部門采購崗位職責（通用15篇）
在不斷進步的社會中，越來越多地方需要用到崗位職責，任何崗位職責都是一個責任、權(quán)力與義務的綜合體，有多大的權(quán)力就應該承擔多大的責任，有多大的權(quán)力和責任應該盡多大的義務，任何割裂開來的做法都會發(fā)生問題。那么崗位職責的格式，你掌握了嗎？下面是小編精心整理的部門采購崗位職責（通用15篇），供大家參考借鑒，希望可以幫助到有需要的朋友。
部門采購崗位職責1
1、負責經(jīng)手商品的價格、產(chǎn)品描述等更新工作及新商品的信息收集與評審，保證商品信息、供應商信息的及時性與準確性；
2、負責需求部門申購產(chǎn)品的詢價、采購建議等；
3、熟悉所負責商品的市場價格，了解相關(guān)商品的市場來源，降低采購成本；
4、負責合同初審，對產(chǎn)品的價格和產(chǎn)品描述以及相關(guān)技術(shù)要求進行審核；
5、負責交貨期跟蹤，監(jiān)督品質(zhì)控制，對重要訂單應采取實地查看以保證按時交貨；
6、負責商品收貨情況、使用情況等信息的反饋收集，對不合格產(chǎn)品與供應商交涉處理；
7、通過各種渠道開發(fā)采購商品相匹配的新供應商，完成新供應商的考察工作；
8、根據(jù)訂單、合同、單據(jù)、驗收結(jié)果等情況，辦理入庫、申請支付費用，并將費用匯總統(tǒng)計；
9、公司平臺相關(guān)部分的維護、辦公系統(tǒng)的合理化建議；
10、完成上級領(lǐng)導交付的其他任務。
部門采購崗位職責2
1、認真執(zhí)行職業(yè)道德規(guī)范，做好集團采購工作和車輛使用、配送工作。
2、認真按食譜購買當日所需食品，如需更改食譜上所確定的食物，需經(jīng)園長同意方可更改，要保證食堂供應。
3、嚴格執(zhí)行食品衛(wèi)生法，對采購的食品質(zhì)量負責，保證購買食品的新鮮、經(jīng)濟實惠、分量足。不買爛、堆、干的副食蔬菜，按食譜購買每天所需量，避免積壓。
4、與各園所炊管人員配合，合理安排使用伙食費，既保證幼兒吃飽吃好，供給幼兒必要的營養(yǎng)量，又要做到節(jié)約。
5、嚴格執(zhí)行財務制度，不亂用支票，�？顚Ｓ茫忂M物品、食物需經(jīng)驗收入庫，經(jīng)有關(guān)領(lǐng)導在單據(jù)上簽字，當天向報賬員報賬，做到單據(jù)、食物相符，出入庫賬目清楚。
6、與大家共同研究采購工作，虛心聽取大家對采購方面的意見，不斷改進工作。負責園所各種物品、用具的購買工作，購買物品要符合園里使用的要求，保質(zhì)保量，價格合理；
7、每月盤點庫存量，檢查倉庫出、入是否帳物相符，有無虛報。
部門采購崗位職責3
崗位職責：
1、尋找熱銷產(chǎn)品，通過對亞馬遜平臺各類目中新品排名、動銷、市場需求進行數(shù)據(jù)分析，判斷并篩選出在亞馬遜/Amazon上具有市場潛力的產(chǎn)品。
2、熟悉第三方銷售平臺B2C Amazon/亞馬遜，調(diào)研平臺本行業(yè)熱賣的產(chǎn)品、利潤分析以及競爭對手動態(tài)，對客戶需求進行分析，做好產(chǎn)品生命周期管理。
3、追蹤、搜集、分析、匯總及考察評估新產(chǎn)品的信息，開發(fā)新的產(chǎn)品線。
4、定期分析銷售，庫存等數(shù)據(jù)，提高產(chǎn)品銷售業(yè)績與庫存周轉(zhuǎn)率。
5、具有產(chǎn)品供應商資源，能獨立開發(fā)供應商，保證產(chǎn)品質(zhì)量與售后服務。
6、收集產(chǎn)品的圖片和基本參數(shù)。
7、配合業(yè)務回復客戶產(chǎn)品問題，培訓業(yè)務產(chǎn)品知識。
8、合理把控采購成本及質(zhì)量。
9、協(xié)助其他的采購或業(yè)務部門，如果有斷貨，缺貨，找不到貨等情況時，及時進行網(wǎng)絡尋找并采購。
10、和自己負責的供應商進行溝通，及時整理圖片并發(fā)布供應商開發(fā)的最新產(chǎn)品。
11、嚴格控制采購成本和質(zhì)量，及時了解行業(yè)內(nèi)新產(chǎn)品趨勢和動向，增加公司競爭力。
12、每日通知相應同事自己負責領(lǐng)域的產(chǎn)品最新價格變化情況。
13、瀏覽國內(nèi)國外相應網(wǎng)站，發(fā)掘更多有價值的產(chǎn)品和有優(yōu)勢的工廠。
14、核算產(chǎn)品成本，合理開發(fā)新產(chǎn)品，控制產(chǎn)品的庫存和風險。
崗位要求：
1、具有一年以上亞馬遜/Amazon產(chǎn)品開發(fā)和采購經(jīng)驗；
2、熟悉亞馬遜/Amazon熱銷產(chǎn)品的分析和開發(fā)；
3、掌握談判技巧，能夠從供應商處取得具有競爭性的價格
2、英語四級以上，具有良好的團隊合作能力，熟練office辦公軟件的操作。
部門采購崗位職責4
工作職責:
1、新供應商開發(fā)、評估、選擇、扶持、優(yōu)化;
2、協(xié)助品質(zhì),支持研發(fā)新產(chǎn)品的開發(fā);
3、制定成本降低計劃和具體實施(開發(fā)具有價格優(yōu)勢的供應商);
4、負責所管轄物料的需求匯總、計劃、訂單下達、跟進、異常處理等;
5、原材料價格行情波動時的價格調(diào)整及審核。 庫存控制、呆滯物料利用和協(xié)調(diào)處理。
任職資格:
1、本科,工科專業(yè);
2、具有5-7年工作經(jīng)驗,有大宗采購經(jīng)驗優(yōu)先;
3、具有較強的責任心。
部門采購崗位職責5
職責描述:
1、全面管理公司采購業(yè)務;
2、負責建筑行業(yè)材料、設(shè)備及辦公設(shè)施設(shè)備等采購;
3、建筑工程、造價、預算相關(guān)專業(yè);
5、熟悉裝飾材料及施工工藝流程,掌握新技術(shù),了解新材料和國內(nèi)工程造價動態(tài);
6、掌握進度計劃、材料進場計劃、勞動力計劃的安排與表達,了解現(xiàn)場總平面布置方法;
7、能指導投標助理完成技術(shù)標編制工作;
8、熟練裝飾及04計價表及08規(guī)范,掌握裝飾工程的預算定額。
任職資格:
1、大專以上學歷,有4年以上建筑業(yè)采購經(jīng)驗;
2、熟悉辦公與繪圖軟件;
部門采購崗位職責6
崗位職責：
1、負責獨立開發(fā)外協(xié)供應商，對供應商進行評審；
2、負責采購訂單的下達和訂單進度的跟蹤、協(xié)調(diào)和溝通；
3、合理管控供應商，確保供應商按照公司要求運營及提供服務；
4、領(lǐng)導交代的其他事項。
任職資格：
1、知識技能：大專及以上學歷，機械、機電、數(shù)控或相關(guān)專業(yè)優(yōu)先；
2、工作經(jīng)驗：5年以上刀具采購和供應商管理經(jīng)驗，熟悉刀具成本分析工作者優(yōu)先；
3、專業(yè)知識：熟悉蘇州及周邊地區(qū)的刀具供應商資源及渠道，有判斷供應商產(chǎn)能、品質(zhì)的能力。
4、商務能力：具有較強的溝通協(xié)調(diào)能力，商務談判技能及成本觀念與風險意識。
部門采購崗位職責7
職責描述:
1、制定公司物料選型標準:負責建立公司物料選型的標準流程,參與公司物料選型過程,并代表供應鏈從物料的可供應性、成本、競爭充分性方面進行評審;
2、負責公司物料優(yōu)選庫的維護:負責建立和維護公司物料的優(yōu)選庫,供公司進行選擇,以推動物料的標準化和通用化 ;
3、負責物料編碼維護與管理:負責制定設(shè)備、備件、物料等相關(guān)采購物資的物料編碼規(guī)則的'制定和編碼的管理(新增、凍結(jié)、刪除等),避免一物多碼,一碼多物,描述不清晰等問題;
4、潛在供應商篩選:
1)負責公司物料的分級管理,重點物料的行業(yè)和市場分析
2)結(jié)合需求進行潛在供應商的摸底調(diào)研,尋找潛在的供應資源
任職要求:
1、本科及以上學歷,能用英文處理相關(guān)文件;
2、具有2年以上非標自動化設(shè)備采購經(jīng)驗;
3、精通金蝶k3、易飛erp、office等辦公軟件;
4、熟悉常見plc、氣缸、線軌、感應器、直線模組等標準件的應用;
5、熟悉常用非標材料的選用,加工工藝、表面處理工藝等;
6、具有良好的學習能力和創(chuàng)新能力,有較強的動手能力和抗壓能力,有高度的事業(yè)心和責任感,有良好的團隊協(xié)作精神、服務意識,有良好的職業(yè)道德和職業(yè)操守。
部門采購崗位職責8
工作職責：
1、面料大貨價格貨比三家、控制成本，報經(jīng)理審批后下單、確定交期。
2、負責下單后大貨物料進度、質(zhì)量的跟進，有問題及時與業(yè)務溝通。
3、做好物料批色版，跟進物料到倉。
4、配合業(yè)務部詢價，貨比三家，拿到有競爭優(yōu)勢的價格。
5、配合業(yè)務部及時找樣，定期提供新面料品質(zhì)供業(yè)務開發(fā)使用，具有豐富的新品開發(fā)能力。
任職要求：
1、中專及以上學歷，至少3年以上面料相關(guān)工作經(jīng)驗；
2、熟悉面料采購流程；
3、有很強的成本觀念，擅用數(shù)據(jù)分析；
4、熟悉家紡面料或紡織專業(yè)畢業(yè)者優(yōu)先；
5、遵守公司規(guī)章制度，嚴格按公司流程工作。
6、恪盡職守，積極主動，服從分配，做好本職工作。
1、檢驗面料，找色卡，找樣板布料。
2、無經(jīng)驗即可，肯學肯干，有專業(yè)人教。
3、包吃包住，出外有食補。
任職資格:
1、具備良好的協(xié)調(diào)能力、溝通能力，負有責任心，性格活潑開朗，具有親和力。
2、普通話準確流利。
部門采購崗位職責9
崗位職責：
1、根據(jù)公司戰(zhàn)略以及發(fā)展方向?qū)ふ覞撛诘钠放乒⿷�，完成毛利、銷售額和庫存控制等任務指標；
2、主導與品牌供應商的商務談判，簽訂協(xié)議、合同，基于公司整體品牌合作計劃進行任務分解并落地推進，完成各項任務指標，并承擔相應的品牌合作指標和成本優(yōu)化指標；
3、維護公司與品牌商/供應商的合作關(guān)系，爭取優(yōu)勢資源支持；
4、跟進品牌促銷活動，確定促銷品項和價格，保證足夠的庫存以便履約銷售訂單；
5、負責監(jiān)測、整理與分析客戶需求、客戶體驗、競品動態(tài)與行業(yè)情況；
6、加強與市場、運營等部門溝通，及時解決工作中存在的問題；
7、監(jiān)督采購過程中退換貨工作、補償事宜，確保公司利益。
任職要求：
1.本科及以上學歷；
2.有3-5年的品牌服務經(jīng)驗，能夠洞悉品牌需求；
3.具有較強的談判的技巧與經(jīng)驗；
4.具有2-3年的團隊管理能力，具有3-4名人員管理經(jīng)驗；
5.協(xié)調(diào)能力強，能夠協(xié)調(diào)整合內(nèi)部資源滿足品牌需求；
6.學習能力強，適應能力強，有較強創(chuàng)新意識，能夠接受挑戰(zhàn)；
7.有品牌資源的優(yōu)先考慮。
部門采購崗位職責10
崗位職責：
1、按照客戶的要求采購打印機、復印件零部件；
2、新零部件購買前，與公司相關(guān)人員和供應商會議檢討新零部件的狀況；
3、零部件設(shè)計有變更時，需要與相關(guān)人員和供應商一起會議檢討新零部件的交貨期和舊零部件的庫存狀況，極力避免舊零部件在庫過多；
4、每月及時處理各供應商的貨款和模具費用；
5、跟進和確認特別采用申請書或者零部件檢討依賴書。
6、完成上司臨時安排的工作。
任職要求：
1、正規(guī)大專以上學歷；
2、日語N2以上、英語CET4以上；
3、良好的溝通能力及抗壓能力；
4、熟悉Excel數(shù)據(jù)統(tǒng)計與分析。
負責內(nèi)容：
1、負責擔當工廠的所有線束產(chǎn)品（電線，電子元器件，樹脂件，金屬件，管子，膠帶等）的詢價，尋求最優(yōu)價格
2、負責作成年降計劃及價格交涉
3、負責和設(shè)計/工廠積極推動降本活動（內(nèi)制化，vave）
4、開發(fā)新供應商，進行合同簽訂及確認交易條件等相關(guān)事宜
5、和營業(yè)/企劃部門一同負責新車型的競價，為工廠爭取新訂單
部門采購崗位職責11
職責描述：
1、負責協(xié)助經(jīng)理審核經(jīng)銷產(chǎn)品相關(guān)廠家的資質(zhì)、促銷政策，獎勵、返點及價格體系；
2、負責與業(yè)務部門溝通，制作適合公司的采購方案；
3、負責與供應商合同的簽訂，并在第一時間將合同傳遞給與項目相關(guān)的人員；
4、協(xié)助經(jīng)理與財務、物流等相關(guān)部門作結(jié)算信息的傳遞。
5、分析常用貨物和特殊貨物備存，并綜合調(diào)配公司庫存資源；
6、負責核實廠家渠道數(shù)據(jù)系統(tǒng)的產(chǎn)品數(shù)量、型號、批號；
7、負責核實出庫單及醫(yī)院對機器的檢驗合格單；
8、負責二級經(jīng)銷商的銷售合同、授權(quán)、申請出庫等相應工作；
9、負責對接外貿(mào)、清關(guān)等事宜。
任職要求：
1、年齡：25歲以上。
2、教育背景：本科以上。
3、工作經(jīng)驗：3年以上醫(yī)療或經(jīng)銷商相關(guān)工作經(jīng)驗。
4、能力要求：良好的文字功底、熟練掌握office軟件；商務談判技能、excel能力突出。
5、優(yōu)先錄用條件：有醫(yī)療器械行業(yè)工作經(jīng)驗，能接受加班，責任心強。
部門采購崗位職責12
崗位職責:
1、負責IC、阻容感、PCB、液晶等電子物料的供應商開發(fā)、商務談判及合同簽訂工作；
2、負責電子物料的成本分析估核及市場信息資源的收集、評估，持續(xù)有效的降低采購成本；
3、負責樣品驗證過程的跟進、供應商數(shù)據(jù)庫及檔案資料的整理、歸檔；
4、負責對內(nèi)與對外的銜接與溝通、異常問題的處理；
5、完成領(lǐng)導安排的其他事項。
崗位要求：
1、學歷：本科以上學歷，工科類專業(yè)優(yōu)先；
2、工作經(jīng)驗：3-5年以上電子制造業(yè)或醫(yī)療器械行業(yè)電子物料供應商開發(fā)經(jīng)驗，有大型企業(yè)工作經(jīng)驗者優(yōu)先；
3、具備良好的溝通表達能力，思路清晰，責任心強及強烈的成本意識，有團隊合作精神；
4、有良好的職業(yè)道德、操守，品行端正、誠實守信；能適應出差，平均每月出差天數(shù)3-5天；
5、熟悉電子物料生產(chǎn)工藝流程，供貨渠道及成本分析；
6、熟悉采購流程及ERP等系統(tǒng)；熟練運用OFFICE等辦公軟件，制作各類表格及數(shù)據(jù)整理，分析；熟悉基本的財務及法律知識；
7、英語：基本的英語聽說讀寫能力；
部門采購崗位職責13
1、要有良好的道德修養(yǎng)、談判能力。文字語言表達能力，核算、法律知識。
2、認真貫徹執(zhí)行公司采購管理規(guī)定，努力提高自身采購業(yè)務水平，按質(zhì)按量完成采購供應計劃指標，積極開拓貨源市場，貨比三家選擇物美價廉的物資材料，完成下達的降低采購成本的責任指標。
3、負責與客戶簽訂采購合同，督促合同正常如期的履行，并催討所欠，退貨等事項。
4、嚴把采購質(zhì)量關(guān)，選擇樣品供領(lǐng)導審核定樣，對購進物料均附有質(zhì)保書及相關(guān)資料，并當場檢驗，協(xié)助有關(guān)部門妥善解決使用過程中出現(xiàn)的問題。
5、負責辦理物料驗收，運輸入庫，清點交接等手續(xù)。
6、負責采購物資原始發(fā)票，收料憑證，質(zhì)檢證明及付款結(jié)算單據(jù)等，整理登記入帳工作，所提供的票據(jù)要清楚不得隨意涂改。進行統(tǒng)計和核查，發(fā)現(xiàn)問題及時上報。
7、具體了解，收集資料和市場的供求狀況，價格走向及消耗定額等信息，提出改進采購建議。
8、督促和配合保管員定期對物料倉庫盤點清查，發(fā)現(xiàn)不符時找出原因并上報，直至原因清楚。
9、做到以公司利益為重，不索取回扣。饋贈錢物及時主動上繳公司，嚴格遵守國家法律和公司關(guān)于廉潔采購的規(guī)定。
10、完成后勤部臨時交辦的其他工作任務。
部門采購崗位職責14
一、崗位職責：
1、負責跟進集團各公司工程物資采購工作，主要工程類物資包括：能源類，五金工具類，設(shè)備維修類，水電材料，電梯，空調(diào)設(shè)備，園林綠化，裝修工程，燈飾等，按規(guī)定時間到貨。
2、負責跟進采購物資的到貨、驗收、報銷等。
3、日常性所需工程材料選擇供應商供貨，負責整理標準以及開發(fā)供應渠道。
4、責集團各子公司所需工程項目招投標工作招投標資料整理，協(xié)助上級組織招投標工作開展，招投標文件整理，合同擬稿與執(zhí)行跟進。
5、及時了解建筑材料市場價格走勢，提供可行性采購計劃。
6、協(xié)助上級把好質(zhì)量關(guān)口并嚴格控制采購預算。
7、執(zhí)行上級交辦工作。
二、任職要求：
1、教育及培訓背景：大專及以上學歷；
2、知識技能要求：能夠熟練使用各種辦公室軟件和各種財務軟件,具備基本的網(wǎng)絡知識，具備一定的寫作及表達能力；
3、工作經(jīng)驗：2年以上同等職位或房地產(chǎn)行業(yè)采購工作經(jīng)驗者優(yōu)先；熟悉國家政策及有關(guān)法律、法規(guī)。
4、個性特征：具有良好的人際溝通能力、執(zhí)行能力，有較強的原則性；
部門采購崗位職責15
崗位職責：
1、具有較強的市場，懂得暖通、凈化行業(yè)特點，善于對外經(jīng)營，了解材料性能；
2、熟悉材料品種、規(guī)格、性能及用途，掌握材料的預算價格和市場價，根據(jù)工程需要和采購計劃，保質(zhì)保量按時完成采購任務；
3、堅持勤儉辦企業(yè)，精打細算，工程材料的采購必須做到優(yōu)質(zhì)、價廉、近距、便運，盡量降低材料成本，及時辦理驗收和財務結(jié)報手續(xù)；
4、所采購物資必須符合工程質(zhì)量要求；
5、深入現(xiàn)場掌握材料、設(shè)備、構(gòu)配件用量和庫存情況，負責催貨，嚴格把好材料、構(gòu)配件質(zhì)量關(guān)，確保符合質(zhì)量要求；
6、健全各項材料管理制度，深入施工現(xiàn)場，檢查督促有關(guān)人員管好、用好現(xiàn)場施工工程材料，必須做到工完，料盡、場清。
7、負責公司項目采購資料的整理和系統(tǒng)的錄入；
任職資格：
1、學歷不限，三年以上建筑裝飾裝修、機電工程材料采購經(jīng)驗；
2、反應敏捷、表達能力強，具有較強的溝通能力及談判技巧，具有親和力；
3、電腦軟件熟悉、有很強的整理能力、能夠協(xié)助采購經(jīng)理做好跟蹤、統(tǒng)計、整理、匯報等工作；
4、有責任心，能承受較大的工作壓力；
5、有團隊協(xié)作精神，善于挑戰(zhàn)。
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