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能源計量對企業(yè)增效作用方式
能源計量是企業(yè)能源管理的基礎(chǔ)，建立企業(yè)能源統(tǒng)計是加強能源管理的重要手段。一方面能源統(tǒng)計的深化可以促進企業(yè)計量的完善，同時也可以實現(xiàn)企業(yè)能源效率水平的管理。那么，下面是小編為大家分享能源計量對企業(yè)增效作用方式，歡迎大家閱讀瀏覽。
一、能源計量是節(jié)能降耗一項重要的基礎(chǔ)性的工作
當前，推進節(jié)能降耗主要有三大途徑，一是全面推進企業(yè)的精細化管理，實現(xiàn)管理節(jié)能;二是大力推廣節(jié)能新技術(shù)、新產(chǎn)品，實現(xiàn)技術(shù)節(jié)能;三是加快二產(chǎn)優(yōu)化升級和現(xiàn)代服務(wù)業(yè)發(fā)展，實現(xiàn)結(jié)構(gòu)節(jié)能。在三大措施推進中，能源計量都起著極其重要的基礎(chǔ)作用。首先，能源計量是企業(yè)推行精細化管理，實現(xiàn)管理節(jié)能的前提和基礎(chǔ)。要提高企業(yè)的資源利用效率，減少能源消耗，必須對企業(yè)的能源使用消耗情況實施動態(tài)檢測和控制，以精細化管理達到管理節(jié)能的要求，這是每一個企業(yè)都能做而且能做好的事。精細化管理只有建立在企業(yè)健全完善的計量管理系統(tǒng)，有全面、準確、可靠的數(shù)據(jù)做依據(jù)，并通過正確的數(shù)據(jù)分析和比較的基礎(chǔ)上，才能及時發(fā)現(xiàn)自身在能源消耗方面存在的突出問題，才能發(fā)現(xiàn)與先進企業(yè)之間存在的差距，才能找到急需改進的重點和環(huán)節(jié)，才能制定相應(yīng)的管理措施，最終達到提高能源利用效率的目的。近年來，公司各部門通過加強能源計量工作，取得了明顯的直接和間接的經(jīng)濟效益。如2015年公司口蹄疫滅活疫苗懸浮培養(yǎng)生產(chǎn)線的全面啟動;銷售公司提出的“強化服務(wù)、提升能力、深化合作、戰(zhàn)略謀新篇”的理念;生產(chǎn)部多年來不斷進行的疫苗生產(chǎn)工藝技術(shù)革新;財務(wù)部、物料部的ERP軟件的使用;運行保障中心一貫開展的解決設(shè)備跑、冒、滴、漏現(xiàn)象，杜絕能源浪費的一系列措施與管理辦法，都是通過加大能源計量器具的投入，加強對能源計量器具的管理，注重對能源計量的數(shù)據(jù)采集分析和有效應(yīng)用，推行了科學考核和精細化管理，取得了明顯的經(jīng)濟效益。上述這些例子表明，計量是企業(yè)管理的基礎(chǔ)，計量就是效益。其次，能源計量是推廣應(yīng)用節(jié)能新技術(shù)、新產(chǎn)品，實現(xiàn)技術(shù)節(jié)能的基礎(chǔ)。任何一項節(jié)能新技術(shù)、新產(chǎn)品的研究開發(fā)，都是經(jīng)過無數(shù)次的實驗，反復(fù)試驗，每一次的試驗都離不開計量檢測，而評價一項技術(shù)或一個產(chǎn)品的研發(fā)成功與否的標志就是通過計量檢測獲得的各項數(shù)據(jù)是否達到預(yù)期目標數(shù)據(jù)。一項新的節(jié)能技術(shù)的成功推廣或一個新的節(jié)能產(chǎn)品為消費者所接受，關(guān)鍵也是看這個技術(shù)或產(chǎn)品與傳統(tǒng)技術(shù)或產(chǎn)品通過計量檢測后的數(shù)據(jù)優(yōu)劣比較。如低血清(甚至無血清)細胞培養(yǎng)技術(shù)、懸浮培養(yǎng)技術(shù)的應(yīng)用;緬“98”新型疫苗、高端客戶疫苗的上市;變頻節(jié)能技術(shù)改造傳統(tǒng)風機、大功率電機等，顯而易見，上述的能耗數(shù)據(jù)或效益數(shù)據(jù)的獲得都是建立在準確的計量數(shù)據(jù)基礎(chǔ)之上。
二、 企業(yè)能源計量工作存在的問題
1、普遍性問題
一是對能源計量的重要性認識不足。能源計量應(yīng)該說不是新名詞，在企業(yè)計量升級時就有能源計量控制和管理，但現(xiàn)在提出的能源計量被賦予了新的內(nèi)涵和更高的要求。國務(wù)院在《關(guān)于加強節(jié)能工作的決定》中明確指出：“必須把節(jié)能擺在更加突出的戰(zhàn)略位置”，要把它作為“一項長期的戰(zhàn)略任務(wù)和當前的一項緊迫任務(wù)”。但企業(yè)對能源計量工作的認識尚停留在老觀念上，忽視能源計量工作，看不到能源計量對企業(yè)發(fā)展的促進作用。二是企業(yè)計量基礎(chǔ)薄弱管理水平落后，對能源計量器具投入不足，配置不全，導(dǎo)致許多環(huán)節(jié)計量不準或計量盲點。沒有建立和形成能源計量監(jiān)測體系和科學有效的計量管理體系或體系沒有有效運行，使許多計量管理制度形同虛設(shè)。三是質(zhì)監(jiān)部門對能源計量服務(wù)和監(jiān)督尚處在探索中,抓不住重點，找不到突破口，缺少針對性，幫助企業(yè)解決能源計量工作中實際問題的能力不強。這些都導(dǎo)致企業(yè)的計量工作未能充分發(fā)揮促進節(jié)能降耗、增效的作用。
2、技術(shù)性問題
首先在企業(yè)的一級能源計量器具的配置與管理方面由于涉及企業(yè)間的直接成本核算，所以配置和管理相對完善，但在一些流體計量方面由于技術(shù)原因仍存在因計量器具不準確的情況。如工業(yè)蒸汽的供應(yīng)，當總蒸汽需求量大時，蒸汽總管的流量計雖準確而用戶的個別流量計可能處于非設(shè)計負荷區(qū)，使得各個用戶的流量和有可能小于總管流量;當總蒸汽需求量小時，用蒸汽的部門蒸汽需求大時，流量計能夠準確計量，但總管的流量小于流量計的設(shè)計工作范圍而導(dǎo)致流量測量不到，從而出現(xiàn)各個流量計的和大于總管的流量。
3 、企業(yè)的二級能源計量器具在企業(yè)車間及各個工序之間的分配和互相輸送問題
目前在我公司生產(chǎn)一線部門二級計量的配置和管理是相對完善的，而在其它部位則相對較薄弱。企業(yè)能源購入后認為內(nèi)部“一勺會”無所謂，管理不到位，尤其是對工藝產(chǎn)出能，仍存在沒必要進行明確計量的認識誤區(qū)，只要產(chǎn)品能符合生產(chǎn)質(zhì)量規(guī)范和標準，不導(dǎo)致成品質(zhì)量下降，至于在生產(chǎn)過程中，多一點材料損耗、多使用些能源，可暫忽略不計的現(xiàn)象，導(dǎo)致無法對企業(yè)的能源消耗情況進行管理分析。這需要企業(yè)首先在認識上加強能源管理，改變“重節(jié)能項目輕能源計量”的認識，并樹立通過能源計量器具完善加強能源管理的投資要比一般的節(jié)能項目投資的效益要明顯的意識。
4、企業(yè)的三級能源計量器具的配置問題
企業(yè)的三級能源計量器具若配置較差，即使是能源管理情況比較好的設(shè)備中的也存在很多問題。按照GB17167即《企業(yè)能源計量器具配備和管理導(dǎo)則》要求，企業(yè)在計量方面的投資將可能顯著增加，同時由于多方面的因素限制也使得一些儀表無法安裝上去，但是在一些重點裝置和工序方面，企業(yè)對其能源計量應(yīng)當加強，尤其是根據(jù)工藝的需要已經(jīng)配置了一定量的能源計量器具、只需適當加一些儀表就可以完成能量平衡監(jiān)測的裝置和工序。如按照GB/T16614企業(yè)能源平衡計算方法,企業(yè)在6kV和10kV的風機和水泵的電機的配電柜上會配置電度表，如果在風機或水泵的進口或出口配置相應(yīng)的流量計和壓力表，就可以非常方便的對風機和水泵及其適配的電機進行效率考核。
總之，能源計量是企業(yè)能源管理的基礎(chǔ)，建立企業(yè)能源統(tǒng)計是加強能源管理的重要手段。一方面能源統(tǒng)計的深化可以促進企業(yè)計量的完善，同時也可以實現(xiàn)企業(yè)能源效率水平的管理。企業(yè)的節(jié)能量的考核工作中，必須以企業(yè)產(chǎn)品綜合單耗和工序單耗為基礎(chǔ)，以產(chǎn)值單耗和企業(yè)產(chǎn)品結(jié)構(gòu)調(diào)整為輔助，以具體節(jié)能項目的實施為參照對企業(yè)的節(jié)能工作進行監(jiān)督和管理。只有確定了考核的指標體系和方法，才能夠制定相關(guān)的節(jié)能方面的指標考核體系和財稅政策，才能公平、公正的利用相關(guān)的財稅政策促進企業(yè)的節(jié)能工作，從而為企業(yè)完成節(jié)能目標，實現(xiàn)企業(yè)的健康、有序發(fā)展提供有力保障。
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