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礦業(yè)公司崗位職責(zé)（通用11篇）
在當(dāng)下社會(huì)，越來(lái)越多地方需要用到崗位職責(zé)，崗位職責(zé)是指一個(gè)崗位所需要去完成的工作內(nèi)容以及應(yīng)當(dāng)承擔(dān)的責(zé)任范圍。那么你真正懂得怎么制定崗位職責(zé)嗎？下面是小編整理的礦業(yè)公司崗位職責(zé)，歡迎閱讀，希望大家能夠喜歡。
礦業(yè)公司崗位職責(zé) 篇1
1、每日核對(duì)油站銷(xiāo)售日?qǐng)?bào)表；
2、審核會(huì)計(jì)憑證原始單據(jù)，正確編制會(huì)計(jì)憑證，完成財(cái)務(wù)報(bào)表；
3、按照規(guī)定進(jìn)行增值稅納稅測(cè)算，合理預(yù)算經(jīng)營(yíng)利潤(rùn)；
4、按時(shí)申報(bào)國(guó)、地稅各項(xiàng)稅種；
5、按時(shí)編制及上傳相關(guān)報(bào)表至財(cái)務(wù)總部；
6、建立固定資產(chǎn)明細(xì)表和財(cái)產(chǎn)用具的備查表；
7、負(fù)責(zé)發(fā)票管理、開(kāi)具、領(lǐng)購(gòu)；
8、會(huì)計(jì)憑證、檔案裝訂完整、歸類(lèi)清楚；
9、領(lǐng)導(dǎo)安排的其他臨時(shí)性工作。
礦業(yè)公司崗位職責(zé) 篇2
1、負(fù)責(zé)磷礦選礦生產(chǎn)線的技術(shù)支持及協(xié)調(diào)工作；
2、根據(jù)生產(chǎn)進(jìn)度及時(shí)對(duì)生產(chǎn)計(jì)劃進(jìn)行調(diào)整并進(jìn)行監(jiān)控；
3、根據(jù)銷(xiāo)售訂單及生產(chǎn)狀況安排每日的生產(chǎn)計(jì)劃；
4、負(fù)責(zé)生產(chǎn)計(jì)劃落實(shí)、跟蹤，協(xié)調(diào)、解決生產(chǎn)中出現(xiàn)的.問(wèn)題；
5、負(fù)責(zé)磷礦選礦藥劑制度開(kāi)發(fā)計(jì)劃，合理安排試制生產(chǎn)，不斷提高技術(shù)經(jīng)濟(jì)指標(biāo)水平。
礦業(yè)公司崗位職責(zé) 篇3
1.審核財(cái)務(wù)單據(jù)，進(jìn)行日常賬務(wù)處理，確保財(cái)務(wù)核算的準(zhǔn)確性；
2.準(zhǔn)確計(jì)算各項(xiàng)稅款，按時(shí)完成納稅申報(bào)工作；
3.進(jìn)行資金預(yù)測(cè)、合同付款的審核，負(fù)責(zé)收匯、核銷(xiāo)；
4.負(fù)責(zé)增值稅發(fā)票的審核與認(rèn)證，關(guān)單的`回收，出口退稅的申報(bào)；
5.完成對(duì)外報(bào)表的上報(bào)，配合審計(jì)；
6.負(fù)責(zé)報(bào)表的編制，根據(jù)經(jīng)營(yíng)情況，進(jìn)行經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jī)的統(tǒng)計(jì)與分析；
7.催收應(yīng)收賬款；
8.對(duì)財(cái)務(wù)憑證、合同、涉稅等財(cái)務(wù)資料進(jìn)行合理保管。
礦業(yè)公司崗位職責(zé) 篇4
1、負(fù)責(zé)公司全盤(pán)帳務(wù)，包括財(cái)務(wù)審計(jì)、所得稅匯算清繳、工商年檢等；
2、編制、審核會(huì)計(jì)憑證和各類(lèi)會(huì)計(jì)報(bào)表，負(fù)責(zé)編制會(huì)計(jì)報(bào)表以及編制報(bào)表明細(xì)表，并進(jìn)行財(cái)務(wù)報(bào)告分析，能獨(dú)立完成財(cái)務(wù)各項(xiàng)工作；
3、負(fù)責(zé)公司報(bào)稅工作、涉稅事項(xiàng)辦理、年度稅算清繳等工作，并負(fù)責(zé)工商年審、銀行等對(duì)外關(guān)系的處理；
4、應(yīng)收應(yīng)付帳的核對(duì)與催促，核查其他應(yīng)收、其他應(yīng)付等科目情況；增值稅發(fā)票的開(kāi)具與認(rèn)證；
5、每周處理公司所有員工的'費(fèi)用報(bào)銷(xiāo)，審核；現(xiàn)金、銀行憑證制單及調(diào)節(jié)表的編制；每周對(duì)出納的現(xiàn)金進(jìn)行盤(pán)點(diǎn)及抽查；
6、每月開(kāi)具增值稅專(zhuān)用發(fā)票及認(rèn)證抵扣。進(jìn)行應(yīng)收賬款的監(jiān)管，對(duì)公司應(yīng)收賬款進(jìn)行內(nèi)部對(duì)賬，對(duì)公司每月銷(xiāo)售情況進(jìn)行統(tǒng)計(jì)分析。
礦業(yè)公司崗位職責(zé) 篇5
1、全面負(fù)責(zé)礦業(yè)公司礦產(chǎn)資源的開(kāi)發(fā)利用及項(xiàng)目的綜合運(yùn)營(yíng)管理,制定并實(shí)施礦業(yè)開(kāi)發(fā)戰(zhàn)略規(guī)劃,制定礦業(yè)投資管理流程,建立礦業(yè)投資項(xiàng)目的施工管理體系和進(jìn)度計(jì)劃管理體系；
2、在礦業(yè)項(xiàng)目開(kāi)發(fā)建設(shè)過(guò)程中,負(fù)責(zé)組織實(shí)施地質(zhì)勘探,規(guī)劃設(shè)計(jì)等可行性論證,并負(fù)責(zé)組織編寫(xiě)項(xiàng)目可行性報(bào)告供集團(tuán)決策參考；
3、負(fù)責(zé)開(kāi)發(fā)項(xiàng)目的勘探組織與工程管理,在建項(xiàng)目的施工管理與設(shè)備采購(gòu)、崗前業(yè)務(wù)技術(shù)培訓(xùn)等項(xiàng)目組織管理工作；
4、代表集團(tuán)履行對(duì)已投產(chǎn)礦業(yè)項(xiàng)目的任務(wù)目標(biāo)、生產(chǎn)計(jì)劃、經(jīng)營(yíng)管理、技術(shù)研發(fā)以及項(xiàng)目改擴(kuò)建等方面的`管理權(quán)與考核權(quán)；
5、負(fù)責(zé)公司的全面運(yùn)營(yíng)管理,流程管理,團(tuán)隊(duì)建設(shè)管理及綜合成本控制管理。
礦業(yè)公司崗位職責(zé) 篇6
1.記錄并核對(duì)公司賬戶進(jìn)出賬及來(lái)往客戶詳細(xì)信息。
2.根據(jù)公司需要辦理稅務(wù)登記、年檢、工商變更等事項(xiàng)。
3.處理公司內(nèi)部賬務(wù)、季度財(cái)務(wù)做帳、審計(jì)報(bào)告、成本審核及稅務(wù)申報(bào)。
4.負(fù)責(zé)日常費(fèi)用報(bào)銷(xiāo)的審核及記錄。
5.完成上級(jí)交付的其他工作。
礦業(yè)公司崗位職責(zé) 篇7
一、貫徹執(zhí)行公司董事會(huì)制定的各項(xiàng)政策、制度、會(huì)議決議和交辦的有關(guān)工作。
二、負(fù)責(zé)公司的安全管理工作，建立、健全礦山安全生產(chǎn)責(zé)任制，組織制定礦山安全生產(chǎn)規(guī)章制度和操作規(guī)程，保證礦山安全生產(chǎn)投入的有效實(shí)施，督促、檢查礦山的`安全生產(chǎn)工作，及時(shí)消除礦山生產(chǎn)安全事故隱患，組織制定并實(shí)施礦山的生產(chǎn)安全事故應(yīng)急救援預(yù)案，及時(shí)、如實(shí)報(bào)告生產(chǎn)安全事故，推行安全管理一票否決制，堅(jiān)持貫徹“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”的安全生產(chǎn)方針。
三、負(fù)責(zé)礦山的生產(chǎn)、質(zhì)量、技術(shù)開(kāi)發(fā)、技術(shù)改造、礦山改擴(kuò)建、物資供應(yīng)、人事管理、財(cái)務(wù)管理、治安保衛(wèi)、后勤服務(wù)等全面工作。
四、負(fù)責(zé)礦山內(nèi)部經(jīng)營(yíng)、核算管理，按公司的要求，建立核算體系和指標(biāo)體系，制定相關(guān)制度和實(shí)施細(xì)則。
五、負(fù)責(zé)落實(shí)公司董事會(huì)下發(fā)的各種計(jì)劃，并及時(shí)報(bào)送相關(guān)統(tǒng)計(jì)報(bào)表。
六、負(fù)責(zé)礦業(yè)公司員工的政治思想、安全意識(shí)、業(yè)務(wù)能力等方面的教育和培訓(xùn)工作，全面提高職工隊(duì)伍的整體素質(zhì)。
七、負(fù)責(zé)礦山的三項(xiàng)（勞動(dòng)、人事、分配）制度改革，通過(guò)管理、制度、科技創(chuàng)新，不斷提高礦山現(xiàn)代化水平，促進(jìn)礦山不斷升級(jí)。
八、積極組織礦山開(kāi)展小改小革活動(dòng)、修舊利廢、增收節(jié)支，加強(qiáng)各項(xiàng)費(fèi)用的管理和控制，降低經(jīng)營(yíng)成本。
九、積極組織礦山科學(xué)地編制生產(chǎn)接續(xù)、技術(shù)改造方案，保證礦山可持續(xù)發(fā)展。十、制訂并實(shí)施礦山經(jīng)營(yíng)決策、長(zhǎng)遠(yuǎn)規(guī)劃、年度計(jì)劃、重大技術(shù)改造
礦業(yè)公司崗位職責(zé) 篇8
一、遵守礦及中心制定的各項(xiàng)規(guī)章制度，持證上崗，堅(jiān)守崗位。
二、熟練掌握礦井水各級(jí)處理工藝流程及設(shè)施、設(shè)備的工作原理、性能。
三、各班對(duì)本班水處理水質(zhì)負(fù)責(zé)，根據(jù)礦井水水質(zhì)、水量情況和監(jiān)測(cè)員監(jiān)測(cè)結(jié)果及時(shí)調(diào)整加藥量、污泥排放或反沖次數(shù)，保證水處理達(dá)標(biāo)。
四、堅(jiān)持對(duì)設(shè)施、設(shè)備的`運(yùn)行情況進(jìn)行巡回檢查，包括池上、刮油機(jī)、凈水器、無(wú)閥濾罐及加藥系統(tǒng)、排底流系統(tǒng)等，發(fā)現(xiàn)異常及時(shí)處理，處理不了的向站長(zhǎng)或值班人員匯報(bào)處理。
五、水質(zhì)監(jiān)測(cè)人員每半小時(shí)對(duì)原水及一、二次出水監(jiān)測(cè)一次，及時(shí)將監(jiān)測(cè)結(jié)果向操作人員通報(bào)，并定期巡檢水處理效果。
六、認(rèn)真填寫(xiě)運(yùn)轉(zhuǎn)日志，記錄當(dāng)班存在的問(wèn)題和處理結(jié)果。
礦業(yè)公司崗位職責(zé) 篇9
崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)相關(guān)技術(shù)領(lǐng)域的營(yíng)銷(xiāo)協(xié)同工作（項(xiàng)目方案設(shè)計(jì)及推廣）；
2、負(fù)責(zé)相關(guān)技術(shù)領(lǐng)域具體項(xiàng)目與設(shè)計(jì)師的.溝通及設(shè)計(jì)方案的出具（圖紙繪制、穩(wěn)定分析、方案說(shuō)明編制）；
3、負(fù)責(zé)相關(guān)技術(shù)領(lǐng)域技術(shù)方案的開(kāi)發(fā)、審核、推廣；
4、參與相關(guān)技術(shù)領(lǐng)域編制規(guī)范的申報(bào)、編制等工作。
任職條件：
1、全日制本科以上學(xué)歷，水利水電、鐵路、道橋、礦業(yè)、土木工程、巖土工程相關(guān)專(zhuān)業(yè)；
2、三年以上設(shè)計(jì)或施工管理經(jīng)驗(yàn)；
3、英語(yǔ)聽(tīng)說(shuō)讀寫(xiě)能力強(qiáng)；
4、個(gè)性外向，樂(lè)于嘗試新事物，擅長(zhǎng)溝通協(xié)調(diào)；
5、自主學(xué)習(xí)能力強(qiáng)，專(zhuān)業(yè)基礎(chǔ)扎實(shí)，有工作激情，承壓能力強(qiáng)；
6、熟練使用autocad、slide、理正、office系列軟件。
礦業(yè)公司崗位職責(zé) 篇10
職責(zé)描述：
1、完成公司下達(dá)的各項(xiàng)銷(xiāo)售目標(biāo)和拓展目標(biāo)；
2、獨(dú)立開(kāi)發(fā)各類(lèi)客戶資源，充分了解客戶特點(diǎn)及需求，建立良好的合作氛圍。
3、執(zhí)行公司的營(yíng)銷(xiāo)政策，提升公司產(chǎn)品知名度，最終達(dá)成銷(xiāo)售定單；
4、負(fù)責(zé)項(xiàng)目合同的談判、簽訂、發(fā)貨、業(yè)務(wù)處理、回款；
5、負(fù)責(zé)客戶資料的收集、整理，反饋客戶的建議，并提出相應(yīng)措施。
任職要求：
1、年齡30歲以上，男女不限，熱愛(ài)銷(xiāo)售工作；
2、性格開(kāi)朗樂(lè)觀，形象良好，具備較強(qiáng)的溝通能力和社交能力；
3、口齒伶俐，頭腦靈活，吃苦耐勞，具備良好的.職業(yè)道德，敬業(yè)精神和良好的合作精神，能承受較大的工作壓力；
4、有石材行業(yè)銷(xiāo)售工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
5、能適應(yīng)定期或不定期出差。
礦業(yè)公司崗位職責(zé) 篇11
崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)礦產(chǎn)品的開(kāi)拓和管理工作，包括業(yè)務(wù)前期洽談，工作計(jì)劃制定與實(shí)施，項(xiàng)目全過(guò)程的管理與控制，以及上下游的跟進(jìn)和信息反饋。
2、定期收集匯總礦產(chǎn)品行業(yè)信息，競(jìng)爭(zhēng)信息，市場(chǎng)需求數(shù)據(jù)，為項(xiàng)目進(jìn)行提供最新數(shù)據(jù)支持。
3、根據(jù)公司的`戰(zhàn)略計(jì)劃，開(kāi)拓新市場(chǎng)，組織制定年度整體計(jì)劃，并對(duì)產(chǎn)品銷(xiāo)量，回款額，等各項(xiàng)指標(biāo)負(fù)責(zé)。
任職要求：
1、大專(zhuān)及以上學(xué)歷，國(guó)際貿(mào)易，市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)，礦業(yè)相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先考慮；
2、有相關(guān)銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)，礦類(lèi)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮；
3、英語(yǔ)聽(tīng)說(shuō)讀寫(xiě)流利，能使用英語(yǔ)進(jìn)行無(wú)障礙交流；
4、工作認(rèn)真細(xì)致，有良好的溝通協(xié)調(diào)能力，有一定的抗壓能力，能適應(yīng)經(jīng)常出差者
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