醫(yī)館崗位職責

時間：2023-03-05 18:15:19 崗位職責我要投稿

醫(yī)館崗位職責

　　在充滿活力，日益開放的今天，很多情況下我們都會接觸到崗位職責，制定崗位職責可以有效規(guī)范操作行為。那么你真正懂得怎么制定崗位職責嗎？以下是小編收集整理的醫(yī)館崗位職責，希望能夠幫助到大家。

醫(yī)館崗位職責

醫(yī)館崗位職責1

　　崗位職責:

　　1. 全面負責中醫(yī)館管理工作(醫(yī)療、教學、預防、人事、保衛(wèi)、設備、財務、總務等);

　　2. 貫徹落實國家中醫(yī)藥管理局中醫(yī)政策,嚴格遵守國家有關法律法規(guī)及公司頒布的管理制度,防范醫(yī)療事故發(fā)生,對醫(yī)療事故進行及時有效的處理并解決,培塑醫(yī)院在社會上的良好形象;

　　3. 根據公司總體戰(zhàn)略,制訂醫(yī)館的工作計劃,按期布置、檢查總結工作,診療常規(guī)和操作規(guī)程的'執(zhí)行,并達成醫(yī)館全年工作目標;

　　4. 負責醫(yī)館工作人員的任免、聘任、辭退、獎懲、調動及合同簽訂等工作;

　　5. 檢查督促財務收支,審查預決算;

　　6. 完成上級交辦的其他工作。

　　任職資格:

　　1. 館長的任職年齡一般為65歲以內,身體健康。

　　2. 中醫(yī)醫(yī)學�？埔陨蠈W歷,具有中醫(yī)醫(yī)師資格證和職業(yè)證書,中級以上衛(wèi)生專業(yè)技術職稱,3年以上醫(yī)療行業(yè)管理經驗;或3年以上市級醫(yī)院中醫(yī)科室主任/副主任,或縣級以上中醫(yī)院院長/副院長經驗。

　　3. 具有良好的責任心、抗壓能力和工作主動性。

　　4. 具有開拓精神和能力,且具有較強的風險管控意識。

　　5. 具有號召力和人格魅力,能夠帶領全院員工團結一致完成本院工作目標。

醫(yī)館崗位職責2

　　1、主持中醫(yī)館日常經營管理工作，優(yōu)化流程和制度，保證經營管理活動的正常進行。

　　2、執(zhí)行公司質量體系，在各業(yè)務環(huán)節(jié)加強風險管理，保證提供符合標準的服務和藥品。

　　3、分析顧客需求，保證顧客滿意度，培育和發(fā)展公司品牌，塑造良好公司形象。

　　4、客戶數據管理：客戶檔案、數據收集及分析。

　　4、利用公司18年在腫瘤康復領域的.資源平臺，從各大醫(yī)院、健康講座、聯誼活動等渠道收集客戶并安排客服跟進。

　　任職資格：

　　1、中醫(yī)學、中藥學、護理學、市場營銷類專業(yè)優(yōu)先考慮。

　　2、2年以上管理經驗，中醫(yī)館、醫(yī)院或者醫(yī)藥企業(yè)同等工作經驗優(yōu)先考慮。

醫(yī)館崗位職責3

　　崗位描述：

　　1、負責中醫(yī)館全面管理工作，包括日常工作安排部署、績效考核管理、工作流程管理、制度管理、協調安排各部門工作；

　　2、保障醫(yī)館規(guī)范運作，配合運營團隊不斷提高醫(yī)館規(guī)范化、制度化管理；

　　3、制定醫(yī)館階段性發(fā)展目標及具體實施計劃，確保醫(yī)館經營目標的達成；

　　4、負責醫(yī)館醫(yī)療事務工作管理、處理醫(yī)館外聯事務；

　　職位要求：

　　1、做事認真細致，具備良好的溝通、協調能力；

　　2、大專以上學歷，專業(yè)不限。有5年以上線下品牌連鎖門管理經驗，有藥房門店管理工作經驗優(yōu)先；

醫(yī)館崗位職責4

　　崗位職責：

　　1、根據醫(yī)館發(fā)展計劃，全面管理醫(yī)館運營，確保醫(yī)館業(yè)績目標的實現；

　　2、負責執(zhí)行公司質量體系，預測和規(guī)避醫(yī)療風險和管控醫(yī)館運營成本；

　　3、負責醫(yī)館客戶服務體系的建立與日常維護，不斷發(fā)掘優(yōu)秀大夫；

　　4、負責主導醫(yī)館日常會議；

　　5、負責發(fā)掘和培養(yǎng)優(yōu)秀員工。

　　任職要求：

　　1、大專及以上學歷，三年以上醫(yī)療行業(yè)和營銷管理經驗；

　　2、具有優(yōu)秀的`溝通能力和人際關系處理能力；

　　3、具有優(yōu)秀的組織協調能力和較強的風險管理意識；

　　4、喜愛中醫(yī)和有醫(yī)生資源者優(yōu)先；

　　5、有互聯網醫(yī)療行業(yè)經驗者優(yōu)先。

　　工作地點：

　　根據實際情況，在上海、廣州等地安排

醫(yī)館崗位職責5

　　崗位職責:

　　1. 全面負責中醫(yī)館管理工作(醫(yī)療、教學、預防、人事、保衛(wèi)、設備、財務、總務等);

　　2. 貫徹落實國家中醫(yī)藥管理局中醫(yī)政策,嚴格遵守國家有關法律法規(guī)及公司頒布的管理制度,防范醫(yī)療事故發(fā)生,對醫(yī)療事故進行及時有效的處理并解決,培塑醫(yī)院在社會上的.良好形象;

　　3. 根據公司總體戰(zhàn)略,制訂醫(yī)館的工作計劃,按期布置、檢查總結工作,診療常規(guī)和操作規(guī)程的執(zhí)行,并達成醫(yī)館全年工作目標;

　　4. 負責醫(yī)館工作人員的任免、聘任、辭退、獎懲、調動及合同簽訂等工作;

　　5. 檢查督促財務收支,審查預決算;

　　6. 完成上級交辦的其他工作。

　　任職資格:

　　1. 館長的任職年齡一般為65歲以內,身體健康。

　　3. 具有良好的責任心、抗壓能力和工作主動性。

　　4. 具有開拓精神和能力,且具有較強的風險管控意識。

　　5. 具有號召力和人格魅力,能夠帶領全院員工團結一致完成本院工作目標。

醫(yī)館崗位職責6

　　崗位職責：

　　1、全面貫徹執(zhí)行醫(yī)館管理制度，保障本醫(yī)館規(guī)范運作，不斷提高醫(yī)館規(guī)范化、制度化管理；

　　2、制定醫(yī)館階段性發(fā)展目標及具體實施計劃，推動和實施并確保醫(yī)館經營目標的達成；

　　3、醫(yī)館日常行政、醫(yī)療事務工作，保證醫(yī)館醫(yī)療質量，提升服務質量；

　　4、負責協調各部門之間的溝通與合作，保證營運工作正常開展；

　　5、全面強化成本管理意識，降低醫(yī)館營運成本；

　　6、隨時掌握經營過程中的情況，及時向館長匯報，并提出解決問題的方案；

　　7、在國家法律和醫(yī)館經營范圍的許可內開展經營活動，負責醫(yī)館的經營安全，組織實施醫(yī)館各項宣傳和營銷工作的開展；

　　8、醫(yī)館內部的`人員管理、員工培訓及業(yè)務技能提升。

　　任職要求：

　　1、兩年以上中醫(yī)館、中醫(yī)院實際運營、管理工作經驗；

　　2、具備良好的溝通能力、銷售能力和團隊建設管理能力；

　　3、中醫(yī)學、中藥學相關專業(yè)本科以上學歷。

醫(yī)館崗位職責7

　　崗位職責:

　　1、全面主持中醫(yī)醫(yī)院工作，貫徹集團戰(zhàn)略規(guī)劃，提出分解路徑并予執(zhí)行;

　　2、組織制定醫(yī)院總體發(fā)展規(guī)劃、年度工作計劃，組織實施醫(yī)院財務預算的執(zhí)行、使用方案、營銷策略，并承擔相應的考核指標，完成各項銷售目標;

　　3、尋找創(chuàng)新的商業(yè)渠道或者醫(yī)療模式提高盈利點;

　　3、全面貫徹執(zhí)行醫(yī)館管理制度，保障本醫(yī)館規(guī)范運作，不斷提高醫(yī)館規(guī)范化、制度化管理;

　　4、負責協調各部門之間或本館與后臺之間的溝通與合作，保證營運工作正常開展;

　　4、全面強化成本管理意識，降低醫(yī)館營運成本;

　　5、負責本醫(yī)館的貨物、固定資產的安全及準確，負責本醫(yī)館的當班人員安全;

　　6、監(jiān)督商品的要貨、上貨、補貨，做好進貨驗收、商品陳列、商品質量和服務質量管理等有關作業(yè); 監(jiān)督門店商品損耗管理，把握商品損耗尺度; 掌握門店各種設備的維護保養(yǎng)知識; 監(jiān)督門店內外的`清潔衛(wèi)生，負責保衛(wèi)、防火等作業(yè)管理; 妥善處理顧客投訴和服務工作中所發(fā)生的各種矛盾。

　　任職要求:

　　1、28歲-40歲;

　　2、具備8年及以上中醫(yī)類工作經驗，3年及以上中醫(yī)院整體管理工作經驗。

　　3、具備制定組織發(fā)展戰(zhàn)略、把握發(fā)展全局的能力和優(yōu)秀的領導能力;

　　4、有創(chuàng)新意識和商業(yè)意識。