音響工程師崗位職責5篇

　　在現在社會，崗位職責的使用頻率呈上升趨勢，制定崗位職責可以有效規(guī)范操作行為。那么崗位職責的格式，你掌握了嗎？以下是小編為大家收集的音響工程師崗位職責，僅供參考，大家一起來看看吧。

音響工程師崗位職責1

　　崗位職責：

　　1、負責公司全面技術工作，協助上級領導完成工程技術管理工作任務；

　　2、負責項目方案設計，標書制作，技術指導工作，對外委派設計項目；

　　3、負責工程施工安裝及系統調試工作；

　　4、負責工程施工技術指導，參與工程驗收；

　　5、負責試音室試音工作并與客戶交流技術要點；

　　6、負責整理產品技術資料庫，包括cad圖庫、技術參數表、產品文字說明等；

　　7、經常深入現場，解決質量和安全隱患，負責安全質量、竣工驗收協調工作；

　　8、完成上級領導交辦的各項臨時任務。

　　崗位要求：

　　1、3~5年以上專業(yè)音響調音工作經歷；有音響調音員國家職業(yè)資格證書者優(yōu)先錄�。�

　　2、電腦操作熟練，能使用autocad、photoshop、coreldraw、0ffice等軟件；

　　3、具備音視頻應用的專業(yè)知識，懂綜合布線；對聲效學等專業(yè)技能有較高的'興趣研究和悟性，音感好，對燈光、專業(yè)音響產品和工程有較深的技術功底；

　　4、掌握電子類等相關的專業(yè)知識，具有良好的團隊精神與自律能力，能夠在壓力下高效工作；

　　5、懂政府招標者優(yōu)先錄取，能適應經常出差的工作模式。

音響工程師崗位職責2

　　崗位職責：

　　1、在廣州公司培訓后調寧波分公司做無線麥克風產品的推廣和技術支持

　　2、協助銷售工程師完成無線麥克風的.銷售工作

　　3、協助客戶解決無線麥克風模塊在嵌入客戶產品開發(fā)過程中的各類問題

　　4、在推廣過程發(fā)現產品的缺陷和不足，及時反饋給廣州總公司進行產品改進

　　5、根據客戶應用及要求，對后續(xù)產品開發(fā)提出前瞻性建議

　　任職條件：

　　1、電子、無線電相關專業(yè)，中專以上學歷

　　2、掌握模擬和數字電路設計的知識，對無線通信有一定認識

　　3、了解無線麥克風的設計及應用，有實際設計經驗優(yōu)先

　　4、會使用示波器，音頻分析儀，頻譜分析儀，綜合測試儀，網絡分析儀等常用儀器

　　5、了解藍牙，mp3，藍牙設計及應用，有實際開發(fā)經驗優(yōu)先

　　6、有電瓶音箱設計經驗優(yōu)先

音響工程師崗位職責3

　　1、大專及以上學歷，專業(yè)音箱5年以上獨立開發(fā)經驗；

　　2、能獨立負責專業(yè)音箱產品從開發(fā)設計到產品定型的所有工作，并有自己的作品；

　　3、能單獨承擔專業(yè)音箱產品的項目評估，開發(fā)，進度控制等過程；

　　4、負責專業(yè)音箱的可靠性測試，驗證工作及為其他部門提供技術支持；

　　5、對喇叭成品特性，音箱的`結構設計等非常熟悉，能夠調試音箱并對及特性有獨特見解與經驗；

　　6、具有一定的結構設計基礎，能熟練使用cad繪圖軟件及l(fā)ms，clio等測試系統；

　　7、有專業(yè)舞臺音響，娛樂音箱，線陣音箱等系統集成經驗者優(yōu)先。

音響工程師崗位職責4

　　一、崗位名稱：

　　音響工程師

　　二、直接上級：

　　工程部經理

　　三、直接下級：

　　無

　　四、崗位職責：

　　1、熟悉所有音響設備的技術狀況，學習維修技術，掌握維修技能。

　　2、服從分配，嚴格按照各項操作規(guī)程及規(guī)章制度完成音響設備系統的大、中、小修和日常音響設備的檢修和保養(yǎng)工作，并認真填寫檢修記錄。

　　3、負責協助工程部經理制定音響系統設備的年、季、月度檢查計劃。日常維護保養(yǎng)計劃、預防性維修計劃并實施。

　　4、負責提交音響設備備件的申購計劃。

　　5、負責組織安排完成音響派工單的.維修任務，并做好記錄。

　　6、與其它班組或部門協調合作

　　7、完成上級交辦的其它工作事項。

　　五、任職條件：

　　1、高中以上文化程度。

　　2、經過音像播放專業(yè)培訓，對電子設備有廣泛的了解，能熟練地運用電聲設備，熟悉一般電氣的安全操作規(guī)程，有一定的電工基本知識。

　　3、工作認真負責，吃苦耐勞，有較好的協作精神，紀律性強。

　　4、從事實際工作5年以上。

　　5、最佳年齡25—40周歲。

音響工程師崗位職責5

　　崗位職責：

　　1、根據項目，設計產品原理圖和PCB布局。

　　2、回復客戶咨詢技術問題。

　　3、負責硬件調試測試，分析解決硬件技術問題，發(fā)布硬件調試測試報告。

　　4、硬件電子BOM整理和維護。

　　5、項目試產到量產過程中技術支持。

　　職位要求：

　　1、有方案公司，前裝工作經驗優(yōu)先。

　　2、熟悉前裝產品試驗流程，能配合軟件完成產品設計，驗證。

　　3、能夠獨立完成產品的硬件設計，分析問題能力強，學習能力強。

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