整車性能崗位職責(zé)

　　隨著社會一步步向前發(fā)展，我們都跟崗位職責(zé)有著直接或間接的聯(lián)系，任何崗位職責(zé)都是一個責(zé)任、權(quán)力與義務(wù)的綜合體，有多大的權(quán)力就應(yīng)該承擔(dān)多大的責(zé)任，有多大的權(quán)力和責(zé)任應(yīng)該盡多大的義務(wù)，任何割裂開來的做法都會發(fā)生問題。那么崗位職責(zé)的格式，你掌握了嗎？以下是小編收集整理的整車性能崗位職責(zé)，歡迎大家分享。

整車性能崗位職責(zé)1

　　崗位職責(zé):

　　1、完成電動汽車動力性能、能量消耗率、續(xù)駛里程、風(fēng)窗玻璃除霜除霧性能、采暖制冷性能等試驗;

　　2、完成研發(fā)過程中的調(diào)試、標(biāo)定試驗;

　　3、提報診斷試驗問題,記錄并反饋故障;

　　4、對試驗數(shù)據(jù)進行分析整理,出具有關(guān)技術(shù)反面的試驗報告;

　　5、制定試驗設(shè)備月度及年度維護保養(yǎng)計劃,并監(jiān)督整車試驗員執(zhí)行;

　　6、通過日常的'巡檢及時發(fā)現(xiàn)問題,在第一時間排除故障,保障設(shè)備的有效運行并建立健全的設(shè)備履歷;

　　7、追蹤本領(lǐng)域技術(shù)的發(fā)展和標(biāo)準(zhǔn)的更新并編制企業(yè)標(biāo)準(zhǔn);

　　8、管理現(xiàn)有試驗設(shè)備,提出新試驗設(shè)備的采購方案。

　　任職資格:

　　1、本科及以上學(xué)歷,車輛工程等相關(guān)專業(yè);

　　2、具有較強的組織、協(xié)調(diào)、溝通能力,能夠從全局、系統(tǒng)角度開展工作和解決問題

　　3、工作責(zé)任感強,有較好的鉆研精神和團隊合作意識;

　　4、具備5年以上室內(nèi)試驗工作經(jīng)驗,有完整項目經(jīng)驗者優(yōu)先錄用。

　　5、具有電動汽車性能試驗的專業(yè)理論知識,熟知電動汽車性能試驗相關(guān)標(biāo)準(zhǔn),了解電動汽車的整車結(jié)構(gòu);

　　6、可熟悉操作底盤測功機、環(huán)境倉等試驗設(shè)備,了解功率分析儀、阻抗測試儀等電相關(guān)儀器的使用,熟悉整車開發(fā)流程和試驗流程,熟悉辦公軟件的使用。

整車性能崗位職責(zé)2

　　整車性能集成工程師東風(fēng)小康東風(fēng)小康汽車有限公司,東風(fēng)小康,東風(fēng)小康崗位職責(zé):

　　1、制定整車、系統(tǒng)和零部件動力性、經(jīng)濟性、熱管理性能目標(biāo);

　　2、制定各階段動力性、經(jīng)濟性、熱管理關(guān)鍵系統(tǒng)方案,實施測試和評價驗證;

　　3、建立和維護整車動力性、經(jīng)濟性、熱管理開發(fā)流程、規(guī)范、數(shù)據(jù)庫。

　　任職要求:

　　1、35歲以下;

　　2、本科及以上學(xué)歷,車輛、機械相關(guān)專業(yè);

　　3、能獨立完成整車性能目標(biāo)設(shè)定和分解,具備整車性能綜合主觀評價和客觀測試數(shù)據(jù)分析能力,能獨立完成整車試驗策劃和組織實施,以及整車性能評價和驗收。

整車性能崗位職責(zé)3

　　崗位職責(zé):

　　1.負(fù)責(zé)收集國內(nèi)外乘用車先進的試驗標(biāo)準(zhǔn)及方法，

　　2.負(fù)責(zé)制訂和修訂本公司整車性能試驗規(guī)范、評價體系并不斷探索完善;

　　3.負(fù)責(zé)整車性能試驗發(fā)展方向及實施方案的策劃;負(fù)責(zé)新產(chǎn)品開發(fā)階段各項驗證工作;

　　4.負(fù)責(zé)根據(jù)試驗需求對試驗方案規(guī)劃、評價及編制相應(yīng)的試驗大綱并組織實施;

　　5.負(fù)責(zé)對試驗過程中出現(xiàn)的問題進行記錄、反饋、跟蹤、并確保閉環(huán)。

　　任職要求:

　　1.本科及以上學(xué)歷，車輛工程或機械設(shè)計相關(guān)專業(yè);

　　2.五年及以上整車性能試驗工作經(jīng)歷;

　　3.熟知整車性能試驗規(guī)范、評價標(biāo)準(zhǔn)及試驗方法;能熟練的.使用試驗儀器完成各項試驗項目測試并分析統(tǒng)計后輸出完整的試驗報告。

整車性能崗位職責(zé)4

　　1、負(fù)責(zé)組織整車級性能定義,負(fù)責(zé)編制整車vts。

　　2、負(fù)責(zé)整車性能目標(biāo)分解,分解到零部件級別。

　　3、負(fù)責(zé)車型開發(fā)過程中整車性能目標(biāo)管理(目標(biāo)變更)、控制及考核,輸出性能考核報告。

　　4、負(fù)責(zé)整車性能目標(biāo)驗證,編制dvp驗證計劃。

　　5、組織性能目標(biāo)節(jié)點評審。

　　6、負(fù)責(zé)工程設(shè)計、cae分析和試驗之間的.整車性能相關(guān)技術(shù)協(xié)調(diào)工作。

　　7、負(fù)責(zé)整車性能設(shè)計開發(fā)流程、交付物體系、規(guī)范的策劃、標(biāo)準(zhǔn)化、修訂、解讀、執(zhí)行及宣貫等。

　　8、跟蹤國內(nèi)外性能開發(fā)新技術(shù)、新方法的發(fā)展,并在實際工作中運用。

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