高校渠道經理崗位職責

　　在日常生活和工作中，崗位職責使用的情況越來越多，崗位職責是指一個崗位所需要去完成的工作內容以及應當承擔的責任范圍，職責是職務與責任的統(tǒng)一，由授權范圍和相應的責任兩部分組成。那么相關的崗位職責到底是怎么制定的呢？下面是小編收集整理的高校渠道經理崗位職責，僅供參考，歡迎大家閱讀。

高校渠道經理崗位職責1

　　崗位職責：

　　1.負責江西地域市場策略貫徹落實，提高地市占有率；

　　2.負責區(qū)域高�？蛻舻拈_拓，客戶關系建立，挖掘用戶需求，制定并組織實施完整的.銷售方案，完成銷售目標、客戶維護工作等；

　　3.掌握培訓行業(yè)市場動態(tài)，熟悉市場狀況并有獨特見解，把握最新銷售信息，為企業(yè)提供業(yè)務發(fā)展戰(zhàn)略依據；

　　4.熟悉院校計算機類、設計類專業(yè)人才培養(yǎng)方案、教學計劃；

　　5.負責組織市場活動，并能進行會議的講授；

　　6.完成上級領導交辦的其他工作。

　　職責描述：

　　1、根據公司招生要求制定區(qū)域招生計劃；

　　2、區(qū)域內開拓院校，聯(lián)系拜訪院校，完成院校招生工作；

　　3、依據招生計劃，帶領市場團隊拓展、開發(fā)并維護院校關系；

　　4、與高校洽談聯(lián)合辦學、實驗室共建、課程置換、招生宣講會、實訓等相關工作；

　　5、策劃、組織并實施高校內招生宣講會及實訓等活動；

　　6、主持與高校合作有關事宜的商務洽談、產品演示和宣講；

　　7、負責管理市場團隊，培養(yǎng)團隊新人。

高校渠道經理崗位職責2

　　任職要求：

　　1、大專及以上學歷，專業(yè)不限；

　　2、2年以上高校渠道合作經驗，有區(qū)域高校合作資源；

　　3、溝通佳，良好的組織協(xié)調能力，能適應出差，能承受一定的工作壓力；

　　4、有很好的商務談判能力，有上進心。

　　職位描述：

　　1、帶領團隊負責區(qū)域內高校招聘渠道拓展與維護，制定具有針對性的`校園招聘渠道方案；反饋校園招聘市場競爭情況。

　　2、根據校園招聘的目標和計劃，進行資源協(xié)調和分配，協(xié)助解決校園招聘執(zhí)行過程中的各個問題，保證校園招聘交付質量及結果。

　　3、建立區(qū)域校園渠道資源庫、建立穩(wěn)定的校園渠道、維護高校合作關系，并完成校園招聘宣傳及監(jiān)督。

　　4、定期走訪高校，拜訪院校負責人。

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