項目經(jīng)理崗位職責

時間：2022-08-17 18:01:16 崗位職責我要投稿

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項目經(jīng)理崗位職責(精選15篇)

　　在日常生活和工作中，很多場合都離不了崗位職責，崗位職責是組織考核的依據(jù)。想學習制定崗位職責卻不知道該請教誰？下面是小編精心整理的項目經(jīng)理崗位職責，歡迎閱讀與收藏。

項目經(jīng)理崗位職責(精選15篇)

項目經(jīng)理崗位職責1

　　1、基本職責就是確保項目目標的實現(xiàn)，領導項目團隊準時、優(yōu)質(zhì)地完成全部工作。

　　2、與客戶溝通，了解項目的整體需求。并與客戶保持一定的聯(lián)系，即時反饋階段性的成果，和即時更改客戶提出的合理需求。

　　3、制定項目開發(fā)計劃文檔，量化任務，并合理分配給相應的人員。

　　4、跟蹤項目的進度，協(xié)調(diào)項目組成員之間的合作。

　　5、監(jiān)督產(chǎn)生項目進展各階段的文檔，并與qa即時溝通，保證文檔的完整和規(guī)范。

　　6、開發(fā)過程中的需求變更，項目經(jīng)理需要跟客戶了解需求，在無法判斷新的需求對項目的整理影響程度的情況下，需同項目組成員商量，最后決定是否接收客戶的需求，然后再跟客戶協(xié)商。確定要變更需求的情況下，需產(chǎn)生需求變更文檔，更改開發(fā)計劃，通知qa。

　　7、項目提交測試后，項目經(jīng)理需了解測試結果，根據(jù)測試的bug的嚴重程度來重新更改開發(fā)計劃。

　　8、向上匯報。向上級匯報項目的進展情況，需求變更等所有項目信息。

　　9、項目完成的時候需要項目總結，產(chǎn)生項目總結文檔。

項目經(jīng)理崗位職責2

　　一、工程開工前的工作：

　　1.組織或參加工程的招投標工作，考察施工、空調(diào)、消防、放射防護等單位實力及是否具備資格。

　　2.審核施工單位上報的施工組織設計和專項施工方案。

　　3.組織落實開工前甲方應做的準備工作，如施工圖等文件資料的分發(fā)、三通一平等。

　　4.主持召開第一次現(xiàn)場工程例會（以后的例會每天舉行一次）及開工前的設計交底會議。

　　5.工程開工前召開一次設計交底會，圖紙會審只是其中的一項內(nèi)容。參加會議的人員應該是四方：集團總部醫(yī)療拓展部工程項目經(jīng)理、集團總部醫(yī)療拓展部規(guī)劃設計方、區(qū)域相關人員、施工方。會議的內(nèi)容應首先由集團總部醫(yī)療拓展部規(guī)劃設計方介紹本工程的概況及設計意圖，各專業(yè)設計對施工的要求及質(zhì)量控制的重點等，然后進行圖紙會審。圖紙會審的目的是解決設計圖紙中存在的問題或錯誤。一般在會議前，施工、監(jiān)理和甲方應對施工圖紙進行認真審核，對其中不明確或有錯誤或施工難度太大或有好的建議等方面的問題，可以在會上進行溝通、協(xié)商，需要集團總部醫(yī)療拓展部規(guī)劃設計方解決的，由集團總部醫(yī)療拓展部規(guī)劃設計方答復或提出方案。圖紙會審應作好記錄，并于會后整理成“圖紙會審紀要”，經(jīng)各方會簽確認后，分發(fā)各方共同執(zhí)行。

　　6.對施工單位提出文明施工、安全生產(chǎn)的要求。

　　二、工程施工中的工作：

　　1．負責施工現(xiàn)場工作，負責參與室內(nèi)驗線工作。

　　2.檢查工程質(zhì)量，會同有關方處理工程質(zhì)量事故及設計變更等；

　　3.組織按合同約定由甲方提供的建筑材料、設備等的催貨、到貨后的現(xiàn)場驗收、移交等工作。

　　4.組織按合同約定對施工方工程使用功能、質(zhì)量和裝飾效果有影響的建筑材料（如面磚、地磚、燈飾、衛(wèi)生器具等）的質(zhì)量、花色、品種等，以及乙方樣板質(zhì)量的確認等。

　　5.負責與工程有關的外部單位和人員（如政府部門、水電供應單位、街道居民等）的聯(lián)系，協(xié)調(diào)各方的關系，解決糾紛、處理矛盾等及時向領導匯報。

　　6.監(jiān)督施工單位嚴格按照設計圖紙、施工規(guī)范進行施工。

　　7.施工過程中負責工程“質(zhì)量、進度、驗收時間點”的控制

　　8.嚴格監(jiān)督施工方按照施工進度計劃表進行施工，決不允許拖延工程進度。

　　9.嚴格按照施工圖紙、驗收規(guī)范，負責（參加）隱蔽工程驗收，及時辦理相關手續(xù)。

　　10.接受并接待工程主管部門組織的各項工程檢查，準備與甲方有關的資料，必要時進行匯報。

　　11.負責監(jiān)督、指導、協(xié)調(diào)施工現(xiàn)場交叉施工的有序進行，決不允許隨意亂刨、亂砸等危及建筑物安全的野蠻施工行為。

　　12.當發(fā)現(xiàn)施工質(zhì)量和安全存在問題時，必須采取相應措施予以處理，并及時報告主管領導。

　　13.確定單位工程、分部工程的質(zhì)量認定等級，對存在的問題要提出書面整改意見，限期進行整改，并按有關標準進行驗收。

　　14.按合同約定的時間和方式，參加已完成的工程量的計量審核工作，審定工作量并報領導批準，提交工程進度款申請。

　　15.處理工程中一些意想不到的突發(fā)事件并及時向領導匯報。

　　16.組織參加工程有關會議，做好會議記錄。

　　17.定期匯報各項工作完成情況。

　　18.參加工程初步質(zhì)量驗收，合格后組織正式竣工驗收。

　　三、工程竣工后的工作：

　　1.督促檢查施工單位對工程驗收中提出的問題進行處理，對暫時不能處理的問題商定處理時間和驗收辦法，必要時簽訂書面協(xié)議。

　　2.會同有關方進行工程結算工作。

　　3.收集整理有關資料，進行工程竣工備案工作。

　　4.在工程保修期內(nèi)，負責與施工單位聯(lián)系，處理有關問題。

項目經(jīng)理崗位職責3

　　1.負責與設計單位、甲方等相關單位人員進行技術交流與溝通，并根據(jù)要求進行深化設計、制作技術方案。

　　2.負責網(wǎng)絡綜合布線、安防工程(監(jiān)控、周界防范、防盜報警、、廣播系統(tǒng)、樓宇智控等弱電各子系統(tǒng)圖紙深化設計及繪制，現(xiàn)場實施的統(tǒng)籌管理和協(xié)調(diào)工作。

　　3.編寫施工方案和施工計劃，并組織、協(xié)調(diào)、管理以及跟蹤監(jiān)督項目計劃執(zhí)行過程，保證項目的實施進度和質(zhì)量，確保項目按時完成。

　　4.施工工藝的全程監(jiān)督、指導，施工節(jié)點的控制、溝通，施工過程中各項問題的完善解決，材料成本的控制等。

　　5.負責項目的竣工驗收和移交工作;組織相關技術文件的編制、收集、整理工作，及時編制施工技術總結等。

　　6.整體負責項目施工的質(zhì)量、技術管理工作;審核施工方案、圖紙，參與深化設計;做好資料審核、報驗;控制施工進度，做好工作結算。

　　7.負責組織審核設計文件，及時解決施工過程中的各項問題，具備應變能力。編制實施性施工組織設計，指導、檢查技術人員日常工作，負責向施工負責人進行技術交底。

項目經(jīng)理崗位職責4

　　嚴格遵守公司及部門各項規(guī)章制度，服從領導安排；

　　制定、實施與完善本部門管理制度/流程，為工作開展提供依據(jù)和指導；

　　優(yōu)化部門組織結構，合理分配資源，明確部門各崗位職責定義，提高工作效率；

　　負責制定研發(fā)部全年工作規(guī)劃，組織全體研發(fā)人員學習公司相關文件和制度；

　　負責組織、指導、協(xié)調(diào)、監(jiān)督新產(chǎn)品的研發(fā)，確保研發(fā)項目時間與質(zhì)量，優(yōu)化研發(fā)管理制度、流程，不斷提高公司的研發(fā)管理水平；

　　負責組織收集相關產(chǎn)品、原材料信息，掌握最新的技術動態(tài)和發(fā)展趨勢，為公司產(chǎn)品研發(fā)提供支持；

　　負責組織公司產(chǎn)品軟、硬件、結構等整體性能分析、技術可行性研究與審定工作；

　　負責組織公司產(chǎn)品測試規(guī)范的編寫；

　　負責組織公司產(chǎn)品專利、軟硬件檢測、軟著、軟件產(chǎn)品、項目申報等相關申報工作技術資料的編寫

　　負責組織、審定產(chǎn)品研發(fā)報告的編寫，工藝、技術的支持；

　　負責本部門員工的業(yè)務培訓，持續(xù)提高研發(fā)人員的技術水平，提高員工的團隊意識；

　　定期或不定期向公司匯報研發(fā)工作情況，將研發(fā)的有關信息及時提供給其他相關部門；

　　會同質(zhì)量部、技術部，一起分析產(chǎn)品質(zhì)量問題，并給出解決方案；

　　完成上級臨時交辦的其他工作。

項目經(jīng)理崗位職責5

　　職責描述：

　　1、負責家裝智能電氣產(chǎn)品的布局及配置；

　　2、負責家裝智能電氣產(chǎn)品的安裝及調(diào)試維護管理；

　　3、協(xié)助銷售部門提供技術服務;

　　4、負責對具體案場指導和協(xié)助施工人員作業(yè)；

　　5、完成領導交代的其他任務。

　　任職要求：

　　1、大專以上學歷，機電、計算機信息、電子電氣相關專業(yè)；

　　2、一年及以上相關行業(yè)工作經(jīng)驗

　　3、熟悉智能家居燈控、窗控、安防監(jiān)測、音視頻、新風地暖等相關技術原理及應用；

　　4、能夠?qū)π聵I(yè)務有良好理解和分析能力，具有較好的溝通和協(xié)調(diào)能力。

項目經(jīng)理崗位職責6

　　1、負責項目整體按項目范圍在規(guī)定的時間和成本范圍內(nèi)交付；

　　2、參與項目前期的項目立項、可行性分析、項目建設方案的制定，參與系統(tǒng)技術架構、功能需求的評審；

　　3、組織具體項目的實施，編列項目實施計劃，資源清單，協(xié)調(diào)各方資源，組織和領導相應團隊按時按質(zhì)完成項目任務；

　　4、組織系統(tǒng)上線前的技術準備和資源準備，協(xié)調(diào)最終用戶參與項目的功能評審和上線推廣；

　　5、對所負責項目進行日常管理，定期收集項目信息，評估項目風險，并向項目部經(jīng)理定期匯報；

　　6、管理并激勵項目團隊成員，并對團隊成本的個人職業(yè)發(fā)展進行輔導。

項目經(jīng)理崗位職責7

　　1、負責工業(yè)水處理項目（脫鹽水處理、污水處理、污廢水處理、中水回用處理及循環(huán)水處理），市政水處理（給水工程、污水處理工程、污水及中水回用）、污水/中水回用工程、海水淡化工程的進度、質(zhì)量、成本控制，現(xiàn)場施工組織管理、施工組織、技術指導；

　　2、水處理工程各專業(yè)溝通和各階段工作的銜接；

　　3、檢查督辦工程各項合同的起草和簽訂定期監(jiān)督檢查按合同支付工程款的情況；

　　4、編制水處理工程施工組織管理計劃、調(diào)試方案；

　　5、組織實施水處理工程的試車及調(diào)試工作；

　　6、組織水處理工程售后服務工作；

　　7、組織水處理工程現(xiàn)場操作培訓工作。

項目經(jīng)理崗位職責8

　　1、隨時了解和掌握市場信息及競爭對手的動態(tài)，了解客戶需求和相關信息，為公司決策提供參考

　　2、負責對海報、單頁等宣傳資料的設計，營銷活動的策劃，并對營銷活動執(zhí)行情況跟蹤檢查

　　3、及時傳達公司各項營銷策略，搜集各客戶經(jīng)理提出的營銷建議，有效溝通和執(zhí)行

　　4、遵守各項規(guī)章制度、服務紀律、勞動紀律，服從指揮調(diào)度

項目經(jīng)理崗位職責9

　　崗位職責：

　　1、負責公司會展項目的立項、策劃、統(tǒng)籌、招商、跟進、執(zhí)行和管理，撰寫項目策劃方案；

　　2、負責項目供應商的協(xié)調(diào)、管理和監(jiān)督，詢價及供應商報價比較等；

　　3、負責會務場地、搭建流程把控，現(xiàn)場服務與管理，確保項目按時按要求完成，達到項目預期效果；

　　4、制定展商推廣計劃，督促展位的銷售進程，做好展位銷售的售后服務工作；

　　5、與外部合作機構，如境內(nèi)外協(xié)會、搭建商、運輸商、展館、媒體等保持良好溝通與合作；

　　6、負責項目的預算、執(zhí)行、結算、歸檔等；

　　7、負責完成相關行業(yè)調(diào)研，整合信息資源，進行有效的信息與材料分析；

　　任職資格：

　　1、會展會務、市場營銷、廣告策劃等相關專業(yè)，本科以上學歷；

　　2、三年以上工業(yè)、機械、汽車、船舶相關大型會展公司工作經(jīng)驗，有大型會議和展覽的策劃經(jīng)驗；

　　3、掌握會展行業(yè)專業(yè)知識，熟悉展會全程運作模式和執(zhí)行流程，深刻了解國內(nèi)外展覽業(yè)行情，并熟知展覽行業(yè)發(fā)展趨勢；

　　4、有較強的項目策劃運營管理、團隊管理能力和組織協(xié)調(diào)能力，具有較強的決策和應變能力，有較強的抗壓能力；

　　5、具備良好的語言表達、溝通能力、協(xié)調(diào)能力，以及解決問題的能力；工作嚴謹、細致、敬業(yè)；

　　6、英語水平6級以上，若掌握兩門外語更佳。

項目經(jīng)理崗位職責10

　　1、指揮長受企業(yè)法人委派，并向企業(yè)法人負責，對工程項目的工期、成本、安全、總體效益實施全面管理；

　　2、組建精干高效的項目部領導管理班子，搞好項目部機構設置、合理選配各部門人員，以及職責分工，建立健全項目部內(nèi)部管理機制，并抓好落實。

　　3、建立健全崗位經(jīng)濟責任制，強化現(xiàn)場標準化管理，參與重大工程的施工組織設計的審定工作，實施工程的勞務分包及勞務隊伍的擇優(yōu)錄用。確保項目部人員和設備的配置及具體施工方案的落實，工期保證措施等方面實施監(jiān)督檢查；

　　4、堅決執(zhí)行上級命令，接受建設單位、監(jiān)理單位和上級業(yè)務部門監(jiān)督和指導，按時向上級和監(jiān)理單位匯報工作；

　　5、貫徹按勞分配的原則，正確處理好全局利益和局部利益，長遠利益和眼前利益的關系。不斷改善勞動條件和職工的勞保福利待遇，充分調(diào)動職工參加生產(chǎn)和參與企業(yè)管理積極性，主動性和創(chuàng)造性；

　　6、積極推進項目成本核算制度，把承包指標分解到項目、隊、班組、確保承包合同目標的實現(xiàn)。并及時索回各項工程款，按時向公司上交各項承包費用；

　　7、組織協(xié)調(diào)、妥善處理好業(yè)主、設計、監(jiān)理、地方政府及其它各種關系。積極開展路地共建活動，創(chuàng)造和諧的施工環(huán)境和生活環(huán)境；

　　8、組織開展安全、質(zhì)量、工期勞動競賽活動，不斷掀起施工高潮；

　　9、完成企業(yè)領導交辦的其它工作。

項目經(jīng)理崗位職責11

　　SAP項目經(jīng)理是做什么的?本文提供SAP項目經(jīng)理的崗位職責例子,包括詳細的工作內(nèi)容及任職要求。任職要求：

　　1、計算機/通信/印刷相關專業(yè)，本科以上學歷；

　　2、2年以上PP模塊項目實施經(jīng)驗，熟悉PP模塊的前臺操作及后臺配置；

　　3、熟悉制造業(yè)生產(chǎn)管理業(yè)務流程，能獨立完成推廣項目的實施工作；

　　4、熟悉印刷行業(yè)、有智能制造/MES實施經(jīng)驗優(yōu)先；

　　5、良好的技術文檔編寫能力，英文閱讀能力好、自學能力強；

　　6、良好的團隊協(xié)助能力、善于交流溝通，工作認真負責。

　　崗位職責：

　　1、負責公司SAP PP模塊項目實施，包括需求分析、方案設計、實現(xiàn)、測試、推廣上線等；

　　2、SAP系統(tǒng)日常運維支持，解決用戶咨詢問題；

　　3、對用戶需求進行分析，提供相應解決方案，編寫相應的功能設計說明書；

　　4、編制相關的用戶使用手冊，培訓和指導用戶業(yè)務操作。

　　5、完成領導安排的其它工作任務.崗位職責：

　　1、分析客戶當前的業(yè)務流程和情況，提出并深化SAP應用項目方案及成功實施；

　　2、提升業(yè)務系統(tǒng)功能和整體性能，同時保持高的用戶滿意度；

　　2、負責指導、培訓、考核財務團隊工作，提升顧問的工作技能；

　　3、帶領顧問團隊解決實施或運維中的財務方向業(yè)務難點問題。

　　任職要求：

　　1、5年以上FI/CO模塊項目實施經(jīng)驗，精通FI/CO模塊的系統(tǒng)架構、設計原理、配置流程等；

　　2、熟悉SAP系統(tǒng)集成業(yè)務，具備2年以上項目經(jīng)理、集成經(jīng)理、或者擔任模塊組長的經(jīng)驗優(yōu)先；

　　3、具備相關模塊的`獨立實施能力，能獨立完成推廣項目的實施工作；

　　4、具備優(yōu)秀的業(yè)務分析、歸納、抽象能力和文檔資料編寫能力，嫻熟的語言表達能力；

　　5、能承受高壓力工作和項目出差的安排。

　　1. 5+年大中型企業(yè) SAP 系統(tǒng)技術支持和管理工作經(jīng)驗。

　　2. 有至少主持或以核心成員身份參與過 2 個以上 SAP 全周期上線項目的經(jīng)驗。

　　3. 全面了解 SAP 產(chǎn)品體系與行業(yè)應用。精通 SAP ECC 系統(tǒng)架構和功能模塊。

　　4. 熟悉 SAP ECC 功能模塊，對 FI, CO, PP, MM, SD 模塊有全面理解，并對部分模塊有深入應用經(jīng)驗。

　　5. 具有與 SAP 和 SAP 第三方顧問公司協(xié)同開展項目的經(jīng)驗。

　　6. 具有 SAP 技術團隊的管理經(jīng)驗。有SAP技術人力資源尤佳。

　　7. 良好的協(xié)調(diào)與溝通能力。對較復雜沖突有專業(yè)的處理能力，有項目計劃和組織能力。

　　SAP項目經(jīng)理

　　工作內(nèi)容：

　　1）根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略，制定SAP業(yè)務規(guī)劃方案，推進SAP項目的實施。

　　2）負責管理和協(xié)調(diào)SAP項目，把控項目成本和風險，管理項目進度和項目品質(zhì)。

　　3）管理SAP團隊，負責團隊成員工作的分配、團隊建設、對團隊成員進行日常工作的指導、監(jiān)督以及對其進行考核、培養(yǎng)等。

　　崗位要求：

　　1）大專或以上學歷，行業(yè)經(jīng)驗10年以上。

　　2）日語或英語者流利優(yōu)先，具備優(yōu)秀的談判和溝通能力。

　　3）擅長項目管理，有良好的需求分析、項目規(guī)劃、進度控制、風險管理等項目管理能力。

　　4）具備優(yōu)秀的領導力，擅長團隊管理。

項目經(jīng)理崗位職責12

　　1.全面負責工程部的日常運行和管理工作;

　　2.總結施工、管理經(jīng)驗，編制裝飾工程部年度計劃，制定各崗位職責，制定各工程施工計劃;

　　3.定期對員工進行專業(yè)技能等培訓;

　　4.負責協(xié)調(diào)與各部門的工作。加強與各部門的溝通與合作，努力完成公司總體目標;

　　5.監(jiān)督檢查施工管理制度的執(zhí)行情況，現(xiàn)場檢查裝飾工程中質(zhì)量、安全情況，對存在的問題進行協(xié)調(diào)與解決。督促各裝飾工程的施工進度，保證各裝飾工程保質(zhì)保量竣工;

　　6.負責各裝飾工程有關合同的審核。

項目經(jīng)理崗位職責13

　　1、負責項目實施全過程管理;

　　2、負責項目團隊建設和項目指導;

　　3、需求收集(客戶和內(nèi)部產(chǎn)品組)，功能定義，開發(fā)詳細的功能設計說明書，組織協(xié)調(diào)開發(fā)、測試，用戶培訓等各方面涉及此功能的人員的工作。

　　4、編制項目開發(fā)計劃;項目工作日常執(zhí)行;識別和控制項目風險;有效控制項目開發(fā)過程和項目質(zhì)量;

　　5、有效的控制客戶需求，解決項目開發(fā)過程中遇到的質(zhì)量問題和管理問題;

　　6、負責項目資料文檔的編寫、收集、整理、建檔、保存。

　　7、負責項目中主要功能的代碼實現(xiàn)

　　8、解決項目中的關鍵問題和技術難題

　　9、指導程序員進行編碼工作

　　10、及時向上級主管匯報項目進展

項目經(jīng)理崗位職責14

　　1負責臨床試驗項目的管理和協(xié)同監(jiān)查工作，按照項目計劃時間預算和質(zhì)量要求推進項目實施，達到項目目標;

　　2負責臨床試驗項目文檔的歸類整理存檔及審核，與團隊成員保持良好溝通，及時支持提供相關文件;

　　3協(xié)助管理合同的簽署保管及合同費用的核對確認與支付;

　　4與研究者臨床研究機構CRO等供應商建立良好的合作關系，及時獲知項目期間的相關信息;

　　5參與臨床試驗相關項目管理計劃風險管理計劃臨床監(jiān)查計劃等相關文件的起草和審閱;參與臨床研究計劃臨床試驗方案研究者手冊臨床研究報告和其它試驗過程文件的審閱;

　　6參與組織開展臨床試驗中心和相關供應商的篩選和評估工作;

　　7協(xié)調(diào)協(xié)助完成對臨床試驗項目的內(nèi)部稽查和質(zhì)量保證工作;

　　8參與公司各類項目申報和其它相關研發(fā)工作。

項目經(jīng)理崗位職責15

　　崗位名稱：

　　項目經(jīng)理

　　隸屬部門：

　　裝飾公司工程部

　　直接上級：

　　工程部經(jīng)理

　　直接下級：

　　水電工、瓦工、木工、油漆工

　　本職工作：

　　負責公司開發(fā)項目施工計劃的執(zhí)行，參與公司項目前期工作，協(xié)助工程部經(jīng)理工作，具體與設計部進行溝通，參與方案論證工作，具體負責項目施工計劃和方案的制訂工作，負責施工現(xiàn)場的管理工作。進行質(zhì)量監(jiān)督、檢測和計量等具體監(jiān)理工作；核查并記錄進場材料、設備、構配件的原始憑證、檢測報告等質(zhì)量證明文件，以及施工人員的使用情況和竣工后的檢驗工作。

　　工作內(nèi)容和目標：

　　1、項目經(jīng)理在工程部經(jīng)理領導下工作；

　　2、負責公司所承接項目的施工組織、勞動力安排等各項施工管理工作；

　　3、負責施工工人技能培訓工作；

　　4、負責施工現(xiàn)場文明安全施工工作；

　　5、負責管理所承接項目的施工質(zhì)量；

　　6、嚴格遵守公司關于使用施工材料、售后服務、客戶關系維護等各項辦法；

　　7、負責監(jiān)理所承接工程在施工過程中的質(zhì)量、用料、工藝、工期及安全文明施工等內(nèi)容；

　　8、進行施工過程中的隱蔽工程驗收、工程竣工驗收工作；

　　9、對所分管監(jiān)理的每個工地做好監(jiān)理記錄，及時處理施工中發(fā)現(xiàn)的各種問題；

　　10、嚴格執(zhí)行公司關于施工管理的各項辦法及獎罰條例，對施工現(xiàn)場出現(xiàn)的違紀事件執(zhí)罰；

　　11、及時向工程部經(jīng)理匯報監(jiān)理情況，協(xié)助工程部經(jīng)理對施工單位進行管理；