it部門(mén)崗位職責(zé)
在現(xiàn)實(shí)社會(huì)中,崗位職責(zé)起到的作用越來(lái)越大,任何崗位職責(zé)都是一個(gè)責(zé)任、權(quán)力與義務(wù)的綜合體,有多大的權(quán)力就應(yīng)該承擔(dān)多大的責(zé)任,有多大的權(quán)力和責(zé)任應(yīng)該盡多大的義務(wù),任何割裂開(kāi)來(lái)的做法都會(huì)發(fā)生問(wèn)題。想學(xué)習(xí)制定崗位職責(zé)卻不知道該請(qǐng)教誰(shuí)?以下是小編為大家收集的it部門(mén)崗位職責(zé),僅供參考,歡迎大家閱讀。
it部門(mén)崗位職責(zé)1
1.根據(jù)公司整體戰(zhàn)略規(guī)劃和信息科技的建設(shè)目標(biāo),參與制定公司it總體戰(zhàn)略規(guī)劃和設(shè)計(jì);
2.根據(jù)公司的戰(zhàn)略落地和it規(guī)劃滾動(dòng)發(fā)展需要,研究醫(yī)療、健康業(yè)和新技術(shù)發(fā)展趨勢(shì),提供專(zhuān)業(yè)的咨詢、建議和規(guī)劃方案;
3.策劃公司的'it服務(wù)目標(biāo)和內(nèi)容;
4.參與戰(zhàn)略及實(shí)現(xiàn)路徑的討論、設(shè)計(jì),參與制訂信息化年度計(jì)劃和預(yù)算方案;
5.對(duì)公司的業(yè)務(wù)流程、應(yīng)用、數(shù)據(jù)和技術(shù)等進(jìn)行分析、設(shè)計(jì)、監(jiān)察。
6.推動(dòng)公司公司醫(yī)療、健康領(lǐng)域的信息需求分析、業(yè)務(wù)方案實(shí)現(xiàn)。
7.知道信息化規(guī)劃實(shí)施,監(jiān)督各項(xiàng)信息服務(wù)和維護(hù)工作開(kāi)展,確保對(duì)公司經(jīng)營(yíng)提供有效的信息化支撐。
崗位職責(zé):
1.根據(jù)公司整體戰(zhàn)略規(guī)劃和信息科技的建設(shè)目標(biāo),參與制定公司it總體戰(zhàn)略規(guī)劃和設(shè)計(jì);
2.根據(jù)公司的戰(zhàn)略落地和it規(guī)劃滾動(dòng)發(fā)展需要,研究醫(yī)療、健康業(yè)和新技術(shù)發(fā)展趨勢(shì),提供專(zhuān)業(yè)的咨詢、建議和規(guī)劃方案;
3.策劃公司的it服務(wù)目標(biāo)和內(nèi)容;
4.參與戰(zhàn)略及實(shí)現(xiàn)路徑的討論、設(shè)計(jì),參與制訂信息化年度計(jì)劃和預(yù)算方案;
5.對(duì)公司的業(yè)務(wù)流程、應(yīng)用、數(shù)據(jù)和技術(shù)等進(jìn)行分析、設(shè)計(jì)、監(jiān)察。
6.推動(dòng)公司公司醫(yī)療、健康領(lǐng)域的信息需求分析、業(yè)務(wù)方案實(shí)現(xiàn)。
7.知道信息化規(guī)劃實(shí)施,監(jiān)督各項(xiàng)信息服務(wù)和維護(hù)工作開(kāi)展,確保對(duì)公司經(jīng)營(yíng)提供有效的信息化支撐。
it部門(mén)崗位職責(zé)2
1.根據(jù)公司戰(zhàn)略,負(fù)責(zé)制定it發(fā)展規(guī)劃,滿足公司業(yè)務(wù)發(fā)展與運(yùn)營(yíng)管理需求;
2.進(jìn)行it項(xiàng)目管理,協(xié)調(diào)資源,確保項(xiàng)目按期上線;
3.建立it標(biāo)準(zhǔn)化制度,負(fù)責(zé)it標(biāo)準(zhǔn)化推廣,同時(shí)負(fù)責(zé)參與設(shè)備管理制度的制定,完成it設(shè)備管理制度;
4.根據(jù)公司戰(zhàn)略發(fā)展的要求,對(duì)系統(tǒng)研發(fā)進(jìn)行需求可行性分析;
5.根據(jù)需求,選購(gòu)合適軟件進(jìn)行整合和二次開(kāi)發(fā),保證需求得以實(shí)現(xiàn),并對(duì)軟件開(kāi)發(fā)過(guò)程進(jìn)行監(jiān)控和對(duì)已完成的功能模塊應(yīng)用進(jìn)行測(cè)試;
6.觀察流程運(yùn)行狀態(tài),收集相關(guān)數(shù)據(jù),對(duì)改進(jìn)流程進(jìn)行績(jī)效評(píng)估,并對(duì)已經(jīng)運(yùn)行的系統(tǒng)中現(xiàn)有流程進(jìn)行梳理和優(yōu)化;
7.收集it日常問(wèn)題,制作日常問(wèn)題處理辦法,制定it系統(tǒng)突發(fā)事件緊急處理辦法;
8.組織開(kāi)展部門(mén)工作,組建企業(yè)信息化團(tuán)隊(duì),完成部門(mén)工作任務(wù);
9.組織開(kāi)展公司信息系統(tǒng)的運(yùn)維,確保系統(tǒng)穩(wěn)定運(yùn)行,對(duì)接供應(yīng)商隨時(shí)解決系統(tǒng)各類(lèi)硬件或軟件問(wèn)題;負(fù)責(zé)公司系統(tǒng)、服務(wù)器、數(shù)據(jù)庫(kù)等信息化體系的日常全面管理與維護(hù);
10.信息安全維護(hù);
11.線上運(yùn)營(yíng)總監(jiān)交辦的`其他工作。
任職要求:
1.教育背景:計(jì)算機(jī)相關(guān)專(zhuān)業(yè)本科以上學(xué)歷,具有學(xué)士學(xué)位;
2.工作經(jīng)驗(yàn):5年及以上軟件開(kāi)發(fā)及項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn),2年以上產(chǎn)品設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn),有供應(yīng)鏈金融工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
3.技能技巧:
1)、精通it軟件開(kāi)發(fā)語(yǔ)言,精通pc端、移動(dòng)端的產(chǎn)品設(shè)計(jì),能夠完整地實(shí)現(xiàn)從需求調(diào)研、產(chǎn)品設(shè)計(jì)、產(chǎn)品開(kāi)發(fā)到產(chǎn)品上線以及運(yùn)營(yíng)的全流程作業(yè);
2)精通分布式數(shù)據(jù)庫(kù)架構(gòu)與設(shè)計(jì)、精通常用數(shù)據(jù)庫(kù);
3)熟悉posp系統(tǒng)(基于java、c、oracle、linux開(kāi)發(fā));
4)精通互聯(lián)網(wǎng)運(yùn)營(yíng),推廣,seo優(yōu)化,sem等,同時(shí)還可以用技術(shù)手段針對(duì)性的對(duì)項(xiàng)目進(jìn)行推廣、運(yùn)營(yíng)、監(jiān)測(cè)、評(píng)估、分析等
5)有豐富設(shè)計(jì)架構(gòu)電商(日pv超百萬(wàn),用戶超140萬(wàn))、b2b、b2c、c2c、o2o平臺(tái)(包含web端,微信端、app移動(dòng)端(包括ios、安卓,已上架各大市場(chǎng))),線上應(yīng)用軟件、客戶端軟件、大型門(mén)戶網(wǎng)、商務(wù)協(xié)同系統(tǒng)、分詞索引搜索引擎、參數(shù)搜索引擎、數(shù)據(jù)挖掘系統(tǒng)、稅務(wù)系統(tǒng)、報(bào)表系統(tǒng)、安全監(jiān)控系統(tǒng)、crm和erp經(jīng)驗(yàn)等開(kāi)發(fā)經(jīng)驗(yàn);
4.心理素質(zhì):敬業(yè)、認(rèn)真、負(fù)責(zé),優(yōu)秀的溝通能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神。
it部門(mén)崗位職責(zé)3
崗位職責(zé):
1)根據(jù)企業(yè)發(fā)展需要,負(fù)責(zé)主持it體系規(guī)劃、系統(tǒng)開(kāi)發(fā)設(shè)計(jì)和搭建工作;
2)根據(jù)企業(yè)發(fā)展和管理需求,評(píng)估企業(yè)現(xiàn)有信息化系統(tǒng)軟硬件環(huán)境,審核升級(jí)和擴(kuò)充的可行性與合理性,促進(jìn)企業(yè)內(nèi)外部信息系統(tǒng)環(huán)境的改善,整合優(yōu)化企業(yè)現(xiàn)有信息化管理系統(tǒng),并制定相應(yīng)實(shí)施方案;
3)根據(jù)企業(yè)發(fā)展需要,挖掘企業(yè)信息資源、制定企業(yè)信息化戰(zhàn)略、合理布局企業(yè)信息化、評(píng)估信息化對(duì)企業(yè)的.價(jià)值,負(fù)責(zé)企業(yè)信息安全,編制和完善公司數(shù)據(jù)標(biāo)準(zhǔn)及信息保密制度,確保企業(yè)it系統(tǒng)安全、高效、穩(wěn)定運(yùn)行;
4)負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)建設(shè)及人員的激勵(lì)、培養(yǎng)、績(jī)效考核工作。
職位要求:
1)計(jì)算機(jī)及相關(guān)專(zhuān)業(yè),本科以上學(xué)歷;
2)有中大型企業(yè)信息化工作經(jīng)驗(yàn),3年以上信息化開(kāi)發(fā)及管理經(jīng)驗(yàn);
3)熟悉大型工業(yè)企業(yè),從事過(guò)erp系統(tǒng)(金蝶或用友)/oa系統(tǒng)/plm系統(tǒng)/crm系統(tǒng)的需求梳理、業(yè)務(wù)流程梳理、產(chǎn)品功能設(shè)計(jì)、應(yīng)用系統(tǒng)架構(gòu)設(shè)計(jì)等方面工作的經(jīng)驗(yàn);
4)具備良好的邏輯思維能力,分析與解決問(wèn)題的能力,為人誠(chéng)信,抗壓力強(qiáng);
5)具備良好的敬業(yè)精神和團(tuán)隊(duì)合作精神,善于溝通及管理技術(shù)服務(wù)團(tuán)隊(duì)。
崗位要求:
學(xué)歷要求:大專(zhuān)
語(yǔ)言要求:不限
年齡要求:不限
工作年限:3-4年經(jīng)驗(yàn)
it部門(mén)崗位職責(zé)4
崗位職責(zé):
負(fù)責(zé)it硬件設(shè)備的庫(kù)存管理,每月提供分析報(bào)告評(píng)估庫(kù)存健康情況,更新、執(zhí)行庫(kù)存管理的工作標(biāo)準(zhǔn);
主導(dǎo)部門(mén)各類(lèi)項(xiàng)目的實(shí)施執(zhí)行工作,解決項(xiàng)目執(zhí)行難題,跟進(jìn)項(xiàng)目進(jìn)度反饋意見(jiàn);
維修供應(yīng)商管理,確保維修信息準(zhǔn)確、及時(shí),并定期出具分析報(bào)告;
負(fù)責(zé)設(shè)備維修情況及庫(kù)存管理的.分析,及時(shí)完成采購(gòu)申請(qǐng),確保備用設(shè)備的庫(kù)存充足;
負(fù)責(zé)部門(mén)合同、文檔、請(qǐng)款流程管理;
負(fù)責(zé)為運(yùn)維供應(yīng)商提供業(yè)務(wù)指引及培訓(xùn),確保運(yùn)維工作符合公司業(yè)務(wù)及安全要求。
崗位要求:
大專(zhuān)以上學(xué)歷;
1年以上工作經(jīng)驗(yàn),優(yōu)秀的應(yīng)屆畢業(yè)生也可以考慮;
良好的理解和溝通能力;
工作認(rèn)真積極,細(xì)心嚴(yán)謹(jǐn);
熟練使用office軟件,excel能完成簡(jiǎn)單數(shù)據(jù)整理分析。
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