具等產品技術細節(jié);
(2)與國內采購團隊一起完成施工相關技術細則,對圖紙進行審核、修改、確認及提交工作;
(3)在產品生產之前進行現場尺寸的測量及確認工作;
(4)協助市場人員進行產品的清關、物流安排等工作。
2、施工管理:
(1)協調與總包、業(yè)主及其他分包關系,協助分包進行現場施工管理,創(chuàng)造良好的施工環(huán)境;
(2)對工程進度進行嚴格的控制,監(jiān)督分包的.現場安全管理;
(3)監(jiān)督分包施工質量,建立公司內部的施工質量控制體系;
(4)與公司其他同事一同參與對分包的整個進度付款的管理。
3、分包的開發(fā)和管理:開發(fā)及培養(yǎng)長期合作的分包隊伍,對施工成本進行控制;
4、協助公司對當地相關產品進行市場調查,逐步建立相關產品的當地價格體系。
任職要求:
1、土木、建筑、材料等相關專業(yè),能熟練使用cad軟件繪制相關圖紙;
2、至少2年以上的建筑工程現場管理經驗,有精裝修工程經驗者優(yōu)先;
3、熟悉室內裝飾材料施工管理整個過程,尤其是櫥柜和木門安裝管理;
4、2年以上海外工作經驗優(yōu)先,能運用英語與外籍人士順暢的溝通交流;
5、具備較強的學習能力和解決問題的能力,能承受一定的壓力及工作強度;
6、目前以阿聯酋、印度工程為主,當公司在其他國家有工程時,愿意服從短期調配。
現場經理崗位職責3
1、主管施工安全生產，兼管環(huán)境保護、文明施工工作，對工程項目的安全生產負直接領導責任。同時協助項目經理認真貫徹執(zhí)行國家安全生產方針、政策、法規(guī)，落實各項安全生產規(guī)范、標準和各項安全生產管理制度。
2、負責組織、領導、實施本工程項目環(huán)境、職業(yè)健康安全管理及保證措施。
3、親自對重要危險性施工項目開工前的安全文明施工條件進行檢查、落實并簽證確認。
4、協助項目經理明確各部門的`職責并監(jiān)督實施。 5、組織協調各部門在分工范圍內的工作關系。
6、按照策劃來組織實施施工總平面布置、臨建工程、施工用電、安全標識、施工準備等工作。
7、組織領導安全生產的宣傳教育工作，并制定安全培訓實施辦法，確定安全生產考核指標，制定實施措施和方案，并負責組織實施。同時負責外協施工隊伍各類人員的安全教育、培訓和考核審查的組織領導工作。
8、配合項目經理組織定期安全生產檢查，負責各種形式的安全生產檢查的組織、督促工作和安全生產隱患整改“三落實”的實施工作，及時解決施工中的安全生產問題。
現場經理崗位職責4
任職要求:
1、自動化、計算機、建筑、樓宇電氣等相關專業(yè)背景,大專及以上學歷;
2、具有二年以上獨立承擔并完成多個建筑智能化工程項目程管理實踐經驗;
3、熟悉智能化各子系統(tǒng)及相關產品;
4、具有較強的項目優(yōu)化設計、深化設計能力,熟練掌握AUTO-CAD操作與施工圖設計技能。
5、具有較強的項目工程管理能力和組織、協調、溝通能力;責任心強、職業(yè)素養(yǎng)好。
6、持有建設部頒發(fā)的注冊二級或一級建造師資質證書者優(yōu)先,并提供豐厚回報。
工作職責:
1、負責智能建筑弱電系統(tǒng)項目工程實施管理,對所承接的.項目從銷售移交開始至竣工驗收移交給物業(yè)和維保全過程管理,對項目的質量、進度和成本控制負責。
2、項目深化、優(yōu)化設計,施工管理、資料管理、項目協調、分包管理、項目結算/回款、項目團隊建設和管理等。
現場經理崗位職責5
1、認真貫徹執(zhí)行《建筑法》、《合同法》和國家有關制度以及公司的安全生產制度。
2、嚴格執(zhí)行工程項目管理合同，完成規(guī)定的目標和指標。做好工程項目的質量、安全檢查督導和落實。
3、加強與甲方單位的溝通，主動了解他們的服務要求及工作意見，并妥善處理。
4、跟進技術工程師對工序質量問題的處理，跟進質量檢驗員的工作。主持重大質量事故的調查處理，制定糾正、預防措施并監(jiān)督執(zhí)行和評估。
6、分析日常施工過程的'監(jiān)視測量數據，及時發(fā)現問題，要求整改。
7、負責項目實施過程中的各類合同管理，認真做好供應商評價管理工作。
8、按計劃降低成本，定期進行項目經濟活動分析，積累技術、經濟檔案資料，做好項目管理總結工作。并在過程中給甲方、監(jiān)理等單位行文前必須通知公司領導，商榷后再發(fā)文。
9、做好該項目的成本控制，并確保該項目各項費用的開支在預算的范圍。制定工期計劃、人員計劃、材料供給計劃，各項所需資金計劃表。
10、對現場管理工作過程中的風險和隱患有預測及應對措施的方案制定。
現場經理崗位職責6
崗位職責：
1． 確保樓面的續(xù)訂貨，保證商場的正常銷售；
2． 維持良好的補貨、理貨和庫存管理工作，落實各種促銷措施，達到本部門的銷售目標；
3． 做好員工的排班和績效考核；
4． 控制損耗，加強防火、防盜、防工傷的管理工作；
5． 做好本部門清潔工作，維持營業(yè)時間的賣場通道暢順。 主要工作：
1． 合理安排員工排班，監(jiān)督員工的著裝、考勤，提高工作效率；
2． 檢查商品的價格標示和各種POP牌，落實員工三級數量帳；
3． 優(yōu)先保證端架和促銷區(qū)的陳列，創(chuàng)造最大銷售額；
4． 安排員工補貨，保證陳列豐滿、整齊、及時、不堵通道；
5． 定時安排員工收回零星物品，修復破損商品；
6． 加強對促銷人員的管理；
7． 每天閱讀報表，做好商品的`續(xù)訂貨，及時解決負庫存，對商品滯銷提出合理的解決措施；
8． 負責庫存區(qū)的整潔，碼放整齊、清楚便于補貨和盤點；
9． 負責與其他部門的溝通、協調工作，傳達公司有關政策及部門經理的要求。 輔助工作：
1． 負責本部門工作區(qū)域商品、庫存區(qū)和貨架的清潔衛(wèi)生；
2． 加強保安、防盜意識；
3． 做好顧客服務工作。
現場經理崗位職責7
1.全面負責統(tǒng)籌收銀、總服務臺、團購推廣等工作，并對百貨商場經理負責。
2.維持全店良好的服務水平,保障商場的`正常銷售，完善服務體制。
3.做好本部門員工培訓工作，提高員工服務意識和水準。
4.定期或不定期檢查前臺服務區(qū)域的環(huán)境衛(wèi)生及安全情況。
5.負責店內收銀、客服工作的正常運作。
6.制訂本部門培訓計劃，加強對新進員工及在職員工的培訓。
7.嚴格執(zhí)行服務流程和服務標準，并安排實施、檢査。
8.嚴格控管本部門人事成本及費用。
9.負責本部門主管的排班和業(yè)績考核。
10.負責與其他部門的溝通協調工作。
11.對處理店內的顧客投訴負有主要責任，出現問題應及時解決。
12.按時完成經理交辦的其他工作，并及時反饋執(zhí)行情況。
現場經理崗位職責8
1、根據公司營銷戰(zhàn)略與業(yè)務需求，開發(fā)適合投放市場的課程，針對每個課程的授課對象，認真挖掘潛在客戶，尋找培訓合作渠道，新客戶開發(fā)及老客戶關系維護。
2、整理客戶資源，對現有的項目做好管理并維護好客戶關系。
3、根據市場情況，開發(fā)新項目、新課程，制定方案并編制相關項目計劃，繼而進行項目推廣。
4、根據項目具體情況，管控好培訓項目的教學服務工作，保證項目的.順利執(zhí)行。
5、根據部門開展的各類活動及業(yè)務，積極溝通與協作，并做好領導交派的各項工作任務。
現場經理崗位職責9
1、市場分析：發(fā)現并掌握目標市場和用戶需求的變化趨勢，對未來幾年市場上需要什么樣的產品和服務做出預測。
2、競品分析：收集競爭對手的資料、試用競爭對手的.產品，從而了解競爭對手。
3、用戶研究：通過定性（用戶訪談）、定量（調查問卷）等分析方法對用戶需求進行挖掘和分析。
4、產品規(guī)劃：確定目標市場、產品定位、發(fā)展規(guī)劃及路線圖。
5、需求管理：對來自市場、用戶等各方面的需求進行收集、匯總、分析、更新、跟蹤。
6、產品設計：編寫產品需求文檔，包括業(yè)務結構及流程、界面原型、頁面要素描述等內容。
7、產品測試：配合測試部門完成產品的測試工作。BUG管理。
8、協調溝通：與公司領導、相關部門協調資源、溝通產品發(fā)展規(guī)劃、產品發(fā)展現狀及問題并進行跟蹤。
現場經理崗位職責10
崗位職責
1項目經理
(1)代表集團公司全權負責本工程施工的全過程管理。對業(yè)主和集團公司負責。
(2)及時、準確地作出項目管理決策,其主要內容包括重大技術方案決策、合同變更決策等。
(3)積極處理好與項目所在地政府部門及社會的關系,確保當地政府職能部門利益。
(4)組織編制項目質量計劃,使整個項目按照iso9002標準體系運行。
(5)主持編制項目承包管理方案,確定項目管理的目標與方針。
(6)確定項目管理組織機構配備人員,制定規(guī)章制度,明確有關人員的職責,組織項目經理部開展工作。
(7)與業(yè)主、監(jiān)理排憂解難,確保工程進度、質量、投資處于受控狀態(tài),確保業(yè)主利益。做好工程施工管理協調、重大方案決策等工作。
2技術負責人
(1)在項目經理領導下,具體主持項目質量管理保證體系的建立,并進行質量職能分配,落實質量責任制,確定項目質量記錄及項目的關鍵過程和特殊過程,并確定相應的技術參數和實施措施及決策。
(2)組織項目的技術質量工作,審核項目施工組織設計與施工方案。
(3)與設計、監(jiān)理保持溝通,保證設計、監(jiān)理的要求與指令得以貫徹實施。
(4)組織技術攻關小組對本項目的關鍵技術難題進行科研攻關,進行新工藝、新技術的研究,確保本項目順利進行。
(5)組織有關人員對材料、設備的供貨質量進行監(jiān)督、驗收、認可。制定相應的管理規(guī)程。
(6)加強項目工程資料的管理,確保資料分類明確,及時備案。
3項目副經理
(1)在項目經理領導下組織施工現場的施工活動。
(2)動態(tài)管理計劃進度,管好材料計劃、勞動力計劃、機械調配計劃,確保工程如期完成。
(3)負責項目的安全施工,領導安全管理組織體系,確保施工無死亡、重傷和重大機械事故。
(4)施工協調,解決各部門在施工中的矛盾。
(5)具體抓好項目的`進度管理,從計劃進度、實際進度和進度調整等多方面進行控制,確保項目如期完工。
(6)做好施工現場的文明施工管理,使擴建項目工程成為文明工地。
(7)負責甲供材料的驗收,存儲組織管理;負責自購材料采購的合同評審和質量目標控制。
4經營計劃部
(1)編制項目經營計劃、成本計劃。
(2)對項目各項計劃執(zhí)行情況進行檢查統(tǒng)計。
(3)負責工程合同執(zhí)行過程的動態(tài)管理。
(4)負責工程預、結算管理和工程款的收撥管理。
(5)負責工程項目成本核算管理及工程最終成本的決算。
(6)負責與業(yè)主的各項工程報表管理及經營計劃業(yè)務聯系。
(7)負責工程資金計劃編制、實施及管理,并及時收結工程款。
5工程部:
(1)編制施工規(guī)劃,做好施工準備工作。
(2)對現場施工活動實施全方位、全過程動態(tài)管理。
(3)組織好各道工序銜接、交接工作。
(4)實施作業(yè)過程中的施工指導,確保工序管理的順利實施。
(5)協調各專業(yè)隊伍的勞動力使用,合理調配勞動力資源,使工程建設有組織按計劃進行。
(6)有序地組織平面、立體的各種材料和設備的運輸、堆放等工作。
(7)按合同進度編制進度計劃,對工程進度實施控制,隨工程實際情況不斷調整計劃安排。
(8)具體負責工程項目的技術管理工作,完成現場的驗收、檢查工作。
(9)在技術負責人的領導下,負責編制施工大綱,并確定施工大綱是否符合工程實際需要。
(10)協調各專業(yè)項目部之間施工程序上的矛盾。
(11)對各專業(yè)的深化圖進行協調,避免發(fā)生設計與施工的矛盾而造成不必要的返工。
(12)完成與項目有關的計量、試驗工作。
(13)負責解決施工現場出現的技術問題,與設計、監(jiān)理協作解決有關技術問題。
(14)協助技術負責人對關鍵技術難題進行科研攻關,進行新工藝、新技術的開發(fā)研究。
(15)按iso9002標準管理文件資料,對項目技術資料進行系統(tǒng)化管理。
(16)負責工程的各項安全技術措施落實,負責現場安全管理工作的組織與協調。
(17)負責對專業(yè)隊伍的安全工作檢查、協調。
(18)抓好各項安全交底工作,確保安全施工。
(19)管好安全隱患的整改,落實對安全隱患整改通知書實行'三定'(定人、定期、定措施)。
6技術質量部
(1)按合同要求,負責工程質量管理、質量控制、監(jiān)督工作。
(2)負責分項、分部、單位工程的中間交接和隱蔽工程的檢驗簽證和評定核定工作。
(3)負責對施工全過程的質量控制,對不合格產品行使質量否決權,不受任何干擾。
(4)對分包商的施工質量進行監(jiān)督檢查,確保整個工程的施工質量。
(5)負責施工現場的安全工作的監(jiān)督、管理及執(zhí)行。
(6)負責各分項、分部、單位工程施工過程的安全管理。
(7)負責各項安全措施到位情況,及時發(fā)現安全隱患,提出整改意見,并落實對安全隱患的整改工作。
7物資設備部
(1)按質量要求和施工方案,提供合格的設備與材料。
(2)強化原材料、半成品的質量管理。提高設備的完好率及使用率,杜絕設備帶病運行。
(3)嚴格控制無質保文件和不符合技術規(guī)范指標的材料投入施工,對不合格材料一律拒之門外。
(4)實施工程現場管理標準化,對材料設備的堆放安置作出科學合理的安排,使操作現場的工作環(huán)境不影響工程施工質量。
8辦公室
(1)負責施工現場的治安、消防管理,杜絕偷盜事件和火災事故。
(2)行政事務管理,負責信息管理工作。
(3)負責資料、文件的標識、登記、分發(fā)、催辦、簽收、復印、傳遞、立卷、歸檔和銷毀等工作。
(4)來往文件資料收發(fā)應及時登入臺帳,視文件資料的內容和性質,準確及時遞交項目經理、業(yè)主、設計、監(jiān)理和有關部門批示和辦理。
(5)負責做好項目保密的工作。
(6)負責與當地政府
現場經理崗位職責11
1)負責項目的組織、協調、管理;
(2)與用戶單位積極溝通，及時向我方反饋項目進展;
(3)組織編制項目實施方案、制定工作計劃。
技術要求：
(1)具有配用電項目項目3年以上實施管理經驗或電力物聯網相關項目經驗;
(2)具有良好的溝通、協調能力，較高的責任感;積極的工作心態(tài)、較好的抗壓能力。
(3)熟悉項目的`進度、質量、安全、計劃管理方法。
(4)具有良好的項目文檔編制能力。
現場經理崗位職責12
工作職責:
1、根據工程總進度計劃表,編制各施工現場的各項報表;
2、做好現場施工人員的日常管理和統(tǒng)籌安排工作,以保證工程安全,保質,按期完成;
3、負責對內對外的溝通與協調;
4、協調處理項目施工過程中出現的問題;
5、負責接受物料的接收與點貨;
6、做好現場文件資料的管理;
7、做好項目管理的'其它工作等等。
職位要求:
1、大學�？萍耙陨蠈W歷,建筑、土木、工民建類相關專業(yè);
2、熟練運用cad及其他計算機工作軟件;
3、3年以上大型項目外墻及裝飾施工現場管理工作經驗,有相關證件優(yōu)先考慮;
4、有較強的溝通、協調和管理能力,責任心強,吃苦耐勞,良好的團隊意識和溝通能力;
5、有外墻涂料施工管理經驗者優(yōu)先考慮
5、能適應長期出差。
現場經理崗位職責13
1、負責工程的設備安裝、施工管理與協調工作。
2、編制施工組織設計、材料計劃、進度計劃等。
3、負責進場材料的檢查、設備驗收、資料報驗。
4、負責對安裝人員進行技術指導、安全教育、質量檢查。
5、負責現場物料的.管理、臨時材料采購。
6、負責對工程進度、質量、安全、成本進行控制。
7、協調建設單位、監(jiān)理單位、分包單位之間關系。
8、完善竣工圖。
現場經理崗位職責14
1、主要負責公司簽訂合同的項目現場施工管理工作;(包括但不限于履約監(jiān)督、工程節(jié)點把控、到貨量審核工作)
2、按計劃對項目進行定期檢查;
3、掌握項目施工進度、質量，安全等現場各工種、工序的搭接和交叉作業(yè);
4、負責協調項目現場日常工作，協調安排專業(yè)工程師現場工作;
5、定期向公司匯報該項目的工作情況，總結匯報每周工作情況，形成周報，月報;
6、加強與業(yè)主單位的溝通，主動了解他們的服務要求及工作意見，并妥善處理;
7、項目文檔的`撰寫、分類及管理;
8、領導安排的其他工作。
現場經理崗位職責15
職責描述:
1.將上級部門的工作目標和任務分解到本部門的工作目標和任務中，并監(jiān)督其執(zhí)行情況，并將實施績效向上級部門反饋，接受考核;
2.負責車間現場生產工藝及參數的控制和優(yōu)化;
3.負責生產過程中的產品質量控制，收集、匯總、統(tǒng)計、傳遞生產現場各類質量信息;
4.負責對車間各類工藝質量問題進行分析，制訂和實施糾正、預防措施
5.監(jiān)督車間工藝文件的在現場實際生產中的貫徹實施，配合技術辦公室和質量進行工藝紀律的審核;
6.負責與外部門協調解決整車質量問題;
7.參與新產品規(guī)劃階段的工藝準備，按規(guī)劃部門的工藝規(guī)劃，負責實施工藝，落實工作崗位安排;
8.負責新產品在車間從pvs到sop間的試生產(包括試拼、試裝);
9.負責車間工藝委外申請、認可、日常管理和結算;
10.負責生產輔料的'定額管理及優(yōu)化，努力降低單耗成本;
11.負責車間生產所需工藝文件的轉化工作，及車間工藝文件資料管理;
12.維護車間各級質量責任和質量管理網絡及環(huán)境管理網絡，切實保證質量、環(huán)境管理體系正常運轉，積極配合廠級、公司級等各項檢查;
13.組織開展車間內的各類優(yōu)化工作控制并降低各類生產成本;
14.關注下屬員工的發(fā)展和培養(yǎng)，做好員工帶教及推優(yōu)工作;
15.組織與上下道部門及橫向部門的溝通、協作工作，共同完成問題解決、項目攻關、經驗、持續(xù)改善等工作事宜;
16.及時主動向上級經理匯報工作情況及存在的問題，并提出建議，并提出解決問題的建議;
17.完成領導安排的其它工作;
任職要求:
1.本科及以上學歷，材料化學、化工、高分子等相關理科專業(yè)，碩士及以上優(yōu)先;
2.具有8年以上工作經驗，具有5年以上整車行業(yè)工作經驗及涂裝工藝技術工作經驗，能夠指導團隊解決生產中疑難技術問題;
3.熟悉整車涂裝工藝流程，了解涂裝關鍵設備;
4.懂得并掌握精益生產原則，具備先進制造理念、項目管理方面的知識和經驗。
【現場經理崗位職責】相關文章：
現場經理崗位職責05-09
現場技術經理崗位職責10-10
現場管理經理崗位職責10-17
超市現場經理崗位職責01-15
現場施工經理崗位職責04-07
物流現場經理崗位職責04-07
商場現場經理崗位職責04-07
現場項目經理崗位職責01-24
現場經理崗位職責15篇03-24
現場經理崗位職責(15篇)03-24