保安合同書范本
隨著人們法律意識的建立，合同的法律效力與日俱增，簽訂合同也是非常有必要的行為。合同有不同的類型，當然也有不同的目的，以下是小編為大家整理的保安合同書范本，歡迎大家分享。
保安合同書范本1
編號：____________
簽訂日期：____年____月____日
甲方(聘用單位) 乙方(受聘人)
名稱：_________姓名：__________ 性別：__________
學校性質：_________籍貫：__________ 年齡：__________
法定代表人：_______學歷：__________ 職稱：__________
單位地址：_________身份證號：________
聯(lián)系電話：_________聯(lián)系電話：________
聯(lián) 系 人：_________原工作單位：______
甲乙雙方根據《中華人民共和國教師法》、《中華人民共和國勞動法》及有關法律法規(guī)，本著平等協(xié)商，自愿簽訂本合同并嚴格遵照執(zhí)行。
第一條 合同期限
(一)試用期(最長不超過六個月)：自____年____月____日至____年____月____日。
(二)正式聘用期：自____年____月____日至____年___月____日。
(三)聘用合同期滿，經雙方協(xié)商同意可以續(xù)簽聘用合同。
第二條 工作崗位
(一)甲方根據工作需要及乙方的學歷、職稱、能力，聘乙方專業(yè)技術職務為____，乙方的工作崗位為____。
(二)聘用期間甲方根據工作需要及乙方德、能、勤、績的綜合表現(xiàn)，可以調整乙方的工作崗位，但需征得乙方的同意。
第三條 乙方的權利和義務
(一)乙方的權利
1.按時獲得勞動報酬;
2.對學校教育教學、管理工作和教育行政部門的工作提出意見和建議，通過教職工代表大會或者其他形式，參與學校的民主管理;
3.參加進修或者其他方式的培訓;
4.進行教育教學活動，開展教育教學改革和實驗;
5.從事科學研究、學術交流，參加專業(yè)的學術團體，在學術活動中充分發(fā)表意見;
6.指導學生的學習和發(fā)展，評定學生的品行和學業(yè)成績。
(二)乙方的義務：
1.遵守憲法、法律和職業(yè)道德，為人師表;
2.嚴格遵守國家計劃生育政策;
3.貫徹國家的教育方針，遵守學校(幼兒園)制定的各項規(guī)章制度，履行崗位職責，做好本職工作;
4.對學生進行憲法所確定的基本原則的教育和愛國主義、民族團結的教育，法制教育以及思想品德、文化、科學技術教育，組織、帶領學生開展有益的社會活動;
5.關心、愛護全體學生，尊重學生人格，促進學生在品德、智力、體制等方面的全面發(fā)展;
6.制止有害于學生的行為或者其他侵犯學生合法權益的行為，批評和抵制有害于學生健康成長的現(xiàn)象;
7.不斷提高思想政治覺悟和業(yè)務水平;
8.首次受聘人員，須參加區(qū)教育主管部門組織的`崗前培訓，并持有崗前培訓合格證。
第四條 工作報酬、福利及社會保險
(一)甲方根據乙方的工作崗位，按月支付乙方的工資。乙方試用期工資為____元/月;正式聘用期工資為____元/月。每月____日為上月工資的發(fā)放日，不得拖欠工資。合同期滿不續(xù)聘的，應在合同期滿日的次日發(fā)放聘期最后一個月的工資。
(二)甲方根據自身的實際情況依法確定工資的結構，乙方的獎勵、補貼按甲方依法確定的分配制度、方式和標準執(zhí)行。
(三)甲方可以根據國家、施市、區(qū)和主管部門的有關規(guī)定，調整乙方的工資。
(四)甲方按有關規(guī)定為乙方辦理社會保險。其中，上繳社會保險費中乙方個人負擔部分，由甲方按月從工資中代為扣繳。
(五)乙方在聘用合同期內公休假、女工保護待遇、因工負傷、傷殘和死亡待遇、非因工負傷和患病待遇均按有關規(guī)定執(zhí)行。
第五條 工作紀律
(一)乙方應遵守國家的法律、法規(guī)。
(二)乙方應遵守甲方和甲方的主管部門依法制定的各項規(guī)章制度和勞動紀律。
(三)乙方應服從甲方的工作安排，按質按量完成工作任務。
(四)乙方如違反甲方規(guī)章制度、勞動紀律，甲方可按有關規(guī)定給予處罰。
第六條 合同的解除和違約責任
(一)乙方在聘用期間有下列情形之一的，甲方可隨時解除合同：
1.有違反法律的行為，被司法機關采取人身限制措施的;
2.在試用期內被證明不符合聘用條件的;
3.違反學校規(guī)章制度或勞動紀律達到解聘條件的;
4.簽訂合同時采取欺騙手段故意隱瞞個人重要事項的;
5.故意不履行崗位職責，不完成分配的任務，給學校(幼兒園)工作造成損失的;
6.體罰學生，經教育不改的;
7.品行不良，侮辱學生，影響惡劣的。
(二)有下列情形之一的，甲方可以解除聘用合同，但應提前三十天以書面形式通知乙方：
1.乙方患病或非因公負傷，醫(yī)療期滿后不能從事原工作，也不愿從事由用人單位另行安排工作的;
2.未違反第六條第(一)款規(guī)定，但不能勝任教育教學和教育教學輔助服務工作的;
3.聘用合同訂立時所依據的客觀情況發(fā)生重大變化，致使原聘用合同無法履行，經當事人協(xié)商不能就變更聘用合同達成協(xié)議的。
(三)乙方在聘用期間有下列情形之一的，甲方不得解聘：
1.患病或非因公負傷在規(guī)定醫(yī)療期內的;
2.符合計劃生育政策的女性受聘者在孕期、產假及哺乳期內的;
3.因公負傷、致殘而喪失勞動能力的。
第1項中，醫(yī)療期限按其在本單位工作年限確定，不滿一年的，為累計十五日;滿一年的，從第二年起每年增加十五日，但最長不超過九十日。醫(yī)療期內甲方應按規(guī)定支付乙方的博傷假工資。
(四)有下列情形之一的，乙方可隨時通知甲方解除合同：
1.在試用期內的;
2.甲方未按合同約定支付勞動報酬的;
3.甲方以暴力威脅或非法限制人身自由的手段強迫工作的。
(五)有下列情形之一的，甲方應給予乙方經濟補償金：
1.依第六條第(二)款規(guī)定解除聘用合同的;
2.依第六條(四)款第2、3項的規(guī)定解除合同的。
經濟補償金的發(fā)放標準按乙方在本單位連續(xù)工作年限計算：每滿一年的，發(fā)給乙方一個月的工資，最高不超過十二個月。屬第六條第(一)款規(guī)定情形的，甲方不予經濟補償。
(六)為保證用人單位正常的教育教學秩序：
1.乙方在合同期未滿，提前三十天以書面形式通知甲方要求解除聘用合同而離職的，不能獲取甲方任何形式的獎金。
2.乙方在合同期未滿，未提前三十天以書面形式通知甲方要求解除聘用合同而離職的，除不能獲取甲方任何形式的獎金外，還應賠償給甲方金額為正式聘用期月工資三倍的違約金。
第七條 合同爭議的處理
甲乙雙方因合同發(fā)生爭議，可以逐級向所屬教育行政部門提出申訴;教育行政部門無法協(xié)調解決的，可向勞動爭議仲裁委員會提請仲裁;對仲裁裁決不服的，可以向人民法院提起訴訟。
第八條 其他事項
(一)本聘用合同一式三份(其中一份輸入“聘用信息系統(tǒng)”以磁盤存儲)，由甲乙雙方簽字蓋章后，在三十天內，到寶安區(qū)教育局教師資格認定中心見證備案。甲乙雙方各執(zhí)一份，以磁盤存儲的聘用合同交寶安區(qū)教育局教師資格認定中心備案。
(二)本合同的未盡事宜或與今后國家、施市、區(qū)有關規(guī)定相悖的，按有關規(guī)定執(zhí)行;沒有規(guī)定的，由甲乙雙方商定。
(三)甲乙雙方商定的其它條款：
1.____________________________
2.____________________________
3.____________________________
甲方(蓋章)：____________ 乙方(簽字)：________
法定代表人(簽字)：______
________年_______月_____日_______年______月____日
附件1：聘用合同見證
見證字第____號
見證部門(蓋章)見證日期____年____月____日
附件2：續(xù)簽聘用合同
根據甲方工作(崗位)需要和乙方要求，雙方同意續(xù)簽聘用合同。合同期從____年____月____日起至____年____月____日止。
經協(xié)商，變更原合同條款內容或增加原合同未盡事宜如下：
1、______________________________________________
2、______________________________________________
3、______________________________________________
甲方(蓋章)：__________乙方(簽字)：______
法定代表人(簽字)：____
_______年______月_____日______年_____月____日
保安合同書范本2
用人單位名稱：____________(下稱甲方)
勞動者姓名：____________(下稱乙方)
身份證號碼：__________________
聯(lián)系方式：____________(固定電話)(移動電話)
甲乙雙方，就勞動關系的建立及其權利義務等事宜，根據《中華人民共和國勞動合同法》及有關的勞動法律、法規(guī)、行政規(guī)章和本單位依法制定的規(guī)章制度、集體合同，遵循合法公平、平等自愿、協(xié)商一致、誠實信用的原則，一致同意訂立本勞動合同(以下簡稱合同)，確定勞動關系。
一、合同的類型與期限
(一)甲、乙雙方選擇合同類型為固定期限，自________年____月____日起至________年____月____日止，共簽訂________年合同(個月)。
二、工作內容與工作地點
(一)甲方聘用乙方為保安隊員，并委派乙方到甲方服務單位(即用工單位所在地，下稱用工單位)從事保安服務工作，期限為________年。
(二)乙方的具體任務和職責是通過開展保安守護、保安巡邏勤務，做到及時發(fā)現(xiàn)、及時報告和積極配合用工單位處置四防，嚴格遵守幼兒園接送制度，嚴格做好來訪登記，禁止陌生人進園，提高用工單位的內部安全防范。
(三)乙方的工作地點為__________________。
(四)乙方應認真履行甲方及用工單位制定的崗位職責，完成其本職工作;未經甲方和用工單位允許，乙方不得在其它單位兼職。
(五)甲方應當將與用工單位簽訂的保安服務合同內容告知乙方;乙方應在合同書上簽寫我已閱讀及本人姓名。
三、工作時間與休息休假
乙方的工作時間，由用工單位確定。因保安服務工作的特殊性，經報勞動行政部門審批，乙方實行不定時工作制。
四、勞動報酬
(一)乙方在正常出勤并付出正常勞動后，有權獲得相應勞動報酬。甲方按每年____________個月發(fā)放工資，乙方的月工資為____________元/月(其中寒暑假為三個月，每個月工資為____________元/月)。
(二)甲方于每月__________日以人民幣形式支付乙方上月工資。
五、乙方享受福利待遇
六、勞動合同的變更、解除和終止
1、甲方對乙方進行職業(yè)技能、安全、規(guī)章制度等必要的教育與培訓，乙方應參加甲方組織的各項必要的教育培訓。
2、因乙方不遵守相關規(guī)定的，應按甲方依法制定的規(guī)章制度進行處理。
(一)乙方有下列情形之一，甲方可以解除勞動合同：
1、在試用期間被證明不符合錄用條件的;
2、嚴重違反甲方(或用工單位)的規(guī)章制度的.;
3、嚴重失職，營私舞弊，給甲方(或用工單位)造成重大損害的;
4、乙方同時與其他用人單位建立勞動關系，對完成甲方(或用工單位)的工作任務造成嚴重影響，或經甲方提出，拒不改正的;
5、以欺詐(包含但不限于：
1、曾受過治安、刑事處罰的等;
2、未與原工作單位解除勞動合同;
3、隱瞞不符合保安人員招錄條件中所列病史的;
4、其它情形)等手段，致勞動合同無效的;
6、被依法追究刑事責任的;
7、用工單位依法退回乙方的;
8、患病或非因工負傷，在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工作，也不能從事由甲方另行安排的工作的;
9、乙方不能勝任工作，經過培訓或調整工作崗位，仍不能勝任工作的。
乙方依法提出解除勞動合同的，應提前____日以書面形式通知甲方。
本合同經甲乙雙方簽字(或蓋章)后生效。本合同由甲乙雙方各執(zhí)一份，合同文本具有同等法律效力。
甲方(公章)：_______________乙方(公章)：_______________
法定代表人(簽字)：_________法定代表人(簽字)：_________
保安合同書范本3
甲 方：
乙 方：
為了搞好甲方內部安全防范工作，以維護正常工作、生活秩序，甲方愿意聘請乙方保安為其服務，現(xiàn)雙方簽訂如下協(xié)議：
一、甲方聘請乙方，在甲方規(guī)定的服務范圍內從事保安服務工作。
二、雙方的權力和義務：
1、乙方在甲方工作期間應嚴格執(zhí)行甲方各項制度，若有違反，按甲方制度處理。
2、乙方必須對工作認真負責，及時發(fā)現(xiàn)或避免重大安全隱患和人身事故，甲方根據幼兒園制度給予獎勵。
3、合同期內，甲方對乙方的`工作有權檢查、監(jiān)督，如不稱職有權提出撤換，乙方如不潔身自好，利用工作之便，監(jiān)守自盜，乙方負責其賠償。
4、乙方應提高安全防范意識，注意防火、防盜、防事故工作。
5、甲方應積極配合乙方的工作、擔供辦公場地，協(xié)調各方關系，處理工作中的糾紛。
6、在甲方管轄范圍內，對妨礙乙方執(zhí)行正常任務的任何人，乙方須按甲方規(guī)章制度及有關法規(guī)處理。
三、保安職責及獎罰制度：
1、乙方不得擅自離開警務室。
2、外來人員進入幼兒園，必須問清事由進行登記。
3、外來車輛嚴禁入內(特殊情況除外)。
4、要認真檢查學生出入證。
5、有人拿東西出校門，要詳細問明情況，并得到證實，方可放行，作好登記，若有人盜走學�；蜃糌斘�(如電視機、洗衣機、摩托車、汽車)從校門口帶出或開出，甲方可通過法律途徑追究其民事責任。
6、乙方要按時巡邏，負責熄燈，鎖門，清查滯留教室和幼兒園的學生。
7、乙方要認真守責，在緊急情況下，隨時聽從幼兒園調遣。
四、本合同一式兩份，雙方各執(zhí)一份。
五、本合同自雙方代表簽字或蓋章之日生效。
甲方：(簽章) 乙方：(簽章)
年 月 日
保安合同書范本4
甲方（用人單位）：xx延陵中學
乙方（勞動者）：身份證號：
甲、乙雙方根據《中華人民共和國勞動法》、《江蘇省勞動合同條例》及有關法律、法規(guī)規(guī)定，在平等自愿、公平公正、協(xié)商一致、誠實信用的基礎上，簽訂本合同。
一、勞動合同期限
甲乙雙方約定勞動合同自20xx年9月1日起至20xx年8月31日止。
二、工作內容及要求
�。ㄒ唬┮曳礁鶕追揭螅瑥氖聦W校保衛(wèi)工作。
（二）乙方應當按照甲方安排的工作內容及要求履行勞動義務。
三、工作時間和休息休假
�。ㄒ唬┘滓译p方在工作時間和休息方面協(xié)商一致選擇確定乙方實行輪流運轉工作制。
�。ǘ┘追絿栏褡袷胤ǘǖ墓ぷ鲿r間，控制加班加點，保證乙方的休息與身心健康，甲方因工作需要必須安排乙方加班加點的，依法給予乙方加班加點工資。
（三）甲方為乙方安排帶薪休假。
四、勞動保護和勞動條件
�。ㄒ唬┘追綄赡墚a生職業(yè)病危害的崗位，應當向乙方履行如實告知的義務，并對乙方進行勞動安全衛(wèi)生教育，防止勞動過程中的事故，減少職業(yè)危害。
�。ǘ┮曳皆趧趧舆^程中必須嚴格遵守安全操作規(guī)程。
五、勞動報酬
甲方應當每月以貨幣形式支付乙方工資，不得克扣或者無故拖欠乙方的'工資。乙方在法定工作時間內提供了正常勞動，甲方向乙方支付的工資不得低于當地最低工資標準。
�。ㄒ唬┘追匠兄Z每月底為發(fā)薪日。
�。ǘ┙浖滓译p方協(xié)商一致，對乙方的工資報酬選擇確定甲方對乙方實行基本工資和績效工資相結合的內部工資分配辦法，乙方的基本工資確定為每月1300元（含個人上繳的社會保險）；考核工資根據乙方的工作業(yè)績和實際貢獻按照內部分配辦法考核確定。
�。ㄈ┮曳郊影嗉狱c的工資，按30元/天，10元/夜的標準發(fā)放。
�。ㄋ模┮曳讲�、事假期間，甲方扣除工資的標準為病假20元/天，事假40元/天。
�。ㄎ澹┮曳揭婪ㄏ碛袔郊倨�。
六、社會保險和福利
（一）雙方依法參加社會保險（企業(yè)職工養(yǎng)老保險），由乙方按年度繳納社會保險費（企業(yè)職工養(yǎng)老保險，職工意外傷害保險和職工醫(yī)療保險），乙方憑繳費單到甲方報銷（個人繳納部分由乙方自行承擔）。
�。ǘ┤缫曳桨l(fā)生工傷事故，甲方應負責及時救治，并在規(guī)定時間內，向勞動保障行政部門提出工傷認定申請，為乙方依法辦理勞動能力鑒定，并為享受工傷醫(yī)療待遇履行必要的義務。
七、勞動紀律
甲方制定的勞動紀律應當符合法律、法規(guī)、政策的規(guī)定，履行民主程序，并向乙方公示。乙方遵照執(zhí)行。
八、勞動合同終止的條件
經甲乙雙方協(xié)商約定，出現(xiàn)下列情形之一的，可以終止勞動合同：
1、勞動合同期滿的；
2、乙方不能履行工作職責，經甲方多次教育仍然未改的；
3、連續(xù)病、事假45天的。
九、違反勞動合同的責任
（一）勞動合同一經訂立，即具有法律約束力，雙方應當依法執(zhí)行勞動合同的履行、變更、中止、解除、終止、續(xù)訂以及解除勞動合同經濟補償金的規(guī)定。
�。ǘ┊斒氯艘环焦室饣蛘哌^失違反勞動合同，致使勞動合同不能履行或者不能完全履行，并給另一方造成經濟損失的，應當依規(guī)定或者約定承擔賠償責任。
十、勞動爭議處理
�。ㄒ唬┘滓译p方因履行本合同發(fā)生勞動爭議，可以協(xié)商解決。不愿協(xié)商或者協(xié)商不成的，可以向本單位勞動爭議調解委員會申請調解；調解不成的，可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。甲乙雙方也可以直接向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。提出仲裁要求的一方應當自勞動爭議發(fā)生之日起六十日內向勞動爭議仲裁委員會提出書面申請。對仲裁裁決不服的，可以自收到仲裁裁決書之日起十五日內向人民法院提起訴訟。
（二）甲方違反勞動法律、法規(guī)和規(guī)章，損害乙方合法權益的，乙方有權向勞動保障行政部門和有關部門舉報。
十一、其他
（一）勞動合同期內，乙方戶籍所在地址、現(xiàn)居住地址、聯(lián)系方式等發(fā)生變化，應當及時告知甲方，以便于聯(lián)系。
（二）本合同未盡事宜，均按國家有關規(guī)定執(zhí)行，國家沒有規(guī)定的，通過雙方平等協(xié)商解決。
�。ㄈ┍竞贤坏猛扛摹�
�。ㄋ模┍竞贤皇絻煞�，甲乙雙方各執(zhí)一份。
（五）本合同于簽字之日起生效。
法定代表人簽名：乙方簽名：
甲方蓋章：
簽名日期：
附件
1、保安人員工作職責
2、保安人員考核細則
保安合同書范本5
甲方(聘用單位) 乙方(受聘人員)
法定代表人： 居民身份證號碼：
甲方因安全工作需要，決定聘用乙方擔任學校安全保衛(wèi)工作。根據《民法典》及相關規(guī)定，經甲乙雙方平等自愿協(xié)商一致，特簽訂本合同。
一、保安人員的工作職責
1、保安人員必須服從校方提出的安全保衛(wèi)要求和門衛(wèi)管理制度。
2、保安人員應樹立高度責任感，對學校安全保衛(wèi)負責。堅持預防為主的方針，加強門衛(wèi)管理，把事故消滅在萌芽狀態(tài)之中。
3、保安人員要認真做好守護目標的'防火、防盜、防暴，負責校內師生人身財產安全，如發(fā)生案件應立即報告110，保護好現(xiàn)場，維護好現(xiàn)場秩序。
4、保安人員實行24小時值班制度，作好值班記錄。地點在校保安值班室。
5、保安人員必須對校內重點要害部位進行巡查，做好防盜及其它安全工作。
6、保安人員要本著對學校安全負責的精神，按學校規(guī)定，定時開關校大門，上課或課間休息時間，無特殊情況，不得讓學生隨便進出校門。若學生請假提前離校的，必須持有學校專用的請假單，并附有領導批準。否則一律不得放行，杜絕發(fā)生因學生逃學而在校外發(fā)生的安全事故。發(fā)現(xiàn)學生通過非正常途徑離開學校應及時勸阻、教育，并立即報告。
7、保安人員對未佩戴�？▽W生有權不讓其進入校園。上課時間因遲到要進入校園的學生，必須在確認學生身份后才可進入，并做好登記工作。對穿拖鞋、染發(fā)、衣冠不整、穿奇裝異服進入校園的學生應及時加以制止，勸其立即糾正或通過班主任要求學生限時糾正。
8、非學校師生原則上不得進入學校。外來人員來訪確需進入者，按要求填寫好登記表方可進入校內。
9、保安人員在學生入校前30分鐘前開啟校門，上課鈴響后全關閉。放學時應按時開啟校門，30分鐘后關閉。校門開啟后須離開值班室站立值勤，看護學生進出學校。
10、在上學、放學時段，保安人員有責任維護好校門口環(huán)境秩序，禁止閑雜人員在校門口周圍逗留大聲喧嘩。對在校門聚眾吵鬧影響學校教育秩序的現(xiàn)象，應予勸阻，對嚴重影響學校教育教學秩序的，有責任報告110，并協(xié)助110處理有關事情。禁止在校門口擺攤設點，禁止客運車輛在校門口候客及其它任何車輛(自行車)無故亂停亂放，保證校大門口的暢通無阻。校門口交通堵塞時，應及時疏導。發(fā)現(xiàn)學校門口學生之間打架斗毆現(xiàn)象及時阻止并上報有關領導。
11、保安人員應禁止任何外來車輛進入校內。確實因工作或其它需要，經學校領導同意，驗證許可做好車牌登記后，方可進校。
12、保安人員應認真完成學校交辦的臨時任務。
二、保安人員的工作報酬。
乙方按照甲方規(guī)定完成工作任務的，甲方必須足額支付乙方的工資報酬。
三、出現(xiàn)以下情形，甲方有權解聘合同，并通過合法途徑追究相關責任
1、辱罵毆打教師學生造成惡劣影響。
2、工作失職造成守護目標損失。
3、工作散漫、不負責且屢教不改。
4、當班期間擅自離崗。
5、邀約他人在保安室酗酒、打牌等。
6、工作期間不履行學校規(guī)章制度的。
四、本合同有效期________年。在合同到期前____日，雙方如愿意，應重新簽訂合同
五、本合同未盡事宜由雙方協(xié)商解決。
六、本合同一式兩份。甲乙雙方各執(zhí)一份。從簽訂之日生效。
甲方(公章)_________ 乙方(公章)_________
法定代表人(簽字)_________ 法定代表人(簽字)_________
________年____月____日 ________年____月____日
保安合同書范本6
甲方：
乙方： 身份證號：
甲方因車站安臵房物業(yè)管理需要，聘用3名安全巡視員。雙方協(xié)商一致，簽定此協(xié)議書。
一、合同期限
甲乙雙方約定，自20xx年10月10日起至 20xx年10月9日止。此協(xié)議時間到期，可協(xié)商續(xù)簽。
二、工作任務與要求
1、乙方根據甲方要求，從事安臵房的門衛(wèi)管理和安全巡視員工作。
2、乙方按照甲方要求，負責執(zhí)行安全巡視工作制度規(guī)定的各項任務和要求。
三、工作時間
甲方要求，安臵房門衛(wèi)安全巡視員為24小時工作制，三名安全巡視員實行24小時輪流上崗工作制，自行協(xié)商安排工作時間并且報甲方備案。
四、工作條件
甲方提供工作用房及辦公用品，乙方根據工作環(huán)境自行做好勞動保護。乙方工作時間必須嚴格遵守安全巡視員工作職責和規(guī)章制度，履行本職工作；非本職工作職責和制度要求之外的行為造成的一切后果，乙方自負；甲方配發(fā)春夏冬季保安服。
五、報酬
1。甲方支付乙方工資壹仟伍佰元，每月10號支付上月工資。
2。甲方支付乙方的工資中包括社保、福利等各項費用。
六、勞動紀律
1、乙方必須嚴格遵守并執(zhí)行甲方制定的所有規(guī)章制度，接受甲方的統(tǒng)一管理，維護甲方的.利益，保障甲方的財產安全。嚴禁脫崗串崗，嚴禁酒后上崗。
2、因乙方責任造成甲方財產損失的，由乙方按責任大小予以賠償，賠償比例不低于按公安機關或消防部門認額的70%。同時甲方有權要求解除合同。
七、合同終止
經甲乙雙方協(xié)商約定，原則上中途不得變更或解除合同。當出現(xiàn)下列情形之一的，可以終止勞動合同：
乙方不能履行工作職責，經甲方多次教育仍然未改的；乙方違反規(guī)章制度，影響正常工作和甲方企業(yè)形象的；乙方工作失職或營私舞弊，造成200元以上經濟損失的；乙方連續(xù)病、事假累計達10天的；甲方原因，影響工作環(huán)境，導致乙方不能正常工作的。
八、本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，簽字之日起生效。未盡事宜，通過雙方平等協(xié)商解決。
甲方（公章）：_________ 乙方（公章）：_________
法定代表人（簽字）：_________ 法定代表人（簽字）：_________
_________年____月____日 _________年____月____日
保安合同書范本7
二〇一X年 月 日
說 明
一、本聘任合同書必須使用藍、黑墨水書寫。
二、聘任合同書由甲乙雙方簽訂。甲方為用人單位為中小學;乙方為保安應聘者。合同書一式三份，甲乙雙方各持一份;甲方委托代理人(乙方所在學校)留存一份。
三、合同須由甲乙雙方簽字蓋章方為有效，本合同代簽無效。
四、涂改處必須加蓋校對章，否則涂改部分無效。
甲方(用人單位)：
學校名稱
地 址
法定代表人
乙方(保安人員)：
姓名 性別 民族 出生年月 年 月 日 戶口所在地 省 市(州、地) 縣(市、區(qū)、特區(qū)) 鄉(xiāng)(鎮(zhèn)) 村(街道及派出所) 身份證號
為了確立雙方的責任、權利和義務， 根據《中華人民共畢業(yè)學校 文化程度 政治面貌 和國勞動法》(以下簡稱《勞動法》)、《中華人民共和國勞動合同法》(以下簡稱《勞動合同法》)等有關法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方遵循合法、公平、平等自愿、協(xié)商一致、誠實信用的原 則，經甲乙雙方協(xié)商一致，簽訂本合同共同遵守。
第一條 合同期限
本合同自 年 月 日起，至 年 月
日起止，合同為 年。
第二條 崗位及職責要求
1、甲方聘任乙方在從事安全保衛(wèi)工作，確保學校和師生生命財產安全。
2、乙方須按照甲方崗位即乙方所在學校崗位工作要求，履行保安崗位職責�；疽螅贺撠熜@治安管理，加強校園巡邏，排查安全隱患和及時處理校園內打架、斗毆等突發(fā)事件，配合相關部門做好突發(fā)事件的處理。保安人員要樹立強烈的安全意識，以主人翁態(tài)度認真履行崗位職責，平時注重儀表，嚴格遵守學校有關規(guī)章制度;保持門衛(wèi)清潔，確保監(jiān)控設備安全，負責校門周圍清潔衛(wèi)生，負責�；▔ㄆ缘酿B(yǎng)護;做好來訪登記工作。對比較陌生的來客先與其要找的老師電話聯(lián)系，經同意后，方可進入，指定車輛停放位臵;維持學生上學、放學秩序，禁止家長車輛進入校園，如逢下大雨等特殊情況，一人堅守門衛(wèi)，一人負責維持教學大廳秩序;上課時間不得讓學生進出校門，如學生有事須憑班主任出校單，以確保學生安全。學生家長來訪接待課余時間才能進入校門，上課時間拒絕接待;保安人員實行坐班制，確保門衛(wèi)室24小時有人值班。夜間保安人員實行巡視制度，發(fā)現(xiàn)情況及時向學校領導匯報或報警。師生離校后，檢查教室及辦公室門窗電等關閉情況，發(fā)現(xiàn)問題及時處理并做好記錄工作;積極完成學校交辦的各項臨時任務。
3、乙方須接受甲方學校法定代表人的日常考核和年度考核。
第三條 工作條件和保護
甲方為乙方提供符合國家安全保護、職業(yè)衛(wèi)生規(guī)定的完成工作任務所必須的工作條件和工作場所。
第四條 工作紀律
1、乙方必須遵守國家的`法律、法規(guī)、規(guī)章，遵守甲方依法制定的規(guī)章制度和工作紀律，服從甲方的管理、教育。
2、乙方必須遵守國家和單位的保密規(guī)定，維護甲方知識產權、技術秘密、經濟利益等合法權益。如違反規(guī)定造成甲方損失時，要依照甲方的章程、紀律等有關規(guī)定，接受甲方的紀律處分和賠償甲方的經濟損失，并依法承擔相應的法律責任。
第五條 工作報酬和福利待遇
1、甲方要按照《貴州省事業(yè)單位試行人員聘用制度的意見》
精神及國家與省的有關規(guī)定保障乙方的工作報酬和福利待遇。
2、受聘人員的崗位月工資 元，用人單位為其繳納養(yǎng)老保險、工傷保險、失業(yè)保險、人生意外傷害保險和醫(yī)療保險。
第六條 合同的變更和解除
1、因法律、法規(guī)及不可抗拒力等原因致使本合同無法完全履行，經協(xié)商同意，依照法律、法規(guī)、政策可以變更合同的相關內容。
2、乙方有下列情形之一的，甲方可以單方面解除合同：
�、旁谄溉纹趦冗`反甲方的工作紀律，連續(xù)曠工超過10個工作日或者1年內累計曠工超過20個工作日的;
�、圃谄溉纹趦�，考核不合格的;
⑶違反工作規(guī)定或操作規(guī)程，發(fā)生責任事故，或者失職、瀆職，造成嚴重后果的;
�、任唇浖追酵猓米酝獬鲇馄诓粴w的;
�、晌唇浖追酵庠谕饧媛�，嚴重影響本職工作，或嚴重損害甲方合法權益的;
�、试谄溉纹趦缺粍趧咏甜B(yǎng)或被判處有期徒刑以上刑罰收監(jiān)執(zhí)行的;
⑺嚴重擾亂工作秩序，致使甲方或其他單位工作不能正常進行的;
�、滩宦男邪踩Ｐl(wèi)工作職責的。
3、乙方有下列情形之一的，甲方可以解除合同，但應提前30日以書面形式通知乙方：
�、乓曳皆谄溉纹趦然疾』蛘叻且蚬搨�，醫(yī)療期滿后不能從事保安工作的;
�、埔曳侥甓瓤己瞬缓细�，又不同意甲方調整其工作崗位的，或者雖同意調整工作崗位，但到新崗位后考核仍然不合格的;
�、呛贤炗喓螅炗喓贤罁目陀^情況發(fā)生重大變化，致使合同無法履行，經雙方協(xié)商不能就變更合同達成協(xié)議的。
4、在聘任期內乙方自動離開崗位，合同自行解除。
5、乙方有下列情形之一的，甲方不得解除合同：
�、旁谄溉纹趦纫蚬へ搨委熃K結后，經勞動能力鑒定機構鑒定為1至4級傷殘、喪失勞動能力的;
⑵有國家規(guī)定的不得解除聘任合同的其他情形的。
6、乙方在聘任期內因公負傷醫(yī)療終結，經有關部門確認不同程度喪失工作能力的，按以下辦法辦理：
⑴完全和嚴重喪失工作能力的，甲方不得解除合同;
�、撇糠謫适Чぷ髂芰Φ�，聘任合同解除與否，由甲方與乙方商定。
�、菄伊碛幸�(guī)定的。
7、有下列情形之一的，乙方可以提出解除聘任合同，但應提前30日向甲方遞交書面報告：
�、偶追揭员┝Α⑼{或者非法限制人身自由的手段強迫勞動的;
(2)甲方未按照勞動合同約定支付勞動報酬或者提供勞動條件的。
8、任何一方要求解除合同，應保證在不損害雙方利益的前提下，對履行合同的善后事宜做出妥善處理。
第七條 雙方約定的其它事項
1、乙方受聘為甲方保安期間，不得參加其他任何單位招聘和自行提出解聘，否則，將承擔單方毀約責任，賠償甲方經濟損失壹仟元整(20xx元)。
2、乙方工齡自簽約之日起計算，工資從 年 月算。
第八條 聘用人員的管理
1、聘用人員實行合同管理，不納入國家行政、事業(yè)編制。
2、聘用人員由用人單位統(tǒng)一管理，實行三年一聘，試用期為6個月。試用期滿經用人單位考核合格后，予以正式聘用;不合格者，取消其聘用資格。
3、 聘用人員在聘用期滿后，表現(xiàn)優(yōu)異的，用人單位可以繼續(xù)聘用，并重新簽訂合同;用人單位不再聘用的，勞動關系自然解除。
第九條 人事爭議處理
甲乙雙方必須嚴格遵守合同約定。因履行合同發(fā)生爭議后應協(xié)商解決。經雙方協(xié)商或主管部門調解不能解決的，可以按國家人事部《勞動爭議處理暫行規(guī)定》和《貴州省人勞動議仲裁辦法》規(guī)定，向同級政府人事部門人事爭議仲裁機構申請仲裁。
甲方(中小學法定代表人簽字)： 乙方簽名：
單位蓋章：
二〇一X年X 月 X日
保安合同書范本8
甲方(聘用單位)：_________________名稱：_________________學校(以下簡稱甲方)
乙方(受聘人)：_________________姓名：_________________性別：_________________年齡：_________________學歷：_________________
身份證號：_________________聯(lián)系電話：_________________(以下簡稱乙方)
第一條合同期限
聘用期限自________年____月____日至________年____月____日止，合同期滿后，即聘用合同終止。
第二條工作職責和工資待遇
1、乙方為甲方提供的服務范圍包括：
(1)負責學校治安巡邏與防范，保障學校師生人身安全和財產安全;
(2)對外來人員、車輛進行嚴格并詳細登記備案;
(3)配合學校檢查安全隱患，開展法制宣傳和安全防范宣傳;
(4)協(xié)助學校制定應對各類突發(fā)事件的預案;
(5)協(xié)助學校處置發(fā)生在校園的突發(fā)事情、應急事件，并及時控制校園類的各類緊急情況;
(6)完成學校交給的其它工作。
2、甲方為乙方提供的'工資待遇：
學校保安工資為_________元/人.月，另外為乙方購買一份人生意外傷害保險，不另外建立社會保險且不支付社會保險費用，解除聘用合同時也不給予經濟補償。
第三條甲方的權利和義務
1、甲方應為乙方提供必須的執(zhí)勤裝備和必要的工作條件;2、甲方不得指使乙方從事違紀違法犯罪活動;
3、甲方有權對乙方進行管理、監(jiān)督和考核，對乙方違背合同職責的行為及時批評教育，對乙方的瀆職行為造成嚴重后果的予以解聘;構成犯罪的移送司法機關處理。
第四條乙方的權利和義務
1、乙方在執(zhí)行勤務時，必須著裝統(tǒng)一保安服裝、佩帶標志，攜帶裝備、服從領導;
2、乙方必須遵紀守法、文明執(zhí)勤、不得遲到、脫崗、不得有違犯法律、法規(guī)禁止的違法行為;
3、乙方必須認真維護正常的工作秩序，防范行事、治安案件的發(fā)生，制止外來人員引發(fā)的各類糾紛和打架斗毆等違法犯罪行為，對現(xiàn)場發(fā)生的違法犯罪人員及時報警和抓獲，扭送當地公安派出所處理，對學生的打架、斗毆行為進行勸阻，制止并及時報告學校;六、本合同有效期一年，一式四份，甲方簽字蓋章、乙方簽字按手印從鑒訂之日生效。甲、乙雙方各執(zhí)一份，送教育局和公安分局各一份，四份合同均有同等效力。
甲方(蓋章)：_________________乙方(簽字)：_________________
簽約地點：_________________簽約地點：_________________
簽約時間：_________________簽約時間：_________________
保安合同書范本9
甲方(聘用單位) 乙方(受聘人員)
法定代表人： 居民身份證號碼：
甲方因安全工作需要，決定聘用乙方擔任學校安全保衛(wèi)工作。根據《中華人民共和國民法典》及相關規(guī)定，經甲乙雙方平等自愿協(xié)商一致，特簽訂本合同。
一、保安人員的工作職責
1、保安人員必須服從校方提出的安全保衛(wèi)要求和門衛(wèi)管理制度。
2、保安人員應樹立高度責任感，對學校安全保衛(wèi)負責。堅持預防為主的方針，加強門衛(wèi)管理，把事故消滅在萌芽狀態(tài)之中。
3、保安人員要認真做好守護目標的防火、防盜、防暴，負責校內師生人身財產安全，如發(fā)生案件應立即報告110，保護好現(xiàn)場，維護好現(xiàn)場秩序。
4、保安人員實行24小時值班制度，作好值班記錄。地點在校保安值班室。
5、保安人員必須對校內重點要害部位進行巡查，做好防盜及其它安全工作。
6、保安人員要本著對學校安全負責的精神，按學校規(guī)定，定時開關校大門，上課或課間休息時間，無特殊情況，不得讓學生隨便進出校門。若學生請假提前離校的，必須持有學校專用的請假單，并附有領導批準。否則一律不得放行，杜絕發(fā)生因學生逃學而在校外發(fā)生的安全事故。發(fā)現(xiàn)學生通過非正常途徑離開學校應及時勸阻、教育，并立即報告。
7、保安人員對未佩戴�？▽W生有權不讓其進入校園。上課時間因遲到要進入校園的學生，必須在確認學生身份后才可進入，并做好登記工作。對穿拖鞋、染發(fā)、衣冠不整、穿奇裝異服進入校園的`學生應及時加以制止，勸其立即糾正或通過班主任要求學生限時糾正。
8、非學校師生原則上不得進入學校。外來人員來訪確需進入者，按要求填寫好登記表方可進入校內。
9、保安人員在學生入校前30分鐘前開啟校門，上課鈴響后全關閉。放學時應按時開啟校門，30分鐘后關閉。校門開啟后須離開值班室站立值勤，看護學生進出學校。
10、在上學、放學時段，保安人員有責任維護好校門口環(huán)境秩序，禁止閑雜人員在校門口周圍逗留大聲喧嘩。對在校門聚眾吵鬧影響學校教育秩序的現(xiàn)象，應予勸阻，對嚴重影響學校教育教學秩序的，有責任報告110，并協(xié)助110處理有關事情。禁止在校門口擺攤設點，禁止客運車輛在校門口候客及其它任何車輛(自行車)無故亂停亂放，保證校大門口的暢通無阻。校門口交通堵塞時，應及時疏導。發(fā)現(xiàn)學校門口學生之間打架斗毆現(xiàn)象及時阻止并上報有關領導。
11、保安人員應禁止任何外來車輛進入校內。確實因工作或其它需要，經學校領導同意，驗證許可做好車牌登記后，方可進校。
12、保安人員應認真完成學校交辦的臨時任務。
二、保安人員的工作報酬。
乙方按照甲方規(guī)定完成工作任務的，甲方必須足額支付乙方的工資報酬。
三、出現(xiàn)以下情形，甲方有權解聘合同，并通過合法途徑追究相關責任
1、辱罵毆打教師學生造成惡劣影響。
2、工作失職造成守護目標損失。
3、工作散漫、不負責且屢教不改。
4、當班期間擅自離崗。
5、邀約他人在保安室酗酒、打牌等。
6、工作期間不履行學校規(guī)章制度的。
四、本合同有效期________年。在合同到期前____日，雙方如愿意，應重新簽訂合同
五、本合同未盡事宜由雙方協(xié)商解決。
六、本合同一式兩份。甲乙雙方各執(zhí)一份。從簽訂之日生效。
甲方(公章)_________ 乙方(公章)_________
法定代表人(簽字)_________ 法定代表人(簽字)_________
保安合同書范本10
甲方：______________________
乙方：______________________甲、乙雙方根據國家法律、法規(guī)的規(guī)定，就甲方派遣其合同制員工(以下簡稱勞務人員)至乙方工作之有關事宜，在平等自愿、互信互利的基礎上，經協(xié)商一致，簽訂本合同。
第一條:
甲乙雙方合作期限甲、乙雙方合作期限為_______年，自本合同生效之日起計算。
第二條:勞務人員的派遣
1、乙方向甲方提出勞務派遣書面申請，經甲乙雙方確定后簽訂本合同。乙方可自行招聘勞務人員，也可委托甲方招聘。
2、經乙方與求職人員雙向選擇后，乙方將決定錄用人員的名單、工作期限、擬安置的工種、工作崗位及地點、崗位要求、勞務人員在法定時間提供正常工作之情況下的月工資及福利待遇、各項保險、住房公積金額以及勞務人員崗位調整情況等具體列明，以書面形式提交甲方并作為本合同的附件。
3、甲方根據乙方提交的有關記載著被乙方決定錄用人員的具體名單、工作期限、工資福利待遇等書面材料，分別與錄用的人員簽訂勞動合同，建立勞務人員檔案，辦理繳交社會保險、退工、工傷等手續(xù)。
第三條:勞務人員的工作期限
1、勞務人員的工作期限自勞務人員應向乙方工作報到之日起至工作期限屆滿且勞務人員與乙方辦妥交接手續(xù)止。
2、勞務人員的試用期包括在工作期限內。
第四條:勞務人員的工資、社會保險及福利待遇等
1、勞務人員在法定時間內提供正常勞動的情況下，試用期月工資與試用期滿后的月工資由甲方與勞務人員具體協(xié)商確定并書面載明作為本合同的附件，工資標準的確定應符合規(guī)定要求。
2、甲方依照廈門市有關社會保險規(guī)定的標準，為勞務人員繳納的養(yǎng)老、失業(yè)、醫(yī)療、工傷、生育保險、特種行業(yè)保險和住房公積金等費用由乙方承擔。
3、乙方應于每月_______日前向甲方逐月支付應付給勞務人員的工資和應繳納的.社會保險費、住房公積金。
4、勞務人員在工作期限內發(fā)生工傷或其他事故，乙方負責搶救，并及時通知甲方。
5、乙方應按照國家有關規(guī)定為勞務人員提供安全、衛(wèi)生的工作環(huán)境及勞動條件，保障勞務人員的工作安全。
6、乙方可根據需要對勞務人員進行業(yè)務和技能方面的培訓，其培訓費用由乙方和勞務人員直接商定。
7、勞務人員在乙方工作期間享有法定的節(jié)假日、婚假、產假等待遇。
第五條:甲方的管理費收取
1、乙方依據甲方實際派遣的勞務人員人數，按月向甲方給付勞務人員管理費。
2、乙方應在每月_______日前將甲方上月應得的勞務管理費和勞務人員上個月的養(yǎng)老、失業(yè)、醫(yī)療、工傷、生育保險、特種行業(yè)保險和住房公積金等費用匯人甲方指定的銀行賬號。
第六條:勞務人員的教育管理
1、乙方負責教育、管理在乙方工作的勞務人員，甲方予以配合。
2、乙方遵照國家法律、法規(guī)及本單位的實際情況，制定教育和管理勞務人員的規(guī)章制度并書面告知勞務人員，該規(guī)章制度應提供給甲方備案。
3、乙方應加強商業(yè)秘密保密措施。
一式四份，甲、乙雙方各執(zhí)二份。
甲方：________________________
乙方：________________________
________年________月________日
保安合同書范本11
甲方：
乙方：（單位或代表）：———————————————————————————
聯(lián)系電話：—————————————————
甲乙雙方根據《中華人民勞動法》及有關規(guī)定和公司規(guī)章制度，經平等協(xié)商，同意簽訂合同，共同遵守本合同。
第一章 工作內容
一﹑乙方同意根據甲方工作需要，擔任——————————工作。甲方因工作需要，可在合同有效期內，變動乙方但當的工作崗位。
二﹑乙方應按照甲方的要求，按時完成規(guī)定的工作，達到規(guī)定的質量標準。
三﹐乙方應遵守公司的勞動紀律規(guī)章制度和下列各項規(guī)定。
1、遵守國家法律，遵守公司的各項條款，服務公司領導的命令。
2﹑維護公司的名譽和信用，不得從事任何有損公司利益的行為。
3﹑工作中如有任何問題，要及時向公司和上級領導匯報請示，不得隱瞞事實。
4﹑不得利用職務之便謀取私利或不正當的使用公司***，利用職務向第三者提供便利或有利條件謀取經濟利益。
5﹑不得為了私人的利益，向公司有業(yè)務關系的客戶要求或接受財﹐物，不等過分接待，發(fā)生金錢接待關系。
6﹑在本公司工作期間，未經公司許可，不得兼職從事其他職業(yè)，不得有經營自身業(yè)務的行為。
7、不得利用職務之便從事與公司業(yè)務無關的事宜
8、不得擾亂公共秩序 、勞動紀律，酗酒、任何不禮貌的行為。
9、不得對他人施加暴力、威脅他人，妨礙公司的業(yè)務工作；不得偷盜等違法行為。
10、非工作上的目的不得使用公司設備物品不得損壞丟失藏匿公司的設備和物品未經公司許可不得帶離公司
11無正當理由不得無故缺勤遲到早退
12、不得將個人情緒帶到工作中來不得有打擊報復等不良行為
13、須按時參加專業(yè)訓練和實戰(zhàn)演練提高個人的.綜合素質
14、以用人單位的安全和利益為已任有高度的責任感和使命感要有勇于冒險和自我犧牲的精神
15、工作過程中以預防勸阻調解為主禁止主動攻擊他人一旦有暴力行為發(fā)生要學會使用正當防衛(wèi)保護自己
16、在工作職責范圍內服從用人單位安排主動配合用人單位更好的為用人單位服務
17、熟練掌握放火防盜的基本技能有清醒的認識
18、公司根據工作需要統(tǒng)一發(fā)放服裝裝備等任何人不得私自攜帶藏匿兇器
四、甲方為乙方提供必要的工作生活學習及工作工具
五、甲方應就職業(yè)道德業(yè)務技能勞動紀律安全衛(wèi)生法律知識等相關方面的業(yè)務常識對乙方進行思想教育業(yè)務培訓
第二章 勞動報酬
六、甲方根據乙方的綜合能力職位和業(yè)務確定乙方的工資1000元人民幣月人提供食宿
七、參加時間活動組織負責人要精心組織保障并負責參加時間活動人員來京離京期間安全乙方來京后甲方負責提供乙方工作學習生活的方便組織安排乙方工作崗位
八、乙方在正常工作時間外發(fā)生任何違法違紀行為或者受到任何傷害均屬個人行為與公司無關公司不承擔任何責任并由個人承擔由此產生的一切經濟法律責任
九、工資按月發(fā)放給工人正常工作時間為8小時如超過8小時按加班費給6———8元 十工作過程中如有安全問題有甲方負責
第三章 合同期限 附手冊
十一合同有效期為———年—月———日至———月———日止
十二本合同共貳份具有同等法律效力甲乙雙方各一份簽字蓋章后有效
甲方（公章）：_________ 乙方（公章）：_________
法定代表人（簽字）：_________ 法定代表人（簽字）：_________
_________年____月____日 _________年____月____日
保安合同書范本12
甲方為保證辦公、生產、經營安全，特委托乙方選派保安員向甲方指定辦公經營場所提供保安服務。依據《中華人民共和國合同法》、《公安部關于保安服務公司規(guī)范管理若干規(guī)定》和《保安服務管理條例》等國家法律法規(guī)，經雙方協(xié)商，現(xiàn)簽訂本合同，雙方共同信守。
一、服務概況
1.1 乙方根據甲方的需求委派保安員，以甲方提前十個工作日的書面通知為準派駐保安員，保安員接受雙重管理，甲乙雙方同時具有管理權。
1.2 服務地點：甲方指定的服務區(qū)
1.3 每天24小時進駐現(xiàn)場服務，為服務區(qū)提供安全保衛(wèi)服務，包括但不限于：門衛(wèi)、巡邏、守護、安全檢查、秩序維護、報警監(jiān)控、保護各項財產安全以及關系到站內正常秩序的其他工作。
二、服務期限
2.1 服務期限為一個年度，以甲方書面通知派駐日為依據。
2.2 服務期限屆滿前1個月，如果雙方仍有合作意向，可續(xù)簽服務合同。
三、服務費及支付方式
3.1 甲方向乙方支付服務費標準為實行四班三運轉工作制的服務費為 元/人/月，實行三班兩運轉工作制的服務費為 元/人/月，國家法定假日加班費160元/人/班(每班8小時)，餐費按照實際情況列支，由甲方支付。如乙方派遣保安員提供服務質量不符合甲方管理規(guī)定及合同約定標準，甲方有權要求乙方更換保安員，如更換保安員還不能符合合同約定標注甲方在通知乙方后，有權對
3.2 服務費包含乙方派遣保安員提供保安服務的全部費用，除此之外甲方無須向乙方另行支付其他費用。服務費包括：保安員基本工資、保安員各項保險、稅金、管理費、車輛油費、其他費用。
3.3 乙方負責給委派至甲方行政區(qū)域的保安員按《勞動合同法》及相關法律法規(guī)的規(guī)定繳納社會保險，這部分費用已列入保安服務費中，甲方無需另行支付。
3.4 乙方負責給委派至甲方行政區(qū)域的保安員統(tǒng)一繳納商業(yè)保險，保險種類乙雙方協(xié)商為準。
3.5 每月15日前，且乙方向甲方提供等額有效發(fā)票后，甲方向乙方支付上一月度的服務費。
四、甲方權利和義務
4.1 對保安員進行日常管理和安全保衛(wèi)教育，甲方有權對保安員在履行職責時予以指導、監(jiān)督和檢查，并做好每月的相應記錄。甲方有權派出人員參與檢查和考核保安員每月出勤情況及工作完成情況，保安員應積極配合。
4.2 保安員進駐現(xiàn)場前，乙方應提前2日通知甲方，經甲方認定合格后方可上崗。
4.3 甲方對乙方及保安員提出的涉及不安全隱患及漏洞的合理建議應積極整改。
4.4 甲方根據實際需要可以安排保安員的工作班次。
4.5 甲方為保安員提供食宿。
4.6 甲方有權監(jiān)督乙方派駐的保安員嚴格按照甲方的管理制度執(zhí)行。對于違反甲方管理制度的保安員，甲方有權利向乙方提出處罰意見，乙方無正當理由，應當接受甲方的意見，并對有關人員進行處罰;如甲方認為乙方保安員不符合要
求的，有權向乙方提出更換，乙方應在收到甲方書面要求更換意見后7日內予以更換，經甲方認可后履行職責。如因乙方原因給甲方造成損失的，甲方有權解除本合同，并有權追究乙方的法律責任和經濟責任。
4.7 甲方有權按照管理制度及本合同約定監(jiān)督檢查保安員日常工作，對違管理制度有關及本合同約定內容的保安員，甲乙雙方協(xié)商后對保安員進行相應的處罰。
五、乙方權利和義務
5.1 乙方與保安員簽訂勞動合同，并負責為保安員繳納社會保險費用。
5.2 乙方委派的保安員應符合《保安服務管理條例》中對保安員的要求。
5.3 在保安員進駐現(xiàn)場履行職責前，乙方應對其進行體能訓練和技能訓練，并做好入職前的崗位職責和職業(yè)道德培訓。
5.4 對于服務地點存在的不安全隱患及漏洞，乙方有權向甲方提出合理的整改建議。
5.5 乙方有權安排管理人員負責管理、協(xié)調、處理突發(fā)事件。遇突發(fā)事件時，乙方應立即采取措施并及時通知警方和甲方。
5.6 乙方對乙方工作人員和保安員的人身、財產安全負責。如乙方工作人員和保安員給第三人的人身、財產造成損失的，由乙方承擔責任。如導致甲方因此涉訴，所發(fā)生的一切費用(包括但不限于律師費、訴訟費、鑒定費、損害賠償金等)由乙方承擔。
5.7 乙方應向保安員提供保安工作的`必備用品。
5.8 乙方確需調換保安員和組織業(yè)務培訓活動時，應提前征得甲方同意并保證在不影響甲方安保工作正常運行的前提下進行，否則造成甲方損失的，由乙方負責賠償。
5.9 乙方安排的保安人員負責配合甲方完成臨時發(fā)生的一些事務性的工作，由此產生的費用已經包含在本合同約定的保安服務費用，甲方無需另行支付。
5.10 因乙方原因造成甲方財產或甲方人員人身損失的，在公安機關鑒定后，經甲乙雙方協(xié)商后。乙方承擔應承擔的全部賠償責任。
六、違約責任
6.1 由于乙方委派的保安員不履行或不適當履行職責，經甲方提出整改意見后乙方未按甲方要求改善服務水平的，甲方有權提前終止合同，造成甲方損失的，由乙方承擔。
6.2 乙方違反5.6約定，未及時采取措施從而造成甲方損失的，甲方有權要求乙方承擔責任。
七、合同的變更、終止與解除
7.1 履行期間，如甲方出于經營管理實際不再需要乙方提供保安服務的，可在合同履行一個月后向乙方提出解除合同，合同于甲方向乙方結清服務費時解除。
7.2 合同解除時若乙方仍有須承擔違約責任、損害賠償等情形的，乙方還須繼續(xù)承擔至完畢。
7.3 甲方若須增加或減少保安員數量，應書面通知乙方，乙方應于收到甲方通知后7日內安排妥當。
7.4 乙方如需解除合同，應當提前一周向甲方提出申請，征得甲方同意后方可解除，并協(xié)助甲方做好后續(xù)用工用人工作。
八、其他約定
8.1 為方便聯(lián)系，雙方確定以下人員作為履行本合同的聯(lián)系人：
甲方： ，電話： ;
乙方： ，電話： 。
8.2 履行本協(xié)議期間，如未盡事宜或發(fā)生爭議，雙方協(xié)商解決不成時，均有權向合同簽訂地人民法院提起訴訟。
8.3 本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。
8.4 本合同于雙方簽字蓋章之日起生效。
甲方(公章)：_________ 乙方(公章)：_________
法定代表人(簽字)：_________ 法定代表人(簽字)：_________
_________年____月____日 _________年____月____日
保安合同書范本13
甲方：
乙方：
為維護學校治安秩序，促進發(fā)展，甲方現(xiàn)聘用乙方保安人員進行保安服務，經雙方協(xié)商達成協(xié)議，簽訂如下合同：
一、聘用人員：甲方聘用乙方2名保安隊員。
二、聘用期限：自20xx年10月14日起至20xx年10月13日。
三、根據甲方的需要和委托，乙方承接甲方以下服務：
1、保安人員負責大門口攤點勸導、疏散，清理亂停亂放現(xiàn)象，保持大門內外場地等物整潔，保證進出暢通，尤其在學生上學、放學期間。
2、不定時地在校園內巡視，維護校內的治安秩序，制止滋擾鬧事行為及其其他干擾教學工作的行為。
3、限制非學校工作人員、家長及外來學生進校，嚴格控制社會閑散人員進出校門，對確需進校人員要做好細致的登記工作。
4、嚴格管好學校財產，禁止學校資產流失到校外。
5、遵守學校各項規(guī)章制度，服從學校管理;配合學校完成校內服務。
四、經費結算：全年服務費總額43200元，服務費分兩期付清，第一期于20xx年12月底付21600元;第二期于20xx年5月底之前付清剩余服務費，否則乙方有權中止保安服務。
五、合同變更：合同期內，甲、乙雙方不得擅自變更合同內容，如有擅自變更或終止，應負違約責任，違約方賠償對方違約金20xx元。合同到期如需延長或終止，應在合同期滿前一個月提出，經雙方商定，重新簽訂或終止合同，如需變更合同內容增加或減少服務項目和保安人員，由雙方另行商定。
六、其他事項：
1、乙方保安人員須認真執(zhí)勤，盡職盡責，對責任區(qū)發(fā)生的'治安刑事案件或災害事故，應采取積極措施，保護好現(xiàn)場，維護好秩序，把損失減少到最低限度，并及時報案，積極協(xié)助調查處理;
2、乙方負責對保安人員進行教育、管理、訓練和考核，以適應甲方的治安保衛(wèi)需要;
3、乙方保安人員因事，因病或其他原因缺勤的，由乙方負責及時調配，對確實不適應甲方保安服務需要的人員，由乙方予以調整;
4、乙方承擔保安人員的工資、服裝及一定的值勤設備;
5、因乙方保安人員的失職，造成損失由乙方負責;
6、甲方負責對進駐的保安人員提供值班室、住宿以及必要值勤辦公、生活等用品;
7、甲方應協(xié)助乙方對保安人員做好督促、檢查、教育、管理工作。
8、每天早晨7點至下午6點，由乙方負責保安(兩名隊員同時上班)。
9、節(jié)假日由乙方負責，雙休日除外。
七、未盡事宜，雙方另行協(xié)商解決。
八、本合同一式兩份，甲、乙雙方各執(zhí)一份，經雙方簽字蓋章后生效。
甲方(公章)：_________ 乙方(公章)：_________
法定代表人(簽字)：_________ 法定代表人(簽字)：_________
_________年____月____日 _________年____月____日
保安合同書范本14
用人單位(以下簡稱甲方)：
法定代表人(主要負責人)：
勞動者(以下簡稱乙方)：
甲乙雙方經平等協(xié)商，就確立勞動關系達成如下勞動合同內容：
一、勞動合同期限
本合同自 年 月 日起至 年 月 日止，其中試用期為月。
二、工作內容和工作地點
工作內容：
1、甲方根據工作的需要和乙方的綜合素質、職業(yè)技能，安排乙方從事保安工作。
2、乙方的崗位職責是根據甲方的安排，完成規(guī)定的守護、巡邏、押運、技術防范等任務，做好防火、防盜、防破壞、防災害事故發(fā)生，維護企業(yè)的安全和秩序。
工作地點：
三、工作時間
經過雙方協(xié)商，對乙方執(zhí)行綜合計算工時工作制，上班時間為：早上：下午：。
四、勞動報酬
1、乙方報酬由工資和獎金構成，每月工資和獎金共計元。如果乙方有特殊原因需要請假1天的，甲方將扣除乙方%全勤獎金，請假超過3天的，扣除%全勤獎金。
2、甲方于每月日前支付乙方上月的工資。
五、社會保險和福利待遇
1、甲乙雙方應依法參加社會保險，甲方應每月從乙方工資中代扣代繳乙方個人應當繳納的各項社會保險費。
2、其它福利待遇：
六、對乙方的特殊要求
乙方須身體健康，具有良好的體能;無隱瞞病史，無酗酒、吸毒等不良嗜好。如發(fā)現(xiàn)乙方欺瞞病史或有酗酒、吸毒等不良嗜好的，甲方可單方面解除勞動合同。
七、崗位紀律
乙方應遵守崗位紀律，禁止以任何形式參與糾紛，任何情況下都不得打、罵企業(yè)的員工或來訪客人，不準脫崗、空崗、睡崗，不準遲到、早退;上班期間不得喝酒，聚賭，在崗位上不得做與工作無關等事項。如發(fā)現(xiàn)乙方有上述行為的`，對于初犯者，情節(jié)尚未嚴重的，扣除%的獎金;屢犯不改或情節(jié)嚴重的，甲方可單方面解除勞動合同。
八、勞動保護和勞動條件
甲方為乙方提供工作用品及用具，有償為乙方提供工作服，乙方工作時必須穿戴甲方指定的工作服。
九、保守秘密
乙方工作期間要嚴守所知悉甲方的商業(yè)秘密，商業(yè)秘密包括但不限于知悉的甲方的警用管理模式、產品用料配方、客戶資料、企業(yè)管理軟件以及甲方采取了相應的保護措施不讓外人獲知的信息等。
十、特別約定
1、乙方在合同期滿前提出離職須提前30天通知甲方，若不滿足這一條件又不能與甲方協(xié)商一致使甲方免受損失的，乙方承諾以沒結算的工資部分作為補償甲方損失的上限。
2、合同期滿后甲方若與乙方續(xù)簽的，可在合同期滿后一個月內與乙方協(xié)商續(xù)簽事宜。
3、乙方承諾接受合同期內甲方調整工作的合理安排。
4、乙方入職時已詳細閱讀、學習了甲方的各項規(guī)章制度，乙方承諾完全認可甲方的一系列規(guī)章制度。
5、甲方的《員工獎懲辦法》作為本合同的附件，是不可分割的組成部分。
十一、違約責任
1、甲方違約：依情況向乙方承擔違約責任;
2、乙方違約：應向甲方支付違約金，并應賠償由此引起的損失。
十二、福利待遇
甲方為乙方提供補貼性的住宿條件，根據實用量乙方每月向甲方支付水、電費，該費用乙方委托甲方在每月向乙方發(fā)放工資時代扣。
甲方(公章)：_________乙方(公章)：_________
法定代表人(簽字)：_________法定代表人(簽字)：_________
保安合同書范本15
甲方：
乙方：
甲方派遣乙方人員( 名)參加消防大隊組織的“消防系統(tǒng)工程操作培訓，經甲乙雙方協(xié)商特訂立本培訓合同。
一、培訓目的和時間：
1、甲方為加強消防系統(tǒng)工程操作能力，為培養(yǎng)優(yōu)秀的保安人才等，決定委派乙方( 名)到消防大隊進行消防系統(tǒng)培訓。消防培訓的目的在于使乙方掌握或提高消防專業(yè)知識與技能，以適應甲方的消防安全生產需要，更好地為甲方服務并作出更大貢獻
2、培訓期間，由甲方出資安排乙方進行培訓內容，乙方要服從甲方的安排，完成消防培訓的目標任務。如乙方在培訓期間拒絕參加培訓訓練或未完成最低必要培訓時間的情況下，乙方必須將甲方培訓所負擔的費用償還給甲方，(即每人 元的培訓費共計 元)
3、乙方受訓人員保證在培訓期間及今后在甲方任職工作時不僅主動積極地向自己的下屬及同事積極傳授通過培訓所學技術專業(yè)知識與技能，而且充分發(fā)揮消防培訓的經驗成果，為提高甲方的`消防安全的整體水平而堅持不懈努力工作。
二、甲乙雙方的義務與權利
1、乙方受訓人員必須遵守國家的所有法律與法規(guī)，遵守甲方和甲方的相關機構的規(guī)章制度。如乙方有違反國家法律，自負法律責任如有違反甲方之規(guī)章制度的情況，按照甲方的相關規(guī)章制度接受處罰
2、因乙方受訓人員違反甲方之規(guī)章制度給甲方帶來負面影響及經濟損失時，甲方需開除乙方受訓人員時，乙方需賠償該經濟損失及照價賠償本次培訓費用，每人培訓費 元，其他經濟損失按實際損失賠付
3、乙方必須保證所受訓人員于 年 月 日至 年 月 日在甲方服務，如不能完成，按每人培訓費 元給予賠付違約金。
三、乙方受訓人員： 名：
四、乙方受訓人員合同簽訂：自 年 月 日 至 年 月 日止
五、其他：
本合同未盡事宜，依據國家法律、甲方及甲方的相關機構的相關規(guī)章制度執(zhí)行。本合同一式三份，甲乙雙方及鑒證機構各執(zhí)一份。
本合同經有關部門鑒證具有法律效力，雙方必須嚴格履行。
甲 方：(蓋 章) 乙 方：(蓋 章)
單位名稱： 有限公司 單位名稱： 保安服務總公司 分公司
電 話： 電 話：
簽字代表： 簽字代表：
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